2023年企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿篇

2023年企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿篇企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿1

敬重的領(lǐng)導，敬愛的同事們：

大家好！

現(xiàn)在，我最想問大家一個問題，在我們公司，有九成是年輕員工，請問你們，你為公司的進展預備好了嗎？

或許你會說：“我只是一個一般員工，在平凡的崗位上工作，我們能做什么，那都是領(lǐng)導的事！”

在這里我要大聲的說：“你錯了！在公司的經(jīng)營進展過程中，在平凡一般的崗位上，我們雖然只是一般的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動即是公司進展前進的基石！公司酒店工作也是市場經(jīng)濟的橋梁，關(guān)系著千萬飲食消費者的安康與快樂，連接萬人心！”

人活在世上，總要有個人生目標，總要有個進展方向，說實在點就是謀生的依托。既然把酒店治理作為終身職業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保存地奉獻給這莊重的選擇，就像魚兒愛大海，禾苗愛春雨！怎樣才能表達這份愛，怎樣才能表達這種情呢？我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！”

怎樣才算愛崗敬業(yè)呢？

愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學習業(yè)務(wù)學問、效勞技能、搞好每一個職能崗位，做好每一次巡檢，填好每一張記錄?？傊?，待人接物、為人處事，都要做到從我做起，把小事做好，以熱忱懇切的看法做好今日的工作；沒有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當接到領(lǐng)導交辦工作的時候，我們要盡心、盡職、盡責以最大的努力完成領(lǐng)導支配的各項工作。這就是愛崗敬業(yè)！

細微環(huán)節(jié)準備成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學家說過“細微環(huán)節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里”，真理和謬論往往只有一步之遙。信任大家都有這樣的體驗，一個錯誤的經(jīng)營決策，會失掉消費市場，失去消費者的捧場，可以使若干年的努力泡湯，這就是細微環(huán)節(jié)的重要?？纯唇袢盏墓?，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠團結(jié)、精細治理，各項工作都取得了較好的成果，經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，經(jīng)營效果明顯改觀，員工收入增長，事實證明細微環(huán)節(jié)是成功的關(guān)鍵，事事精細成就百事。假如我們?nèi)巳硕季?，就能成就公司富強興盛的明天。

在我們公司，我們老總帶著的一班人，以身垂范、嘔心瀝血，實行宏觀駕馭、微觀搞活的經(jīng)營治理策略，使我們學到很多學問，使我們中層治理人員變得聰慧和成長起來，為公司增加了新的血液與活力。

實現(xiàn)人生價值，永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值？有句廣告說得好“思想有多遠，我們就走多遠！”，一個人的價值取決于人生的奮斗目標，也是人生進步的動力，我不想過高的理論和奢望，我的價值觀很簡潔，廢寢忘食、費盡心機，在自己任職的崗位上做出新的.成果，能讓客人賓至如歸，能得到經(jīng)理的一聲確定；付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在，一個人的價值靠追求實現(xiàn)，靠別人評價來衡量。假如我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值，那么就能實現(xiàn)公司的興盛興盛！奇妙明天靠大家共同制造！

同志們，平凡的我們或許不會有什么轟轟烈烈的大事跡，但是我們都是公司的一員，公司的明天也就是我們的明天，既然投身到這一份事業(yè)，就應(yīng)當不負領(lǐng)導的期望，鍥而不舍的干下去，我想，等我們白發(fā)蒼蒼的時候，再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子，我們會感到無比的傲慢、感到無尚的榮光！

感謝大家！

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿2

敬重的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

感謝公司領(lǐng)導和同志們對我的信任，是你們給了我力氣，讓我說出心中的誓言。在建設(shè)和諧社會的宏大進程中，在昂揚的“追求價值、誠信回報”主旋律下，看著公司日新月異的發(fā)展，我們要樹立遠大志向，堅決工作信念，立足本職崗位，做到愛崗敬業(yè)、勇于進取，為公司的發(fā)展忘我工作，堅韌拼搏，創(chuàng)建優(yōu)異成果，獻給公司。

無論是腳踏實地、攻堅克難，勇于開拓、大膽創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競爭力，還是精細管理、挖潛增效、降控成本、提高公司經(jīng)濟效益，都有我們的身影，為公司靜默無聞、刻苦勤奮、踏實努力工作?？梢宰园恋卣f，我們是可以信得過的年輕一代，是能夠擔當時代的光榮職責，我們要懂得感恩，做到知恩圖報，做一個高尚、純粹的人。

我們，要感恩自己的祖國，要感恩自己的公司，是祖國的`土地哺育了我們，是公司的雨露滋潤我們成長，是公司領(lǐng)導在關(guān)切栽培我們。我目睹了各位領(lǐng)導和同事為了公司的發(fā)展而付出的艱辛。心懷對組織教化培育的感恩，我們有責任也有義務(wù)為了我公司事業(yè)的發(fā)展盡一份自已微薄的力氣。正因為有著對我公司執(zhí)著的酷愛，我們將“感恩的心”化做“責任心”。

什么是責任心，我理解就是全身心的投入到履行職責、完成任務(wù)的過程之中，將個人利益完全融入到集體利益中去，不達目的誓不罷休的一種決心和不糊不混不走樣的工作看法。仔細對待每一件事、每一項工作。我們?nèi)绾卧黾迂熾S意識呢？我認為肯定要珍惜大好時間，發(fā)憤學習，刻苦鉆研，要樹立終身學習的意識和不斷學習的習慣。

公司發(fā)展的歷程中，無不閃爍開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的光彩。公司的長久、快速發(fā)展，須要青年人繼往開來、艱苦奮斗。在開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)，報效奉獻公司中，到處都有我們施展身手的浩大舞臺，到處都有我們發(fā)揮作用的廣袤天地。我們無論從事什么工作，無論身在什么崗位，只要兢兢業(yè)業(yè)，發(fā)奮圖強，都大有作為，干出驕人業(yè)績，讓青春在開拓進取中閃光，讓人生在艱苦創(chuàng)業(yè)中升華。

立志成長成才，報效奉獻公司，我們要立足本職，勇于實踐。實踐是我們成長成才的必由之路，要把書本學問和實際學問結(jié)合起來，在實踐中豐富自己、完善自己、提高自己。在立足本職，勇于實踐中，我們要樹立信念，鼓足干勁，敢于擔當歷史責任，肩負時代職責，努力創(chuàng)建，鑄著新的輝煌；要把遠大志向與社會實際結(jié)合起來，不分崗位，不分職業(yè)，從基層做起，從平凡干起，腳踏實地做事，一點一滴努力，矢志不渝奮斗，為公司發(fā)展添磚加瓦、拼搏奉獻，創(chuàng)建出無愧于時代的青春輝煌。

