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第第頁(yè)教師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇1)依據(jù)教育局工作布署,我校全體老師進(jìn)行分散與集中培訓(xùn)學(xué)習(xí),共有28余名老師參與了這次培訓(xùn),現(xiàn)將培訓(xùn)工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:一、專心制定培訓(xùn)計(jì)劃,確保計(jì)劃的可行性。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。面對(duì)全校區(qū)老師暑期培訓(xùn)班,如何讓各位老師在這幾天的培訓(xùn)中能在理論和實(shí)踐上都有肯定的提高,授課人的選定,授課內(nèi)容的選擇都顯得特別重要。所以本次培訓(xùn)計(jì)劃制定的指導(dǎo)思想是:尊重實(shí)際,講求效果。尊重我校區(qū)教育教學(xué)的實(shí)際情況,結(jié)合我校區(qū)新課程改革的現(xiàn)狀,堅(jiān)持既有理論方面的課程指導(dǎo),又有來自教學(xué)一線閱歷豐富老師的課堂實(shí)錄,體現(xiàn)理論與實(shí)際的結(jié)合。本次培訓(xùn)正是重視了選人和選題,因此培訓(xùn)取得了較好的效果,這從學(xué)員的反饋信息中能清楚地感知到。二、立足課改,加強(qiáng)教學(xué)反思研討。教學(xué)工作是學(xué)校工作的根本,此次培訓(xùn)我們?cè)诮虒W(xué)方面花費(fèi)了相當(dāng)大的力氣:各學(xué)科老師依據(jù)自己屢次考試成果、同學(xué)科老師的公開課水平、以及教研員對(duì)本學(xué)科在課堂教學(xué)中要達(dá)到相應(yīng)層次的說明,專心分析、總結(jié)、討論教和學(xué)中的得與失:老師們談的很詳細(xì),他們結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,圍繞詳細(xì)內(nèi)容講解如何駕馭課堂?如何培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高課堂教學(xué)效果?樂觀地與同頭課老師交流教學(xué)技能,具體地談自己對(duì)新課標(biāo)的認(rèn)識(shí)、理解,比如在某一節(jié)課的課堂教學(xué)中自己是如何組織教學(xué)的,在課堂教學(xué)中又是如何滲透新理念的,毫不保留地談自己在教改過程中的勝利與失敗,即哪些學(xué)問用什么樣的方法講解學(xué)生就很簡(jiǎn)單接受,受到了良好效果;哪些做法急需改進(jìn)……好多問題是共性的,通過大家的交流,統(tǒng)一了思想,統(tǒng)一了方向,使廣闊老師對(duì)新課程標(biāo)準(zhǔn)又有了更高層次的理解與認(rèn)識(shí)。三、加強(qiáng)德育隊(duì)伍的建設(shè),提高老師隊(duì)伍德育水平。師德是教育的靈魂,隨著現(xiàn)代化步伐的日趨加快,對(duì)老師隊(duì)伍的要求也越來越高。針對(duì)目前的社會(huì)特點(diǎn)和我校區(qū)學(xué)生特點(diǎn),我們需要一支素質(zhì)高、有敬業(yè)精神、有科學(xué)管理方法的老師隊(duì)伍,這對(duì)培養(yǎng)新世紀(jì)的人才有著不可低估的意義。因此這次培訓(xùn)我們把建設(shè)高素質(zhì)的老師隊(duì)伍放在工作的重要地位。本次暑假培訓(xùn),給廣闊一線老師供應(yīng)了一個(gè)交流、討論的機(jī)會(huì);本次培訓(xùn),給廣闊一線老師搭建了一個(gè)切磋教學(xué)技能,展示課改成果的平臺(tái)。通過這次培訓(xùn)全體老師進(jìn)一步增加了憂患意識(shí)、進(jìn)取意識(shí),逐步樹立了正確的教育觀念,更新了學(xué)問體系,完善了學(xué)問結(jié)構(gòu),把握了課程改革和教學(xué)改革的最新動(dòng)態(tài),提高了廣闊老師的師德水平、教育教學(xué)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,大大加快了廣闊老師適應(yīng)實(shí)施素質(zhì)教育的時(shí)代需求。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇2)為了使廣闊老師進(jìn)一步更新教育觀念,準(zhǔn)確把握課程標(biāo)準(zhǔn),深刻領(lǐng)會(huì)教材內(nèi)容,探究合理的教學(xué)方法,深化推動(dòng)課堂教學(xué)改革,真正解決教學(xué)實(shí)踐中遇到的困難和問題,為新學(xué)期開學(xué)做好充分的預(yù)備,依據(jù)小林鎮(zhèn)中心學(xué)校暑期老師培訓(xùn)安排,結(jié)合我校實(shí)際,特進(jìn)行了為期五天的老師培訓(xùn),現(xiàn)將有關(guān)培訓(xùn)情況總結(jié)如下:一、培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣。為了在短期內(nèi)讓廣闊老師提升教育教學(xué)理論水平,深刻領(lǐng)會(huì)新的教育理念,也為了讓老師培訓(xùn)具有實(shí)效性,學(xué)校教務(wù)處精心預(yù)備,專心篩選培訓(xùn)內(nèi)容。本次培訓(xùn)的內(nèi)容有:“課程標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與探討”、“教材培訓(xùn)”、“編寫實(shí)用導(dǎo)學(xué)案”、“新教育理念的學(xué)習(xí)與交流”、“課堂教學(xué)改革相關(guān)理論的學(xué)習(xí)”、“杜郎口中學(xué)課改閱歷材料”、“自我學(xué)習(xí)”等等,全部這些內(nèi)容不僅從理論上武裝了老師的頭腦,讓他們的視野更開闊,思想更深邃,觀念更新穎,并且在教學(xué)實(shí)踐上也有了新的突破,尤其是編寫導(dǎo)學(xué)案,老師們都把握了要領(lǐng),抓住了要害,突破了難點(diǎn)。豐富多彩的培訓(xùn)內(nèi)容,不僅提高了老師的專業(yè)水平,又充實(shí)了老師們的暑期生活,更加強(qiáng)了老師之間的合作與交流。本次暑假培訓(xùn),形式也敏捷多樣:既有理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作結(jié)合,又有集中學(xué)習(xí)的與分組學(xué)習(xí)相結(jié)合;既有培訓(xùn)與考核相結(jié)合,又有校本培訓(xùn)與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合。這種形式的培訓(xùn)既避開了枯燥與單調(diào),又大大提高了效率。比如“課程準(zhǔn)的學(xué)習(xí)與學(xué)習(xí)”“教材培訓(xùn)”,假如不采取分組學(xué)習(xí),既鋪張時(shí)間,效果也不會(huì)好。因?yàn)槔蠋熕螌W(xué)科不同,他們往往對(duì)其它學(xué)科不感興趣。二、培訓(xùn)時(shí)間緊湊,紀(jì)律嚴(yán)明。本次培訓(xùn)共五天時(shí)間,從月日至日。每天培訓(xùn)六個(gè)小時(shí),時(shí)間安排比較緊湊,詳細(xì)是這樣的:月日上午,由沈富強(qiáng)主持,內(nèi)容有動(dòng)員報(bào)告、宣傳紀(jì)律要求、老師上交各種申請(qǐng);月日下午至月日上午,由各學(xué)科教研組組長(zhǎng)主持,主要是學(xué)習(xí)課程;月日下午,由龔小華主持,主要學(xué)習(xí)新教學(xué)理念;月日上午,由楊偉主持,主要是學(xué)習(xí)課堂教學(xué)學(xué)習(xí)與機(jī)理念;8月22日下午,由雷勇主持,主要是學(xué)習(xí)杜郎口中學(xué)課改閱歷材料;月日上午,由各教研組組長(zhǎng)主持,主要是各學(xué)科教材培訓(xùn);8月23日下午,由沈富強(qiáng)主持,內(nèi)容是討論交流,寫體會(huì);8月24日,老師自我培訓(xùn),主要是寫導(dǎo)學(xué)案。