



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
醫(yī)務(wù)職工健康休息室(其它)建設(shè)自評表一、自評表使用說明健康休息室(其它)按照位置和功能、空氣和物表、舒適、管理和服務(wù)4類指標(biāo)進(jìn)行綜合評價。每類指標(biāo)均包括控制項和評分項。并設(shè)特色和創(chuàng)新作為加分項??刂祈椀脑u定結(jié)果為滿足、不滿足,評分項和加分項的評定結(jié)果為分值。指標(biāo)中涉及環(huán)境指標(biāo)(已在表中備注中標(biāo)?),由申報單位委托有相應(yīng)檢測評價資質(zhì)的單位進(jìn)行檢測,并給出評價結(jié)論。4類評分項指標(biāo)的滿分為100分,各類指標(biāo)評分項得分值分別為Q1、Q2、Q3、Q4,加分項的附加得分計為Q5??偟梅謶?yīng)按下式進(jìn)行計算:Q=Q1+Q2+Q3+Q4+Q5控制項全部滿足,評分項和加分項累積分?jǐn)?shù)達(dá)到60分以上,可申報健康休息室(其它)。二、自評表表4XX市醫(yī)務(wù)職工休息室(其它)建設(shè)自評表指標(biāo)類別指標(biāo)要求評價結(jié)果得分備注1.位置和功能1.1控制項1.1.1位于日常通勤場所內(nèi),步行距離5分鐘以內(nèi)。-1.1.2休息室應(yīng)設(shè)置在清潔區(qū)內(nèi)。-1.1.3不得靠近放射科、核醫(yī)學(xué)科、供電供氧供氣設(shè)施和垃圾儲備設(shè)施等可能存在職業(yè)危害因素的區(qū)域。1.1.4休息室面積不小于5平方米。-1.1.5休息室應(yīng)配備設(shè)施設(shè)備:1.1.5.1沙發(fā)或床或躺椅或可調(diào)整靠背的座椅等供休息的設(shè)施。-1.1.5.2飲水設(shè)備或瓶裝飲用水(飲料)。-1.1.5.3休息室內(nèi)配備手衛(wèi)生設(shè)施,提供滿足需求的洗手清潔劑、手消毒劑以及干手設(shè)施等。1.2評分項1.2.1配備冰箱、微波爐、咖啡機、恒溫加熱板(箱)等設(shè)備。每有一樣設(shè)備為3分,最多不超過12分。-1.2.2配備香薰、按摩椅、電視機、蒸汽眼罩、一次性耳塞等。每有一樣設(shè)備為3分,最多不超過9分。-1.2.3配置綠色植物或人文宣傳品,分值為3分。-1.2.4休息室整潔寬敞,按照單位時間服務(wù)人數(shù)配置休息室面積:20人及以下,≥10m2;20人以上,≥20m2。分值3分。-1.2.5休息室整體面積:面積10-20m2:1分面積20-30m2:2分面積>30m2:3分2、空氣和物表2.1控制項2.1.1空氣質(zhì)量應(yīng)符合《室內(nèi)空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》和《綜合醫(yī)院建筑設(shè)計規(guī)范》等現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定,包括:甲醛的濃度不高于0.1mg/m3;總揮發(fā)性有機物濃度不高于0.6mg/m3;苯的濃度不高于0.11mg/m3;甲苯的濃度不高于0.20mg/m3;二甲苯的濃度不高于0.20mg/m3;二氧化碳濃度不高于0.1%;一氧化碳濃度不高于10mg/m3等;室內(nèi)溫度夏季22~28℃,冬季16~24℃;室內(nèi)相對濕度冬季30~60%,夏季40~80%;新風(fēng)量人均不低于30m3/人。-?2.1.2室內(nèi)PM2.5日平均濃度不高于0.05mg/m3,PM10日平均濃度不高于0.1mg/m3。-?2.2評分項2.2.1休息室應(yīng)與有毒有害物質(zhì)的散發(fā)源保持適當(dāng)距離,或設(shè)置門或其他阻隔措施。分值為4分。2.2.2采取有效的控制措施,包括控制室內(nèi)濕度、定期清潔、選用抑菌功能的室內(nèi)裝飾裝修材料等,防止休息室內(nèi)表面出現(xiàn)霉菌斑,分值為4分。-2.2.3環(huán)境和物體表面菌落數(shù)需滿足《公共場所衛(wèi)生指標(biāo)及限值要求》:室內(nèi)空氣細(xì)菌總數(shù)不應(yīng)大于4000CFU/m3或40個/皿;休息室設(shè)置在《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》要求的消毒控制區(qū)域內(nèi)的,休息室物體表面平均菌落數(shù)≤10.0CFU/皿。分值為4分。-?2.2.4采取集中空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)的,應(yīng)按照《空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)運行管理規(guī)范》的要求,提供兩年內(nèi)的空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)衛(wèi)生指標(biāo)檢測報告。兩年內(nèi)未做檢測的,可委托有檢測能力的機構(gòu)開展衛(wèi)生指標(biāo)檢測,并出具檢測報告。分值為6分。