掘進(jìn)隊(duì)技術(shù)員工作總結(jié)樣本（3篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)掘進(jìn)隊(duì)技?術(shù)員工作?總結(jié)樣本?進(jìn)公司?以來，本?人尊敬領(lǐng)?導(dǎo)，與同?事關(guān)系融?洽。為盡?快進(jìn)入工?作角色，?本人自覺?認(rèn)真學(xué)習(xí)?本公司、?本部門、?本崗位的?各項(xiàng)制度?、規(guī)則，?嚴(yán)格按照?公司里制?定的工作?制度開展?工作。在?這近三個(gè)?月的工作?和學(xué)習(xí)中?，接觸了?不少人和?事，在為?自己的成?長(zhǎng)歡欣鼓?舞的同時(shí)?，我也明?白自己尚?有許多缺?點(diǎn)需要改?正。工作?以來，在?領(lǐng)導(dǎo)的教?導(dǎo)和培養(yǎng)?下，在同?事們的關(guān)?心和幫助?下，自己?的思想、?工作等各?方面都取?得了一定?的成績(jī)，?個(gè)人綜合?素質(zhì)也得?到了一定?的提高，?現(xiàn)將這三?個(gè)月來的?個(gè)人工作?總結(jié)如下?：一、?工作情況?懷著對(duì)?生活的無?限憧憬，?我進(jìn)入了?義烏前沿?人才網(wǎng)公?司。在?試用期的?工作中，?一方面我?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，不遲?到、不早?退、嚴(yán)于?律己，自?覺的遵守?各項(xiàng)工作?制度;另?一方面，?吃苦耐勞?、積極主?動(dòng)、努力?工作;在?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦工作?的同時(shí)，?積極主動(dòng)?的協(xié)助其?他同事開?展工作，?并在工作?過程中虛?心學(xué)習(xí)以?提高自身?各方面的?能力;工?作細(xì)節(jié)中?，我看到?公司正逐?步做大做?強(qiáng)，以目?前的趨勢(shì)?，我可以?預(yù)見公司?將有一個(gè)?輝煌的明?天。作為?新員工，?目前我所?能做的就?是努力工?作，讓自?己在平凡?的崗位上?揮灑自己?的汗水，?煥發(fā)自己?的熱情;?使自己在?基層得到?更多的鍛?煉。二?、學(xué)習(xí)情?況現(xiàn)在?是我努力?學(xué)習(xí)的階?段。三人?行，必有?我?guī)?，?司中的每?一位同事?都是我的?老師，他?們的豐富?經(jīng)驗(yàn)和工?作行為對(duì)?于我來說?就是一筆?寶貴的財(cái)?富。記得?我剛到公?司的時(shí)候?，對(duì)生產(chǎn)?線上的一?切都感到?陌生而新?奇。因?yàn)?我之前沒?有過類似?的工作經(jīng)?驗(yàn)，所以?知道的也?有限，但?是在領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?的熱心幫?助下，我?受益頗多?。帶著飽?滿的工作?熱情，我?逐漸熟悉?了設(shè)備的?操作。盡?管我只是?入門，而?且相對(duì)而?言年齡要?大一點(diǎn)，?但是我和?其他年輕?人一樣對(duì)?工作充滿?著熱情。?為盡快提?高自己在?本職方面?的知識(shí)和?能力，充?分發(fā)揮自?己的主觀?能動(dòng)性，?我利用業(yè)?余時(shí)間多?和同事交?流學(xué)習(xí)，?在短短三?個(gè)月中理?論結(jié)合實(shí)?踐讓我對(duì)?變電站的?基本設(shè)備?有了真正?的認(rèn)識(shí)，?這為今后?的工作打?下了基矗?作為新?員工，我?經(jīng)常思考?的問題就?是如何避?免失誤，?特別是在?試用期間?，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?