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文檔簡介
—員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)1
我于20XX年XX月XX日成為物業(yè)的試用員工,到今天3個月試用期已滿,依據(jù)物業(yè)的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為物業(yè)正式客服員工。從來物業(yè)的第一天開頭,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:
1、非常留意的向四周的老同事學習,在工作中到處留意,多看,多思索,多學習,以較快的速度熟識著物業(yè)的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事協(xié)作默契,平常努力鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)杰出的完成任務,保證物業(yè)工程進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
3、幫助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來物業(yè)不久的尚在試用期的新員工,但在XX—XX月份,還是主動主動的幫助領導帶新人,將自己明白的和在工作中應當著重留意的問題都教給XX。
總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的`工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并主動全面的協(xié)作物業(yè)的'要求來綻開工作,與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完善,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素養(yǎng),以期為物業(yè)的發(fā)展盡自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)2
在園區(qū)工作的X個月時間里,我了解了許多,學習了許多,也感悟了許多。工作中到處是學問,無論是政治思想教育、工作本領培訓,還是與領導、同事間的溝通談心,都是對我思想的啟迪,工作的促進。進取學習,勤于實踐使我受益良多,我將這X個月的工作情景分為三個階段來進行總結(jié)。
一、萌芽階段
在這期間,我主要了解了園區(qū)規(guī)劃方案、發(fā)展思路及發(fā)展方向,熟識了領導班子、園區(qū)政策及各部門工作計劃等根本情景。遇到不理解的問題就進取向領導及同事提問,他們也不厭其煩的向我解說,幫忙我更快的了解我們園區(qū)的建設及發(fā)展情景。
二、成長階段
經(jīng)過上個階段的學習及領導、同事的指導,我對自我的工作充滿了好奇與斗志。管委會領導布置我主要負責XX規(guī)劃建設工作,并負責通信工程與燃氣工程工程。X月初會同XX縣的物流發(fā)展狀況及經(jīng)濟運行情景進行了調(diào)研,與省發(fā)改委、商務廳、經(jīng)貿(mào)委、交通廳、口岸辦等單位進行了連接,聽取了各單位領導對海東物流園區(qū)建設的看法和提議;又經(jīng)過對XX市場、XX市場等大型物流市場進行調(diào)研,聽取了商家對XX園區(qū)建設的看法及搬遷至XX的意向,為XX物流園可研報告的編制打下了堅實的基礎。
三、成熟階段
經(jīng)過兩個月的學習與實踐工作,我已經(jīng)順應了那里的工作方式與節(jié)奏,并且全身心的投入到工作當中。此時,物流園可研報告已經(jīng)匯報給了于書記,于書記表示肯定并且提出了需要修改的幾點問題,目前可研報告正在修改完善中;通信遷改工程已開頭開工,燃氣可研報告已上報省發(fā)改委批復并正在進行環(huán)評等前期工作。看到自我負責的工程一步步走上正軌,我的心里也沖動不已,可是我時辰提示著自我,一切只是開頭,從前的都已經(jīng)過去,將來還有更多更艱難的任務在等著我,我不能顯現(xiàn)一絲的驕傲,不能有一絲的懶散,要認真落實領導布置的各項任務,讓自我更加成熟。
工作中學習,學習后工作!我要不斷學習,爭取更多的`時機,完成更多的工作,不辜負領導對我的信任,不辜負同事們對我的幫忙,為園區(qū)的建設發(fā)展奉獻自我的力量。
忙,并不行怕,可怕的是沒有事可忙!這句話是我對此刻工作的總結(jié)語,也是送給各位同事的一句話,這句話時辰回響在我的腦海里。讓工作量更大一些吧,我能拿下。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)3
光陰似箭,轉(zhuǎn)瞬間試用期即將進入尾聲!作為保險公司一份子來說,首先感謝領導在這試用期的工作中,對我的幫忙支持與指導。同時,在這工作期間,有得也有失,現(xiàn)就將試用期轉(zhuǎn)正工作結(jié)如下:
一、提高自身素養(yǎng),履行自己的職責
今年2月份我步入到XX保險公司,從事保險這個生疏的行業(yè)。對于一個剛走出校門從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來說,將會面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗。為了順應當前工作的'需要,應當時辰把學習放在第一位,提高自身綜合素養(yǎng),特別是增加保險方面的學問,做一個真正的保險人。
做為辦公室一名機要員來說,主要工作就是上傳下達、文件管理、檔案管理以及零碎的事情,這些看似簡潔的事情,做起來卻需要有充足的耐煩,記得第一次拿出文件給領導看時,文件是一遍又一遍修改,一遍又一遍打印,甚至讓自身泄氣煩燥,可是后來將心比心,公司領導都可以不厭其煩認真對待每一個文件,乃至每一個字,而做為我明顯是微乎其微的,到達了培育耐煩的良好目的??捶ù_定一切,在工作中我會連續(xù)全力以赴做好自己的事情。
二、執(zhí)行做好領導交辦的任務
做為自身來說,除了做好自己份內(nèi)的事以外,執(zhí)行領導交辦的事情當然也是天經(jīng)地義的。同時我主動協(xié)作領導布置的工作,做到腿勤,手勤,嘴勤,不怕苦,不怕累,對工作盡職盡責,盡量替領導分憂,提高了辦事效率。
三、在工作中存在的問題
在這一年中,存在著許多缺乏之處,如在面對千頭萬緒工作中,未能總結(jié)出主動有效、簡捷明了的工作方法,缺乏對保險理論與業(yè)務學問的深化了解。在今后的工作中,我會更加主動努力提高自己,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,讓自己的不懈努力制造應有的價值。同時,在工作中如有不對的地方,還需領導批判指出。
我堅信,在領導干部正確指導和全體員工的共同努力拼搏下,XX保險公司會做的更大、更強、更輝煌!
