行政學(xué)原理學(xué)習(xí)通課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年

行政學(xué)原理學(xué)習(xí)通課后章節(jié)答案期末考試題庫2023年行政監(jiān)督的重要性具體體現(xiàn)為：行政監(jiān)督是行政管理的重要環(huán)節(jié)行政監(jiān)督是依法行政的必要保障?行政監(jiān)督是公共利益的維護(hù)力量行政監(jiān)督是科學(xué)管理的有力措施行政監(jiān)督是民主參與的重要途徑

參考答案:

對

行政組織的結(jié)構(gòu)所指的是行政組織的構(gòu)成要素及其組合方式。

參考答案:

對

動詞意義的行政領(lǐng)導(dǎo)，是指為了實(shí)現(xiàn)一定的行政功能，由國家行政機(jī)關(guān)或其他組織的行政領(lǐng)導(dǎo)者通過行使行政職權(quán)，組織管理行政事務(wù)而進(jìn)行決策、指揮、組織、控制、協(xié)調(diào)等行政活動的過程。名詞意義的行政領(lǐng)導(dǎo)也就是行政領(lǐng)導(dǎo)者，下面不屬于行政領(lǐng)導(dǎo)者的是

參考答案:

議長

行政領(lǐng)導(dǎo)者的職位不是隨意設(shè)置的，一般來講要條件三個(gè)基本原則，除了

參考答案:

職位的設(shè)置總量控制在7人以內(nèi)。

行政領(lǐng)導(dǎo)者職權(quán)的獲取和行使要堅(jiān)持三個(gè)基本原則，除了

參考答案:

職權(quán)的行使必須堅(jiān)持事前報(bào)批的原則，不得無故使用。

行政領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任從內(nèi)容上來說，主要由三個(gè)層次構(gòu)成，除了

參考答案:

社會責(zé)任

行政領(lǐng)導(dǎo)者的產(chǎn)生方式主要有以下三種，除了

參考答案:

轉(zhuǎn)任制

當(dāng)政府進(jìn)行決策時(shí)，往往有意模糊目標(biāo)，目的在于

參考答案:

爭取更多人的支持和使得政策更有效果

行政領(lǐng)導(dǎo)方法，即行政領(lǐng)導(dǎo)者在行政活動過程中，為實(shí)現(xiàn)行政領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)而采取的各種手段、辦法和程序的總和?；镜男姓I(lǐng)導(dǎo)方法包括哪些

參考答案:

實(shí)事求是方法###群眾路線方法###矛盾分析方法

在下列手段中，屬于行政執(zhí)行手段的是

參考答案:

經(jīng)濟(jì)手段###法律手段###行政干預(yù)

在我國，委任制是最主要的行政領(lǐng)導(dǎo)者的產(chǎn)生方式

參考答案:

對

政治型領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)由考任制和委任制產(chǎn)生，以代表民意，并具有較大的權(quán)威性

參考答案:

錯(cuò)

在我國建設(shè)有中國特色社會主義的實(shí)踐中，出現(xiàn)了大批例如焦裕祿、孔繁森和鄭培民等黨和人民的好干部，他們都有著遠(yuǎn)大的共產(chǎn)主義理想和正確的政治方向，有著政治的敏銳性和堅(jiān)定性，有著高度的事業(yè)心和責(zé)任感，有著為國家、為民族、為人民無私奉獻(xiàn)的精神。從領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)理論來看，他們的共同特點(diǎn)是都具有優(yōu)秀的政治素質(zhì)

參考答案:

對

經(jīng)濟(jì)學(xué)界關(guān)于人的理性假設(shè)的說法中，關(guān)于人的行為的假設(shè)，都是有限理性

參考答案:

錯(cuò)

城邦模型中，政府決策方案的評估標(biāo)準(zhǔn)是決策者能夠有足夠回旋余地的方案

參考答案:

對

公共管理是以政府為核心的公共部門，通過整合社會資源，廣泛運(yùn)用（）、（）、（）、（）等方法，強(qiáng)化政府的治理能力，提高政府績效和服務(wù)品質(zhì)，以增進(jìn)與公平分配社會公共利益的管理活動

參考答案:

政治###法律###管理###經(jīng)濟(jì)

政府集中一部分社會資源，用于為市場提供公共物品和服務(wù)，滿足社會公共需要的分配活動或經(jīng)濟(jì)行為，這樣的行為被稱作

參考答案:

公共財(cái)政

行政組織的橫向結(jié)構(gòu)也稱行政組織的部門分工，它是指同級行政組織的部門分工，或一級行政組織內(nèi)部各組成部門之間的平衡分工。下面關(guān)于行政組織橫向結(jié)構(gòu)的說法不正確的是

參考答案:

行政組織橫向結(jié)構(gòu)中的專業(yè)分工、業(yè)務(wù)明確，但是會降低行政效率

基于管理功能的行政觀認(rèn)為“行政是指所有公共部門和私人部門，也包括非政府組織的行政事務(wù)的管理和處理活動，所以這種觀點(diǎn)又被稱為廣義行政觀?！标P(guān)于這個(gè)觀點(diǎn)（）的說法是錯(cuò)誤的。

參考答案:

基于管理功能的行政觀體現(xiàn)了行政組織的特性，能真實(shí)反映行政管理的規(guī)律

行政管理的主要構(gòu)成要素中，（）是各類行政機(jī)構(gòu)的總稱。它是行政職能的載體，所有行政職能都是通過它得到行使和最終實(shí)現(xiàn)的。

參考答案:

