幼兒園教師合同書

幼兒園教師合同書合同緣由本合同由甲方和乙方訂立，目的是規(guī)定甲方作為幼兒園教師，對學(xué)校工作的職責(zé)、義務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)，并規(guī)定乙方向甲方提供工作條件和待遇，以滿足教育工作需要，尊重、保障、維護(hù)甲方的權(quán)益。甲方信息甲方姓名：[教師姓名]甲方性別：[教師性別]身份證號：[教師身份證號]聯(lián)系方式：[教師聯(lián)系方式]乙方信息學(xué)校名稱：[幼兒園名稱]乙方責(zé)任人：[責(zé)任人姓名]聯(lián)系方式：[責(zé)任人聯(lián)系方式]營業(yè)執(zhí)照號碼：[營業(yè)執(zhí)照號碼]地址：[學(xué)校地址]合同期限本合同期限自[起始日期]至[結(jié)束日期]止,根據(jù)實(shí)際工作需要，可以續(xù)簽或解除合同。工作職責(zé)甲方職責(zé)根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃和安排，認(rèn)真?zhèn)湔n并進(jìn)行課堂教學(xué)。積極配合學(xué)校開展各項(xiàng)教育教學(xué)工作，參加教研活動和集體備課。負(fù)責(zé)學(xué)生思想品德、體育、藝術(shù)等方面的指導(dǎo)和輔導(dǎo)。積極參加學(xué)校組織的各種活動，完成學(xué)校布置的其他工作任務(wù)。乙方職責(zé)為甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)設(shè)施。為甲方提供必要的教學(xué)材料和資源。為甲方提供具有市場競爭力的優(yōu)厚薪酬和福利待遇，并按時足額發(fā)放工資。為甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升。工作時間和休假制度工作時間甲方以周為單位，根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況合理安排工作時間，一般為每周5天，每天8個小時。休假制度甲方享有國家規(guī)定的法定假日。學(xué)校規(guī)定的公共假日要在甲方正常工作日或工作時間內(nèi)造成影響時，乙方應(yīng)在勞動合同中明確甲方應(yīng)當(dāng)停工的時間和支付報(bào)酬的辦法。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方工作時間和勞動合同規(guī)定，支付甲方的帶薪年假和帶薪病假工資，并在合同中明確年假和病假休假的計(jì)算規(guī)則。薪酬和福利待遇薪酬根據(jù)甲方的職業(yè)、學(xué)歷、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)等綜合情況，給予市場競爭力的薪酬待遇，繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。福利待遇學(xué)校為甲方提供免費(fèi)的工作用餐。提供職業(yè)培訓(xùn)、技能提升和進(jìn)修學(xué)習(xí)的機(jī)會。提供其他符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和習(xí)俗的福利待遇。解除合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同。一方當(dāng)事人違反合同規(guī)定，造成嚴(yán)重后果，使合同無法繼續(xù)履行的，對方可以解除合同。一方當(dāng)事人在合同期內(nèi)要求解除合同，不能單方面解除合同，經(jīng)協(xié)商由雙方當(dāng)事人一致決定后方可解除合同。法律適用和爭議解決雙方當(dāng)事人在履行合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商解決不成的，任何一方當(dāng)事人均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；也可向人民法院提起訴訟。本合同的解釋和適用以中華人民共和國法律為準(zhǔn)。合同效力及附件本合同正本一式兩份，甲、乙各持一份，具有同等法律效力。本合同生效前后的任何口頭約定和裁定無效；任何未盡事宜由雙方當(dāng)事人另行協(xié)商。本合同附件為本合同不可分割的組成部分，附件簽字或蓋章后，具有與本合同正本同等的法律效力。甲方(教師)簽字：___________