2023年馬龍煤礦下井人員清點制度范文12篇合輯

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1、每班下井前，各區(qū)隊值守隊長應當向調(diào)度室匯報本單位當值下井人數(shù)。當班人員下井后，礦燈房、打火器室、井口把鉤工應向調(diào)度室匯報各單位下井人員數(shù)量，努力做到陽入、度室、區(qū)隊礦燈房、井口、人員定位系統(tǒng)“五統(tǒng)一”。

2、在其他單位匯報回去下井人數(shù)后，調(diào)度室負責管理對實際下井人數(shù)展開錄入，核對“上下井人員統(tǒng)計表”及“礦領(lǐng)導值班調(diào)度記錄本”，并保證數(shù)據(jù)精確。

3、每班完結(jié)后，調(diào)度各區(qū)隊升井人數(shù)，核對不好“礦領(lǐng)導值班調(diào)度記錄本”，并使當值值班領(lǐng)導蓋章證實。

4、外來人員必須核對“梅斯布拉克煤礦外來人員下井市場準入證”，由護送人員負責管理全面落實，各分管人員蓋章后交調(diào)度室統(tǒng)計員檔案。

5、安全監(jiān)察部、調(diào)度室負責管理對清點制度的繼續(xù)執(zhí)行情況展開監(jiān)督檢查，每月不定時間展開抽檢。神華新疆公司皮帶機綜合維護加裝邊線的規(guī)定（實施）神華新疆公司皮帶機綜合維護加裝邊線的規(guī)定(實施)

為強化對皮帶機綜合維護的管理，明晰皮帶機綜合維護的恰當加裝邊線，特制訂《神華新疆公司皮帶機綜合維護加裝邊線的規(guī)定》(實施)，規(guī)定如下：

1、根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》(2009年)第三百七十三條(三、四、五條)，及神華新疆公司標準化運輸專業(yè)的有關(guān)規(guī)定，滾筒驅(qū)動帶式輸送機應當裝設驅(qū)動滾筒防水維護、堆上煤維護、嚴防跑偏維護、溫度保護、煙霧維護、自動噴水維護、刺穿維護、急停維護;

2、本規(guī)定用作井下皮帶機，主斜井、地面皮帶機需以所分體式皮帶機綜合維護加裝說明書為依據(jù)，可以參考繼續(xù)執(zhí)行本規(guī)定;

3、溫度保護加裝邊線：溫度傳感器加裝在皮帶機主滾筒附近;

4、防水維護加裝邊線：防水維護的速度轉(zhuǎn)回感器磁鋼加裝在皮帶機從動輪的端面;

5、堆上煤維護加裝邊線：堆上煤傳感器加裝在皮帶機機頭煤倉或者皮帶機與其它設備交會處，皮帶機機頭滾煤時無法碰觸至傳感器;

6、跑偏維護加裝邊線：跑偏傳感器加裝在皮帶機兩側(cè)機頭、機尾約30米左右處;

7、煙霧維護加裝邊線：煙霧傳感器加裝在主滾筒的之下風向前方約3米左右的巷道頂部;

8、刺穿維護加裝邊線：刺穿傳感器加裝在機尾上層皮帶的下側(cè);

9、急停維護加裝邊線：急停傳感器加裝在皮帶機機架的的一側(cè)(行人地下通道兩端);

10、自動噴水維護：自動噴水維護水槽加裝在主滾筒上方不少于2.5米的高度處;

2009年11月30日煤礦十八項管理制度之企業(yè)指出須要制訂的其它制度煤礦十八項管理制度之企業(yè)指出須要制訂的其它制度

一、業(yè)務保安責任制

第1條：生產(chǎn)科業(yè)務保安責任制

1、貫徹執(zhí)行黨的安全第一，預防為主方針，秉持管生產(chǎn)必須管安全的原則，全面落實安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定和條例，深入細致非政府、統(tǒng)一指揮、協(xié)同、調(diào)度安全生產(chǎn)工作。

2、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行上級有關(guān)煤炭生產(chǎn)的各項技術(shù)規(guī)定和政策，在非政府生產(chǎn)的過程中，秉持技術(shù)原則，優(yōu)化設計，合理布局，督促檢查技術(shù)措施，作業(yè)規(guī)程的全面落實，及時化解生產(chǎn)過程中發(fā)生的問題，締造較好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

3、深入細致非政府不好質(zhì)量上標準，安全創(chuàng)水平活動，經(jīng)常深入基層，強化質(zhì)量管理和檢查，推動質(zhì)量標準化的提升，為安全工作踢不好基礎。

4、秉持“一通三嚴防”重中之重的原則，全面落實“一通三嚴防”管理責任制，狠抓通防專項資金的全面落實，進一步健全通防各大系統(tǒng)不斷改進管理手段，不懈努力掌控重特大瓦斯、煤塵事故出現(xiàn)。

5、深入細致搞好礦井通風、瓦斯、煤塵、嚴防救火等項技術(shù)管理，對通風安全儀器，儀表非政府定期檢查，并搞好礦井救護隊的業(yè)務技術(shù)指導工作。

6、狠抓頂板及放炮管理，防范頂板及放炮事故出現(xiàn)。

7、深入細致搞好礦井地測，水文等方面的預測，防治工作，并使其技術(shù)管理具備全面性的預見性，并努力做到及時、精確，為安全生產(chǎn)創(chuàng)造條件。

8、幫助有關(guān)部門做好職工的安全技術(shù)培訓工作，參予事故調(diào)查分析和處置，制訂預防性措施。

9、狠抓安全生產(chǎn)調(diào)度工作，及時掌控安全生產(chǎn)動態(tài)，調(diào)度現(xiàn)場隱患并嚴格執(zhí)行狠抓自查，大力推進信息反饋，及時向領(lǐng)導匯報安全生產(chǎn)中存有的問題，協(xié)同非政府不好安全生產(chǎn)。

