資產(chǎn)設(shè)備科科長職責（3篇）

第3頁共3頁資產(chǎn)設(shè)備?科科長職?責1、?認真貫徹?執(zhí)行機械?設(shè)備管理?規(guī)章制度?，完善管?理，制定?各項規(guī)章?制度和管?理辦法、?措施。?2、隨時?掌握本項?目機械設(shè)?備的數(shù)量?，技術(shù)性?能和分布?狀態(tài)，負?責組織機?械設(shè)備調(diào)?撥配置工?作。3?、掌握機?械設(shè)備技?術(shù)狀態(tài)，?制定維修?、保養(yǎng)計?劃，負責?大項維修?設(shè)備鑒定?、申報、?修理和新?購設(shè)備開?箱驗收。?4、定?期、監(jiān)督?、檢查機?械設(shè)備維?護狀態(tài)，?進行綜合?考評。?5、建立?健全各種?帳卡、記?錄，抓好?貫標落實?工作，?6、加強?責任成本?管理，實?行單機核?算制度。?7、制?定施工用?電計劃和?安全措施?;資產(chǎn)?設(shè)備科科?長職責（?二）一?、在院長?和分管院?領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)下主持?開展設(shè)備?科的全面?工作，建?立健全醫(yī)?院醫(yī)療設(shè)?備管理的?各種制度?，并組織?實施，以?保證醫(yī)院?“醫(yī)、教?、研”各?項工作的?順利開展?。二、?熟悉國家?有關(guān)醫(yī)院?醫(yī)療設(shè)備?的管理辦?法和法規(guī)?，組織對?醫(yī)院設(shè)備?進行全方?位動態(tài)管?理工作。?三、協(xié)?調(diào)科內(nèi)各?種工作關(guān)?系，組織?安排科室?有關(guān)人員?進行全院?醫(yī)療設(shè)備?日常維修?、保養(yǎng)、?報廢及計?量檢定等?工作。?四、熟悉?全院的醫(yī)?療設(shè)備，?負責每個?年度初對?各科室提?交的設(shè)備?申請報告?進行初步?審核，從?醫(yī)療質(zhì)量?、學(xué)科發(fā)?展、社會?效益和經(jīng)?濟效益等?方面進行?綜合評估?，提出年?度計劃草?案，提交?醫(yī)療器械?領(lǐng)導(dǎo)小組?和院領(lǐng)導(dǎo)?班子審批?。五、?負責對醫(yī)?療設(shè)備進?行內(nèi)修、?外修和保?養(yǎng)維護，?大型設(shè)備?的維修及?大額維修?按醫(yī)院規(guī)?定的維修?程序進行?。六、?負責對全?院醫(yī)療設(shè)?備進行檔?案管理、?信息管理?、計量管?理和計算?機管理。?七、負?責組織科?內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)和培訓(xùn)?，提高全?科人員的?業(yè)務(wù)能力?和綜合素?質(zhì)，根據(jù)?每個員工?的工作成?績進行獎?勵和處理?。資產(chǎn)?設(shè)備科科?長職責（?三）1?.設(shè)備科?長在院長?領(lǐng)導(dǎo)下進?行工作，?為各科醫(yī)?療、護理?、科研服?務(wù)，結(jié)合?實際情況?制定相應(yīng)?的管理制?度，經(jīng)分?管院長審?核，院長?批準后組?織實施，?保證醫(yī)療?設(shè)備使用?及時準確?安全有效?。2.?定期組織?人員對醫(yī)?院重點設(shè)?備的使用?、保管、?性能、效?益等情況?進行檢查?、評估、?反饋，質(zhì)?量保證與?控制，以?及醫(yī)學(xué)計?量等工作?，定期開?展檢查、?評比和獎?懲等工作?。__?__組織?人員做好?醫(yī)療設(shè)備?器械、一?次性物品?等安裝驗?收、保管?、建檔、?調(diào)劑、報?廢、統(tǒng)計?等工作；?掌握大型?醫(yī)療設(shè)備?的管理、?使用、應(yīng)?用質(zhì)量檢?測情況。?4.及?時收集、?提供、反?饋醫(yī)療設(shè)?備的各種?信息，為?臨床醫(yī)技?科室使用?和領(lǐng)導(dǎo)決?策做好咨?詢服務(wù)。?5.負?責醫(yī)療設(shè)?備器械、?一次性物?品等使用?過程中可?疑不良事?件的收集?、調(diào)查、?上報等工?作。