汽車崗位職責(zé)

第第頁汽車崗位職責(zé)

汽車崗位職責(zé)1

崗位職責(zé)

1、了解工商、銀行、社保等事項詳細(xì)的辦理流程；

2、協(xié)作主管完成工商注冊及執(zhí)照變更業(yè)務(wù)的流程實施；

3、匯總?cè)抗ど虇巫硬ι虅?wù)外勤進行合理分單，后續(xù)跟進單子進展做好協(xié)調(diào)工作；

4、對入職的`商務(wù)外勤進行培訓(xùn)，自行建立或完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程；

5、幫助商務(wù)主管完成其它日常事務(wù)性工作。

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崗位職責(zé):

1.財務(wù)管理

貫徹執(zhí)行集團的財務(wù)規(guī)章制度

組織編制和執(zhí)行預(yù)算

在月末制訂次月財務(wù)工作、資金需求及回款計劃并能有效合理的運用資金

建立完善經(jīng)濟核算制度,利用會計資料進行經(jīng)濟活動分析

幫助總經(jīng)理對公司的經(jīng)營活動、業(yè)務(wù)進展等問題做出決策,參加重大合同和經(jīng)濟協(xié)議等其他工作

負(fù)責(zé)集團財務(wù)與子公司財務(wù)的正常連接工作,完成集團財務(wù)部交辦的其它工作

定期對公司資產(chǎn)進行清查核資,并對涌現(xiàn)的盤盈盤虧現(xiàn)象查清緣由,追究責(zé)任,以確保資產(chǎn)的保值、增值

負(fù)責(zé)主持財務(wù)系統(tǒng)日常工作

2.跨部門合作

實時將集團財務(wù)部的要求傳達給公司相關(guān)人員

實時了解其他部門確定的.制度及操作流程并在財務(wù)工作中落實

協(xié)作公司各部門上報所需數(shù)據(jù)

參加重大合同和經(jīng)濟協(xié)議的討論、審核、執(zhí)行

3.與外部單位的溝通

負(fù)責(zé)與銀行的溝通工作

負(fù)責(zé)與主要廠家及經(jīng)銷商的溝通

負(fù)責(zé)幫助工商、稅務(wù)監(jiān)查部門以及一些正常工作的溝通

4.部門管理

定期組織部門財務(wù)人員參與財務(wù)相關(guān)知識的培訓(xùn),加強財務(wù)人員的綜合財務(wù)水平

組織各部門人員進行財務(wù)制度的學(xué)習(xí),實時了解集團財務(wù)政策

任職要求:

1.財務(wù)或會計專業(yè)大專及以上學(xué)歷,會計中級以上職稱(cpa)

2.5年以上財務(wù)相關(guān)工作閱歷

3.嫻熟掌控會計工作流程和國家各項財務(wù),稅收政策

4.具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)技能、溝通技能;嫻熟運用財務(wù)軟件,電腦操作嫻熟;具備肯定的管理技能和處理繁復(fù)問題的技能

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職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司旗下短視頻節(jié)目在國內(nèi)外渠道的推廣，能夠獨立完成商務(wù)談判，并與視頻門戶、媒體平臺、渠道建立長期的`合作關(guān)系

2、深入挖掘渠道資源完成推廣計劃，完成平臺合作數(shù)量及品牌影響力提升指標(biāo)

3、整合公司線上線下資源，完成推廣營銷的方案制定、商業(yè)對接及變現(xiàn)目標(biāo)

4、協(xié)作節(jié)目組/運營組完成其他商務(wù)相關(guān)的工作任務(wù)

崗位要求

1、有娛樂商業(yè)項目勝利操盤案例優(yōu)先

2、有短視頻運營閱歷優(yōu)先

3、1年及以上商務(wù)、市場等相關(guān)工作閱歷

4、有良好的商務(wù)談判技能和合作拓展技能

5、樂于接受挑戰(zhàn)，能夠接受出差

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職責(zé)描述:

1、主持售后服務(wù)部日常工作,向徑直領(lǐng)導(dǎo)匯報工作;

2、負(fù)責(zé)建立、完善售后服務(wù)部管理體系;

3、負(fù)責(zé)建立、完善售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò),滿意業(yè)務(wù)線進展需要;

4、負(fù)責(zé)售后維護團隊伍建設(shè)、管理、考核工作;

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量事項的'反饋、處理工作;

6、負(fù)責(zé)內(nèi)部資源整合、調(diào)度工作;

7、負(fù)責(zé)售后服務(wù)工作成本掌握;

8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線備品備件計劃、管理、調(diào)度工作;

9、負(fù)責(zé)出保產(chǎn)品的收費維護工作;

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1、電力電子相關(guān)專業(yè),本科

2、3年以上新能源汽車相關(guān)工作閱歷;

