2023年-一般工作方案合集八篇

工作方案合集八篇為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開，最終達到預(yù)期的效果和意義。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎？下面是為大家整理的工作方案8篇，希望對大家有所幫助。根據(jù)平工委《20xx年“法律進機關(guān)”工作實施方案》文件精神，為認真做好本局統(tǒng)計法制宣傳教育工作，結(jié)合我局工作實際，制定本方案。一、總體目標(biāo)通過深入扎實的開展法制宣傳教育和法治實踐，強化干部職工的法律意識，增強干部職工的社會主義法治理念，形成良好的法律素養(yǎng),營造學(xué)法，懂法，守法，護法的氛圍，提高依法決策、依法行政、服務(wù)社會的能力和水平。二、主要措施(一)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和職工學(xué)法，進一步提高統(tǒng)計人員的法律素養(yǎng)結(jié)合平工委(20xx)16號文件內(nèi)容，結(jié)合本單位實際，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，制定學(xué)習(xí)計劃。單位中心組和黨政辦公會會前學(xué)法每年不少于4次；干部職工學(xué)法采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，全年學(xué)法不少于12次40學(xué)時。一、本學(xué)期教學(xué)目標(biāo)：（一）增加學(xué)生對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)興趣，了解基本的數(shù)學(xué)知識與概念，教學(xué)工作改進措施。（二）由數(shù)學(xué)知識的傳授，訓(xùn)練學(xué)生培養(yǎng)獨立思考，發(fā)現(xiàn)問題,分析問題與解決問題的思維能力。（三）培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣。（四）培養(yǎng)學(xué)生對基本知識與技能的掌握與運用，熟練的掌握100以內(nèi)的數(shù)的加減法以及熟練的運用乘法口訣解決數(shù)學(xué)問題。（五）學(xué)生的空間想象力。（六）學(xué)習(xí)統(tǒng)計知識。（七）學(xué)廣角的初次學(xué)習(xí)，集中培養(yǎng)學(xué)生對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)興趣。二、教學(xué)反思：總結(jié)上次數(shù)學(xué)教學(xué)的不足，打算從以下幾方面進行思考與進一步的探究實踐，爭取在教學(xué)水平上有所改進：（一,）不足：.沒有對學(xué)生更深一步的了解，對學(xué)生學(xué)習(xí)的基本情況掌握不是很準(zhǔn)確。練習(xí)的時候缺乏針對性，梯度性。.沒有保證恰當(dāng)?shù)木毩?xí)時間與數(shù)量。學(xué)生對于基本問題的掌握不是很好，特別是對于計算題這樣的最基本的題目，錯題仍然比較多。.對于學(xué)困生的了解、幫助不夠,規(guī)劃方案《教學(xué)工作改進措施》。（二）本學(xué)期改進教學(xué)的具體措施：.教師在了解學(xué)生的基本情況后，提出不同的要求，盡量采取多種生動多樣的形式激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣與積極性。.系統(tǒng)對學(xué)生進行復(fù)習(xí)，進行復(fù)習(xí)指導(dǎo)，增加練習(xí)及測驗的時間進行強化訓(xùn)練。.有必要對個別學(xué)生進行個別輔導(dǎo)。.要深入學(xué)習(xí)教師用書中對教材的把握與分析講解，積極開展對新教材的學(xué)習(xí)與研究，為新教材作好充分準(zhǔn)備。.切實加強課堂教學(xué)改革，努力提高教學(xué)的民主性和開放性。推進師生互動，使學(xué)生形成自主，探究，合作的學(xué)習(xí)習(xí)慣。.提倡教學(xué)形式的多樣化，重視歷史活動課的教學(xué)研究，充分利用本地人文景觀和歷史遺跡，積極開發(fā)地方鄉(xiāng)土歷史課程。7.積極推進教學(xué)方法和手段的現(xiàn)代化。積極運用掛圖、多媒體，網(wǎng)絡(luò)等進行輔助教學(xué)。.