2023車集煤礦通風隊安全獎罰制度范文合稿

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023車集煤礦通風隊安全獎罰制度范文合稿車集煤礦通風隊安全獎罰制度1目的

為強化通風隊的管理，推動通風隊安全工作更上一個代萊臺階，現(xiàn)制訂本制度

2范圍

本辦法適用于于車集煤礦通風隊安全管理工作過程的管理。

3職責

副組長：劉斌

成員：王長安、劉懷艷、李先見、宋毛入、各班組長

由王勇主掌全面工作。各分管隊長及班組長搞好分管范圍內(nèi)的工作。劉斌搞組織協(xié)調(diào)及思想教育工作。

4工作程序

管理細則（繼續(xù)執(zhí)行標準分）

4.1全隊職工應當嚴格遵守本隊和上級制訂的各項管理制度，自覺保護通風隊的形象和榮譽。

4.2全隊職工告假必須推行書面告假制度，一天由班組長核準，二天由分管隊長核準，三天由主管隊長核準，三天以上至勞資科辦理告假相關(guān)手續(xù)。

4.3告假一律事先寫下請假條，原則上不許電懇請、代請、事后休息日，碰到特定情況無法親自至隊部告假時，必須以其他形式告假，經(jīng)批準后方可放假。

4.4全體人員應當按照隊規(guī)定時間上班，嚴禁曠工、耽誤、曠工，否則曠工一天判罰20分后，耽誤、曠工每次判罰3分后，時間以隊規(guī)定為依據(jù)，斥責完結(jié)后即為耽誤。

4.5班中嚴禁飲酒，違者每次罰標準分20分后，導致嚴重影響后果的罰標準分50分后。嚴苛杜絕酒后入井，因飲酒影響或精神不振影響執(zhí)勤者按曠工處置。

4.6井下人員斥責不出井者，一經(jīng)辨認出，停建三天，罰標準分20分后，地面人員斥責后，黃繼妍向值守隊長告假，班中擅離職守者者，罰標準分10分后，擅離職守半班者判罰20分后，影響工作另按影響生產(chǎn)處置。地面人員告假少于半班者視作值勤。

4.7不順從工作分配，工作分配完后明確提出值勤的（并無特定情況的）按曠工論處，另加罰標準分20分后。工作中不順從上級領(lǐng)導的每次罰標準分20分后，情節(jié)嚴重的停建檢查，消解影響后方可以下班。

4.8區(qū)隊管理人員包含調(diào)度員必須秉公辦事，堅持原則，對職工一視同仁，對違紀人員嚴禁勾結(jié)，否則一經(jīng)辨認出將給與同違紀者相同的處分。

4.9全隊人員充分反映問題必須逐級充分反映，嚴禁越級信訪，不經(jīng)過隊里核準私自至礦領(lǐng)導處上訪者一律停建，罰標準分20分后，作出檢查，消解影響方可下班。

4.10酒后滋事，給隊里增添不良影響，在辦公室、會議室無理取鬧，影響正常工作秩序的停建檢查并判罰標準分20—50分后，情節(jié)嚴重的交保衛(wèi)科處置。

4.11因人為因素影響生產(chǎn)的，每次罰責任人標準分30分是分擔礦罰款，隊干分擔部分，礦行政處罰的不能少于200元由值守隊長和分管隊長分擔，少于200元的隊長：書記：值守隊長：分管隊長：老爹隊長按1：1：2：2：1分擔。

4.12全隊人員必須自覺維護集體榮譽，不并作有損通風隊形象的事，不說道有損通風隊形象和團隊建設的話，否則，一經(jīng)辨認出，隊里將根據(jù)情況給與10—20分后行政處罰，導致后果的由隊研究處置。

