有關(guān)愛崗敬業(yè)演講稿10篇

第頁(yè)共頁(yè)有關(guān)愛崗敬業(yè)演講稿10篇有關(guān)愛崗敬業(yè)演講稿10篇愛崗敬業(yè)演講稿篇1各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：我是一名當(dāng)代大學(xué)生，今天我想就我作為一名大學(xué)生如何在信合這塊肥沃的土壤里成長(zhǎng)開展談點(diǎn)自己的感受，抒發(fā)個(gè)人情懷。此刻，我是惶恐不安，我哪有什么先進(jìn)事跡呢？我只不過是做了我應(yīng)該做的工作，更何況，像這樣的工作還應(yīng)該做得更好，今天只能說是和各位同仁共同交流工作中的心得體會(huì)。××年××月，我大學(xué)剛畢業(yè)，就踏上了信譽(yù)社工作的崗位。和那些剛步出校門，走向社會(huì)的許多大學(xué)生一樣，心中充滿美麗的夢(mèng)想，血液中涌動(dòng)著對(duì)將來的激情。憧憬熾熱的事業(yè)，渴望實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，渴望人生的成功。剛開場(chǎng)工作我分配在內(nèi)部?jī)?chǔ)蓄崗，工作的清閑漸漸讓我恐慌起來，整天沒幾筆業(yè)務(wù)。那段時(shí)間是我們沙崗信譽(yù)社歷史上最受煎熬的一段日子，企業(yè)改制，并入合作基金會(huì)，與政府關(guān)系緊張，在群眾中也形成不良的影響。信譽(yù)社聲威不高，農(nóng)行、郵儲(chǔ)乘機(jī)搶奪市場(chǎng)，搶奪我們的客。而且好的開戶單位幾乎全跑到農(nóng)行去了。這時(shí)，我看到一個(gè)人，他在為沙崗信譽(yù)社所處的經(jīng)營(yíng)困境而憂心忡忡，寢食不安，他在為力挽沙崗信譽(yù)社的頹勢(shì)而奮力工作，幾乎是心力交瘁。他就是我們的主任王玉文同志，那時(shí)，我和他一起值班，我從沒有看到他睡一個(gè)安穩(wěn)覺，常常是輾轉(zhuǎn)反側(cè)，半夜爬起來抽煙。有時(shí)，他和我?guī)缀跏菑匾箷痴劊勀壳八媾R的挑戰(zhàn)，談如何翻開工作新場(chǎng)面，談如何營(yíng)造經(jīng)營(yíng)環(huán)境，談如何實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目的，談如何增加職工收入。讓我最受感觸的是他讓我明確了正確的人生觀、價(jià)值觀，人生的奮斗從何開場(chǎng)，人生的價(jià)值從何表達(dá)。讓我最受教育的是他向我灌輸了信譽(yù)社效勞的理念：效勞是競(jìng)爭(zhēng)的核心。在我的印象中，他從不用空洞的說教，而是旁征博引，淵深沉。從他的廣博知識(shí)中，我看到了自己的缺乏；從他高度的責(zé)任心、使命感中，我樹立了自己的責(zé)任心和使命感；從他的敬業(yè)精神中，我明確了自己的奮斗方向；從他的經(jīng)營(yíng)理念中，我實(shí)證了效勞至上的宗旨。我暗下決心，把三尺柜臺(tái)作為展示當(dāng)代大學(xué)生風(fēng)采的平臺(tái)，作為展現(xiàn)沙崗信譽(yù)社形象的窗口，作為展現(xiàn)××信合精神風(fēng)貌的窗口。今天，我成功地實(shí)現(xiàn)了當(dāng)初的誓言。我們沙崗信譽(yù)社的效勞相貌已大為改觀，我的個(gè)人形象也通過效勞得到了客戶的贊揚(yáng)，同事的贊許，領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。三年多來，我一直都在仔細(xì)認(rèn)真揣摩如何做好柜面效勞。在不斷的總結(jié)和進(jìn)步中，我探究到一套行之有效的效勞方法。首先，做好效勞，必須具備高素質(zhì)。個(gè)人的良好素質(zhì)是通過你的知識(shí)、你的工作、你的待人接物、你豐富的個(gè)人內(nèi)涵等方面綜合表達(dá)的。以過硬的業(yè)務(wù)技能為客戶提供效勞。我的計(jì)算機(jī)操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手，但在進(jìn)展業(yè)務(wù)操作的時(shí)候，我注意動(dòng)作的連接性和協(xié)調(diào)性。在確保正確的情況下，給顧客以美的享受，這是向客戶展示個(gè)人才能的時(shí)機(jī)，更是樹立信譽(yù)社形象的好時(shí)機(jī)。高素質(zhì)表達(dá)的第二個(gè)方面就是接待客戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質(zhì)效勞，我認(rèn)為首先是一種內(nèi)心的深化感受，而不是僵硬的詞語(yǔ)和格式化的程序，我的客戶到我這里來都有一種到家的感覺。高素質(zhì)表達(dá)的第三個(gè)方面，做行家，說行話。做到這一點(diǎn)就要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，知識(shí)面要寬，理解問題要深化，對(duì)信譽(yù)社經(jīng)營(yíng)的金融產(chǎn)品要全部純熟掌握。有一位企業(yè)老板，到我社開設(shè)根本存款賬戶，需要驗(yàn)資50萬，可是錢存在南通，攜帶不便，加上我們的活期儲(chǔ)蓄存折只在××范圍內(nèi)通存通兌，我就替她想了很多種方法，最后利用金橋卡為其解決了難題，通過辦理業(yè)務(wù)和談話交流，他改變了我們信譽(yù)社效勞手段落后的觀念，可見，高素質(zhì)員工的效勞既能塑造自身形象，更能展現(xiàn)整個(gè)信譽(yù)社的良好形象。感動(dòng)你的客戶。感動(dòng)是一種心靈的顫抖和情感的升華。感動(dòng)客戶，首先要為我們廣闊客戶的勤奮、仁慈、創(chuàng)造、節(jié)省的精神所感動(dòng)，帶著這樣的心態(tài)去為我們的客戶效勞，才能感動(dòng)客戶。每一位到我們信譽(yù)社來存款的客戶，他們的錢都是付出了辛勤的勞動(dòng)而積攢下來的，每次接過他們的錢，我的內(nèi)心就油然升起一種對(duì)他們的崇敬?！病e例〕。我深化體會(huì)到：只有給客戶以關(guān)愛，視客戶為親人，才能獲得客戶的回報(bào)。走進(jìn)客戶的心。