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)4
三個月的時間好像只是一場夢一樣,在這三個月來,我從一名懵懵懂懂的試用期員工變成如今在工作中努力奮斗的新員工,這樣的轉(zhuǎn)變,在三個月前的我是完全無法想象的。
就算是在如今,回憶起來也的確非常的不行思議,三個月前,我走出了學校的“高塔”,并來到了XXX公司這一全新的發(fā)展地!回憶這三個月,盡管這一段時間的學習和工作都算不上順當平坦。但在閱歷了這么多之后,我自身作為XX崗位員工的力量也有了很大的提升!這使得我能通過試用期的考核,并在如今成為正式的XXX員工!
如今,試用期的工作過去,我也要對自己這幾個月來的情況做一個具體的總結(jié),讓自己好在接下來的工作中更加順當?shù)耐瓿扇蝿?!以下是我的工作總結(jié):
一、個人情況總結(jié)
在這段時間的工作中,前期,我作為對工作幾乎一竅不通的新人,主要是與其他新員工一起在XXX領導的教導下進行基礎培訓?;貞涍@場培訓,盡管在僅僅只有短暫的X天時間,但在領導的主動教導下,我們卻通過這X天的'時間,充足的記住了作為一名XX員工的基礎學問。并順當?shù)耐瓿闪伺嘤柕目己恕?/p>
但是記住并不等于把握,在后來的工作上,我被布置由XX前輩負責教導。在前輩的指點下,我一點點的熟識著工作和之前學會的技能。在一次又一次的失利中,我也總結(jié)到了很多個人的經(jīng)驗。并且,在后來,我也了解到在XX這份崗位中,我們?nèi)缃袼龅囊膊贿^是最基礎的工作而已。在后面,還有更加冗雜的工作需要去學習和把握。
二、工作情況
盡管只是一名試用期員工,但在工作方面我始終保持著演技且細心的看法。面對自己的工作任務,我會屢次檢查并確認,以此保證自身的正確率。且在前輩的傳授下,我也漸漸把握了更加便利的方法去完成自己的任務,盡管有些方法并不合適我的習慣,但我也因此學會了獨立思索,并完善了自己的工作。
三、試用期的總結(jié)
總的來說,在這場試用期中,我充足的把握了一名XX崗位員工所應當有的力量和學問。但相比于其他的前輩,我在工作的成果上還有很多的缺乏!為此,我也會在接下來的工作中連續(xù)努力,讓自己更好的把握工作力量,強化個人對公司的奉獻!
