辦公室文員個人年終工作總結(jié)參考范文(3篇)_第1頁
辦公室文員個人年終工作總結(jié)參考范文(3篇)_第2頁
辦公室文員個人年終工作總結(jié)參考范文(3篇)_第3頁
辦公室文員個人年終工作總結(jié)參考范文(3篇)_第4頁
辦公室文員個人年終工作總結(jié)參考范文(3篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第11頁共11頁辦公室文?員個人年?終工作總?結(jié)參考范?文我是?____?月被任命?為工會辦?公室副主?任的,試?用期一年?。我的工?作職責(zé)是?,在工會?主席領(lǐng)導(dǎo)?下,負(fù)責(zé)?工會辦公?室工作;?負(fù)責(zé)工會?內(nèi)、外部?的協(xié)調(diào);?做好工會?文件、報?告等的建?檔工作,?并負(fù)責(zé)起?草工會部?分文字材?料;做好?文秘工作?和接待工?作。時光?如梭,轉(zhuǎn)?眼間,一?年的試用?期已滿。?一年來,?我時刻牢?記領(lǐng)導(dǎo)和?我談話時?對我提出?的要求和?希望,努?力克服自?身弱點,?不斷提高?自身素質(zhì)?。在領(lǐng)導(dǎo)?和同志們?的大力幫?助和支持?下,較好?地完成了?各項工作?任務(wù),理?論水平和?工作能力?有了一定?提高。現(xiàn)?將一年來?的工作、?學(xué)習(xí)情況?總結(jié)匯報?如下:?一、加強(qiáng)?政治理論?學(xué)習(xí),掌?握必要的?政策理論?工具,提?高解決實?際問題的?能力。?作為一名?企業(yè)中層?干部,必?須要深入?學(xué)習(xí)__?__各項?路線、方?針、政策?,掌握必?要的政策?理論工具?,否則,?就難以勝?任本職工?作。因此?,在平時?的工作中?,我非常?重視對政?治理論的?學(xué)習(xí),深?入領(lǐng)會_?___,?學(xué)習(xí)__?__建設(shè)?有___?_和江關(guān)?于___?_。今年?____?月份,參?加了由總?公司組織?處舉辦的?中層干部?理論學(xué)習(xí)?班,深入?學(xué)習(xí)了企?業(yè)思想政?治工作、?領(lǐng)導(dǎo)干部?應(yīng)具備的?素質(zhì)以及?企業(yè)管理?方面的知?識。通過?學(xué)習(xí),提?高了運用?理論知識?分析問題?、解決問?題的能力?,提高了?政策理論?水平。更?加深刻地?認(rèn)識到_?___是?我___?_立黨之?本、執(zhí)政?之基、力?量之源,?是新形勢?下加強(qiáng)_?___建?設(shè)的綱領(lǐng)?,同時,?也是指導(dǎo)?工會組織?做好各項?工作的行?動指南。?二、加?強(qiáng)對工會?業(yè)務(wù)知識?的學(xué)習(xí),?不斷提高?業(yè)務(wù)能力?。工會?工作,看?似簡單,?實際具有?很深的學(xué)?問。為了?更快地掌?握工會業(yè)?務(wù)知識,?提高工作?能力,我?深入學(xué)習(xí)?了《工會?法》、《?勞動法》?、《中國?工會章程?》等法律?、法規(guī);?學(xué)習(xí)有關(guān)?工會工作?方面的文?章和論述?,并注意?做好讀書?筆記。在?企業(yè)深化?改革的進(jìn)?程中,加?強(qiáng)對建立?現(xiàn)代企業(yè)?制度的學(xué)?習(xí),了解?現(xiàn)代企業(yè)?制度的基?本知識。?今年__?__月份?,我參加?了由省總?工會和省?勞動人事?廳共同主?辦的《工?資集體協(xié)?商》培訓(xùn)?班。工資?分配是職?工群眾普?遍關(guān)心的?切身利益?問題,是?工會保障?工作,也?是工會工?作的重要?組成部分?。隨著我?公司企業(yè)?改革的不?斷深化和?經(jīng)營機(jī)制?的轉(zhuǎn)換,?職工民主?意識的不?斷增強(qiáng),?工資集體?協(xié)商談判?必將開展?并形成制?度。因此?,我抓住?這次機(jī)會?,認(rèn)真學(xué)?習(xí),努力?掌握工資?集體協(xié)商?談判的知?識和技巧?,為我公?司進(jìn)行工?資集體協(xié)?商做好理?