勞動和職業(yè)防護用品管理制度

PAGEPAGE1勞動和職業(yè)防護用品管理制度1.引言在企事業(yè)單位里，員工的身體健康和安全是企業(yè)必須重視的問題。而作為企業(yè)對員工身體健康和安全的關愛和保護，勞動和職業(yè)防護用品管理制度是必不可少的一項制度。本份文檔詳細解讀和規(guī)范企業(yè)勞動和職業(yè)防護用品管理制度的具體要求。2.范圍本制度適用于公司內所有員工，包括臨時員工和兼職員工。3.管理機構勞動和職業(yè)防護用品管理應當由專人或專門機構負責，比如公司安全生產部門等。本制度中涉及到的管理和執(zhí)行職責由該部門具體負責。4.基本原則公司管理勞動和職業(yè)防護用品應當遵循以下基本原則：人員優(yōu)先原則：保證員工的人身安全和健康預防為主原則：預防職業(yè)傷害、職業(yè)病和事故的發(fā)生逐級管理原則：職業(yè)防護措施應該逐級落實，以達到全方位的防護技術先進原則：應該采用先進的管理技術和職業(yè)防護設備，保證安全和防護效果5.程序5.1規(guī)劃程序企業(yè)應當制定相關的勞動和職業(yè)防護規(guī)劃，包括但不限于：職業(yè)病危害預評價與監(jiān)測的制度規(guī)范相應職業(yè)衛(wèi)生防護設施及設備的建設方案職業(yè)健康監(jiān)測的規(guī)劃和實施職業(yè)應急預案的制定和實施5.2保障程序企業(yè)應當根據工作環(huán)境及勞動崗位的特殊性質和從業(yè)人員的個人特點，建立健康檔案，并進行相關的保障措施。管理職工的勞動環(huán)境，確保勞動場所符合衛(wèi)生標準，工作設備符合安全規(guī)格定期對勞動環(huán)境及工作設施、設備、工具等進行檢測，確保設備良好、運行正常符合標準對員工進行職業(yè)衛(wèi)生防護培訓，提高員工職業(yè)防護意識和技能5.3應急程序當發(fā)生重大職業(yè)傷害、職業(yè)病和安全事故時，企業(yè)應該及時采取措施進行救援，同時，在事故發(fā)生之后，應該及時進行事故調查和采取糾正措施。6.職業(yè)防護用品的管理6.1用品種類職業(yè)防護用品包括但不限于：防護帽、防護眼鏡、防護手套、防護鞋、防塵口罩等。6.2用品的選配及配發(fā)企業(yè)應根據不同作業(yè)性質，職業(yè)危害類型，為員工提供必要的職業(yè)防護用品。企業(yè)應采購符合標準的防護用品，確保質量過關、合格達標。企業(yè)應對員工進行配發(fā)，記錄員工領取情況、包括用品的名稱、規(guī)格、型號、數量等。6.3用品的保養(yǎng)、維修和更換企業(yè)應建立用品臺賬，對職業(yè)防護用品的保養(yǎng)、維修和更換情況進行管理，并實行定期檢查制度。對于被污染的職業(yè)防護用品，企業(yè)應進行嚴格的清洗消毒和維修，如超過維修期限或維修無法使用的防護用品，需要及時更換。7.監(jiān)督評估在日常工作中，企業(yè)應按照一定周期或項目要求，進行監(jiān)督和評估。企業(yè)應建立監(jiān)督和評估機制，對員工、設備、條件、環(huán)境等進行定期、不定期的檢查和評估。并將結果進行整理和通報，確保職業(yè)防護措施的有效性。8.結論良好的勞動和職業(yè)防護用品管理制度，符合法律、規(guī)定的要求，良好的保障了員工的身體健康，減少了企業(yè)的職業(yè)病率和安全事故的