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)5
我于20XX年2月22日成為TPR的試用期員工,到5月22日,3個月的試用期已經(jīng)到期。依據(jù)TPR的規(guī)章制度,我特此申請成為TPR的全職員工。
作為一個應屆畢業(yè)生,剛來TPR的時分,很擔憂怎么和別人一起生活,怎么做好工作;但是TPR輕松和諧的工作氣氛,團結(jié)向上的企業(yè)文化,三個月的輪崗實習,讓我從同學變成了工人。
輪崗實習期間,在香洲分公司、加盟拓展部、拱北分公司等部門工作過一段時間。這些部門的業(yè)務是我從前從未接觸過的,比方分校區(qū)的業(yè)務流程冗雜,參加開發(fā)部的工作繁重而細致等。但各部門領導和同事的耐煩指導,讓我順應了TPR的工作環(huán)境,把握了TPR分校區(qū)的整個業(yè)務運營流程,了解了家長和同學的消費心理,熟識了分校區(qū)的管理。
每次去不同的部門,對我來說都是一種提升,每一次都在成長。
在香洲分公司實習期間,我學會了工作,懂得了角色的投入。當時暑期招生剛剛開頭。雖然不了解詳細的業(yè)務,但我努力把課程賣給家長。每天都偷偷給自己定一個銷售目標,然后努力去執(zhí)行。所以當時我的銷售業(yè)績還是不錯的。
參加開發(fā)部是我最苦痛的時分,斗志開頭燃燒。剛進入拓展部,部門工作很繁重:斗門分公司剛?cè)肼殻€有一系列準備工作要跟進;中山、東莞三所分校管理嚴峻,需要培訓督導和支持;ABC工程進入準備簽約階段。在我們部門,我發(fā)現(xiàn)凱莉是一個非常專業(yè)和有力量的領導。艾米的細心、敬業(yè)和極其嫻熟的業(yè)務流程總能完善完成工作。我在工作的時分,由于不熟識TPR的業(yè)務流程和工作分配,所以做不了本職工作。反復的打擊讓我疑心自己,疑心自己的工作力量,疑心自己的專業(yè)學問。這種不斷否認自己的挫敗感真的讓我很苦痛。
鷹可以用喙撞擊巖石重生,讓喙脫落,一個個拔指甲,一個個拔羽毛,等新的喙、指甲、羽毛重新長出來,再在藍天飛翔。否認自己的過程是苦痛的,但更重要的是認識到自己的缺乏,從苦痛的閱歷中學習,通過錘煉學習。為了更好的開展加盟拓展工作,更好的回報,我?guī)е紵臎Q心去拱北分公司學習。
在拱北分行,除了在前臺學習業(yè)務流程,了解客戶的心理需求和分行的管理流程之外,我從感覺更加成熟和專業(yè)中收獲了更多。
記得8月31日,薛總和人力資源部給我們布置了一個正面的溝通會,會上康妮突然問,假如你如今想和加盟商談判,你有信念嗎當時我想答復“我有!”在拱北校區(qū),教我自信的'人,總是會做得比預期的好。工作技能是可以學習的。同樣的工作,人們工作表現(xiàn)的差異更多的是取決于人們的心態(tài),而不是工作的嫻熟程度。
我在工作中變得更加英勇。工作中的士氣意味著士氣和責任。我覺得負責任的真正目的是做一個優(yōu)秀的自己:不僅僅是為了做一個優(yōu)秀的自己,更重要的是英勇負責,如何嚴格管理自己,成為一個專業(yè)的人。比方有一次我給拱北小學發(fā)傳單,一個清掃衛(wèi)生的大叔突然走過來說:“我?guī)湍惆l(fā)傳單,你不用那么做?!薄靶量嗔恕!彼^的“幫我派傳單”的意思我很清晰,我當然拒絕。他見我不從,就開頭向我大嚷,表示要我停止派傳單,恐嚇說假設不停止派傳單就叫人來打我之類的話,說完就要搶走我身上的傳單。我死死捏著兜里的傳單,瞪了他一眼說:“你的職責是掃地,我的職責是派傳單,沒有派完傳單,我是不會走的?!彼娢夷菢訄猿?,惡狠狠的走了。
工作了3個多月,更多的體會到我與TPR領導之間是公平的,大家都是為了使TPR可以走得更好更遠而奮斗的。提出的建議只要是可以完成TPR團隊的利益就是好的。在拱北分校,我會要求在自己的職務權(quán)限內(nèi)主動擔當更多的責任以及減輕分校主任的負擔:主動的考慮分校主任有那些工作工程可以由自己來分擔,一些無法分勞的工程應當如何賜予分校主任的增援。比方在如何增加拱北分校新生的進入量、如何改進轉(zhuǎn)介紹這些方面,分校主任和我大家一起商量解決方案。
設法為減低不必要的壓力,讓保持快樂的狀態(tài)和正常地發(fā)揮其具有的力量,使團隊既定目標能夠得到穩(wěn)健的完成。我主動主動的發(fā)揮這種功能,希望能完成團隊利益化。
當然我還有許多缺乏,有時分比擬馬虎大意,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作力量也需要進一步增加,需要不斷連續(xù)學習以提高自己業(yè)務力量。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)6
尊敬的領導:
你好!
20XX年10月21日,我有幸成為東莞市亞馬遜建筑裝飾有限公司的一名職員,擔任資料員一職。入職后,我聽從公司的實際需要和領導的布置,從文檔管理、合同資料檢查管理、行政工作支持等方面開展工作。
曾經(jīng),對于從事過多年土建資料員工作的我,盡管滿懷自信,也在努力著,但面對全新的工作環(huán)境以及許多新的東西,工作比擬龐雜,對公司的了解、同事之間的人際關系處理、對工作事項的熟識程度等都做得有欠缺。我深知:工作中有許多事情,需要以學習的心態(tài)敏捷處理,需要常常創(chuàng)新工作思路和工作方式。
同時,感謝公司提供應我這個實踐和學習的平臺,感謝同事們的幫忙和關愛,我熱愛本職工作,在今后的時間里,我會連續(xù)直面自身存在的'缺乏,連續(xù)以正確的看法,負責任地對待和處理各項工作,強化自身的學習,強化與同事、與客戶之間的溝通,完善自我,為公司的快速發(fā)展,奉獻自己的力量!我相信在自己的不懈努力下,今后的工作將表現(xiàn)得更好,讓領導更滿意!