4.13在密三違、確定隱患等安全工作作出重大貢獻或工作注重，受上級領(lǐng)導表彰，給通風隊增添榮譽的，隊里將給與10—20分后獎勵。職工按

制度對三違、隱患明確提出行政處罰意見。

4.14作業(yè)人員遺失、損毀工具、儀器的照價賠償，并以情況加罰10-20分后。

4.15礦考核通常“三違”每次甩標準分150分后，輕微“三違”每次甩標準分300分后，并停建檢查。違背準軍事化管理或不規(guī)范犯罪行為每次甩90分后，并在班前會搞檢查。礦通常隱患的責任人每次甩10分后，輕微隱患的責任人每次甩20分后。

4.16弄虛作假、蒙騙非政府、使別人替代匯報，自己重寫報表、點名冊、計分表者，一律甩20分后（代匯報者同樣行政處罰）。

4.17導致人身傷害事故的責任人被礦考核的甩100分后，重傷及以上事故由礦查案處置。

4.18凡班前會貫徹落實的施工措施、文件，必須認真學習并蓋章，不蓋章的每次一律甩標準分5分后。班前會不深入細致聽到，回答時無法恰當提問的每次甩5分后。

4.19班長必須在第二天前將前一天的工分發(fā)布，否則一次甩班長5分后，班長計分必須公平合理，嚴禁弄虛作假，計人情分，否則，每次罰班長10分后。

4.20會議室、儀器房、庫房、嚴禁吸煙，違者每次判罰10分并判罰當班人員每人5分后。

4.21嚴苛按照隊進出井管理制度繼續(xù)執(zhí)行進出井備案，違者每次甩20分后，晚下井、晚升井每次甩5分后。

4.22工作時間不得利用計算機聊天、打游戲，及其他礦嚴禁活動，否則每次甩5分后。

4.23凡違背隊有關(guān)匯報、手冊管理、交接班、班前、班后可以制度，每

次甩責任人5分后。

4.24隊查井下睡，未按規(guī)定廢人距離放炮，冶煉工作面瓦斯空、鑿、騙人檢，摸、拖、跳車等輕微違章行為每次甩100分后，其他輕微“三違”每次判罰50分后，通?！叭`”每次甩20分后，井下不規(guī)范犯罪行為每次判罰10分后。

4.25機電硐室、盲巷等瓦檢點及測量風牌空漏假檢、每次判罰20分后。特定工種未上崗上崗每次判罰10分后。

4.26因放炮、出營筒等過程中因人為原因?qū)е峦咚钩d每次罰責任人20分后，情節(jié)嚴重的由礦、隊查案處置。

4.27凡參予吵架的視責任給與10—30分后行政處罰，導致后果的由隊研究處置，情節(jié)嚴重的交保衛(wèi)科處置。

4.28工作中不互相配合，互相責罵，延期接班人時間的每次甩5分后，故意離間同事團結(jié)一致，散播謠言者辨認出一次判罰10分后，導致后果的由隊研究處置。

4.29入井人員必須辦妥工具、儀器，否則每少一件甩5分后，影響工作的自行處置。

4.30遺失火工品一次甩20分后，外流地面甩40分后，導致外流甩60分后，情節(jié)嚴重者由隊研究處置。

4.31工作面存有瞎炮、殘炮每次判罰5分后，未勁敵交接班，或交班不明（瞎炮、殘炮、雷管的數(shù)量），辨認出一次甩20分后，導致事故的另按事故加罰。

4.32班長因分工或排在值勤不當，發(fā)生空崗而影響生產(chǎn)的每次罰班長20分后。

4.33現(xiàn)場作業(yè)不及時處理通常隱患的甩10分后，輕微隱患甩20分后。

4.34放炮員不實行保護措施衰敗風筒，不及時延展臨時風筒，導致拔劍并無風，每次甩10分后，延展風筒時導致除役按原價索賠。

4.35放炮員工作完結(jié)返回工作地點，必須經(jīng)施工單位隊、班長蓋章同意，工作時間內(nèi)暫時無炮人員，必須在火藥庫或隊精心安排地點待命，并向隊調(diào)度匯報，無此工作地點又不向隊調(diào)度匯報的甩5分后，影響生產(chǎn)的自行處置。火工品有關(guān)單據(jù)蓋章不全系列、不對，一處甩10分后。