感謝大家！

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿3

醫(yī)院的手術(shù)臺上，醫(yī)生正在嫻熟而驚慌地手術(shù)，突然一片漆黑，他們想到的是誰？

夜晚，勞碌了一天的人們正在興致勃勃地看電視，畫面突然消逝了，他們想到的又是誰？

工廠里。高速運轉(zhuǎn)的車床噶然而止，他們想到的還是誰？

不錯！是我們，是我們電力企業(yè)的職工！

這個時候，我們調(diào)度的電話鈴聲四起，醫(yī)院告急！居民告急??！工廠告急?。?！吩咐、操作、咔嚓！來電了，手術(shù)如期進行，電視畫面復原了，車床重新旋轉(zhuǎn)起來……

可見，作為國民經(jīng)濟基礎(chǔ)的電力工業(yè)，是關(guān)系千家萬戶的脈搏，只有我們電力工作的平安、牢靠、經(jīng)濟運行，才能保持國民經(jīng)濟的旺盛活力和快速增長；才能保障人民生活質(zhì)量的不斷改善和綜合國力的顯著提升！

做為電力企業(yè)的一名一般職工，今日，我站到這里，心情很激烈，也很困難。因為，對我們而言，“三為”服務(wù)不是形式主義的口號，而是年復一年，日復一日的切實行動！所以，今日與其說是演講，不如說是呼喊！是電力職工靜默奉獻的豪言的呼喊！喊出了我們對電力工作的一腔濃情，喊出了我們對“三為”服務(wù)的無怨無悔，甘心奉獻！

1956年6月，招遠縣光華油廠從青島引進24kW柴油發(fā)電機組，什么概念？一小時供電24度。猶如一個嬰兒呱呱墜地，招遠電力事業(yè)誕生了，并且強壯成長，遍地開花！現(xiàn)在我們平均每小時對外供電17萬度。這里面凝合著我們電力職工多少血汗？！風餐露宿、翻山越嶺、爬山涉水，為的是架桿拉線，為的是村村通電，戶戶通電。一幕幕，濃重的仿佛就在面前……

放眼金都大地，那聳立的電線桿，那橫空飛架的銀線，無不是我們電力工人靜默奉獻的誓言！

有人說，你們電力工人收入高、福利多，我緘默無語。因為我知道每天面對的是看不見、摸不到的老虎，輕者傷、重者傷亡！有人說，你們電力工人是“電老虎”，有特權(quán)，我靜靜走開。因為我要去實現(xiàn)公司的承諾：四十五分鐘到達用戶的故障現(xiàn)場，另一篇電力系統(tǒng)演講稿。

“五一”長假，黃金周里，祖國的大好河山，沒有我們的腳步；大年三十，灑酒焚香的祖墳前，沒有我們本應(yīng)跪下的膝蓋，不是我們無意，更不是我們無情……因為，我們選擇了電力，我們就選擇了無悔的奉獻！

看吧！！節(jié)假日里，團聚夜里，人們的歡，在百度中可以干脆搜尋到網(wǎng)絡(luò)站聲笑語是我們的贊歌；國民經(jīng)濟飛轉(zhuǎn)的車輪里，流淌著的是我們的血液；神舟六號騰飛的一剎那按鈕按下的，首先通過的是電流！小草平凡，卻可以撐起一片碧綠的草原；我們無聲，亦有一個感人至深的腳步！

城西站改造，我們調(diào)度的領(lǐng)導，每天都要去工作現(xiàn)場，甚至下班也要去，一句話，為了平安！從9月20號，設(shè)備投入起先，王俊勝站長吃、住都在站上，白天同值班人員完成操作幾十次；晚上要挑燈學習新設(shè)備的性能。已屆退休年齡的他，靠著對無聲崗位的酷愛，選擇了無聲的執(zhí)著，忘卻了家庭。。。

今年9月的一天，深夜二點五十五分，一陣急促的電話鈴聲打破了張星站張渙達的酣夢；全站停電，速歸！妻子脈脈地囑咐道：路上當心點！沒有任何的羅唆。因為，她知道丈夫的工作字典里恒久沒有下班、休班的概念，停電就是軍情！就是沖鋒號！或許，此時此刻，心靈的祈禱是最好的無言的祝愿！

外面，淫雨綿綿，惦記送電，走的匆忙，忘卻了穿雨衣，秋風瑟瑟，打濕的衣服貼在身上，常年瀝風沐雨的膝蓋冷得透心……突然，摩托車大燈熄滅了，恍若掉進無底的深淵，那白天熟識的樹木、房屋無影無蹤，怎么辦？沒有一絲遲疑，借助前方淋濕的路面間或反射的凄涼的.光，前進……一個趔趄，摔倒了，爬起來，從十幾米的地方摸索到頭盔盔，蹲下身，拉直了摔彎的腳后閘，強忍難受，啟動馬達……

前方，不是迷人的金礦，只是我們的一個無聲戰(zhàn)線奉獻者的責任！

奧斯特洛夫斯在他的《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中寫過這樣一句話：人的一生可以燃燒，也可能腐朽！我們電力工作者，選擇了燃燒！在平凡的崗位不平凡的燃燒！因為，我們深知我們電力工人是一塊塊不起眼的紅磚，挺起靜默奉獻的脊梁，筑起了“三為”服務(wù)的高樓大廈。

不艷羨鮮花，因為我們選擇了無聲戰(zhàn)線的奉獻！或許，此時此刻，我們電力工人最大的勸慰和激勵，就是您們熱情的掌聲

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿4

敬重的各位領(lǐng)導、敬愛的同事們：

大家下午好!

今日，很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言，我感到無比的激烈和驕傲。成果的取得離不開酒店領(lǐng)導平常在工作上的循循教育與生活上的倍加關(guān)懷，離不開同事們在工作中的親密協(xié)作，借此機會我向賜予我工作確定的酒店領(lǐng)導及始終以來關(guān)切、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!

