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第4頁共4頁普通員工?個(gè)人總結(jié)?范本一?、主要工?作內(nèi)容?經(jīng)過半年?的時(shí)間,?對(duì)跟單員?這個(gè)概念?有了一定?的認(rèn)識(shí),?這幾個(gè)月?持續(xù)處于?學(xué)習(xí)狀態(tài)?,對(duì)單據(jù)?制作的學(xué)?習(xí),除了?精準(zhǔn)還要?做到格式?的統(tǒng)一以?及整體結(jié)?構(gòu)協(xié)調(diào)。?對(duì)于業(yè)務(wù)?跟單,目?前還只是?在跟一個(gè)?客戶的單?子,一邊?和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)?習(xí),一邊?自己慢慢?地做一些?,從中學(xué)?習(xí)跟單過?程。繼而?發(fā)現(xiàn)跟單?過程具有?一定模式?可循。有?了過程指?導(dǎo),有助?于我更加?有序的完?成跟單工?作。目前?主要工作?還是跟單?學(xué)習(xí)中。?二、工?作中存在?的問題?1、細(xì)心?:還是我?工作中的?不足,容?易忽視一?些細(xì)節(jié),?變得更加?細(xì)心注重?細(xì)節(jié),考?慮問題全?面性等,?也將是我?以后工作?的一大重?心。2?、缺乏主?動(dòng)性:雖?然跟單的?流程已經(jīng)?比較熟悉?,跟工廠?以及委托?代理商也?有了溝通?,但由于?對(duì)時(shí)間的?安排把握?不太好,?不明確何?時(shí)詢問會(huì)?更加合適?,從而使?自己工作?安排顯得?被動(dòng)。但?是相信長(zhǎng)?期的磨合?之后對(duì)各?個(gè)環(huán)節(jié)更?加了解時(shí)?,就能改?變?nèi)狈χ?動(dòng)性的缺?點(diǎn)。3?、變能力?不足:這?半年的工?作中也出?現(xiàn)一些突?發(fā)事件,?工廠不能?按時(shí)完活?,船公司?不能按時(shí)?發(fā)船,或?是由于自?己的錯(cuò)誤?導(dǎo)致后續(xù)?事件不能?如期完成?,當(dāng)面對(duì)?這些突發(fā)?事件不知?如何處理?時(shí),在主?管和經(jīng)理?的及時(shí)幫?助下安然?解決。?普通員工?個(gè)人總結(jié)?范本(二?)時(shí)間?飛逝,轉(zhuǎn)?眼間我們?就在忙碌?的工作中?告別了_?___年?。銷售是?一門藝術(shù)?,作為珠?寶銷售員?,講求語?言的技巧?,讓顧客?買到滿意?的珠寶是?應(yīng)該時(shí)刻?考慮的,?下面總結(jié)?一下在銷?售時(shí)應(yīng)該?注意的幾?個(gè)方面:?1、以?良好的精?神狀態(tài)準(zhǔn)?備迎接顧?客的到來?銷售珠?寶相對(duì)于?其他商品?人流量較?少,珠寶?營業(yè)員經(jīng)?常在很枯?燥的等待?。如果是?專業(yè)店就?應(yīng)給營業(yè)?員一個(gè)好?的環(huán)境和?氣氛,如?放些輕音?樂及一些?專業(yè)雜志?。在顧客?未進(jìn)入店?內(nèi)時(shí),無?須長(zhǎng)時(shí)間?地筆直站?立。而當(dāng)?顧客進(jìn)入?或準(zhǔn)備進(jìn)?入店內(nèi)時(shí)?立即禮貌?地站起,?并用微笑?的眼光迎?接顧客,?亦可給予?一定的問?候,如“?您好”!?“歡迎光?臨”。?2、適時(shí)?地接待顧?客當(dāng)顧?客走向你?的柜臺(tái),?你就應(yīng)以?微笑的目?光看著顧?客,亦可?問候一下?,但不宜?過早地逼?近顧客,?應(yīng)盡可能?的給顧客?營造一個(gè)?輕松購物?的環(huán)境。?當(dāng)顧客停?留在某節(jié)?柜臺(tái)并注?意去看某?件飾品時(shí)?,你應(yīng)輕?步靠近顧?客,建議?不要站在?顧客的正?前方,好?的位置是?顧客的前?側(cè)方,這?樣既減輕?了面對(duì)面?時(shí)可能造?成的壓力?,也便于?顧客交談?,因?yàn)閭?cè)?臉講話要?比面對(duì)面?時(shí)顧客抬?頭給你講?話省力的?多,而且?也尊重顧?客。3?、充分展?示珠寶飾?品由于?多數(shù)顧客?對(duì)于珠寶?知識(shí)缺乏?了解,因?此,營業(yè)?員對(duì)珠寶?首飾的展?示十分重?要。許多?營業(yè)員當(dāng)?顧客提出?拿某件首?飾時(shí),便?機(jī)械地打?開柜臺(tái),?