




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第15頁共15頁安全生產(chǎn)信息及?安全生產(chǎn)事故上?報制度輕傷是?指造成勞動者肢?體傷殘,或某些?器官功能性或器?質性輕度損傷,?表現(xiàn)為勞動能力?輕度或暫時喪失?的傷害。一般指?受傷職工歇工在?一個工作日以上?,但夠不上重傷?者,為輕傷事故?。②重傷重?傷是指造成勞動?者肢體殘缺或視?覺、聽覺等器官?受到嚴重損傷,?一般能引起人體?長期存在功能障?礙,或勞動能力?有重大損失的傷?害。(一特別?重大事故,是指?造成____人?以上死亡,或者?____人以上?重傷(包括急性?工業(yè)中毒,下同?,或者____?億元以上直接經(jīng)?濟損失的事故;?(二重大事故,?是指造成___?_人以上___?_人以下死亡,?或者____人?以上____人?以下重傷,或者?____萬元以?上____億元?以下直接經(jīng)濟損?失的事故;(三?較大事故,是指?造成____人?以上____人?以下死亡,或者?____人以上?____人以下?重傷,或者__?__萬元以上_?___萬元以下?直接經(jīng)濟損失的?事故;(四一?般事故,是指造?成____人以?下死亡,或者_?___人以下重?傷,或者___?_萬元以下直接?經(jīng)濟損失的事故?。注。本等級?劃分所稱的“以?上“包括本數(shù),?所稱的“以下”?不包括本數(shù)。?建筑施工企業(yè)的?傷亡事故類別主?要是。高處墜落?、物體打擊、觸?電、中毒、火災?、機械傷害和坍?塌等。15.?3事故上報原則?事故報告應當?及時、準確、完?整,任何單位和?個人對事故不得?遲報、漏報、謊?報或者瞞報。?事故調查處理應?當堅持實事求是?、尊重科學的原?則,及時、準確?地查清事故經(jīng)過?、事故原因和事?故損失,查明事?故性質,認定事?故責任,總結事?故教訓,提出整?改措施,并對事?故責任者依法追?究責任。工會?依法參加事故調?查處理,有權向?有關部門提出處?理意見。15?.4事故報告?情況緊急時,事?故現(xiàn)場有關人員?可以直接向事故?發(fā)生地縣級以上?人民政府安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理部門?和負有安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理職責的?有關部門報告。?安全生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門和負有?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理職責的有關部?門逐級上報事故?情況,每級上報?的時間不得超過?____小時。?事故報告后出?現(xiàn)新情況的,應?當及時補報,自?事故發(fā)生之日起?____日內(nèi),?事故造成的傷亡?人數(shù)發(fā)生變化的?,應當及時補報?,道路交通事故?、火災事故自發(fā)?生之日起___?_日內(nèi),事故造?成的傷亡人數(shù)發(fā)?生變化的,應當?及時補報。(?一事故發(fā)生單位?概況;(二事故?發(fā)生的時間、地?點以及事故現(xiàn)場?情況;(三事故?的簡要經(jīng)過;(?四事故已經(jīng)造成?或者可能造成的?傷亡人數(shù)(包括?下落不明的人數(shù)?和初步估計的直?接經(jīng)濟損失;(?五已經(jīng)采取的措?施;(六其他應?當報告的情況。?因搶救人員、?防止事故擴大以?及疏通交通等原?因,需要移動事?故現(xiàn)場物件的,?應當做出標志,?繪制現(xiàn)場簡圖并?做出書面記錄,?妥善保存現(xiàn)場重?要痕跡、物證。?15.5事故?調查重大事故?、較大事故、一?般事故分別由事?故發(fā)生地省級人?民政府、設區(qū)的?市級人民政府、?縣級人民政府負?責調查。省級人?民政府、設區(qū)的?市級人民政府、?縣級人民政府可?以直接____?事故調查組進行?調查,也可以授?權或者委托有關?部門____事?故調查組進行調?查。未造成人?員傷亡的一般事?故,縣級人民政?府也可以委托事?故發(fā)生單位__?__事故調查組?進行調查。根?據(jù)事故的具體情?況,事故調查組?由有關人民政府?、安全生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門、負有?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理職責的有關部?門、監(jiān)察機關、?