優(yōu)質(zhì)的效勞其實(shí)是心與心的交流。走進(jìn)客戶的心，從客戶的需求出發(fā)，來推薦我們的金融產(chǎn)品，才能真正抓住客戶。這就要求我們?cè)谄綍r(shí)效勞中多聽客戶的建議，多積累資料，到了詳細(xì)效勞時(shí)，主動(dòng)迎合客戶的心理，尤其是一些老客戶、大戶、優(yōu)良客戶，為他們?cè)O(shè)置合理的儲(chǔ)種、存期，為他們做恰當(dāng)?shù)募彝ダ碡?cái)。僅就教育儲(chǔ)蓄而言，剛接觸時(shí)客戶不理解，我向他們作細(xì)心、客觀的介紹，為他們?cè)O(shè)置合理的存期、月存金額、零整周期，吸引了不少客戶，如今，教育儲(chǔ)蓄已經(jīng)成為老客戶的首選儲(chǔ)種。走進(jìn)客戶的心還在于效勞方式的改良，比方特定客戶上門效勞。有位老客戶叫王寶來，開了一個(gè)小超市，每?jī)扇齻€(gè)月就有錢存，有一段時(shí)間突然不來了，我利用中午時(shí)間主動(dòng)上門，情況一理解，兩千元全是破幣，他說怕浪費(fèi)我們的時(shí)間，我消除了他的顧慮，花了兩個(gè)多小時(shí)整好了兩千元?dú)埰茙?，存了起來。加油站的邵文成老板一元硬幣需求量較大，常到我這里來兌換，時(shí)間長(zhǎng)了過意不去，舍近求遠(yuǎn)到別的行社兌換，我知道這一情況后，到了一定的時(shí)間，就主動(dòng)把零幣送到他家，長(zhǎng)此以往，他成了我們的忠實(shí)客戶。效勞自于真誠(chéng)，只有通過心貼心的效勞才能走進(jìn)客戶的心，才能建立起信譽(yù)社長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶群。為客戶提供超值效勞。超值效勞是效勞范圍的延伸。在平時(shí)工作中，時(shí)刻不忘為客戶排憂解難。由于結(jié)算手段的不斷更新進(jìn)步，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì)不理解新的結(jié)算手段，在辦理結(jié)算業(yè)務(wù)時(shí)，憑證不知如何標(biāo)準(zhǔn)填寫，章戳不敢蓋，背書不敢填，不知道怎么使用支付密碼器，每遇到這樣的情況，我都是主動(dòng)為他們提供幫助，不厭其煩，講解清楚，做好示范。工作××年多來，我在工作上小有成績(jī)，這都是領(lǐng)導(dǎo)和同事們不斷鼓勵(lì)的結(jié)果。我們的王玉文主任每次開會(huì)必談效勞，每有客戶反應(yīng)效勞質(zhì)量進(jìn)步的信息，他都不忘回來鼓勵(lì)我：“××啊，×××今天在我面前夸你呢！”這都給我以極大的鼓舞，讓我有一種不全身心投入就無以報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)無以報(bào)答客戶的感受。三年多來，我一門心思撲在工作上，每晚最后一個(gè)軋帳下班，晚上加班我第一個(gè)到，吃飯我最后一個(gè)捧飯碗，苦活累活我第一個(gè)走在前面，檔案建立我都揀重?fù)?dān)挑。去年沙崗到南莫之間修路造橋，運(yùn)鈔車過不來，調(diào)送款接送包，都要趕到南莫信譽(yù)社，不管刮風(fēng)下雨，每天我都搶著跑。獨(dú)木不成林，在與同事合作中，我不僅做好自己份內(nèi)事，還幫助其他同事一同干好工作，尤其在業(yè)務(wù)交流上，主動(dòng)向同事們介紹自己工作中的好方法，悉心幫助業(yè)務(wù)不太純熟的'同志進(jìn)步操作技能，幫助他們共同進(jìn)步業(yè)務(wù)程度，進(jìn)步我們整體的效勞質(zhì)量。節(jié)假日休息，我經(jīng)常抽出一定的時(shí)間回訪我們社的客戶，請(qǐng)他們談我們的缺乏，談他們的需求，改良我們的工作。勤奮的工作換來了豐厚的回報(bào)，在我社各項(xiàng)業(yè)務(wù)蒸蒸日上的同時(shí)。我的內(nèi)心沖動(dòng)不安，作為一個(gè)普通職工，僅獲得了一點(diǎn)細(xì)微的成績(jī)，卻受到領(lǐng)導(dǎo)的如此關(guān)心保護(hù)，這都將成為我今后更加出色工作的宏大推動(dòng)力量。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁，我們是幸運(yùn)的一代，欣逢××信合盛世，這是我們?nèi)松y得的際遇。在這樣熾熱的事業(yè)面前，我們火紅的青春正旺盛，熾熱的心在跳躍。表達(dá)價(jià)值、旺盛我們的奮斗意志，就在今天；走向成功、領(lǐng)略人生風(fēng)光，正始于我們足下。我們清醒意識(shí)到，今天的機(jī)遇難得，將來的輝煌需要我們的智慧和汗水。我們正肩負(fù)使命，挺進(jìn)將來！愛崗敬業(yè)演講稿篇2各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家好！我是來自黨總支的**，今天我演講的題目是—————強(qiáng)化六個(gè)意識(shí)，奉獻(xiàn)青春力量。兩千多年前的孟子說過，生于憂患，死于安樂。一個(gè)國(guó)家的國(guó)民總是沉浸在鶯歌燕舞的太平世界，失去了進(jìn)取心和戰(zhàn)斗力，國(guó)家就會(huì)____；同樣道理，一個(gè)企業(yè)都員工缺乏憂患意識(shí)，總是生活在自我滿足、自我陶醉之中，企業(yè)就會(huì)失去不斷的開展動(dòng)力，缺乏可持續(xù)開展的后勁，會(huì)在在開展中停滯不前，陷于被動(dòng)。當(dāng)前，隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化步伐的加快，企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境也日漸劇烈，企業(yè)開展如逆水行舟，不行那么退，停滯不前意味著被別人趕超，意味著在你追我趕的市場(chǎng)大潮中落后時(shí)代開展。增強(qiáng)六個(gè)意識(shí)，不僅可以讓我們寶鈦集團(tuán)實(shí)現(xiàn)快速、安康、可持續(xù)開展，還可以讓我們所有員工在進(jìn)步效率、創(chuàng)新開展與節(jié)約本錢的工作中，增強(qiáng)責(zé)任觀念，進(jìn)步市場(chǎng)意識(shí)與憂患意識(shí)，形成團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的氣氛，共同為公司的開展奉獻(xiàn)青春力量。