本次培訓(xùn),紀(jì)律很嚴(yán)。三、培訓(xùn)效果良好,收獲頗豐。五天的培訓(xùn),老師們都能根據(jù)要求,克服重重困難,專心學(xué)習(xí),樂觀交流,沒有一人無故缺席,沒有一人不完成所安排的任務(wù)。學(xué)習(xí),老師們的思想更加解放,勁頭更足了,敬業(yè)精神更強(qiáng)了,理論水平更高了。他們一致認(rèn)為:多加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)才能跟上時(shí)代的步伐,才能完成自己肩負(fù)的神圣使命。短短的幾天時(shí)間,老師們上交了各種申請(qǐng)材料,沒人撰寫了五篇以上的高質(zhì)量的導(dǎo)學(xué)案,以及一篇以上的學(xué)習(xí)體會(huì)。這些導(dǎo)學(xué)案,實(shí)用性強(qiáng),既為開學(xué)做好充分的預(yù)備,也提升了老師們的教學(xué)水平,許多老師寫的學(xué)習(xí)體會(huì),觀點(diǎn)新穎,理論性強(qiáng),值得交流與推廣??傊?,五天的暑期老師培訓(xùn),達(dá)到應(yīng)有的目的,精彩地完成了規(guī)定任務(wù),廣闊老師精神面貌煥然一新。他們正以飽滿的熱忱,期盼新學(xué)期的到來。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇3)又是一年秋風(fēng)起,假期培訓(xùn)熱忱高。今年的培訓(xùn)比去年晚些,老師們心中始終期盼著,在學(xué)校組織舉行培訓(xùn)啟動(dòng)儀式后,老師們紛紛來到培訓(xùn)地點(diǎn)開始學(xué)習(xí)。填寫調(diào)查問卷、觀看教學(xué)視頻、研讀學(xué)習(xí)內(nèi)容、掃瞄學(xué)習(xí)園地與簡(jiǎn)報(bào)、進(jìn)行反饋練習(xí)、寫寫隨筆感言,樂觀在線研討,老師們聚精會(huì)神,忘我地投入到學(xué)習(xí)中來。我校語(yǔ)文組有教學(xué)領(lǐng)導(dǎo),有工作在一線的任課老師,也有為教學(xué)服務(wù)的職員老師,雖然他們都有自己的不同工作,但在研修中他們走到了一起,思考到了一起。身為學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)的宋青主任在老師聘任的繁忙中照樣帶頭完成規(guī)定的作業(yè);任紅衛(wèi)老師正有眼疾,也在規(guī)定的時(shí)間專心提交了作業(yè);年齡較長(zhǎng)的劉鳳霞老師雖然已經(jīng)不在教學(xué)一線,但卻成了掃瞄同學(xué)作業(yè)最多的人,用她虛心的話說,“我得先學(xué)再寫”。其他的老師有帶著孩子來辦公室學(xué)習(xí)的,有把嗷嗷待哺的孩子讓老人看著來學(xué)習(xí)的,不一而足。辦公室里都是老師們互相提問和解答的聲音,敲擊鍵盤的聲音。看著老師們的學(xué)習(xí)情形,我們有理由相信,在將來的教育教學(xué)中必定會(huì)有更多的勝利和工作的幸福感。數(shù)學(xué)組老師在本組的辦公室學(xué)習(xí)的如火如荼,好不快哉,填寫調(diào)查問卷、觀看教學(xué)視頻、研讀學(xué)習(xí)內(nèi)容、掃瞄學(xué)習(xí)園地與簡(jiǎn)報(bào)、進(jìn)行反饋練習(xí)、寫寫隨筆感言,樂觀在線研討,互幫互助,忘我的投入研修學(xué)習(xí)當(dāng)中,期盼著有更大收獲。每天讓手指在鍵盤上飄舞,每天任由思維恣意馳騁,讓學(xué)問在不斷學(xué)習(xí)和交流中得到更新,并且樂此不疲。我們自己都驚異于自己的轉(zhuǎn)變與進(jìn)步。三天來,數(shù)學(xué)組的成員與網(wǎng)絡(luò)研修平臺(tái)相交、相知,親熱接觸,研修可謂漸入佳境。英語(yǔ)組老師們?cè)谛碌拈_始,新的起點(diǎn),新的理論,新的期望,懷揣著激動(dòng)的心情,每天打開電腦,迫不及待的領(lǐng)會(huì)各位專家,各個(gè)地方老師的授課、指導(dǎo)的風(fēng)采。在這里,有一個(gè)個(gè)經(jīng)典的教學(xué)案例,精辟獨(dú)到的分析,還有一個(gè)個(gè)生動(dòng)的教學(xué)視頻,在學(xué)習(xí)過程中,老師們樂觀參與關(guān)于課題學(xué)習(xí)的教學(xué)研討,好一幅熱火朝天的景象。每天的作業(yè),就是老師們自由發(fā)揮,暢所欲言的舞臺(tái)。在教學(xué)中結(jié)合自己的教育教學(xué)實(shí)際,依據(jù)專家的指導(dǎo),老師們都能專心完成作業(yè)并樂觀參與在線研討、交流……就這樣勞碌著,眼睛花了,肩膀疼了,可是心里是充實(shí)的,甜美的。因?yàn)楣蚕碇腔?,互?dòng)著心得,促進(jìn)著成長(zhǎng),共享著工作帶給我們的幸福!物理組老師每天樂觀參與研討,在這里前沿的理論、專業(yè)的術(shù)語(yǔ)、豐富的資源無不激發(fā)了我們劇烈的學(xué)習(xí)熱忱。通過8。19和8。20這兩天對(duì)模塊一、二的的集中研修學(xué)習(xí),把握了21世紀(jì)技能的內(nèi)涵,明確了評(píng)價(jià)策略的構(gòu)成,了解了評(píng)價(jià)目標(biāo)、評(píng)價(jià)方法、評(píng)價(jià)工具。研修的過程中通過相互討論加深了對(duì)研修內(nèi)容的理解,同時(shí)樂觀對(duì)比作業(yè)量規(guī)完善作業(yè)。期盼接下來的研修時(shí)間里我們有更多的收獲?;瘜W(xué)組的老師每天樂觀的閱讀班級(jí)簡(jiǎn)報(bào),觀看學(xué)習(xí)視頻,參與在線研討,完成作業(yè),如魚得水樂在其中,并在過程中享受與組內(nèi)老師的進(jìn)一步探討。經(jīng)過兩天的努力,全組老師都準(zhǔn)時(shí)完成了培訓(xùn)任務(wù),其中多篇作業(yè)及學(xué)習(xí)園地話題討論被指導(dǎo)老師推舉。每一個(gè)老師都迫切需要學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)與實(shí)施課堂評(píng)價(jià),我們一起討論,各抒己見,互幫互助,不知不覺中對(duì)“21世紀(jì)課堂中的評(píng)價(jià)”有了新的認(rèn)識(shí)。研修平臺(tái),讓我們可以與大師思想上碰撞與交流,正是海平視線闊,風(fēng)正好揚(yáng)帆。我校文綜組老師連續(xù)集中參與培訓(xùn)。老師們參訓(xùn)熱忱高漲,早上不到8點(diǎn)就有老師進(jìn)入辦公室開始研修,下午6點(diǎn)仍在連續(xù)不愿離開,不知不覺的就進(jìn)入深夜……走進(jìn)辦公室,有的老師參與在線研討;有的老師連續(xù)觀看學(xué)習(xí)視頻;有的老師在閱讀班級(jí)簡(jiǎn)報(bào),并發(fā)表評(píng)論。辦公室里很清靜,只聽見電腦鍵盤的敲擊聲,和低聲的討論聲,只看見參訓(xùn)老師會(huì)心的微笑和收獲的滿意。老師們年復(fù)一年地耕耘在教育的沃野,但大家并不滿意于作簡(jiǎn)潔的重復(fù)勞動(dòng),并不滿意于自己教育的現(xiàn)狀,這種激情著實(shí)讓人感動(dòng)和興奮。經(jīng)過兩天的努力,全組老師都準(zhǔn)時(shí)完成了培訓(xùn)任務(wù),其中鄭世東主任和石艷的老師作業(yè),莊見娟老師的學(xué)習(xí)園地話題討論被指導(dǎo)老師推舉。研修組獲3個(gè)嘉獎(jiǎng)分。研修,就是要讓激情,讓感動(dòng)伴隨我們的每一天!老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇4)20__年x月x日——20__年x月x日,我很榮幸參與了市教育局組織的骨干老師培訓(xùn),聽了__等幾位專家的講課讓我對(duì)傳統(tǒng)教育觀念有了很大的突破轉(zhuǎn)變。我專心觀看了專家引領(lǐng)光碟,感受很深。