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湖南省礦山井下行業(yè)勞動合同書官方前言為了進一步加強對礦山井下行業(yè)勞動合同書的規(guī)范管理和相關法律法規(guī)的落實，在湖南省勞動力市場的共同努力下，制定了本文檔。本文檔是湖南省礦山井下行業(yè)勞動合同書官方標準，用于規(guī)范礦山井下行業(yè)企事業(yè)單位與從業(yè)人員簽訂勞動合同書。在簽訂勞動合同書前，企業(yè)和從業(yè)人員均應認真閱讀本文檔。第一章總則第一條合同的定義礦山井下行業(yè)勞動合同書是礦山井下企業(yè)和從業(yè)人員在就業(yè)關系中訂立的，約定雙方權利和義務的書面協(xié)議。第二條合同的適用范圍本文檔適用于湖南省礦山井下行業(yè)從業(yè)人員與企業(yè)訂立的勞動合同書。第三條合同的主要內容礦山井下行業(yè)勞動合同書應當包括以下主要內容：雙方當事人的名稱、地址、法定代表人或者負責人的姓名、職務；勞動合同書的有效期限；勞動合同的內容和工作職責；工作時間、休息休假、勞動保護等方面的規(guī)定；勞動報酬、福利待遇、社會保險等方面的規(guī)定；解除合同的條件和程序；爭議解決的方式。第二章合同的簽訂第四條合同的簽訂形式勞動合同書應當采用書面形式，并由用人單位和勞動者在書面上簽字或者蓋章確認。用人單位和勞動者可以采用電子書面形式簽訂勞動合同書。第五條合同的簽訂時間用人單位應當在錄用勞動者前就雙方簽訂勞動合同書。如用人單位不履行該義務，勞動者在入職之后一個月內可以隨時要求簽訂勞動合同書。第六條合同的效力經用人單位和勞動者雙方簽訂的勞動合同書，自用人單位和勞動者確認簽字之日起生效。第三章合同的執(zhí)行第七條合同的執(zhí)行義務用人單位和勞動者應當遵守勞動合同書的約定，履行合同所規(guī)定的義務。用人單位不得變更勞動合同中的約定，也不得強迫勞動者違反勞動合同中的約定。第八條合同的變更勞動合同終止前，用人單位和勞動者可以協(xié)商變更勞動合同中的約定。變更勞動合同應當采用書面形式，經用人單位和勞動者簽字或者蓋章確認生效。第九條合同的解除勞動合同在下列情況下可以解除：勞動合同期滿；用人單位依法、依規(guī)解除勞動合同；雙方協(xié)商一致解除勞動合同；勞動者一方提前通知用人單位解除勞動合同；勞動者提前解除勞動合同的，應當承擔違約責任。第十條合同的終止和解除的程序合同終止和解除程序應當依據國家法律、行政法規(guī)和勞動合同中的約定執(zhí)行。第四章其他規(guī)定第十一條本文檔的解釋權本文檔的解釋權屬于湖南省勞動力市場管理部門。第

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