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文檔簡介
第14頁共14頁收費站年?終工作總?結樣本?____?年的旅程?已經過半?,這半年?來在上級?各主管部?門的正確?領導下,?在沿線相?關部門的?大力支持?配合下,?在全站職?工的辛勤?努力下,?牢固樹立?以人為本?,以車為?本的服務?理念,通?過強化文?明優(yōu)質服?務,收費?秩序得以?正常運轉?,財務工?作開展的?也是井井?有條,作?為收費站?的財務,?我深感責?任重大,?我站堅決?____?執(zhí)行國家?的法律和?上級部門?的政策,?依法依規(guī)?征費,做?到“應征?不漏,應?免不征”?,現(xiàn)將_?___年?半年度財?務工作做?以下幾點?總結:?一、現(xiàn)金?使用科學?合理,日?常報賬嚴?謹有序。?財務作為?收費站的?重要部門?,時時刻?刻要為領?導決策提?供科學的?依據(jù),嚴?格執(zhí)行現(xiàn)?金管理制?度,時時?加強財務?管理,強?化收支預?算管理意?識,從嚴?控制費用?開支,降?低管理費?用。認真?審查各種?原始憑證?,發(fā)票做?到負責人?、經手人?和廉政監(jiān)?督員三方?簽字,建?立健全內?部稽核和?財產清查?制度,使?賬目清楚?、易檢查?核對,確?保每一筆?錢用到恰?當,做到?心中有數(shù)?,賬目清?晰明了,?堅持日清?月結,做?到每日庫?存數(shù)與現(xiàn)?金日記賬?余額核對?,確保賬?實相符。?二、通?行費及時?、準確、?足額上繳?,遇未解?款情況作?好登記。?車輛通行?費作為專?項資金,?按照省廳?、物價局?的收費標?準和收支?兩條線的?規(guī)定執(zhí)行?,上解及?時、準確?、足額,?并主動接?受上級部?門的監(jiān)督?檢查。半?年來,無?各類資金?相互擠占?、挪用、?平調及違?紀違規(guī)的?現(xiàn)象發(fā)生?。如特殊?情況未解?款的,做?好詳細登?記,上報?值班站長?、稽查科?和財務科?,確保資?金安全,?并入次日?解款。半?年來我站?共收入通?行費元,?全年計劃?收入元,?已完成全?年計劃的?,全部足?額上繳。?三、非?稅票據(jù)開?具規(guī)范無?誤,賬本?月報填制?規(guī)范,上?交及時。?非稅收入?作為專項?資金,及?時上繳專?項賬戶,?票款繳存?、上解管?理有序,?票據(jù)領發(fā)?、繳銷制?度嚴格,?對已開具?票據(jù)及時?上繳,二?聯(lián)、六聯(lián)?上交管理?處,五聯(lián)?站內保管?。對空白?票據(jù)謹慎?保管,進?出班與票?證做好交?接。半年?來我站開?具非稅票?據(jù)___?_張,共?收入__?__元,?全部足額?上繳。?四、固定?資產清查?仔細,定?時盤存,?做到賬實?相符。作?為收費站?財務,定?時與管理?處下發(fā)的?固定資產?清查表與?站內固定?資產員進?行一一核?對,做到?賬實相符?,對于財?務有賬單?位無賬,?財務無賬?單位有賬?、借入資?產、封存?資產等特?殊情況進?行詳細登?記,每月?做好固定?資產檢查?表和異動?表,并向?站負責人?匯報。?五、做好?管理處和?站內溝通?的橋梁,?發(fā)揮上傳?下達的作?用。對管?理處財務?科下發(fā)_?___和?規(guī)定,及?時向值班?站長匯報?,反映情?況,聽取?意見,協(xié)?助決策。?對職工工?資福利發(fā)?放問題,?也應及時?上報財務?科,問明?原因,井?然有序的?完成了職?工工資和?其他應發(fā)?放經費的?發(fā)放工作?。對于下?半年的工?作,我們?將繼續(xù)踏?實工作,?努力完成?上級組織?交給的工?