XXX
20XXX11X20
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)7
我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫忙下,我對工作流程了解很多,后來又經(jīng)過培訓,又使我了解了以以情服務、專心做事、務實高效、開拓進取為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。
一、遵守制度、敢抓敢管。
奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按制度、按程序?qū)と诉M行管理,每天對進出的人員貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比方:‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設備’等之類的現(xiàn)象,我都根據(jù)公司的制度、程序進行整改懲罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。
二、以情服務、專心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱忱,耐煩地幫忙他們,對他們提出的問題自己不能答復時,我向領班、老隊員請教后,賜予解答;工作中時辰想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的`事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐煩地和他們溝通,于他們談心,防止和他們沖突,影響公司形象。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領導的布置是完全的聽從,并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也經(jīng)常關懷同事,常常于他們談心、溝通,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我一直以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。
工作中我也有許多缺乏處,但我時辰以合格金源人的標準來要求自己,以同事為典范去提示自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展現(xiàn)自己,能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)8
我自到公司上班,如今已經(jīng)多了試用期的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的主動協(xié)作下,我與大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近一年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結(jié)同志
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽擱公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特別,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,削減不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度,
2、正確核算,按時結(jié)算,按時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結(jié)算有關帳務,每月末按時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽擱報送時間。
3、按時將財務狀況匯報于公司,主動為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能按時了解、把握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中顯現(xiàn)的問題我能按時提出合理化建議,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、選購中有關不符合要求的做法,我也能按時提示和指出。
4、認真負責,主動協(xié)作稅務部門的稽查工作。10月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能主動協(xié)作,并強化和稽查人員的協(xié)作,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們溝通,爭取他們的寬容,使公司的利益得到愛護。
這段時間以來,圍繞自身工作職責做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但與公司的.要求和希望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟識,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清晰,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況把握不夠精確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。
最終,還想說三點:
一是我的述職報告還不全面,有的詳細的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提珍貴看法。
二是我工作能順當?shù)拈_展并取得較好的成果,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能主動賜予協(xié)作和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了很多工作。
同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和協(xié)作,就沒有我們今天的工作成果,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結(jié),主動為公司出謀劃策,充足反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍。