4.36瓦檢員強化負責管理區(qū)域的瓦斯和“一通三嚴防”設施檢查，負責管理區(qū)域內(nèi)發(fā)生瓦斯超載一次判罰10分后，未及時發(fā)現(xiàn)、匯報“一通三嚴防”隱患及隊建議匯報的內(nèi)容每次判罰5分后，導致事故或惡劣影響的由隊研究處置。

4.37未按規(guī)定時間檢查瓦斯的每次判罰5分后。

4.38人為浪費、丟棄材料辨認出一次判罰10分后，材料亂扔隨地，不規(guī)范、不轉(zhuǎn)讓每次判罰5分后。

4.39將新風筒接往拔劍20米（巖巷前40米），兩節(jié)罰責任人10分后，將新風筒水泵在拔劍，兩節(jié)罰責任人5分后，導致?lián)p毀的加倍行政處罰。

4.40工作面并無水泵風筒或無短節(jié)無法滿足要求的每次罰通風工10分后。

4.41風筒花掉直奔、LX1、異徑風筒、未用過渡階段節(jié)每行政處罰10分后，

4.42風筒搬運不直、反壓邊不合格、破口不及時處理、沒可逢環(huán)路必擺等每行政處罰3分后。

4.43不按規(guī)定建議施工單位發(fā)送風筒蓋章的，辨認出一次甩10分后，施工單位毀壞風筒沒能蓋章又未匯報的每次甩5分后。

4.44儀器房、庫房等嚴禁容許閑雜人員進內(nèi)，否則罰當班人員每人5分后。

4.45各類庫房、辦公室、儀器房衛(wèi)生不合格，受上級抨擊的，罰當班人員5分后，并分擔上級罰款。本隊揭發(fā)的每次甩當班人員3分后，不及時自查的甩當班人員5分后。

4.46儀器通話記錄發(fā)生錯誤，遺失儀器未及時匯報每次甩5分后，相左

格儀器派發(fā)入井每次甩5分后。通話不負責任導致儀器遺失照價賠償。

4.47不許隊外人員替崗，違者每次甩10分后，儀器遺失照價賠償。

4.48全隊人員將通訊電話及時匯報調(diào)度，因并無聯(lián)系方式或聯(lián)系不上每次判罰10分后。影響工作的由隊研究處置。

4.49對不能順從班組管理或無法勝任本職工作人員，班組可以上繳隊里待崗。隊內(nèi)待崗二個月以上者，不順從隊管理者，曠工已連續(xù)少于15天者經(jīng)隊研究可以上繳勞資科。

4.50對本單位衛(wèi)生責任區(qū)垃圾熟視無睹或人為原因影響其他單位衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的每次甩5分后，故意毀壞本單位衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生的每次判罰10分后。

4.51全員自學礦抽檢不合格判罰20分后，誦讀效果不好的獎10分后，隊抽檢不合格的每次判罰5分后。

4.52隊管理人員（不含核算員、材料員）違背以上規(guī)定按上述標準行政處罰，隊干分值按10元/分后排序，核算員、材料員按5元/分后排序。

4.53隊管理人員工作拖拉，無法按時順利完成任務每次給與50—100元罰款。分管范圍內(nèi)工作發(fā)生犯規(guī)每次給與50—100元罰款，導致惡劣影響者加倍行政處罰。