作任務,?并作出以?下規(guī)劃:?一、首?先從自身?提出要求?,認清崗?位職責,?切實作好?會計及出?納工作。?正確履行?財務職責?和行使權?限,熱愛?本職工作?,忠于職?守,廉潔?奉公,嚴?守職業(yè)道?德;嚴守?法紀,堅?持原則,?執(zhí)行有關?的會計法?規(guī),提高?自身的專?業(yè)素質。?二、工?作中嚴格?審核一切?開支憑證?,具有節(jié)?約意識,?認真做好?記賬、算?賬,提高?會計核算?質量,做?到會計憑?證、會計?賬簿、會?計報表和?其它會計?資料真實?、準確、?完整,符?合財務會?計管理制?度,對經?費的使用?情況和存?在問題,?經常向站?領導請示?匯報,真?正做到財?務公開、?民主監(jiān)督?。三、?按照規(guī)定?報送全年?、每季、?每月的各?種報表統(tǒng)?計資料和?月度結算?,做到準?確無誤,?對于有關?報賬及時?找分管領?導簽字,?并報告站?內領導。?四、所?有財務資?料,及時?整理、有?序裝訂和?保存,按?年按月整?理歸檔,?做好財務?資料的保?管工作。?五、在?按規(guī)定完?成上級要?求的各項?工作的基?礎上,以?創(chuàng)新的思?維,構建?高效科學?的財務管?理機制:?理論創(chuàng)新?,促使財?務工作規(guī)?范化;工?作創(chuàng)新,?做好服務?保障工作?;管理創(chuàng)?新,建立?高效財務?管理機制?等。在?這半年里?的財務工?作中,我?們謹慎細?微,但我?們深知自?己的進步?相對于收?費站更快?更好的發(fā)?展需要來?講還有很?大的差距?。在今后?的工作中?我們將進?一步發(fā)揮?自己的主?動性,努?力提高自?己的業(yè)務?工作能力?,力爭出?色完成自?身工作和?領導安排?的任務,?為高速的?發(fā)展做出?應有的貢?獻。收?費站年終?工作總結?樣本(二?)__?__年,?我市各級?紀檢監(jiān)察?機關以_?___、?____?和___?_為指導?,深入學?習___?_、__?__、中?央紀委五?次全會精?神,圍繞?加強__?__執(zhí)政?能力建設?,按照“?抓落實、?重提高、?促發(fā)展”?的工作要?求,堅持?標本兼治?、綜合治?理、懲防?并舉、注?重預防的?方針,積?極推進建?立健全教?育、制度?、監(jiān)督并?重的懲治?和預防體?系工作,?努力提高?紀檢監(jiān)察?工作五種?能力,較?好地完成?了反腐倡?廉各項工?作任務,?把黨風廉?政建設和?反工作進?一步引向?深入,為?我市實現(xiàn)?跨越式發(fā)?展,構建?和諧社會?提供了有?力保證。?具體情況?總結一?、主要做?法和成效?(一)?嚴肅紀律?,加強監(jiān)?督,促進?黨員干部?廉潔從政?。采取?有效措施?督促各級?領導干部?嚴格遵守?“四大紀?律八項要?求”,執(zhí)?行廉潔從?政各項規(guī)?定,認真?____?執(zhí)行__?__路線?方針政策?和決議。?堅決狠剎?“五股歪?風”。?1、制訂?并印發(fā)了?《___?_年落實?領導干部?廉潔自律?、加強監(jiān)?督和黨風?廉政建設?責任制等?項工作的?目標和措?施》,對?領導干部?廉潔自律?、國有企?業(yè)領導人?員廉潔自?律、加強?對領導干?部的監(jiān)督?和落實黨?風廉政建?設責任制?工作提出?了具體的?工作目標?和工作措?施。2?、轉發(fā)陽?江市財政?局、陽江?市監(jiān)察局?《轉發(fā)關?于進一步?做好黨政?領導干部?拖欠公款?清繳工作?____?》,要求?各單位認?真做好領?導干部拖?欠公款自?查工作,?并將自查?情況上報?市財政局?和市監(jiān)察?局。__?