中學(xué)教研活動(dòng)制度

XXXX中學(xué)教研活動(dòng)制度為深入貫徹教育系統(tǒng)“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)、加快發(fā)展”的工作部署，全面落實(shí)滕州市教育和體育局教學(xué)工作會(huì)議精神，動(dòng)員全校教職工凝心聚力、真抓實(shí)干，夯實(shí)教研活動(dòng)，努力構(gòu)建“學(xué)科教研制度化、教研方式規(guī)范化、教研效果高效化”的教科研體系，推動(dòng)我校教科研工作再上新臺(tái)階，促進(jìn)我校教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，努力打造XX名校，特制定本制度。1．創(chuàng)新教研管理體制。我校實(shí)行分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的領(lǐng)導(dǎo)干部承包制和學(xué)科主任負(fù)責(zé)制，每個(gè)教研組有一名至兩名領(lǐng)導(dǎo)干部承包，領(lǐng)導(dǎo)干部根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作的指導(dǎo)思想安排具體教研內(nèi)容，并對(duì)教研組的整個(gè)工作履行指導(dǎo)、督導(dǎo)、檢查評(píng)定職責(zé)。學(xué)校教科室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各方關(guān)系，并對(duì)學(xué)科組業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。學(xué)科主任負(fù)責(zé)本學(xué)科的教研活動(dòng)并指導(dǎo)年級(jí)學(xué)科教研組長(zhǎng)具體開(kāi)展教研工作.2．學(xué)校每年聘任學(xué)科主任,各級(jí)部以學(xué)科為單位設(shè)置教研組,每個(gè)教學(xué)部聘任教研組長(zhǎng)一名，實(shí)行一年一聘，教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織所在教研組的整個(gè)工作，并直接對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。3．教研組長(zhǎng)要認(rèn)真履行職責(zé)。教研組長(zhǎng)要有較強(qiáng)的教科研能力和管理能力，能有效組織本教研組扎實(shí)進(jìn)行教科研工作，開(kāi)展教科研活動(dòng)。4.精心設(shè)計(jì)教研計(jì)劃。學(xué)期初，各年級(jí)各教研組要根據(jù)上級(jí)教育部門(mén)的要求和學(xué)校工作計(jì)劃，按照年級(jí)教導(dǎo)處工作安排，制定出切實(shí)可行的教研活動(dòng)計(jì)劃，提出具體工作目標(biāo)，制定活動(dòng)安排表，做到五定：定時(shí)間、定地點(diǎn)、定活動(dòng)內(nèi)容、定主持人、定中心發(fā)言人。5.按時(shí)開(kāi)展教研活動(dòng)。學(xué)科組每學(xué)期至少開(kāi)展三次大教研活動(dòng),由學(xué)科主任主持,每個(gè)年級(jí)教研組每周至少組織一次集體活動(dòng)。教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織開(kāi)展好教研活動(dòng)。全體教師必須積極參與、按時(shí)參加各項(xiàng)教研活動(dòng)，不得無(wú)故缺席。因公不能參加者，必須向分管校長(zhǎng)或分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，學(xué)校常規(guī)教研活動(dòng)每缺一次扣0.5分，請(qǐng)假一次扣0.2分，街道學(xué)區(qū)以上安排的教研活動(dòng)加倍扣分，計(jì)入老師三項(xiàng)考核。6.各教研組要積極參加教育主管部門(mén)和學(xué)校開(kāi)展的教研活動(dòng)。新教師上達(dá)標(biāo)課、骨干教師上示范課、學(xué)科組上交流課、外出學(xué)習(xí)上匯報(bào)課等課堂教學(xué)活動(dòng)。積極參加新課堂達(dá)標(biāo)活動(dòng)。7.開(kāi)展豐富的教研活動(dòng)。各教研組要遵循以“教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線(xiàn)”的原則，打造“多到學(xué)生中去，多讓學(xué)生展示，多讓學(xué)生提問(wèn)，多讓學(xué)生討論，多讓學(xué)生思考”的“五多”課堂，形成“輕負(fù)、高效、優(yōu)質(zhì)”的新授課、評(píng)講課、復(fù)習(xí)課課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)模式。各教研組活動(dòng)要內(nèi)容豐富、形式靈活多樣，活動(dòng)中要營(yíng)造嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、民主、寬松的教研氛圍，提倡積極發(fā)言，允許發(fā)表或保留不同見(jiàn)解，有效開(kāi)展教師間的交流與合作研究，充分發(fā)揮集體智慧，打造優(yōu)秀教研團(tuán)隊(duì)。8.推行青藍(lán)工程。在學(xué)校教科室、課程中心的統(tǒng)一安排下，各學(xué)科都要建立師徒結(jié)對(duì)幫扶隊(duì)伍，實(shí)行以老帶新，以新促老。幫助新入職教師盡快熟悉業(yè)務(wù)，為青年教師脫穎而出創(chuàng)造條件與機(jī)會(huì)。9.開(kāi)展聽(tīng)課活動(dòng)。根據(jù)棗莊市教育局要求，每學(xué)期，校級(jí)干部聽(tīng)課不少于30節(jié)（兼課不少于25節(jié)），中層干部不少于35節(jié)（兼課不少于25節(jié)），教齡不足三年的教師不少于30節(jié)，教齡超過(guò)三年的教師不少于20節(jié)。10.開(kāi)展課題研究。各教研組要緊緊圍繞學(xué)校的三年規(guī)劃和教科研計(jì)劃，本著“問(wèn)題即課題”的原則，從教學(xué)實(shí)際出發(fā)，選準(zhǔn)課題，積極鼓勵(lì)、引導(dǎo)、組織教師有目的地開(kāi)展課題研究，不求人人做課題，但要人人搞教改。以“自組織”的形式形成教研團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)校本課程，學(xué)校將給與大力扶持。鼓勵(lì)教師撰寫(xiě)教育論文，向報(bào)刊投稿，定期召開(kāi)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，舉辦論文評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。增強(qiáng)檔案意識(shí)，重視教育、教學(xué)和教研成果及經(jīng)驗(yàn)的收集、建檔。11.教研組要詳實(shí)記載每次教研活動(dòng)的情況，及時(shí)向教導(dǎo)處反饋教師的意見(jiàn)和要求，以便于改進(jìn)學(xué)校的教育教學(xué)管理工作。學(xué)期結(jié)束時(shí)，做好教研組工作總結(jié)和個(gè)人教學(xué)工作總結(jié)，學(xué)校評(píng)選優(yōu)秀教研組和教研組長(zhǎng)