下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
辦公室管理員工作計(jì)劃
辦公室治理員工作規(guī)劃1
我從事辦公室工作已是一年有余的時(shí)間了。辦公室工作承上啟下,聯(lián)系內(nèi)外。雖說是每個(gè)人都可以做這個(gè)工作,但是我始終認(rèn)為能夠把它做好的人沒有幾個(gè)。所以我常常告知自己:我喜愛的這個(gè)工作是對(duì)我最好的熬煉。當(dāng)瑣碎而勞碌的工作因我的急躁仔細(xì)對(duì)待而受到大家的認(rèn)可時(shí),心中再多的.累也化作甘霖。為保證下半年各項(xiàng)工作順當(dāng)完成,制定本規(guī)劃如下:
一、仔細(xì)學(xué)習(xí),提高文字性工作力量。
辦公室要做好公司各種規(guī)劃、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、通知等的起草、報(bào)送工作,這就要求辦公室工作人員要仔細(xì)學(xué)習(xí),強(qiáng)化自身修養(yǎng),不斷提高文字處理力量。
二、協(xié)調(diào)關(guān)系,使辦公室工作順當(dāng)開展。
在做好會(huì)議簽到、集團(tuán)公司文件收發(fā)歸檔、總經(jīng)理內(nèi)勤(報(bào)紙、信件、傳真收發(fā)等)工作的同時(shí),發(fā)揮好樞紐作用,積極協(xié)調(diào)協(xié)作部門主管仔細(xì)完成各種臨時(shí)性工作。主要工作:
1、依據(jù)政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求,堅(jiān)持每月完本錢部門活動(dòng)、工作中形成新聞?lì)惛寮耐陡骞ぷ鳌?/p>
2、收集各類獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)資料,并負(fù)責(zé)資料編寫及申報(bào)對(duì)接工作。
3、準(zhǔn)時(shí)出好單位工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。
4、做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)治理例會(huì)、綜合辦公室部門例會(huì)、和其它重要會(huì)議的籌備工作,并做好會(huì)議記錄。
5、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、規(guī)劃、打算、總結(jié)、通知等文件材料。
6、做好集團(tuán)公司臨時(shí)性工作。
三、積極適應(yīng)企業(yè)改革進(jìn)展,創(chuàng)新辦公室日常工作。
要通過學(xué)習(xí),努力提高勤于想事的力量、擅長(zhǎng)謀事的力量、樂于干事的力量、誠(chéng)于共事的力量、敢于斷事的力量、自主創(chuàng)新成事的力量。使辦公室工作在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。
辦公室治理員工作規(guī)劃2
20xx綜合辦首要工作是部門建立,增補(bǔ)人力需求,合理分工,全面開展綜合部各項(xiàng)工作,其中重點(diǎn)工作是圍繞企業(yè)文化建立,信息建立為核心來完成。
一、部門建立
依據(jù)中心目前的實(shí)際狀況,20xx年綜合辦規(guī)劃聘請(qǐng)企業(yè)籌劃文案一名,人力資源師一名,網(wǎng)絡(luò)治理工程師一名,平面設(shè)計(jì)人員一名,信息治理人員一名。
實(shí)施部門目標(biāo)責(zé)任制,做到每項(xiàng)工作均有責(zé)任人,完成期限,完成質(zhì)量,做好每項(xiàng)工作的跟蹤落實(shí),及反應(yīng),準(zhǔn)時(shí)調(diào)整工作目標(biāo),不斷改良工作方法,確保中心年度目標(biāo)的完成。
二、企業(yè)文化建立
企業(yè)文化建立是貫穿全年的一項(xiàng)工作,20xx年信息平臺(tái)的建立尤為重要,綜合部將協(xié)作中心努力打造便利、快捷、高效率的信息傳遞平臺(tái),使公司的資源能夠得到很好的共享,信息的傳遞及處理能夠準(zhǔn)時(shí),有效、精確,為中心業(yè)務(wù)的進(jìn)展運(yùn)作供應(yīng)最大的支持。
2、三月份完成全部對(duì)外宣傳資料的調(diào)整更新,提升中心整體精神面貌。3、依據(jù)中心工作的實(shí)際狀況,組織開展豐富的員工活動(dòng),以增加員工的分散力,增進(jìn)員工溝通,提升團(tuán)隊(duì)精神。
三、做好行政、后勤保障工作
綜合辦作為中心文控、檔案治理、后勤保障效勞中心,應(yīng)充分發(fā)揮其應(yīng)有的作用,為員工供應(yīng)最高質(zhì)量的后勤效勞,增加員工的滿足度。
1、協(xié)作幫助其他部門完成中心機(jī)構(gòu)調(diào)整,人員調(diào)整,及辦公場(chǎng)地的調(diào)整。
2、準(zhǔn)時(shí)完成中心資質(zhì)證照材料的年審工作,其中營(yíng)業(yè)執(zhí)照,組織機(jī)構(gòu)代碼的年審,醫(yī)療機(jī)構(gòu)許可證的年審,放射診療及輻射安全許可證的年審,計(jì)量檢測(cè)年審冊(cè)的年審等。
3、加強(qiáng)辦公室資料文件及檔案文件的整理。
4、加強(qiáng)辦公易耗品的申購及保管。
5、加強(qiáng)養(yǎng)分餐廳、保安、保潔治理工作,提升部門員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 國(guó)旗下講話少年強(qiáng)3篇
- 關(guān)于婦女節(jié)日記(范文15篇)
- 天英學(xué)校家政服務(wù)員(初級(jí))理論練習(xí)試題附答案
- 2024-2025學(xué)年上海市浦東新區(qū)上南中學(xué)南校九年級(jí)(上)月考數(shù)學(xué)試卷(10月份)(含解析)
- 語文統(tǒng)編版(2024)一年級(jí)上冊(cè)漢語拼音-⑦z c s 教案
- 高中英語語法填空切莫忽視這六方面
- 高中英語語法講解與練習(xí)之動(dòng)名詞
- 高中英語語法-獨(dú)立主格結(jié)構(gòu)
- 第3章 基礎(chǔ)營(yíng)養(yǎng)素課件
- 會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)分析 TestBank Richardson1e-Chapter05-TB-AnswerKey
- 衛(wèi)生保潔考核辦法
- 國(guó)家開放大學(xué)《視覺設(shè)計(jì)基礎(chǔ)》形成性考核一答案
- 少先隊(duì)活動(dòng)課:文明禮儀培訓(xùn)課件
- 子宮內(nèi)膜異位癥性不孕癥診治課件
- 老舊小區(qū)出新改造工程監(jiān)理月報(bào)范本(第一月份)
- 安全標(biāo)準(zhǔn)化A級(jí)要素、B級(jí)要素匯總
- 護(hù)理責(zé)任組長(zhǎng)競(jìng)聘PPT
- 惠民保用戶洞察報(bào)告
- 針織布類常用英語
- 護(hù)士日常社交禮儀課件
- 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》(全套課件)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論