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文檔簡介

2023年每月工作總結(jié)格式一、本年(月)度的工作概況

1、政治思想方面(這個方面,只要是黨政機關(guān)、人民團體、學校、村居、公有制企業(yè)等單位,都是當頭的一炮,但假如你在外企工作,或者民營企業(yè),就沒有這一點);

2、本單位的主要業(yè)務(wù)完成狀況,比如:召開了多少次專題會議,完成了多少個大的項目,開展了多少個活動、完成了幾件核心工作、創(chuàng)建了多少利潤、推銷了多少件產(chǎn)品等等,同時,到目前為止,工作的進度、群眾的滿足度如何。

3、本單位工作團隊的工作狀況,比如,本單位有多少人,有幾個工作團隊,每個工作團隊主要負責哪些工作,大家工作的時候能否分工合作,相互支持等等,其中有哪個或哪幾個人表現(xiàn)特殊突出,獲得過什么嘉獎等。

二、主要的工作閱歷(體會)

比如:

一是整個團隊人員齊心合力,不計得失,加班加點;

二是國內(nèi)外經(jīng)濟形勢發(fā)展改變,能抓住機遇,精確投資,獲利;

三是改進了工作流程,加強了內(nèi)部管理,能人盡其才等等;

四是加大投入進行技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品改版、方法更新等等使到單位的核心業(yè)務(wù)受到市場的追捧或廣闊群眾的支持和寵愛

三、工作中存在的問題或困難

1、缺少工作人員,無法應(yīng)付越來越大的工作量;

2、國內(nèi)外市場、社會大環(huán)境等出現(xiàn)了不利發(fā)展的因素;

3、本單位有哪些工作制度、工作流程或者方法已經(jīng)不適應(yīng)社會須要;

4、技術(shù)層面有哪些還須要進一步更新等等;

四、下一階段(年/月)的工作設(shè)想(安排)

一、通過5月份日常工作和學習積累使我對大發(fā)有了肯定的相識

在7月份杭州高級人才溝通會上相識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特殊是對化纖行業(yè)幾乎一竅不通。通過三個月的親身體會,對化纖行業(yè)和公司有了肯定了解。公司的理念被杜總通俗的說明為五個發(fā),的確是很恰當,本人對這一理念特別認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人欽佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要緣由。在十一年時間實現(xiàn)跨更加展的確很不簡單,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝合人才的核心動力?,F(xiàn)在在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。

二、遵守各項規(guī)章制度,仔細工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱忱主動、仔細地完成好每一項任務(wù),仔細履行崗位職責,平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細微環(huán)節(jié)確定成敗》讓我豪情萬丈,一種主動豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份安排并按時完成竟是如此重要,并最終確定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的相識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提示自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細學習崗位職能,工作實力得到了肯定的'提高

依據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我相識到一個稱職的管理人員應(yīng)當具有良好的語言表達實力、流暢的文字寫作實力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)實力、敏捷的處理問題實力、有效的對外聯(lián)系實力、大型活動的策劃及籌備實力。在原來的公司里,許多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親自做,發(fā)覺許多看似簡潔的工作,其實里面還有許多技巧。

五、不足和需改進方面

雖然到來了近三個月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,人員熟識程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的安排和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟識,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多安排一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值。業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務(wù)學問,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問,并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,要努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)建性做好做扎實,為的發(fā)展貢獻自己的力氣。

六、幾點建議

公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個特別關(guān)鍵的時期,這一時期應(yīng)當從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會確定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓力度,特殊是管理層要變更老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)層定期學習和溝通,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以變更人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強

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