三是希望大家在明年,能一如既往地支持協(xié)作我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)9
三個月來的工作結(jié)束了,真的我是進步了許多,如今的我不算是一名老員工,但是我在朝著那個方向努力,雖然才來到這里三個月的時間,但是我始終都在努力,我始終都在做好自己的本職工作,如今到了轉(zhuǎn)正的時分了我也是非常的在乎自己的下一階段的工作的,我對自己是非常有信念的,三個月來我始終都在認真的做好日常的工作,落實好每一件事情,我相信許多時分就是需要一個好心態(tài),對這三個月試用期的工作我總結(jié)一番。
我是對自己的要求比擬高的一個人,對這一點我從來都是非常在乎的,我也非常相信我我能夠處理好這一階段的事情,在工作當中我很是努力,不管是什么時分都是很專心,這些都在始終影響著我,我也在一步步的保持好狀態(tài),我的工作雖然說不是非常的繁忙,但是我始終都在主動的找事情做,我明白我需要快速的順應這里的一切,用最快的速度了解自己的工作,這對我的是有許多幫忙的,我從來都不會疑心這一點,我對自己的要求也是比價高的,寵愛你在我也是始終都在認真的做好詳情上面的工作,有些事情是需要不斷的努力,不斷的成長起來的,我對這些都是非常的熟識了,三個月來的工作讓我錘煉了自己的工作力量,一開頭來到XX這里的時分我還比擬陌生,但是我的順應力量是比擬強的.,所以我還是做的比擬勝利,我進步了許多。
在工作當中我常常請教別的同時,我也相信在這一階段我是需要時間的積累,需要用自己的行動去證明,這是非常關鍵的,如今我也會是在一步步的做好這些詳情,我希望通過自己的努力能夠不斷的積累學問,報詳情的東西放大,對于自己的力量我也是非??陀^的看待,我明白我相比公司的一些優(yōu)秀員工有肯定的差距,我這段時間也是在主動的跟同事們學習,請假大家,我認為這對我的幫忙是非常大的,我能夠保持好狀態(tài),這一點我從來都不會疑心,我也在漸漸的落實好相關的工作制度,我是希望我能夠用一個合理的心態(tài)去做好這些,一步步的處理好自己的事情,在力量上面我這段時間更是學習了不少,能夠感覺到自己有肯定的提高。
當然我也明白我身上有一些缺點,在工作的時分不是非常的果斷,對于一些事情總是抱著各種想法,也是優(yōu)柔寡斷,我當然是明白這樣的想法是非常不好的,今后成為一名正式員工我肯定會好好的去訂正,將來我必定更加努力。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)10
三個月的實習轉(zhuǎn)瞬就要過去了。于XX年6月25日進入XXX國際招標有限公司,在XXX貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關懷與幫忙下,業(yè)務學問和技術力量得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:
一、認真學習業(yè)務學問,履行崗位職責,聽從領導布置。
作為一名公司的新進員工,我時辰鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內(nèi)貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。
二、主動熱忱,以端正的工作的看法對待每一份工作。
到XXX貨物招標部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照料,關懷無微不至,使我在這里感覺到了家庭的暖和,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。主要從事工作如下:參與技術溝通的工程:XX電氣集團技術談判。XX鍋爐廠、XX公司技術談判。XX工程原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結(jié)成品實驗裝置技術溝通。
參與標書檢查的工程:XX研討院不銹鋼技術中心拉伸實驗機工程標書檢查。不銹鋼事業(yè)部icp放射光譜儀工程標書檢查。XX檢測公司X熒光光譜儀工程標書檢查。參與標前會的工程:XX國際行車集中選購。參與開評標的'工程:XX國際行車集中選購(XX福州。梅山夾鉗起重機。XX國際行車集中選購。梅山1450扎制油。XX運輸公司框架車配套框架。XX股份直屬廠部20XX冷軋25t橋式起重機等。在以上的工作中我根據(jù)各位師傅的的囑咐,對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作。使我受益匪淺,不僅從XX領導過硬的專業(yè)素養(yǎng)、良好的組織協(xié)調(diào)力量,也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。
三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。
作為一名年輕的招標工,可能由于經(jīng)驗缺乏而帶來較多麻煩,但我針對招標中顯現(xiàn)問題向師傅虛心求教,主動總結(jié)處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在XXX的指導下獨立完成國際標拉伸實驗機工程,包括前期技術溝通,標書檢查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到許多困難,只有2家購置標書,向XX市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到充足的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時確定不參與投標,造成流標。同時由于我的經(jīng)驗缺乏,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在詢問了國際招標網(wǎng)工作人員后,按時與XX市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和關愛關懷員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉(zhuǎn)正,我會用我的實際行動為XXX國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份奉獻。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)11
光陰荏苒,20XX年即將與我們告辭,天津分公司成立已半年,回首這年,是分公司奠定基礎的一年,也是分公司全部員工探路和摸索的一年,這段時間雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算一段不平凡的磨練,對于我們要求進步的一代,不免在年終歲末之際對自己進行“盤點”,也算是對自己的一種“鞭策”。
