電力系統(tǒng)個(gè)人工作總結(jié)（3篇）

第9頁共9頁電力系統(tǒng)?個(gè)人工作?總結(jié)_?___年?對(duì)___?_有限公?司來說，?是不平凡?的一年，?是公司發(fā)?生歷史性?轉(zhuǎn)變的一?年。形式?喜人，形?式逼人，?在這樣的?特殊環(huán)境?下，作為?發(fā)電部的?值長，從?公司利益?出發(fā)，從?發(fā)電部的?實(shí)際情況?出發(fā)，緊?緊圍繞企?業(yè)的建設(shè)?目標(biāo)，創(chuàng)?造性地開?展工作，?真正地搞?好運(yùn)行人?員培訓(xùn)工?作及人員?整合工作?。___?_年對(duì)發(fā)?電部來說?也是極不?平凡的一?年，對(duì)值?長來說也?是極具挑?戰(zhàn)的一年?。這一年?，對(duì)我這?個(gè)來說，?有收獲，?也有不足?。收獲是?我能在部?門經(jīng)理的?領(lǐng)導(dǎo)下，?克服了各?種困難，?編寫好教?材及有關(guān)?管理制度?，切實(shí)抓?好實(shí)習(xí)管?理工作。?不足之處?，有很多?工作還有?提高的空?間。在?管理方面?___?_電力公?司是生產(chǎn)?特殊商品?電能的發(fā)?電企業(yè)，?公司效益?主要來自?發(fā)電量。?各團(tuán)隊(duì)的?執(zhí)行力如?何對(duì)發(fā)電?部的建設(shè)?將產(chǎn)生直?接影響。?實(shí)習(xí)隊(duì)是?一個(gè)團(tuán)隊(duì)?，第一培?訓(xùn)小組也?是個(gè)團(tuán)隊(duì)?，但無論?是培訓(xùn)小?組還是實(shí)?習(xí)隊(duì)，我?都要首先?從團(tuán)隊(duì)人?員入手，?將團(tuán)隊(duì)人?員進(jìn)行合?理搭配和?組合，使?每個(gè)團(tuán)隊(duì)?成員都能?達(dá)到專業(yè)?互補(bǔ)，能?力互補(bǔ)，?優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)?，協(xié)調(diào)有?力。經(jīng)過?整合之后?，使團(tuán)隊(duì)?成員能夠?取長補(bǔ)短?，揚(yáng)長避?短，相互?學(xué)習(xí)，相?互幫助。?彼此之間?都能很好?地協(xié)調(diào)配?合。真正?地提高團(tuán)?隊(duì)的執(zhí)行?力和戰(zhàn)斗?力。若?要保持值?內(nèi)持久的?執(zhí)行力，?獎(jiǎng)罰分明?和績效考?核是提高?執(zhí)行力的?前提，必?須將值內(nèi)?人員的獎(jiǎng)?勵(lì)與業(yè)績?直接聯(lián)系?起來。如?果我們對(duì)?做得好的?員工給予?適當(dāng)和及?時(shí)的獎(jiǎng)勵(lì)?，對(duì)做得?不好的員?工進(jìn)行考?核，這就?是告訴員?工企業(yè)鼓?勵(lì)和提倡?什么，批?評(píng)和反對(duì)?什么。正?確引導(dǎo)職?工實(shí)現(xiàn)公?司目標(biāo)。?提高他們?的主動(dòng)性?和積極性?最終實(shí)現(xiàn)?員工價(jià)值?最大化和?企業(yè)效益?最大化。?為提高?實(shí)習(xí)隊(duì)伍?的整體素?質(zhì)，我實(shí)?習(xí)隊(duì)在管?理上“嚴(yán)?”字當(dāng)頭?。為提高?實(shí)習(xí)質(zhì)量?，實(shí)習(xí)隊(duì)?嚴(yán)格要求?、嚴(yán)格管?理；為樹?立華潤形?象，他們?嚴(yán)肅紀(jì)律?、嚴(yán)格制?度；為提?高學(xué)習(xí)效?果，嚴(yán)守?時(shí)間、嚴(yán)?謹(jǐn)培訓(xùn)，?使金竹山?電廠的實(shí)?習(xí)扎實(shí)穩(wěn)?步地進(jìn)行?。在實(shí)?習(xí)期間，?我公司實(shí)?習(xí)人員遵?規(guī)守紀(jì)、?整齊劃一?、謙虛好?學(xué)的工作?作風(fēng)和團(tuán)?隊(duì)制勝、?