2023辦公室后勤個人年終工作總結模板（二篇）

第8頁共8頁2023?辦公室后?勤個人年?終工作總?結模板?不知不覺?間，又到?一年的年?終，__?__年即?將來臨，?回首這一?年走過的?路，有收?獲、有不?足、有感?慨、有回?憶。現(xiàn)將?自己一年?來的工作?向各位領?導以及同?事們做如?下總結：?一、學?習方面?二、工作?方面1?、辦公室?的工作是?承上啟下?，聯(lián)系左?右，協(xié)調(diào)?內(nèi)外的樞?紐，一言?一行，一?舉一動，?都影響著?全單位的?工作，影?響著在員?工心中的?形象，說?實話，這?實在是個?不好干的?角色。為?此，我要?求自己真?誠、熱情?、公正地?對待每一?個人、每?一件事，?不求十全?十美，但?求無愧于?心。2?、我知道?，要想干?好每一項?工作，都?要付出辛?勤的勞動?。在日常?信息的報?送上，堅?持重要情?況及時、?準確、全?面報送，?特別是在?信訪穩(wěn)定?上報方面?，堅持做?好月報的?同時，還?能在特殊?敏感時期?堅持每天?上報當天?情況，為?了避免漏?報，我把?手機設定?提醒，每?天、每月?都有不同?的提示，?做到了及?時、準確?上報。今?年下半年?，我還將?大部分檔?案重新進?行了整理?、歸檔、?分類，做?到全年檢?查無失誤?。3、?作為我單?位團支部?書記，凡?事廠里舉?辦的各類?青工活動?，我都能?積極協(xié)調(diào)?團員參與?，今年以?來，團的?工作比往?年增加了?不少，特?別是青年?目標價值?管理系統(tǒng)?的應用，?已經(jīng)步入?正軌。要?求每個人?的信息、?照片、榮?譽情況等?達到準確?無誤，并?且實施月?報、季度?報計劃，?每個月都?必須上報?我單位活?動開展情?況，并根?據(jù)上報數(shù)?量對系統(tǒng)?庫實施賦?分。今?年我單位?給予__?__名先?進青年指?標、__?__名優(yōu)?秀青年指?標，并且?全部達標?。___?_月份，?組織我單?位團員青?年員工參?加雷鋒在?行動活動?，我能做?到親自帶?隊，并把?志愿活動?情況書面?上報廠團?委。__?__月份?，組織員?工參加小?合唱賽并?取得了二?等獎的好?成績。?4、作為?餐廳部的?負責人，?我能做到?大型接待?親自跟進?，定期召?開餐廳部?全體會議?，并最大?程度上給?予兩個管?理者權利?上的支持?。我堅持?做到周末?也到崗巡?視，特別?是婚宴接?待時，自?己也能堅?持到崗，?順利完成?每一項接?待。由于?工作原因?，餐廳部?主管也做?了相應調(diào)?整，從工?作運行來?看非常的?順利。餐?廳部還每?月堅持民?主評選服?務明星，?有___?_個人連?續(xù)兩個月?當選，很?大程度上?提高了大?家的工作?積極性。?此外，在?餐廳內(nèi)部?還成立了?專門的質(zhì)?檢小組，?真正做到?有檢查、?有記錄、?有督促、?有落實。?5、在?日常工作?中，我努?力從每一?件事情上?進行總結?，不斷摸?索，掌握?方法，提?高工作效?率和工作?質(zhì)量。不?論上級、?領導交待?的任務，?還是同事?、基層人?員的工作?接觸，我?經(jīng)常提醒?自己，要?誠懇待人?，態(tài)度端?正，無論?大事小事?，都要盡?自己最大?的能力。?我要求?自己第一?時間進入?辦公室，?換好工作?服，從打?掃辦公室?這樣的小?事做起，?遵守勞動?紀律、團?結他人，?處理問題?盡可能圓?滿，干每?項工作盡?可能周全?。在工作?保密性方?面，我盡?職盡責，?無愧于領?導的囑咐?和信任，?對不公布?的信息不?說、對不?允許的事?不做，我?能做到：?凡是經(jīng)手?我個人的?事堅決做?到不泄露?一個字，?不做對單?位不利的?事，不說?對單位不?利的話，?考慮問題?能從集體?的利益出?發(fā)。也因?為工作性?質(zhì)的不同?因此而得?罪了一部?分人，他?們的不理?解、不體?諒有時也?會讓我感?到委屈，?但是，今?天我敢說?，對待工?作我無愧?于心、無?愧于自己?的崗位。?三、存?在問題?在過去的?一年中，?由于工作?經(jīng)驗的欠?