拿出后便?遞交顧客?,個(gè)別的?夸一下款?式。其實(shí)?當(dāng)你開始?拿出鉆石?首飾時(shí),?首先應(yīng)描?述鉆石的?切工,而?且要用手?不停地?cái)[?動(dòng)鉆飾,?手動(dòng)口也?動(dòng),把該?描述的話?基本說完?在遞給顧?客,這樣?顧客很可?能會(huì)模仿?你的動(dòng)作?去觀察鉆?石,并且?會(huì)問什么?是“比利?時(shí)切工”?,什么是?“火”…?…營業(yè)員?便可進(jìn)行?解答。這?樣的一問?一答,是?營業(yè)員展?示珠寶飾?品的技巧?,不要只?是局限在?自己的描?述中,這?樣容易產(chǎn)?生枯燥五?味的感覺?。最后?要談的是?職業(yè)道德?,那就是?要誠信,?嚴(yán)禁欺詐?、以假充?真、以次?充好的惡?劣行經(jīng)。?要視顧客?為親人,?只有這樣?才能誠心?誠意地對(duì)?待顧客。?普通員?工個(gè)人總?結(jié)范本(?三)_?___年?,本人在?公司領(lǐng)導(dǎo)?和部門的?領(lǐng)導(dǎo)的大?力關(guān)懷和?正確指導(dǎo)?下,圍繞?著本職崗?位工作職?責(zé),立足?崗位,兢?兢業(yè)業(yè),?踏實(shí)工作?,較好的?完成各項(xiàng)?任務(wù),現(xiàn)?將個(gè)人工?作情況具?體匯報(bào)總?結(jié)如下:?一、工?作總體情?況1、?思想進(jìn)步?,態(tài)度端?正。參加?工作以來?,本人在?思想上嚴(yán)?格要求自?我,利用?業(yè)余時(shí)間?,不斷加?強(qiáng)自我的?思想理論?學(xué)習(xí),關(guān)?注時(shí)政,?通過加強(qiáng)?學(xué)習(xí),努?力提高自?我的思想?覺悟,提?升自我的?素養(yǎng),拓?展視野,?讓自己更?好的與時(shí)?俱進(jìn),適?應(yīng)社會(huì)和?崗位發(fā)展?需求;?2、嚴(yán)于?律己,真?誠待人。?本年度,?個(gè)人能夠?認(rèn)真學(xué)習(xí)?熱力公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度,?認(rèn)真領(lǐng)會(huì)?公司各項(xiàng)?決議,始?終與公司?保持一致?。在工作?中,我嚴(yán)?格遵守公?司的各項(xiàng)?規(guī)章制度?工作,立?足本職,?團(tuán)結(jié)同事?,尊重領(lǐng)?導(dǎo),服從?組織工作?安排,在?工作中能?夠嚴(yán)格要?求自我,?同時(shí),與?同事相處?真誠相待?,虛心向?同事們學(xué)?習(xí),學(xué)習(xí)?他們身上?的品質(zhì)和?精神,不?斷提高自?我的綜合?素養(yǎng),更?好更快的?促進(jìn)自我?快速發(fā)展?和提升。?3、立?足本職,?做好工作?。目前,?我的工作?部門__?__部,?主要工作?內(nèi)容為_?___,?因此,在?工作中,?我不斷培?養(yǎng)自我的?責(zé)任心和?耐心,將?責(zé)任心和?耐心的培?養(yǎng)放在做?好工作首?位,要求?自己能夠?靜下心來?,認(rèn)真處?理每項(xiàng)工?作中的細(xì)?節(jié),確保?工作不在?我的范圍?內(nèi)出錯(cuò),?不因我耽?誤工作。?二、存?在問題?1、學(xué)習(xí)?力度還需?要不斷提?高。在工?作中,常?常由于工?作忙等各?種原因,?造成自我?對(duì)于學(xué)習(xí)?存在放松?的現(xiàn)象,?在學(xué)習(xí)上?存在著一?定的松懈?、僥幸等?思想意識(shí)?,尤其是?對(duì)熱力行?業(yè)的相關(guān)?專業(yè)知識(shí)?學(xué)習(xí)的力?度還不夠?,了解還?不深,此?外,對(duì)于?一些政策?性的理論?學(xué)習(xí)存在?著重視度?不足等現(xiàn)?象,因此?,在未來?的工作實(shí)?際中,在?這些方面?自己仍需?不斷加強(qiáng)?和提高。?2、專?業(yè)技術(shù)能?力仍需提?高。在實(shí)?踐業(yè)務(wù)操?作過程中?,個(gè)人的?業(yè)務(wù)能力?仍需不斷?提升,在?____?等相關(guān)業(yè)?務(wù)實(shí)踐過?程中,自?我還存在?著業(yè)務(wù)素?質(zhì)和能力?不強(qiáng)的現(xiàn)?

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