10、狠抓運輸管理工作，健全各項規(guī)章制度和安全設施，督促檢查安全設施的定期試驗，并使之達至靈敏可信。

11、認真落實安全生產(chǎn)“十項”專業(yè)管理制度，健全專業(yè)管理安全設施，完善安全專業(yè)管理制度，定期舉行專業(yè)管理會議，調(diào)度十項專業(yè)管理工作中存有的關(guān)鍵性不安全隱患，研究制訂可信措施，并嚴格執(zhí)行全面落實，避免重大事故出現(xiàn)。

12、協(xié)調(diào)安全、機電等非政府不好安全質(zhì)量檢查工作。

第2條：安全科業(yè)務保安責任制

1、全面監(jiān)督檢查企業(yè)對黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策以及有關(guān)法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況。

2、按照上級建議，搞好安全目標的水解、全面落實和考核工作，全面檢查安全生產(chǎn)責任制和業(yè)務保安責任制的全面落實，并使安全目標責任層層落實。

3、參予各項工程設計和有關(guān)項目竣工驗收以及實際計劃等技術(shù)措施的審查，并嚴格執(zhí)行狠抓落實工作。

4、嚴格執(zhí)行有關(guān)部門按照規(guī)定提足用不好恩技措費用，以及“一通三嚴防”專用資金，并對計劃順利完成情況非政府檢查環(huán)評，確保安全資金投入發(fā)揮作用。

5、嚴格執(zhí)行有關(guān)部門做好安全宣傳教育以及各種安全培訓、考核，頒證工作，并定期搞好檢檢驗和上崗上崗的監(jiān)督檢查。

6、積極主動非政府積極開展安全活動，定期非政府安全監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行“十項專管”人員定期排查隱患，對關(guān)鍵性隱患負責管理非政府評估，并嚴格執(zhí)行有關(guān)部門和單位制訂整改措施，全面落實自查，完工非政府環(huán)評。

7、定期總結(jié)、分析安全工作，及時制定年、季、月度安全工作計劃，定期舉行安全討論會，對在安全生產(chǎn)工作中突出貢獻的單位和個人給與表揚獎勵，并負責管理制訂安全獎罰意見報領(lǐng)導批準后全面落實。

8、按照“四不放過”的原則，搞好種類事故的調(diào)查分析與處置，對“三違”人員和事故單位按規(guī)定展開行政處罰，并搞好安全情況的統(tǒng)計數(shù)據(jù)呈報工作。

9、負責管理公司安全監(jiān)察工作的檢查指導和上級主管部門信訪部門的安全監(jiān)察有關(guān)工作。

10、秉持獎優(yōu)罰劣和重獎重罰原則，管住用不好安全獎勵基金，調(diào)動安全生產(chǎn)積極性。

第3條：技術(shù)中心業(yè)務保安責任制

1、認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方針，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法規(guī)基本建設企業(yè)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。

2、深入細致生產(chǎn)一線分析，排查各單位安全生產(chǎn)中存有的有關(guān)技術(shù)難題，積極主動非政府技術(shù)科技攻關(guān)，并幫助付諸實施。

3、負責管理搜集、整理國內(nèi)有助于煤礦安全生產(chǎn)的新技術(shù)、新裝備、新工藝新材料信息，并融合本公司實際情況，積極主動展開推廣應用。

4、搞好總工程師日常信訪部門的有關(guān)安全生產(chǎn)方面的技術(shù)工作。

第4條：工會宣傳、勞動防護、女職工維護業(yè)務保安責任

1、向職工群眾宣傳黨和國家的勞動保護政策，法令及公司安全衛(wèi)生規(guī)章制度，對職工群眾展開遵章守紀和勞動保護科學技術(shù)科學知識教育，幫助行政做好職工安全培訓。

2、監(jiān)督和幫助行政貫徹執(zhí)行各項勞動保護法令、規(guī)程、條例、規(guī)定，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行勞動集體合同規(guī)定的各項有關(guān)勞動保護內(nèi)容，及時化解生產(chǎn)中發(fā)生的有關(guān)安全衛(wèi)生方面的問題，不斷提升勞動條件。

3、秉持職工代表大會表決制度，對公司勞動保護經(jīng)費(恩措費用、“一通三嚴防”資金)的抽取采用和技措計劃的全面落實實行，搜集和整理有關(guān)勞動保護方面的意見和建議，遞交職代會做出適當?shù)臎Q議，并監(jiān)督實行。

4、監(jiān)督檢查本公司新建、改建、擴建和更新改造工程項目的勞動保護設施嚴苛按照與主體工程同時設計、同時施工、同時環(huán)評投入使用的三同時年度繼續(xù)執(zhí)行。

5、經(jīng)常性地展開現(xiàn)場安全生產(chǎn)和工業(yè)衛(wèi)生方面的巡查;經(jīng)常出席行政積極開展的安全檢查和質(zhì)量標準化環(huán)評等活動。強化對井口群眾住處接待站的管理，對揭發(fā)或職工群眾投資回報的問題及時遞交行政，對關(guān)鍵性安全生產(chǎn)事故展開建檔，追蹤全面落實自查。

6、嚴格執(zhí)行行政按照國家規(guī)定派發(fā)勞動保護用品，教育職工搞好工體防水。做好塵毒環(huán)境治理，避免職業(yè)病的出現(xiàn)。

7、搞好女職工和未成年工的勞動保護工作，監(jiān)督和幫助行政繼續(xù)執(zhí)行國家有關(guān)維護女職工的規(guī)定，切實做好女職工的“四期”維護工作。

8、出席職工傷亡事故和職業(yè)危害的調(diào)查處置，幫助查清事故原因，總結(jié)經(jīng)驗、教訓，實行防范措施，參予明確提出對事故事故者處理意見。

