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書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟。第第頁信息網(wǎng)絡(luò)化是工商行政管理的當(dāng)務(wù)之急信息網(wǎng)絡(luò)化是工商行政管理的當(dāng)務(wù)之急中央決定國家工商局提升為正部級單位,中央加強(qiáng)工商行政管理部門在市場經(jīng)濟(jì)監(jiān)管地位的思路得到了進(jìn)一步明確。在中央這個大思路的指導(dǎo)下,如何把握機(jī)遇,既擔(dān)負(fù)起整頓、標(biāo)準(zhǔn)市場經(jīng)濟(jì)秩序的歷史重任又實現(xiàn)進(jìn)一步的開展,是擺在我們每個工商干部面前的大課題。通過實踐我們感

到,盡快實現(xiàn)信息網(wǎng)絡(luò)化建立是推開工商行政管理全面開展的當(dāng)務(wù)之急。下面我想對此談一點個人的想法。

一、信息網(wǎng)絡(luò)化對整體工作的覆蓋與統(tǒng)帥

我們在談到信息網(wǎng)絡(luò)化的時候,往往習(xí)慣于將它看作是局部的工作,只是關(guān)注它在局部、在技術(shù)層面上的作用。這種對信息化工作的認(rèn)識是比較淺薄的。近10年來,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和基因技術(shù)、納米技術(shù)為代表的一大批高科技的出現(xiàn),掀起了一場社會革命。在這樣的背景下,信息化工作正在逐步由局部性工作開展成為全局性工作,并成為我們在新世紀(jì)開展工商行政管理的關(guān)鍵所在。特別是在工作職能拓展,提高工商行政管理的知識含量、技術(shù)含量,以及隊伍建立這些關(guān)系到工商行政管理未來方向的工作上,信息網(wǎng)絡(luò)化將起到不可替代的作用。

(一)信息化與工作職能調(diào)整

前不久,江總書記就簡化行政程序,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)開展,取消或減少各類審批的問題發(fā)表了講話,這是一個非常重要的信號。中央在提醒我們隨著國民經(jīng)濟(jì)市場化、國際化的開展,以往的很多經(jīng)濟(jì)管理模式將有一個較大的轉(zhuǎn)變。很多我們過去習(xí)以為常的管理職能,比方:查處超范圍經(jīng)營、防止抽逃注冊資金、打擊投機(jī)倒把、發(fā)放《廣告經(jīng)營許可證》等等都會有所調(diào)整。同時對企業(yè)經(jīng)營身份和信譽(yù)的管理、反不正當(dāng)競爭、保護(hù)消費者權(quán)益等工作會逐步地加強(qiáng)。工商行政管理部門通過這個過程,將逐步成為在更興旺的市場經(jīng)濟(jì)中職能更清晰、辦事更有效率的行政管理部門。

要完成這樣的大規(guī)模的工作職能調(diào)整,必然需要我們在人力和物力投入、立法準(zhǔn)備、技術(shù)保證等各個方面協(xié)調(diào)推進(jìn)。而其中技術(shù)保證———實現(xiàn)信息網(wǎng)絡(luò)化,將起到統(tǒng)帥全局的作用。這是因為,在實施精簡機(jī)構(gòu)和實行收支兩條線之后,工商部門為強(qiáng)化職能所能投入的人力和物力都會非常有限。只有技術(shù)的投入,為我們留下了廣闊的開展空間。我們可以用技術(shù)上的首先突破,帶動全局職能的擴(kuò)張。具體的看這種職能的擴(kuò)張,主要會有以下幾種形式。

第一,強(qiáng)化監(jiān)管力度。工商行政管理部門擁有較廣的監(jiān)管領(lǐng)域和監(jiān)管權(quán)限。但在實際監(jiān)管上,有限的管理力量在廣泛的管理領(lǐng)域和數(shù)量龐大的管理對象面前,無法進(jìn)展有效深入的管理。比方,一個違法當(dāng)事人可能被工商機(jī)關(guān)的五、六個部門都查處過,但由于各個部門互不通氣,可能每次都會把這個當(dāng)事人當(dāng)作初犯,從輕處理。又如,監(jiān)視部門正在立案偵察,登記部門卻因為不知情給當(dāng)事人辦理了注銷手續(xù)。類似的問題在我們的監(jiān)管實踐中是經(jīng)常發(fā)生的,這其中固然有工作方法、工作程序銜接上的問題,但更多的那么是源于我們監(jiān)管手段的缺乏,導(dǎo)致無法充分履行法律、法規(guī)所賦予的職責(zé)。如果每個管理干部手中都有關(guān)于每個企業(yè)全面的管理資料,這些問題的解決就可能會容易的多。以往可能由于建立這樣一個紙制的檔案庫本錢過高無法實現(xiàn),但現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)為我們提供了可能。大家不妨設(shè)想一下,在電腦上輸入一個企業(yè)登記號,就可以了解這個企業(yè)幾年的全部紀(jì)錄,這對我們的監(jiān)管力度將會產(chǎn)生怎樣的影響。

第二,拓展監(jiān)管領(lǐng)域。我們提出走進(jìn)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)口號的目的就是要針對職能大力開展信息網(wǎng)絡(luò)化建立。干部不會使用計算機(jī),單位沒有條件上網(wǎng),如何能夠介入網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的監(jiān)管呢。要管理好網(wǎng)絡(luò),手段就是“以網(wǎng)治網(wǎng)”。這就要求工商部門要用高科技的信息化手段武裝自己。工商部門要有自己的網(wǎng)站,要實現(xiàn)和當(dāng)事人的網(wǎng)上交流,要有手段借助網(wǎng)絡(luò)來發(fā)現(xiàn)、打擊違法行為,這些哪一點也離不開信息化?,F(xiàn)在我們?nèi)珖ど滔到y(tǒng)正在開展針對保險、金融、電信等行業(yè)壟斷行為的打擊、查處。這些工作中我們所面對的管理對象和以往有很大的差距,他們的信息化水平都很高,很多違法違規(guī)行為都是借助現(xiàn)代化手段實施的,而且是全國范圍的。我們?nèi)绻麤]有一個高效的管理網(wǎng)絡(luò),做到“魔高一尺,道高一丈”,那么工商部門的監(jiān)管只能是一句空話,我們也就只能望洋興嘆,在原地打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。

第三,增加管理手段。信息時代,信息和技術(shù)越來越成為重要的資源。對它們的運(yùn)用分析可能啟發(fā)、派生我們開展工作的新思路、新方法和新方向。比方說,實現(xiàn)企業(yè)監(jiān)管信息的全面披露,對企業(yè)進(jìn)展信譽(yù)管理,就是信息化工作對管理的深入促進(jìn)。我們對企業(yè)的各種管理行為都是記載在公開信息中的,但是以往這些信

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