勞動防護用品發(fā)放管理制度

勞動防護用品發(fā)放管理制度一、制度目的為了規(guī)范勞動防護用品的配備和管理，保障職工的人身安全和健康，建立健全的職工勞動防護保障制度，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有職工。三、職工勞動防護用品的配備（一）職工必須佩戴勞動防護用品的情況1.各作業(yè)車間一定要佩戴的勞動防護用品①工作環(huán)境噪聲較大的車間：佩戴耳塞、耳罩等防噪聲用品。②粉塵多、有異味或毒性氣體的車間：佩戴口罩和鼻塞等防毒用品。③高空、狹小、危險的車間：佩戴安全帶、安全鋼盔等安全用品。④化工、電氣、氣動等車間：佩戴絕緣手套、絕緣靴、絕緣帽等防電用品。⑤高溫很高的車間：佩戴隔熱手套、隔熱毛衣、隔熱鞋套等隔熱用品。⑥高溫濕熱、蒸汽或沸水噴濺車間：佩戴防燙手套、防燙外衣、防燙鞋套等防燙用品。2.特殊崗位或特殊情況必須佩戴勞動防護用品①木工工人：佩戴安全眼鏡。②電焊工：佩戴電焊面具。③高空作業(yè)人員：佩戴安全帶、安全鋼盔。④礦工：佩戴安全鋼盔、特別是開挖機或爆破作業(yè)時必須佩戴。⑤醫(yī)務(wù)人員：佩戴口罩、手術(shù)帽等隔離用品。⑥檢查人員：佩戴手套、口罩等衛(wèi)生用品。⑦需要處置有毒污染物的人員：佩戴防護服、口罩等防毒用品。（二）勞動防護用品的配備職工需要佩戴勞動防護用品時，企業(yè)必須按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，向職工發(fā)放符合要求的勞動防護用品，并參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，做好記錄。（三）勞動防護用品的使用職工使用勞動防護用品時，必須嚴(yán)格遵守企業(yè)的有關(guān)規(guī)定，正確佩戴和維護保養(yǎng)，未經(jīng)批準(zhǔn)不得私自拆卸或改變其構(gòu)造和性能，并應(yīng)避免使用時間過長以及超負荷使用等不合理情況。（四）勞動防護用品的保管職工個人領(lǐng)取的勞動防護用品必須自行保管，如遺失或損壞，應(yīng)按規(guī)定重新申領(lǐng)。車間配備的大型勞動防護用品（如呼吸器等），必須由專人負責(zé)保管，定期檢查并保養(yǎng)，以確保其完好，減少故障的發(fā)生。（五）勞動防護用品的更換企業(yè)應(yīng)制定明確的勞動防護用品更換制度，對超過規(guī)定時間、且不能正常使用的勞動防護用品應(yīng)及時更換。（六）勞動防護用品的維修和報廢企業(yè)應(yīng)定期對勞動防護用品進行維修和保養(yǎng)，如發(fā)現(xiàn)有故障，則應(yīng)及時報修。勞動防護用品不能再次使用或不能達到其防護性能時，應(yīng)及時報廢并予以標(biāo)識。四、職工的權(quán)利和義務(wù)（一）職工的權(quán)利職工有佩戴符合要求的勞動防護用品的權(quán)利，并要求企業(yè)提供必要的勞動防護用品，以保障職工的人身安全和健康。（二）職工的義務(wù)職工必須正確佩戴符合要求的勞動防護用品，嚴(yán)禁私自拆卸或改變其構(gòu)造、性能。職工要認真維護保養(yǎng)所配備的勞動防護用品，出現(xiàn)故障及時報修或報廢。五、責(zé)任和處罰（一）管理責(zé)任企業(yè)必須成立相應(yīng)的管理機構(gòu)，負責(zé)職工勞動防護用品的配備和管理工作，由專人負責(zé)勞動防護用品的保管、維修、更換和報廢等工作。（二）違章處罰根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對職工違反勞動防護用品管理規(guī)定的行為，進行違章處罰，并依據(jù)《勞動安全衛(wèi)生法》的規(guī)定，進行相應(yīng)的處理。六、制度執(zhí)行本制度自頒布之日起執(zhí)行。對本制度規(guī)定內(nèi)容的貫徹執(zhí)行，由公司總經(jīng)理及相關(guān)部門主管負責(zé)，并對本制度效果進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。對違反本制度規(guī)定的行為，必須依據(jù)《紀(jì)律處分條例》進行相應(yīng)的處理。七、附則本制度自頒布之