有效組織教學(xué)及學(xué)生有效學(xué)習(xí)：(1)貫徹理論聯(lián)系實際的原則，培養(yǎng)學(xué)生的優(yōu)良學(xué)風(fēng)以及運用所學(xué)知識分析和認識數(shù)學(xué)知識的能力。加強教學(xué)的針對性和梯度性;要提出新問題，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，促進學(xué)生生動活潑主動學(xué)習(xí)。(2)必須把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，把培養(yǎng)學(xué)生運用所學(xué)知識認識和分析數(shù)學(xué)問題、解決問題的能力放在重要地位。單純地掌握知識，不是教學(xué)的最終目的。(3)不斷改進和創(chuàng)新教學(xué)方法，要堅持啟發(fā)式教學(xué)，要注意培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)的思維方法與學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)和借鑒先進的教學(xué)思想和教學(xué)經(jīng)驗，不斷改進和創(chuàng)新教學(xué)方法。（4）認真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材，貫徹落實新課程標(biāo)準(zhǔn)和新教材的教學(xué)要求。.與家長配合：與家長保持密切的聯(lián)系，及時了解學(xué)生回家鞏固知識的情況。爭取家長的配合，進一步協(xié)助孩子發(fā)展。方案篇5根據(jù)市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)指示精神，將于近期組織有關(guān)市直單位負責(zé)同志（或分管領(lǐng)導(dǎo)）赴深圳、廈門等地考察學(xué)習(xí)高鐵站建設(shè)情況，特制定本方案。一、學(xué)習(xí)考察時間擬定于20xx年9月底或10月初。二、學(xué)習(xí)考察內(nèi)容及形式采取與高鐵站管理部門座談交流、實地踏看等形式，了解深圳北站、廈門北站建設(shè)情況。三、學(xué)習(xí)考察人員市委常委、常務(wù)副市長張珊；2、市高鐵辦、市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局（城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計院）、市交通運輸局、市道路運輸管理局等市直單位負責(zé)人（或分管領(lǐng)導(dǎo)）。四、有關(guān)工作要求1、參加人員要高度重視外出學(xué)習(xí)考察活動，明確學(xué)習(xí)目的。通過學(xué)習(xí)考察充分了解高鐵站建設(shè)的成功經(jīng)驗和不足之處，從而為我市高鐵站建設(shè)提出寶貴的意見建議。2、參與學(xué)習(xí)考察的單位，要認真學(xué)習(xí)思考，撰寫一份高質(zhì)量的學(xué)習(xí)考察報告。3、考察學(xué)習(xí)結(jié)束后，市高鐵辦負責(zé)撰寫考察學(xué)習(xí)總結(jié)報告。4、學(xué)習(xí)考察活動要嚴(yán)格執(zhí)行八項規(guī)定要求，按規(guī)定乘坐交通工具，不超標(biāo)準(zhǔn)住宿用餐。工作方案篇6為貫徹落實中央八項規(guī)定，踐行黨的群眾路線，全面落實《關(guān)于做好辦公用房清理工作的通知》文件要求，進一步倡導(dǎo)和形成厲行節(jié)約的良好風(fēng)氣，我局積極組織學(xué)習(xí)，認真開展清理辦公用房各項工作,對領(lǐng)導(dǎo)干部使用辦公用房、單位使用辦公用房情況進行了全面排查。結(jié)合我局實際，現(xiàn)就清理整改辦公用房制定以下工作方案：一、實際占用辦公用房情況我局現(xiàn)有辦公室14間，全部位于政府一樓，其中：會議室1間，庫房1間，檔案室1間，辦公室11間，使用面積約130平方米。局機關(guān)在職人員15人（行政編人12,事業(yè)編1人，縣編2人），公益性崗位3人，共18人人均面積5.5平方米）。其中領(lǐng)導(dǎo)干部2人（正科級），辦公室2間，人均使用面積9平方米）。經(jīng)詳細排查，我局無多占辦公用房和辦公用房使用面積超標(biāo)等問題。二、下一步整改措施為保證辦公用房清理整改到位，切實做到不留死角，突出清理效果，制定如下整改措施：（一）加強學(xué)習(xí)，提高思想認識。局機關(guān)部分干部對清理辦公用房工作認識不到位，主動性不夠。