冶金安全管理人員績(jī)效考核規(guī)定

冶金安全管理人員績(jī)效考核規(guī)定一、前言為了加強(qiáng)冶金企業(yè)安全管理工作，提高冶金安全管理人員的績(jī)效水平，特制定本考核規(guī)定。二、考核內(nèi)容1.安全管理安全管理是冶金企業(yè)的重要組成部分，冶金安全管理人員必須具備優(yōu)秀的安全管理能力，包括：（1）安全知識(shí)冶金安全管理人員必須熟練掌握冶金安全知識(shí)，包括現(xiàn)場(chǎng)安全管理、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、應(yīng)急預(yù)案等方面內(nèi)容。（2）安全監(jiān)督冶金安全管理人員需要通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡查和監(jiān)督工作人員的行為，確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全有序進(jìn)行。（3）風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估冶金安全管理人員必須會(huì)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，能夠現(xiàn)場(chǎng)判斷有危險(xiǎn)的地方，并及時(shí)提出改進(jìn)意見(jiàn)。2.生產(chǎn)管理能力冶金安全管理人員應(yīng)該具備優(yōu)秀的生產(chǎn)管理能力，包括：（1）生產(chǎn)計(jì)劃冶金安全管理人員需要制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)過(guò)程的順利進(jìn)行，并充分考慮到安全環(huán)保方面的因素。（2）資源配置冶金安全管理人員要善于資源配置，合理分配人力、物力和財(cái)力等資源，確保生產(chǎn)所需的資源得到合理利用。（3）協(xié)調(diào)管理冶金安全管理人員需要與各部門之間和各工種之間進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)管理，確保生產(chǎn)過(guò)程中的協(xié)作順暢。3.團(tuán)隊(duì)管理能力冶金安全管理人員要善于重視和維護(hù)團(tuán)隊(duì)的合作和共同進(jìn)退，包括：（1）團(tuán)隊(duì)建設(shè)冶金安全管理人員需要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通。（2）團(tuán)隊(duì)激勵(lì)冶金安全管理人員要善于開(kāi)展激勵(lì)活動(dòng)，鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員參與，提高團(tuán)隊(duì)的士氣和信心。（3）團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)冶金安全管理人員還需要開(kāi)展培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)成員的技術(shù)和安全意識(shí)，提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效水平。三、考核標(biāo)準(zhǔn)為了保證考核的公正性和科學(xué)性，在考核過(guò)程中需要按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)價(jià)：1.考核方式冶金安全管理人員考核將采用綜合考核的方式，包括日?？己?、專項(xiàng)考核、月報(bào)考核和季報(bào)考核。2.考核指標(biāo)冶金安全管理人員績(jī)效考核指標(biāo)包括：安全管理能力得分、生產(chǎn)管理能力得分、團(tuán)隊(duì)管理能力得分、特殊工作能力得分。3.考核結(jié)果考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等級(jí)。優(yōu)秀等級(jí)的人員將得到相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，不稱職等級(jí)的人員則將接受相應(yīng)的處罰。四、該《冶金安全管理人員績(jī)效考核規(guī)定》，將為冶金企業(yè)提供一套科學(xué)合理的績(jī)效考