4.54隊管理人員責任心不弱，未按礦隊有關(guān)跟值守規(guī)定蓋章，匯報工作的，每次罰款50元并分擔礦罰款。

4.55分管工作不積極主動、不主動、效果不好，在礦上導致不良影響，給與50—100元罰款。

4.56隊干跟值守期間擅離職守罰款200元，未事先告假的耽誤、曠工，均視作擅離職守，并分擔由此引發(fā)礦行政處罰，引發(fā)嚴重后果的由隊研究處置。

4.57隊長、書記嚴肅查處擅離職守犯罪行為，每人次連帶行政處罰值守、分管隊長各10元。

4.58隊管理人員按時出席各種隊內(nèi)會議，有事告假。凡之句會者一次判罰100元，遲到早退判罰20元，會議時手機鈴響每次罰款10元。

4.59隊管理人員有事必須向隊長告假。隊長無此向書記或值守隊長告假，用手機短信形式將情況向隊長表明。否則曠工一天判罰100元，耽誤、曠工或班中擅離職守每次罰款20元，影響工作者視情況自行加罰50—200元，并分擔礦有關(guān)行政處罰。

4.60隊管理人員瀆職瀆職，給隊增添不理應損失的視情況給與50—200元罰款，情節(jié)嚴重的由隊研究處置

4.61本制度例如與上級規(guī)定二者相沖突，以上級為依據(jù)，例如與隊內(nèi)以前規(guī)定二者相沖突以本規(guī)定為依據(jù)。

4.62對同一個違章行為，隊及班組可以同時行政處罰，班組行政處罰最低嚴禁少于隊行政處罰標準。

4.63碰到特定情況本規(guī)定未牽涉的由隊研究同意。

4.64根據(jù)情況變化經(jīng)隊研究通過，可以更改和健全本規(guī)定。

4.65各工種可以制訂管理細則，但單項行政處罰不應當少于20分后，并報隊審核后繼續(xù)執(zhí)行。

4.66本制度所列隊管理人員就是所指不按分計資的隊干、核算員、材料員及進修技術(shù)員。機電設備科團支部書記安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制機電設備科團支部書記安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制

在支部書記的領(lǐng)導下，分擔分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任。職責如下：

1、幫助科長非政府制訂本礦機電設備專業(yè)安全管理制度；參予制訂本單位的安全生產(chǎn)與職業(yè)病危害預防責任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；監(jiān)督全礦再分部門建立健全機電專業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。

2、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的方針、政策，在科黨政和上級團組織的領(lǐng)導下，策劃積極開展共青團工作。

3、強化團員青年思想教育，將青年思想統(tǒng)一至企業(yè)改革發(fā)展中來。

4、緊緊圍繞科里的中心工作，積極開展團的各項工作，培育合格有價值人才。

5、踐行人人都就是安全員思想，更新安全觀念，充分發(fā)揮青監(jiān)崗員的聰明才智。

6、主動向科黨政匯報呈報工作。順利完成不好科黨政交予的各項任務。

7、積極主動非政府青年認真學習安全法律法規(guī)，培育催生一支“四存有”青工隊伍。永躍煤礦安全教育、安全技術(shù)培訓制度永躍煤礦安全教育、安全技術(shù)培訓制度

一、安全教育與安全技術(shù)培訓制度

1、煤礦企業(yè)就是安全生產(chǎn)教育甩安全技術(shù)培訓的責任主體。煤礦企業(yè)主要負責人(包含董事長、總經(jīng)理、礦)對安全生教育和安全技術(shù)培訓工作正數(shù)主要責任。

2、煤礦企業(yè)必須按規(guī)定非政府實行對全體從業(yè)人員的安全教育的培訓，及時選派主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員至具有適當資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)出席培訓。

3、礦每年必須基本建設年度安全技術(shù)培訓計劃并深入細致非政府實行。安全技術(shù)培訓計劃必須在每年的一月上旬基本建設完，下達至各單位。

4、安全技術(shù)培訓按照進修人員的相同分級非政府實行，其中隊長及以上人員，部分特種作業(yè)人員的培訓由煤礦負責管理非政府，各單位必須確保生員;其他安全技術(shù)工種的培訓和復訓由各單位非政府實行。

5、井下作業(yè)人員上崗前安全教育和培訓的時間嚴禁多于72個學時，考試合格后，必須在存有安全工作經(jīng)驗的職工率領(lǐng)下工作八十4個月后經(jīng)考核合格，方可單一制工作。