要利用政治學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)文件精神，統(tǒng)一思想，研究工作措施，讓全體干部職工充分認識做好這項工作的重要意義，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委、政府的工作部署上來。（二）再一次開展自查O局機關(guān)開展再一次自查，按照文件要求，詳細排查各科室實際占用住房面積、用途，確保不留死角。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)使用問題，及時整改。（三）明確用途，嚴(yán)禁私占。對機關(guān)所有辦公室在摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上，對現(xiàn)有辦公室的用途做出明確規(guī)定，嚴(yán)禁私人占用會議室、庫房、檔案室等，嚴(yán)禁將辦公室出借或挪作他用。（四）建立完善辦公用房管理機制O建立完善辦公用房定期清理、專人負責(zé)、違規(guī)使用責(zé)任追究等相關(guān)工作機制，實行集中統(tǒng)一管理,堅決制止違規(guī)使用，防止形式主義和走過場的問題，確保始終符合勤儉節(jié)約、安全適用的原則。我局將以此次辦公用房清理工作為契機，態(tài)度誠懇，思想統(tǒng)一,清查及時，整改落實到位，促進公共資源的優(yōu)化配置，所有整改措施確保8月25日前完成。工作方案篇7為確保沙河店鎮(zhèn)人民群眾生命財產(chǎn)安全，杜絕洪水災(zāi)害造成人員傷亡，實現(xiàn)發(fā)生較大洪水時人民群眾能安全轉(zhuǎn)移制定本方案。一、基本原則1、由鎮(zhèn)防汛指揮部、各村委會組織受災(zāi)群眾向上游地勢較高部位轉(zhuǎn)移，謝家灣、中馮、北馮轉(zhuǎn)移至沙河店村，南南馮、北南馮轉(zhuǎn)移至東西楊村，東誥轉(zhuǎn)移至東北營，西大誥、東大誥、大誥鋪、小誥作為后備轉(zhuǎn)移地點。2、做好宣傳，克服麻痹大意思想，時刻警醒沿岸村群眾，常備防洪水，防大汛思想，及早聯(lián)系親朋好友，一旦發(fā)生險情能隨時投親罪友。二、組織機構(gòu)各村按沙河店鎮(zhèn)防汛指揮部成立相應(yīng)組織機構(gòu)，并根據(jù)村民居住區(qū)域劃分適當(dāng)轉(zhuǎn)移小組，并明確有組織能力、號召能力專人負責(zé)，在發(fā)生洪災(zāi)時組織群眾轉(zhuǎn)移。三、組織措施由鎮(zhèn)防汛指揮部安排鎮(zhèn)干部包村，在洪水來臨時立即靠前一線指揮，村干部實行包片責(zé)任制，分管各片區(qū)域負責(zé)人，指揮督促責(zé)任人組織群眾轉(zhuǎn)移，切實做到村不漏戶，戶不漏門，門不漏人。汛期期間有線廣播明確專人值守，做好預(yù)警宣傳，引導(dǎo)群眾有序轉(zhuǎn)移。四、責(zé)任落實汛期期間鎮(zhèn)包村干部、村干部要24小時保證通訊暢通，非常時期保證24小時在崗在位，由于人為原因造成的貽誤戰(zhàn)機，延誤轉(zhuǎn)移，造成人員傷亡和重大事故的，將嚴(yán)厲追究責(zé)任人責(zé)任。工作方案篇8根據(jù)樊安委辦（20xx）12號文件精神，為進一步加強施營社區(qū)衛(wèi)生心夏季消防安全工作，遏制消防安全事故的發(fā)生結(jié)合中心實際情況，特制定《施營社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心20xx年夏季消防安全工作實施方案》:一、工作目標(biāo)無重大火災(zāi)事故發(fā)生，消防安全事故控制在上級下達的控制指標(biāo)范圍內(nèi)。二、具體計劃（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，落實責(zé)任制。為加強對專項工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立施營中心20xx年消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心主任沈正欽任組長，各科室負責(zé)人為成員。通過制定醫(yī)院20xx年消防安全工作方案，加強對消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。（二）建立機制，加強管理，排查安全隱患。建立健全消防安全隱患排查機制及重大安全隱患督辦機制，落實火災(zāi)隱患排查和監(jiān)控。加強中心危險化學(xué)物品的安全管理，嚴(yán)格危險化學(xué)品的采購、貯存、使用、廢棄處置等環(huán)節(jié)的監(jiān)視管理。強化各科室對人員密集場所消防安全緊急疏散通道的整治。