3、有大型車企工作閱歷者優(yōu)先;

汽車崗位職責(zé)5

新能源汽車電池事業(yè)開發(fā)擴大中國動力電池市場,開發(fā)新的oem訂單及發(fā)掘新的project

了解新能源汽車政策,oem及電池行業(yè)動向。理解中國新能源汽車市場需求,進行相關(guān)的市場活動

了解新能源汽車的價值鏈(通過對材料-cell-module-pack-nev)的'理解樹立和推動newbiz.model(jv,m

2、負(fù)責(zé)新能源汽車電氣原理圖設(shè)計;

3、依據(jù)性能目標(biāo)進行電動汽車電氣系統(tǒng)零部件的設(shè)計、選型、匹配、計算;

4、負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)的明細(xì)表、產(chǎn)品圖、技術(shù)條件等技術(shù)資料的.設(shè)計及編制工作;

任職要求:

1、一年以上汽車電氣系統(tǒng)設(shè)計閱歷,了解整車電氣系統(tǒng)開發(fā)流程,能對電氣件進行布置分析、校核、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)描述、可行性分析;

2、熟識can總線架構(gòu)原理;

3、嫻熟掌控autocad、pro/e、catia等軟件,了解電動汽車構(gòu)造和制造工藝;

汽車崗位職責(zé)9

職責(zé)描述:

1.與汽車銷售及售后修理接待緊密合作,幫助完成客戶對產(chǎn)品的選擇;

2.完成公司每月計劃銷售目標(biāo);

3.對接產(chǎn)品供應(yīng)商安排施工進度跟蹤;

4.對接客戶預(yù)約施工時間。

任職要求:

1.性分外向、形象佳、溝通溝通技能強;

2.具備肯定汽車修理改裝知識;

3.有汽車4s店或?qū)I(yè)汽車美容裝潢連鎖店工作閱歷者優(yōu)先;

4.熟識汽車裝潢及改裝產(chǎn)品。

汽車崗位職責(zé)10

職位描述：

1、車輛零部件的'拆裝修理和臺架上發(fā)動機相關(guān)零部件的拆裝；

2、2高試驗更換dpf；

3、協(xié)作標(biāo)定工程師工作。

崗位要求：

1、汽車、發(fā)動機相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

2、有2年以上汽車修理店技師工作閱歷優(yōu)先；

3、良好的執(zhí)行力和團隊合作精神；

4、有駕照，嫻熟駕駛。

汽車崗位職責(zé)11

工作職責(zé):

1.商業(yè)管理

2.客戶滿足度

3.客戶車輛交付

4.存貨監(jiān)控和訂單管理

5.市場進展

6.汽車金融和保險銷售支持

7.報表匯編及銷售激勵政策申報

8.信息管理

9.人員管理

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1、負(fù)責(zé)客戶接待與洽淡。

2、負(fù)責(zé)為客戶具體介紹商品車輛的'性能、配置、價格付款方式等購車事宜。

3、維護客戶關(guān)系，完成日常的市場及客戶開發(fā)工作，挖掘潛在客戶。

4、辦理新車銷售的各項手續(xù)及公司交辦的其他任務(wù)。

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崗位職責(zé)：

1、定期進行客服回訪，售后跟蹤，客戶邀約等工作

2、負(fù)責(zé)并帶領(lǐng)團隊完成月度、季度、年度目標(biāo)的.分解及達成工作

3、負(fù)責(zé)外呼性呼叫中心的運營與管理工作

4、負(fù)責(zé)定期或不定期對服務(wù)工作進行監(jiān)督檢查；發(fā)覺問題實時訂正

5、妥當(dāng)解決各類突發(fā)事項

任職要求：

1、1—3年4s點工作閱歷

2、熟識各項業(yè)務(wù)操作流程，具備售后管理技能

3、較強的服務(wù)意識和責(zé)任心，附有耐煩和熱忱

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工作職責(zé):

1、業(yè)務(wù)開發(fā);負(fù)責(zé)開發(fā)汽車銷售業(yè)務(wù)、車輛貸款客戶、車輛抵押貸款客戶、車險客戶;

2、業(yè)務(wù)承接:負(fù)責(zé)進行貸前審查及客戶資料填寫引導(dǎo)、客戶貸款資質(zhì)審查工作;

3、貸款跟進:跟進客戶貸款面簽工作,同時引導(dǎo)貸款客戶轉(zhuǎn)介紹;

4、完成考核:推動業(yè)務(wù),提高轉(zhuǎn)介紹率,完成每月貸款承接指標(biāo)、通過考核;

崗位要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

2、1年以上銷售工作閱歷,有銷售工作閱歷者優(yōu)先。

3、有良