養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作計(jì)劃

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作計(jì)劃養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案5篇

養(yǎng)老院是能讓老人們?nèi)ミ^上有規(guī)律的生活，許多老人天不亮就起床了，這對(duì)于一些老人身體健康弊大于利。下面是我為大家整理的養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案，假如大家喜愛可以共享給身邊的伴侶。

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案（篇1）

今年的工作，詳細(xì)匯報(bào)如下：

一、建制度全面實(shí)行規(guī)范化管理

在加大軟硬件投入的同時(shí)，更加注意制度建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)人性化管理。一是健全各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持做到以人為本，以制管院。在廣泛征求供給對(duì)象基礎(chǔ)上，制定了院長(zhǎng)責(zé)任制、崗位目標(biāo)責(zé)任制、院務(wù)公開制、食堂管理制、財(cái)務(wù)、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化消遣等一系列制度，而且定期組織院民學(xué)習(xí)爭(zhēng)論，促使各項(xiàng)制度不斷健全完善。并做到上墻公示，接受院民監(jiān)督。二是強(qiáng)化院務(wù)管理委員會(huì)作用。為確保院內(nèi)規(guī)范有序運(yùn)作，實(shí)行民主管理，文明辦院，選舉7人組建了院務(wù)管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)敬老院日常事務(wù)管理及重大事項(xiàng)打算，同時(shí)負(fù)有監(jiān)督院長(zhǎng)及管理人員工作職能。并定期檢查各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)狀況。三是加強(qiáng)服務(wù)人員素養(yǎng)教育。堅(jiān)持把提高服務(wù)人員的思想素養(yǎng)和服務(wù)力量放在首位。平常組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，解決實(shí)際困難。針對(duì)院內(nèi)老人熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，常常綻開爭(zhēng)論，商議?對(duì)策，在學(xué)習(xí)探討中提高服務(wù)力量。為強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，增加責(zé)任感與自覺性，對(duì)比崗位目標(biāo)責(zé)任制，實(shí)行定期考核，并同個(gè)人利益掛鉤。

二、加強(qiáng)管理，不斷改善五保老人入住環(huán)境，努力提高生活質(zhì)量。

首先，加強(qiáng)對(duì)敬老院人員的管理。建立健全管理人員工作責(zé)任制，嚴(yán)格值班制度、出勤制度、獎(jiǎng)懲制度、分工負(fù)責(zé)制度、包干制度等，做到人人人有責(zé)任，事事有人管。五保老人也按住宿區(qū)選舉舍長(zhǎng)，加強(qiáng)對(duì)各住宿區(qū)環(huán)境、平安檢查和對(duì)老人外出的管理。

其次，定期對(duì)五保老人的衣服、床上用品、日用品進(jìn)行更換，保持老人始終有一個(gè)良好的生活狀態(tài)。保證日常文娛活動(dòng)不斷，定期組織開展較大的文體活動(dòng)，使五保老人心情好，并有正常的情感溝通。

第三，組織開展生產(chǎn)活動(dòng)，既提高院內(nèi)生產(chǎn)自給水平，又使有勞動(dòng)力量的五保老人有事做，滿意他們勞動(dòng)和創(chuàng)收的需要。

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案（篇2）

20__年，在上級(jí)主管部門和各級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，大力加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，著力提高醫(yī)療服務(wù)水平，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，整體工作取得了較大進(jìn)步，現(xiàn)將本年度工作匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，業(yè)務(wù)量不斷提高

今年，我院克服人手少，設(shè)備簡(jiǎn)陋的困難，全院職工不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)收入__萬余元，同比增長(zhǎng)__%，藥品收入比例掌握在__%以內(nèi)，門診人次__人，收住院__人，年初確立的工作目標(biāo)基本完成。并在國(guó)家級(jí)雜志發(fā)表學(xué)術(shù)論文一篇，有一人報(bào)考了討論生。

二、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，服務(wù)水平穩(wěn)步提升

連續(xù)實(shí)行二十四小時(shí)值班制度，不斷完善并嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療質(zhì)量管理核心制度，加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，實(shí)行行風(fēng)民主評(píng)議，加強(qiáng)群眾監(jiān)督，不斷提高服務(wù)水平。增加服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，改善服務(wù)態(tài)度，以群眾滿足為最高目標(biāo)，自覺抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風(fēng)，加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng)，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