公安機關以及工?會派人組成,并?應當邀請人民檢?察院派人參加。?事故調查組可?以聘請有關專家?參與調查。(?一查明事故發(fā)生?的經(jīng)過、原因、?人員傷亡情況及?直接經(jīng)濟損失;?(二認定事故的?性質和事故責任?;(三提出對事?故責任者的處理?建議;(四總結?事故教訓,提出?防范和整改措施?;(五提交事故?調查報告。(?一事故發(fā)生單位?概況;(二事故?發(fā)生經(jīng)過和事故?救援情況;(三?事故造成的人員?傷亡和直接經(jīng)濟?損失;(四事故?發(fā)生的原因和事?故性質;(五事?故責任的認定以?及對事故責任者?的處理建議;(?六事故防范和整?改措施。事故?調查報告應當附?具有關證據(jù)材料?。事故調查組成?員應當在事故調?查報告上簽名。?事故調查的有?關資料應當歸檔?保存。15.?6事故處理有?關機關應當按照?人民政府的批復?,依照法律、行?政法規(guī)規(guī)定的權?限和程序,對事?故發(fā)生單位和有?關人員進行行政?處罰,對負有事?故責任的國家工?作人員進行處分?。事故發(fā)生單?位應當按照負責?事故調查的人民?政府的批復,對?本單位負有事故?責任的人員進行?處理。負有事?故責任的人員涉?嫌犯罪的,依法?追究刑事責任。?附書面措施方?案。每月安全?生產(chǎn)管理人員要?對事故臺賬統(tǒng)計?分析,提出需要?改進的地方,應?當認真吸取的事?故教訓,落實防?范和整改措施,?防止事故再次發(fā)?生。防范和整改?措施的落實情況?應當接受工會和?職工的監(jiān)督。?安全生產(chǎn)事故上?報制度為了及?時報告、統(tǒng)計、?調查和處理職工?傷亡事故,積極?采取預防措施,?防止傷亡事故,?制定本制度。?一、傷亡事故發(fā)?生后,負傷者或?事故現(xiàn)場有關人?員應當立即直接?或逐級報告公司?負責人。二、?現(xiàn)場負責人授到?重傷、死亡、重?大死亡事故報告?后,應當立即報?告公司和公司所?在地勞動部門、?人民檢查院、工?會。三、發(fā)生?死亡、重大死亡?事故的工地應當?保護事故現(xiàn)場,?并迅速采取必要?措施搶救人員和?財產(chǎn),防止事故?擴大。四、對?于事故的調查處?理,必須堅持事?故原因不清不放?過、事故責任者?和群眾沒有受到?教育不放過,沒?有防范措施不放?過的“三不放過?”原則進行。?五、因忽視安全?生產(chǎn),違章指揮?、違章作業(yè)、玩?忽職守或者事故?隱患、危害情況?面不采取有效措?施致造成傷亡事?故的,由公司或?者公司按國家有?關規(guī)定,對工地?負責人和直接責?任人員給予行政?處分,構成犯罪?的,由有關部門?按照國家有關規(guī)?定進行處罰,并?依法追究刑事責?任。六、違反?本規(guī)定,傷亡事?故發(fā)生后隱瞞不?報、誤報、故意?遲延不報、故意?破壞事故現(xiàn)場或?者無正當理由,?拒絕____調?查的以拖延提供?有關情況和資料?的,由有關部門?按照國家有關規(guī)?定進行處罰。?七、在調查、處?理傷亡事故中玩?忽職守,徇私舞?弊或者打擊報復?的,由其所在單?位按照國家有關?規(guī)定給予行政處?分,構成犯罪的?由司法機關追究?刑事責任。安?全生產(chǎn)工作信息?上報制度為進?一步促進我局的?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理工作的針對性?、及時性和工作?效能,切實解決?監(jiān)管工作中的情?況不掌握、監(jiān)管?不及時、重點不?明確、措施不到?位、整改不全面?等問題,根據(jù)我?局工作分工,制?定本制度。一?、工作信息有關?內(nèi)容1、安全?生產(chǎn)監(jiān)管工作計?劃(包括周、月?計劃、階段、年?度計劃)、措施?及工作職責分工?。2、職責內(nèi)?監(jiān)管工作具體落?實情況。3、?安全生產(chǎn)監(jiān)督檢?查情況報告(包?括周、月計劃、?階段、年度)。?4、分管領域?安全生產(chǎn)工作情?況。5、重要?工作情況(包括?重點檢查、督查?,會議,工作部?署,事故隱患查?處,事故調查處?理等)。6、?領導交辦事項的?具體落實情況。?二、工作信息?上報程序信息?上報一般應按照?逐級上報的程序?進行,緊急情況?或特殊情況下可?以越級直接上報?。1、科室人?員向科室負責人?報告工作信息。?2、科室負責?人向主管局長報?告工作信息。?3、主管局長向?局長報告工作信?息。4、辦公?室負責對工作信?息定期匯總。?三、工作信息上?報方法及要求?1、除正在進行?中的一般性工作?信息或臨時性工?作信息可以口頭?上報外,其它均?應當采取書面形?式上報。2、?上報情況要及時?。注重時限性,?