三年前，我?guī)е荒樀膶W生氣，懷揣著滿腹的理論走進了xx這個大家庭，走上了微機管理員的崗位。初次工作，沒有師傅，沒有模板，困難接重而來，曾經(jīng)彷徨過、徘徊過、遲疑過，但在xx“如浪如潮“精神的影響下，在xx企業(yè)文化的熏陶下，領(lǐng)導的關(guān)切，同事的幫助，我走到了今日。當今社會學問的更替日新月異,計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里，所以我始終以新人的姿態(tài)仔細學習酒店常識、計算機學問以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，三年的學習，無論是在思想上還是個人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高。

回首瞻望，過去的一年在全體xx人的共同努力下，酒店各方面都取得了長遠的進步和十足的發(fā)展，我們始終在不斷地努力和銳意創(chuàng)新，皆是為了一個恒久不變的`追求“創(chuàng)民營企業(yè)典范樹旅游飯店新風”。

我只是xx一名一般的員工，只是做了我該做的事情，酒店卻給了我太多的榮譽，面對榮譽我感到了壓力，但我會化壓力為工作的動力，克盡職守、登高望遠、再攀高峰，面對榮譽我不會沾沾自喜，固步自封，我將承借著xx將來雄偉藍圖的東風，努力學習專業(yè)學問，不斷提高個人專業(yè)技能和自身綜合素養(yǎng)，為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春。

“海闊憑魚躍，天高任鳥飛，是猛虎你就伏山長嘯，是雄鷹你就展翅翱翔”敬愛的同事們，當你望見地上的一小片紙屑時，請不要吝惜伸出你的雙手，當與客人邂逅時，請不要吝惜你甜蜜而動人的微笑，讓我們協(xié)起手來立足xx的管理和地理優(yōu)勢，加強團隊協(xié)作，創(chuàng)新理念為xx的跳動式發(fā)展和個人境界的不斷提升而不懈奮斗!

全體xx人，我們有理由信任xx年xx在xx董事長的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又絢麗的一年。

最終請允許我再次向敬重的領(lǐng)導和敬愛的同事們表示誠心的感謝!

祝福大家在新的一年里工作順當、身體安康、合家快樂、萬事如意!

感謝大家!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿5

敬重的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

今日我演講的題目是“學會感謝、奉獻企業(yè)，踐行移動建精神”。

我們在座的都是移動大家庭中的一員，無論源于何處，我們抱著同樣的志向、奔著同樣的目標走到了一起。在移動公司這塊肥沃的土壤里，靠著對工作的滿腔熱忱，靠著敢打敢拼的奮斗精神，我們在實踐中錘煉自己，提升自我，不斷地成長、發(fā)展。如今，不論是管理人員、還是一線員工，不論是技術(shù)骨干、還是業(yè)務(wù)能手，大家都活躍在公司的各個崗位上，成為獨擋一面的行家里手。

回顧我們所走過的歷程，或許有過困惑和迷惘，但細想我們的每一次進步和提高，都融入了領(lǐng)導的關(guān)切、培育和同事們的幫助。我們要常懷一顆感恩之心，感謝公司給了我們一個謀生的場所，感謝崗位的歷練、感謝同事的幫助，感謝領(lǐng)導的培育，我們就會以更加飽滿的熱忱投入我們所鐘愛的工作。

當我們踏進移動公司的那一刻，我們就選擇了移動、移動也選擇了我們，我們的心中充溢漂亮的幻想，血液里涌動著對將來的激情。然而行業(yè)工作是平凡的，平凡的工作或許打破了你的幻想、沖淡了你的激情，但是假如翻開共和國的功勛冊，我們讀到的是一個個熟識的名字：雷鋒、王進東、李素麗，他們沒有豪言壯語，沒有豐功偉績，有的只是平凡之中折射出的對工作極端負責、愛崗敬業(yè)，在平凡的工作崗位無私奉獻的精神。所以任何平凡的工作，都具有不平凡的意義，平凡的勞動，可以創(chuàng)建出不平凡的奇跡。

多年來，管理人員謀劃著企業(yè)的方向、維護人員維系著企業(yè)的命脈、營收人員兢兢業(yè)業(yè)地點數(shù)著公司的每一分的收入，而我要說的縣級維護人員只是全部愛崗敬業(yè)、無私奉獻、奮斗在平凡工作崗位上一般員工的縮影。

最近幾年正值5G工程建設(shè)的關(guān)鍵時期，縣級維護人員不僅擔負著維護本地網(wǎng)絡(luò)的任務(wù)，還須要與工程人員做好協(xié)調(diào)協(xié)作工作，有的甚至還兼有其它工作。當大量工程建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)維護任務(wù)一起涌來的時候，他們也會覺得應(yīng)接無暇，有時也埋怨工作的繁雜。但他們從未有過退卻，靠著內(nèi)心對工作的滿腔熱忱，以全部的精力投入到了各自的工作。

幾年的時間里，縣級維護人員巡察基站、普查線路、勘察選站，跋山涉水、不辭辛苦，跑遍了縣里全部的溝壑和大大小小的鄉(xiāng)村。工作中，他們一心一意、精益求精，一次又一次精彩地完成了各項任務(wù)。記得，那是石阡深秋的一天，兩名縣級維護人員伴同工程人員負責在山上架設(shè)開通一個直放站。山上零下幾度的氣溫柔刺骨的冷風，是身著單衣的他們所沒有預料到的。

但為了工作，他們顧不了那么多。立桿、打拉線、固定設(shè)備、開通調(diào)測，整整一天他們也沒有下山。最終設(shè)備在天黑之前調(diào)測開通了，這時他們才覺得被凍得手腳發(fā)僵，耳朵尖尖作痛。在村民家溫煦了一會，匆忙吃了一口飯，便往驅(qū)車往回趕。還沒等回到公司，一個斷站通知電話又打到他們手里，經(jīng)核實供電所答復：線路檢修，其次天送電。

而此時基站已停了有半個小時了，天也慢慢地黑了下來。怎么辦，假如其次天再去，不僅基站故障會超時，當?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)肯定會中斷;立刻去，不僅要趕30多公里的路，還要翻過一座山，這時責任心成為他們向前的.動力，為了縮短斷站歷時，兩人趕回公司、拉上發(fā)電機，乘著月色動身了，就這樣，發(fā)電在荒無人煙的山頭上持續(xù)了10多個小時。這就是我們的維護人員在平凡工作崗位上無私奉獻的精神，正是這種無私奉獻鑄就了移動公司今日的輝煌。