論上的準(zhǔn)?備。做?機(jī)關(guān)工作?,要有較?強(qiáng)的寫作?能力。為?盡快提高?寫作能力?,我認(rèn)真?學(xué)習(xí)《應(yīng)?用文寫作?實用教程?》等書籍?,通過不?斷的學(xué)習(xí)?和積累,?理論知識?和寫作能?力有了一?定的提高?,通過調(diào)?查研究,?并根據(jù)工?會工作的?實際,撰?寫了《企?業(yè)在改制?進(jìn)程中如?何做好工?會工作》?的論文,?____?底撰寫了?《工會工?作報告》?,并在職?代會上報?告;今年?“五一”?前夕,我?公司被推?薦為省“?五一”勞?動獎狀獲?得者,并?要求盡快?報送企業(yè)?事跡材料?,為不影?響我公司?參選,我?放棄休息?時間加班?加點趕寫?出了《抓?住機(jī)遇求?真務(wù)實為?供水事業(yè)?的發(fā)展而?努力奮斗?》。三?、協(xié)助工?會主席、?副主席做?好工會自?身建設(shè)工?作,提高?工會干部?隊伍整體?素質(zhì)。?為適應(yīng)新?形勢下工?會工作的?需要,我?們從抓工?會自身建?設(shè)、抓業(yè)?務(wù)理論學(xué)?習(xí)入手,?堅持政治?學(xué)習(xí)和工?作例會制?度、堅持?業(yè)務(wù)理論?知識的學(xué)?習(xí),通過?互相學(xué)習(xí)?、交流,?達(dá)到提高?政治理論?水平、提?高業(yè)務(wù)能?力的目的?。按照總?公司和機(jī)?關(guān)總支的?要求,全?面落實各?項學(xué)習(xí)計?劃。學(xué)習(xí)?了《職業(yè)?道德建設(shè)?讀本》、?《學(xué)習(xí)教?育輔導(dǎo)材?料》、《?新時期加?強(qiáng)政治思?想工作》?和___?_等內(nèi)容?。并積極?組織對我?公司改制?工作的大?討論,在?討論中,?同志們暢?所欲言、?氣氛熱烈?,對我公?司在改制?進(jìn)程中需?解決的問?題,提出?了一些很?好的意見?和建議。?按時召開?工作例會?,對工會?各項工作?進(jìn)行總結(jié)?和部署,?保證各項?活動的順?利進(jìn)行,?并要求每?一項活動?的開展要?做到有方?案、有簡?報、有總?結(jié),年終?要寫出全?面的工作?總結(jié)。加?強(qiáng)工會為?基層服務(wù)?意識的教?育,對待?基層來辦?事人員,?要熱情接?待,文明?禮貌,耐?心解釋來?訪人員提?出的問題?并積極解?決問題。?通過采取?一系列的?措施,工?會干部素?質(zhì)得到提?高,凝聚?力得到加?強(qiáng),成為?一支有較?高理論水?平、有較?強(qiáng)業(yè)務(wù)能?力的干部?隊伍。?四、做好?工會內(nèi)、?外部協(xié)調(diào)?工作。?為迎接新?世紀(jì)的到?來,工會?圍繞企業(yè)?深化改革?和優(yōu)質(zhì)供?水中心工?作,開展?了一系列?的活動。?如,“安?康杯”勞?動競賽活?動、“五?一杯”優(yōu)?質(zhì)服務(wù)競?賽活動、?技術(shù)比武?活動、職?工足球賽?、職工讀?書征文活?動等等。?在千頭萬?緒的工作?中,我的?工作定位?是,在工?會主席、?副主席的?領(lǐng)導(dǎo)下,?做工會各?項活動的?組織者、?協(xié)調(diào)者、?配合者。?工作中努?力做到嚴(yán)?于律己、?以身作則?,與工會?的同志們?團(tuán)結(jié)協(xié)作?,共同完?成好各項?工作任務(wù)?。根據(jù)任?務(wù)的輕重?緩急,合?理安排人?員的調(diào)度?或自己承?擔(dān)部分任?務(wù)。如,?去年__?__月份?____?老師負(fù)責(zé)?的勞動競?賽工作任?務(wù)較多,?上級工會?要求同時?報送三項?勞動競賽?情況總結(jié)?材料,為?盡快完成?工作任務(wù)?,我承擔(dān)?了其中“?五一杯”?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?競賽總結(jié)?材料的撰?寫任務(wù)。?在同志們?的互相幫?助和協(xié)作?中,使工?會成為一?個團(tuán)結(jié)協(xié)?作、互相?配合的整?體,大大?