勞動爭議實務(wù)操作與案例精解

讀書筆記模板勞動爭議實務(wù)操作與案例精解01思維導(dǎo)圖目錄分析精彩摘錄內(nèi)容摘要讀書筆記作者介紹目錄0305020406思維導(dǎo)圖爭議勞動問題法律實務(wù)勞動爭議實務(wù)勞動合同勞動問題效力關(guān)系勞動者勞務(wù)競業(yè)工作工傷保險期限本書關(guān)鍵字分析思維導(dǎo)圖內(nèi)容摘要內(nèi)容摘要《勞動爭議實務(wù)操作與案例精解(超級實用版)》從常見的勞動爭議案件入手，選取了勞動爭議糾紛中常見的十個方面的法律問題，針對這些問題，精心收集、挑選了81個比較有代表性的勞動爭議案件，一一分析點評，從法律規(guī)定和實務(wù)操作兩個方面闡述了用人單位與勞動者在日常勞動管理及處理勞動爭議糾紛中應(yīng)當(dāng)注意的法律問題。這十個方面的法律問題包括：試用期問題、訂立勞動合同問題、勞務(wù)派遣問題、特殊用工關(guān)系問題、規(guī)章制度問題、無固定期限勞動合同問題、雙倍工資問題、保密義務(wù)與競業(yè)限制問題、勞動合同的解除與終止問題、社會保險問題。圍繞每一個方面的法律問題，作者試圖尋找與該問題有關(guān)的不同側(cè)面、不同法律要點的勞動爭議案件，力求全面分析、闡述與這一法律問題有關(guān)的勞動爭議糾紛的法律法規(guī)政策和實務(wù)中對于這一法律問題的應(yīng)對及處理。為方便讀者查閱、了解、運用相關(guān)的法律規(guī)定，《勞動爭議實務(wù)操作與案例精解(超級實用版)》選取了常用的十部勞動法律法規(guī)，作為附錄。目錄分析第一章試用期第二章訂立勞動合同第三章勞務(wù)派遣第四章特殊用工關(guān)系第五章規(guī)章制度第六章無固定期限勞動合同010302040506目錄第七章雙倍工資問題第八章保密義務(wù)與競業(yè)限制第九章勞動合同的解除與終止第十章社會保險問題附錄后記010302040506目錄第一章試用期一、概述二、試用期應(yīng)當(dāng)簽訂勞動合同三、試用期的期限四、試用期的工資五、試用期的培訓(xùn)問題六、試用期內(nèi)勞動合同的解除第二章訂立勞動合同一、概述二、依法建立勞動關(guān)系三、及時簽訂書面勞動合同四、依法行使知情權(quán)五、勞動合同的訂立及效力六、勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系的界定七、部門承包中勞動關(guān)系的認(rèn)定第三章勞務(wù)派遣一、概述二、勞務(wù)派遣三方的關(guān)系三、勞務(wù)派遣單位與用工單位的責(zé)任承擔(dān)四、用工單位勞務(wù)派遣制度的管理五、勞務(wù)派遣糾紛的管轄六、勞務(wù)派遣關(guān)系中保密協(xié)議的效力七、勞務(wù)派遣合同的效力第四章特殊用工關(guān)系一、概述二、事實勞動關(guān)系三、雙重勞動關(guān)系四、非全日制用工五、退休人員構(gòu)成勞務(wù)關(guān)系六、未成年工的管理七、女職工的特殊保護(hù)八、外國人在內(nèi)地就業(yè)第五章規(guī)章制度一、概述二、規(guī)章制度的效力三、勞動者不能勝任工作的界定四、不能勝任工作員工的處理五、依法調(diào)崗調(diào)薪六、勞動者患職業(yè)病時的崗位調(diào)換七、員工違紀(jì)的處理八、末位淘汰制九、附于勞動合同中的規(guī)章制度的效力第六章無固定期限勞動合同一、概述二、連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同后簽訂無固定期限勞動合同的情形三、勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年訂立無固定期限勞動合同的情形四、視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同的情形五、連續(xù)工作時間的認(rèn)定第七章雙倍工資問題一、概述二、人力資源管理人員未簽訂勞動合同是否要支付雙倍工資三、停工留薪期間及停工治療期間是否要支付雙倍工資四、勞動合同期滿后未續(xù)簽書面勞動合同是否要支付雙倍工資五、視為已訂立無固定期限勞動合同后不補簽書面勞動合同是否要支付雙倍工資六、未簽訂無固定期限勞動合同的雙倍工資問題七、雙倍工資的時效問題第八章保密義務(wù)與競業(yè)限制一、概述二、競業(yè)限制條款的效力三、勞動者違反保密義務(wù)或競業(yè)限制條款的責(zé)任四、競業(yè)限制的經(jīng)濟(jì)補償五、保密費用六、競業(yè)限制的適用范圍第九章勞動合同的解除與終止一、概述二、協(xié)商解除勞動合同三、勞動者單方解除勞動合同四、用人單位單方解除勞動合同第十章社會保險問題一、概述二、養(yǎng)老保險三、醫(yī)療保險四、工傷保險五、失業(yè)保險六、生育保險附錄中華人民共和國勞動合同法中華人民共和國勞動合同法實施條例中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法中華人民共和國社會保險法工傷保險條例最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（四）讀書筆記讀書筆記這是《勞動爭議實務(wù)操作與案例精解》的讀書筆記模板，可以替換為自己的心得。精彩摘錄