專家們喜愛教育事業(yè)、無私奉獻(xiàn)、精益求精的敬業(yè)精神以及那虛心謹(jǐn)慎、友善寬容的態(tài)度給我留下深刻而完善的印象。我時(shí)常在思考:為什么他們的課堂總是那么豐富多采?他們的見解總是那么的深邃?他們的角度總是那么恰到好處?透過學(xué)習(xí)專家的教學(xué)方式,使我深受啟發(fā)。一、充分發(fā)揮老師的主導(dǎo)作用。在課堂教學(xué)中,老師的主導(dǎo)作用是不容忽視的。在先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練的教學(xué)模式上,老師的主導(dǎo)作用就應(yīng)體此刻精心的預(yù)備上,體此刻簡(jiǎn)而精、通俗易懂的語(yǔ)言上,體此刻將簡(jiǎn)單問題簡(jiǎn)潔化、形象化的演示上,體此刻能夠準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題的精銳的目光上,體此刻急躁的巡視指導(dǎo)上,體此刻準(zhǔn)時(shí)解決問題的方法上。當(dāng)堂訓(xùn)練的方法提高了課堂教學(xué)的質(zhì)量,讓學(xué)生能夠在課堂上發(fā)覺問題解決問題,不留死角,一向處于主動(dòng)狀態(tài),有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、用心性,真正體驗(yàn)學(xué)習(xí)的樂趣。二、相信每一個(gè)學(xué)生。學(xué)生在個(gè)性上存在差異,但在智商上是肯定沒有差異的,每一個(gè)學(xué)生都有很大的潛力有待于老師去挖掘。所以我們應(yīng)大膽地放開手,讓全部學(xué)生去學(xué)習(xí),去全力地發(fā)揮自我的潛能,并透過老師的培養(yǎng)漸漸提高學(xué)生的各方面的潛力。三、使學(xué)生能真正地成為課堂的主人。用心地動(dòng)腦思考,動(dòng)手操作,充分體現(xiàn)了學(xué)生的主體作用,使學(xué)生從思維到實(shí)踐都得到很好的熬煉與提高。四、因人施教,不讓任何一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。任何一個(gè)學(xué)生都有學(xué)習(xí)的潛力,要向讓他們學(xué)好,就務(wù)必給他們帶給學(xué)習(xí)的基本條件,同時(shí)針對(duì)學(xué)生的個(gè)性差異,輔以適合的指導(dǎo)方法。在不失大局的前提下,讓后進(jìn)生學(xué)好,刺激他們的學(xué)習(xí)用心性。當(dāng)后進(jìn)生的潛力提上來之后,又會(huì)產(chǎn)生一些所謂的后進(jìn)生如此循環(huán)下去,后進(jìn)生在不斷提高,同時(shí)整個(gè)班級(jí)的成果就會(huì)進(jìn)步,而整個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量將會(huì)隨之不斷提高。五、開展學(xué)生的思想工作要從心理入手。人之初,性本善,學(xué)生的思想是很幼稚的,所以從學(xué)生的心理進(jìn)行突破,利用實(shí)例和老師的諄諄教導(dǎo)去感化、教育他們是一條很好的途徑。透過這次培訓(xùn),我感觸很深,受益匪淺,自我感覺就像和全部的老師融合在一齊,飛翔在學(xué)問海洋中,沉醉不已,流連忘返。不僅僅教育教學(xué)水平提高了,師德師風(fēng)也得了升華。為此,我代表全部的老師衷心地感這次培訓(xùn)我們的“專家、教授、”,也期望以后類似的培訓(xùn)機(jī)會(huì)連續(xù)下去。更期望我市的教育大業(yè)在市委、市政府的指引下,日新月異,與時(shí)俱進(jìn),大放光榮!老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇5)20__年x月x日——20__年x月x日,我參與了全省中學(xué)老師培訓(xùn)。透過__天的培訓(xùn),我對(duì)老師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。這次中學(xué)老師培訓(xùn)的資料非常豐富,理論上包括對(duì)“教學(xué)規(guī)章制度、教學(xué)常規(guī)、師德、中學(xué)教育的常識(shí)和特點(diǎn)”等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),實(shí)踐上包括觀摩有著豐富教學(xué)閱歷的老老師的教學(xué)示范課和新老師的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)示范課。透過專心的培訓(xùn)和自我的學(xué)習(xí),獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自我的心得體會(huì)總結(jié)如下:透過對(duì)幾種教育法規(guī)的學(xué)習(xí),我了解作為一名老師最基本的義務(wù)——教書育人。老師應(yīng)無私地將學(xué)問傳授給自我的學(xué)生,維護(hù)自我的學(xué)生,并關(guān)愛他們,以自我高尚的品德為學(xué)生樹立起榜樣。應(yīng)對(duì)后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是就應(yīng)用加倍的愛去幫忙他們進(jìn)步,這不僅僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對(duì)老師的義務(wù)作出了規(guī)定。教育不僅僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過程。一味地向?qū)W生灌輸書本學(xué)問只是一個(gè)教書匠的水平。只有透過在教育中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)生實(shí)際狀況的基礎(chǔ)上對(duì)教學(xué)有所創(chuàng)新,才能漸漸提高教學(xué)水平。在培訓(xùn)期間,最讓我印象深刻的就是關(guān)于《老師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實(shí)每一項(xiàng)職業(yè)都要求具備必需的職業(yè)道德。但是對(duì)于老師這個(gè)職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有必需的特別性。因?yàn)樽鳛橐幻蠋?,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。老師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,老師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,老師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生將來的品德發(fā)展。老師務(wù)必具備高尚的職業(yè)道德,這一點(diǎn)非常重要。我覺得老師的職業(yè)道德,集中體此刻教育職責(zé)感,關(guān)愛學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著祖國(guó)建設(shè)的明天,是中國(guó)建設(shè)中舉足輕重的一部分。老師的工作職責(zé)感就應(yīng)是極其劇烈的,只有劇烈的職責(zé)感才能帶動(dòng)起工作的熱忱和動(dòng)力,才能真正意識(shí)到自我職業(yè)的重要性而投入全部的精力。老師要時(shí)刻留意自我的言行并留意學(xué)生的反應(yīng)和變化,為學(xué)生樹立好的榜樣,改正不良的習(xí)慣都是老師的基本職責(zé)。假如缺乏對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的心態(tài),又如何將工作熱忱融入自我的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。