行政組織

行政組織是一個(gè)龐大而完整的公共權(quán)力執(zhí)行系統(tǒng)，由相互作用的若干要素構(gòu)成。行政組織的基本要素不包括

參考答案:

領(lǐng)導(dǎo)體制、工作方法

根據(jù)不同的分類標(biāo)準(zhǔn)，政府組織形象的有很多不同的分類。下面選項(xiàng)中對應(yīng)錯(cuò)誤的是

參考答案:

實(shí)際形象——理想政府形象

行政監(jiān)督就是指國家機(jī)關(guān)、政黨、社會團(tuán)體和公民依據(jù)有關(guān)的法律法規(guī)，對國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員的行政行為進(jìn)行的監(jiān)察、檢查和督促活動。所以行政監(jiān)督對于行政管理的重要性就在于

參考答案:

它是以制度形式對行政權(quán)力實(shí)行制約。

下列對第三方評估的認(rèn)識，正確的是

參考答案:

獨(dú)立、專業(yè)、權(quán)威、組織是第三方評估基本特征###第三方評估的幾個(gè)基本特征是互為前提、互相依存的###第三方評估，是一種強(qiáng)調(diào)評估主體特征的評估形式

“由政府組織內(nèi)部的有關(guān)人員，如評價(jià)部門或上級領(lǐng)導(dǎo)對公共關(guān)系工作進(jìn)行評價(jià)”指的不是

參考答案:

目標(biāo)管理法###個(gè)人觀察反饋法###輿論調(diào)查法

我國的《公務(wù)員法》明確了公務(wù)員的權(quán)益保障，其中規(guī)定公務(wù)員除享有憲法規(guī)定的八項(xiàng)基本權(quán)利外，還擁有的權(quán)利中包括

參考答案:

陳述和申辯###申訴###控告

建國后我國財(cái)政體制形成經(jīng)過三個(gè)階段，哪三個(gè)階段?

參考答案:

分灶吃飯###統(tǒng)收統(tǒng)支###分稅制

大部門制，即大部制，是指將職能相同或相近的部門整合為一個(gè)大部門，實(shí)行相同、相近的職能由一個(gè)部門管理的組織體制。下面說法中正確的有

參考答案:

大部門制的實(shí)質(zhì)是以政府職能轉(zhuǎn)變?yōu)橹行牡男姓?quán)力重組，是政府運(yùn)行體系和運(yùn)行機(jī)制的重新確立。###大部門制更加符合建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督三權(quán)相互平衡制約的行政管理體制的要求。###大部門制重構(gòu)了政府部門的職能管理邊界，從而有利于實(shí)現(xiàn)政府職能的規(guī)模效應(yīng)。

與其他組織相比，行政組織的特殊性主要體現(xiàn)在：（）、（）、（）、（）、法治性。

參考答案:

公共性###政治性###執(zhí)行性###權(quán)成性

按照中央行政組織與地方行政組織間權(quán)力分配關(guān)系劃分，行政組織體制可劃分為集權(quán)制、分權(quán)制與均權(quán)制三種。下面說法中正確的有

參考答案:

我國實(shí)行不同于西方國家的特殊的政黨制度，所以我國實(shí)行的是民主集中制的行政組織體制。###均權(quán)制指中央與地方的權(quán)力保持平衡，既不偏于集權(quán)，也不偏于分權(quán)的一種理想的組織體制。###集權(quán)制是指行政權(quán)力集中于中央，地方行政組織完全在中央的指揮、監(jiān)督、控制下行使本級權(quán)力，地方政府沒有或很少有自主權(quán)。

新公共管理重新界定政府職能，主張政府由“掌舵”轉(zhuǎn)為“劃槳”

參考答案:

錯(cuò)

政府組織形象評估的方法有多種，主要的方法包括：個(gè)人觀察反饋法、目標(biāo)管理法、輿論調(diào)查法、內(nèi)外部監(jiān)察法四種。其中“聘請政府組織外部的專家，包括公共關(guān)系專家、媒體資深記者等，對政府組織開展的公共關(guān)系活動進(jìn)行調(diào)查和評價(jià)”指的是外部監(jiān)察法

參考答案:

對

2006年1月1日我國《公務(wù)員法》正式實(shí)施以來，政府人力資源管理的制度和機(jī)制都有重要的發(fā)展和創(chuàng)新。調(diào)整了公務(wù)員的范圍，實(shí)現(xiàn)了黨政機(jī)關(guān)干部的分類管理。

參考答案:

錯(cuò)

行政管理的主要構(gòu)成要素應(yīng)該是行政權(quán)力、行政職能、行政組織、行政體制和行政手段方法等構(gòu)成。其中行政權(quán)力是國家政治權(quán)力的重要組成部分，是行政管理活動賴以展開的強(qiáng)制性依據(jù)。

參考答案:

對

行政活動過程的統(tǒng)治、壓迫功能是特別地殘酷與不加掩飾的

參考答案:

對

首長制的缺點(diǎn)有：決策失誤容易發(fā)生；容易形成專權(quán)和獨(dú)斷，造成腐敗等等

參考答案:

對

分權(quán)制的優(yōu)點(diǎn)：獨(dú)立自主，可以結(jié)合本部門、本地區(qū)的實(shí)際情況因地制宣地確定行政目標(biāo)，進(jìn)行決策和管理；分層授權(quán)分級管理，有利于調(diào)動下級的積極性和主動性；反應(yīng)靈活，不需要層層請示匯報(bào)，信息傳遞較快，對外部環(huán)境反應(yīng)也較快，宜于近點(diǎn)決策處理突發(fā)事件，效率較高；職能分工明確，有利于專業(yè)