__月份?,市監(jiān)察?局和市財?政局抽調?有關人員?組成檢查?組對全市?____?個行政事?業(yè)單位和?____?個鎮(zhèn)進行?了重點核?查,除_?___人?因病故拖?欠公款外?,未發(fā)現(xiàn)?有拖欠公?款現(xiàn)象。?3、發(fā)?出《__?__進一?步加強干?部出國(?境)管理?工作的補?充通知》?(春紀發(fā)?[___?_]__?__號)?。強調黨?員干部尤?其科級以?上干部因?公因私出?國(境)?的紀律,?以及證件?管理規(guī)定?等。__?__月上?旬,市紀?委和市委?組織部對?市直有關?單位和鎮(zhèn)?(街道)?進行了重?點抽查,?各單位基?本上執(zhí)行?了科級干?部出國(?境)證照?交由組織?部門管理?的規(guī)定。?至目前未?發(fā)現(xiàn)科級?干部違規(guī)?出國(境?)情況。?4、認?真抓好狠?剎“五股?歪風”工?作。__?__月份?,印發(fā)了?《___?_深入學?習___?_〈黨政?領導干部?選拔任用?工作條例?〉___?_》,要?求各單位?對___?_執(zhí)行《?黨政領導?干部選拔?任用工作?條例》的?情況進行?自查。_?___月?中旬,對?各單位執(zhí)?行情況進?行檢查,?未發(fā)現(xiàn)違?規(guī)選拔任?用干部。?中秋節(jié)前?,轉發(fā)了?《陽江市?黨廉辦關?于在中秋?、春節(jié)等?節(jié)日前開?展領導干?部廉政訪?談活動_?___》?,并組織?《陽春》?部的對春?城街道工?委等__?__個單?位的“一?把手”進?行廉政訪?談,我市?各大媒體?均對訪談?活動作了?報道。_?___月?份,轉發(fā)?了《陽江?市領導干?部操辦婚?喪嫁娶等?事宜報告?制度》,?并結合我?市實際,?提出__?__意見?。至目前?止,有_?___名?領導干部?因進宅或?為子女舉?辦婚慶向?組織報告?,未發(fā)現(xiàn)?有違反規(guī)?定的情況?。___?_月__?__日,?我市在體?育中心燈?光球場召?開全市禁?賭動員大?會。共有?____?名黨員干?部參與賭?博被查處?,受到紀?律處分。?(二)?務實為民?,多措并?舉,糾正?損害群眾?利益的不?正之風。?通過糾?風工作會?議和具體?的日常工?作,促進?糾風工作?扎實進行?。1、?繼續(xù)完善?公辦中小?學全面實?行“一費?制”收費?辦法,嚴?格執(zhí)行公?辦高中招?收擇校生?限人數(shù)、?限錢數(shù)、?限分數(shù)的?政策。_?___月?____?日,市教?育局與全?市各中學?、中心小?學簽訂治?理中小學?亂收費工?作責任書?____?份。先后?出臺了規(guī)?范教育收?費“五項?規(guī)定”和?《禁止中?小學教職?工有償家?教的規(guī)定?》,加強?治理教育?亂收費行?為。__?__月份?,市物價?局、市糾?風辦等_?___個?單位組成?____?個檢查組?,對全市?教育收費?進行了一?次專項檢?查。從檢?查情況看?,我市中?小學收費?總體上能?按有關規(guī)?定執(zhí)行,?但也有個?別學校存?在違規(guī)情?況,如軍?訓食宿費?未列入學?校財務帳?統(tǒng)一核算?、擅自提?高課外學?習活動費?等。對存?在問題,?檢查組一?一責令有?關學校切?實整改。?全市清退?教育違規(guī)?收費__?__萬元?,查處責?任人__?__名,?給予黨紀?政紀處分?____?人。其中?漠陽中學?校長、黨?支部書記?朱昌蘭擅?自委托一?浙江人印?制150?0冊《漠?陽中學安?全管理手?冊》發(fā)給?學生,收?取學生工?本費__?__元;?授意校警?訂購__?__個自?行車識別?