光有職責(zé)感還是不夠的,老師不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手,更就應(yīng)是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛惜學(xué)生是一個(gè)好老師最起碼的道德,是劇烈職責(zé)感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)是對(duì)學(xué)生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見、片面的態(tài)度對(duì)待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外,還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康,引導(dǎo)他們向著用心、樂觀、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們?cè)谛5男袨?,還應(yīng)了解他們課堂以外的生活,以便準(zhǔn)時(shí)、適當(dāng)、全面地幫忙和引導(dǎo)他們健康成長(zhǎng)。老師的職業(yè)道德還體此刻工作效率上。老師最重要的職責(zé)就是教書育人。老師應(yīng)無私地奉獻(xiàn)自我的學(xué)問,傳授學(xué)生先進(jìn)的文化,提高工作效率,教育能夠是一件平凡的事,也能夠是一件困難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。假如只是單調(diào)地將自我肚中的學(xué)問塞給學(xué)生,這就是件簡(jiǎn)潔的事。假如要在學(xué)問傳遞的過程中,既能引導(dǎo)學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,這就是件困難的事。優(yōu)秀老師能在不一樣的條件下,堅(jiān)持不懈地研究教學(xué)方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不簡(jiǎn)單的。也為我們新老師樹立了楷模,時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累閱歷,更要邊教邊思考,有所實(shí)踐,有所制造。培訓(xùn)資料中,對(duì)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)這部分資料我也有許多感受。究竟什么是師德師風(fēng)?師德,是老師職業(yè)道德、師風(fēng),是老師的行為規(guī)范。師德師風(fēng)對(duì)一個(gè)老師個(gè)性重要。因?yàn)?,老師是學(xué)生行動(dòng)的標(biāo)桿?!捌渖碚涣疃?;其身不正,隨令不行。”愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,誨人不倦……這些都是師德師風(fēng)的體現(xiàn)。短短的幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我的情緒久久不能平靜,能夠說是我近年來教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習(xí)交流。在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實(shí)真誠(chéng)、虛心好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習(xí)中受益匪淺,百聽不厭,百學(xué)不倦。我想,“作為老師,不僅僅是一個(gè)學(xué)者,她更就應(yīng)是一個(gè)研究者,”在教學(xué)育人的過程中,我們老師務(wù)必以局內(nèi)人的身份“進(jìn)入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,依據(jù)教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)時(shí)的“內(nèi)在真實(shí)”,來展示教學(xué)的真實(shí)面貌?!笆陿淠?,百年樹人”,踏上了三尺講臺(tái),也就意味著踏上了艱巨而漫長(zhǎng)的育人之旅。怎樣才能做一名好老師呢?,透過培訓(xùn),我認(rèn)為,喜愛學(xué)生,尊重學(xué)生是老師最基本的道德素養(yǎng)。經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅(jiān)決了自我“教書育人”的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做:(一)“做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲。”這是我的教育觀和思想觀。我不會(huì)有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種老師的使命感。因?yàn)槲疑钌畹囟茫豪蠋煹墓ぷ魇巧袷サ?,也是艱苦的,教書育人需要感悟、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以劇烈地使命感為基礎(chǔ)的,是要以劇烈的職責(zé)心做代價(jià)的。一個(gè)喜愛教育事業(yè)的人,是要甘于辛苦,甘于付出,甘于無怨,這是師德的首要條件。(二)要鼓勵(lì)自我“學(xué)無止境”。我要在新學(xué)年里,不斷學(xué)習(xí)他人的新閱歷,使自我具有一桶源源不斷的“活水”。假如不強(qiáng)化“自育”意識(shí),力學(xué)苦練,做到“問道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事。(三)要喜愛自我的學(xué)生。老師務(wù)必關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,促進(jìn)他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種喜愛,首先就應(yīng)是溫暖的,是布滿情感和愛的事業(yè)。作為老師,就應(yīng)多與學(xué)生進(jìn)行情感上的交流,做學(xué)生的知心朋友、這種愛也需要老師對(duì)學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒岢?,?duì)他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心、喜愛、幫忙,把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛使老師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通,共同共享勝利的喜悅,分擔(dān)挫折的苦惱。透過培訓(xùn),我懂得了怎樣去愛學(xué)生?!皭邸笔且婚T藝術(shù),能愛是一個(gè)層面,善愛則是另一個(gè)層面、作為老師,今后我要努力做到能愛、善愛,去關(guān)愛學(xué)生成長(zhǎng)過程中的每一個(gè)微小的“閃光點(diǎn)”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們?cè)诮逃^程中的主體能動(dòng)性,要愛他們成長(zhǎng)過程中孕育出來的一串串的成果。“愛”要以愛動(dòng)其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行;愛要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面對(duì)全部學(xué)生。在教育這個(gè)舞臺(tái)上每一天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、消失、遭受、處理過的各種事件,不是瞬間即逝,無足輕重,淡無痕跡的,它會(huì)長(zhǎng)期的影響學(xué)生和老師的教育教學(xué)。