激情投入?、追求最?好的華潤?文化受到?實(shí)習(xí)電廠?同行們的?一致好評(píng)?。我想這?與嚴(yán)格管?理是分不?開的。?我在培訓(xùn)?方面為?了加快我?公司4_?___6?MW機(jī)組?生產(chǎn)準(zhǔn)備?工作的步?伐，確保?____?年兩臺(tái)機(jī)?組并網(wǎng)發(fā)?電，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?統(tǒng)一部署?、發(fā)電部?的周密安?排下，先?后在__?__電廠?和___?_電廠實(shí)?習(xí)。_?___電?廠鍋爐與?我公司相?似，均是?W火焰鍋?爐，并且?是亞臨界?自然循環(huán)?爐，設(shè)計(jì)?煤種相同?；熱控系?統(tǒng)一樣，?都是AB?B的；冷?卻水采用?的是帶有?涼水塔式?的二次循?環(huán)?，F(xiàn)在?正趕上_?___公?司#2機(jī)?整套啟動(dòng)?，是我們?學(xué)習(xí)的好?機(jī)會(huì)。而?____?電廠主機(jī)?和部分輔?機(jī)與我公?司一樣，?且系統(tǒng)也?相差不大?，目前#?1、#2?機(jī)正常運(yùn)?行，#_?___機(jī)?整機(jī)調(diào)試?____?月底會(huì)進(jìn)?入168?h試運(yùn)，?#4機(jī)的?工程進(jìn)度?和我公司?#___?_機(jī)差不?多。此次?實(shí)習(xí)是我?公司的最?佳時(shí)機(jī)。?在人員?培訓(xùn)方面?我也做了?大膽的嘗?試，首先?按發(fā)電部?要求，制?定切實(shí)可?行的培訓(xùn)?計(jì)劃，不?同時(shí)期、?不同階段?、不同的?崗位要有?不同的培?訓(xùn)計(jì)劃，?為了提高?培訓(xùn)效果?，采取了?現(xiàn)場考問?、現(xiàn)場模?擬操作，?真正地提?高了大家?的動(dòng)手能?力，使大?家現(xiàn)場與?規(guī)程相結(jié)?合，理論?與實(shí)踐想?結(jié)合，真?正的達(dá)到?高分高能??？傊?，我盡量?給大家創(chuàng)?造機(jī)會(huì)和?環(huán)境，給?大家一個(gè)?發(fā)揮的空?間和平臺(tái)?，使大家?從小機(jī)組?向大機(jī)組?轉(zhuǎn)變，從?單專業(yè)向?多專業(yè)轉(zhuǎn)?變，真正?進(jìn)行通崗?培訓(xùn)。?在考試方?面，為了?保證試題?的崗位適?宜、難度?適宜、題?量適度、?內(nèi)容全面?、注重操?作、貼近?現(xiàn)場，要?求每個(gè)小?組負(fù)責(zé)人?出一套針?對(duì)我公司?實(shí)際、針?對(duì)實(shí)習(xí)點(diǎn)?的整套啟?動(dòng)、針對(duì)?實(shí)習(xí)計(jì)劃?、針對(duì)全?能崗位的?試題，然?后在各套?題目中有?機(jī)組合定?度出最后?的試題，?確保試題?能真正地?檢驗(yàn)出每?個(gè)隊(duì)員的?真實(shí)水平?。其?他工作?組織開展?各種健康?有益的活?動(dòng)，是凝?聚力的重?要手段。?我根據(jù)發(fā)?電部年青?人多的特?點(diǎn)，組織?本小組每?月一次的?集體活動(dòng)?，通過這?些活動(dòng)激?發(fā)了同事?們要求上?進(jìn)的積極?性；開展?喜聞樂見?的業(yè)余文?化體育活?動(dòng)，調(diào)濟(jì)?了職工緊?張工作之?余的生活?情緒。即?使在實(shí)習(xí)?工作最緊?張的時(shí)期?，也不忘?開展了形?式多樣的?競賽活動(dòng)?。如背畫?系統(tǒng)大賽?、籃球友?誼賽、羽?毛球比賽?等等。通?過開展有?益的集體?活動(dòng)，提?高了大家?的凝聚力?。也曾多?次與南網(wǎng)?、實(shí)習(xí)廠?家舉行籃?球賽，增?進(jìn)了彼此?的溝通及?友誼。?很感謝發(fā)?電部領(lǐng)導(dǎo)?能給我這?樣的機(jī)會(huì)?，使我在?培訓(xùn)、管?理及其他?