6、強化培訓管理，提升培訓質(zhì)量，各類培訓都必須嚴苛按照教學大綱展開，培訓后必須對進修人員的自學展開考核，煤礦和技術(shù)科必須定期展開檢查。

7、礦、隊在規(guī)定的自學日內(nèi)展開安全自學教育，結(jié)合實際情況，在相同階段展開系列安全教育活動，并使干部職工不斷提升獨立自主保安、群體保安意識，提升干部職工的整體素質(zhì)。

二、安全教育內(nèi)容與建議

(一)井下作業(yè)人員安全教育和培訓應并使從業(yè)人員掌控以下科學知識和技能：

1、安全生產(chǎn)法律法規(guī)科學知識;

2、礦井概況、工作環(huán)境及井下危險因素，所專門從事工種可能將導致的職業(yè)身心健康危害和補發(fā)事故，該工種和安全職責、操作技能及強制性標準;

3、婉拒違章統(tǒng)一指揮和強令冒險作業(yè)，應急情況下暫停作業(yè)和撤走現(xiàn)場的責任、義務和權(quán)利;

4、應急救援預案和出現(xiàn)瓦斯核爆、水害、火災、頂板等災害的打火、脫離險境方法與避災路線;

5、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律;

6、校準繼電器管理制度校準繼電器管理制度1.井下采用的校準繼電器，必須達至安全檢查建議，并設專人保護、檢修和整定，動作必須靈敏可信，在運轉(zhuǎn)中的校準繼電器，不許任一拆毀或停止使用。2.每天試舉時間為10：00-10：10分后，出席人員：電工兩人，瓦斯檢測員一人。3.電工的職責就是一個并作校準試舉，另一人負責管理監(jiān)護，瓦斯檢查員的責任就是負責管理該校準繼電器所維護范圍內(nèi)的沼氣濃度檢測工作，只有在沼氣濃度為1%以下時，方可并作試舉工作。4.在瓦斯檢測員的協(xié)調(diào)下，由機電辦電管組，每月至少對校準繼電器展開一次遠方人工漏電試驗，其方法參見《煤礦井下校準繼電器加裝、運轉(zhuǎn)、保護與維修細則》，這項工作必須在技術(shù)人員的指導下展開。5.校準繼電器日試舉和月沖記錄必須詳盡核對，字跡工整，領(lǐng)導必須不定期檢查。地質(zhì)災害預防管理工作責任制度（寨崖底煤業(yè)）1、礦井推行全年值守制度。調(diào)度值班人員的存有應急處置權(quán)限。值班人員按值守規(guī)定建議,推行24小時開機，保證通訊通暢、核對值守記錄表、及時報告和處理雨季三嚴防、地質(zhì)災害災情。

2、非政府基本建設地質(zhì)災害預防方案和應急預案。由礦預防水中心會同基本建設礦井地質(zhì)災害預防方案和應急預案,經(jīng)礦領(lǐng)導非政府審核后,各部門非政府自學并嚴格執(zhí)行。

3、非政府積極開展地質(zhì)災害預防科學知識宣傳。由培訓中心負責管理會同,各有關(guān)科室協(xié)調(diào),積極開展宣傳咨詢活動，普及地質(zhì)災害預防科學知識,進一步增強企業(yè)和廣大職工的防災意識。

4、切實做好搶險救災工作。礦井范圍內(nèi)一旦出現(xiàn)地質(zhì)災害,值守領(lǐng)導及人員應當按分級管理原則及時趕赴現(xiàn)場(必要時還要懇請專業(yè)技術(shù)隊伍出席),搞好應急調(diào)查、掌控災情、積極開展搶險救災工作等,最大限度增加因地質(zhì)災害導致對企業(yè)及職工的生命財產(chǎn)損失。