從培訓(xùn)中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到許多東西,得到許多大啟發(fā),甚至?xí)a(chǎn)生心靈的震撼。走近,感受,更使我明白了我們老師就應(yīng)喜愛學(xué)生,誨人不倦。愛,是教育的基礎(chǔ);沒有愛,就沒有真正的教育。在今后的教學(xué)中,我將針對(duì)自我的不足,以為榜樣,研究他們的教學(xué)藝術(shù)和教學(xué)思想,為己所用,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,爭(zhēng)取使自我的教學(xué)更趨完善。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇6)我有幸成為區(qū)骨干老師培訓(xùn)班的一員,心里個(gè)性快樂,因?yàn)檫@這次培訓(xùn)給我?guī)Ыo了再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)。培訓(xùn)將理論與實(shí)踐相結(jié)合,資料豐富,形式多樣。在培訓(xùn)中,我傾聽了幾位的講座,感覺是幸福而又充實(shí)的,因?yàn)閼?yīng)對(duì)不一樣風(fēng)格的,聽到不一樣類型的講座,也感受到了思想火花的沖擊。耳濡目染的東西許多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長(zhǎng)解我所困卻需要一個(gè)消化汲取的過程,這個(gè)過程或許很漫長(zhǎng),或許會(huì)走得很累,但作為一線老師的我會(huì)走下去,也能走下去。前邊的路很長(zhǎng),前面的人也許多,我不能走到最前沿,但我會(huì)朝這個(gè)目標(biāo)去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心憧憬之”這是我一生的追求。一、明白并理解了新課程理念,創(chuàng)新與策略1、注重學(xué)生基礎(chǔ)學(xué)習(xí)潛力的提高?;A(chǔ)學(xué)習(xí)潛力是學(xué)生適應(yīng)將來社會(huì)的前提,是開展終身學(xué)習(xí)、促進(jìn)自我完善與發(fā)展的基礎(chǔ)?;A(chǔ)學(xué)習(xí)潛力是學(xué)生適應(yīng)將來社會(huì)的前提,是開展終身學(xué)習(xí)、促進(jìn)自我完善與發(fā)展的基礎(chǔ)。2、注重學(xué)生信息素養(yǎng)的養(yǎng)成。迎接信息時(shí)代的挑戰(zhàn),適應(yīng)信息化社會(huì),從浩瀚的信息海洋中獵取必要的信息,學(xué)生務(wù)必具備相應(yīng)的信息素養(yǎng)。3、注重學(xué)生創(chuàng)新性與開放性思維的培養(yǎng)。教育就應(yīng)培養(yǎng)胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題并制造性地解決問題的公民。4、強(qiáng)調(diào)學(xué)生的價(jià)值觀教育和道德教育。在享受現(xiàn)代科技發(fā)展帶來的充足的物質(zhì)生活的同時(shí),應(yīng)更加注重精神世界的錘煉,如對(duì)真理、正義、誠(chéng)信、職責(zé)感的追求。5、尊重學(xué)生閱歷,發(fā)展學(xué)生個(gè)性。教育向?qū)W生生活的世界回歸。了解學(xué)生特征,選取適合的教學(xué)策略,實(shí)現(xiàn)因材施教。二、明白并理解了老師心理健康與教學(xué)1、端正人生價(jià)值觀,獻(xiàn)身教育事業(yè)“崇高的師德和正確的人生價(jià)值觀是促進(jìn)老師奮勉?向上,獻(xiàn)身教育事業(yè),不斷進(jìn)取的動(dòng)力之源?!碑?dāng)前,改革開放的歷史條件,為教育改革注入了生機(jī)與活力。但是,隨之而產(chǎn)生的人生價(jià)值觀、生活觀念的變化也沖擊著學(xué)校老師,影響到老師的價(jià)值趨向和道德觀念,使老師隊(duì)伍中存在著一些與老師主角身分不相稱的思想意識(shí)。有的老師受腐朽生活方式的影響,表此刻工作態(tài)度上,怕環(huán)境艱苦,怕任務(wù)艱巨,追求簡(jiǎn)潔拘束,缺乏高度的事業(yè)心和職責(zé)感,遇到困難總是繞著走,“絞盡腦汁”地要求到條件舒適的地方去工作。表此刻思想作風(fēng)上,安于現(xiàn)狀,得過且過,不思進(jìn)取,缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。表此刻生活上,畸形消費(fèi),花錢大手大腳,生活追求瀟灑,吃穿講究排場(chǎng)。作為一名心理健康的老師就應(yīng)能把自我的全身心投入到本職工作中,限度的發(fā)揮自我的智慧和潛力,對(duì)工作懷有長(zhǎng)久的熱忱,并從工作中獵取滿意和樂趣。在這方面,我還有所欠缺,在以后的工作中應(yīng)以正確的人生價(jià)值觀為標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)自我掌握和自我調(diào)適潛力,學(xué)會(huì)抵制各種不利因素的刺激和影響,持續(xù)良好的心態(tài)。2、塑造良好性格,做到為人師表心理健康是我們學(xué)生走向現(xiàn)代化、走向世界、走向?qū)斫üαI(yè)的重要條件,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理素質(zhì)是素質(zhì)教育的重要資料。其中老師對(duì)學(xué)生心理健康的影響是巨大的,許多研究證明,老師的學(xué)歷、學(xué)問水平和學(xué)生的發(fā)展并沒有必定的聯(lián)系,而老師性格對(duì)學(xué)生發(fā)展的影響是長(zhǎng)期的、潛移默化的。老師良好的性格特征,不僅僅時(shí)時(shí)感染和教育著學(xué)生,而且能為學(xué)生的健康成長(zhǎng)帶給良好的心理環(huán)境。因此,老師要為人師表,在教育教學(xué)過程中應(yīng)學(xué)會(huì)鼓勵(lì)、學(xué)會(huì)尊重、學(xué)會(huì)寬容、學(xué)會(huì)公正、學(xué)會(huì)激勵(lì)、學(xué)會(huì)賞識(shí)、學(xué)會(huì)呵護(hù);應(yīng)持續(xù)樂觀、開朗、熱忱的態(tài)度,以飽滿的熱忱從事教育教學(xué)工作。“你能行!”“你能夠的!”“你很優(yōu)秀!”這樣看似簡(jiǎn)潔的話,往往能夠點(diǎn)燃學(xué)生自信的火把,照亮他的成長(zhǎng)之路。我想,作為老師,假如沒有客觀的認(rèn)知標(biāo)準(zhǔn),他的課上得再好,也難走進(jìn)學(xué)生的心,所以老師要為人師表,尤其要具有寬容、公正的良好性格。3、富有創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識(shí)在教育改革和課程改革以及老師體制改革風(fēng)起云涌的這天,對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)不能再循規(guī)蹈矩,務(wù)必透過老師制造性的工作去查找適合自我教育對(duì)象的方式方法。在以后的教育教學(xué)工作中,我就應(yīng)在仿照、學(xué)習(xí)他人閱歷的基礎(chǔ)上,總結(jié)、思考自我的閱歷,結(jié)合自我的特點(diǎn)及優(yōu)勢(shì),加以制造性運(yùn)用,逐步構(gòu)成自我獨(dú)特的風(fēng)格。要不斷擴(kuò)展自我的學(xué)問和興趣愛好,以便從各種渠道獵取的信息中得到啟發(fā)。三、體驗(yàn)老師的職業(yè)樂趣一個(gè)健康成長(zhǎng)的人應(yīng)有樂趣相伴,這樣他的工作,職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命,老師的工作環(huán)境,工作對(duì)象的特別性更要求老師應(yīng)有自我的工作樂趣。