公司成立之初，我們面臨著機構(gòu)不完善、企業(yè)負債高、技術(shù)人才缺乏等種種困難，擺在我們面前的是一個“百業(yè)待興”的局面。廣闊干部員工主動轉(zhuǎn)變思想，認清角色、團結(jié)一心、艱苦創(chuàng)業(yè)，靠著像維護人員一樣的平凡的工作，使移動公司順當完成了從壟斷經(jīng)營下的大鍋飯到融入市場競爭的現(xiàn)代企業(yè)的轉(zhuǎn)變，完成了連接、起步的創(chuàng)業(yè)歷程，逐步成長壯大，步入展翅騰飛的輝煌軌跡。

我們向往火熱的事業(yè)，渴望實現(xiàn)人生價值，渴望人生的勝利。那么就讓我們攜起手來，從平凡之中起先，踐行移動建精神。

最終，我用兩句話結(jié)束我的演講，以求共勉。

命運不是我所能選擇，但責任我必需肩負;結(jié)局不是我所能把握，但努力我必需付出!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿6

敬重的領(lǐng)導，敬愛的同事們：

大家好！

我們應(yīng)當常在問自己這樣一個問題：“你為企業(yè)的發(fā)展做好打算了嗎？”或許有人會說我只是一名一般的職員，在平凡的不能再平凡的崗位上工作，能做出什么事情？在這里我要說：“你錯了！”公司的發(fā)展須要大家團結(jié)起來共同奮斗，企業(yè)的壯大離不開你我的共同努力。或許你我都在平凡的崗位上，如同大海里的一滴水，而正是這多數(shù)水珠聚集在一起才匯合成浩瀚的大海。

你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為企業(yè)發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。

人們常說：人若生不逢時，沒趕上英雄輩出的時代，即便竭盡所能，終是難以揚名天下。是啊，生于和平年頭，大多數(shù)人從事著極其一般的工作，我們真的很平凡。但我要說，為何宏大不能寓于平凡之中，平凡的我們一樣能高揚起頭，因為平凡中，我們一樣能夠奉獻。既然我選擇了把電解鋁作為我終身的職業(yè)，選擇了電解工這工作，做為公司最底層的一般員工，那么我就要把自己的志向、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊重的選擇，讓我們把對祖國的酷愛，對社會的酷愛，對生活的酷愛，對家庭的酷愛化為一種動力投入到自己的工作中！這種愛讓我們會義無反顧地選擇敬業(yè)。

什么是愛崗敬業(yè)呢？愛崗敬業(yè)就是要敬重自己的'工作，忠誠自己的工作，在平凡的崗位上做出不平凡的成果。當我們汗流浹背時我們沒有叫一聲苦。因為我們敬重工作，對工作盡職盡責，一絲不茍。因為我們忠誠于工作，把個人的利益與企業(yè)利益想統(tǒng)一，到處為工作著想，事事從企業(yè)利益動身，主動干好自己的本職工作。我們都知道對自己的親人要忠誠，企業(yè)的壯大也須要全體員工的忠誠。“科學發(fā)展，平安第一”是我們的宗旨。企業(yè)順當向前發(fā)展須要我們的忠誠，企業(yè)面臨逆境時更須要我們的忠誠。正是這種對企業(yè)的忠誠，才有了今日不斷發(fā)展壯大的公司。

什么是人生價值？在平凡的崗們上怎樣實現(xiàn)人生價值？信任很多人在思索，很多人在追求，也有很多人感到困惑迷惘。有句廣告語說得好：心有多大，舞臺就有多大。一個人的價值取向確定人的奮斗目標，也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論，也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡潔：站好每一班崗，做好每一件事，把自己所學到的學問與企業(yè)的建設(shè)相融合。為企業(yè)的建設(shè)服務(wù)，扎根企業(yè)，忠于企業(yè)，做一個愛崗敬業(yè)的員工。

公司是在鋁電行業(yè)中具有影響力的企業(yè)，是一個不斷創(chuàng)新、追求卓越、前景非常美妙的企業(yè)。這樣一個優(yōu)秀的企業(yè)，這樣一個崇高的事業(yè)，我們又有什么理由不為之努力，不為之奮斗呢？

感謝大家！

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿7

忠誠——對企業(yè)忠誠，首要的是遵守企業(yè)的一切規(guī)章制度，這是我們每一員工應(yīng)盡的義務(wù)，應(yīng)把它作為我們工作的行為準則。忠誠企業(yè)，將企業(yè)長遠利益放在第一位，在任何時候都應(yīng)當先考慮到企業(yè)的長遠利益，終歸企業(yè)利益就是我們大家的利益，維護企業(yè)利益就是維護大家的利益。只有企業(yè)發(fā)展壯大了，我們的工作生活才能得到保障得到改善，所以我們應(yīng)當做到不僅能與企業(yè)“同享福”也可以與企業(yè)“共患難”。

其次是要忠誠于自己的崗位，做好本職工作。無論在任何時候，都敬重自己的崗位的職責，對自己崗位勤奮有加。珍惜才會擁有，感恩才能許久。只有珍惜工作，我們才能酷愛工作、酷愛事業(yè)，才能釋放出對工作的主動性和創(chuàng)建性，才能百分之百地投入到工作中去，才會全力以赴地去把自己的工作做到最好。然而，在當今這個競爭日趨激烈的時期，不珍惜自己來之不易的工作，注定會被淘汰。不珍惜自己的工作，同樣也會失去這一份工作。因為，你不珍惜你的崗位，自然就會有人來替代你。珍惜崗位，事實上表現(xiàn)的是一種敬業(yè)精神。只有踏踏實實，充分用好自己在崗位上的每一天，刻苦鉆研，奮勉圖強，才能獲得人生的勝利。

奉獻——就是要樂于為企業(yè)奉獻和付出，大家都知道付出才有回報的道理其實，就在我們電廠，就在我們身邊，也不乏這樣的人，假如他們沒有對工作的酷愛，沒有對工作的執(zhí)著和專注，又怎會如此投入。他們在各自的崗位上履行著自己的職責，監(jiān)守著自己的`責任。他們細心監(jiān)控著每一個指標，他們精神呵護著每一臺設(shè)備。此時，你或許會說，我們一個電廠工人能起多大作用，你不敬業(yè)，我不愛崗，電廠照樣能發(fā)展，可是我想說，摯友，我們每一位職工都是電廠的一員，電廠的興衰與我們休戚相關(guān)，“皮之不存，毛之焉附”。

摯友們！讓我們行動吧，為了企業(yè)的發(fā)展和人生價值的實現(xiàn)，從我做起、從今日做起、從一點一滴做起、從每一個平凡的崗位做起，忠誠企業(yè)、忠于職守、珍惜崗位、敬業(yè)奉獻，共同創(chuàng)建國電更加美妙的一天！

張欽

20xx

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿8

敬重的各位領(lǐng)導、各位同事們：

大家好!