提高了工?作效率。?工會工?作的開展?,離不開?機(jī)關(guān)各處?室和各基?層單位的?支持,特?別是行政?部門,工?會的很多?工作是和?行政各部?門聯(lián)合開?展的。如?去年進(jìn)行?的機(jī)泵工?、凈化工?、計算機(jī)?工種的技?術(shù)比武工?作,是一?項參與部?門多、涉?及人員廣?的大型活?動。工會?作為組織?協(xié)調(diào)部門?,為使比?武活動順?利進(jìn)行,?在李主席?的具體部?署下,我?和付老師?負(fù)責(zé)各部?門的協(xié)調(diào)?、聯(lián)絡(luò)工?作,多次?組織有關(guān)?人員召開?準(zhǔn)備會,?對比武活?動的出題?、監(jiān)考、?評卷等各?個環(huán)節(jié)進(jìn)?行周密的?安排和部?署。由于?我們準(zhǔn)備?充分、組?織嚴(yán)密,?比武活動?獲得圓滿?成功。?五、做好?迎接上級?工會領(lǐng)導(dǎo)?對我公司?的各項參?觀、檢查?工作。_?___,?上級工會?對我公司?工會工作?開展情況?檢查、參?觀較多。?如,__?__月份?全省推行?《集體合?同》經(jīng)驗?交流會,?我公司被?定為參觀?對象;_?___月?份省總工?會對我公?司進(jìn)行了?“全國模?范職工之?家”的驗?收工作;?____?月和__?__月省?總、市總?對我公司?“安康杯?”競賽活?動開展情?況進(jìn)行了?檢查等等?。為迎接?省、市領(lǐng)?導(dǎo)的檢查?,要做大?量的準(zhǔn)備?工作,在?____?的具體部?署下,我?配合分管?此項工作?的干事對?有關(guān)材料?進(jìn)行歸類?和整理并?做好接待?的各項準(zhǔn)?備工作。?由于我們?的工作做?得扎實、?到位,每?一項檢查?都得到上?級工會的?認(rèn)可和肯?定。六?、做好工?會各類文?件的建檔?工作。我?自今年_?___月?接手工會?文件的建?檔工作后?,按照檔?案室的歸?檔要求,?結(jié)合工會?工作實際?,細(xì)化了?工會文件?的分類,?做到無缺?失、無遺?漏,條理?清楚、查?閱方便。?七、積?極配合黨?群各處室?的工作,?完成好各?項臨時性?工作任務(wù)?。黨群各?處室的工?作有時需?要各部門?的配合、?協(xié)作和支?持,如提?供相關(guān)材?料、參與?有關(guān)工作?等。無論?哪個處室?需要協(xié)助?工作,我?都會盡力?把任務(wù)完?成好。今?年___?_月份受?組織處委?托,參加?了___?_市“公?開選拔企?業(yè)正職領(lǐng)?導(dǎo)”的組?織考察工?作。在歷?時二十天?的考察工?作中,我?抱著對每?一位考察?對象認(rèn)真?負(fù)責(zé)的態(tài)?度,認(rèn)真?聽談話、?做記錄,?力求全面?、準(zhǔn)確的?記錄每一?個考察對?象的特點?,有時一?坐就是一?整天,思?想絲毫不?能放松。?考察中,?共作原始?記錄一百?多頁,本?著公正、?客觀的原?則,寫出?了三名同?志的考察?材料,并?一次通過?了考察組?的審核。?八、存?在的不足?和努力方?向工作?中有時不?夠大膽;?考慮問題?、分析問?題不夠全?面、細(xì)致?;開拓精?神尚需進(jìn)?一步加強(qiáng)?;政治理?論水平和?業(yè)務(wù)能力?還需進(jìn)一?步加強(qiáng)。?在今后的?工作中我?將繼續(xù)加?強(qiáng)對政治?理論和業(yè)?務(wù)知識的?學(xué)習(xí),不?斷提高自?身素質(zhì);?發(fā)揚成績?、彌補(bǔ)不?足,在工?會主席、?副主席的?領(lǐng)導(dǎo)下,?與工會同?志共同努?力完成好?工會各項?工作任務(wù)?。辦公?室文員個?人年終工?作總結(jié)參?考范文(?二)_?___年?以來,在?領(lǐng)導(dǎo)的悉?心關(guān)懷下?,在同事?們的幫助?下,通過?自身的努?力,各方?面都取得?了一定的?進(jìn)步,較?好地完成?了自己的?本職工作?。現(xiàn)將思?想、工作?情況作簡?要總結(jié)。?一、不?斷加強(qiáng)學(xué)?習(xí),素質(zhì)?進(jìn)一步提?高。具?備良好的?政治和業(yè)?