縣職業(yè)中專“樹師德、正師風”在職教師有償補課專項治理活動實施方案

XXX縣職業(yè)中?！皹鋷煹?、正師風”在職教師有償補課專項治理活動實施方案為進一步加強師德師風建設，營造良好教育行風，根據(jù)《省教育廳關于開展“樹師德、正師風”治理教師有償補課專項活動的通知》《市教育局關于開展“樹師德、正師風”治理教師有償補課專項活動的通知》《市教育局關于202X年“增強硬作風鍛造硬隊伍”活動實施方案》《縣教體局關于202X年XXX縣教體系統(tǒng)干部作風整頓提升工程實施方案》《XXX縣關于進一步開展“樹師德、正師風”中小學在職教師有償補課專項治理活動實施方案》文件精神，決定在全校進一步開展“樹師德、正師風”在職教師有償補課治理專項活動，嚴肅治理有償補課。結合我校實際，制定如下實施方案。一、指導思想堅持以為指導，按照中央關于加強師德作風建設部署和省、市、縣委有關文件要求，以“XX市師德師風建設年”活動為載體，以建設“四有”好教師隊伍為工作目標，切實強化責任擔當，積極開展禁止在職教師有償補課專項治理活動，更好的適應新形勢下加強師德建設、行風建設的新要求，以嚴標準、實措施、硬作風堅決遏制不正之風，維護優(yōu)良教育行風，實現(xiàn)群眾滿意度明顯提升、教育生態(tài)明顯優(yōu)化、辦好人民滿意職業(yè)教育的目標。二、治理重點教師對學生實施有償補課、有償家教，教師私自辦班或在社會培訓機構兼職，教師向學生推薦培訓機構、與培訓機構合伙謀取私利或為培訓組織者招生提供便利，在職教師強迫學生參加有償在線教育，或者為社會在線教育機構提供生源等不良行為和現(xiàn)象。三、活動時間202X年6月至202X年2月四、工作要求（一）進一步提高認識，廣泛宣傳教育。各科室、專業(yè)部要在第一時間將本實施方案要求傳達到每位師生，做到家喻戶曉，人人皆知。在校園網、公示欄公布XXX縣教體局舉報投訴電話、信箱，主動接受學生、家長和社會監(jiān)督。通過集體學習、個人自學等多種方式，認真學習《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等文件精神，教育引導廣大教師自覺遵循教師職業(yè)道德規(guī)范，切實增強新時代教師師德的自律意識、紅線意識，堅決拒絕有償補課。組織全體在職教師簽訂《在職教師拒絕有償補課個人承諾書》、自我錄制“拒絕有償補課個人承諾”視頻，并在相應的家長微信群中轉發(fā)，積極接受社會監(jiān)督。（二）進一步強化措施，確保取得實效。將在職教師是否組織或參與有償補課，作為年度考核、職務評審、崗位聘用、實施獎懲的重要依據(jù)，實行一票否決制。成立專項治理行動小組，認真落實監(jiān)管主體責任，重點治理在職教師參與有償補課，推薦、誘導、逼迫學生或組織學生參加校內外有償補課，課上不講課后到培訓機構或補習班補講等違規(guī)情況。（三）進一步嚴明紀律，加強群眾監(jiān)督。以“零容忍”的態(tài)度及時處理群眾反映的有償補課的各類問題，做到曝光一批、同時明確規(guī)定，對因出現(xiàn)在校外社會培訓機構或因非學校安排又在校外其他場所授課被拍攝照片或視頻舉報的在職教師，即可直接確定為違規(guī)從事或參與有償補課行為。（四）進一步加強領導，嚴肅追責問責。加強組織領導，健全組織機構，明確職責，作為“一把手”工程，抓緊、抓實、抓牢，抓出成效。學校將通過明查暗訪的形式進行督查，一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，一律先停職當事人，等待調查處理。