**年是我們**的“管理強(qiáng)化年”，總經(jīng)理提出增強(qiáng)六個(gè)意識(shí)不僅是集團(tuán)公司應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、戰(zhàn)勝嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的需要，更是提升我們干部員工綜合素質(zhì)的需要，本質(zhì)就是要求我們所有的員工與公司同呼吸，共命運(yùn)，協(xié)調(diào)一致，共謀開展，共同強(qiáng)化六個(gè)意識(shí)，進(jìn)步企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。作為黨總支的干事，更需要緊緊圍繞著促進(jìn)企業(yè)的開展的中心工作，增強(qiáng)憂患與責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化效率與創(chuàng)新意識(shí)，提升市場(chǎng)與本錢觀念。崗位是我們養(yǎng)身立命的事業(yè)，工作是我們展示才華的舞臺(tái)，**集團(tuán)蓬勃開展壯大表達(dá)了我們大家的成功，鐫刻著我們的榮譽(yù)，廠興我榮，廠衰我恥，我們的前途早已和公司緊緊聯(lián)絡(luò)在一起，一榮俱榮，一損俱損。我是這樣想的，也是這樣做的。參加工作來，始終以一顆熱誠(chéng)之心戍守崗位，以無限熱情開啟工作，不斷提升理念，盡職盡責(zé)做好本職。雖然工作繁雜瑣碎，但也充滿了樂趣，感到責(zé)任的重大。俗話說，“不以善小而不為，不以惡小而為之”，增強(qiáng)六個(gè)意識(shí)，就需要立足本職崗位，嚴(yán)格要求自己，從身邊的小事入手，關(guān)注細(xì)節(jié)，一絲不茍，認(rèn)認(rèn)真真做好每一件事情。工作中，我尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，熱情效勞，做好文件的收發(fā)和撰稿工作，高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每一項(xiàng)任務(wù)；力行節(jié)約，盡量節(jié)省每一分錢、每一張紙，積極為公司的開展奉獻(xiàn)自己的一份力量。一滴水可以折射太陽(yáng)的光芒，一個(gè)細(xì)節(jié)可以反映出我們**人“雷厲風(fēng)行、說到做到”的工作作風(fēng)！各位同事，荀子說，“不積跬步，無以致千里；不積小流，無以成江?！薄Ｇf條涓涓細(xì)流會(huì)聚起來就變成了波濤滾滾的大河，千百員工團(tuán)結(jié)起來，就形成了一股宏大的力量?！扒Ю镏惺加谧阆隆?，同事們、朋友們，讓我們凝聚在一起，扎根于我們的崗位，從身邊的小事做起，用實(shí)際行動(dòng)踐行六個(gè)意識(shí)，奉獻(xiàn)青春力量吧！我相信，公司的明天將會(huì)更加輝煌！謝謝！愛崗敬業(yè)演講稿篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：大家好！“人可以不偉大，但不可以沒有責(zé)任心?！边@是微軟董事長(zhǎng)比爾·蓋茨的一句經(jīng)典名言，雖然簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單，但卻實(shí)實(shí)在在。一個(gè)人只有具有高度的責(zé)任感，才能在執(zhí)行中勇于負(fù)責(zé)，進(jìn)而把每一項(xiàng)工作做到更好。高度的責(zé)任感成就了微軟一流的執(zhí)行力，也打造出了聲名顯赫、富可敵國(guó)的微軟商業(yè)帝國(guó)。XX集團(tuán)組建7年來，創(chuàng)造了令人振奮的XX速度、XX質(zhì)量、XX團(tuán)隊(duì)、XX精神。但在席卷全球的金融危機(jī)沖擊和自然災(zāi)害的影響下，集團(tuán)公司的開展遇到了前所未有的困難：水電減發(fā)、火電開機(jī)受限、標(biāo)煤?jiǎn)蝺r(jià)上漲、負(fù)債率居高不下。面對(duì)當(dāng)前的境況，以企業(yè)開展為己任，與企業(yè)興衰休戚與共的XX人感受到了肩上沉甸甸的擔(dān)子和責(zé)任。為使集團(tuán)盡快擺脫困境，重振雄風(fēng)，再次駛?cè)肟沙掷m(xù)開展的快車道，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把自己打造成可以負(fù)責(zé)任的復(fù)合型人才，是我們當(dāng)仁不讓的神圣責(zé)任！正如一位偉人所說：“人生所有的履歷都必須排在勇于負(fù)責(zé)的精神之后?！碑?dāng)我們心中產(chǎn)生強(qiáng)烈的責(zé)任感后，在責(zé)任心的驅(qū)使下，我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感。正是這使命感和歸屬感，驅(qū)動(dòng)我們盡職盡責(zé)地對(duì)待自己的工作，無論自己的工作是什么，責(zé)任，都會(huì)促使我們不斷的努力，不斷的提升，從而將工作做到更好！正是從這個(gè)意義上說，責(zé)任可以提升我們的工作才能，將我們推向成功的此岸！責(zé)任進(jìn)步才能，愛崗就會(huì)敬業(yè)！如今，盈利攻堅(jiān)的目的已經(jīng)擺在每一個(gè)XX人的面前，作為XX公司的員工，在高度責(zé)任感的支撐下，我們不僅樂意擔(dān)負(fù)起實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目的，更甘愿在“做負(fù)責(zé)任人才，為雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)活動(dòng)添彩”中，積極發(fā)揚(yáng)自覺性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，為深化開展“雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)”活動(dòng)出謀劃策。