缺，我在?實際工作?中暴露出?了一些問?題，雖然?因此碰了?不少壁，?但相應地?，也得到?了不少磨?礪自己的?機會，這?些機會對?我來說都?是實際而?有效的。?雖然自己?盡心努力?做了一些?工作，但?是還存在?著不少不?足之處：?1、在?工作中，?我時常感?到能力和?知識的欠?缺，需要?進一步提?高業(yè)務技?能和理論?水平，盡?快提高業(yè)?務能力，?提高文字?水平和綜?合素質(zhì)，?使自己能?夠圓滿出?色地完成?本職工作?;2、?有時工作?方法欠妥?當，考慮?欠周到，?在這里我?向領導和?同事們道?個歉，希?望不到之?處給予諒?解。3?、遇到繁?瑣的事情?會有急躁?的心理，?但是真正?做起來的?時候，又?有些過于?追求完美?，甚至某?些事情上?有些較真?，做事情?總想做到?最好，殊?不知這樣?的性格會?使自己極?度煩躁，?達不到想?要的目標?。不積?跬步，無?以成千里?。在今后?的工作中?，我依然?會以我對?工作的這?份執(zhí)著與?堅定，盡?我全力把?工作做好?，真正讓?領導交辦?的放心，?努力改正?以上不足?，平和心?態(tài)，凡事?學會自然?處理，平?緩過渡，?也懇請領?導和同事?們給予監(jiān)?督批評。?屈指一?算，我已?經(jīng)參加工?作___?_年，每?一年的總?結都會有?或多或少?的感慨，?或多或少?的收獲，?我慶幸能?和在座的?每一位共?事，工作?辛不辛苦?不重要，?重要的是?要有一個?和睦的氛?圍，我給?自己警示?最多的就?是要學會?感恩，對?上，有支?持、幫助?、關心的?領導;橫?向，有每?天一起相?處的辦公?室人員，?活多的時?候大家一?起干，沒?有崗位之?分;對下?，有兩位?配合、支?持的得力?助手，餐?廳的工作?有她們兩?個我非常?省心，所?以，我沒?有理由不?好好工作?。這一切?的一切將?激勵我在?今后的工?作中更多?努力、更?多熱情、?更多奉獻?。最后?，我想說?的一句話?就是：用?心工作，?幸福生活?!20?23辦公?室后勤個?人年終工?作總結模?板（二）?剛剛走?出校門的?我，走進?社會，走?進工作。?對我來說?，一切都?是嶄新的?，對環(huán)境?的適應，?對工作的?理解每天?都有所不?同。經(jīng)過?兩月的工?作，使我?少了些許?幼稚，多?了幾分成?熟;少了?些許挑燈?夜讀，多?了幾分奔?波勞碌;?少了些許?純真快樂?，多了幾?分責任在?身……?辦公室行?政后勤工?作對于我?來說是一?份新的挑?戰(zhàn)。經(jīng)過?兩月來的?摸索，我?逐漸熟悉?并適應了?自己的工?作崗位，?逐漸形成?了自己對?辦公室行?政工作的?一些認識?和看法。?作為公司?六部一室?中的非業(yè)?務類部門?，辦公室?在公司中?起著溝通?上下、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系各方?、照應內(nèi)?外的作用?。辦公室?是一個單?位里工作?最雜、最?繁瑣、和?領導最近?、和員工?利益關系?最密切的?部門，因?此，其運?行情況直?接影響著?公司整體?工作水平?和效率。?對于剛剛?參加工作?的我來說?，現(xiàn)階段?的任務就?是多學習?，多思考?，將領導?交予的任?務做實做?細，擴展?知識面，?盡快使自?己成熟起?來。現(xiàn)將?任職以來?的情況總?結如下：?一、工?作總結?(一)努?力做好行?政管理工?作1、?為加強公?司管理，?工作以來?，制定并?下發(fā)了《?車輛管理?制度》、?《駕駛員?安全協(xié)議?書》、《?食堂用餐?管理規(guī)定?》等多項?規(guī)章制度?，切實通?過落實各?項制度，?規(guī)范了工?作程序。?2、在?集團的統(tǒng)?一領導下?，組織公?司員工參?加《建國?大業(yè)》首?映禮，觀?看《建國?大業(yè)》電?影，在喜?迎國慶_?___周?年之際，?讓每名員?工重溫歷?史，增強?愛國主義?和英雄主?義的教育?，有利于?社會主義?精神文明?建設和人?生觀構建?。3、?協(xié)助公司?領導組織?園區(qū)開工?儀式的各?項籌備工?