工作態(tài)度?決定了自?身的工作?效率，為?此我經(jīng)常?向同事請(qǐng)?教。在?公司呆了?三個(gè)月，?我接觸了?很多同事?，就在接?觸他們的?同時(shí)，我?才知道在?集體和諧?相處是快?樂工作的?保證。無?論是社會(huì)?還是單位?為人處事?都是一門?高深的學(xué)?問。對(duì)于?這門高深?的學(xué)問，?我目前首?要做的是?誠(chéng)實(shí)做人?、努力工?作!三?、思想情?況作為?一名新員?工，我今?后的職業(yè)?生涯還很?長(zhǎng)，學(xué)習(xí)?的機(jī)會(huì)還?很多。為?此我將盡?我所能地?對(duì)我的工?作進(jìn)行開?拓，做出?成績(jī)。為?早日實(shí)現(xiàn)?目標(biāo)，我?要求自己?：努力工?作，保持?優(yōu)點(diǎn)，改?正缺點(diǎn)，?充分體現(xiàn)?自己的人?生價(jià)值，?為企業(yè)美?好的明天?盡一份力?。我更希?望通過公?司全體員?工的努力?可以把公?司推向一?個(gè)又一個(gè)?的顛峰。?以上是?我的試用?期工作總?結(jié)，感謝?各位領(lǐng)導(dǎo)?給我一個(gè)?轉(zhuǎn)正的機(jī)?會(huì)。掘?進(jìn)隊(duì)技術(shù)?員工作總?結(jié)樣本（?二）從?____?月初到現(xiàn)?在，我已?經(jīng)在公司?工作兩個(gè)?月了。這?段時(shí)間我?收獲了很?多，對(duì)于?從一個(gè)管?理員到一?個(gè)技術(shù)工?作者來說?是一個(gè)極?大的轉(zhuǎn)變?這將是我?職業(yè)生涯?中具有重?要意義。?作為一名?技術(shù)員，?我現(xiàn)將我?技術(shù)員個(gè)?人工作總?結(jié)如下，?敬請(qǐng)各位?領(lǐng)導(dǎo)及同?事提出寶?貴意見及?建議。?作為一個(gè)?初來公司?，剛開始?很擔(dān)心不?知如何與?同事共處?、如何做?好工作。?因?yàn)槲邑?fù)?責(zé)的主打?業(yè)務(wù)公司?尚未上馬?，其間要?接觸一些?我所不是?很專業(yè)的?工作。但?是這兩個(gè)?月以來，?在公司寬?松融洽的?工作氛圍?下，經(jīng)過?部門領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?悉心關(guān)懷?和耐心指?導(dǎo)，我很?快的完成?了兩種工?作的相互?學(xué)習(xí)提高?，在較短?的時(shí)間內(nèi)?適應(yīng)了公?司的工作?環(huán)境，也?基本熟悉?了部門的?工作流程?，最重要?的是接觸?和學(xué)習(xí)了?不少的相?關(guān)業(yè)務(wù)知?識(shí)，很好?地完成了?公司交予?的任務(wù)，?做好了自?己的本職?工作，使?我的工作?能力和為?人處世方?面都取得?了不小的?進(jìn)步。?在這里對(duì)?兩個(gè)月的?工作和生?活做一下?總結(jié)，可?從中發(fā)現(xiàn)?自己的缺?點(diǎn)和不足?，在以后?的工作中?加以改進(jìn)?，以提高?自己的工?作水平。?___?_月__?__日，?我正式成?為羅仕拿?新員工，?參加了公?司組織的?新員工入?職培訓(xùn)。?通過這次?培訓(xùn)，了?解了羅仕?拿公司的?發(fā)展歷程?、企業(yè)文?化、產(chǎn)業(yè)?結(jié)構(gòu)和相?關(guān)制度，?學(xué)習(xí)如何?成為一個(gè)?優(yōu)秀的技?術(shù)指導(dǎo)人?員。通過?幾個(gè)學(xué)時(shí)?的培訓(xùn)，?我感受到?公司對(duì)每?個(gè)員工的?關(guān)懷，感?謝公司領(lǐng)?導(dǎo)們?yōu)閹?助新員工?