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文檔簡介

最簡單雇傭合同一、合同雙方本合同由雇主（以下簡稱“甲方”）與雇員（以下簡稱“乙方”）共同訂立。二、工作內(nèi)容乙方受聘于甲方，擔(dān)任（填寫職位名稱或工作內(nèi)容），具體工作內(nèi)容詳見甲方工作安排。三、工作時(shí)間、地點(diǎn)和薪酬工作時(shí)間：乙方每周工作（填寫具體工作日和時(shí)間），每日工作（填寫具體工作時(shí)間）。工作地點(diǎn)：（填寫工作地點(diǎn)）。薪酬：乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣（填寫具體薪酬數(shù)額）元/月，分（填寫具體發(fā)放方式和時(shí)間）次支付。四、試用期本合同為試用期合同，試用期為（填寫試用期天數(shù)或月數(shù)）。乙方須在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，否則甲方有權(quán)解除合同。五、保密條款乙方在工作期間或離職后，不得向任何其他單位或個(gè)人披露甲方的商業(yè)秘密或機(jī)密信息。六、勞動(dòng)保障、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方應(yīng)依法為乙方購買以下社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。甲方應(yīng)按規(guī)定給予乙方帶薪年假、帶薪病假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪休假。七、合同變更和解除本合同的變更或解除應(yīng)當(dāng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。除依法解除雇傭關(guān)系外，未經(jīng)雙方協(xié)商一致或未簽訂書面協(xié)議，任何一方不得單方解除本合同。八、爭議解決本合同的解釋和爭議解決，應(yīng)當(dāng)依據(jù)中華人民共和國《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，協(xié)商解決，如協(xié)商不成，提交所在地人民法院解決。九、其他條款（根據(jù)具體情況自行添加）十、合同附錄（

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