煙葉調(diào)制員勞動(dòng)合同

煙葉調(diào)制員勞動(dòng)合同一、雙方當(dāng)事人甲方（雇主）：企業(yè)名稱(chēng)：XXX煙草有限公司法定代表人：XXX地址：XXX乙方（受雇人）：姓名：XXX性別：XXX身份證號(hào)碼：XXX住址：XXX二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間乙方聘請(qǐng)為甲方煙葉調(diào)制員，主要負(fù)責(zé)煙葉調(diào)制工作。乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作日期為6天，每月工作時(shí)間不超過(guò)173小時(shí)。工作地點(diǎn)：甲方煙葉調(diào)制車(chē)間。三、薪酬和福利乙方工資按月結(jié)算，月工資為XXX元。甲方對(duì)乙方計(jì)算工資時(shí)有權(quán)扣除乙方在職期間因失誤、疏忽或其他原因給甲方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失。甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金等社會(huì)保險(xiǎn)和福利。四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件甲方負(fù)責(zé)提供安全、衛(wèi)生的工作場(chǎng)所和辦公設(shè)備、工作保護(hù)用品。甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利。五、勞動(dòng)紀(jì)律乙方必須遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的公司規(guī)章制度。乙方必須服從甲方領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。乙方必須珍愛(ài)公司財(cái)產(chǎn)，妥善保管公司固定資產(chǎn)和機(jī)密文件資料，不得盜用公司資產(chǎn)和機(jī)密信息。六、解除合同以下是乙方違法公司規(guī)定的合同解除條件：（1）未經(jīng)甲方同意，擅自離崗超過(guò)三天以上。（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，被公司給予解聘的。（3）在工作中造成經(jīng)濟(jì)損失的。（4）違反國(guó)家法律法規(guī)的。甲方與乙方都有權(quán)根據(jù)以下約定解除合同：（1）協(xié)商一致達(dá)成解除合同意見(jiàn)。（2）乙方由于身體原因不能勝任其工作，經(jīng)乙方提出書(shū)面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方醫(yī)院確認(rèn)其身體狀況真實(shí)可信后，雙方簽署解除合同協(xié)議。七、其他本合同是勞動(dòng)雙方的共同意見(jiàn)，自簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。本合同文字解釋如出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。本合同未約定的，