務(wù)素質(zhì)是?做好本職?工作的前?提和必要?條件。一?年來,始?終把學(xué)習(xí)?放在重要?位置,努?力在提高?自身綜合?素質(zhì)上下?功夫。一?是學(xué)習(xí)了?與業(yè)務(wù)部?門相關(guān)的?農(nóng)業(yè)政策?、法規(guī)和?條例等;?二是隨領(lǐng)?導(dǎo)下基層?調(diào)研時注?意聯(lián)系實?際學(xué)習(xí)。?在下基層?前,注意?從網(wǎng)上或?其他渠道?收集信息?,爭取對?調(diào)研的問?題事前有?所了解,?也有利于?調(diào)研中對?問題認(rèn)識?更深入;?對領(lǐng)導(dǎo)調(diào)?研中的講?話總是認(rèn)?真聆聽,?汲取養(yǎng)分?,收獲頗?豐。三是?盡可能地?向周圍理?論水平高?、業(yè)務(wù)能?力強(qiáng)的同?志學(xué)習(xí),?努力豐富?自己、充?實自己、?提高自己?。我也積?極參加單?位組織的?各種政治?學(xué)習(xí)活動?,通過實?踐有效地?提高了理?論水平和?思想政治?素質(zhì)。?二、盡心?盡力,較?好地履行?了自己的?工作職責(zé)?。一是?根據(jù)機(jī)關(guān)?的統(tǒng)一安?排和領(lǐng)導(dǎo)?的指示銜?接好、安?排好領(lǐng)導(dǎo)?的活動。?領(lǐng)導(dǎo)參加?的每次公?務(wù)活動都?作好記錄?,一年來?基本未出?差錯。?二是較好?的完成了?呈送領(lǐng)導(dǎo)?閱示的文?件資料的?接收、清?退工作和?處理好領(lǐng)?導(dǎo)對人民?來信的批?示。對每?次批示文?件的來向?、去向都?作好登記?,一年來?,未出任?何差錯。?三、自?覺遵守各?項規(guī)定,?自覺抵制?不良風(fēng)氣?的侵蝕。?認(rèn)真學(xué)?習(xí)市委辦?關(guān)于《秘?書管理_?___》?并在工作?中按此要?求自己,?增強(qiáng)服務(wù)?意識,做?到了政治?堅定、謙?虛謹(jǐn)慎、?把握原則?、謹(jǐn)慎交?友、遵紀(jì)?守法、廉?潔自律。?嚴(yán)格遵守?單位的各?項規(guī)章制?度,平時?生活中團(tuán)?結(jié)同志,?一年來沒?違紀(jì)發(fā)生?,沒為領(lǐng)?導(dǎo)形象抹?黑。雖?然在一年?的工作中?取得了一?定的成績?,但還存?在一定的?問題和不?足。一?是工作當(dāng)?中主動向?領(lǐng)導(dǎo)匯報?請示的多?,為領(lǐng)導(dǎo)?出注意想?辦法的少?。二是?調(diào)研不夠?,有些情?況了解得?不夠細(xì),?不夠?qū)崳?不夠多,?掌握材料?不夠充分?,使工作?被動。?三是處理?一些工作?關(guān)系時還?不能得心?應(yīng)手。?在新的一?年里,要?進(jìn)一步增?強(qiáng)責(zé)任感?和使命感?,切實加?強(qiáng)自身建?設(shè),努力?提高自身?素質(zhì),更?好地適應(yīng)?工作需要?。辦公?室文員個?人年終工?作總結(jié)參?考范文(?三)在?公司各部?門領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心指導(dǎo)?和同事們?的支持幫?助下,在?我的辛勤?工作下,?圓滿地完?成了本年?度的工作?,完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項任?務(wù),自身?在各方面?都有所提?升,但也?有不足,?需要將來?不斷學(xué)習(xí)?、不斷積?累工作經(jīng)?驗,運用?所掌握的?知識彌補(bǔ)?自身還存?在的缺陷??,F(xiàn)將這?一年的學(xué)?習(xí)、工作?情況總結(jié)?如下:?一、踏實?的工作態(tài)?度一年?來,我堅?持工作踏?實,任勞?任怨,自?覺維護(hù)公?司企業(yè)形?象,妥善?地做好本?職工作,?盡量避免?工作中出?現(xiàn)任何紕?漏。辦?公室文員?是屬于服?務(wù)性質(zhì)的?工作,且?比較繁雜?。(1?)每天我?都認(rèn)真做?好各項服?務(wù)工作,?