9、積極支持職工行使煤礦安全生產(chǎn)十項權(quán)利。

第5條：紀委、安全科業(yè)務保安責任制

1、秉持黨的“安全第一、預防為主”的方針，檢查、嚴格執(zhí)行各級黨政非政府和黨員、干部認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行。

2、強化黨員、干部隊伍的安全意識教育，不斷提升黨員、干部遵章守紀的自覺性。

3、參予事故的調(diào)查分析和處置，對違章統(tǒng)一指揮或玩忽職守導致重大損失者進行批評教育和必要的紀律處分。

4、經(jīng)常深入基層，協(xié)調(diào)有關(guān)部門對安全生產(chǎn)、物資供銷，二次分配等展開監(jiān)督檢查。

5、強化對各級領(lǐng)導干部值守老爹制度的監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)。

第6條：黨政辦公室業(yè)務保安責任制

1、認真貫徹黨的安全生產(chǎn)方乳化液泵站管理制度——通常規(guī)定1、非泵站司機、沒經(jīng)過培訓和并無合格證者嚴禁操作方式泵站;

2、泵站、泵箱的蓋板必須緊好，嚴禁隨意關(guān)上，以免污物等步入泵體、泵箱;

3、泵站司機必須按規(guī)定壓力送來液嚴禁任一調(diào)壓;

4、各部件的螺栓緊要不好，確保穩(wěn)固可信;

5、任何情況下嚴禁停用泵站的回液管路;

6、齒輪箱、曲軸箱油位必須符合規(guī)定范圍;

7、檢查各泵的管路系統(tǒng)和附件有沒有損毀，必要時更改;

8、過濾器必須保持清潔，并經(jīng)常檢查沖洗;

9、必須確保高油位、高液位、溫度開關(guān)、油壓控制器較完整，并經(jīng)常檢查油位、水位與否符合要求。相符建議的對責任人罰款200元。

10、必須確保溫度控制器的較完整，以避免溫度過低而損毀設備，同時必須確?；旌掀鬏^完整，且要經(jīng)常檢查乳化液韌度與否符合要求，不得用清水替代乳化液，相符建議的對責任人罰款200元。

11、深入細致檢查乳化液韌度，維持乳化油油位最合適，辨認出嚴重不足及時嵌入，保證韌度始終處在3～5%，維持設備清潔衛(wèi)生，防范贓物步入液壓系統(tǒng)，相符建議的對責任人罰款200元。

12、在泵已經(jīng)開始資金投入運轉(zhuǎn)時，潤滑油必須按以下規(guī)定時間全部更改：

(1)在開始運行50小時

(2)在開始運行500小時后;

(3)始運轉(zhuǎn)1500小時;

13、在更改潤滑油時，必須全盤沖洗磁性放油納組件，并檢查成膜墊圈與否損毀，如果損毀必須更改;相符建議的對責任人罰款200元。

14、在展開泵的一切操作方式檢查時，必須阻斷電源;煤質(zhì)運銷科安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制（2022）煤質(zhì)運銷科就是我礦煤炭銷售、發(fā)運和煤質(zhì)監(jiān)督管理的關(guān)鍵部門，在集團公司和礦上雙重領(lǐng)導下，負責管理礦井的煤質(zhì)管理和煤炭運銷工作。

一、部門職責

第一條嚴格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、行業(yè)標準和技術(shù)規(guī)范。

第二條繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制和各項管理制度。

第三條全面落實職工安全技術(shù)培訓計劃，加強業(yè)務培訓，不斷提升從業(yè)人員的安全意識。

第四條負責管理礦井各煤炭品種的取樣、制樣、化驗工作。

第五條負責管理礦井煤炭質(zhì)量的監(jiān)督檢查，保證煤炭質(zhì)量“零缺陷、零雜物、零舉報”。

第六條負責管理有關(guān)車輛的清掃、檢查、修整和加固工作。

第七條負責管理煤炭上裝發(fā)運和煤場秩序的保護工作。

第八條負責管理煤炭發(fā)運的計量工作。

第九條全面落實安全隱患排查的規(guī)定，及時排查和處置現(xiàn)場存有的隱患。

第十條繼續(xù)執(zhí)行安全辦公室會議制度，定期舉行安全會議，研究、化解生產(chǎn)過程中的問題。

第十一條負責管理本單位的設備(設施)、場地、機房、庫房的安全管理，全面落實沃埃爾部位的防雷、安全檢查、嚴防燒傷、防觸電措施。

第十二條非政府本單位的新入礦人員簽定師徒合同并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

第十三條繼續(xù)執(zhí)行職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定，按規(guī)定為操作方式人員調(diào)集工具、安全防護用品等。

第十四條負責管理本單位各崗位工、特種作業(yè)人員上崗上崗的監(jiān)督、管理。

第十五條秉持“四不放過”的原則，認真執(zhí)行事故分析制度。

第十六條積極主動推展安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，應用領(lǐng)域新技術(shù)、新工藝、嶄新設備、新材料，積極開展安全生產(chǎn)科研和技術(shù)革新活動。

二、責任追責

第十七條未繼續(xù)執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、行業(yè)標準和技術(shù)規(guī)范，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第十八條未繼續(xù)執(zhí)行安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制和各項管理制度，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第十九條未全面落實職工安全技術(shù)培訓計劃，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十條未搞好礦井各煤炭品種的取樣、制樣、化驗工作，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十一條未按規(guī)定對礦井煤炭質(zhì)量的監(jiān)督檢查，引致煤炭質(zhì)量發(fā)生問題的，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十二條未非政府不好有關(guān)車輛的清掃、檢查、修整和加固工作，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十三條未非政府不好煤炭上裝發(fā)運和煤場秩序的保護工作，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十四條未搞好煤炭發(fā)運的計量工作，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十五條未全面落實安全隱患排查的規(guī)定，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十六條未繼續(xù)執(zhí)行安全辦公室會議制度，煤質(zhì)運銷科負主要責任。