俗話說，三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮。大家你一言，我一語(yǔ)，以做一個(gè)負(fù)責(zé)任人的定位為出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合自己的崗位，從控制采購(gòu)本錢到加強(qiáng)本錢管理；從深挖內(nèi)部潛力到節(jié)約水、電、辦公用品，以及車輛的使用?！伴L(zhǎng)時(shí)間分開請(qǐng)關(guān)上我喲！”“下班了，請(qǐng)讓我休息一下吧！”一張張圖文并茂的“小貼士”貼在了電腦顯示器、飲水機(jī)、空調(diào)等電器上，時(shí)刻提醒我們?cè)霎a(chǎn)節(jié)約人人參與，增收節(jié)支人人有責(zé)。我們XX公司按照集團(tuán)公司全面責(zé)任管理、全面業(yè)績(jī)考核的要求，對(duì)全體員工實(shí)行了定崗定責(zé)，對(duì)所有崗位的績(jī)效待遇重新認(rèn)定，從優(yōu)化人力資、積極開拓業(yè)務(wù)入手，加強(qiáng)本錢費(fèi)用管理，層層落實(shí)責(zé)任目的，回收余款清欠，積極尋找新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，實(shí)在做到全員全責(zé)。如今，各項(xiàng)物資分類更加明晰了，各項(xiàng)制度更加標(biāo)準(zhǔn)了，各項(xiàng)要求執(zhí)行更加到位了。正所謂“積沙成塔，集腋成裘”。為使企業(yè)扭虧為盈，我們的員工把自己對(duì)企業(yè)的熱愛凝聚成一個(gè)個(gè)金點(diǎn)子，為“雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)”活動(dòng)插上了飛翔的翅膀。一個(gè)個(gè)看似不起眼的舉動(dòng)，一項(xiàng)項(xiàng)細(xì)致入微的舉措，將“雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)”活動(dòng)推向了高潮！朋友們，美國(guó)總統(tǒng)林肯曾這樣告誡我們：“每個(gè)人應(yīng)該有這樣的信心：人所能負(fù)的責(zé)任，我必能負(fù)；人所不能負(fù)的責(zé)任，我亦能負(fù)?！睆倪@次“做負(fù)責(zé)任人才，為雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)活動(dòng)添彩”的活動(dòng)開展以來，看到一個(gè)個(gè)為雙增雙節(jié)而奔波繁忙的身影，一張張因盈利攻堅(jiān)而激情勃發(fā)的臉龐，我的心中洋溢著一種豪情，那就是，以青春擔(dān)使命，盡責(zé)任展風(fēng)采！XX大舞臺(tái)，盡責(zé)盡人才。朋友們，讓我們共同攜手吧！在XX集團(tuán)為我們搭建的這座色彩紛呈的舞臺(tái)上，以“盈利年”活動(dòng)為契機(jī)，立足本崗，勇于擔(dān)責(zé)，積極進(jìn)取，一專多能，擔(dān)起時(shí)代賦予我們的使命，讓責(zé)任化為騰飛的翅膀，XX大舞臺(tái)必將造就我們飛揚(yáng)的青春、別樣的精彩！謝謝大家！愛崗敬業(yè)演講稿篇4各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！今天，公司在此召開消費(fèi)質(zhì)量、技改新產(chǎn)品專題會(huì)，作為技術(shù)開發(fā)部主任，我很珍惜這個(gè)和大家一起討論和交流的時(shí)機(jī)。做質(zhì)量管理、新產(chǎn)品工程管理不是簡(jiǎn)單的說說，敷衍的做做就可以完成的。需要去探究與驗(yàn)證，需要理論與掌握。雖然沒有最好的，但是可以有更好的。探究出一套更合適本公司設(shè)備特征、原料特性、環(huán)境特點(diǎn)、人員素質(zhì)等多方面條件的質(zhì)量管理、新產(chǎn)品工程管理，是我們努力的方向。多年來，在工作中，我都用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)的工作作風(fēng)來要求自己，盡量做到少出錯(cuò)，最終不出錯(cuò)。不管大事小事都要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度才能做好事，做成事。當(dāng)了技術(shù)開發(fā)部主任后，我就更是從來沒放松過對(duì)主管工作的管理。在消費(fèi)質(zhì)量方面，20xx年公司退貨降價(jià)損失率約為0.38%，超過公司對(duì)技術(shù)開發(fā)部的考核指標(biāo)0.25%，退貨主要原因是鋁帶氧化腐蝕、刀彎、擦劃傷等，尤其是氧化腐蝕較為嚴(yán)重，有局部產(chǎn)品的退貨是用戶的質(zhì)量要求大于實(shí)際使用要求，如普料端面的細(xì)微擦劃傷、釬焊箔的鋼芯錯(cuò)層等，雖然不影響使用，但還是造成了退貨。在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)當(dāng)中，客戶就是上帝。退貨一噸造成的損失相當(dāng)于銷售3噸合格品的利潤(rùn)，20xx年縱剪車間實(shí)際綜合成品率為95.5%，比方案降低1.5個(gè)百分點(diǎn)。20xx年對(duì)我來說，更是困難困苦的一年。最艱巨的任務(wù)是嚴(yán)把出廠質(zhì)量，控制因質(zhì)量問題造成的退貨損失，公司考核指標(biāo)為0.25%，20xx年實(shí)際退貨損失率比公司制定的標(biāo)準(zhǔn)超出了0.13%。我部將努力帶著員工樹立起高度責(zé)任感，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)要求精細(xì)操作，及時(shí)準(zhǔn)確地完成各環(huán)節(jié)工作，同時(shí)加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的考核力度，全力以赴把好消費(fèi)質(zhì)量關(guān)。