2.2.5設(shè)置空氣凈化裝置降低室內(nèi)污染物濃度,分值為4分。-2.2.6對于涉及新裝修休息室的,新采購的建材、裝飾裝修材料、家具,需滿足《室內(nèi)裝飾裝修材料木家具中有害物質(zhì)限量》、《室內(nèi)裝飾裝修材料粘膠劑中有害物質(zhì)限量》等現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)的要求(購買帶有檢驗合格證明的建材、裝飾裝修材料、家具)。裝修后室內(nèi)不得有明顯異味。分值4分。未新采購的建材、裝飾裝修材料、家具的,本條不評價。-2.2.7室內(nèi)空氣質(zhì)量監(jiān)測2.2.7.1監(jiān)測儀器能滿足但不限于溫度、相對濕度、PM10、PM2.5、CO2的連續(xù)測量、顯示、記錄功能。每記錄上述一種指標(biāo)得0.4分,總分不超過2分。-2.2.7.2配備顯示設(shè)備,實時顯示公布室內(nèi)空氣質(zhì)量監(jiān)測數(shù)據(jù),分值為2分。3.舒適3.1控制項3.1.1休息室休息區(qū)室內(nèi)噪聲符合《公共場所衛(wèi)生指標(biāo)及限值要求》:等效聲級LAeq不大于45dB(A)。-?3.1.2采取有效措施降低休息室休息區(qū)亮度。-3.2評分項3.2.1休息室休息區(qū)室內(nèi)噪聲等效聲級LAeq不大于42dB(A),分值8分。-?3.2.2照明控制系統(tǒng)有較好的靈活性,可自動調(diào)節(jié)照度。分值為2分。-3.2.4合理優(yōu)化空間和平面布局,有可對室外開啟的窗戶,分值為5分;室外開啟的窗戶有效自然通風(fēng)的開口面積可達(dá)到房間地板面積的8%,分值為6分。?3.2.3室內(nèi)人工冷熱源熱濕環(huán)境滿足現(xiàn)行國家標(biāo)準(zhǔn)《民用建筑室內(nèi)熱濕環(huán)境評價標(biāo)準(zhǔn)》的要求:室內(nèi)人工熱環(huán)境整體評價指標(biāo)(PPD)達(dá)到Ⅱ級,分值為1分;達(dá)到Ⅰ級,分值為4分。-?4.管理和服務(wù)4.1控制項4.1.1制定并實施健康休息室管理制度,包括但不限于更衣、禁煙、清潔消毒、空調(diào)、空氣凈化器清洗維護(hù)等管理制度,設(shè)休息室管理人員。-4.1.2室內(nèi)禁止吸煙,放置禁煙標(biāo)識,不設(shè)煙具。-4.1.3休息室應(yīng)定時進(jìn)行清潔消毒,及時清運垃圾。-4.2評分項4.2.1對空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)和凈化設(shè)備進(jìn)行定期檢查和清洗:4.2.1.1制定空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)和凈化設(shè)備的檢查、清洗、維護(hù)和過濾網(wǎng)更換計劃,分值5分。4.2.1.2實施第4.2.1.1款中的檢查、清洗、維護(hù)和過濾網(wǎng)更換計劃,且記錄保存完整,分值為5分。4.2.2每年對不少于10%的醫(yī)務(wù)工作人員進(jìn)行休息室運行質(zhì)量滿意度調(diào)查,制定并執(zhí)行改進(jìn)措施:2.2.2.1制定滿意度調(diào)查計劃,分值4分。2.2.2.2實施滿意度調(diào)查,且記錄保存完整,分值3分。4.2.3每年委托專業(yè)機構(gòu)開展室內(nèi)環(huán)境質(zhì)量檢測,分值3分。5.特色和創(chuàng)新5.1已成功創(chuàng)建醫(yī)務(wù)職工健身角或健康食堂的單位
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 農(nóng)村土雞蛋采購合同范本
- 廠房設(shè)計咨詢合同范例
- 切割石材勞務(wù)合同范本
- 科技引領(lǐng)未來生活因你而精彩-社區(qū)科普活動設(shè)計
- 臺灣青合同范本
- 公司出資房屋出租合同范例
- 雙方服務(wù)合作合同范例
- 原料委托加工合同范本
- 人防產(chǎn)品合同范本
- 職教研究路徑分析
- 2025年黑龍江農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫及答案1套
- 《勞動法常識(第3版)》中職全套教學(xué)課件
- 2025年勞動合同延期補充協(xié)議模板
- 2025年日歷表(含農(nóng)歷、節(jié)假日、記事、A4打印版)
- 《反家庭暴力》課件
- 二零二五年度房地產(chǎn)預(yù)售合同協(xié)議4篇
- 2025-2030年中國天線行業(yè)市場需求狀況規(guī)劃研究報告
- 2024年南京旅游職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測驗歷年參考題庫(頻考版)含答案解析
- 如何提升自我管理能力
- 2025年潛江市城市建設(shè)發(fā)展集團招聘工作人員【52人】高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 人教版(新)九年級下冊化學(xué)全冊教案教學(xué)設(shè)計及教學(xué)反思
評論
0/150
提交評論