（三）加強宣傳，落實培訓(xùn)，嚴(yán)格考核。組織展開消防安全知識宣傳，通過衛(wèi)生宣傳日活動、發(fā)放宣教資料、電子屏滾動標(biāo)語等多形式，廣泛宣傳消防安全知識，進一步增強廣大醫(yī)務(wù)人員及群眾的消防意識。對中心有關(guān)消防責(zé)任人展開消防安全知識的普及。（四）認真部署，加強監(jiān)視，保障落實。夏季消防安全工作小組將定期或不定期對全院展開消防安全專項督查，并及時召開夏季消防安全工作專項會議，研究部署夏季消防安全工作，通報安全檢查中存在的消防安全隱患，催促落實整改措施。要定期展開自查工作，及時發(fā)現(xiàn)消防安全隱患并予糾正，確保消防安全工作得到有效落實，為病員群眾創(chuàng)造一個安全舒適的就診環(huán)境。三、工作內(nèi)容（一）建立健全消防安全制度，堅持“誰主管誰負責(zé)”的原則,明確職責(zé)，完善組織機構(gòu)，按照三級防火制度，高度重視消防安全工作。（二）繼續(xù)和各科室主任、護士長簽訂消防安全目標(biāo)責(zé)任書，明確各科室消防安全責(zé)任人,一層抓一層、層層抓落實,消除火災(zāi)隱患。（三）調(diào)整消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組完善消防組織機構(gòu)。（四）建立健全消防檔案，消防工作人員必須持證上崗。（五）堅持消防安全每日巡查制度，作好巡查記錄。（六）在X室、B超室、化驗室等精密儀器處配置二氧化碳氣體滅火器，對全院消防器材進行保養(yǎng)維修，保證正常使用。（七）對全院職工進行消防安全知識培訓(xùn)一次。（八）組織義務(wù)消防隊進行消防滅火演練一次。（九）完成上級部門安排的其他消防安全工作。第18頁共18頁（二）構(gòu)建法制宣傳教育網(wǎng)絡(luò)，增強法制意識1、充分利用局內(nèi)網(wǎng)、內(nèi)部刊物、宣傳墻、法治展板等宣傳載體，為干部職工學(xué)法提供有利條件。在局域網(wǎng)站《政策法規(guī)》專頁，有針對性地設(shè)置政策法規(guī)和知識問答，定期更新內(nèi)容。2、設(shè)置公告欄，張貼或發(fā)放政策法規(guī)宣傳材料。（三）開展專項活動，擴大宣傳教育覆蓋面，提高依法行政水平1、充分利用9.18統(tǒng)計公眾開放日、12.4全國法制宣傳日、12.8統(tǒng)計法制宣傳日及縣法制辦安排的其他宣傳節(jié)點開展法制宣傳活動,引導(dǎo)全局干部職工及服務(wù)對象學(xué)法守法，自覺運用法律法規(guī)規(guī)范自己的行為，形成遵守紀(jì)律、崇尚法律、依法辦事的良好氛圍。2、局領(lǐng)導(dǎo)干部每年向基層統(tǒng)計單位和行政管理相對人進行法律法規(guī)宣傳不少于2次，深入扶貧村、黨員“雙報到”等定點聯(lián)系社區(qū)宣講法律法規(guī)不少于2次，每人培訓(xùn)2名“法律明白人”。3、堅持統(tǒng)計執(zhí)法與普法相結(jié)合。立足統(tǒng)計調(diào)查對象的實際需求，強化行政指導(dǎo)，按照“教育指導(dǎo)為主，行政處罰為輔”的原則，充分發(fā)揮統(tǒng)計執(zhí)法工作的宣傳教育功能。（四）評先樹優(yōu)在局機關(guān)開展學(xué)法用法模范工作人員、執(zhí)法人員評選活動，年底對先進個人進行表彰獎勵。三、工作要求（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。全局干部職工要充分認識到開展“法律進機關(guān)”活動的重要性和必要性，切實增強責(zé)任感與使命感。局機關(guān)成立以陳雨珍局長為組長，紀(jì)檢組長安剛為副組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的“法律進機關(guān)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室具體負責(zé)組織協(xié)調(diào)相關(guān)工作。（二）完善機制，協(xié)調(diào)配合。堅持實行法制宣傳教育定期總結(jié)匯報制度，辦公室負責(zé)普法宣傳影像和文字資料的收集，法規(guī)股負責(zé)推廣典型經(jīng)驗及總結(jié)材料的上報。同時積極爭取縣依法治縣辦、司法局和法制辦的支持，共同推進“法律進機關(guān)”活動持續(xù)深入開展。工作方案篇2為了更好地促進新教師的專業(yè)成長，盡快地熟悉業(yè)務(wù)，有效提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)縣教師發(fā)展中心安排，結(jié)合我校實際狀況，特制定本新教師培訓(xùn)計劃。