三、增加平安防范意識(shí)，確保良好醫(yī)療秩序

增加依法執(zhí)業(yè)意識(shí)，不超范圍執(zhí)業(yè)。定期進(jìn)行衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)療事故糾紛防范學(xué)問培訓(xùn)，增加醫(yī)療糾紛防范意識(shí)，杜絕醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生。

四、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，緩解群眾看病難

八月份，實(shí)行了住院報(bào)銷直補(bǔ)工作，本院住院病人實(shí)現(xiàn)了出院即時(shí)報(bào)銷，極大地便利了群眾。十二月份購(gòu)置了電腦，以協(xié)作新農(nóng)合辦的微機(jī)化管理。平常，對(duì)新農(nóng)合工作加強(qiáng)宣揚(yáng)，有效地提高了群眾的參合樂觀性。

五、做好公共衛(wèi)生工作，提高農(nóng)村衛(wèi)生工作水平

一是方案免疫工作正常開展，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)政策，樂觀開展擴(kuò)大規(guī)劃免疫工作，一類疫苗實(shí)行免費(fèi)接種。

二是根據(jù)上級(jí)部門的部署，搞好突發(fā)公共衛(wèi)生大事的防控工作，四月份，針對(duì)手足口病疫情，我們樂觀應(yīng)對(duì)，九月份，又消失了問題奶粉大事，我院亦樂觀開展相應(yīng)的救治工作，組織人員進(jìn)行全面摸底排查，發(fā)覺疑似病例準(zhǔn)時(shí)轉(zhuǎn)診，做好患兒家長(zhǎng)的思想工作，消退恐慌，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

三是連續(xù)搞好方案免疫信息化管理工作，方案免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。

四是堅(jiān)持搞好網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作，全年共上報(bào)傳染病x例。

五是搞好查驗(yàn)接種證和查漏補(bǔ)種工作，九月份，對(duì)中學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)同學(xué)的接種證進(jìn)行了查驗(yàn)，九、十、十一月份，進(jìn)行了全面的查漏補(bǔ)種工作，基本上達(dá)到了上級(jí)的要求。

六是加強(qiáng)了流腦、已腦、甲肝、霍亂等疾病的防治，年初，針對(duì)我縣的流腦疫情，對(duì)全鄉(xiāng)的適齡兒童進(jìn)行了a+c流腦疫苗的.接種，九月份，對(duì)可能發(fā)生的甲肝疫情，亦進(jìn)行了一次甲肝疫苗的強(qiáng)化免疫。

七是連續(xù)搞好結(jié)防工作，做好登記、報(bào)告、轉(zhuǎn)診工作，x月__日，協(xié)作縣結(jié)防所，搞好防癆宣教工作。

八是搞好血防工作，協(xié)作血部門搞好查病治病工作，同時(shí)對(duì)中學(xué)校校進(jìn)行了血防宣教工作。

六、做好婦幼工作，保障婦女兒童健康。

對(duì)孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕期檢查，并做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)工作，做好婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計(jì)管理，按時(shí)精確?????上報(bào)各種報(bào)表，定期召開村衛(wèi)生員例會(huì)，按時(shí)參與縣保健員會(huì)議，仔細(xì)做好降消工作，真正把降消項(xiàng)目這一民生實(shí)事辦好。

七、村衛(wèi)生所建設(shè)

根據(jù)縣衛(wèi)生局的部署，今年我院要做好柘林村、紅橋村衛(wèi)生所的達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作。經(jīng)過近半年的努力，兩所衛(wèi)生所均根據(jù)上級(jí)的要求，對(duì)衛(wèi)生所進(jìn)行了改造，加強(qiáng)了衛(wèi)生所的內(nèi)涵建設(shè)，并順當(dāng)?shù)赝ㄟ^了驗(yàn)收。

八、樂觀開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作

全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì)后，我院即制定了實(shí)施方案，后廣泛征求了各界看法，并依據(jù)看法進(jìn)行了整改，對(duì)臨時(shí)無條件解決的，說明緣由。通過民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)的開展，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了服務(wù)水平。

九、存在的問題

一是對(duì)擴(kuò)大規(guī)劃免疫工作尚不非常熟識(shí)。

二是我院住院分娩人數(shù)下降，全年僅x人。

三是基礎(chǔ)設(shè)施條件差，人才缺乏，幾乎無投入，亦無后備力氣。

四是業(yè)務(wù)收入盡管有所增加，但離目標(biāo)管理任務(wù)仍有肯定差距。

以上這些有待今后的工作中逐步完善。

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案（篇3）

寮步鎮(zhèn)敬老院在市民政局和鎮(zhèn)政府的大力支持和高度重視下，鞏固和完善五保工作健康進(jìn)展，保證五保老人在政治上得到關(guān)懷，在生活上得到關(guān)懷，在精神上得到勸慰，使老人得到老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所醫(yī)，使五保工作得到全面貫徹落實(shí)。

