社會(huì)體育管理內(nèi)容課件

第八章社會(huì)體育管理的內(nèi)容教學(xué)目標(biāo):1、了解社會(huì)體育人員管理、財(cái)務(wù)管理、物質(zhì)管理、信息管理的常識(shí);2、了解社會(huì)體育中的社會(huì)問(wèn)題及原因,并能結(jié)合實(shí)際情況作出較恰當(dāng)?shù)奶幚淼诎苏?人員參與者、指導(dǎo)員、管理者社財(cái)務(wù)社會(huì)體育經(jīng)費(fèi)的籌措、使會(huì)用和監(jiān)督體育)[物質(zhì)體育場(chǎng)館設(shè)施的經(jīng)營(yíng)和管管理內(nèi)信息信息的收集、儲(chǔ)存和維護(hù)對(duì)相關(guān)社會(huì)問(wèn)題的處理人員參與者、指導(dǎo)員、管理者2第一節(jié)赴會(huì)育人員管理意義:1、為了保證社會(huì)體育活動(dòng)能有效進(jìn)行,就需要對(duì)參與者進(jìn)行必要的管理。對(duì)參與者的2、避免不法行為,關(guān)系到社區(qū)的穩(wěn)定和社會(huì)的安全運(yùn)行。參與者類(lèi)型:1、俱樂(lè)部或體育社團(tuán)的參加者2、體育培訓(xùn)班的參加者:3、業(yè)余自由參加者管理管理原則:1、激發(fā)性原則;2、人本性原則3、靈活性原則管理方法:1、引導(dǎo)法;2、“代理”管理法;3、組團(tuán)法第一節(jié)赴會(huì)育人員管理3SHOMe(三)對(duì)參與者管理的原則1.激發(fā)性原貝由于社會(huì)體育鍛煉者與管理者之間是種平等的關(guān)系,所以在管理過(guò)程中,一般的行政方法、經(jīng)濟(jì)方法的效果不很明顯在管理過(guò)程中應(yīng)多采用目標(biāo)激勵(lì)盼方法。鍛煉者參加體育鍛煉一般是抱著一定的目的而來(lái)的,在管理過(guò)程中,管理者可以在了解鍛煉者目的后為其設(shè)置客觀的目標(biāo),進(jìn)一步激發(fā)鍛煉的動(dòng)機(jī)。SHOMe4SHOMe2人本性原則人本性原則要求在管理過(guò)程中以人為本,尊重被管理者的尊嚴(yán)與權(quán)利,管理過(guò)程中要讓鍛煉者自己管理自己的事務(wù);同時(shí)管理者要理解人、關(guān)心人,教育被管理者自尊、自強(qiáng)、自立、自信、自重,愛(ài)護(hù)體育場(chǎng)地設(shè)施,尊重同伴,自覺(jué)維護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。SHOMe5社會(huì)體育管理內(nèi)容課件6社會(huì)體育管理內(nèi)容課件7社會(huì)體育管理內(nèi)容課件8社會(huì)體育管理內(nèi)容課件9社會(huì)體育管理內(nèi)容課件10社會(huì)體育管理內(nèi)容課件11社會(huì)體育管理內(nèi)容課件12社會(huì)體育管理內(nèi)容課件13社會(huì)體育管理內(nèi)容課件14社會(huì)體育管理內(nèi)容課件15社會(huì)體育管理內(nèi)容課件16社會(huì)體育管理內(nèi)容課件17社會(huì)體育管理內(nèi)容課件18社會(huì)體育管理內(nèi)容課件19社會(huì)體育管理內(nèi)容課件20社會(huì)體育管理內(nèi)容課件21社會(huì)體育管理內(nèi)容課件22社會(huì)體育管理內(nèi)容課件23社會(huì)體育管理內(nèi)容課件24社會(huì)體育管理內(nèi)容課件25社會(huì)體育管理內(nèi)容課件26社會(huì)體育管理內(nèi)容課件27社會(huì)體育管理內(nèi)容課件28社會(huì)體育管理內(nèi)容課件29社會(huì)體育管理內(nèi)容課件30社會(huì)體育管理內