5、積極開展地質(zhì)災害災情和危險性、危害性巡查。展開地質(zhì)災害汛前排查,汛中巡查,汛后復查，并搞好地質(zhì)災害預防管理工作。

6、創(chuàng)建地質(zhì)災害群測群防監(jiān)測預警體系,全面落實隱患點監(jiān)測人員;積極開展汛期地質(zhì)災害氣象預警預報,有效率增加和防止災情事故的出現(xiàn)。通風隊安全監(jiān)測工安全生產(chǎn)責任制通風隊安全監(jiān)測工安全生產(chǎn)責任制

1、安全監(jiān)測工是本崗位的輕易責任者，按照“三小規(guī)程”建議，負責管理統(tǒng)轄范圍內(nèi)的礦井通風安全監(jiān)測系統(tǒng)的加裝、測試、修理、校正、監(jiān)測工作，確保礦井安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。

2、熟識礦井通風系統(tǒng)、避災路線，并依法經(jīng)過培訓，獲得安全技術(shù)工種操作方式資格證后，上崗上崗。

3、出席專業(yè)和安全教育培訓，不斷自學安全科學知識，提升其經(jīng)王奶貴能力，在工作中二要消解危險，努力做到“政企、聯(lián)?！?。

4、負責管理礦井安全監(jiān)測監(jiān)控設備的檢查、保護、校驗和廢舊，深入細致核對各種記錄。

5、通過監(jiān)測辨認出現(xiàn)場存有關(guān)鍵性隱患時，必須立即向有關(guān)領(lǐng)導和單位匯報，必要時及時采取相應措施。

6、每天巡回檢查礦井監(jiān)測監(jiān)控裝備運轉(zhuǎn)情況，發(fā)生故障，必須立即查明原因，及時處理，并向通風副隊長、隊長匯報。

7、接設、修理、檢查、移動、拆毀電氣設備時嚴禁磁鐵操作方式。

8、深入細致核對監(jiān)控系統(tǒng)運行日志、巡查記錄表、監(jiān)控儀器故障登記表及各類有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)測監(jiān)控的報表和數(shù)據(jù)。

9、按期對各類傳感器展開標校、保護，對于無法處置的故障傳感器必須及時向有關(guān)負責人匯報，展開專業(yè)修理或訂貨嶄新傳感器。

10、對系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)及保護所需的配件及傳感器等展開不定期檢查，對損毀分站及傳感器展開標識并分類放置，以便及時展開專業(yè)修理；并根據(jù)系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)所須要儀器提早明確提出采購計劃建議，經(jīng)隊領(lǐng)導商定后展開訂貨。

11、嚴格遵守勞動紀律，順利完成領(lǐng)導精心安排的其它工作。煤礦生產(chǎn)技術(shù)科副科長崗位責任制煤礦生產(chǎn)技術(shù)科副科長崗位責任制

1、在總工程師及生產(chǎn)科長的領(lǐng)導下，對本部門的測量工作全面負責管理。

2、幫助生產(chǎn)科長狠抓地質(zhì)測量工作，提升礦井地測工作質(zhì)量，主掌業(yè)務保安工作。

3、負責管理井下巷道中、腰線的取值。

4、強化測量工作的管理，保證井下巷道精確全線貫通。

5、狠抓地結(jié)構(gòu)研究、礦井水預防，為煤礦安全生產(chǎn)和正常發(fā)展提供更多精確的圖紙和資料。

6、巷道全線貫通前，向有關(guān)單位及領(lǐng)導下發(fā)全線貫通通知單。

7、嚴苛審查地質(zhì)測量成果和設計，確保資料成果的準確性。

8、及時處理生產(chǎn)過程中碰到的地測問題，確保生產(chǎn)的順利進行。

9、幫助有關(guān)部門對關(guān)鍵性隱患展開排查、地質(zhì)災害的嚴防工作。

10、幫助科長做好本部門其它業(yè)務工作。排洪工安全生產(chǎn)責任制（麟北煤業(yè)）津津樂道《井下排洪安全確保措施》，排洪工崗位責任制和操作規(guī)程。嚴格遵守礦規(guī)礦紀和各項勞動組織紀律，穩(wěn)固踐行安全第