我今日演講的題目是《用敬業(yè)譜寫青春·我為xx添光彩》!在平凡的工作中我即沒有值得炫耀的事情也沒有感人的事跡，平淡得就像一杯白開水。但是我信任：真水無香，平淡才是真，全部的不平凡都是在平凡中一點點地積累、沉淀、萃取出來的。

每次走進公司，我都會被墻上的“xx宣言”所吸引。這不僅僅是掛在墻上的口號，更是我們努力實現(xiàn)的目標，它須要我們每個人為之努力，為之奉獻;須要我們從“心”起先，專心去“做”。記得上學時候，我曾摘錄過這么一段話：“假如你是一滴水，是否滋潤了一寸土地?假如你是一縷陽光，是否照亮了一處黑暗?在生活的倉庫里，我們不應(yīng)當只是無窮盡的支取者。從我做起，從身邊的小事做起，獻出我們的愛心，讓我們的心靈得到凈化，讓我們的人生價值得到體現(xiàn)。”

聽完這段話，可能有人會說，我知道如何為公司添光彩了!為公司添光彩就是從我做起，從身邊的小事做起!

不錯，穿戴整齊合體，見面問聲好，分手說再見，時刻留意自己的儀表言行，是在為xx添光彩!

待人有禮貌，團結(jié)同事、敬重客戶，展示xx良好的.精神風貌，是在為xx添光彩!甚至大聲的表達自己對公司的酷愛，英勇地說“我愛xx，xx是我家”，這也是在為xx添光彩!或許答案還有許多，而且每一個答案都是正確的，但是，在我看來，這全部的答案背后都有著一個共同的前提——敬業(yè)!敬業(yè)源自對工作的熱忱，這是敬業(yè)前提。我們觀賞那些對工作充溢滿腔熱忱的人，觀賞那些將工作中奮斗、拼搏看作人生的歡樂和榮耀的人。

“勝利與其說是取決于人的才能，不如說取決于人的熱忱”。所以，唯有熱忱，方可激發(fā)你的潛能，驅(qū)使你兢兢業(yè)業(yè)地去完成工作任務(wù)。

敬業(yè)須要責任感。責任感是酷愛生活的表現(xiàn),是做人必備的品質(zhì)。一個沒有責任感的人更不行能做好一份工作，拈輕怕重，要求的多，奉獻的少，時間久了，連同事都嗤之以鼻。

一位聞名的教化家曾經(jīng)說過：“一個人只有把他的才智、力氣全部地勤懇地用在工作上、事業(yè)上，并且做出成果，這樣生活才有價值，才有意義。”假如，同事須要，公司須要，廣告事業(yè)須要，我情愿在平凡的崗位上，用一點一滴的汗水和百分之一百的熱忱與大家一道將自己青春和熱血融入到廣告事業(yè)的強勁脈搏里!我情愿和歲月一起漸漸變老，讓公司恒久年輕鮮活!假如這叫做支持，假如這叫做酷愛，假如這叫做敬業(yè)，假如這叫做奉獻，那么，我無怨無悔?！斑h去足音凝重，再創(chuàng)輝煌更撼心!”xx經(jīng)過十年來的努力經(jīng)營，已取得了“乘長風，破萬里浪”的迅猛發(fā)展。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿9

轉(zhuǎn)瞬之間，我來到新鄉(xiāng)寶龍公司已經(jīng)九個月了，從寶龍城市廣場各項工程有條不紊地綻開，到現(xiàn)在的環(huán)湖商業(yè)街一個個商鋪的勝利交付，我不斷地從寶龍企業(yè)文化中攝取養(yǎng)分，摒棄自身缺點和糟粕，取其精華，提升自我。期間，給我印象最深的就是寶龍的學習氛圍，公司不但組織了多項專業(yè)學問的培訓，而且還有情商心態(tài)等方面的培訓。這些豐富多采的培訓，簡捷好用，讓我受益匪淺。

記得第一次參與公司為我們舉辦集體生日會，領(lǐng)導和同事們熱忱的掌聲和摯誠的祝愿，令我久久難忘！生日，對每個人來說，都是意義深遠的日子，公司特別專心而仔細地為我們舉辦慶祝會，足以證明對員工的重視和關(guān)愛。在這樣的團隊中，我找到了家的溫馨，集體的暖和。

同事們無微不致的關(guān)切，領(lǐng)導的悉心指導，讓我在工作中如魚得水，左右逢源。寶龍的企業(yè)文化造就了和諧的.氛圍，這種氛圍催人奮進，令人斗志昂揚。公司提倡誠信、恭謙、創(chuàng)新、敬業(yè)核心價值觀，為我們指引了職業(yè)的發(fā)展方向和做人做事的準則；公司推動建立的公允高效的績效文化，又為員工供應(yīng)了提升的空間和平臺。精細化的管理，人性化的關(guān)愛。顯示寶龍深厚的文化底蘊。寶龍的管理理念不但適用工作，同樣也融入了我的生活。隨著時間的消逝，一種潛移默化的親切感和歸屬感，在內(nèi)心擴散生長。在這樣有潛力有活力的公司發(fā)展，值得我們盡情地揮灑青春的汗水。

今年四月十五日，公司又組織了關(guān)林——國花園一日游，同事們能夠在驚慌工作之余小聚，這種情意顯得彌足寶貴，同事間輕松開心的溝通，不但增進了了解，也消退了隔閡。公司心系員工，為員工供應(yīng)了寬松的環(huán)境，組織了多彩的業(yè)余活動，中秋的薄餅活動，年終的新年晚會，洋溢著青春的激情，澎湃著陽光的活力。

在寶龍短短的幾個月，我實現(xiàn)了職場的初步雕琢，在成長的過程中，總免除不了錯誤與不足，特別感謝領(lǐng)導與同事對我的教育與諍言，以后我會更加努力地學習，仔細地工作。寶龍目前正處在大發(fā)展，大跨越時期，展將來，看今朝，我信念十足，因為我信任，寶龍的將來會更美妙！