在新產(chǎn)品方面，新品工業(yè)增加值300萬，即要管理好新品工程，每月對(duì)課題開展好總結(jié)活動(dòng)，要求各課題組作出下月的工作目的和方案。我將結(jié)合20xx年公司的實(shí)際消費(fèi)情況，20xx年縱剪車間的綜合成品率考核指標(biāo)為97%，制蓋車間的綜合成品率考核指標(biāo)在去年的根底上增加0.5個(gè)百分點(diǎn)。20xx年未完成新品工業(yè)增加值300萬，但20xx年很有希望完成，因LQ工程、8006工程和涂蠟工程經(jīng)過1年的開展，以及獲得了本質(zhì)性的進(jìn)展。為了公司的開展，希望各工程組組長(zhǎng)組織好自己的工程工作。我還將對(duì)消費(fèi)過程中由于工序造成的判廢將加大考核力度，希望各車間向每位職工傳到達(dá)位，做好各工序的質(zhì)量控制，對(duì)不合格產(chǎn)品杜絕流入下工序，理解和支持技術(shù)開發(fā)部的工作。各位同事，我們技術(shù)開發(fā)部，將一如既往的做好本職工作，積極投身到公司開展的大潮中。謝謝！愛崗敬業(yè)演講稿篇5各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！今天我演講的題目是我的企業(yè)我做主。有人說：“位不在高，愛崗那么名；資不在深，敬業(yè)就行?！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責(zé)。我從1998年踏進(jìn)的大門,在我心底深處涌動(dòng)著強(qiáng)烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個(gè)家；這兒，將是我人生的另一道起跑線！從針劑車間做過燈檢工、動(dòng)力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個(gè)崗位上我腳踏實(shí)地的工作著，學(xué)習(xí)著，掌握了根本的寫作知識(shí)，純熟了計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化的應(yīng)用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經(jīng)歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作理論中，我真實(shí)地體驗(yàn)到了我是公司的一員，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。我們每位員工都要熱愛自已的家，熱愛自已的企業(yè)，每個(gè)部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)的態(tài)度來對(duì)待；不管環(huán)境多么惡劣，條件多么艱辛，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目的，每一次時(shí)機(jī)，將自己的才華在工作中充分展現(xiàn)，用行動(dòng)實(shí)現(xiàn)自己“愛崗敬業(yè)”的本質(zhì)就是腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，一步一個(gè)腳印地做好工作。不光是嘴上說說，應(yīng)該從思想上進(jìn)步認(rèn)識(shí)，以新的思想、新的姿態(tài)投入到工作中，結(jié)實(shí)樹立“愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)”、“干一行、愛一行、精一行”，增強(qiáng)工作責(zé)任感和主動(dòng)性，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成工作，不斷提升企業(yè)形象。愛崗敬業(yè)是人類社會(huì)最為普遍的奉獻(xiàn)精神，它看似平凡，實(shí)那么偉大。一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，都是一個(gè)人賴以生存和開展的根底保障。同時(shí)，一個(gè)工作崗位的存在，往往也是人類社會(huì)存在和開展的需要。所以，愛崗敬業(yè)不僅是個(gè)人生存和開展的需要，也是社會(huì)存在和開展的需要。我們?cè)谧母魑?，既然選擇了，接納了我們，就等同于我們被賦予了我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，努力工作才有可能好戲連臺(tái)。讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長(zhǎng)；讓我們以澎湃的激情，編織美妙的將來！謝謝大家！愛崗敬業(yè)演講稿篇6記得我剛剛成為***一名員工的時(shí)候,一個(gè)月只能拿到四百多元的工資,朋友的不解,家人的抱怨,使我有些疑心自己當(dāng)初的選擇.我也曾因此退縮過、彷徨過，但當(dāng)我看到身邊的同事在如次困難的情況下仍然滿腔熱情的努力工作，他們對(duì)后勤效勞事業(yè)的衷心與執(zhí)著，深深吸引了我。也正是在他們的感染下，我開場(chǎng)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，苦練業(yè)務(wù)技能。從文明效勞語(yǔ)言的應(yīng)用到程序化的衛(wèi)生清潔，與我而言，都是全新的課題，一點(diǎn)一滴都需要從頭學(xué)起。對(duì)業(yè)務(wù)從生疏到理解，在到熟悉，一絲一毫的搞好都凝聚著多少辛勤的汗水，平凡的生活因此變的充實(shí)，平凡的生活因此而絢麗多姿。工作的體驗(yàn)讓我感受到了多經(jīng)人奮斗的艱辛和成長(zhǎng)的快樂，領(lǐng)悟到了頑強(qiáng)拼搏和堅(jiān)忍不拔的真正含義，更深深地理解到了多經(jīng)人身上所特有的敢于吃苦的品質(zhì)。***，具有無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神。