第二十七條本單位的設備(設施)、場地、機房、庫房的安全管理發(fā)生問題，導致經(jīng)濟損失或人員危害的，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十八條未全面落實本單位的新入礦人員簽定師徒合同，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第二十九條未按規(guī)定為操作方式人員調(diào)集工具、安全防護用品的，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第三十條本單位各崗位工、特種作業(yè)人員未上崗上崗的，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第三十一條未認真執(zhí)行事故分析制度，煤質(zhì)運銷科負輕易責任。

第三十二條對于上述正數(shù)輕易責任的，應當根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給與經(jīng)濟行政處罰。珙泉煤業(yè)公司安全結(jié)構(gòu)工資考核管理辦法珙泉煤業(yè)公司安全結(jié)構(gòu)工資考核管理辦法公司所屬各單位：

為認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行集團公司和珙泉煤業(yè)公司有關(guān)文件精神，做好安全基礎工作和管理，在全公司實行安全結(jié)構(gòu)工資制，二要努力做到以安全質(zhì)量標準化建設為手段，以“安全文化”建設為載體，不斷加強安全責任、打牢安全基礎，加強安全生產(chǎn)責任制考核，同時實現(xiàn)公司安全的目標。為此，融合公司實際，特制訂本辦法，懇請深入細致遵照執(zhí)行。

一、安全結(jié)構(gòu)工資的形成

安全結(jié)構(gòu)工資基層隊集體占到月度支付工資總額的20%，以安全效果、安全質(zhì)量標準化各占到10%分別展開考核；基層隊隊干安全結(jié)構(gòu)工資占到30%，其中安全效果、安全質(zhì)量標準化、安全管理過程（安全生產(chǎn)責任制、安全文化建設考核）各占到10%；公司籌辦管理人員安全結(jié)構(gòu)工資占到30%，其中安全效果、安全質(zhì)量標準化、安全生產(chǎn)責任制各占到10%。

三、考核方法

推行月度考核落空，每月30日前由安監(jiān)處、機關(guān)總支將當月的考核資料遞交領(lǐng)導小組辦公室，經(jīng)安全仲裁可以判決后，繳工資科支付，并在工資支付時將安全效果、安全質(zhì)量標準化、安全生產(chǎn)責任制及安全文化結(jié)構(gòu)工資拆分、單列，支付單上要標明。

四、安全效果結(jié)構(gòu)工資考核辦法

安全效果結(jié)構(gòu)工資占到月度基本工資（冶煉隊為當月支付工資）總額的10%。

1、凡出現(xiàn)死亡事故存滿責任單位、公司籌辦分管人員當月安全效果工資，其它單位、公司籌辦其它人員當月安全效果工資的50%。

2、凡出現(xiàn)輕傷或關(guān)鍵性密謀事故，每起至減發(fā)責任單位當月安全效果工資的5%，公司籌辦分管人員當月安全效果工資的2%，公司籌辦其它人員當月安全效果工資1%。

3、凡出現(xiàn)一類違章，每次減發(fā)責任單位當月安全過程工資的1%，公司籌辦分管人員當月安全效果工資的0.5%；凡當月出現(xiàn)二類違章，每次減發(fā)責任單位當月安全過程工資的0.3%,公司籌辦分管人員當月安全效果工資的0.5%。

4、日常安全環(huán)評檢查，發(fā)生輕微安全隱患或責令停工自查安全隱患的，每次減發(fā)責任單位當月安全過程工資的2%，公司籌辦安全帶班人員當月安全效果工資的1%。

5、基層隊每月出現(xiàn)重傷事故（以辦理工傷為依據(jù)),超一人扣除當月安全效果工資的0.2%。

以上減發(fā)總計排序，圣吉龍縣安全效果工資年才。

冶煉隊隊干活安全效果工資=冶煉隊為當月支付工資/工人托季馬人數(shù)×隊干系數(shù)×[10%-安全效果結(jié)構(gòu)工資的減發(fā)比例]。

機關(guān)籌辦管理人員、輔助隊隊干活安全效果工資=崗位工資（總額）×[10%-安全效果結(jié)構(gòu)工資的減發(fā)比例]。

五、安全過程管理結(jié)構(gòu)工資考核辦法

1、基層隊隊干安全管理過程分成月度安全生產(chǎn)責任制考核及季度安全文化建設考核兩部分共同組成，公司籌辦管理人員為月度安全生產(chǎn)責任制考核。

2、安全生產(chǎn)責任制考核：每月28日前由黨委書記、安全副總經(jīng)理非政府，機關(guān)總支會同，對機關(guān)籌辦管理人員按考核表內(nèi)容展開考核評分；由安全副總非政府，安監(jiān)處會同非政府，綜合部（紀檢）、技術(shù)部、通風科、生產(chǎn)部出席按考核表內(nèi)容對各基層隊隊干集體展開安全生產(chǎn)責任制月度考核。

3、安全文化建設考核：季度末月由由黨委書記非政府，綜合部會同，安監(jiān)處等職能部門出席對基層隊按考核表展開安全文化建設季度考核。

4、建議：安監(jiān)處副處長、綜合部部長每月28日前將當月（季）的安全生產(chǎn)責任制及安全文化建設考核資料遞交領(lǐng)導小組，經(jīng)仲裁可以判決后，由工資科負責管理繼續(xù)執(zhí)行。

5、基層隊、機關(guān)科室的考核結(jié)果90分后以下，每少1分后扣除安全過程管理工資1%。

基層隊隊干每季度的前兩月：考核結(jié)果罰球=安全生產(chǎn)責任制考核罰球

基層隊隊干每季度的末月：考核結(jié)果罰球=（安全生產(chǎn)責任制考核罰球+安全文化建設罰球）÷2

機關(guān)籌辦管理人員：考核結(jié)果罰球=安全生產(chǎn)責任制考核罰球

以上減發(fā)總計排序，圣吉龍縣安全過程工資年才。

冶煉隊隊干活安全過程管理工資=冶煉隊為當月支付工資/工人托季馬人安全獎懲制度安全獎懲制度

（一）為推動安全責任全面落實，維護職工安全和身心健康，避免事故和職業(yè)病危害，推動安全生產(chǎn)的正常展開，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》（2016）第4條“煤礦企業(yè)必須建立健全安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防目標管理、資金投入、獎懲、技術(shù)措施審核、培訓、辦公會議制度，安全檢查制度，事故隱患排查、環(huán)境治理、報告制度，事故報告與責任追責制度等”的規(guī)定，制訂本制度。

