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第3頁共3頁2023?醫(yī)生工作?總結精編?版一、?加強科室?管理科?室不斷完?善標準化?的操作規(guī)?程,全體?人員嚴格?按照標準?化操作,?并有嚴格?的獎懲制?度???室各種資?料管理有?條有序。?資料完整?。各項設?備儀器均?有專人負?責保養(yǎng)并?定期檢查?。二、?努力鉆研?業(yè)務科?室全體員?工積極參?加院內(nèi)。?外的業(yè)務?學習,努?力提高自?己的業(yè)務?素質(zhì)和業(yè)?務水平。?不斷更新?知識,提?高技術水?平。堅?持每天早?讀片的制?度,著重?討論疑難?片的診斷?,不斷提?高全科人?員的診斷?水平。?三、樹立?良好的醫(yī)?德醫(yī)風?樹立良好?的醫(yī)德醫(yī)?風,大力?弘揚白求?恩精神,?加強職業(yè)?道德和行?業(yè)作風建?設,發(fā)揚?救死扶傷?,治病救?人的優(yōu)良?傳統(tǒng)。全?科人員努?力文明禮?貌服務,?時刻為病?人著想,?千方百計?為病人解?除病痛,?不與病人?爭吵,做?到耐心解?釋,盡量?提前給病?人發(fā)診斷?報告,滿?足病人的?需求。全?科人員嚴?格執(zhí)行醫(yī)?院各項規(guī)?章制度,?不遲到,?不早退,?工作認真?負責,積?極主動,?互學互尊?,團結協(xié)?作,全年?無一人收?紅包。?四、把好?質(zhì)量關,?提高經(jīng)濟?效益自?____?月___?_日至年?____?月___?_日,放?射科的工?作量為攝?片檢查_?___人?次。特殊?檢查__?__人次?,ct檢?查___?_人次,?體檢透視?____?人次。比?____?同期比較?攝片,特?檢,ct?檢查,體?檢人次明?顯增長。?面對繁?重的工作?量,我們?沒有絲毫?放松把好?質(zhì)量關,?照片質(zhì)量?和診斷報?告達到教?學醫(yī)院標?準。這表?明,放射?科是一支?技術精湛?,作風頑?強的隊伍?,在醫(yī)院?的大力支?持和鼓勵?下,我們?取得了一?個又一個?勝利。全?年無一例?醫(yī)療責任?事故發(fā)生?。20?23醫(yī)生?工作總結?精編版(?二)二?零___?_年全年?即將結束?,在這一?年里,科?室堅持_?___醫(yī)?院精神,?按照醫(yī)院?發(fā)展思路?,以科室?年度計劃?為“線”?,執(zhí)行醫(yī)?院領導指?示。這一?年來,取?得了一定?成績,同?時也存在?一定的不?足?,F(xiàn)總?結如下:?一、取?得的成績?:1.?科室一年?來,認真?學習醫(yī)院?工作、人?文、發(fā)展?精神,科?室人員工?作積極,?主動性高?,除今年?年初發(fā)生?一例死亡?病例外,?未發(fā)生嚴?重醫(yī)療差?錯、或。?2.病?區(qū)工作開?展順利,?積極、高?效完成各?項工作,?病人滿意?明顯良好?,未發(fā)生?病區(qū)爭吵?,無醫(yī)療?正當投訴?。3.?積極開展?雙向轉(zhuǎn)診?工作,與?鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院建立醫(yī)?療友好互?信良好的?人際關系?,擴大醫(yī)?院科室影?響力。?4.科室?職工辦事?主動,不?分彼此,?互助互愛?,遇有困?難,群策?群力,共?同解決,?共同面對?,這與其?他科室遇?事互扯,?相互埋怨?,形成鮮?明的對比?。5.?在人力資?源不足,?地理處于?劣勢的情?況下,科?室發(fā)展艱?難,而科?室人員不?畏困難,?積極工作?,取得上?半年共收?治病人_?___人?.次,完?成手術_?___臺?次的較好?成績。?二、存在?的不足:?1.科?室職工仍?未完全形?成共識,?工作上仍?有一定的?懈怠,以?及畏難情?緒。_?___個?別醫(yī)生執(zhí)?行力較差?,未能認?真執(zhí)行上?級醫(yī)師的?指示,導?致個別患?者治療效?果不理想?。3.?仍有個別?醫(yī)生未能?及時、有?效完成病?歷文書的?書寫,病?歷質(zhì)量不?高,存在?醫(yī)療隱患?的情形。?4.由?于去年我?科有兩人?未能通過?執(zhí)業(yè)醫(yī)師?考
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