(nèi)容課件31社會(huì)體育管理內(nèi)容課件32社會(huì)體育管理內(nèi)容課件33社會(huì)體育管理內(nèi)容課件34社會(huì)體育管理內(nèi)容課件35社會(huì)體育管理內(nèi)容課件36社會(huì)體育管理內(nèi)容課件37社會(huì)體育管理內(nèi)容課件38社會(huì)體育管理內(nèi)容課件39社會(huì)體育管理內(nèi)容課件40社會(huì)體育管理內(nèi)容課件41社會(huì)體育管理內(nèi)容課件42社會(huì)體育管理內(nèi)容課件43社會(huì)體育管理內(nèi)容課件44社會(huì)體育管理內(nèi)容課件45社會(huì)體育管理內(nèi)容課件46社會(huì)體育管理內(nèi)容課件47社會(huì)體育管理內(nèi)容課件48社會(huì)體育管理內(nèi)容課件49社會(huì)體育管理內(nèi)容課件50社會(huì)體育管理內(nèi)容課件51社會(huì)體育管理內(nèi)容課件52社會(huì)體育管理內(nèi)容課件53社會(huì)體育管理內(nèi)容課件54社會(huì)體育管理內(nèi)容課件55社會(huì)體育管理內(nèi)容課件56社會(huì)體育管理內(nèi)容課件57社會(huì)體育管理內(nèi)容課件58社會(huì)體育管理內(nèi)容課件59社會(huì)體育管理內(nèi)容課件60社會(huì)體育管理內(nèi)容課件61社會(huì)體育管理內(nèi)容課件62社會(huì)體育管理內(nèi)容課件63社會(huì)體育管理內(nèi)容課件64社會(huì)體育管理內(nèi)容課件65社會(huì)體育管理內(nèi)容課件66社會(huì)體育管理內(nèi)容課件67社會(huì)體育管理內(nèi)容課件68社會(huì)體育管理內(nèi)容課件69社會(huì)體育管理內(nèi)容課件70社會(huì)體育管理內(nèi)容課件71社會(huì)體育管理內(nèi)容課件72社會(huì)體育管理內(nèi)容課件73社會(huì)體育管理內(nèi)容課件74社會(huì)體育管理內(nèi)容課件75社會(huì)體育管理內(nèi)容課件76社會(huì)體育管理內(nèi)容課件77社會(huì)體育管理內(nèi)容課件78社會(huì)體育管理內(nèi)容課件79社會(huì)體育管理內(nèi)容課件80社會(huì)體育管理內(nèi)容課件81社會(huì)體育管理內(nèi)容課件82社會(huì)體育管理內(nèi)容課件83社會(huì)體育管理內(nèi)容課件84社會(huì)體育管理內(nèi)容課件85社會(huì)體育管理內(nèi)容課件86社會(huì)體育管理內(nèi)容課件87社會(huì)體育管理內(nèi)容課件88社會(huì)體育管理內(nèi)容課件89社會(huì)體育管理內(nèi)容課件90社會(huì)體育管理內(nèi)容課件91社會(huì)體育管理內(nèi)容課件92社會(huì)體育管理內(nèi)容課件93社會(huì)體育管理內(nèi)容課件94社會(huì)體育管理內(nèi)容課件95社會(huì)體育管理內(nèi)容課件96社會(huì)體育管理內(nèi)容課件97社會(huì)體育管理內(nèi)容課件98社會(huì)體育管理內(nèi)容課件99社會(huì)體育管理內(nèi)容課件100社會(huì)體育管理內(nèi)容課件101社會(huì)體育管理內(nèi)容課件102社會(huì)體育管理內(nèi)容課件103社會(huì)體育管理內(nèi)容課件104社會(huì)體育管理內(nèi)容課件105社會(huì)體育管理內(nèi)容課件106社會(huì)體育管理內(nèi)容課件107社會(huì)體育管理內(nèi)容課件108社會(huì)體育管理內(nèi)容課件109社會(huì)體育管理