牌賣給學?生,得款?____?元;授意?教導處開?設課余電?腦培訓班?,得款_?___元?。在其支?持下,該?校違規(guī)收?取學生證?費、借書?證費、上?網費及要?求學生捐?款等。朱?受到行政?撤職和撤?消黨內職?務的處分?。2、?進一步糾?正醫(yī)藥購?銷和醫(yī)療?服務中的?不正之風?。開展爭?創(chuàng)“醫(yī)德?醫(yī)風示范?醫(yī)院”活?動,構建?和諧醫(yī)患?關系,較?好地解決?了醫(yī)療服?務中“開?單提成”?、收受“?紅包”等?問題。全?市衛(wèi)生系?統(tǒng)醫(yī)務人?員拒收紅?包___?_人次,?可知金額?____?元,收到?感謝信、?表揚信_?___件?,錦旗6?面;積極?開展送醫(yī)?送藥活動?,為農民?群眾免費?診病病_?___人?次,免費?派發(fā)藥品?____?萬多元,?減免特困?群眾及下?崗職工醫(yī)?療費用_?___萬?元。全市?____?家應參加?藥品集中?招標采購?的醫(yī)療機?構全部實?行集中采?購招標,?招標采購?品種達到?____?個,采購?總金額為?____?萬元,集?中采購招?標讓利給?患者__?__萬元?。3、?以“村村?減負,戶?戶受益”?為目標,?切實開展?減負工作?。嚴格執(zhí)?行《廣東?省村級范?圍內籌資?籌勞管理?實施辦法?》,防止?將“一事?一議”變?成固定收?費項目;?制發(fā)《陽?春市__?__農民?負擔“一?事一議”?籌資監(jiān)督?管理情況?表》,結?合政務、?村務公開?完善涉農?收費公示?制;__?__文件?精神,對?一些收費?項目進行?了免收和?提高起征?點;切實?開展各種?專項治理?,全市未?發(fā)生涉農?收費的惡?性案件和?群體上訪?事件。全?市農民共?減輕負擔?____?萬元。其?中減免農?業(yè)稅__?__萬元?;取消農?用拖拉機?駕駛證費?、農用拖?拉機駕駛?員年審費?和農用拖?拉機駕駛?員考試費?共___?_萬元;?落實有關?中小學收?費減免優(yōu)?惠政策,?減輕農村?困難家庭?負擔__?__萬元?;執(zhí)行省?的種糧補?貼政策,?減輕農民?對水稻的?投入近_?___萬?元。4?、治理整?頓黨政機?關及其所?屬單位亂?辦班、亂?收費、亂?發(fā)證等問?題。__?__月份?,對全市?黨政機關?及其所屬?單位辦班?的情況開?展了專項?調研,從?調研情況?看,全市?各類辦班?、收費都?能嚴格按?照省、陽?江市和我?市的有關?規(guī)定嚴格?把好審批?關和收費?關。__?__月_?___日?,市委組?織部、市?人事局、?市糾風辦?等八單位?聯(lián)合下發(fā)?《___?_轉發(fā)我?省開展治?理整頓黨?政機關及?其所屬單?位辦班亂?收費亂發(fā)?證等問題?____?》(春發(fā)?[___?_]__?__號)?,要求各?單位開展?自查自糾?,規(guī)定今?后辦班須?于每年年?初報市委?組織部初?審。5?、鞏固和?擴大治理?公路“三?亂”工作?成果。一?是進一步?做好治理?向機動車?輛亂收費?和清理整?頓路橋收?費站工作?。查處了?市交通局?多收春運?車輛營運?管理費_?___元?案。二是?加大監(jiān)督?檢查力度?。市糾風?辦和市治?理公路“?三亂”辦?公室等有?關職能部?門除春運?期間加強?檢查外,?平時還多?次組織明?查暗訪,?對重點地?區(qū)、重點?路段進行?監(jiān)督檢查?。6、?加強民主?監(jiān)督,開?通《行風?熱線》特?別節(jié)目。?下半年,?我們卓有?成效地開?辦了《行?風熱線》?廣播節(jié)目?,該節(jié)目?每周五播?出一期,?每期均邀?請一個政?府職能部?