通風(fēng)科長崗位職責(zé)

PAGEPAGE1通風(fēng)科長崗位職責(zé)崗位概述通風(fēng)科長是負責(zé)空氣處理和通風(fēng)系統(tǒng)設(shè)計與維護的專業(yè)人員。在醫(yī)院、學(xué)校、商場和辦公樓等大型公共場所，通風(fēng)科長擔(dān)負著空氣質(zhì)量監(jiān)測、空氣處理設(shè)備維護及其它與室內(nèi)空氣環(huán)境有關(guān)的職責(zé)。該崗位的職責(zé)主要包括安排通風(fēng)系統(tǒng)工程，管控污染源及室內(nèi)空氣質(zhì)量，制定工作計劃、質(zhì)量要求和技術(shù)標準，組織技術(shù)改造、設(shè)備更新、保修維護及設(shè)備更新的實施，協(xié)調(diào)各職能部門的合作，確保通風(fēng)系統(tǒng)高效運轉(zhuǎn)并保障工作場所的員工合法權(quán)益。崗位職責(zé)1.空氣質(zhì)量監(jiān)測和管理編制空氣檢測方案，對空氣質(zhì)量進行監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)和處理產(chǎn)生污染的源頭。根據(jù)實際情況制定和實施空氣處理技術(shù)，確保室內(nèi)空氣質(zhì)量達到國家標準及相關(guān)要求。評估通風(fēng)系統(tǒng)的設(shè)計和運行，針對相關(guān)設(shè)備和材料，提出維修、加固、更換建議。做好檢測記錄、分析等工作，向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門反饋空氣質(zhì)量監(jiān)管情況。2.工作計劃制定制定通風(fēng)系統(tǒng)的維護計劃，包括設(shè)備年度保養(yǎng)、設(shè)備年度更換等工作，并進行合理的計劃安排。制定設(shè)備維修方案，對故障設(shè)備進行檢修，確保設(shè)備始終處于最佳運行狀態(tài)。及時總結(jié)維護工作成果和不足，提出改進建議，做好記錄和跟進工作。3.通風(fēng)系統(tǒng)改造和維護做好通風(fēng)系統(tǒng)的運行管理與維護，編制相關(guān)技術(shù)標準和工藝流程，確保工作的順利進行。協(xié)調(diào)設(shè)備使用與更新，按計劃進行相關(guān)技術(shù)改進和設(shè)備現(xiàn)代化更新，確保通風(fēng)系統(tǒng)高效可靠運行。制定應(yīng)急預(yù)案，對設(shè)備失效或污染事件等突發(fā)情況及時處理，做好危機管理。4.團隊管理與溝通指導(dǎo)和管理通風(fēng)科相關(guān)的技術(shù)人員工作，對工作進行評估、培訓(xùn)和考核。協(xié)調(diào)科室內(nèi)部的工作，促進溝通與協(xié)作，建立健康、和諧的科室團隊。協(xié)調(diào)各方面資源和部門，保持良好的工作關(guān)系，共同協(xié)作完成通風(fēng)工作任務(wù)。崗位要求技能要求具備通風(fēng)技術(shù)，能夠熟練掌握通風(fēng)工程流程及相關(guān)專業(yè)技術(shù)。熟悉通風(fēng)空調(diào)設(shè)備使用、編程及好的應(yīng)急處置能力。能獨立完成科室事務(wù)管理工作，能夠把握與本職工作相關(guān)的法律法規(guī)政策，遵守并貫徹落實。學(xué)歷要求本科及以上學(xué)歷，通風(fēng)工程、機械工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。工作經(jīng)驗要求豐富，具有相關(guān)領(lǐng)域5年以上的工作經(jīng)驗。精神素質(zhì)做事嚴謹，對工作認真負責(zé)，能夠保持耐心和耐心。具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，以顧客為導(dǎo)向，崇尚服務(wù)精神。具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力，能夠協(xié)調(diào)高效地達成公司既定目標。結(jié)語通風(fēng)科長的主要職責(zé)是維護氣氛環(huán)境質(zhì)量，保證通風(fēng)系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常，維護設(shè)備并及時處理突發(fā)情況。經(jīng)驗豐富的通