經查實從事有償補課的，視情節(jié)輕重，依據(jù)國家、省、市等文件規(guī)定，分別給予警告、記過、降低崗位等級直至取消教師資格、開除的相應處分。教師參與有償補課的，一律取消參加各級各類評優(yōu)資格，特級教師、名師名校長、優(yōu)秀教師等榮譽獲得者參與有償補課的，撤銷其稱號及待遇，并予以通報。黨員教師參與有償補課的，按照《中國共產黨紀律處分條例》給予黨紀處分，再做出行政處理。五、實施步驟（一）動員部署（6月份）制定《“樹師德、正師風”在職教師有償補課專項治理活動實施方案》，成立專項活動領導小組，召開專項工作動員部署會議。7月10日前將《活動方案》電子版通過辦公平臺報教體局紀委辦，紙質版加蓋單位蓋章并由主要負責人簽字后報縣教體局紀委辦。（二）營造氛圍（6月底—7月15日）充分運用報刊、電視、廣播、網絡、微信等媒體發(fā)布治理有償補課工作方案，公布舉報電話和郵箱，形成全社會知曉、支持、監(jiān)督的治理環(huán)境。組織全體教師認真學習有關文件精神，并及時傳達有關案件警示，組織教師人人談認識、談體會，作出公開承諾，同時在學校門口醒目位置設置“XXX縣教體局在職教師有償補課舉報電話和郵箱”公示牌。形成教師、家長“人人皆知、人人參與、人人有責”的濃厚氛圍。（三）自查自糾（7月15日-8月15日）1.履約踐諾。全面開展在職教師“承諾、亮諾、踐諾”活動。承諾——全體在職教師簽訂《在職教師拒絕有償補課個人承諾書》。亮諾——全體在職教師分別自我錄制“拒絕有償補課個人承諾”小視頻，并在相應的家長微信群中轉發(fā)。踐諾——堅持高標準、嚴要求，用實際行動踐行諾言。結合學校實際，從細、從實、從嚴抓好落實，對教師“踐諾”情況進行考核評價。2.自查自糾。對在職教師有償補課方面存在的問題進行認真梳理與分析，查擺問題。通過學校和教師個人自查、對學生和家長進行問卷調查等形式，周密排查本單位有償補課情況。在自查自糾過程中，按照“自查從寬，被查從嚴”的原則，對自查出的參與有償補課的在職教師，能立即自行停止違規(guī)行為，并及時退還相關費用的，學校按照有關校規(guī)校紀予以處理，教體局不予追究；對上級查實的違規(guī)從事有償補課的教師，教體局嚴格依紀依法予以嚴肅追責。（四）強化督查（8月15—12月1日）爭取公安、民政、人社、工商等部門的協(xié)同配合，形成專項整治工作合力，利用假期和周末等關鍵節(jié)點進行嚴格排查。堅決做到有報必查，有責必究，通過抓典型、嚴處理、廣通報、敲警鐘的硬措施來彌補師德教育軟措施的不足，確保專項治理活動取得實效。（五）做好總結（12月1日—2021年2月）對本次教師有償補課專項治理活動開展情況進行總結，為下一步治理工作的深入開展和長效機制的建立奠定基礎。2021年2月底前將學校活動總結紙質版加蓋單位公章，經主要負責人簽字后報縣教體局紀委辦，同時通過辦公平臺上報電子版。專項活動期間實行月報告制度，與每月5日前將上月治理在職教師有償補課專項活動月報表通過辦公平臺報縣教體局紀委辦，紙質版加蓋單位公章，經主要負責人簽字后報縣教體局紀委辦?？h教體局有償補課投訴電話：XXX投訴郵箱：XXXXXX縣職業(yè)中專接收社會舉報電話：XXX郵箱：XXX附件：1.XXX縣職業(yè)中專治理有償補課領導小組2.治理在職中小學教師有償補課專項活動月報表XXX縣職業(yè)中?！皹鋷煹?、正師風”在職教師有償補課專項治理活動領導小組名單組長：XXX副組長：XXX成員：XXX領導小組下設辦公室，XXX同志兼任辦公室主任。治理在職中小學教師有償補課專項活動月報表填報單位：XXX縣職業(yè)中專填報人：呂