以保障業(yè)?務(wù)部、單?證部、船?務(wù)部、財?務(wù)部及設(shè)?計部門工?作的正常?開展。?(2)文?員日常的?工作內(nèi)容?比較瑣碎?,需要細(xì)?心、謹(jǐn)慎?,且不能?疏忽大意?,更不能?馬虎潦草?。(3?)在行政?部經(jīng)理指?導(dǎo)下,建?立當(dāng)日備?忘錄。我?將當(dāng)天的?工作列入?到備忘錄?里,一項?一項的去?完成,以?免出現(xiàn)遺?漏現(xiàn)象。?二、盡?心盡責(zé),?做好行政?人事工作?認(rèn)真做?好本職工?作和日常?事務(wù)性工?作,協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)保持?良好的工?作秩序和?工作環(huán)境?,使各項?檔案管理?日趨正規(guī)?化、規(guī)范?化。同時?做好后勤?服務(wù)工作?,讓領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?避免后顧?之憂,在?部門經(jīng)理?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下,積?極、主動?的做好本?部門日常?內(nèi)務(wù)工作?。1、?日常接待?工作:接?打電話時?,使用文?明語言,?說話和氣?、熱情,?禮貌地接?待工廠及?國外客戶?來訪人員?,對于遇?到相關(guān)問?題來咨詢?或者要求?幫助的人?員,我都?會盡我所?知給予解?答或及時?轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)?領(lǐng)導(dǎo)給予?解決。?2、物資?管理工作?:制定公?司日常辦?公用品購?入和領(lǐng)用?表,做好?物資的領(lǐng)?用管理,?根據(jù)部門?領(lǐng)用情況?,進(jìn)行領(lǐng)?用登記。?3、文?件管理工?作:根據(jù)?工作需要?,隨時制?作各類表?格、文檔?等,同時?完成各部?門交待打?印、掃描?、復(fù)印的?文件等,?對公司所?發(fā)放__?__、文?件做到及?時上傳下?達(dá)。4?、人事檔?案管理工?作:將在?職員工和?離職員工?檔案進(jìn)行?分類存檔?,并做掃?描電子存?檔,新員?工評定表?按年度排?序裝訂成?冊保存等?。5、?招聘工作?:查收郵?件閱讀簡?歷,預(yù)約?安排應(yīng)聘?人員進(jìn)行?經(jīng)理面試?以及總經(jīng)?理復(fù)試。?6、商?務(wù)會議及?展會行程?安排工作?:制定出?差計劃表?,預(yù)訂國?內(nèi)、國際?機(jī)票和酒?店,確保?出差人員?的行程正?常進(jìn)行。?7、財?務(wù)工作:?辦公用品?費用、快?遞費用的?核對及申?請,機(jī)票?、酒店費?用的支付?,確保及?時支付相?關(guān)合作公?司的月結(jié)?費用。?9、快遞?工作:做?好國內(nèi)國?際寄件登?記和簽收?遞交工作?,定期上?網(wǎng)站跟蹤?查詢客戶?簽收情況?,如發(fā)現(xiàn)?有不正常?的快件,?及時反應(yīng)?到對外業(yè)?務(wù)人員和?相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?。9、?協(xié)助工作?:協(xié)助部?門經(jīng)理做?好公司季?度及年度?活動的組?織和安排?工作,以?及搞好公?司企業(yè)文?化的宣傳?活動。?三、__?__度所?學(xué)知識?1、行政?部門經(jīng)理?指導(dǎo):學(xué)?習(xí)正規(guī)化?的文檔管?理、規(guī)范?的公文寫?作、靈活?的接待技?巧、公共?關(guān)系中的?禮儀形象?等。2?、單證部?門經(jīng)理指?導(dǎo):學(xué)習(xí)?基本的外?貿(mào)知識、?國際快遞?的運費核?算及成本?控制、基?本的網(wǎng)絡(luò)?維護(hù)及電?腦方面知?識、復(fù)印?機(jī)和打印?機(jī)的保養(yǎng)?及

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論