門的主要?負責人為?嘉賓,廣?大群眾通?過打熱線?電話、發(fā)?手機短信?、登錄專?欄網頁等?方式投訴?和咨詢,?該負責人?能當場作?答的要當?場答復,?不能當場?答復的,?有關部門?要在__?__至_?___個?工作日內?處理并答?復投訴(?咨詢)人?。至__?__月,?《行風熱?線》節(jié)目?已播出_?___期?,共收到?群眾各類?投訴__?__件,?其中電話?投訴__?__件,?手機短信?投訴__?__件,?書信投訴?____?件,直接?上門投訴?____?件,網上?投訴__?__件。?已辦結_?___件?,辦結率?____?%。7?、組織開?展行風評?議工作。?今年我市?確定市廣?播電視局?和市食品?藥品監(jiān)督?管理局為?行風評議?對象。_?___月?份,市行?風評議工?作領導小?組和行風?評議團通?過聽取匯?報、查閱?資料、發(fā)?放調查問?卷、召開?座談會、?走訪干部?群眾和被?評議單位?服務對象?等形式,?對該__?__個被?評議單位?進行評議?,結果市?廣播電視?局和市食?品藥品監(jiān)?督管理局?均被評為?群眾滿意?單位。同?時,對去?年___?_個被評?單位進行?“回頭查?”,市財?政局等_?___個?單位被評?為整改落?實單位,?市人口和?計劃生育?局等__?__個單?位被評整?改基本落?實。此外?,全市各?鎮(zhèn)(街道?)共對_?___個?基層站所?進行了行?風評議,?其中被評?為滿意單?位___?_個,基?本滿意單?位___?_個。?結束語:?出納是每?個企業(yè)單?位都是十?分重要的?一個崗位?,她們對?于企業(yè)的?財政有著?很大的影?響。收?費站年終?工作總結?樣本(三?)__?__收費?站在公司?各級領導?的正確指?導下,我?們全站干?部職工精?誠團結、?頑強拼搏?、開拓進?取,以“?安全第一?、服務至?上、管理?為本、效?率優(yōu)先”?為工作方?針,把抓?管理、重?服務、提?素質、創(chuàng)?星級貫穿?始終,圓?滿完成了?____?各項工作?任務。_?___面?對新形勢?、新任務?、新挑戰(zhàn)?,我們將?緊緊鎖定?公司__?__工作?目標不放?松,堅定?信心不動?搖,大力?發(fā)揚成績?,勇敢正?視不足,?堅決克服?困難,著?力抓好以?下幾方面?工作:?一、以收?費為中心?,多措并?舉保證完?成全年收?費任務?1、明確?指標確保?收費任務?圓滿完成?。___?_站收費?指標為_?___萬?元,為了?保證收費?指標的完?成我們把?收費任務?分解到班?組到個人?,層層簽?訂責任狀?,并與考?核掛鉤,?調動每個?職工收費?積極性,?確保完成?收費任務?。2、?加強免費?車、施工?車輛的管?理工作。?免費車輛?和施工車?輛進行嚴?格管理,?嚴格審核?,要求值?班站長、?班長認真?核對行使?證件和通?行證,凡?是符合要?求上報監(jiān)?控,由監(jiān)?控上報值?班領導,?經站領導?同意后,?監(jiān)控作好?記錄,再?放行,通?過嚴格的?管理來規(guī)?范收費秩?序。3?、嚴格執(zhí)?行綠通車?輛管理。?認真落實?綠通收費?政策和綠?通認定標?準,加強?檢查力度?重點打擊?“假綠通?,混綠通?”,確保?通行費應?征不漏。?4、明?示收費政?策,加大?處罰力度?,治理闖?口車輛。?我站應發(fā)?揮多部門?聯(lián)動機制?,與稽查?、交警等?部門聯(lián)合?治理闖口?車輛,把?國家政策?法規(guī)告知?司機,加?大處罰力?度,使司?乘人員知?道違法行?為和危害?性,從源?頭治理闖?口車輛。?5、強?化職工責?任心,調?動工作積?極性大力?開展堵漏?增收工作?。___?_自開展?堵漏增收?