一、培養(yǎng)目標(biāo)：1、讓新教師對新課改目標(biāo)、課程標(biāo)準(zhǔn)、教材教法有較為到位的認識，并及時適應(yīng)新課標(biāo)的要求。2、讓新教師能夠把新課改理論運用到實際教學(xué)中，加強聽、評課，提高教育教學(xué)水平及教學(xué)質(zhì)量。二、培養(yǎng)對象：近五年內(nèi)分配到我校任教的教師鐘XX、鐘XX、張XX三位老師。三、學(xué)習(xí)內(nèi)容及要求1、從抓師德教育入手，以促發(fā)展。師德修養(yǎng)是教師立身立教之本。因此，要先從學(xué)習(xí)入手，集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，結(jié)合自身找差距，在教育、教學(xué)中約束自己，規(guī)范自己，從而達到自修、自思、自我提高的目的。在思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，要求新教師做好筆記,以便回顧和反思。2、新課標(biāo)下的教材、教法。要認真鉆研新教材，了解新教材編寫的指導(dǎo)思想及體系結(jié)構(gòu)，熟練掌握新教材及所教學(xué)段教材的重點和難點。以上內(nèi)容在教案里要體現(xiàn)出來。教學(xué)方法運用得當(dāng)，要積極學(xué)習(xí)，努力探索適合自身特點學(xué)科教學(xué)規(guī)律行之有效地教學(xué)方法。轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式，形成合作、探究的新型學(xué)習(xí)方式，對這種學(xué)習(xí)方式各學(xué)段要大膽探索和實施。3、老教師的課隨時向新教師開放，并經(jīng)常進行聽課、評課的互動。4、要求新教師多進行教學(xué)反思，并體現(xiàn)在教案本上。5、新教師要認真學(xué)習(xí)研究新課標(biāo)。對新課標(biāo)規(guī)定的教學(xué)目的、教學(xué)要求、教學(xué)內(nèi)容等都要切實掌握，對新課標(biāo)中指出的教學(xué)中重視的問題必須結(jié)合自身教學(xué)實際切實重視。四、培訓(xùn)措施：1、新教師的培養(yǎng)由集中學(xué)習(xí)和自學(xué)兩部分組成。集中學(xué)習(xí)由學(xué)校教導(dǎo)處直接負責(zé)，每月至少聽課一次，每月至少檢查新教師教案一次并作好檢查評價記錄。同時新教師要加強自學(xué)，利用教育刊物和網(wǎng)絡(luò)，廣泛獲取新的教育理念和教學(xué)方法，多與我校優(yōu)秀教師進行經(jīng)驗交流，促進自身教育教學(xué)水平的提高。2、參加校本教研。要求新教師提前認真?zhèn)浜谜n，精心設(shè)計授課程序，上出最佳效果。要按時積極參加學(xué)校教研和上級舉行的教研、培訓(xùn)等活動，認真聽課，并做好筆記，課下及時反思、認真實踐，將所學(xué)理論與實踐融會貫通，把所得的心得及時記錄下來，每學(xué)期寫好一篇教育教學(xué)心得體會或總結(jié)。3、結(jié)對子跟蹤培養(yǎng)。充分發(fā)揮學(xué)校優(yōu)秀教師、骨干教師的作用，與新教師結(jié)對子進行跟蹤培養(yǎng)。骨干教師要從業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生、考試、反思等各個環(huán)節(jié)精心指導(dǎo)新教師，指導(dǎo)要中肯、具體，不要花架子，切切實實提高教師的業(yè)務(wù)水平。新教師要誠懇，虛心學(xué)習(xí)骨干教師的教學(xué)藝術(shù)。指導(dǎo)教師除了上好示范課外,還要隨時向新教師開放課堂及進入新教師的課堂進行聽課指導(dǎo)，讓新教師盡快成長，承擔(dān)起教育教學(xué)的重任。新教師必須虛心學(xué)習(xí)，認真?zhèn)湔n，每月聽指導(dǎo)教師或其他教師的課不少于兩節(jié)，每學(xué)期公開教學(xué)至少二次，公開課教案須交指導(dǎo)教師審定通過。4、在學(xué)校公開課教研課中，教研組要特別重視對新教師的備課、上課、評課工作，多給些善意的指導(dǎo)意見，促進其提高。5、創(chuàng)造學(xué)習(xí)機會。創(chuàng)造更好的機會讓新教師參加各種教學(xué)活動，促進專業(yè)地迅速發(fā)展。