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿10

敬重的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

今日我演講的題目是《愛崗敬業(yè)、勤勞奉獻——為奧運添和諧、為京華做貢獻》。同一個世界，同一個幻想，8月8日，奧運圣火將第一次照射在全球人口最多的國家上空；奧林匹克的精神將與古老中國的心臟一起跳動；青春的幻想將與年輕中國軍團的腳步一同飛揚！那時，世界的目光將齊聚中國，而北京，也將以主子的身份，呈現(xiàn)她最漂亮的風采！這激烈人心的時刻已愈走愈近，作為京華公司的一名一般員工，作為一名洋溢著青春與熱忱的青年，可以說現(xiàn)在是我一生中最漂亮的季節(jié)，她孕育著早春的朝氣，呈現(xiàn)著盛夏的熱情，暗藏著金秋的碩實，昭示著寒冬的希望，充溢詩意而不缺乏拼搏的激情，時尚浪漫而又飽含著奮斗的艱辛。讓青春烈火燃燒永恒，讓生命閃電劃過天涯，用全部熱忱換回時間，讓年輕的夢沒有終點！

假如你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地；假如你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗；假如你是一顆螺絲釘，你是否恒久堅守你的崗位，這是雷鋒日記里的一段話，它告知我們無論在什么樣的崗位，都要發(fā)揮最大的潛能，做出最大的貢獻！那我們應(yīng)當怎樣做好迎奧運的工作呢？我想最好方法就是愛崗敬業(yè)，勤勞奉獻，仔細做好自己的本職工作。

其實，奉獻對于任何一個人都不苛刻。不能長成參天大樹做棟梁之材，不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠；不能像海洋用寬敞的胸懷擁抱百川，不妨像一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；不能成為天之嬌子，何不傳承愛崗敬業(yè)的精神，為京華公司的發(fā)展做出貢獻呢？人活在世上，總要有個目標，總要有個發(fā)展方向，說的樸實點，就是要有個謀生的依托，既然選擇了京華公司，就要把自己的志向、信念、青春、才智，毫不保留的奉獻給自己的選擇，就像魚兒愛大海，就像蜜蜂愛鮮花！怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達這種情呢？我認為就體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)上。有句話說的好：“不愛崗就下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！”愛崗敬業(yè)說的'詳細點就是要做好自己的本職工作，把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。古人說：不積跬步，無以至千里；不善小事，何以成大器。從我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是愛崗，這就是敬業(yè)！

說起奧運，也不單單是各國運動員在運動賽場上的一場競技競賽，也是各國與各國之間一次國力與實力的較量。同時它還是我們?nèi)祟惾课拿骷Y(jié)在我們中國的一次相互展示自己的舞臺。更重要的事是，它是我們中國在國際上，展示自己精神面貌和實力的一次難得的機遇。在這樣的一個漂亮宏大而又歡欣的時刻，內(nèi)心的激烈和喜悅，不是一兩句簡潔的話語，就能夠表達出我們內(nèi)心的喜悅之情。但是不管是什么樣的狀況，有一點你和我都特別的清晰，我們要保證我們現(xiàn)在社會的和諧與的穩(wěn)定，展示出我們中國古老優(yōu)秀的文明歷史和文化內(nèi)涵，同時還要保證奧運的順當進行，這些都是我們應(yīng)當不遺余力做好的。那么我們作為一名普一般通的員工，又如何能夠做好這些呢？我想我們可以做到的，也可以做好的便是在我們現(xiàn)在的崗位上，愛崗敬業(yè)，做好自己的本職工作。我認為這就是我們迎接奧運的最好方式。或許有人會問，這也算是迎奧運嗎？是的！只要我們是愛國的，只要我們做好了我們的工作，保證了社會的和諧與發(fā)展，為世界友人展示一個漂亮的中國，和諧的中國。同樣是迎奧運，同樣是為奧運做奉獻。我們都明白，只有我們都把自己最本職的工作做好，才能保證奧運的順當進行。就如沒有扎實基石的建筑，就是存在巨大的危急一樣，沒有穩(wěn)定的社會作保障，就不會有奧運的順當實行。所以我們只有愛崗敬業(yè)，做好自己的本職工作就是迎奧運。說到這里，我想起了這樣一句話：“有的人活著，他已經(jīng)死了；有的人死了，他還活著。”生命的意義在于活著，那么活著的意義又是什么呢？當然不是為了活著而活著，答案只有兩個字，奉獻！奉獻最根本的就體現(xiàn)在我們的工作崗位上。

做好了自己的本職工作，才可以保證奧運的順當進行。道理很簡潔。奧運這個盛大的運動會，

這么大的項目運行，須要眾多的人共同努力，才能夠完成，所以奧運的開展，更須要我們這些身在后方的廣闊人員共同努力，才可以保證前方工作的順當開展。

奧運是我們中國的精神文化和國體對外的一次展示機會。所以奧運會的勝利只是奧運勝利的很小一部分，而中國精神文明與社會面貌的對外展示的勝利，才是最主要的，才是我們所追求的。只有這些勝利了，才到達了我們的舉辦奧運的目的。在奧運舉辦期間，會有許多的國內(nèi)外人士參加其中，來到我們中國。他們更會到我國的各個地方去看一看?？匆豢粗袊娘L景，更要看看中國的風俗習慣和地理人情。那么這些東西的展示，須要什么？又如何才能做好呢？怎樣才能取得良好的成果和效果呢？做好這些工作不行能是哪一個人能夠做好的，自然也不是屬于某一個人的。而是屬于我們大家的，屬于我們這些不同職業(yè)。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿11

各位領(lǐng)導，各位同事：

大家好！

首先特別感謝領(lǐng)導給我們這次呈現(xiàn)自己的機會，最近讀了一本書《你在為誰工作》，下面與大家一起共享一下，這是一本世界500強企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念的一本書，這本書使我收益許多，這本書使我明白了在為他人工作的同時，其實就是為自己而工作，為自己的志向，為自己的將來，為自己的勝利而奮斗。同時調(diào)整了自己工作心態(tài)，重燃工作激情，使人生從平凡走向杰出。

首先要珍惜目前的工作機會，一份好的工作來之不易，自己要以主動的看法去做好每一件事。有一顆主動向上的心，無論做什么工作都要專心去做，在工作中努力挑戰(zhàn)困難，總會有收獲。其次還要愛崗敬業(yè)，對工作要有高度的責任感和忠誠感，珍惜自己的工作崗位，用心貫注做好工作。