因此,在我們老師隊(duì)伍中就消失了這樣的人:對(duì)待工作不用心,沒有熱忱,得過且過,沒有職責(zé)心和進(jìn)取心,沒有明確的目標(biāo),與學(xué)生關(guān)系淡薄,排斥學(xué)生,不和學(xué)生接觸,為務(wù)必和學(xué)生交往而苦惱。究其緣由,就是缺乏老師職業(yè)自豪感,沒能充分認(rèn)識(shí)自我的職業(yè)價(jià)值。要轉(zhuǎn)變這一現(xiàn)狀,我們要留意以下幾方面:首先,老師的環(huán)境個(gè)性是教育對(duì)象是不斷變換的。那么,老師就應(yīng)飛快適應(yīng)教育對(duì)象,這樣才能做到因材施教,到達(dá)預(yù)期的目的效果。從而促使教學(xué)的高效循環(huán)。只有適應(yīng)教育對(duì)象、環(huán)境、我們工作起來才能順心順手,才能安心,并從中體會(huì)到工作的樂趣。其次,老師的個(gè)性是吸引學(xué)生的重要因素之一。每個(gè)老師都就應(yīng)時(shí)常問自我:我靠什么吸引學(xué)生?一個(gè)擅長(zhǎng)反思的老師,一個(gè)關(guān)注學(xué)生感受的老師,一個(gè)布滿民主的愛心與學(xué)識(shí)的老師,一個(gè)有著與眾不一樣的教育魅力的老師,到哪兒都是受歡迎的。難怪有的老師和學(xué)生相處默契,永久是校園里的一道靚麗的風(fēng)景線。當(dāng)然,我那里所說的吸引絕不是庸俗的討好學(xué)生。其實(shí),一個(gè)學(xué)識(shí)和魅力并存的老師,即使你對(duì)學(xué)生嚴(yán)厲一些,學(xué)生仍舊愛你、崇拜你。間或當(dāng)你有一些小缺點(diǎn)時(shí),反而會(huì)使學(xué)生感到親切甚至“有意思”。再次,老師的工作大部分是定性的:備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)是老師工作日的定性工作流程。這些工作都在有效的時(shí)間內(nèi)完成,富于緊急。那么,我們就應(yīng)學(xué)會(huì)在緊急的工作背后放松,盡力讓自我的工作布滿彈性,留下教學(xué)以外的時(shí)間空間,豐富業(yè)余生活,這樣也有益提高效益。最終,老師的工作平凡,驚天動(dòng)地的業(yè)績(jī)很難制造。但我們不能因此心灰意冷,放下對(duì)勝利的追求。這時(shí)調(diào)節(jié)自身的成就感就尤為重要了。我們可把一個(gè)差生的轉(zhuǎn)化,一次勝利的論文交流,一件優(yōu)秀的課件展示,一次扣人心弦的典型發(fā)言,一次推心置腹的家訪勸學(xué),__屆學(xué)生的優(yōu)異成果看作勝利的驛站,并從中獲得成就感,以此收獲樂趣??傊?,透過這次培訓(xùn)活動(dòng),我收獲許多,我要不斷地學(xué)習(xí),以便適應(yīng)時(shí)代的要求,爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的中學(xué)老師。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇7)作為即將上崗的新老師,我參與了為期三天的新老師崗前培訓(xùn)。短暫的老師培訓(xùn)使我受益匪淺,感觸頗多,同時(shí)也令我豁然開朗。從一場(chǎng)場(chǎng)精彩的講座中,我更進(jìn)一步了解和把握了新課改的發(fā)展方向和目標(biāo),反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實(shí)例和豐富的學(xué)問內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益非淺。透過三天專心的培訓(xùn)和自我的學(xué)習(xí),我明白了老師的使命和職責(zé),并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯(cuò)誤的思維。老師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,老師即“蠟燭”,燃燒自我去照亮學(xué)生,只講奉獻(xiàn)而不求回報(bào),以至于在社會(huì)重重的無形壓力下,老師肩負(fù)著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點(diǎn),我覺得老師是一個(gè)高尚的職業(yè),它既不宏大也不渺小,但它卻在當(dāng)今社會(huì)上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,老師是教育的傳播者,這也是它的獨(dú)特之處,容許不了忽視。同時(shí),正因?yàn)樗蝗菰S忽視,所以處在這個(gè)行業(yè)中,每個(gè)老師都務(wù)必有職責(zé)感,教書育人雙重重任予一身,它不僅僅代表著教好學(xué)生的文化學(xué)問與技術(shù),而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的老師,不誤人子弟,就務(wù)必喜愛自我的選取,調(diào)整好心態(tài),靠著職責(zé)感,努力做好工作!然而,光靠職責(zé)感也是不行的,還務(wù)必在頭腦中貯存“墨水”,想給學(xué)生一滴水,老師就務(wù)必有長(zhǎng)流水的趨勢(shì),孜孜不倦地學(xué)習(xí),儲(chǔ)備豐富的學(xué)問,這樣才能教給學(xué)生更多的學(xué)問。這幾天幾位輔導(dǎo)老師講的課就充分印證了這個(gè)事實(shí)。他們用淵博的科學(xué)文化學(xué)問旁征博引給學(xué)員們敘述深?yuàn)W的理論學(xué)問,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。從事這個(gè)行業(yè)應(yīng)對(duì)的是一群對(duì)學(xué)問布滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的職責(zé)和義務(wù)。這就要求我們加強(qiáng)“教育藝術(shù)”的學(xué)習(xí),加強(qiáng)科學(xué)文化學(xué)問的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)“如何提高老師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)修養(yǎng)才能勝任教育這項(xiàng)工作。在應(yīng)對(duì)新的狀況,在推動(dòng)素質(zhì)教育,倡導(dǎo)更新教育理念的同時(shí),我覺得老師的勞動(dòng)就應(yīng)充分體現(xiàn)敏捷、機(jī)動(dòng)性,以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,一切服務(wù)于學(xué)生。原先我認(rèn)為老師在畢業(yè)后,工作時(shí)只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是此刻看來,這是肯定行不通的,我們?cè)趯W(xué)校里學(xué)的專業(yè)學(xué)問并不是和時(shí)代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢(shì)日新月異,只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地更新自我,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自我的教學(xué)工作到達(dá)化,教育活動(dòng)才最有效率!教育要與時(shí)俱進(jìn),老師只有學(xué)習(xí)!雖然這幾天接觸到的只是理論學(xué)問,但今后,我會(huì)結(jié)合這幾天所學(xué)的學(xué)問,努力擴(kuò)展自身的學(xué)問面,不斷深度鉆研,改正不足,爭(zhēng)取在各個(gè)方面做得更好,做一名合格的中學(xué)老師。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇8)暑假里,我參與了學(xué)校組織的教育技術(shù)培訓(xùn),素質(zhì)教育討論活動(dòng),透過學(xué)習(xí),使我拓寬了學(xué)習(xí)的視野,更新了教育觀念。