一、規(guī)范管理，鞏固完善院內(nèi)平安設(shè)施，確保院民平安

今年以來，我院不斷完善各類功能設(shè)施，強(qiáng)化管理和服務(wù)，使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到顯著提高。我院在鎮(zhèn)財(cái)政支持下，投資20多萬元，改善院內(nèi)設(shè)施，因我院始終以來地下水管老化，不斷漏水，資源鋪張很大，三月份將全部地下水管全部更換，保障老人正常使用，節(jié)省能源;四月份，安裝了呼叫系統(tǒng)，呼叫系統(tǒng)24小時(shí)直連保安室，五保老人呼叫時(shí)支持對(duì)講，保障老人遇緊急狀況時(shí)，工作人員能在第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)，削減平安事故發(fā)生，有力保證老人的生活質(zhì)量;建院以來老人始終使用鐵床，因使用已久，而生繡，使用時(shí)還發(fā)生聲音，使老人能平安、舒適的睡眠，全部更換為木床;還更換廚房的天燃?xì)鉅t具設(shè)備，廚房的天燃?xì)鉅t具設(shè)備已使用十多年了，更換保障敬老院的工作人員以及居住老人的人身平安;十月份，因我院圍欄扶手使用年限已有十多年，以致老化，嚴(yán)峻腐爛，將院內(nèi)全部圍欄扶手更換，更換成不銹鋼，增加衛(wèi)生間和過道平安扶手，保障院內(nèi)居住老人和工作人員人身平安;廚房增加配餐間，確保老人的膳食健康平安;老人房間安裝空氣能熱水處理設(shè)備，為確保老人入住管理和平安得到保障。為我院力爭(zhēng)將敬老院改造成為設(shè)施完善、功能齊全的敬老院。

二、豐富精神生活，制造文化氛圍，讓老人老有所樂

1、四月份，為深化開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步弘揚(yáng)中華民族敬老、愛老的傳統(tǒng)美德，我院聯(lián)合寮步居民區(qū)社區(qū)衛(wèi)生站，院內(nèi)100%老人已社保關(guān)系轉(zhuǎn)到寮步居民區(qū)社區(qū)衛(wèi)生站，具體為每位老人建立具體健康檔案，使老人清楚自身存在病因，看病易，用藥明確，每個(gè)星期五下午為老人具體檢查，保障老人身體健康，我院醫(yī)務(wù)人員定時(shí)到社區(qū)衛(wèi)生站為五保老人領(lǐng)取藥品，不用老人親自到所在衛(wèi)生站領(lǐng)取藥品，使老人更便利用藥。社區(qū)醫(yī)生不定時(shí)到我院開展見病理學(xué)問講座,通過開展活動(dòng)，使長(zhǎng)者更加懂得如何進(jìn)行預(yù)防、保健。

2、2021年我院與社會(huì)各團(tuán)體共同開展了50多次活動(dòng)：一年來，每逢節(jié)日，鎮(zhèn)政府、學(xué)校、愛心單位、愛心人士等單位都送來了關(guān)愛之心。

三、健全各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)行規(guī)范化管理

1、堅(jiān)持以人為本，努力實(shí)現(xiàn)以制管中心。2021年我院健全各項(xiàng)規(guī)章制度，廣泛征求老人和工作人員看法，制定了院長(zhǎng)責(zé)任制、食堂，財(cái)務(wù)，衛(wèi)生，門衛(wèi)、平安管理相關(guān)制度和措施等管理制度，并在老人之間建立互幫互助小組，相互之間開展關(guān)心活動(dòng)。

2、抓工作管理，我院作為政府的一個(gè)組成部門，是為民服務(wù)的窗口，工作的好壞直接影響到政府的形象。在工作中準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題，訂正問題，使事事有人負(fù)責(zé)，人人都把活干好。

3、加強(qiáng)工作人員素養(yǎng)教育，堅(jiān)持把提高工作人員的思想素養(yǎng)和服務(wù)力量放在首位，樹立全心全意為老人服務(wù)的思想，為老人辦實(shí)事，辦好事，對(duì)待老人做到熱心、急躁、誠(chéng)意，辦事做到老人滿足，主管部門滿足。