一個人對待工作的心態(tài)，是主動的，還是消極的`？是上進的，還是無所謂的？干脆影響工作的好壞？工作，是一個人施展自己才能的好舞臺，無論做什么工作只要腳踏實地沉下心來做、專心去做，總會有收獲，這是不變的真理。我們已經(jīng)進入終身學習的時代，活到老，學到老。只有我們努力工作，珍惜眼前美妙的事物，加上我們的敬業(yè)的精神，付出我們的行動，確定會有卓越的成果。一個人對工作的看法是他志向的表示，所以，了解一個人的工作看法，就是了解那個人他對生命的看法。我們對于薪水經(jīng)常缺乏更深化的相識和理解。其實，薪水只是工作的一中回報方式。應(yīng)當看到工作教會了我們什么，熬煉了我們什么，超前意識了我們什么。這些才是無形的財寶，比那有限的薪水要珍貴得多。假如一個人有實力，不用他自己說，別人也能在他平常的工作中看得出來，沒有哪個領(lǐng)導會不重視人才，是金子總會發(fā)光發(fā)亮。比如，艱難的任務(wù)能熬煉我們的意志，新的工作拓展我們的品性，企業(yè)是我們成長中的另一所學校，工作能夠豐富我們的閱歷，增長我們的才智。與在工作中獲得的技能與閱歷相比，微薄的薪水就會顯得不那么重要了。無論你做什么工作，無論你的工作環(huán)境是松散還是嚴格，你都應(yīng)當仔細地工作，不要領(lǐng)導一轉(zhuǎn)身就起先偷閑，沒有監(jiān)督就沒有工作。你只有在工作中熬煉自己的實力，使自己不斷提高，加薪升職的事才能落到你的頭上。

其實。每一份工作都是一座珍貴的鉆石礦，把每一件簡潔的事做好就不簡潔；把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味著責任，每一個職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責任，你從事的這份工作就應(yīng)當擔負起這份責任，我們每個人都應(yīng)當對所擔負的責任充溢責任感。其次，還要有團隊精神，團隊是推動個人前進的最大力氣。只有全部的員工對企業(yè)的忠誠，才能發(fā)揮出團隊的力氣，勇往直前，推動企業(yè)走向勝利。

企業(yè)的生存離不開少數(shù)員工的實力和才智，更須要絕大多數(shù)員工的忠誠和勤奮。一個業(yè)務(wù)專精的員工，假如他仗著自己比別人優(yōu)秀而高傲地拒絕合作，或者合作時不主動，這是非常惋惜的，他其實可以借助其他人的力氣使自己更加優(yōu)秀。許多時候，一個團隊所能賜予一個人的幫助，更多的在于精神方面，一個主動向上的團隊能夠鼓舞每一個人的信念，一個充溢斗志的團隊能夠激發(fā)每一個人的熱忱，一個時時創(chuàng)新的團隊，能夠為每一個人創(chuàng)建力的的研展供應(yīng)足夠的空間，一個協(xié)調(diào)一樣，和諧相處的團隊能給每一位成員良好的感覺，培育自己的團隊協(xié)作精神吧，在團隊中感染主動的氛圍，讓自己在團隊中工作得更加順當。

最終祝福我們每一個人都在xx百年團隊里找到適合自己的工作。

感謝！

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿12

敬重的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

我是來自xx部的xx，今日我演講的題目是：我的企業(yè)我做主。

有一種職業(yè)，它情系萬家燈火，給黑夜帶去光明;有一種職業(yè)，它便利阜陽三區(qū)農(nóng)夫，實現(xiàn)潔能高效的幻想。它，就是我為之驕傲、為之奮斗的xx農(nóng)電事業(yè)!

有一種精神，看似平凡渺小，它卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種精神，看似豪情萬丈，它卻代表著最平實務(wù)本的人文精神。那就是：我的企業(yè)我做主!六年前，我踏進xx農(nóng)電事業(yè)的大門。那時不足十來平方的辦公室里大都擺放著五、六張辦公桌，還有寬寬大大的塑料藤椅，看上去陳舊而擁擠?？晌也]有感覺到絲毫的失落和懊喪，相反，在我心底深處涌動著劇烈的歸屬感。這兒，將是我的另一個家;這兒，將是我人生的另一道起跑線!作為新手，我在辦公室里只做些收發(fā)文件報刊、辦理職工養(yǎng)老保險等細瑣的事務(wù)。工作之余，我熱忱的參加到企業(yè)的各項活動中，趣味運動會、演講競賽、春節(jié)聯(lián)歡會小品的編排還有三八婦女節(jié)茶話會上的魔術(shù)表演。現(xiàn)在想起來就會覺得很好玩，那時對組織支配的任何活動都充溢了新穎 和熱忱。

后來，三區(qū)供電局變成了三區(qū)供電公司，農(nóng)網(wǎng)改造也風風火火進行了兩三年，而我也從一個見習生成長為農(nóng)電事業(yè)的一名新生軍，從熱忱莽撞的無趣姑娘變成一名鎮(zhèn)靜穩(wěn)重的辦公人員。我擔當過勞資專責人，宣教員。在每一個崗位上我腳踏實地的工作著，學習著。我駕馭了基本的新聞寫作學問，我嫻熟了計算機辦公自動化的應(yīng)用，我和同事相處融洽，獲得了許多的友情和幫助。

在我x歲的生日那天，xx農(nóng)電公司正式成立了。那是一個值得紀念的日子，我們同時有了更多的同事，獲得了更多的摯友和友情。如今已近三年，三年的工作生活就象一本厚厚的書，兩千多頁就這樣匆忙翻過。農(nóng)電公司自成立起就在不斷艱難的前行，或許是眾人劃漿力氣大，在農(nóng)電人的共同努力下，我們的企業(yè)越來越規(guī)范，越來越壯大，我們的'線路更加的穩(wěn)定，我們的效益日見增加，我們的收入不斷增長，我們的辦公樓也更加寬敞光明，我們的電腦越來越先進。

我們的改變實在太多太多，農(nóng)電工的養(yǎng)老保險解決了，大集體的工資待遇長上來了。我剛工作時每月扣x元的公積金，現(xiàn)在也已經(jīng)長到xx元，根據(jù)1比1的算法，我每年能獲得xx多元的房屋基金，這，相當于我年收入的1/4!全部這一切的改變都讓我由衷地感嘆，從心底深深地感謝企業(yè)，感謝領(lǐng)導，感謝我身邊的同事們摯友們，是大家同舟共濟才有了今日的大好局面，才讓我這個小小的農(nóng)電人享受到這樣豐厚的賜予!

