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醫(yī)生擬聘用協(xié)議背景該協(xié)議是用于確認醫(yī)生加入醫(yī)院的雇傭關系的書面協(xié)議。醫(yī)院和醫(yī)生對于加入醫(yī)院的具體職位、薪水、條件等進行協(xié)商并在此基礎上簽訂擬聘用協(xié)議。雇傭條款職位醫(yī)生應被聘用并接受職位為：職位名稱：所屬部門：職位級別：工資和福利工資醫(yī)生的基本工資為[薪水數(shù)字]元人民幣每月，在試用期結(jié)束后，薪水將調(diào)整至[薪水數(shù)字]元每月。假期醫(yī)生將享有每年[假期天數(shù)數(shù)字]天帶薪年假。社會保險醫(yī)生將享有以下社會保險：醫(yī)療保險失業(yè)保險養(yǎng)老保險工傷保險生育保險其中，醫(yī)院將支付職工的社會保險費用以履行法定職責。具體的繳費基數(shù)和比例以政策法規(guī)為準。4.其他福利醫(yī)生還將享有以下福利：住宿（可選項，若不需要，可選擇提供一定的住宿補貼）交通補貼（按照醫(yī)院規(guī)定標準計算）餐補（可選項，按照醫(yī)院規(guī)定標準計算）年度健康體檢職責和要求醫(yī)生將履行以下職責：嚴格遵守國家和醫(yī)院的規(guī)章制度和業(yè)務規(guī)范，認真履行本職工作；認真開展臨床診療、教學及科研工作，盡力提高醫(yī)療服務水平；培養(yǎng)能力，指導醫(yī)生和研究生的臨床、教學和科研工作；進行必要的病歷記錄與病案管理，保護患者隱私；完成醫(yī)院交辦的其他任務。試用期醫(yī)生的試用期為[試用期時長數(shù)字]個月。試用期內(nèi)雙方可以根據(jù)實際情況提前解除勞動合同。若在試用期結(jié)束后不續(xù)簽合同，則該協(xié)議自動終止。告知義務在試用期內(nèi)和工作期間，醫(yī)生離開醫(yī)院回老家、出國旅游或出差需要與醫(yī)院匯報和請假。規(guī)定時間內(nèi)未得到批準離開或是擅離職守將視為惡意放棄工作。補充條款本協(xié)議自雙方簽字之日生效，并在試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)正；雙方不得泄露對方機密信息，如有違反將承擔一定的法律責任；如需變更該協(xié)議，須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面補充協(xié)議；任何未盡事宜將根據(jù)國家法律法規(guī)及有關政策處理；本協(xié)議最終解釋權歸醫(yī)院所有。簽署雙方雙方閱讀并理解本協(xié)議所有內(nèi)容，同意遵守所有協(xié)議條款并簽署以下協(xié)議：醫(yī)院（蓋章）：________________

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