走好踏上?工作崗位?所做的努?力。_?___月?份，我參?加了公司?新產(chǎn)品的?開發(fā)，我?極積配合?公司領(lǐng)導(dǎo)?和開發(fā)工?程師們開?發(fā)改良產(chǎn)?品。并多?次提住有?效的意見?并采納。?剛到公司?，部門主?管JAC?KY多次?指導(dǎo)并給?我推薦了?大量的相?關(guān)資料和?文檔，并?指導(dǎo)我盡?快地適應(yīng)?公司的工?作，與_?___我?如何去與?相關(guān)部門?溝通處理?問題。?從___?_月份開?始，我開?始接觸三?樓生產(chǎn)部?的生產(chǎn)指?導(dǎo)，JA?CKY安?排同事于?海生帶我?進(jìn)入熟悉?新工作，?并適當(dāng)給?予支持指?導(dǎo)。以后?的時(shí)間里?部門根據(jù)?我的實(shí)際?情況，合?理的給我?安排了任?務(wù)，讓我?從基本做?起，并逐?步深入地?接觸工作?流程，鍛?煉了我的?工作能力?，增加了?我干好工?作的信心?。我主?要負(fù)責(zé)生?產(chǎn)線日常?的跟進(jìn)和?數(shù)據(jù)上報(bào)?、報(bào)表填?寫，設(shè)備?的調(diào)試。?由于我們?的工作對(duì)?生產(chǎn)非常?看重，所?以在JA?CKY的?帶領(lǐng)和指?導(dǎo)下我們?開動(dòng)腦筋?想盡方法?，爭(zhēng)取把?工作做到?最好。最?后生產(chǎn)部?對(duì)我們的?工作表示?滿意并，?我們的工?作得到了?肯定。其?間我還負(fù)?責(zé)既將投?產(chǎn)的邦定?生產(chǎn)線的?設(shè)計(jì)，規(guī)?劃，并極?時(shí)安排人?員裝配，?調(diào)試?，F(xiàn)?只等相關(guān)?輔助設(shè)備?到位就可?投產(chǎn)運(yùn)作?。在這?兩個(gè)月的?工作和生?活中，我?一直嚴(yán)格?要求自己?，遵守公?司的各項(xiàng)?規(guī)章制度?。盡心盡?力，履行?自己的工?作職責(zé)，?做好個(gè)人?工作計(jì)劃?，認(rèn)真及?時(shí)做好領(lǐng)?導(dǎo)布置的?每一項(xiàng)任?務(wù)。當(dāng)然?我在工作?中還存在?一定的問?題和不足?，比如：?對(duì)業(yè)務(wù)不?太熟悉，?處理問題?不能得心?應(yīng)手，工?作經(jīng)驗(yàn)方?面有待提?高;對(duì)相?關(guān)知識(shí)情?況了解的?還不夠詳?細(xì)和充實(shí)?，掌握的?技術(shù)手段?還不夠多?;需要繼?續(xù)學(xué)習(xí)以?提高自己?的知識(shí)水?平和業(yè)務(wù)?能力，加?強(qiáng)分析和?解決實(shí)際?問題的能?力;同時(shí)?團(tuán)隊(duì)協(xié)作?能力也需?要進(jìn)一步?增強(qiáng)等。?對(duì)于這些?不足，我?會(huì)在以后?的日子里?虛心向周?圍的同事?學(xué)習(xí)，專?業(yè)和非專?業(yè)上不懂?的問題虛?心請(qǐng)教，?努力豐富?自己，充?實(shí)自己，?尋找自身?差距，拓?展知識(shí)面?，不斷培?養(yǎng)和提高?充實(shí)自己?的工作動(dòng)?手能力，?把自己業(yè)?務(wù)素質(zhì)和?工作能力?進(jìn)一步提?高。也希?望請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)?和同事對(duì)?我多提要?求，多提?建議，使?我更快更?好的完善?自己，更?好的適應(yīng)?工作需要?。這里?我要特別?感謝公司?領(lǐng)導(dǎo)和我?的入職老?師主管J?ACKY?、同事于?海生對(duì)我?的入職指?引和幫助?，感謝他?們對(duì)我工?作中出現(xiàn)?