一、文明生產(chǎn)的主導思想。依法經(jīng)過培訓，獲得安全資格證書，熟識避災路線，對本崗位安全工作正數(shù)輕易責任。

一、安全生產(chǎn)責任制范圍

1．負責管理井下工作面排洪工作、工作區(qū)域文明衛(wèi)生，負責管理采用、保護和維修保養(yǎng)井下排洪設備。

2．班前、班中搞好設備檢查工作，確保運轉(zhuǎn)正常。

3．深入細致核對不好交接班記錄，向接班人交代確切設備的運轉(zhuǎn)情況和存有問題。

4．順利完成領(lǐng)導信訪部門的其他任務。

二、安全生產(chǎn)責任制

1．必須自學《井下排洪安全確保措施》、必須津津樂道排洪工崗位責任制和操作規(guī)程。

2．必須熟識水泵的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理，能夠確定一般性故障，掌控故障處置的訣竅和方法。

3．不得飲酒入井，存有情緒或精神狀態(tài)不盡如人意不得入井。

4．入井時必須配戴不好各種安全設施，辦妥拎全所須要的工具和必需品。

5．井下交接班時，首先對上一班工程、設備及存有的問題，深入細致清點搞好下一班的準備工作工作。

6．先檢查工作地點5米范圍內(nèi)的瓦斯情況，當瓦斯?jié)舛雀哂?%方可展開排洪工作。

7．排洪前須要檢查控制器觸點與否正常、水泵各相連接部分與否存有收緊現(xiàn)象，例如存有異常應立即停水檢修，證實有誤后方可以運轉(zhuǎn)。

8．啟動水泵必須按順序啟動，先啟動可供水泵、1—2分鐘后開主水泵,打開后檢查上水情況與否正常。

9．水泵排洪時，若存有異常情況應立即阻斷電源，不得磁鐵檢修、遷址電氣設備。

10．排洪期間，不得擅離職守、串崗和回去風速高的地方生火。

11．水泵運轉(zhuǎn)正常后檢查管路與否存有漏水現(xiàn)象，若存有漏水現(xiàn)象立即通告修理人員及時處理。

12．排洪完后，先停用閥門，后阻斷電源。特別注意將水管內(nèi)的余水擺霍林河倉，防治結(jié)冰。

13．深入細致搞好記錄，證實有誤后方可以返回。

14．杜絕違章作業(yè)，婉拒違章統(tǒng)一指揮，阻止他人違章作業(yè)。對自己的安全自保負責管理，全面落實安全聯(lián)保政企責任制。

15．出席礦非政府實行的綜合應急演練或?qū)ｍ棏毖菥殹?/p>

16．出席職工打火、脫離險境和現(xiàn)場救護科學知識的普及教育，熟識本工作面的避災路線，并參予事故搶修救援。

17．出現(xiàn)事故和災害時，必須立即向礦調(diào)度室報告。

三、考核規(guī)定

盾構(gòu)各區(qū)隊按照本單位的考核管理制度，由各盾構(gòu)區(qū)隊安全生產(chǎn)責任制考核小組全面落實安全生產(chǎn)責任制考核，考核推行百分制定量考核，并在月度安全績效工資中落空。二中消防隊泵工安全責任制一、自學有關(guān)安全規(guī)章制度，繼續(xù)執(zhí)行安全操作規(guī)程。

二、熟識掌控水泵、泡沫泵的安全操作方法。

三、經(jīng)常檢查、維修保養(yǎng)水泵、泡沫泵和其它各部件，并使之處在較完整狀態(tài)。

四、執(zhí)勤室和泵房經(jīng)常保持清潔。收發(fā)員安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)收發(fā)員安全生產(chǎn)崗位責任制(蘇杭河煤礦)

1．認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策、方針，嚴格遵守礦規(guī)礦紀。

2．愛好本職工作，深入細致搞好各類報刊雜志的編輯組和派發(fā)工作。

3．不徇私情，不拎公家報