第一部分:下面就對20XX年的工作情況進行總結(jié):
一、行政方面
1、證照的辦理:6月初參加天津工程這個小組,著手辦理分公司注冊登記事宜,在用時近三個月的`時間里,工商、稅務、質(zhì)量技術監(jiān)督局登記注冊,外埠物業(yè)進津備案,分公司根本戶開立,社保、公積金登記。
2、走訪詢問相關職能部門:工商、稅務、勞動局、社保、銀行,以至后期對外工作更順暢。
3、對內(nèi)做好辦公用品選購工作,檢查各部門初期辦公用品的運用情況,并做好登記工作,降低節(jié)約本錢為第一原則,合理的選購辦公用品。
二、人事方面
1、依據(jù)總公司人員配置要求,合理對分公司所需崗位人員聘請。
2、標準各部門員工檔案信息,并建立電子文檔,嚴格檢查員工檔案,對資料不全者補齊。
3、為分公司員工簽訂勞動合同、購置社險、公積金,保證員工的福利。
三、公司方面
1、依據(jù)總公司組織架構(gòu)逐步完善分公司體制機構(gòu),沉淀分公司企業(yè)文化。
2、協(xié)作其他部門做好管理工作。
四、對工作的感悟及對自身的評價
1、行政人事部職能介紹:從以上工作就可以看出,行政人事部工作繁雜,既要求具有專業(yè)人力資源工作職能,又要求具有統(tǒng)管整個后勤工作的細致。這就更要求自己不管是人力資源專業(yè)學問、還是溝通協(xié)調(diào)的力量、服務一線部門的意識等都要同樣杰出。
2、對自身的評價:在工作半年的時間里,我常常對自己開展“批判與自我批判”,人事行政部是公司的樞紐部門,目前處在開辦期,尚未真正起到樞紐的作用,經(jīng)總結(jié)本人有以下缺乏:
2.1人力資源工作要求我原則性強,行政工作要求我平衡意識強,將這兩項較好的結(jié)合,我還有所欠缺。
工作總結(jié)續(xù)表:
2.2在工作中有時簡單脾氣暴躁,心態(tài)不夠端正,遇到問題,不夠冷靜。
2.3行政工作事多面廣,有時考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。
2.4和領導、同事溝通還不是很到位,影響工作效率。
第二部分:新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。伴著新大樓即將在20XX年竣工投入運用,分公司正式與客戶入伙,行政人事部工作也會有一個嶄新的開頭,展望20XX年,行政工作著手從以下幾點開展:
一、完善分公司制度、宣傳企業(yè)文化
1、依據(jù)總公司組織架構(gòu),逐步建立健全分公司管理制度,從而使分公司“有章可詢,有據(jù)可依”,為了完成分公司管理標準化,行政部把此項工作列為重點。
2、“至誠服務、有序高效、務實創(chuàng)新、求真求情”是公司經(jīng)營的理念,我分公司本著以強化共同理念為核心、以提高員工整體素養(yǎng)為目標、以樹立企業(yè)良好形象為標準,連續(xù)沉淀、連續(xù)深化,更好的宣傳我公司的企業(yè)文化。
二、幫助部門工作,強化團隊建設
連續(xù)協(xié)作各部門的工作,幫助各部門解決各種突發(fā)大事。20XX年是開拓進取的一年,擁有一支團結(jié)、勇于創(chuàng)新的團隊是開展各項工作的保障。所以強化團隊建設也是新一年工作的重心。
三、20XX年工作展望
1、強化學習,拓寬學問面。努力學習物業(yè)專業(yè)學問,強化對同行業(yè)的了解,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。
2、本著腳踏實地的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手。
3、注意本部門的工作作風建設,強化管理,團結(jié)全都,勤奮工作,形成良好的工作氣氛。
4遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,主動為公司制造更高價值,力爭取得更大的工作成果。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)12
作為一名應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔憂不知該怎么與人共處,該如何做好工作;做為一個新人,剛剛參加公司時對公司的運作模式和工作流程都很陌生,多虧了領導和同事的耐煩指導和幫忙,讓我在較短的時間內(nèi)熟識了前臺的工作內(nèi)容還有各公司部門的職能所在,讓我很快完成了從同學到職員的轉(zhuǎn)變。
在實習期間,我在生產(chǎn)制造部有做過一段時間。雖然時間并不長,卻讓對事后工作的觀點大有改觀。這才發(fā)現(xiàn)任何職業(yè)任何工種都需要肯定的基礎學問。就好比插件來說,看著是挺簡潔的,但做起來又并非如此。插件最注意的是效益和質(zhì)量。這是一個熟能生巧的細致活,不是說你有多懂它的結(jié)構(gòu)和性能就能無所事事了。我們一些平常不注意的手法和技巧。怎樣在小小的'孔插上細細的二極管能又快又準呢還得靠平常的經(jīng)驗積累!
進入前臺時,充滿天真,就那么單純的認為前臺就只是接接電話和接待客人。通過深化了解才發(fā)現(xiàn)其實也挺冗雜的。前臺做的工作需要很好的耐煩。硬硬頭皮做下去一切都會變天明,當時就是抱著這樣的想法接手了此職務。這才恍然大悟過來,一切事物都是自己說著簡單做著難。就拿接聽電話來說,要注意語氣、語調(diào)的平緩以及說話的速度,不宜過快也不宜過慢;聲響要不大不小,也不要刻意修飾自己的語調(diào),主要注意親和力。
辦公用品的管理方面:第一要明白公司職員需要什么和不需要什么,第二要明白倉庫物品數(shù)量和類別,第三要了解領取辦公用品的工作流程,第四要妥當管理辦公用品的申購和領取。
對于前臺工作的順當進行我覺的有必要成立一些新的制度。比方說辦公用品領用的管理制度、物品申購的統(tǒng)一性,倉庫的規(guī)劃和調(diào)整。
初入職場還不了解工作的真正含義,有時分難免會犯些小錯誤需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些閱歷也讓我不斷成熟;當然我還有許多缺乏,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作力量也需要進一步增加,需要不斷連續(xù)學習以提高自己處事力量。
這段時間的工作歷程讓我學到了許多,感悟了許多,看到公司的的快速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自己修養(yǎng)和,彌補工作中的缺乏,在新的學習中不斷的總結(jié)經(jīng)驗,用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設與發(fā)展奉獻自己的力量!