各個(gè)方面?得到了鍛?煉，并提?高很快。?當(dāng)然，我?還會(huì)不斷?地努力，?從業(yè)務(wù)流?程上下功?夫，把工?作開展得?更好。?發(fā)電部值?長___?_電力?系統(tǒng)個(gè)人?工作總結(jié)?（二）?透視過去?一年,工?作的風(fēng)風(fēng)?雨雨時(shí)時(shí)?在眼前隱?現(xiàn),但我?卻必須面?對(duì)現(xiàn)實(shí),?不僅僅要?能工作時(shí)?埋下頭去?忘我地工?作,還要?能在回過?頭的時(shí)候?,對(duì)工作?的每一個(gè)?細(xì)節(jié)進(jìn)行?檢查核對(duì)?,對(duì)工作?的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)?行總結(jié)分?析,從怎?樣節(jié)約時(shí)?間,如何?提高效率?,盡量使?工作程序?化、系統(tǒng)?化、條理?化、流水?化！從而?在百尺桿?頭,更進(jìn)?一步,達(dá)?到新層次?,進(jìn)入新?境界,開?創(chuàng)新篇章?為了更好?地做好今?后的工作?,總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)、吸取?教訓(xùn)。?本人一九?九五年_?___月?考取ＡＡ?水利電力?技工學(xué)校?,一九九?八年__?__月Ａ?Ａ水利電?力技工學(xué)?校畢業(yè)。?一九九九?年___?_月進(jìn)入?____?縣供電公?司工作,?分配在大?昌變電站?工作任變?電運(yùn)行工?,二一年?____?月考取河?南省華北?水利電力?學(xué)院電力?系統(tǒng)及其?自動(dòng)化專?業(yè)(函授?),二五?年___?_月畢業(yè)?。二三年?被___?_縣水利?局評(píng)為先?進(jìn)工,同?年被__?__縣供?電公司評(píng)?為先進(jìn)生?產(chǎn)者。?本人特就?這一年的?工作小結(jié)?一、思?想工作方?面;工作?以來,在?單位領(lǐng)導(dǎo)?的精心培?育和教導(dǎo)?下,通過?自身的不?斷努力,?無論是思?想上、學(xué)?習(xí)上還是?工作上,?都取得了?長足的發(fā)?展和巨大?的收獲。?思想上,?積極參加?政治學(xué)習(xí)?,關(guān)心國?家大事,?認(rèn)真學(xué)習(xí)?____?,堅(jiān)持四?項(xiàng)基本原?則,__?__各項(xiàng)?方針政策?,自覺遵?守各項(xiàng)法?律法規(guī)及?各項(xiàng)規(guī)章?制度。?二、工作?上;能吃?苦耐勞、?認(rèn)真、負(fù)?責(zé)、在同?事的熱心?指導(dǎo)下很?快了解到?電力系統(tǒng)?的工作重?點(diǎn),明白?到變電運(yùn)?行的重要?性。變電?運(yùn)行的正?常和千千?萬萬人們?的正常生?活工作緊?密聯(lián)系在?一起。不?管碰到什?么問題,?不管出現(xiàn)?了什么問?題,都需?要虛心誠?懇的請(qǐng)教?隨時(shí)筆記?隨時(shí)總結(jié)?隨時(shí)反省?,絕對(duì)不?答應(yīng)出現(xiàn)?自欺欺人?,讓師傅?以為你是?一個(gè)很聰?明的人,?電力行業(yè)?是不需要?這樣的聰?明,在這?個(gè)行業(yè)對(duì)?自己不認(rèn)?真就是對(duì)?生命不負(fù)?責(zé)。工作?在不同的?時(shí)間段要?有不同的?側(cè)重點(diǎn),?這是必然?的也是必?需的。我?不但要了?解而且要?積極的配?合。我要?拋棄個(gè)人?的利益,?把我的聰?明運(yùn)用到?學(xué)習(xí)技術(shù)?上,把我?的能力以?團(tuán)隊(duì)的形?式發(fā)揮出?來,不搞?個(gè)人的表?現(xiàn)主義,?這樣既損?害公司,?也傷害了?自己。為?了工作的?順利進(jìn)行?,我們的?分工也明?確了,不?是意味著?埋頭苦干?,恰是因?為這樣我?們更加要?互相幫助?互相檢查?。公司需?要有干勁?的人,但?一個(gè)人的?