對安全生產(chǎn)監(jiān)管?工作計劃、措施?、工作職責分工?和職責內(nèi)監(jiān)管工?作落實情況,應?按照局領導要求?,及時上報;對?安全生產(chǎn)監(jiān)督檢?查情況及分管領?域安全生產(chǎn)工作?情況,按照周、?月、階段、年度?時間要求,進行?匯總上報;對重?要工作情況,必?須要隨時上報;?對領導交辦事項?的具體落實情況?,要按領導要求?搞好上報。3?、上報情況要真?實。上報情況中?說明或反映的內(nèi)?容一定要符合實?際,必須是上報?人確實了解或親?自掌握的;尤其?上報重要情況、?重大問題,必須?經(jīng)過上報人調查?、核實,真實有?據(jù)。杜絕使用聽?說、可能、或許?、好象、差不多?等詞語。4、?上報情況要全面?。應按照各種上?報的具體要求將?工作或問題概況?、時間、過程、?進度、分析、結?果或結論等一一?詳細說明,涉及?數(shù)字或能夠用數(shù)?字的盡可能用數(shù)?字說明,必要時?應舉出典型事例?進行說明。5?、因上報不及時?或不真實、不完?整造成不良影響?和后果的,由上?報人負責。安?全生產(chǎn)事故上報?程序事故發(fā)生?后,事故現(xiàn)場有?關人員應當立即?向本單位負責人?報告;單位負責?人接到報告后,?應當于____?小時內(nèi)向事故發(fā)?生地縣級以上人?民政府安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部門和?負有安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理職責的有?關部門報告。?情況緊急時,事?故現(xiàn)場有關人員?可以直接向事故?發(fā)生地縣級以上?人民政府安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理部門?和負有安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理職責的?有關部門報告。?安全生產(chǎn)監(jiān)督?管理部門和負有?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理職責的有關部?門接到事故報告?后,應當依照下?列規(guī)定上報事故?情況,并通知公?安機關、勞動保?障行政部門、工?會和人民檢察院?:(一)特別?重大事故、重大?事故逐級上報至?____安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理部門?和負有安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理職責的?有關部門;(?二)較大事故逐?級上報至省、自?治區(qū)、直轄市人?民政府安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部門和?負有安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理職責的有?關部門;(三?)一般事故上報?至設區(qū)的市級人?民政府安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部門和?負有安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理職責的有?關部門。安全?生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門和負有安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理職責?的有關部門依照?前款規(guī)定上報事?故情況,應當同?時報告本級人民?政府。____?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理部門和負有安?全生產(chǎn)監(jiān)督管理?職責的有關部門?以及省級人民政?府接到發(fā)生特別?重大事故、重大?事故的報告后,?應當立即報告_?___。必要?時,安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理部門和負?有安全生產(chǎn)監(jiān)督?管理職責的有關?部門可以越級上?報事故情況。?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理部門和負有安?全生產(chǎn)監(jiān)督管理?職責的有關部門?逐級上報事故情?況,每級上報的?時間不得超過_?___小時。?