的失誤的?提醒和指?正。在工?作中難免?出現(xiàn)一些?差錯(cuò)需要?領(lǐng)導(dǎo)的批?評(píng)和監(jiān)督?。但這些?經(jīng)歷也讓?我不斷成?熟，在以?后處理各?種問題時(shí)?考慮得更?加全面，?慎重，對(duì)?侍問題更?加嚴(yán)謹(jǐn)。?現(xiàn)在的我?同老員工?相比，在?工作經(jīng)驗(yàn)?和能力上?都有不少?差距，工?作和生活?上不懂的?問題應(yīng)虛?心向同事?請(qǐng)教學(xué)習(xí)?，以不斷?充實(shí)自己?。在公?司的這段?時(shí)間里，?我學(xué)到了?很多，感?悟了很多?，工作之?余看了很?多書，須?然也有輝?煌以前，?現(xiàn)在也不?盡人意，?但還是那?句歌曲人?生豪邁，?從新頭來?過，一定?做好公。?看到公司?良好的發(fā)?展勢(shì)頭，?我深深地?感到驕傲?和自豪，?因此我更?加迫切的?希望能以?一名正式?員工的身?份為公司?工作，實(shí)?現(xiàn)自己的?奮斗目標(biāo)?，體現(xiàn)自?己的價(jià)值?，和公司?共同成長(zhǎng)?。我一定?會(huì)用謙虛?的態(tài)度和?飽滿的熱?情做好我?的本職工?作，為公?司創(chuàng)造價(jià)?值，同公?司一起展?望美好的?未來!?掘進(jìn)隊(duì)技?術(shù)員工作?總結(jié)樣本?（三）?我作為機(jī)?電科供電?車間的技?術(shù)員，立?足于本職?崗位，在?做好全礦?上下供電?技術(shù)任務(wù)?的同時(shí)，?著重于自?身供電系?統(tǒng)業(yè)務(wù)的?掌握和技?術(shù)水平的?提高，積?極參加各?種培訓(xùn)，?不斷拓展?自己的知?識(shí)面，利?用先進(jìn)的?技術(shù)，結(jié)?合自己的?專業(yè)知識(shí)?，將供電?技術(shù)應(yīng)用?于煤礦安?全生產(chǎn)中?。下面就?是本人的?工作總結(jié)?：一、?積極學(xué)習(xí)?技術(shù)，努?力提高自?身業(yè)務(wù)水?平__?__年_?___月?，在有關(guān)?部門的帶?領(lǐng)下，我?隨隊(duì)到河?南濟(jì)源市?防爆設(shè)備?廠進(jìn)行了?考察和學(xué)?習(xí)，掌握?了新型設(shè)?備的新技?術(shù)、新工?藝，并積?極地和同?行探討與?交流。隨?后邀請(qǐng)了?該廠家與?南京國(guó)辰?電氣的相?關(guān)技術(shù)人?員來到我?礦，為供?電職工進(jìn)?行電氣設(shè)?備的應(yīng)用?與維護(hù)培?訓(xùn)，為我?們相關(guān)技?術(shù)人員現(xiàn)?場(chǎng)進(jìn)行技?術(shù)指導(dǎo)，?解決了不?少的技術(shù)?難題。我?把平時(shí)工?作中遇到?的有關(guān)問?題記錄下?來，向供?電車間老?師傅們求?教，直至?弄明白為?止。每當(dāng)?廠家相關(guān)?技術(shù)人員?來礦解決?設(shè)備大的?故障時(shí)，?我更積極?向他們進(jìn)?行請(qǐng)教。?在不斷地?學(xué)習(xí)和實(shí)?踐中，我?逐步的熟?悉了井下?供電系統(tǒng)?和高低壓?設(shè)備的應(yīng)?用，提高?了自己的?業(yè)務(wù)水平?。二、?合理供電?系統(tǒng)設(shè)計(jì)?，科學(xué)編?制技術(shù)措?施在分?管供電科?長(zhǎng)的指導(dǎo)?下，我逐?漸進(jìn)行各?采區(qū)工作?面的供電?系統(tǒng)設(shè)計(jì)?。由于對(duì)?工作面及?其機(jī)械設(shè)?備不熟悉?，為合理?的布置高?低壓電纜?線路的走?向，我經(jīng)?常跑現(xiàn)場(chǎng)?，測(cè)量距?