今日，我依舊做著收發(fā)的工作。間或，我會有些許的遲疑和困惑，莫非我的價值只能體現(xiàn)在這簡潔的重復勞動上?我把困惑告知了一位領(lǐng)導，她聽完了我的傾訴，語重心長的說，“是你自己，把自己定位在純粹收發(fā)員的崗位上，而且你并沒有做得和其他人有什么不一樣啊！”一語驚醒夢中人，是啊，是我停滯了前行的腳步，是我，吸取了企業(yè)輸送給我的養(yǎng)料，卻沒有成為企業(yè)這棵大樹上最豐碩的果實!人最大的敵人就是自己，戰(zhàn)勝自己便擁有整個藍天?！拔业钠髽I(yè)我做主”這句話并不是說說那么簡潔。作為企業(yè)的主子，假如做事無所專心，顧影自憐，那么企業(yè)如何才能快速發(fā)展，又如何給我更多的惠顧!曾有這么一個趣味動物競賽，是小狗賽跑。大家確定在想小狗如何能夠會乖乖地跑，原來是在它的前方懸吊了一根骨頭。我們每個人也要給自己放塊骨頭，精神的骨頭!我的人生我做主，我的企業(yè)我做主，把握自己，珍惜崗位，努力工作才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情，編織美妙的將來;讓我們以真摯的情感，和企業(yè)共同見證彼此的成長!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿13

敬重的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展，須要每位員工的腳踏實地，真抓實干，須要每位員工的愛崗敬業(yè)，無私奉獻。

愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽的天性，都希望最大限度地實現(xiàn)自我價值。而要把這種志向變成現(xiàn)實，靠的是什么？靠的就是平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過：“你要觀賞自己的價值，就得給世界增加價值。”每一位了解電力行業(yè)現(xiàn)場工作的人都知道，現(xiàn)場作業(yè)工作環(huán)境很艱苦。但是我們絕大部分員工仍舊在環(huán)境艱苦、任務(wù)繁重的`工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、靜默無聞地付出，我們廠正因為有一支具有這種崇高敬業(yè)精神的員工隊伍，才能在日益激烈的市場競爭中占得先機，取得業(yè)績，贏得榮譽。身為青年的我們，既然選擇了這份職業(yè)，無論工作環(huán)境多么艱苦惡劣，不管工作內(nèi)容多么枯燥繁瑣，無論自己內(nèi)心曾感到些許的孤獨，我們都應(yīng)當滿腔激情地去面對、去擔當，當每個人都把廠當成一個家的時候，你會發(fā)覺自己所做的一切都會顯出不同尋常的意義。

愛崗敬業(yè)也是一種看法。沒有任何借口，扎扎實實做好本職工作。不要問企業(yè)為我們做了什么，而是要問我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么。當我們接到一份具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)的時候，是畏首畏尾推諉扯皮，還是無所畏懼英勇面對？當我們在工作中遭受挫折陷入逆境的時候，是等待觀望半途而廢，還是一鼓作氣攻堅克難？當我們晉級升遷心愿未達的時候，是牢騷滿腹怨天尤人，還是躬身自省厚積薄發(fā)？答案往往是，當我們選擇后者并付諸于行動之后，我們身上隱藏存在的人生價值會慢慢凸顯出來，就像經(jīng)驗嚴冬考驗的樹木日益青蔥，也如深夜悄然盛開的夜來香暗香充滿，盡管那一抹青蔥來之不易，盡管那一份芳香唯我獨嗅，但是我們信任——這種價值的凸顯，會讓我們對生活的感受更加真實而歡樂，會使我們對生命的領(lǐng)悟更加深刻而清澈。一個人只有深深地酷愛他自己所從事的職業(yè)，才會為之不斷奮斗。經(jīng)常看到許多人盡管才華橫溢，但總是懷疑環(huán)境、指責環(huán)境，殊不知他自身所持有的這種看法，恰恰對他的進步成長打了一個致命的折扣。假如因為看到缺點就大肆埋怨，不顧大局，不講團結(jié)，并在不知不覺中養(yǎng)成了埋怨環(huán)境、不思改善的習慣，最大的受害者就是自己。“勝利的人肯定愛崗敬業(yè)，失敗的人始終在找尋客觀理由?！?/p>

愛崗敬業(yè)更是一種境界。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些埋怨，多一些責任，少一些懶散，多一些上進心；享受工作給自己帶來的歡樂和充溢感，有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的看法，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的敬重，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。愛崗敬業(yè)還是一種美德，而美德不是一朝一夕的間或所成，它應(yīng)水滴石穿潛移默化地貫穿于我們的日常生活中，體現(xiàn)在我們每一個平凡的工作日，體現(xiàn)在每一個一般的崗位上。假如我們?nèi)巳硕汲蔀橐粋€愛崗敬業(yè)的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那我們的生命會更有意義，我們的廠會更加旺盛強大。

愛崗敬業(yè)不只是隨口說出的一句空話，也不是標榜自己的一個詞語，它更應(yīng)當是一種靜默奉獻，一種高尚的思想，一種強勁的力氣。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿14

敬重的各位領(lǐng)導、各位同事們：

大家好!

我今日演講的題目是《用敬業(yè)譜寫青春·我為xxxx添光彩》!在平凡的工作中我即沒有值得炫耀的事情也沒有感人的事跡，平淡得就像一杯白開水。但是我信任：真水無香，平淡才是真，全部的不平凡都是在平凡中一點點地積累、沉淀、萃取出來的。

每次走進公司，我都會被墻上的“xxxx宣言”所吸引。這不僅僅是掛在墻上的`口號，更是我們努力實現(xiàn)的目標，它須要我們每個人為之努力，為之奉獻;須要我們從“心”起先，專心去“做”。記得上學時候，我曾摘錄過這么一段話：“假如你是一滴水，是否滋潤了一寸土地?假如你是一縷陽光，是否照亮了一處黑暗?在生活的倉庫里，我們不應(yīng)當只是無窮盡的支取者。從我做起，從身邊的小事做起，獻出我們的愛心，讓我們的心靈得到凈化，讓我們的人生價值得到體現(xiàn)?！?/p>

聽完這段話，可能有人會說，我知道如何為公司添光彩了!為公司添光彩就是從我做起，從身邊的小事做起!

不錯，穿戴整齊合體，見面問聲好，分手說再見，時刻留意自己的儀表言行，是在為xxxx添光