隨著主業(yè)的快速開展，對(duì)后勤效勞的質(zhì)量要求不斷進(jìn)步。優(yōu)質(zhì)的效勞質(zhì)量是企業(yè)賴于生存的法寶，標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量根底。作為標(biāo)準(zhǔn)的詳細(xì)執(zhí)行者和操作者，我們有著義不容辭的責(zé)任。實(shí)在維護(hù)企業(yè)利益做好效勞工作是對(duì)我們的要求，優(yōu)質(zhì)、高效是我們的效勞準(zhǔn)那么，樹立一流的后勤效勞企業(yè)的形象，是多經(jīng)人為促進(jìn)主業(yè)平安工作，構(gòu)建和諧企業(yè)作出的不變的承諾。用自己辛勤的勞作得到主業(yè)領(lǐng)導(dǎo)信任與贊許的目光，我的心里充滿了豐收的甜蜜，充滿了驕傲與自豪。這就是我們的工作性質(zhì)，從這一點(diǎn)上，我深深體會(huì)到了多經(jīng)人工作的艱辛，體會(huì)到多經(jīng)人在工作崗位上認(rèn)真、負(fù)責(zé)、盡心盡責(zé)的奉獻(xiàn)精神。太陽(yáng)燃燒，因?yàn)樗x擇輝煌；高山偉岸，因?yàn)樗x擇堅(jiān)毅。選擇后勤效勞事業(yè)，因?yàn)樗耐兄业钠谕蛪?mèng)想。正是有了無數(shù)多經(jīng)人默默無聞的奉獻(xiàn)，才有了主業(yè)平安消費(fèi)的良性開展；正是有了無數(shù)多經(jīng)人無怨無悔的工作，才使得我們的住宿、生活環(huán)境更加美妙。站在這里，我可以自豪的說：后勤效勞事業(yè)，我無悔的選擇！***，我的理想就在你這里！***，我的理想就從你這里開場(chǎng)！***，我愛你！你就是我無悔的選擇?。?！愛崗敬業(yè)演講稿篇7各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、上午好：今日我演講的題目是舍小家、顧各位、××是我家身在××心在家，××就是我的家，沒有××哪有家，開展還得靠各位，礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿。改革春風(fēng)吹遍神州，國(guó)企改革勢(shì)如破竹，縱觀××集團(tuán)輝煌史，無不浸透著××改革開展的矯健足跡，無不浸透著××人的責(zé)任感和奉獻(xiàn)意識(shí)，作為××集團(tuán)細(xì)胞之一的我礦綜機(jī)中心始終與礦井同步，默默耕耘著綜機(jī)安撤、管理、效勞的責(zé)任田。他們堅(jiān)持區(qū)隊(duì)內(nèi)部改革是開展之本、動(dòng)力之之策，事事認(rèn)真做，處處爭(zhēng)一流，突出了干部能上能下，工資能升能降、工人能進(jìn)能出工作，不斷追求卓越，千斤重?fù)?dān)人人挑，中心人人有目的，以此鼓勵(lì)干部工人的積極性和創(chuàng)造熱情；優(yōu)勝劣汰，適者生存，能者上，庸者下，危機(jī)意識(shí)廣泛樹立起來，同時(shí)他們創(chuàng)造平等的競(jìng)爭(zhēng)時(shí)機(jī)，進(jìn)展內(nèi)部轉(zhuǎn)崗分流、換崗交流的配套工作，使得人盡其材，物盡其用，大膽啟用千里馬，不拘一格降人才。他們培養(yǎng)提拔了一個(gè)又一個(gè)班組長(zhǎng)、隊(duì)干部，施展其才能，同樣也從班組長(zhǎng)或在崗者優(yōu)化到班組再培養(yǎng)鍛煉，理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際、循序漸進(jìn)，穩(wěn)步前進(jìn)。從而增加了干部職工隊(duì)伍的責(zé)任感、緊迫感。歷史告訴我們——落后就要挨打！在知識(shí)大爆炸的21世紀(jì)，面對(duì)日新月異的新設(shè)備、新技術(shù)，不懂不會(huì)就是落后，落后了就要轉(zhuǎn)崗、換崗甚至下崗。形勢(shì)緊迫?。≡谶@樣大力度的改革下，工人的工作順心服氣，在這樣良好的管理機(jī)制下，人才輩出，鼓勵(lì)爭(zhēng)先，企業(yè)能不開展，能不前進(jìn)嗎？為了最大限度地發(fā)揮人的潛能，他們加強(qiáng)軟環(huán)境建立，創(chuàng)新延伸了“××”工作機(jī)制，加大了黨員干部落實(shí)“三項(xiàng)”制度的管理力度，把思想政治工作觸角延伸到班組、車間，嚴(yán)格實(shí)行了獎(jiǎng)罰措施，一月一兌現(xiàn)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了黨員干部?jī)A聽群眾呼聲的工作積極性和主動(dòng)性，愛崗敬業(yè)演講稿《礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿》。及時(shí)理解職工的思想動(dòng)態(tài)，時(shí)刻掌握職工經(jīng)常想什么、做什么、對(duì)什么問題比擬強(qiáng)烈，對(duì)什么問題比擬關(guān)注，對(duì)黨員干部滿意不滿意，對(duì)區(qū)隊(duì)政策容許不容許等，做到心中有數(shù)。然后采取有針對(duì)性的措施，分析^p解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，真正做到從群眾中來到群眾中去，使得職工群眾對(duì)工作的責(zé)任感大大增加。職工常說：“聽得領(lǐng)導(dǎo)數(shù)句話，賽過伏天吃西瓜，氣順心舒受啟發(fā)，放下包袱心情佳，取消雜念平安抓，無憂無慮把井下?！痹谌绱说臍夥障?，他們?cè)炀土艘恢А胺晟介_道，逾河架橋，知難而進(jìn)；召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝”的過硬隊(duì)伍，這是綜機(jī)人的團(tuán)隊(duì)精神，是綜機(jī)人的文化理念。有了這樣的隊(duì)伍還有什么困難不能克制？今年7月以來綜機(jī)安撤任務(wù)特別繁重，采場(chǎng)安撤條件復(fù)雜多變，他們居安思危，不回避矛盾而是正視困難，打鐵先是本身硬，首先抓好黨員干部的身體力行，從黨員干部的一點(diǎn)一滴做起，喊破嗓子不如做出樣子，哪里有困難哪里就有黨員干部。