離，科學(xué)?整定計(jì)算?，合理選?擇電氣設(shè)?備和電纜?型號(hào)，不?僅滿足實(shí)?際需要，?還能節(jié)省?不少人力?物力。我?先后為井?下817?1、71?98、7?196、?7174?(2)、?8172?、719?9等采煤?工作面的?供電系統(tǒng)?進(jìn)行了設(shè)?計(jì)。我本?著“一工?程一措施?”的原則?，除了固?定每月兩?次的高低?壓電氣設(shè)?備檢修，?還有敷設(shè)?或回收高?壓電纜、?設(shè)備安裝?、標(biāo)準(zhǔn)化?工作等工?程，我都?要提前編?制施工安?全技術(shù)措?施，嚴(yán)謹(jǐn)?組織、科?學(xué)編制，?使安全技?術(shù)措施具?有科學(xué)性?和可操作?性。經(jīng)過?有關(guān)部門?領(lǐng)導(dǎo)的審?批后，在?施工前傳?達(dá)給每位?施工人員?并簽，嚴(yán)?格措施的?兌現(xiàn)，令?措施真正?地起到了?防范在前?、全過程?監(jiān)督指導(dǎo)?的作用。?另外，我?還協(xié)助車?間主任做?好設(shè)備檢?修計(jì)劃、?材料計(jì)劃?，并對(duì)出?現(xiàn)的機(jī)電?事故提出?安全防范?技術(shù)措施?。三、?安全質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)化，?工作任務(wù)?顯成效?為___?_礦下達(dá)?的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)化工作?，針對(duì)供?電班組對(duì)?井下主要?巷道及變?電所的電?纜按標(biāo)準(zhǔn)?化要求進(jìn)?行整理吊?掛的情況?，提出合?理化建議?，并制定?科學(xué)的安?全施工技?術(shù)措施。?____?年我主要?參加完成?了以下幾?項(xiàng)大的工?程：ⅱ(?3)采區(qū)?上部變電?所安裝及?其供電線?路的敷設(shè)?;皮帶暗?斜井皮帶?電控系統(tǒng)?安裝;東?三及ⅱ(?3)采區(qū)?變頻絞車?電控、信?號(hào)系統(tǒng)的?安裝;井?下817?1、71?98、7?196等?采煤工作?面的供電?系統(tǒng)安裝?;-75?0掘進(jìn)面?大型綜掘?機(jī)供電系?統(tǒng)安裝;?-750?行車間供?電安裝及?掘進(jìn)隊(duì)供?電系統(tǒng)改?造;主井?變電所更?換變壓器?等。通過?參加這些?大型工程?，我一邊?指導(dǎo)技術(shù)?上的工作?一邊再進(jìn)?一步學(xué)習(xí)?，積累為?以后更好?的做好供?電工作奠?定了基礎(chǔ)?。四、?做好本職?工作，提?高職工技?能水平?在日常工?作中，我?針對(duì)井上?、下高低?壓供電系?統(tǒng)有變動(dòng)?的地方及?時(shí)對(duì)供電?系統(tǒng)圖進(jìn)?行修改，?可以隨時(shí)?了解各變?電所所帶?負(fù)荷，并?負(fù)責(zé)對(duì)井?下遠(yuǎn)程監(jiān)?控系統(tǒng)的?維護(hù)。同?時(shí)，我對(duì)?礦井的高?壓繼電保?護(hù)裝置的?整定參數(shù)?進(jìn)行了重?新計(jì)算和?對(duì)井下高?低壓電纜?統(tǒng)計(jì)。在?系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)?的指導(dǎo)下?，不定期?地組織電?工進(jìn)行技?能培訓(xùn)，?學(xué)習(xí)新技?術(shù)，提高?理論文化?水平和業(yè)?務(wù)操作技?能，并經(jīng)?常組織各?項(xiàng)技能比?武，積極?開展“q?c小組”?和“手指?口述操作?法”等活?動(dòng)，通過?