工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康管理制度

工貿(mào)企業(yè)職業(yè)健康管理制度一、制度目的為了保護(hù)企業(yè)職工的身體健康，提高工作效率和生產(chǎn)質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，制定本職業(yè)健康管理制度。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)部的所有員工，包括辦公室人員、車間工人、營銷人員、管理人員、保潔人員等。三、職責(zé)分工1.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)明確職業(yè)健康管理的重要性，推動(dòng)相關(guān)管理措施的實(shí)施，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)健康管理制度，并向職工宣傳職業(yè)健康管理知識(shí)。2.部門負(fù)責(zé)人各部門負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職業(yè)健康管理的職責(zé)，開展健康管理知識(shí)培訓(xùn)，建立健全職業(yè)健康檔案，加強(qiáng)職業(yè)病危害預(yù)防、職業(yè)衛(wèi)生檢測等管理工作。3.職工本人職工本人要自覺遵守職業(yè)健康管理制度，認(rèn)真接受企業(yè)提供的職業(yè)健康檢查、培訓(xùn)等服務(wù)，積極參與健康管理活動(dòng)。四、職業(yè)健康管理措施1.職業(yè)健康檔案企業(yè)應(yīng)為每位職工建立職業(yè)健康檔案，記錄職工的入職時(shí)間、身體狀況、職業(yè)史、接觸職業(yè)病危害物質(zhì)情況等相關(guān)信息。檔案應(yīng)當(dāng)定期更新、保密管理。2.職業(yè)病危害預(yù)防企業(yè)應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)定的職業(yè)病危害防治職責(zé)，制定職業(yè)病危害防治方案，采取有效的防護(hù)措施，確保職工的身體健康。3.口罩佩戴必須在工作區(qū)和周圍區(qū)域有危害物質(zhì)時(shí)佩戴口罩，否則將可能受到吸入粉塵和有害氣體的威脅。口罩的種類要選擇與作業(yè)環(huán)境相配合的，以便有效防護(hù)。4.疾病檢查企業(yè)應(yīng)該做好職工的疾病預(yù)防與檢查工作，開展職業(yè)健康檢查、預(yù)防接觸有害物質(zhì)后的體內(nèi)去除、較常見的職業(yè)病的患病率等管理工作。五、職業(yè)健康教育和培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)該做好職業(yè)健康教育和培訓(xùn)，加強(qiáng)職業(yè)病的防護(hù)和安全生產(chǎn)方面的知識(shí)宣傳，提高職工的健康保護(hù)意識(shí)，為未來的規(guī)范制定奠定基礎(chǔ)。六、違規(guī)處罰對(duì)于不遵守職業(yè)健康管理制度，并被當(dāng)做工作失誤導(dǎo)致傷害或事故的人員進(jìn)行警告、罰款、囑托、扣除績效、崗位調(diào)整、辭退等處理。七、制度執(zhí)行本制度由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行。如發(fā)生工作失誤、事故或事件（職業(yè)性）傷害事故，企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)召開應(yīng)急會(huì)議，評(píng)估事故的嚴(yán)重程度，并采取相應(yīng)的處置措施。同時(shí)持續(xù)審查管理體系的效能，并提出相應(yīng)的修改和優(yōu)化述求。八、總結(jié)職業(yè)健康管理是企業(yè)和職工共同關(guān)心的問題。員工的健康與企業(yè)