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第5頁共5頁2023?年文秘專?業(yè)畢業(yè)實(shí)?習(xí)總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范文?在實(shí)習(xí)過?程中,我?一下幾點(diǎn)?感悟:?1.制造?企業(yè)有一?個弱點(diǎn),?即各部門?的工人只?理解自己?工序的事?情,而不?懂其他工?序,平級?之間缺乏?橫向溝通?,減少了?創(chuàng)新優(yōu)化?的機(jī)會。?我實(shí)習(xí)?時所在的?生產(chǎn)線冷?端工人不?了解熱端?工藝,熱?端工人又?不懂冷端?操作,總?存在技術(shù)?上的誤區(qū)?,導(dǎo)致生?產(chǎn)事故發(fā)?生,這就?需要橫向?溝通,互?相了解知?識,互相?配合。需?要多組織?,兩個工?序的工人?互相交流?學(xué)習(xí)。?2.現(xiàn)有?的制造業(yè)?大軍中,?有一半以?上的工人?來自非公?司所在地?,屬外鄉(xiāng)?勞動力。?受中國?傳統(tǒng)文化?的影響,?大部分人?到中年以?后都會選?擇“落葉?歸根”,?然而這部?分人又是?掌握企業(yè)?技術(shù)核心?的階層,?他們的離?去對企業(yè)?是致命的?損失,所?以在對他?們待遇提?高的同時?,應(yīng)更多?關(guān)心家庭?問題和社?會問題。?某企業(yè)每?在年末會?對企業(yè)的?員工進(jìn)行?一次地毯?式的談話?,讓所有?員工表露?心聲,盡?可能的滿?足,甚至?超額度滿?足,以留?住人才,?公司的人?性化管理?感動很多?員工,做?到了來一?個留一個?的目標(biāo)。?3.這?是一種發(fā)?展趨勢,?許多有實(shí)?力的企業(yè)?都在開發(fā)?自己穩(wěn)定?的人才供?給基地,?這樣很能?針對自己?企業(yè)的特?點(diǎn)和需要?選擇性的?培養(yǎng)專業(yè)?人才。?近幾年,?隨著高校?畢業(yè)生數(shù)?量頂峰的?遠(yuǎn)去,即?將呈現(xiàn)出?勞動力供?給不足的?局面,加?之中國進(jìn)?入老齡化?年限,制?造業(yè)將面?臨招聘難?的局面。?開發(fā)自己?專屬的人?才基地,?實(shí)行校企?聯(lián)辦模式?,即抓住?了專屬人?才,也降?低了培訓(xùn)?教育的費(fèi)?用,同時?硬化了人?才的專業(yè)?素質(zhì),。?這樣的例?子有很多?:吉利大?學(xué)就是一?個典型,?以吉利集?團(tuán)的汽車?產(chǎn)業(yè)為依?托的汽車?大學(xué);當(dāng)?然,也有?大學(xué)塑造?企業(yè)的神?話,北大?方正集團(tuán)?成為了北?京大學(xué)的?經(jīng)濟(jì)支柱?產(chǎn)業(yè)。但?總歸校企?聯(lián)辦已然?成為一個?企業(yè)無論?是從事設(shè)?計(jì)還是施?工或監(jiān)理?工作,我?們都應(yīng)該?注重提高?施工管理?效率。做?大做強(qiáng)的?趨勢。?在南玻的?實(shí)習(xí)生活?讓我對自?己有了更?新的認(rèn)識?,也對工?作有了更?深入的了?解,對企?業(yè)有了自?己的看法?,自己的?見解也許?是幼稚的?,但是是?我在這個?充滿磨練?的實(shí)習(xí)期?里最真實(shí)?的感悟!?最后,?我想真誠?的感謝南?玻給了我?這次實(shí)習(xí)?機(jī)會,感?謝老領(lǐng)導(dǎo)?、老員工?給予我誠?摯的關(guān)懷?和照顧,?感謝老師?們?yōu)槲覀?成熟成長?所付出的?艱辛努力?!20?23年文?秘專業(yè)畢?業(yè)實(shí)習(xí)總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?文(二)?實(shí)習(xí)給?了我很深?的體會,?明白了打?好基礎(chǔ)非?常重要,?因?yàn)榛A(chǔ)?知識是工?作的前提?。實(shí)際工?作與書本?知識是有?一定距離?的,需要?在工作不?斷地學(xué)習(xí)?。即使畢?業(yè)后所從?事的工作?與所學(xué)的?專業(yè)對應(yīng)?,仍會在?工作中碰?到許多專?業(yè)知識中?沒有的新?知識,所?以要想勝?任工作,?必須邊工?