（二）安全獎懲的原則就是目標管理.責任全面落實.分級考核.重獎重罰。

（三）安全獎懲工作由安全管理部門負責管理具體內(nèi)容繼續(xù)執(zhí)行。資金由財務部創(chuàng)建專用賬戶統(tǒng)一管理。

（四）安全獎罰標準由安全管理部門明確提出意見，煤礦安委會會議確認。

（五）存有以下情況之一者，給與表揚、獎勵：

1．辨認出事故征兆，立即實行恰當措施或及時向有關(guān)部門報告，防止事故出現(xiàn)或顯著減低事故危害程度的；

2．在事故救治或搶險救災中存有突出貢獻的；

3．在安全生產(chǎn)工作中作出重大貢獻的；

4．在安全生產(chǎn)方面，主動向領(lǐng)導明確提出合理化建議，經(jīng)接納對安全存有顯著效果的。

（六）存有以下情況之一者，給與行政處分或經(jīng)濟行政處罰：

1．沒能同時實現(xiàn)月度.季度.年度安全生產(chǎn)目標的；

2．礦井安全生產(chǎn)標準化沒能同時實現(xiàn)等級維持的；

3．出現(xiàn)“三違”犯罪行為的；年度內(nèi)重復出現(xiàn)，可以總計加倍行政處罰；

4．安全生產(chǎn)管理人員對“三違”犯罪行為怨家.虛報的；

5．對安全隱患未及時自查或自查不全盤的；

6．對事故出現(xiàn)負有責任的（須要追責刑事責任的除外）。一五一煤礦井上爆胎工職責一五一煤礦井上爆胎工職責

1、按時上班，在安全的前提下保質(zhì)保量順利完成當值生產(chǎn)任務。

2、接班人后必須先介紹礦車運轉(zhuǎn)線路與否通暢,道路設施、翻籠、爆胎機各部件是否較完整、有效率，辨認出問題應當及時處理。

3、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》中關(guān)于人力手推車的有關(guān)規(guī)定。手推車時，手應放到礦車運轉(zhuǎn)方向的后端車把上,并目視前方,同一方向運轉(zhuǎn)的兩輛車之間距離應當維持10m以上。行車中若發(fā)生掉下來道，應立即通告后面的手推車工暫停運轉(zhuǎn)，等待復軌后再繼續(xù)手推車運轉(zhuǎn)。

4、礦車步入翻籠(爆胎機)后,必須等待停好后方可以爆胎滾煤(矸),裝運煤(矸)后必須等待翻籠(爆胎機)登位停好后方可以面世空車。

5、前一輛礦車裝載時,后面的一輛礦車必須用剎車厲害顛穩(wěn)中求進,裝載時必須發(fā)出信號或口令后方能夠展開。

6、必須充分利用停水、停放和交接班間隙,清掃工作場地,維持清潔衛(wèi)生。某礦事故救援制度某礦事故應急救援制度

一、為了有秩序地快速救治落水人員，處置事故，盡快恢復生產(chǎn)，礦設立應急救援指揮部

１．總指揮由礦長出任。

2．副總指揮由總工程師、生產(chǎn)副礦長、安監(jiān)處短出任。

3．成員由副礦長、副總工程師、各機關(guān)處室及單位主要負責人共同組成。

4．應急救援指揮部設于礦調(diào)度室。

5．出現(xiàn)事故必須立即招集指揮部全體人員。

二、各礦井必須制訂適當?shù)摹赌甓葹暮Ψ乐魏吞幹糜媱潯?/p>

三、處置事故中各有關(guān)人員職責

１．總指揮：就是處置災害事故的全權(quán)指揮者。

2．總工：就是總指揮處置災害事故的第一助手，在總指揮領(lǐng)導下，參考《年度災害防治和處置計劃》非政府解救落水人員，制訂處置事故措施。

3．副總工：幫助總工處置災害，根據(jù)總工程師命令負責管理統(tǒng)一指揮某一方面的救災工作。

4．各有關(guān)副礦長：根據(jù)總指揮命令和《年度災害防治和處置計劃》規(guī)定積極主動資金投入搶險救災工作，負責管理非政府有關(guān)人員待命和及時調(diào)集所須要設備材料。

5．礦山救護隊短：對礦山救護隊的行動具體內(nèi)容負責管理，根據(jù)總指揮命令統(tǒng)一指揮解救落水人員和事故處置。

6．安監(jiān)處短：根據(jù)總指揮確認的解救落水人員和處置事故措施以及按照《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，對搶救工作的各項安全措施推行有效率監(jiān)督。

7．通風科長：按照總指揮命令凝視主扇的通風情況，并繼續(xù)執(zhí)行與通風有關(guān)的其他措施。

8．生調(diào)副處長：按照總指揮命令負責管理幫助有關(guān)方面工作，負責管理非政府不好必要的圖紙資料，掌控礦區(qū)內(nèi)停在供電工作，及時非政府搶險和加裝機電設備并順利完成其它有關(guān)任務。

9．有關(guān)的區(qū)、隊、班長：負責管理查明工作區(qū)域內(nèi)的人數(shù)，并采取措施將有關(guān)人員存有非政府地帶至安全地點直到地面，如實將情況報告礦調(diào)度室。

