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文檔簡介

孕婦勞動(dòng)仲裁申請書申請人：XXX性別：女出生日期：1990年1月1日身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系電話：138XXXXXXXX受理機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請日期：XXXX年X月X日申請事項(xiàng)鑒定本人勞動(dòng)關(guān)系存在的問題；要求雇主支付加班費(fèi)及與產(chǎn)假相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；申請理由我是一名孕婦，自去年10月起在公司就職。由于工作穩(wěn)定，中途也未曾請過假，且一直積極履行自己的職責(zé)，因此雙方一直保持著良好的合作關(guān)系。但是我發(fā)現(xiàn)，在我懷孕后，公司開始對我加班加點(diǎn)，并且開始保留我的產(chǎn)假天數(shù)。對此我向雇主提出申訴，但是他們不予理會(huì)。鑒定本人勞動(dòng)關(guān)系存在的問題根據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)法規(guī)規(guī)定，本著公平合理的原則，我要求對我所在的勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行鑒定，以確定我與雇主之間的勞動(dòng)關(guān)系是否合法合規(guī)。如果存在違法行為，我希望得到相應(yīng)的賠償或補(bǔ)償。2.要求雇主支付加班費(fèi)及與產(chǎn)假相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)我自懷孕以來一直在公司加班，并且沒有得到加班費(fèi)的報(bào)酬。同時(shí)，我也在產(chǎn)假期間未能得到及時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，這與《勞動(dòng)法》規(guī)定的權(quán)益存在明顯差異。因此，我要求雇主向我支付加班費(fèi)及與產(chǎn)假相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。申請證據(jù)雇主支付薪酬證明；公司加班及請假證明；健康狀況證明（包括懷孕前后體檢證明、醫(yī)院診斷證明等）。申請人意見及陳述在合理范圍內(nèi)，本人積極配合公司的工作，并一直秉持著認(rèn)真、負(fù)責(zé)地態(tài)度履行的所有工作職責(zé)。本著對于自己的職業(yè)道德的忠誠，以及對于和諧的工作環(huán)境的維護(hù)，一直在公司保持著良好的工作態(tài)度。直到去年我懷孕后，公司開始對我進(jìn)行加班，并開始保留我的產(chǎn)假天數(shù)，這對我的身體狀況及個(gè)人權(quán)益造成了掠奪性的影響。鑒于雇主對我的違法行為，我忍無可忍，決定向可信的勞動(dòng)仲裁申請機(jī)構(gòu)申請仲

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