下方談?wù)勎覍?duì)本次學(xué)習(xí)的心得。一、加強(qiáng)自身師德修養(yǎng),呈現(xiàn)老師人格魅力老師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽(yù)。在對(duì)靈魂塑造的過程中,老師既要有比較淵博的學(xué)問,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。老師應(yīng)當(dāng)成為學(xué)生的表率,成為學(xué)生的良師益友,成為全社會(huì)禮貌的楷模。為此,老師要時(shí)刻謹(jǐn)記不斷提高自身的道德修養(yǎng),呈現(xiàn)自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認(rèn)為就應(yīng)從以下幾個(gè)方面做起:1、喜愛祖國(guó),愛崗敬業(yè)喜愛祖國(guó),獻(xiàn)身教育事業(yè),是老師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是老師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是老師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,在教育大發(fā)展的這天,老師要正確處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系,不計(jì)較個(gè)人得失,發(fā)揚(yáng)“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻(xiàn)身教育,鞠躬盡瘁。相反,假如老師不喜愛自我的事業(yè),“身在曹營(yíng)心在漢”,必定不能把工作做好。2、喜愛學(xué)生,誨人不倦喜愛學(xué)生,誨人不倦是老師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德,是衡量老師道德水平高低的主要標(biāo)志。每一個(gè)學(xué)生,都期望得到老師的愛,師愛是一種巨大的教育力氣。它能使學(xué)生感受到老師的溫暖,產(chǎn)生開心的情緒,從而激勵(lì)他們對(duì)學(xué)習(xí)的興趣和愛好。了解學(xué)生和關(guān)心學(xué)生,是喜愛學(xué)生的起點(diǎn)。老師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng),為學(xué)生的一生著想,從思想上、學(xué)習(xí)上、生活上全面了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛惜學(xué)生,因勢(shì)利導(dǎo)地進(jìn)行有針對(duì)性的教育。喜愛學(xué)生還要尊重和信任學(xué)生。老師要有民主思想,尊重學(xué)生的人格,尊重學(xué)生的感情,允許學(xué)生獨(dú)立思考,切不可刺傷學(xué)生的自尊心。在日常的教育教學(xué)工作中,專心評(píng)價(jià)學(xué)生的行為,和善公平地對(duì)待學(xué)生,絕不能為了樹立自我的威信而對(duì)學(xué)生采用體罰、諷刺、挖苦等羞辱人格的做法。當(dāng)學(xué)生進(jìn)步時(shí),老師不要吝惜自我的贊美之辭;當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)或退步時(shí),老師也不要任自我的批判羞辱之話泛濫。多一點(diǎn)微笑,多一點(diǎn)贊美,多一點(diǎn)信任,你會(huì)得到的回報(bào)。3、以身作則,為人師表在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中,老師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學(xué)生,感染學(xué)生。很多閱歷證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這說明凡是老師要求學(xué)生做到的,自我務(wù)必先做到,給學(xué)生樹立好榜樣;凡是要求學(xué)生不做的事情,自我本身堅(jiān)決不做,以免給學(xué)生留下壞的影響。老師要以自我的良好道德言行來教育和感化學(xué)生。誠(chéng)實(shí)正直,勤奮好學(xué),禮貌待人,是老師以身作則,為人師表的詳細(xì)體現(xiàn)。假如老師缺乏堅(jiān)決正確的政治方向,沒有遠(yuǎn)大的抱負(fù),其教育必定失敗。老師要教育學(xué)生勤奮刻苦,好學(xué)進(jìn)去,自我務(wù)必勤奮好學(xué),廣學(xué)博覽,精益求精。老師在日常教學(xué)中,要用文靜和親切的語(yǔ)言啟迪學(xué)生的心靈,陶冶學(xué)生的情操,以自我的模范行為,影響教育學(xué)生。二、用學(xué)習(xí)引領(lǐng)自身專業(yè)成長(zhǎng)隨著信息技術(shù)的飛快發(fā)展,人類正在進(jìn)入信息社會(huì)。在學(xué)問經(jīng)濟(jì)時(shí)代,學(xué)問老化速度大大加快,學(xué)習(xí)就成了當(dāng)今人類生存和發(fā)展的重要手段。老師終身學(xué)習(xí),不僅僅是時(shí)代的召喚,教育發(fā)展的要求,也是老師教學(xué)自我提升的需要?!皣?yán)謹(jǐn)篤學(xué),與時(shí)俱進(jìn),活到老,學(xué)到老”是新世紀(jì)老師應(yīng)有的終身學(xué)習(xí)觀。老師要擅長(zhǎng)從教育實(shí)踐中吸取能量和資源;擅長(zhǎng)在任何時(shí)間向任何人學(xué)習(xí),包括在教學(xué)過程中和學(xué)生共享學(xué)問;擅長(zhǎng)和同事交流,擴(kuò)大視野,促進(jìn)自身專業(yè)成長(zhǎng)。老師終身學(xué)習(xí)已成為全球教育改革的突破口。要促進(jìn)自身專業(yè)化成長(zhǎng),老師就要具有終身學(xué)習(xí)的理念,擁有自主學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。因?yàn)榻K身學(xué)習(xí)已成為將來每個(gè)社會(huì)成員的基本生存方式,那種“一朝學(xué)成而受用終身”的觀點(diǎn)已經(jīng)過時(shí),人們?cè)僖膊荒苤煌高^一段時(shí)間的集中學(xué)習(xí),獲得一輩子享用的學(xué)問技能。只有主動(dòng)去把握新概念,學(xué)習(xí)新理念,研究新問題,培養(yǎng)適應(yīng)新環(huán)境的潛力,才會(huì)使自我重視終身受益。教育是全社會(huì)的大事,但重任主要落在老師身上。時(shí)代在變,對(duì)人才的要求也在變,老師務(wù)必認(rèn)清終身學(xué)習(xí)對(duì)自身成長(zhǎng)和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn),不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。首先要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí)。我國(guó)素質(zhì)教育堅(jiān)持“五育并舉,德育為首”的原則,老師首先要以德育人。教育思想、教育觀點(diǎn)對(duì)教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀能夠造就人才,錯(cuò)誤的教育思想則會(huì)摧殘人才。老師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對(duì)學(xué)生起直接影響作用。其次要加強(qiáng)專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向。