10．礦值守調(diào)度員：負責管理記錄事故出現(xiàn)的時間、地點和災情并立即通告礦山救護隊同時報告總指揮、總工及其他礦領(lǐng)導；通告有關(guān)人員至礦調(diào)度室待命；及時向上表達總指揮的命令；隨時調(diào)度搶險救災工作，統(tǒng)計數(shù)據(jù)災區(qū)人數(shù)。

11．供銷公司經(jīng)理：及時準備好所需的搶險救災器材，并根據(jù)總指揮命令，及時載運至選定地點。

12．礦辦主任：負責管理搶險救災過程的用車調(diào)配。

13．醫(yī)院院長：負責管理非政府對傷勢人員的救護化療，非政府護理和藥物供應。

14．捍衛(wèi)副處長：負責管理搶險救災過程中的治安保衛(wèi)工作，保護礦區(qū)正常秩序。

四、事故報告程序

1．出現(xiàn)重傷事故必須在24小時之內(nèi)報所在單位的安監(jiān)科（東站）并于次日由班長、隊長或廠長（經(jīng)理）蓋章，至安監(jiān)科（東站）、安培處辦理工傷登記手續(xù)。

2．出現(xiàn)重傷事故必須立即報告所在單位的領(lǐng)導及所在單位的安監(jiān)科（東站），單位領(lǐng)導及安監(jiān)科（東站）負責人必須趕赴現(xiàn)場非政府救治，查明原因，制訂防范措施。并在24小時之內(nèi)報礦調(diào)度室、礦安培處，在一周內(nèi)寫下重傷事故調(diào)查報告書送來安培處。

3．出現(xiàn)通常死亡事故，必須立即報告礦調(diào)度室、礦安培處，礦安培處于收到報告后，必須立即報告縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、縣公安局、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、川南監(jiān)察分局，并在24小時之內(nèi)按快報的內(nèi)容報上述單位。

4．出現(xiàn)輕、特大事故，必須立即報告礦調(diào)度室、礦安培處，礦安培處收到報告后立即報告省、市、縣有關(guān)部門，在事故出現(xiàn)后6小時內(nèi)將事故出現(xiàn)的時間、地點、類別、死傷情況、事故報告單位和初步原因分析等構(gòu)成書面報告，由礦長核發(fā)以快報或電子郵件省、市、縣有關(guān)部門。

5．每月26日零時，為事故統(tǒng)計數(shù)據(jù)截至時間，各單位于每月26日將統(tǒng)計表呈報或電傳回礦安培處。XX鐵礦安全生產(chǎn)資金投入保障制度XX鐵礦安全生產(chǎn)資金投入保障制度

1、必須合乎安全生產(chǎn)基本條件；

2、必須足額抽取安全措施經(jīng)費，確保安全生產(chǎn)資金投入；

3、設置安全生產(chǎn)機構(gòu)，搭載安全生產(chǎn)管理人員；

4、對從業(yè)人員展開安全生產(chǎn)教育和培訓；

5、特種作業(yè)人員必須獲得有關(guān)資質(zhì)；

6、建設工程項目的安全設施與主體工程“三同時”；

7、對建設項目安全設施設計、施工、完工展開環(huán)評；

8、凡屬易燃和劇毒物品必須分別儲藏，庫房內(nèi)外嚴禁氨氣和抽煙，嚴苛出入庫相關(guān)手續(xù)。礦級領(lǐng)導及生產(chǎn)經(jīng)營管理人員入井值班制度(永榮煤礦)礦級領(lǐng)導及生產(chǎn)經(jīng)營管理人員入井值班制度(永榮煤礦)

為強化安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理，推動我礦安全生產(chǎn)順利進行，特制訂本規(guī)定

1、值班人員由法人、礦長、安全、生產(chǎn)礦長、技術(shù)負責人、通風副總和地測量副、冶煉副總總共同組成。

2、值班人員必須按照下井值班表中展開值班。每月下井值班次數(shù)規(guī)定如下：法人代表2次、礦長5次，其他人員各8次。生產(chǎn)礦長27次與工人同薩蘭勒班縣上。

3、值班人員值班期間必須強化對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡查檢查，全面掌控當值井下的安全狀況，及時化解井下生產(chǎn)過程中存有的各種問題。

4、值班人員必須認真負責，嚴禁走過場;值班人員必須嚴格遵守礦井各項安全生產(chǎn)管理制度，必須二要掌控當值井下的安全生產(chǎn)狀況，介紹礦井當前存有的問題，明晰下井監(jiān)督檢查的重點，及時發(fā)現(xiàn)和化解生產(chǎn)安全隱患，強化現(xiàn)場管理。對檢查出來的通常安全隱患必須積極主動非政府有關(guān)人員，采取措施，及時展開處置，消除隱患;對發(fā)生損害生命安全的關(guān)鍵性隱患或輕微問題，值班人員必須立即作出廢人、停工和隱患確定等應急處理;對辨認出“三違”犯罪行為必須立即阻止，并按照“三違”行政處罰規(guī)定展開處置。

5、值班人員嚴格執(zhí)行井下交接班制度，上一班的值班人員必須向上一班的值班人員表明井下安全狀況、須要特別注意的事項。隱患和問題沒處置或尚未處理完畢的，必須交代確切。

6、值班人員當值檢查的安全隱患及處理結(jié)果必須及時核對在井下作業(yè)地點的隱患記錄牌上;同時升井后，必須及時向礦值班人員匯報下井檢查情況，并深入細致核對下井日志(下井日志必須載明下井的時間、地點、經(jīng)過路線、辨認出問題、處理意見、自查負責人、順利完成時間等)，嚴禁謊報。

7、安全科負責管理每天對領(lǐng)導下井值班日志展開統(tǒng)計分析，對嚴肅查處的“三違”現(xiàn)象及時展開行政處罰，對揭發(fā)的安全隱患及時下發(fā)隱患自查通知單至有關(guān)部門，并追蹤監(jiān)督自查情況。各分管負責人對揭發(fā)問題的全面落實情況必須展開追蹤復查，辨認出被密單位未按建議及時全面落實的，必須嚴肅處理。