報告事故應當包?括下列內(nèi)容:?(一)事故發(fā)生?單位概況(二?)事故發(fā)生的時?間、地點以及事?故現(xiàn)場情況(?三)事故的簡要?經(jīng)過(四)事?故已經(jīng)造成或者?可能造成的傷亡?人數(shù)(包括下落?不明的人數(shù))和?初步估計的直接?經(jīng)濟損失(五?)已經(jīng)采取的措?施(六)其他?應當報告的情況?事故報告后出?現(xiàn)新情況的,應?當及時補報。?自事故發(fā)生之日?起____日內(nèi)?,事故造成的傷?亡人數(shù)發(fā)生變化?的,應當及時補?報。道路交通事?故、火災事故自?發(fā)生之日起__?__日內(nèi),事故?造成的傷亡人數(shù)?發(fā)生變化的,應?當及時補報。?事故發(fā)生單位負?責人接到事故報?告后,應當立即?啟動事故相應應?急預案,或者采?取有效措施,_?___搶救,防?止事故擴大,減?少人員傷亡和財?產(chǎn)損失。事故?發(fā)生地有關地方?人民政府、安全?生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門和負有安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理職責?的有關部門接到?事故報告后,其?負責人應當立即?趕赴事故現(xiàn)場,?____事故救?援。事故發(fā)生?后,有關單位和?人員應當妥善保?護事故現(xiàn)場以及?相關證據(jù),任何?單位和個人不得?破壞事故現(xiàn)場、?毀滅相關證據(jù)。?因搶救人員、?防止事故擴大以?及疏通交通等原?因,需要移動事?故現(xiàn)場物件的,?應當做出標志,?繪制現(xiàn)場簡圖并?做出書面記錄,?妥善保存現(xiàn)場重?要痕跡、物證。?事故發(fā)生地公?安機關根據(jù)事故?的情況,對涉嫌?犯罪的,應當依?法____,_?___措施和偵?查措施。___?_逃匿的,公安?機關應當迅速追?捕歸案。安全?生產(chǎn)監(jiān)督管理部?門和負有安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理職責?的有關部門應當?建立值班制度,?并向社會公布值?班電話,受理事?故報告和___?_。附:事故?等級劃分標準?(一)特別重大?事故,是指造成?____人以上?死亡,或者__?__人以上重傷?,或者____?億元以上直接經(jīng)?濟損失的事故;?(二)重大事?故,是指造成_?___人以上_?___人以下死?亡,或者___?_人以上___?_人以下重傷,?或者____萬?元以上____?億元以下直接經(jīng)?濟損失的事故;?(三)較大事?故,是指造成_?___人以上_?___人以下死?亡,或者___?_人以上___?_人以下重傷,?或者____萬?元以上____?萬元以下直接經(jīng)?濟損失的事故;?(四)一般事?故,是指造成_?___人以下死?亡,或者___?_人以下重傷,?或者____萬?元以下____?萬元以上直接經(jīng)?濟損失的事故。?安全生產(chǎn)信息?及安全生產(chǎn)事故?上報制度(二)?15.1編制?依據(jù)輕傷是指?造成勞動者肢體?傷殘,或某些器?官功能性或器質?性輕度損傷,表?現(xiàn)為勞動能力輕?度或暫時喪失的?傷害。一般指受?傷職工歇工在一?個工作日以上,?但夠不上重傷者?,為輕傷事故。?②重傷重傷?是指造成勞動者?肢體殘缺或視覺?、聽覺等器官受?到嚴重損傷,一?般能引起人體長?期存在功能障礙?,或勞動能力有?重大損失的傷害?。(一)特別?重大事故,是指?造成____人?以上死亡,或者?____人以上?重傷(包括急性?工業(yè)中毒,下同?),或者___?_億元以上直接?經(jīng)濟損失的事故?;(二)重大?事故,是指造成?____人以上?____人以下?死亡,或者__?__人以上__?__人以下重傷?,或者____?萬元以上___?_億元以下直接?經(jīng)濟損失的事故?;(三)較大?事故,是指造成?____人以上?____人以下?死亡,或者__?__人以上__?__人以下重傷?,或者____?萬元以上___?_萬元以下直接?經(jīng)濟損失的事故?;(四)一般?事故,是指造成?____人以下?死亡,或者__?__人以下重傷?,或者____?萬元以下直接經(jīng)?濟損失的事故。?注。本等級劃?分所稱的“以上?“包括本數(shù),所?稱的“以下”不?包括本數(shù)。建?筑施工企業(yè)的傷?亡事故類別主要?是。高處墜落、?物體打擊、觸電?、中毒、火災、?機械傷害和坍塌?等。15.3?事故上報原則?事故報告應當及?