在開展是硬道理的新千年，在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新時(shí)代，在希望與困難同在的新時(shí)期，我們更應(yīng)該倍加珍惜礦區(qū)的大好形勢(shì)，將改革、講開展、講責(zé)任、講奉獻(xiàn)，以隊(duì)為家、以礦為家，舍小家、顧各位，“做強(qiáng)主體、鍛造品牌、伸展雙翼、搏擊世界”。用我們的聰明才智去迎接××集團(tuán)。愛崗敬業(yè)演講稿篇8在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省局__局長(zhǎng)在20xx年全省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)視工作會(huì)上的《真抓實(shí)干，務(wù)務(wù)實(shí)效，努力實(shí)現(xiàn)質(zhì)檢事業(yè)又好又快開展》講話之后，吉首市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)視局通過加強(qiáng)政治思想工作，在社會(huì)中的形象進(jìn)一步進(jìn)步，在效勞地方經(jīng)濟(jì)建立的影響進(jìn)一步擴(kuò)大，在推動(dòng)吉首市經(jīng)濟(jì)安康快速開展過程中發(fā)揮的作用越來越大，我們吉首市質(zhì)監(jiān)人的凝聚力、進(jìn)取心、自豪感和責(zé)任感不斷增強(qiáng)。我作為一名軍轉(zhuǎn)干部，我為自己進(jìn)入吉首市質(zhì)監(jiān)團(tuán)隊(duì)而感到榮耀，為有時(shí)機(jī)為吉首的經(jīng)濟(jì)開展效勞而感到自豪。通過組織本局開展了“愛崗、愛局、愛吉首”教育活動(dòng)，使干部職工進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、榮辱意識(shí)、效勞意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，他們堅(jiān)決了自己奉獻(xiàn)質(zhì)監(jiān)、效勞質(zhì)監(jiān)的理想信念，非但凡對(duì)愛崗敬業(yè)有了進(jìn)一步熟悉。一、愛崗就要敬業(yè)。大家都知道，敬業(yè)就是用一種嚴(yán)厲、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待自己的工作，而在工作中勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、盡職盡責(zé)。記得我國(guó)古代有一個(gè)思想家就非常提倡敬業(yè)精神，孔子稱之為“執(zhí)事敬”，朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志，以事其業(yè)”。如今想到我們基層局，編制少，任務(wù)重，加上特種設(shè)備平安和食品平安壓力大，每個(gè)干部職工都要承當(dāng)著繁重的工作，沒有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和工作責(zé)任心就不可能做好本職工作的，而出現(xiàn)任何一點(diǎn)失誤和閃失就有可能給企業(yè)和老百姓造成較大甚至是重大的損失，給質(zhì)監(jiān)部門的形象就會(huì)抹黑，直接影響我們的政風(fēng)行風(fēng)建立。崗位意味著責(zé)任，要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完本錢職工作，要做到盡職盡責(zé)，就必須樹立強(qiáng)烈的職責(zé)意識(shí)，必需要有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。作為軍轉(zhuǎn)干部，要轉(zhuǎn)業(yè)不轉(zhuǎn)志，保持軍人的優(yōu)良作風(fēng)，把發(fā)揚(yáng)“愛國(guó)防、愛____、愛軍營(yíng)”的優(yōu)良傳統(tǒng)轉(zhuǎn)化為“愛崗、愛局、愛吉首”的實(shí)際行動(dòng)，摯愛質(zhì)監(jiān)，熱愛本職，敬業(yè)立足。二、愛崗要精業(yè)。“愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)”，要“干一行、愛一行、精一行”，成為本專業(yè)精通業(yè)務(wù)的行家里手，精業(yè)才會(huì)有底氣，才能給質(zhì)監(jiān)爭(zhēng)氣。曾經(jīng)作為軍人，我們是業(yè)務(wù)尖子、優(yōu)等軍官，但那都已成為榮耀的過去。作為一名質(zhì)監(jiān)新戰(zhàn)士，要熟悉新崗位、履行好新職責(zé)，我們需要從零開場(chǎng)，從頭做起，經(jīng)過一段時(shí)間的工作理論，對(duì)此我深有體會(huì)，受益非淺。通過向書本學(xué)，使我對(duì)質(zhì)監(jiān)部門常用法律法規(guī)和質(zhì)監(jiān)業(yè)務(wù)知識(shí)有了根本理解；通過向老同志學(xué)，使我對(duì)綜合治理和行政執(zhí)法有了初步把握；帶著問題專心學(xué)，促使自己在今年的工作中邊干邊學(xué)，邊學(xué)邊干，以干促學(xué)，以學(xué)促干，堅(jiān)持不懂就問就學(xué)，較快地勝任了本職工作。目前，我局的各項(xiàng)工作都走在了全州各縣市局前列，在局黨組的帶著下，各項(xiàng)工作正在有序展開，扎實(shí)推進(jìn)，對(duì)我來說，這又是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，相信通過自己的積極參與，主動(dòng)學(xué)習(xí)，加上領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助，自己在綜合治理才能會(huì)有所增強(qiáng)。三、愛崗要奉獻(xiàn)。曾經(jīng)義無反顧地投身軍營(yíng)二十幾載，無怨無悔地把大好青春獻(xiàn)給了祖國(guó)的空防事業(yè)。