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小工勞動合同一、雙方當事人甲方:【雇主的名稱、地址、營業(yè)執(zhí)照編號等】乙方:【雇員的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等】二、合同期限本合同有效期【起始日期】至【終止日期】止。三、勞動內(nèi)容和工作地點乙方應當按照甲方的安排完成工作任務,并在規(guī)定時間內(nèi)提交相關工作成果。乙方的工作地點為【工作地點地址】,如乙方需要調(diào)整工作地點,應當及時向甲方提出申請并獲得甲方的同意。四、工作時間和休息時間乙方每周工作【工作時長】小時,周末休息。具體工作時間由甲方安排。若乙方與甲方協(xié)商另行安排工作時間,則應當事先與甲方協(xié)商,并經(jīng)甲方書面確認。五、勞動報酬乙方月薪為【月薪數(shù)額】元,應于每月【發(fā)薪日】后三個工作日內(nèi)支付。乙方的計件工資標準為【計件工資標準】元/件。如乙方需加班,甲方應當按照國家規(guī)定支付加班工資。六、社會保險和福利待遇甲方應當為乙方辦理社會保險,并按時足額繳納。甲方應當按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金,每月繳納額為【公積金繳納額】元。七、勞動紀律和安全保障乙方應當遵守甲方的勞動紀律,服從管理,認真完成工作任務。甲方應當為乙方提供必要的勞動保護用品和設備,并保障乙方的人身安全和生命健康。八、勞動合同的解除若本合同期滿,甲方和乙方雙方同意延長合同,應當在合同期滿前【延長合同的期限】內(nèi)重新簽訂書面勞動合同。若本合同期滿,甲方和乙方雙方不續(xù)簽合同,則本合同自動終止。在合同期限內(nèi),如乙方有下列情形之一,甲方可以單方面解除合同:自己提出辭職的。嚴重違反勞動紀律、規(guī)章制度,對甲方的財產(chǎn)安全、口碑聲譽等有重大損害的?;悸殬I(yè)病或者非因工致殘,經(jīng)所在醫(yī)院確診不能從事原工作且在規(guī)定期限內(nèi)未能適當安排工作的。長期無故未到崗工作三個工作日以上,或者無故擅離崗位下落不明超過七天。九、爭議解決方式甲方和乙方如發(fā)生勞動爭議,應當協(xié)商處理,協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;申請仲裁期間,仍應當繼續(xù)履行本合同。十、其他事項本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式【合同份數(shù)】份,甲乙
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