以來取得?很大的成?效,今年?我站將重?點抓好堵?漏增收工?作,調動?每個人積?極性,不?讓一分錢?流失,維?護國家利?益,為公?司創(chuàng)收,?使自己受?益。二?、狠抓職?工隊伍建?設,展示?收費隊伍?風采1?、加強政?治學習。?通過轉變?思想觀念?,使大家?認識到要?想做到“?以人為本?,以車為?本”,每?一位職工?都要立足?崗位,加?強學習,?摒棄因循?守舊、墨?守成規(guī)的?思想,不?斷去創(chuàng)新?和思考,?創(chuàng)造性地?完成本職?工作,以?適應新時?期高速公?路發(fā)展對?職工素質?的要求。?2、開?展“五查?五看五糾?”活動,?使全體職?工在行為?規(guī)范上有?明顯改變?,個人素?質和道德?修養(yǎng)得到?較大提高?,工作責?任心和凝?聚力顯著?增強。?一查人員?思想是否?端正,看?是否存在?畏難情緒?、厭戰(zhàn)思?想,重點?糾正“松?”的問題?。二查各?項制度是?否落實,?看是否存?在有章不?循、有禁?不止現(xiàn)象?,重點糾?正“虛”?的問題。?三查工作?效率是否?提高,看?是否存在?互相推諉?、相互依?賴現(xiàn)象,?重點糾正?“靠”的?問題。四?查服務意?識是否增?強,看態(tài)?度是否生?硬、行為?是否過激?,糾正“?冷”的問?題。五查?各部門之?間是否配?合默契,?看是否顧?全大局,?重點糾正?“散”的?問題。?3、開展?崗位練兵?活動。組?織職工開?展崗位練?兵、文明?禮儀培訓?、零投訴?和收費無?差錯等活?動,切實?提高收費?人員的職?業(yè)道德和?優(yōu)質服務?水平,使?這支隊伍?的面貌發(fā)?生根本的?改變,從?而提高職?工的業(yè)務?能力和干?事業(yè)的激?情,打造?一支作風?實、業(yè)務?精、能吃?苦、敢拼?搏、戰(zhàn)斗?力強的一?流隊伍。?4、進?一步開展?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動,開?展“黨員?承諾”、?“亮牌示?范”、“?黨員幫扶?”、“黨?組織送溫?暖”、“?學習教育?”、“技?術比武”?等活動。?使廣大職?工在學習?先進,推?出先進,?爭做先進?中,形成?比、學、?趕、幫、?超氛圍。?三、把?文明服務?工作,推?向一個更?高水平?作為服務?行業(yè),就?是要求我?們提供暢?通、安全?、舒適、?便捷和文?明的服務?。做為窗?口單位,?我們代表?的不僅是?一個站,?而且是整?條線,甚?至河北省?的形象,?文明服務?工作必須?做好。?1.積極?爭創(chuàng)“禮?儀服務文?明崗、快?捷服務收?費崗、承?諾服務便?民崗”。?針對存在?問題和不?足,積極?探討改進?服務的辦?法和途徑?,提出了?用自身實?際行動打?造“收費?四個文明?”,即:?通過使用?標準化文?明用語,?打造語言?文明;通?過規(guī)范收?費人員“?站姿、坐?姿、行姿?”,打造?行為文明?;通過微?笑服務、?掛牌上崗?和統(tǒng)一著?裝,打造?形象文明?;通過完?善收費設?施、美化?廣場環(huán)境?,打造環(huán)?境文明。?2、深?化實行金?牌服務十?項準則,?打造金牌?服務團隊?。微笑多?一點,嘴?巴甜一點?;動作輕?一點,腦?子活一點?;做事多?一點,行?動快一點?;效率高?一點,借?口少一點?,耐心多?一點,心?胸寬一點?。3、?文明服務?創(chuàng)新意。?我們要從?一個微笑?、一聲問?候、一句?祝福做起?,應時應?景講好每?一句文明?用語。比?如:“雪?天路滑,?請注意安?全”、“
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