8、值班人員姓名每天都必須在主井口顯著申報，每月值班下井工作情況，都必須申報，拒絕接受職工監(jiān)督。值班人員不深入細致履行職責或履行職責不妥當?shù)谋仨氉肪控熑?。威奢煤礦安全生產(chǎn)制度編訂威奢煤礦安全生產(chǎn)制度匯篇

前言

為推動中嶺公司安全生產(chǎn)管理，創(chuàng)建自我約束、自我激勵機制，確保礦井安全生產(chǎn)身心健康發(fā)展，我們將公司自設立以來頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、辦法及規(guī)定，編訂成《文件匯編》的第二冊：《安全生產(chǎn)管理制度篇》，并按照煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定的規(guī)定，分后十八章歸類整理與補足健全了《安全生產(chǎn)管理制度篇》編制工作，可供公司所屬各單位、各級管理人員查詢采用，例如存有錯誤之處，欲了解批評指正，或輕易查詢公司原文件以及國家行業(yè)管理部門的規(guī)章制度等文件不予更正。

本冊第4次印刷，計254681字數(shù)。

中嶺公司企管部

2006年7月20日

目錄

第一章安全生產(chǎn)責任制9

一公司領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)責任制9

1黨委書記安全生產(chǎn)責任制9

2董事長安全生產(chǎn)責任制9

3副董事長安全生產(chǎn)責任制10

4總經(jīng)理安全生產(chǎn)責任制10

5總工程師安全責任制11

6黨委副書記(紀委書記、工會主席)安全生產(chǎn)責任制12

7副總經(jīng)理(生產(chǎn))安全責任制12

8副總經(jīng)理(機電)安全生產(chǎn)責任制13

9副總經(jīng)理(經(jīng)營)安全生產(chǎn)責任制14

10副總經(jīng)理(安全)安全生產(chǎn)責任制14

11副總經(jīng)理(盾構(gòu))安全生產(chǎn)責任制15

12副總工程師(技術(shù))安全生產(chǎn)責任制16

13副總工程師(地質(zhì))安全生產(chǎn)責任制16

14副總工程師(機電)安全生產(chǎn)責任制17

15副總工程師(通風)安全生產(chǎn)責任制17

16副總工程師(甄選)安全生產(chǎn)責任制18

二區(qū)隊領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任制18

1支部書記安全生產(chǎn)責任制18

2礦井工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)責任制19

3礦井(機電)副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制20

4盾構(gòu)工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)責任制20

5盾構(gòu)工區(qū)(機電)副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制21

6冶煉工區(qū)技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制21

7抽放工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)責任制21

8抽放工區(qū)副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制22

9抽放工區(qū)技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制22

10機電(運輸)工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)責任制23

11機電(運輸)工區(qū)副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制23

12機電(運輸)工區(qū)技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制24

13通風工區(qū)區(qū)長安全生產(chǎn)責任制25

14通風工區(qū)副區(qū)長安全生產(chǎn)責任制26

15通風工區(qū)技術(shù)員安全生產(chǎn)責任制26

16搗(分后)選廠廠長安全生產(chǎn)責任制27

17綜合服務隊隊長安全生產(chǎn)責任制27

三部門業(yè)務保安責任制27

1企管部業(yè)務保安責任制27

2生產(chǎn)技術(shù)管理部業(yè)務保安責任制28

3生產(chǎn)調(diào)度室業(yè)務保安責任制29

4財勞部(工資)業(yè)務保安責任制29

5、財勞部(財務)業(yè)務保安責任制30

6地質(zhì)測量隊業(yè)務保安責任制30

7機電管理部業(yè)務保安責任制31

8安檢站業(yè)務保安責任制31

9安檢站(職教籌辦)業(yè)務保安責任制32

10政工部(廣播電視組)業(yè)務保安責任制32

11政工部(非政府)業(yè)務保安責任制33

12政工部(宣傳)業(yè)務保安責任制33

13政工部(紀監(jiān))業(yè)務保安責任制34

14政工部(工會)業(yè)務保安責任制34

15政工部(團委)業(yè)務保安責任制34

16公司辦公室業(yè)務保安責任制35

17物資供應東站業(yè)務保安責任制35

18保衛(wèi)部業(yè)務保安責任制35

19銷售部(車隊)業(yè)務保安責任制36

四班(組)短安全生產(chǎn)責任制36

1冶煉工區(qū)班長安全生產(chǎn)責任制36

2冶煉工區(qū)機電保護班長安全生產(chǎn)責任制37

3機電工區(qū)供電隊隊長安全生產(chǎn)責任制37

4機電工區(qū)運轉(zhuǎn)隊隊長安全生產(chǎn)責任制38

5大機廠廠長安全生產(chǎn)責任制38

6鍋爐房班長安全生產(chǎn)責任制39

7水泵房班長安全生產(chǎn)責任制39

8井下變電所班長安全生產(chǎn)責任制40

9移動變電點班長安全生產(chǎn)責任制40

10皮帶機班長安全生產(chǎn)責任制40

11機修班長安全生產(chǎn)責任制41

12甩風機班長安全生產(chǎn)責任制41