如今當(dāng)我面臨人生重大轉(zhuǎn)折需要二次擇業(yè)時(shí)，我選擇了質(zhì)監(jiān)，質(zhì)監(jiān)接納了我，給我提供了再次展示自我，實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的空間和平臺(tái)，因此我們沒有理由不愛質(zhì)監(jiān)，說愛質(zhì)監(jiān)，就必須珍惜質(zhì)監(jiān)提供的崗位、回報(bào)提供崗位的質(zhì)監(jiān)，這是最通俗粗淺的道理。我們每個(gè)人都要自我鞭策，錘煉自己塑造自己，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?yōu)橘|(zhì)監(jiān)事業(yè)添磚加瓦。要正確處理個(gè)人與團(tuán)體、小家與大家的關(guān)系，“一滴水只有融入大海才不會(huì)干涸”，只有質(zhì)監(jiān)事業(yè)的興隆興隆，才會(huì)有個(gè)人的事業(yè)成就；要擺正奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，不要老惦記著質(zhì)監(jiān)給了我什么，而要多想想我為質(zhì)監(jiān)奉獻(xiàn)了什么，要講大氣、講奉獻(xiàn)，這應(yīng)該成為我們每個(gè)質(zhì)監(jiān)人所追求的精神境界。“愛崗、愛局、愛吉首”，愛崗是根底。根底不牢，地動(dòng)山搖，其他一切都無從談起，要扎實(shí)根底，就必需要有敬業(yè)精神、精業(yè)追求和奉獻(xiàn)意識(shí)。謝謝大家！愛崗敬業(yè)演講稿篇9尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：大家好！青春是什么？每個(gè)人都會(huì)有自己與眾不同的答案。在我看來，青春更是初生牛犢不怕虎的勇氣，是勤奮的探究和不倦的追求，是英勇的革新和奇跡的創(chuàng)造，是執(zhí)著的信念和無私的奉獻(xiàn)！愛因斯坦曾經(jīng)說過：“一個(gè)人的偉大并不在于他的地位和財(cái)富，而在于他對(duì)人類的無私奉獻(xiàn)。財(cái)政所的工作，沒有驚天動(dòng)地的壯舉，也沒有叱咤風(fēng)云的霸氣。做為一名平凡的財(cái)政工作者，十幾年來，我一直默默地奉獻(xiàn)著，以自已的愛崗敬業(yè)詮釋著為人民效勞的內(nèi)涵，用一絲不茍的工作態(tài)度和任勞任怨的進(jìn)取意志踐行著自已的理想信念。6月份，正值糧食補(bǔ)貼款集中發(fā)放之際，我的孩子突發(fā)高燒被送往醫(yī)院，丈夫一連幾個(gè)催我回去護(hù)理，這可讓我做了大難，作為一個(gè)母親，當(dāng)孩子有病住院，豈有不管之理，然而作為一個(gè)財(cái)政工作者我又怎能扔下手頭的工作呢？看著同事們那緊張繁忙的身影，看著面前等待完成的工作，我強(qiáng)忍著內(nèi)心的焦慮，靜下心來堅(jiān)持到最后一個(gè)存折本發(fā)放到群眾手中……對(duì)丈夫我不是一位賢順的妻子，對(duì)孩子我不是一個(gè)合格的母親，但是我卻以自已的實(shí)際行動(dòng)署寫著自己愛崗敬業(yè)的篇章。元月份，一位同志拿著一大摞報(bào)銷條子來報(bào)賬，當(dāng)我一張張認(rèn)真細(xì)致地審查之后，發(fā)現(xiàn)其中有一張1800元的單據(jù)系不正規(guī)發(fā)票，按財(cái)務(wù)制度規(guī)定不能報(bào)銷，這位同志托人求情，先后以請(qǐng)吃飯，給好處費(fèi)為誘餌，軟磨硬纏，求我按正常單據(jù)報(bào)賬，我斷然回絕，并忠告他說：“財(cái)政事業(yè)是人民的事業(yè)，規(guī)章制度是大家的制度，作為一名財(cái)政工作者，我只有遵章守制的義務(wù)，沒有徇私行情的權(quán)利?！蹦俏桓刹恐缓勉x去。多年來，憑著對(duì)本職工作的極端熱忱和執(zhí)著敬業(yè)，憑著對(duì)人民群眾利益的高度負(fù)責(zé)和無私奉獻(xiàn)，各項(xiàng)工作任務(wù)得以圓滿完成，贏得了同事們的認(rèn)可和辦事人員的好評(píng)。回首往事心潮澎湃，展望將來信心百倍。一路走來，有苦有甜，我對(duì)自己說：我不可以控制生命的長(zhǎng)短，但可以控制生命的深度；我不可能百戰(zhàn)百勝，但盡可能盡心盡力。盡管前方的道路免不了迂回和坎坷，但我絕不會(huì)放棄。我堅(jiān)信有一天，會(huì)在汗水澆遍的土地上收獲一份亮麗和欣然，讓我的青春在財(cái)政崗位上閃閃發(fā)光！愛崗敬業(yè)演講稿篇10春華秋實(shí)讓我們感覺到歲月如斯，寒暑交替使我們理解了季節(jié)流逝；一次次春花秋月，一次次月隕月圓，都昭示著生命的不息輪回。從蹣跚學(xué)步到朦朧少年；從呀呀學(xué)語(yǔ)到吟詩(shī)誦詞，人生的長(zhǎng)河就這樣漸漸流淌，不經(jīng)意間，我們便步入了青春殿堂，在如歌的歲月里，用我們的熱情、真誠(chéng)、愛心和奉獻(xiàn)讓青春在平凡的崗位上閃光！人生，常常是在不經(jīng)意中結(jié)下了情緣，中專畢業(yè)后，我榮耀的成為了中國(guó)挪動(dòng)的一員。是中國(guó)挪動(dòng)，扶我走過了從學(xué)校到社會(huì)的路程，幫助我從一名幼稚的學(xué)生逐漸成長(zhǎng)為一名合格的員工。在領(lǐng)導(dǎo)與同事的關(guān)愛中，我深深地被中國(guó)挪動(dòng)優(yōu)秀的企業(yè)文化所熏陶和感染，并在平凡的崗位上堅(jiān)持著自己的信仰和追求。記得剛到營(yíng)業(yè)廳時(shí)，我就感受到了一種蓬勃向上的工作氣氛，感受到了挪動(dòng)人的熱情、執(zhí)著和敬業(yè)。正是在他們的啟發(fā)和感染下，我開場(chǎng)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，扎扎實(shí)實(shí)地苦練業(yè)務(wù)技能。業(yè)務(wù)一點(diǎn)一滴的學(xué)習(xí)、心靈一分一分的融入，工作一點(diǎn)一點(diǎn)的進(jìn)步。正是懷著“溝通從心開場(chǎng)”的效勞理念，我逐漸地走進(jìn)了“