前臺是公司對形狀象的窗口,近段時間讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要看法和氣,處理辦公用品的事務要認真認真,對待同事要虛心真誠..點點滴滴都讓我在工作中學習在學習中進步。
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)13
我于XXX年X月X日成為公司的試用員工,目前從事我司燃煤采制化工作。在這期間,公司組織各相關專業(yè)專工對我進行了一系列的培訓工作,中間包括對公司企業(yè)文化的學習和安規(guī)培訓,之后,便是緊急的崗位培訓。在此過程中,使我對發(fā)電廠生產(chǎn)流程以及我司燃煤采制化工作有了比擬深入的認識?,F(xiàn)將目前工作情況簡要總結(jié)如下:
1、認真完成了入廠實習培訓工作;
2、在短時間內(nèi)把握了電廠燃煤采制化、油務以及簡潔的水化驗工作;
3、入廠至今參與完成了1800多個煤樣化驗以及500多個煤樣的制備工作;
4、主動協(xié)作化學專工完成了廠區(qū)綠化以及工程部移交工作;
5、在化學專工的催促下,較好的協(xié)作環(huán)保助工完成了環(huán)保驗收、檢查、日常環(huán)保數(shù)據(jù)報送等工作;
6、幫助化驗室主管定期做好各試驗儀器的標定、檢查及日常維護工作。并幫助整理各類資料的登記、存檔等工作;
7、機組啟動和調(diào)試過程中,按主管要求,加班加點完成了燃煤各化驗工程,并按時報送了化驗結(jié)果;
8、遵照部門下發(fā)的新學員集控學習計劃,對發(fā)電廠生產(chǎn)流程以及鍋爐、汽機、電氣等專業(yè)理論學問及裝備進行了初步認識和學習;
在化驗崗位工作的這段時間里,我也發(fā)現(xiàn)了一些自身的缺乏和化驗過程中顯現(xiàn)的若干問題,現(xiàn)總結(jié)如下:
1、煤化驗方面儀器簡單發(fā)生故障,無備用裝備,煤樣多時,儀器持續(xù)不間斷工作簡單導致化驗結(jié)果顯現(xiàn)偏差,嚴峻影響了化驗結(jié)果的精確性。并且常常會延誤化驗結(jié)果的出示,導致報告不能按時發(fā)出;
2、由于化驗、制樣、煙氣在線數(shù)據(jù)監(jiān)控方面部分工作量的加大,參與水化、油務、煤化以及制樣等崗位人員短缺,嚴峻影響了正常工作的協(xié)調(diào)與開展;
3、煤化驗部分裝備老化,由于常常更換配件,工作性能無法到達原技術指標,由此直接影響到化驗結(jié)果的精確性;(部分損壞配件廠家已停產(chǎn),無法更換)
4、就個人而言,對理論學問的了解還不夠扎實,動手操作力量尚有缺乏,工作經(jīng)驗有待提高,個人交際力量欠佳,與同事以及領導溝通較少;
在化驗工作中,我勤奮學習、踏實肯干,認真細心地對待工作,有較強的責任心及自我約束力!從不帶任何心情上班,化驗過程中我注意觀看和把握儀器的工作特性,發(fā)現(xiàn)故障能按時得以排解,有效的保證了試驗進度和試驗的精確性。獲得了各專工及主管和同事的認同。當然,在工作中我也顯現(xiàn)過一些小的過失和缺乏,各專工及主管也按時給我指出,由此也進一步促進了我工作的成熟性。在今后的工作學習中我會時辰留意自身的缺乏,努力克服缺乏,改正缺點,虛心請教,強化自身綜合素養(yǎng)的修養(yǎng),不斷提高自身工作力量,認真的做好自己的本職工作以及領導交辦的其他工作。
從懵懂的入廠實習到能夠獨立自主的完成如今的日常本職工作,在這期間,化學專工及化驗室主管不辭辛苦,加大培訓力度,想盡方法力爭在最短的時間內(nèi)培育了我很快投入工作的力量,借此特別感謝!
與此同時,緊急的培訓使我在短短三個月的時間里對我司燃煤采制化工作有了比擬扎實的了解和把握,采制化工作看似簡潔,但直接聯(lián)系牽扯到我司的經(jīng)濟動脈,同時還是我司機組安全經(jīng)濟運行的有力保障。因此,我深知自己崗位工作的重要性,崗位要求我必需具備過硬的專業(yè)理論學問和嫻熟的動手操作力量,那么認真學習貫穿國標,把國標要求落實到日常工作中,細心維護裝備,了解裝備工作特性就是我必需要做的工作之一。
實習培訓后,在平常的日常工作中,我嚴格結(jié)合國標要求,定時標定化驗儀器,細化試驗環(huán)節(jié),從而為我司的經(jīng)濟發(fā)展和機組安全經(jīng)濟運行做出了自己應盡的職責。
總之,經(jīng)過一年的試用期,我認為我能夠主動、主動、嫻熟的完成自己的工作,并能主動全面的協(xié)作公司下達的要求去綻開工作,與同事之間能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,以公司的利益為最大利益,做到老實守信、言行全都,踏實、勤懇、不弄虛作假,為公司節(jié)約本錢。與大家相互支持,主動協(xié)作他人工作。不斷提升自己的工作力量及綜合素養(yǎng),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
時間過得很真快,轉(zhuǎn)瞬就兩個月了,就在此時需要回頭總結(jié)的時分從心底里感到日子的匆忙。原先外資企業(yè)生活讓我感到慢慢遠去,如今的工作已經(jīng)慢慢變得順其自然了,這或許應當是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段閱歷。