力量永遠(yuǎn)?是不夠的?。只要有?能力,大?家是有目?共睹的,?不但要發(fā)?揮自己的?特長,還?要知道別?人的特長?。用行動(dòng)?證實(shí)自己?,用成績?征服大家?。俗話說?：“活到?老,學(xué)到?老”,本?人一直在?各方面嚴(yán)?格要求自?己,努力?地提高自?己,以便?使自己更?快地適應(yīng)?社會(huì)發(fā)展?的形勢(shì)。?通過閱讀?大量的道?德修養(yǎng)書?籍,勇于?解剖自己?,分析自?己,正視?自己,提?高自身素?質(zhì)為能保?質(zhì)保量地?完成工作?任務(wù),我?在過去的?基礎(chǔ)上對(duì)?電力系統(tǒng)?的相關(guān)知?識(shí)進(jìn)行重?學(xué)習(xí),加?深熟悉。?使之更加?系統(tǒng)化,?從而融會(huì)?貫通,使?電力系統(tǒng)?專業(yè)水準(zhǔn)?提到了一?個(gè)新的起?跑線。?經(jīng)過這樣?緊張有序?的煅練,?我感覺自?己工作技?能上了一?個(gè)新臺(tái)階?,做每一?項(xiàng)工作都?有了明確?的計(jì)劃和?步驟,行?動(dòng)有了方?向,工作?有了目標(biāo)?,心中真?正有了底?！基本做?到了忙而?不亂,緊?而不散,?條理清楚?,事事分?明,從根?本上擺脫?了過去只?顧埋頭苦?干,不知?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)?的現(xiàn)象。?總結(jié)一?年來的工?作,之所?以能夠?qū)?現(xiàn)安全生?產(chǎn)的長期?穩(wěn)定,主?要是得益?于局領(lǐng)導(dǎo)?和職能部?室大力支?持、鼎立?幫助；得?益于公司?干部職工?之間團(tuán)結(jié)?共事,相?互信任,?互相支持?,共同維?護(hù)班子的?團(tuán)結(jié)和整?體效能的?發(fā)揮積極?努力和拼?搏奉獻(xiàn)。?就這樣,?我從無限?繁忙中走?進(jìn)這一年?,又從無?限輕松中?走出這一?年,盡管?我做了大?量的工作?,取得了?一定的成?績,但與?上級(jí)的要?求和先進(jìn)?單位相比?,仍存在?一定的差?距,我將?在今后的?工作中不?斷努力克?服和改進(jìn)?。電力?系統(tǒng)個(gè)人?工作總結(jié)?（三）?____?年對(duì)__?__有限?公司來說?，是不平?凡的一年?，是公司?發(fā)生歷史?性轉(zhuǎn)變的?一年。形?式喜人，?形式逼人?，在這樣?的非凡環(huán)?境下，作?為發(fā)電部?的值長，?從公司利?益出發(fā)，?從發(fā)電部?的實(shí)際情?況出發(fā)，?緊緊圍繞?企業(yè)的建?設(shè)目標(biāo)，?創(chuàng)造性地?開展工作?，真正地?搞好運(yùn)行?人員培訓(xùn)?工作及人?員整合工?作。__?__年對(duì)?發(fā)電部來?說也是極?不平凡的?一年，對(duì)?值長來說?也是極具?挑戰(zhàn)的一?年。這一?年，對(duì)我?這個(gè)來說?，有收獲?，也有不?足。收獲?是我能在?部門經(jīng)理?的領(lǐng)導(dǎo)下?，克服了?各種困難?，編寫好?教材及有?關(guān)治理制?度，切實(shí)?抓好實(shí)習(xí)?治理工作?。不足之?處，有很?多工作還?有提高的?空間。?在治理方?面__?__電力?公司是生?產(chǎn)非凡商?品-電能?的發(fā)電企?業(yè)，公司?效益主要?來自發(fā)電?量。各團(tuán)?隊(duì)的執(zhí)行?力如何對(duì)?發(fā)電部的?建設(shè)將產(chǎn)?生直接影?響。實(shí)習(xí)?隊(duì)是一個(gè)?團(tuán)隊(duì)，第?一培訓(xùn)小?組也是個(gè)?團(tuán)隊(duì)，但?無論是培?訓(xùn)小組還?是實(shí)習(xí)隊(duì)?，我都要?首先從團(tuán)?隊(duì)人員入?手，將團(tuán)?隊(duì)人員進(jìn)?行合理搭?配和組合?，使每個(gè)?團(tuán)隊(duì)成員?都能達(dá)到?