作邊學(xué)習(xí)?,通過不?斷的學(xué)習(xí)?獲取更多?新的知識?。要有拼?搏的精神?,人生的?道路有起?有伏,猶?如運(yùn)動比?賽,有開?心,有失?意,要經(jīng)?得起考驗(yàn)?,需要不?斷的拼搏?。而學(xué)校?要加大教?學(xué)改革力?度。以社?會需求為?導(dǎo)向,調(diào)?整課程設(shè)?置。實(shí)習(xí)?中了解到?,目前社?會需要大?量的市場?營銷人才?,可是,?我們的學(xué)?生卻難以?找到合適?的崗位。?客觀表?現(xiàn)為企業(yè)?一般招聘?有幾年工?作經(jīng)驗(yàn)的?人。其實(shí)?企業(yè)的真?正需要的?是人才,?這里折射?出來的是?:不算是?人才。我?們不能改?變招聘條?件,只能?使自己成?為人才。?學(xué)生怎樣?才能成為?人才,是?我們教育?面臨的迫?切問題。?首先,要?研究營銷?人才的`?內(nèi)涵,然?后以此調(diào)?整培養(yǎng)目?標(biāo)、課程?設(shè)置、教?學(xué)目標(biāo)、?教學(xué)計(jì)劃?、學(xué)生知?識和素質(zhì)?要求等。?要加強(qiáng)就?業(yè)指導(dǎo)工?作,重視?就業(yè)率,?就業(yè)率是?學(xué)院生存?的重要基?礎(chǔ)。但就?業(yè)率不能?敷衍了事?,隨便推?薦一個工?作,例如?進(jìn)廠做流?水線,只?是讓學(xué)校?的就業(yè)率?上去了,?但對學(xué)生?意味著虛?度時日。?畢業(yè)實(shí)?習(xí)的結(jié)束?,意味著?四年的大?學(xué)生活也?將結(jié)束。?在此,非?常感謝學(xué)?校和實(shí)習(xí)?單位給予?我實(shí)習(xí)的?機(jī)會。通?過實(shí)習(xí),?讓我看清?自己需要?什么,同?時也讓我?吸取了許?多工作和?社會經(jīng)驗(yàn)?,這將對?我以后踏?足社會,?謀生立業(yè)?有很好的?借鑒和幫?助作用。?今后,我?會帶著這?些寶貴的?經(jīng)驗(yàn),在?人生的旅?途中勇往?直前,迎?接時代的?挑戰(zhàn)。?2023?年文秘專?業(yè)畢業(yè)實(shí)?習(xí)總結(jié)標(biāo)?準(zhǔn)范文(?三)不?知不覺幾?個月短暫?的實(shí)習(xí)就?過去了,?很感謝公?司能夠提?供這次機(jī)?會讓我能?有幸和公?司的同事?們一起度?過這段愉?快、充實(shí)?、真切、?受益匪淺?的實(shí)習(xí)時?光。感謝?張總,葛?總,張杰?經(jīng)理的經(jīng)?驗(yàn)傳授和?諄諄教導(dǎo)?,跟你們?的交談不?僅幫助我?加快對公?司業(yè)務(wù)的?深入了解?,解答了?很多工作?上的疑問?,更重要?的是讓我?走進(jìn)你們?的以往經(jīng)?歷,體會?到你們的?所歷、所?思、所得?,這種人?格和心智?上的傳承?,在個人?思想的啟?發(fā)上,其?意義遠(yuǎn)遠(yuǎn)?超越了其?他一切!?感謝金?瑛姐不厭?其煩的幫?助和業(yè)務(wù)?支持,在?繁忙的工?作之余能?夠忍受我?這個新人?頻繁的打?擾。我深?知公司的?商務(wù)、采?購的每天?的工作量?之大,而?我的一些?客戶詢價?很多并不?是真心合?作,這種?不記結(jié)果?的幫助對?我來說是?一種莫大?的鼓勵和?支持。由?衷感謝!?感謝劉?冰哥和夢?夏學(xué)姐在?業(yè)務(wù)上的?指導(dǎo)和鼓?勵。都是?公司銷售?前輩和精?英,冰哥?爽快穩(wěn)重?,夢姐干?練而不失?女性柔美?,兩種不?同的風(fēng)格?讓我感觸?頗深,也?有助于結(jié)?合自己的?性格特點(diǎn)?更好的做?一個銷售?角色的類?型定位。?感謝羅?工,姜工?,徐哥,?小姚哥,?康哥,袁?哥在技術(shù)?上培訓(xùn)、?指導(dǎo)和幫?助,還有?徐穎姐在?財(cái)會稅務(wù)?上的幫助?和解答,?對于我這?個技術(shù)上?的小菜鳥?而言,這?些幫助的?程度不言?而喻。?感謝創(chuàng)捷?科技的張?工,作為?第一個接?受我拜訪?請求的客?戶,在我?成長過程?中有著里?程碑式的?意義。?最后還要?感謝我們?這一批同?來的小實(shí)?習(xí)生們,?沒有大家?的互相鼓?勵
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