13地面變電所班長安全生產(chǎn)責任制41

14絞車(房)班組長安全生產(chǎn)責任制42

15機電維修班長安全生產(chǎn)責任制42

16篩分廠皮帶班長安全生產(chǎn)責任制42

17機電管路及小絞車班班長安全生產(chǎn)責任制43

18機車維修班長安全生產(chǎn)責任制43

19機車電池班長安全生產(chǎn)責任制43

20人車班長安全生產(chǎn)責任制44

21礦燈房班長安全生產(chǎn)責任制44

22通風工區(qū)班(隊)短安全生產(chǎn)責任制44

23瓦斯抽放工區(qū)(班)短安全生產(chǎn)責任制45

24鉆機隊長安全生產(chǎn)責任制45

25井下炸藥庫班長安全生產(chǎn)責任制46

五特定工種安全生產(chǎn)責任制46

1瓦檢員安全生產(chǎn)責任制46

2安檢員安全生產(chǎn)責任制47

3炸藥庫崗位工安全責任制47

4地面變電工安全生產(chǎn)責任制48

5井下變電工安全生產(chǎn)責任制48

6絞車司機安全生產(chǎn)責任制49

7膠帶輸送機司機安全生產(chǎn)責任制49

8水泵司機安全生產(chǎn)責任制50

9主扇風機司機安全生產(chǎn)責任制50

10鍋爐司機安全生產(chǎn)責任制51

11甩風機司機安全生產(chǎn)責任制51

12刮板運輸機司機安全生產(chǎn)責任制51

13電機車司機安全生產(chǎn)責任制52

14信號工、把鉤工安全生產(chǎn)責任制52

15電池工安全生產(chǎn)責任制53

16繩檢工安全生產(chǎn)責任制53

17安全檢查檢查員安全生產(chǎn)責任制54

18設備管理員安全生產(chǎn)責任制54

19電工安全生產(chǎn)責任制54

20電氣焊工安全生產(chǎn)責任制55

21井下電鉗工安全生產(chǎn)責任制55

22機修工安全生產(chǎn)責任制56

23支架工安全生產(chǎn)責任制56

24安全監(jiān)測工安全生產(chǎn)責任制57

25儀器儀表保護、檢驗、測量、修理工安全生產(chǎn)責任制57

26網(wǎng)絡保護工崗位安全責任制58

27起至重工安全生產(chǎn)責任制58

28巷道保護工安全生產(chǎn)責任制58

29礦燈通話工安全生產(chǎn)責任制59

30采煤機司機安全生產(chǎn)責任制59

31人車跟車工安全生產(chǎn)責任制59

32人車保護工安全生產(chǎn)責任制60

33滅火工安全生產(chǎn)責任制60

34調(diào)度員安全生產(chǎn)責任制61

35泵站司機安全生產(chǎn)責任制62

36移架工安全生產(chǎn)責任制62

37跳汰機崗位安全責任制63

38瓦斯發(fā)電廠汽輪機司機安全生產(chǎn)責任制63

39瓦斯抽放東站司機安全生產(chǎn)責任制63

40裝車工崗位安全責任任制64

41污水東站水泵房司機安全生產(chǎn)責任制64

42門崗保安安全生產(chǎn)責任制65

第二章安全會議制度66

1安全辦公會議制度66

2生產(chǎn)調(diào)度會議制度66

3“一通三嚴防”專業(yè)可以68

4頂板管理專業(yè)可以68

5機電、運輸專業(yè)會議69

6“雨季三嚴防”專題會議69

7“冬季四嚴防”專題會議70

8班前會70

9周二安全自學71

第三章安全目標管理制度72

1安全目標管理制度72

2“一通三嚴防”管理制度72

第一節(jié)總則72

第二節(jié)“一通三嚴防”工作責任制73

第三節(jié)通風系統(tǒng)79

第四節(jié)局部通風80

第五節(jié)瓦斯檢查與管理82

第六節(jié)排放量瓦斯84

第七節(jié)抽放瓦斯87

第八節(jié)安全監(jiān)測89

第九節(jié)通風設施92

第十節(jié)綜合防塵92

第十一節(jié)嚴防救火94

第十二節(jié)瓦檢員交接班制度95

第十三節(jié)瓦斯報表審核制度96

第十四節(jié)附于則96

第四章安全資金投入保障制度97

1安全資金投入保障制度97

2煤炭生產(chǎn)安全費用抽取和采用管理辦法98

3關(guān)于規(guī)范煤礦維筒費管理問題的若干規(guī)定100

4調(diào)整煤炭生產(chǎn)安全費用抽取標準101

5煤炭生產(chǎn)安全費用管理辦法102

第五章安全質(zhì)量標準化管理制度105

第一節(jié)安全質(zhì)量標準化管理制度105

第二節(jié)礦井安全質(zhì)量標準化總體規(guī)劃106

第三節(jié)安全質(zhì)量標準化實行措施106

第四節(jié)安全技術(shù)審核制度107

第五節(jié)作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施管理制度109

第六節(jié)設計管理制度111

第七節(jié)中腰線管理制度112

第八節(jié)頂板管理制度113

第九節(jié)安全生產(chǎn)管理制度114

1回采工作面初采或末改采管理制度114

2礦壓工作管理制度115

3公司調(diào)度值守領(lǐng)導的工作職能及職責范圍116

4各類事故匯報程序116

第十節(jié)地質(zhì)測量管理制度117

1生產(chǎn)安全聯(lián)系制度117

2地測工作質(zhì)量及事故分析制度118

3地質(zhì)測量資料管理制度118

4設備、工具、采用、派發(fā)、看管制度119

5地測資料技術(shù)報告等審核制度120

6中、腰線管理制度120

7全線貫通、透窩管理制度121

8地質(zhì)工作管理規(guī)定122

9地測工作質(zhì)量獎懲辦法123

第十一節(jié)地測管理制度124

第十二節(jié)機電、運輸管理制度125

1井下設備加裝環(huán)評轉(zhuǎn)交制度125

2入井設備檢查環(huán)評及派發(fā)制度125

3井下設備回去總收入廠檢查環(huán)評制度126

4井下變電所(變電站)停在供電操作方式管理制度127

5機電設備管理制度130

6電氣設備定期檢修制度130

7油脂管理制度130

8設備瑕疵管理制度131

9機電事故處置制度131

10絞車定期檢查制度131

11安全檢查檢查制度132

12電氣試驗制度132

13配件管理制度133

14五小電器管理制度134

15電纜管理制度134

16設備運轉(zhuǎn)、修理、維修保養(yǎng)