2021年，我院將進(jìn)一步樹立“以人為本、服務(wù)老人”的理念，專心、用情服務(wù)好老人的生活起居，塑造我院良好形象。

1、加強(qiáng)工作人員的服務(wù)熱忱和服務(wù)技能，樂觀組織工作人員參與護(hù)理養(yǎng)老員職業(yè)技能培訓(xùn)活動(dòng);

2、樂觀與老人家屬進(jìn)行溝通，讓他們對(duì)我院的服務(wù)提出建議，以致我們?yōu)槔先俗龀龈玫姆?wù);

3、開展與老人溝通溝通談心活動(dòng)，通過急躁細(xì)致的對(duì)話，讓我們理解老人的心理變化;

4、與社會(huì)各團(tuán)體合作，制定更多適合老人的活動(dòng)。

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案（篇4）

后勤工作的開展要以敬老中心需要為服務(wù)中心，進(jìn)一步強(qiáng)化后勤隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)，連續(xù)加強(qiáng)安保工作、員工食堂服務(wù)工作和清潔衛(wèi)生工作，進(jìn)一步提高后勤工作水平，為中心各部門工作順當(dāng)開展制造良好的條件，特制定如下工作方案：

堅(jiān)固樹立兩個(gè)思想：

一是全體后勤人員要堅(jiān)固樹立服務(wù)思想，服務(wù)于中心正常秩序，服務(wù)于和諧中心建設(shè)，服務(wù)于精品中心創(chuàng)建。

二是堅(jiān)固樹立勤儉節(jié)省思想，建設(shè)節(jié)省型后勤。

工作目標(biāo)

1、以敬老中心工作方案為中心，討論制定并組織實(shí)施后勤的進(jìn)展及服務(wù)需求規(guī)劃、有關(guān)政策措施及規(guī)章制度。

2、做好環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、平安等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。

3、做好水電及其他設(shè)施的檢查修理，準(zhǔn)時(shí)解決存在的問題。

4、在滿意日常需求的前提下，做好勤儉節(jié)省工作。

詳細(xì)工作

1、抓好平安工作。

(1)高度重視平安衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用。完善應(yīng)急預(yù)案制度和管理措施，實(shí)行主管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，各分管人員分塊抓，全體員工共同參加的管理模式。

(2)加強(qiáng)平安、衛(wèi)生學(xué)問的宣揚(yáng)，增加員工的自我愛護(hù)意識(shí)，促進(jìn)良好行為、習(xí)慣的養(yǎng)成。定期對(duì)員工進(jìn)行平安消防學(xué)問培訓(xùn)。

(3)常常檢查場(chǎng)地、設(shè)施和各處室中的電器、線路、裝置、設(shè)備，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)解決隱患，切實(shí)做好防火、防盜、防觸電等平安防范工作。

(4)對(duì)中心的值班、保安、平安防護(hù)工作。對(duì)安保人員值班狀況進(jìn)行詢問，了解夜間和節(jié)假日保衛(wèi)平安工作狀況。對(duì)于消失的問題準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺準(zhǔn)時(shí)處理。留意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務(wù)狀況。逐步建立值班登記和會(huì)客登記制度，避開閑雜人員隨便出入，特殊是夜間和節(jié)假日更要留意防火、防盜、水電平安使用的狀況，做到平安第一。

2、抓嚴(yán)食堂管理工作。

(1)樂觀改進(jìn)食堂工作，添置食堂必需衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備，確?！坝布边_(dá)標(biāo)。

(2)搞好服務(wù)，保質(zhì)保量，提高滿足度。

(3)嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)選購(gòu)、驗(yàn)收、索證等制度，把好質(zhì)量關(guān)。

(4)食堂禁止變質(zhì)食品、霉變食品，嚴(yán)防食物中毒。

(5)定期、不定期對(duì)食堂進(jìn)行清潔衛(wèi)生及質(zhì)量等檢查并做好記錄。

(6)完善食堂管理制度，加強(qiáng)飲食衛(wèi)生工作記錄的管理，實(shí)行平安防范措施，明確責(zé)任，做好防火、防盜、防毒工作，并要定時(shí)打掃，做好保潔工作。

(7)依據(jù)食堂管理制度，加強(qiáng)食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，并依據(jù)實(shí)際狀況不斷健全食堂管理制度、規(guī)范各項(xiàng)操作程序。