工作方案篇3根據(jù)省經(jīng)貿(mào)委等部門《關(guān)于組織開展我省循環(huán)經(jīng)濟試點（第一批）工作的通知》（粵經(jīng)貿(mào)環(huán)資［20xx）570號）精神，為了指導(dǎo)省循環(huán)經(jīng)濟試點單位（第一批）編制試點實施方案，推進試點單位更好地發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，確保試點工作取得成功，省經(jīng)貿(mào)委和各市牽頭部門將于11月開始，分別召開試點城市、園區(qū)和企業(yè)專家論證會，對試點單位的試點實施方案進行論證?，F(xiàn)就做好專家論證工作提出方案如下。一、充分認識專家論證工作的重要性試點實施方案是指導(dǎo)試點單位未來五年發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟的行動指南，是檢驗試點單位五年后循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展成果的依據(jù)，是確保我省試點工作取得成功的有力保障。循環(huán)經(jīng)濟是一種全新的發(fā)展理念和發(fā)展模式，許多單位對此還認識不深，理解不透，把握不全，亟需得到指導(dǎo)和幫助。專家論證會是充分發(fā)揮專家的作用，對試點單位進行集中指導(dǎo)和幫助的有效形式，是試點單位對循環(huán)經(jīng)濟進行再學(xué)習(xí)的良好機會。把專家論證工作作為方案編制過程的一個重要環(huán)節(jié)，通過“學(xué)習(xí)——編制方案一一專家論證一一意見反饋一一再學(xué)習(xí)一一完善方案”這一循環(huán)往復(fù)過程，有助于深化試點單位對循環(huán)經(jīng)濟的認識，指導(dǎo)試點單位較好地完成方案的'編制工作，推進試點單位更好地發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，為我省全面推進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展工作提供寶貴的經(jīng)驗。二、專家論證工作的程序?qū)＜艺撟C工作可分為以下幾個步驟：（一）成立專家論證工作小組。工作小組由各地經(jīng)貿(mào)、發(fā)改、環(huán)保、科技、財政、外經(jīng)貿(mào)、統(tǒng)計等部門組成，具體負責(zé)專家論證工作的組織和協(xié)調(diào)。（二）建立專家?guī)?。建立由循環(huán)經(jīng)濟專家、行業(yè)專家、發(fā)展戰(zhàn)略專家等組成的專家?guī)欤看握撟C會專家小組由3-5名名家組成，由專家?guī)祀S機抽查產(chǎn)生。（三）收集試點實施方案。根據(jù)省經(jīng)貿(mào)委等部門《通知》精神,市牽頭部門應(yīng)于今年10月30日前收齊試點單位的試點實施方案。（三）制定具體的工作方案。根據(jù)本地區(qū)循環(huán)經(jīng)濟試點單位的情況，制定具體的工作方案，明確專家論證會的總體要求、專家組成、論證程序、進度安排等。（四）舉辦專家論證會。論證工作應(yīng)于今年11月啟動，每家循環(huán)經(jīng)濟試點單位的論證時間控制在30分鐘左右，其中先由企業(yè)闡述10-15分鐘，專家提問15-20分鐘。（五）反饋專家意見。專家組應(yīng)對每家試點單位出具評審意見,并由牽頭部門統(tǒng)一反饋給試點單位。（六）修改完善方案。對原則通過的試點實施方案，試點單位根據(jù)評審意見進行修改完善后，于1個月內(nèi)報牽頭部門；對未能通過的試點實施方案，試點單位根據(jù)評審意見重新編制，于2個月內(nèi)報市牽頭部門重新組織論證。試點實施方案的修改完善工作，于20xx年2月底前全部完成。（七）總結(jié)論證情況。市牽頭部門對專家論證工作及時進行總結(jié)，為下一步推進循環(huán)經(jīng)濟試點工作提供經(jīng)驗借鑒。三、專家論證會的論證重點循環(huán)經(jīng)濟是一種新的發(fā)展模式，沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可學(xué)，應(yīng)允許試點單位大膽探索、大膽實踐，走出一條符合循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展要求、實現(xiàn)企業(yè)、社會和環(huán)境“三贏”的路子。論證的重點應(yīng)該是：（一）方案的編制符合要求。試點實施方案應(yīng)按照《廣東省循環(huán)經(jīng)濟試點實施方案編制要求》進行編制，包含了試點單位基本情況、工作基礎(chǔ)、指導(dǎo)思想和目標(biāo)、主要任務(wù)和工作重點、項目規(guī)劃和投資、保障措施等部分。（二）符合法律法規(guī)及產(chǎn)業(yè)政策的要求。方案