丹徒高中職工代表大會工作制度

丹徒高中職工代表大會工作制度一、前言為了進(jìn)一步規(guī)范丹徒高中職工代表大會的工作，保障職工代表的權(quán)益，提高代表大會工作的效率和質(zhì)量，特制定本工作制度。二、職工代表大會的組成職工代表大會由代表、主席團(tuán)和秘書處組成。代表代表的產(chǎn)生代表根據(jù)其職務(wù)或崗位，由各單位黨織推薦，經(jīng)過代表候選人民主評議、公示后，報領(lǐng)導(dǎo)同意，產(chǎn)生代表。代表職務(wù)期限為四年，但代表因各種原因不能繼續(xù)履行職責(zé)或向單位請辭，或職務(wù)變動等原因，可以終止代表資格。代表的權(quán)利代表有提出代表議案、代表建議、代表提案的權(quán)利。代表有表決權(quán)。代表有選舉權(quán)。代表有被選舉權(quán)。代表的義務(wù)代表要經(jīng)常履行職責(zé)，出席職工代表大會會議和所在各項代表工作，認(rèn)真聽取職工意見和建議，了解職工的情況，發(fā)表自己的意見和建議，代表職工推動地方各項工作順利進(jìn)行。代表要加強自身的業(yè)務(wù)和政治思想素養(yǎng)，樹立良好的形象，保護(hù)職工的權(quán)利。主席團(tuán)主席團(tuán)的職權(quán)負(fù)責(zé)職工代表大會的議事工作和組織工作。組織推薦代表候選人的評議工作。與市委聯(lián)系，協(xié)調(diào)關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)和組織職工代表大會的工作。主席團(tuán)的組成主席副主席秘書長其他成員主席團(tuán)的選舉主席團(tuán)由代表大會全體代表選舉而成。主席由副主席中產(chǎn)生。副主席由職工代表大會全體代表選舉而來。秘書處秘書處的職權(quán)負(fù)責(zé)職工代表大會的秘書工作。對代表大會的代表資格、議案等提出審核、審查、篩選等處理意見。組織和依法規(guī)范報送代表大會有關(guān)公告和文件的工作。維護(hù)代表議案的秘密。秘書處的組成秘書長副秘書長職員其他成員秘書處的選舉秘書長由主席團(tuán)推薦，由職工代表大會全體代表表決選舉。副秘書長由代表大會全體代表選舉而來。三、職工代表大會的工作程序職工代表大會的工作程序主要分為以下五個步驟：召開職工代表會議，確認(rèn)會議議程、出席名單等有關(guān)事項。職工代表大會主席團(tuán)組織代表候選人評議工作，確立代表名單。會議審議代表議案、代表提案、代表建議等，逐項表決。會議選舉主席團(tuán)、秘書處成員，領(lǐng)導(dǎo)和組織代表大會的工作。會議表決通過工作總結(jié)文件，并確定下一屆職工代表大會的時間和地點。四、關(guān)于職工代表大會的實行效果職工代表大會作為我校職工對領(lǐng)導(dǎo)層的信任和支持的一種表現(xiàn)，對于保障職工的合法權(quán)益，增強職工凝聚力，維護(hù)和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系都起到了十分重要的作用。因此，我們必須高度重視職工代表大會的工作，并且更加注重代表大會實行效果的評估和跟蹤，使其在服務(wù)職工、維護(hù)權(quán)益和促進(jìn)和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系方面發(fā)揮更大的作用。五、制度的完善整個制度的完善是一個長期的過程，為保證制度的實際效果，我們應(yīng)該密切關(guān)注代表大會的工作流程，及時總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)掘問題，對制度進(jìn)行調(diào)整和補充，比如可以建立一套代表提案和建議的機制,通過這個機制,使代表能夠及時地提出各類問題和建議，逐步提高工作效率。同時，也要加強對職工代表的思想教育和政治理論知識的培訓(xùn)，為職工代表的工作提供更具有實際意義的指導(dǎo)和幫助。六、結(jié)論職工代表大會工作制度，是關(guān)系到我校職工的根本利益，同時也是保證學(xué)校和平穩(wěn)定發(fā)展的重要保障。想要更好地發(fā)揮職工代表大會的作用，我們必須在制度上下功