3、加強(qiáng)衛(wèi)生管理。

加強(qiáng)衛(wèi)生管理，嚴(yán)格根據(jù)公司環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定進(jìn)行清潔工作，進(jìn)一步優(yōu)化環(huán)境，提高衛(wèi)生干凈的層次，加大衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作的力度，做到責(zé)任到人，確保無衛(wèi)生死角。做好內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作。對(duì)所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理。依據(jù)生長(zhǎng)狀況定期或不定期的支配人員進(jìn)行澆灌，保證室外茂密綠色植被下的清潔，對(duì)于隱蔽于其下的雜草、垃圾、雜物準(zhǔn)時(shí)加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長(zhǎng)的，依據(jù)需要對(duì)這些植被支配專人對(duì)其加以修剪。

4、創(chuàng)建節(jié)省型后勤。

嚴(yán)厲?財(cái)經(jīng)紀(jì)律，確保經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)使用，保證后勤工作需要的有效投入。完善后勤支出記錄存根工作，做到有據(jù)可依。自覺接受監(jiān)督，確保有限資金的使用效益。加強(qiáng)用電用水、日常檢修及食堂支出管理，堅(jiān)持勤儉節(jié)省，反對(duì)鋪張鋪張，努力為中心節(jié)省每一滴水，每一度電，每一分錢。

在以上四個(gè)大項(xiàng)之外，我們還要協(xié)作中心其他部門做好以下幾個(gè)方面的工作。

1連續(xù)加強(qiáng)平安問題的預(yù)防，每周一三五定期組織專項(xiàng)培訓(xùn)。每個(gè)工作人員都要把握急救的相關(guān)學(xué)問，老人也對(duì)平安防范，自救等有所了解了解。做好春季防火防災(zāi)的平安教育，培育大家的平安意識(shí)。

2一年之計(jì)在于春，組織老人進(jìn)行活動(dòng)(三月末組織棋和牌競(jìng)賽、端午節(jié)前組織大家外出春游等)。

3新的一年每周2對(duì)員工的禮儀以及崗位學(xué)問培訓(xùn)，以便于為更好的服務(wù)老人。

4五一勞動(dòng)節(jié)，組織老人進(jìn)行活動(dòng)，支配老人們做些力所能及的小勞動(dòng)，使他們能參加到勞動(dòng)中來，感受節(jié)日氛圍。

5母親節(jié)、父親節(jié)為老人們預(yù)備相應(yīng)的小禮物，陪老人們吃飯。讓老人感受猶如家人在身邊的暖和，也體現(xiàn)我們中心以人為本的思想理念。

6端午節(jié)之前，組織能活動(dòng)的老人和員工一起包粽子。以此拉近老人與員工之間的距離。更加有節(jié)日的氣氛。

7連續(xù)堅(jiān)持組織老人做健身操。每天下午進(jìn)行一小時(shí)的身體熬煉。8力所能及的豐富老年人生活，組織他們看電影、聽?wèi)蚯取Ｔ谔鞖庠试S的前提下每星期支配老人到公園廣場(chǎng)等遛彎游玩既熬煉身體又能接觸社會(huì)。

后勤管理要常抓不懈，不斷完善，以中心進(jìn)展為本，更人性化的關(guān)注老人的需求，是我們的工作得到老人已及家屬的認(rèn)可。

總而言之，在20__年度的工作中，我們將本著服務(wù)于老人，服務(wù)于中心，服務(wù)于社會(huì)的思想，以人為本，從每件小事做起，踏踏實(shí)實(shí)做好分內(nèi)工作。

養(yǎng)老院年終總結(jié)及工作方案（篇5）

7月3日為了響應(yīng)學(xué)院支配，提高同學(xué)素養(yǎng)，豐富廣闊青年的暑期生活，充分發(fā)揮高校生的科技優(yōu)勢(shì)為社會(huì)服務(wù)，樂觀貫徹“修身博學(xué)明志成才”的育人理念，我們10國(guó)貿(mào)三班進(jìn)行主題為“青春有愛，志愿服務(wù)”的暑假團(tuán)隊(duì)實(shí)踐活動(dòng)。

未雨綢繆，精細(xì)的活動(dòng)預(yù)備工作

綜合考慮各方面的因素，通過小組成員爭(zhēng)論打算，我們將本次實(shí)踐的目的地定在了，鄭州市康樂養(yǎng)老院。然后跟與養(yǎng)老院的負(fù)責(zé)人取得了聯(lián)系，并征求了他們的同意，也受到他們的歡迎。在活動(dòng)正式開頭之前，我們也制定了活動(dòng)的時(shí)間和內(nèi)容。

愛心奉獻(xiàn)，敬老哀牢活動(dòng)過程