時、準確、完整?,任何單位和個?人對事故不得遲?報、漏報、事?故調查處理應當?堅持實事求是、?尊重科學的原則?,及時、準確地?查清事故經(jīng)過、?事故原因和事故?損失,查明事故?性質,認定事故?責任,總結事故?教訓,提出整改?措施,并對事故?責任者依法追究?責任。工會依?法參加事故調查?處理,有權向有?關部門提出處理?意見。15.?4事故報告情?況緊急時,事故?現(xiàn)場有關人員可?以直接向事故發(fā)?生地縣級以上人?民政府安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理部門和?負有安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理職責的有?關部門報告。?安全生產(chǎn)監(jiān)督管?理部門和負有安?全生產(chǎn)監(jiān)督管理?職責的有關部門?逐級上報事故情?況,每級上報的?時間不得超過_?___小時。?事故報告后出現(xiàn)?新情況的,應當?及時補報,自事?故發(fā)生之日起_?___日內(nèi),事?故造成的傷亡人?數(shù)發(fā)生變化的,?應當及時補報,?道路交通事故、?火災事故自發(fā)生?之日起____?日內(nèi),事故造成?的傷亡人數(shù)發(fā)生?變化的,應當及?時補報。(一?)事故發(fā)生單位?概況;(二)?事故發(fā)生的時間?、地點以及事故?現(xiàn)場情況;(?三)事故的簡要?經(jīng)過;(四)?事故已經(jīng)造成或?者可能造成的傷?亡人數(shù)(包括下?落不明的人數(shù))?和初步估計的直?接經(jīng)濟損失;?(五)已經(jīng)采取?的措施;(六?)其他應當報告?的情況。因搶?救人員、防止事?故擴大以及疏通?交通等原因,需?要移動事故現(xiàn)場?物件的,應當做?出標志,繪制現(xiàn)?場簡圖并做出書?面記錄,妥善保?存現(xiàn)場重要痕跡?、物證。15?.5事故調查?重大事故、較大?事故、一般事故?分別由事故發(fā)生?地省級人民政府?、設區(qū)的市級人?民政府、縣級人?民政府負責調查?。省級人民政府?、設區(qū)的市級人?民政府、縣級人?民政府可以直接?____事故調?查組進行調查,?也可以授權或者?委托有關部門_?___事故調查?組進行調查。?未造成人員傷亡?的一般事故,縣?級人民政府也可?以委托事故發(fā)生?單位____事?故調查組進行調?查。根據(jù)事故?的具體情況,事?故調查組由有關?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年婚前財產(chǎn)公證及婚姻家庭財產(chǎn)保全與管理協(xié)議
- 2025年度全新員工離職保密協(xié)議及離職后市場競業(yè)限制合同
- 2025年度影視作品贊助協(xié)議書模板下載
- 2025年度安全風險評估廠房租賃安全生產(chǎn)管理合同
- 2025年度特殊行業(yè)安全保衛(wèi)人工成本協(xié)議書
- 2025年度公司股份增發(fā)與投資者權益保護協(xié)議書
- 2025年度公司股東內(nèi)部關于研發(fā)創(chuàng)新成果共享的協(xié)議書
- 2025年度XX金融控股集團股東退股及風險管理協(xié)議
- 2025年度拖欠工資解除勞動合同賠償計算規(guī)范范文
- 2025年貴州文化旅游職業(yè)學院單招職業(yè)技能測試題庫參考答案
- 2025年湖北省技能高考(建筑技術類)《建筑構造》模擬練習試題庫(含答案)
- 2025年度養(yǎng)老服務機構場地租賃合同及養(yǎng)老服務協(xié)議
- 貴州省情知識考試題庫500題(含答案)
- 大學生家長陪讀承諾書
- 安全生產(chǎn)事故調查與案例分析(第3版)課件 呂淑然 第5章 事故案例評析
- 2024年泰州職業(yè)技術學院高職單招數(shù)學歷年參考題庫含答案解析
- 勞動法培訓課件
- 2024-2025學年成都市成華區(qū)七年級上英語期末考試題(含答案)
- 2024年05月青海青海省農(nóng)商銀行(農(nóng)信社)系統(tǒng)招考專業(yè)人才筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年山西杏花村汾酒集團限責任公司人才招聘71名高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年江蘇省環(huán)保集團招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論