我身為一名中青年老師,又奮斗在課程改革試驗(yàn)的最前沿,更應(yīng)當(dāng)樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。無論是教育家,還是中外,他們都具備較深的文化底蘊(yùn),這與常常學(xué)習(xí)是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們老師要有一種劇烈的資源意識(shí),克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自我的思維空間和學(xué)問結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學(xué)服務(wù)。學(xué)問的更新?lián)Q代讓我們的學(xué)生接觸了的新生事物,寬闊的課內(nèi)課外學(xué)習(xí)資源為他們學(xué)問的積累帶給了的機(jī)會(huì)。我們?cè)趯W(xué)校學(xué)習(xí)的那點(diǎn)學(xué)問,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠傳授了。要想成為研究型老師、專家型老師,不學(xué)習(xí)怎樣能夠,怎樣能勝任的教育教學(xué)工作?生活是一個(gè)寬闊的學(xué)習(xí)的課堂,有許多東西是我們所不了解的,為了使自我不被社會(huì)所淘汰,只有加緊學(xué)習(xí)的步伐!一個(gè)優(yōu)秀老師就應(yīng)抓緊一切時(shí)間增加學(xué)問儲(chǔ)備,只有這樣才能用人格魅力來感染學(xué)生,和學(xué)生共同發(fā)展。隨著時(shí)代的進(jìn)步,教育的改革,當(dāng)今的形勢(shì)向每一位老師提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn),在師一日,便不可荒廢半日。透過學(xué)習(xí)不斷獵取新學(xué)問,增長(zhǎng)自身的才干,適應(yīng)當(dāng)今教育改革的新形勢(shì)。為了無愧于老師這一職業(yè),也為了實(shí)現(xiàn)自我心中的抱負(fù)信念,今后的工作中,我定會(huì)更加努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),完善自我,書寫出燦爛完善的將來。老師培訓(xùn)實(shí)績(jī)報(bào)告模板(篇9)這次培訓(xùn)活動(dòng)的資料豐富、形式多樣、安排緊湊、組織嚴(yán)密。專家們的講座切合我們教學(xué)的實(shí)際,有宏觀的闡述也有微觀的剖析,有理論的提升,更有課例的充實(shí)。這種培訓(xùn)我們喜愛,樸實(shí)、生動(dòng)、學(xué)有所用。學(xué)習(xí)期間,專心傾聽各位專家的講座和,做好學(xué)習(xí)筆記;樂觀參與討論,結(jié)合自我教學(xué)實(shí)際進(jìn)行總結(jié)和。經(jīng)過遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),收獲頗豐,對(duì)小學(xué)本質(zhì)和自身數(shù)學(xué)素養(yǎng)等方面的認(rèn)識(shí)都得到很大提升。整個(gè)培訓(xùn)在充分調(diào)查老師實(shí)施新課標(biāo)中產(chǎn)生的困惑和學(xué)習(xí)中遇到的難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,圍繞國(guó)家課標(biāo)與自身修養(yǎng)、數(shù)學(xué)本質(zhì)與數(shù)學(xué)素養(yǎng)、如何落實(shí)國(guó)家課標(biāo)三方面進(jìn)行重點(diǎn)講解。本次培訓(xùn)最突出的就是結(jié)合了許多教學(xué)案例進(jìn)行講解,做到有的放矢,理念不孤立、資料也不空洞;許多教學(xué)實(shí)錄讓我學(xué)習(xí)起來也很感,更能對(duì)比自我教學(xué)找到不足和改善的地方。本次培訓(xùn)充分關(guān)注一線老師的實(shí)際需要,不僅僅在大的緯度上幫忙老師構(gòu)建理論體系,同時(shí)更關(guān)注新課程背景下課堂教學(xué)深層問題。在講座研討活動(dòng)中,巧妙地運(yùn)用一個(gè)教學(xué)案例,讓大家深刻解了“什么是教學(xué)設(shè)計(jì)”,懂得了“教學(xué)設(shè)計(jì)的基本程序”,把握了“教學(xué)設(shè)計(jì)的核心是什么”。明白了“抓住教學(xué)目標(biāo)、抓住學(xué)生思考、抓住教學(xué)反思、落實(shí)教學(xué)環(huán)節(jié)、落實(shí)教學(xué)活動(dòng),”在充分的教學(xué)預(yù)備的前提下,設(shè)計(jì)和上出高質(zhì)量的新課程數(shù)學(xué)教學(xué)課。為大家供應(yīng)了看得見摸得著的現(xiàn)實(shí)。幾位老師的精彩課堂實(shí)例展示以及豐富多彩的教學(xué)片段設(shè)計(jì)、小組交流等都使每一位參培老師在觀摩、思考、碰撞中得到提高。他們的成長(zhǎng)經(jīng)歷,感動(dòng)著學(xué)員們一顆顆驛動(dòng)的心,閃耀著濃濃的新理念和新嘗試的課堂教學(xué),青春蕩漾,新氣十足,為學(xué)員供應(yīng)了學(xué)習(xí)和研究的現(xiàn)場(chǎng)。整個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)從實(shí)踐到理論,循序漸進(jìn),打破了過去從理論到實(shí)踐的傳統(tǒng)。從培訓(xùn)的看,從過去的理論演繹轉(zhuǎn)化為從實(shí)際到理論的歸納。不僅僅降低了學(xué)習(xí)的難度,并且提高了學(xué)習(xí)的實(shí)效。緊急有序的培訓(xùn)又為我們打開了一扇窗,讓我們透過這扇窗去遠(yuǎn)眺的又一片新視野。有了這次數(shù)學(xué)遠(yuǎn)程培訓(xùn)讓我深有感觸:第一、數(shù)學(xué)教學(xué)不能只憑閱歷。從閱歷中學(xué)習(xí)是每一個(gè)人每天都在做并且應(yīng)當(dāng)做的事情,然而閱歷本身的局限性也是很明顯的,就數(shù)學(xué)教學(xué)活動(dòng)而言,單純依靠閱歷教學(xué)實(shí)際上只是將教學(xué)實(shí)際當(dāng)作一個(gè)操作性活動(dòng),即依靠已有閱歷或套用學(xué)習(xí)理論而缺乏教學(xué)分析的簡(jiǎn)潔重復(fù)活動(dòng);將教學(xué)作為一種技術(shù),根據(jù)既定的程序和必需的練習(xí)使之自動(dòng)化。它使老師的教學(xué)決策是反應(yīng)的而非反思的、直覺的而非理性的,例行的而非自覺的。這樣從事教學(xué)活動(dòng),我們可稱之為閱歷型的,認(rèn)為自我的教學(xué)行為傳遞的信息與學(xué)生領(lǐng)會(huì)的含義相同,而事實(shí)上這樣往往是不準(zhǔn)確的,因?yàn)閹熒g在數(shù)學(xué)學(xué)問、數(shù)學(xué)活動(dòng)閱歷、社會(huì)生活閱歷等方面的差異使得這樣的感覺通常是不牢靠的,甚至是錯(cuò)誤的。例如:多年來我們?cè)谏险n的時(shí)候總有一個(gè)將學(xué)問做為小結(jié)的環(huán)節(jié),并且都是由老師給出答案,例如用語(yǔ)言或圖表排列出所學(xué)學(xué)問。第二、理智型的教學(xué)需要反思。它是一種理性的以職業(yè)道德、職業(yè)學(xué)問作為教學(xué)活動(dòng)的基本出發(fā)點(diǎn),努力追求教學(xué)實(shí)踐的合理性。經(jīng)過培訓(xùn),更進(jìn)一步地認(rèn)識(shí)到,做為一名老師,僅有不斷充電學(xué)習(xí),努力具備豐富的學(xué)問,扎實(shí)的數(shù)學(xué)專業(yè)學(xué)問。努力擁有寬厚的數(shù)學(xué),了
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