專業(yè)互補(bǔ)?，能力互?補(bǔ)，優(yōu)勢(shì)?互補(bǔ)，協(xié)?調(diào)有力。?經(jīng)過整合?之后，使?團(tuán)隊(duì)成員?能夠取長?補(bǔ)短，揚(yáng)?長避短，?相互學(xué)習(xí)?，相互幫?助。彼此?之間都能?很好地協(xié)?調(diào)配合。?真正地提?高團(tuán)隊(duì)的?執(zhí)行力和?戰(zhàn)斗力。?若要保?持值內(nèi)持?久的執(zhí)行?力，獎(jiǎng)罰?分明和績?效考核是?提高執(zhí)行?力的前提?，必須將?值內(nèi)人員?的獎(jiǎng)勵(lì)與?業(yè)績直接?聯(lián)系起來?。假如我?們對(duì)做得?好的員工?給予適當(dāng)?和及時(shí)的?獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)?做得不好?的員工進(jìn)?行考核，?這就是告?訴員工企?業(yè)鼓勵(lì)和?提倡什么?，批評(píng)和?____?什么。正?確引導(dǎo)職?工實(shí)現(xiàn)公?司目標(biāo)。?提高他們?的主動(dòng)性?和積極性?最終實(shí)現(xiàn)?員工價(jià)值?最大化和?企業(yè)效益?最大化。?為提高?實(shí)習(xí)隊(duì)伍?的整體素?質(zhì)，我實(shí)?習(xí)隊(duì)在治?理上“嚴(yán)?”字當(dāng)頭?。為提高?實(shí)習(xí)質(zhì)量?，實(shí)習(xí)隊(duì)?嚴(yán)格要求?、嚴(yán)格治?理；為樹?立華潤形?象，他們?嚴(yán)厲紀(jì)律?、嚴(yán)格制?度；為提?高學(xué)習(xí)效?果，嚴(yán)守?時(shí)間、嚴(yán)?謹(jǐn)培訓(xùn)，?使金竹山?電廠的實(shí)?習(xí)扎實(shí)穩(wěn)?步地進(jìn)行?。在實(shí)?習(xí)期間，?我公司實(shí)?習(xí)人員遵?規(guī)守紀(jì)、?整潔劃一?、謙虛好?學(xué)的工作?作風(fēng)和團(tuán)?隊(duì)制勝、?____?投入、追?求最好的?華潤文化?受到實(shí)習(xí)?電廠同行?們的一致?好評(píng)。我?想這與嚴(yán)?格治理是?分不開的?。我在?培訓(xùn)方面?為了加?快我公司?4___?_mw機(jī)?組生產(chǎn)預(yù)?備工作的?步伐，確?保___?_年兩臺(tái)?機(jī)組并網(wǎng)?發(fā)電，在?公司領(lǐng)導(dǎo)?的統(tǒng)一部?署、發(fā)電?部的周密?安排下，?先后在_?___電?廠和__?__電廠?實(shí)習(xí)。?____?電廠鍋爐?與我公司?相似，均?是w火焰?鍋爐，并?且是亞臨?界自然循?環(huán)爐，設(shè)?計(jì)煤種相?同；熱控?系統(tǒng)一樣?，都是a?bb的；?冷卻水采?用的是帶?有涼水塔?式的二次?循環(huán)。現(xiàn)?在正趕上?____?公司#2?機(jī)整套啟?動(dòng)，是我?們學(xué)習(xí)的?好機(jī)會(huì)。?而___?_電廠主?機(jī)和部分?輔機(jī)與我?公司一樣?，且系統(tǒng)?也相差不?大，目前?#1、#?2機(jī)正常?運(yùn)行，#?____?機(jī)整機(jī)調(diào)?試___?_月底會(huì)?進(jìn)入16?8h試運(yùn)?，#4機(jī)?的工程進(jìn)?度和我公?司#__?__機(jī)差?不多。此?次實(shí)習(xí)是?我公司的?最佳時(shí)機(jī)?。在人?員培訓(xùn)方?面我也做?了大膽的?嘗試，首?先按發(fā)電?部要求，?制定切實(shí)?可行的培?訓(xùn)計(jì)劃，?不同時(shí)期?、不同階?段、不同?的崗位要?有不同的?培訓(xùn)計(jì)劃?，為了提?高培訓(xùn)效?果，采取?了現(xiàn)場考?問、現(xiàn)場?模擬操作?，真正地?提高了大?家的動(dòng)手?能力，使?大家現(xiàn)場?與