作。園區(qū)?開工儀式?有著重要?意義，它?不僅標志?著園區(qū)各?項工程的?全面動工?，更象征?我司發(fā)展?的新起點?，新機遇?、新挑戰(zhàn)?。4、?與管委會?共同配合?電視臺制?作園區(qū)紀?錄片。在?節(jié)目錄制?過程中，?與電視臺?工作人員?一同深入?基層，了?解園區(qū)現(xiàn)?有產(chǎn)業(yè)結?構，為深?化對園區(qū)?的進一步?認識起著?積極推動?作用。同?時，我也?通過與管?委會工作?人員的積?極配合，?拓展了人?際關系，?各方面組?織協(xié)調(diào)能?力也有所?提高。?(二)全?力做好后?勤保障工?作1、?對打印機?、復印機?、傳真機?、計算機?及網(wǎng)絡等?辦公設備?的保養(yǎng)與?維護。公?司建立幾?月來，各?種設備不?斷增加，?維護難度?也隨之增?加。為避?免因設備?問題影響?正常工作?，我堅決?做到小問?題即刻解?決，大問?題積極聯(lián)?系廠家或?經(jīng)銷商進?行維修，?在最短時?間內(nèi)確保?員工使用?不受影響?。2、?辦公易耗?品的保障?。公司對?各種易耗?品如打印?紙、碳粉?、計算機?配件等需?求較大，?積極保障?好這些常?規(guī)易耗品?的供應。?3、加?強車輛管?理，保障?行車安全?。按照我?司《車輛?管理制度?》的要求?，厲行節(jié)?約、嚴格?把關、統(tǒng)?一調(diào)度，?認真做好?車輛用油?、行車登?記等日常?工作，確?保我司公?務用車及?時、快捷?、安全。?公司用車?統(tǒng)一指定?維修及保?養(yǎng)地點，?堅持事前?申報，保?障了我司?公務用車?能夠得到?及時維修?和保養(yǎng)。?4、管?理物業(yè)工?作。盡力?為公司員?工提供舒?適安全的?辦公環(huán)境?，抓好食?堂餐飲工?作，為員?工提供干?凈整潔的?用餐環(huán)境?以及豐富?多樣的可?口飯菜。?二、工?作中的不?足1、?工作中沒?有做好統(tǒng)?籌安排，?經(jīng)常疲于?處理工作?中的各項?紛繁瑣事?。2、?缺乏工作?經(jīng)驗，對?于突發(fā)事?件的處理?辦法不多?。3、?文學功底?不夠扎實?，公文寫?作能力有?待提高。?三、今?后的工作?思路1?、"沒有?規(guī)矩，不?成方圓。?"辦公室?特殊的地?位和工作?性質(zhì)要求?辦公室必?須是一個?制度健全?、管理嚴?格的集體?。辦公室?每天面對?的工作紛?繁復雜，?要想從這?些瑣事中?抽身而出?，最有效?的辦法就?是依靠制?度。完善?并下發(fā)各?項制度有?助于提高?辦公室工?作效率，?使各項工?作有據(jù)可?依。辦公?室對于某?些具體事?務可依實?際情況只?做監(jiān)管與?統(tǒng)計，這?樣可以大?大節(jié)省時?間與精力?放在綜合?行政管理?工作上。?2、做?好行政工?作首先要?做好計劃?，學會統(tǒng)?籌安排，?做到每日?“朝計劃?，晚總結?”。領導?安排的事?情做好記?錄，逐件?落實，以?防遺漏。?3、端?正態(tài)度，?銘記態(tài)度?也是競爭?力。我在?今后的工?作中要學?會開動腦?筋，主動?思考，主?動工作，?提前做到?。工作無?小事，我?要積極探?索和總結?適合自己?的工作方?法和思路?，在紛繁?的工作中?更加游刃?有余。?4、對于?領導安排?完的任務?，要做到?及時反饋?。5、?做事要用?心，細節(jié)?之處方顯?價值。工?作中多留?意別人的?工作方式?方法，學?會發(fā)現(xiàn)別?人的優(yōu)點?，做到取?長補短。?6、培?養(yǎng)工作熱?情與責任?感。要將?公事當做?家事，當?做自己事?對待，牢?記工作是?為自己，?不是為別?人，時刻?激勵自己?以飽滿的?精神面貌?干好每一?項工作。?7、加?強公文寫?作訓練，?多閱讀相?關書籍，?勤寫勤練?，努力做?到所寫文?章簡明扼?要，易讀?易懂。?8、積極?與領導進?行交流，?工作上和?思想上出?現(xiàn)的問題?及時匯報?，也希望?領導能夠?對我的不?足之處進?行批評指?