將近兩個月的試用期下來,自己努力了不少,也進步了不少,學到了許多從前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和錘煉的時機。從這一階段來看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的學問正源源不斷的向自己走來,到這個大溶爐里慢慢消化,這就是經(jīng)驗。兩個月以來,我分別在幾個不同的崗位或角色上訓練、實習,在此非常感謝公司的.領導和前輩們對我的照顧。
首先說說在企劃部的工作心得。在企劃部將近兩個月的工作生活,我感受最深的就是,工作可以在歡樂中完成。自到百依參與工作以來,各位領導都對我這位來自異地的新人親切有加,特別是各位領導,在工作之余,以好友的姿態(tài)常常跟我坦懷聊天,非但不擺領導的架子,而且還以好友的關愛之心在引導我們做好企劃工作,讓我真實感受到了百依人溫情。
而其他大部分的老同事,也對我這個新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時賜予熱忱地指導。工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的時間,公司新老同事就已經(jīng)打成一片,給我的感覺是上下同心。正由于如此,在企劃部工作,讓我體會了在快樂中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有:
1、根本學會或單獨處理了24張銷售訂單或計劃訂單。
2、參與并幫助謝老師、工程部黃XX等進行廠區(qū)測繪、規(guī)劃方案、資料制作:第一階段已經(jīng)完成?!堆b備技術一覽表》等資料進一步優(yōu)化中、更新中。
3、生產(chǎn)粗力量分析、產(chǎn)能評估邁出第一步:老化架統(tǒng)計表及老化力量分析(第一版)已經(jīng)完成。
4、幫助謝老師其它日常事務:《LED產(chǎn)品系列參數(shù)性能一覽表》等資料的制作。
5、物料跟蹤、部門協(xié)調(diào)平均每個工作日3件次以上。具體情況見每月《計劃跟蹤》報表。
6、接管公司檔案室書籍管理工作:具體情況見:網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/書籍檔案。
7、裝備檔案、搜集整理工作第一階段根本完成,具體情況見:網(wǎng)上鄰居/CAIGOU02/信息中心/裝備檔案。
8、“三現(xiàn)”(現(xiàn)場、現(xiàn)物、現(xiàn)實)學習每個工作日4個小時以上,對公司目前生產(chǎn)的產(chǎn)品有了初步了解。理論業(yè)余學習了《LED及其工程應用》、《綠色照明工程實施手冊》、《新一代綠色光源LED及其應用技術》等書籍,部分讀書筆記見BY—PMC的日志。
9、其它事宜(略)。
在這期間,工作上的缺乏主要有:
1、缺乏根本的LED燈具學問,在開展詳細工作中,經(jīng)常表現(xiàn)生澀,甚至有時還覺得不知所措。
2、工作細心度不夠,常常在小問題上顯現(xiàn)錯漏。
3、辦事效率不夠快,對領導的意圖領悟不夠到位等
員工轉(zhuǎn)正個人工作總結(jié)14
一轉(zhuǎn)瞬,成為XX公司這個大家庭的一員已經(jīng)兩個月了,在領導的支持、指導以及同事們的幫忙下,使我順當度過了從審計人員到財務人員的角色轉(zhuǎn)變,在較短的時間內(nèi)順應了公司的工作環(huán)境,熟識了財務部各項工作的流程。依據(jù)崗位職責,領導分配我主要從事四方面的工作:公司現(xiàn)金池的管理工作;XX公司的財務工作;國資、財政月度快報和年度報表的編制工作;每季填寫上交所信息披露標準化報送系統(tǒng)并復核等。下面總結(jié)一下這兩個月的工作情況以及在工作中的收獲、提高和缺乏。
現(xiàn)金池業(yè)務是我們公司今年新開展的業(yè)務,也是公司今年的重點工作。我在從前審計工作中雖然也曾接觸過結(jié)算中心、財務公司等相類似業(yè)務,但現(xiàn)金池還是第接觸。我在接手現(xiàn)金池工作后,通過向同事請教、網(wǎng)絡搜尋現(xiàn)金池相關資料,盡快了解了它的業(yè)務原理和操作流程,并起草了公司《現(xiàn)金池管理和操作方法》;主動與工行聯(lián)絡溝通,查找部分子公司賬戶未掛靠上公司主賬戶的原因,按時補簽授權(quán)協(xié)議,目前23家單位順當掛靠;同時辦理了現(xiàn)金池專用賬戶開設的工作,根本解決了現(xiàn)金池主業(yè)務與其他業(yè)務在一個賬戶中核算導致現(xiàn)金池收支余核算不便的問題。此外按時做好現(xiàn)金池臺賬,保證每周以電子郵件形式發(fā)到子公司進行核對。
財務工作最根本是做賬,這也是一個財務人員最根本的技能。我的工作觸及到財務浪潮軟件、國資信息搜集平臺和財政局的經(jīng)濟效益快報三套軟件的操作。從前在審計工作中雖然也操作過同類型軟件,但那時僅僅運用查詢功能,
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