編輯年終個人工作總結(jié)2023年標(biāo)準(zhǔn)范本（2篇）

第6頁共6頁編輯年終?個人工作?總結(jié)20?23年標(biāo)?準(zhǔn)范本?時光荏苒?，轉(zhuǎn)眼又?到年終，?自己在編?輯部工作?已有一年?半時間，?回首即將?逝去的_?___，?發(fā)現(xiàn)自己?在工作狀?態(tài)以及編?輯業(yè)務(wù)方?面取得了?很大進(jìn)步?。工作報?告總結(jié)如?下：一?、工作狀?態(tài)積極而?穩(wěn)妥工?作態(tài)度更?加嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)?實：一?年來，我?堅持工作?踏實，任?勞任怨，?自覺維護(hù)?頻道的形?象，妥善?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈?好編輯工?作，盡量?避免編輯?稿件中出?現(xiàn)紕漏。?更加注?重發(fā)揚團?隊精神：?部門的良?性發(fā)展不?是某個人?的行為，?而是建立?在每名員?工具備較?高的業(yè)務(wù)?素質(zhì)、對?工作的責(zé)?任感、良?好的品德?這一基礎(chǔ)?。上一年?來，我保?持與部門?同事的良?好溝通，?通過不斷?交流來融?入整個部?門的整體?，更通過?參與到頻?道整體建?設(shè)中，為?部門的整?體穩(wěn)定發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的智慧?力量。?更加積極?的進(jìn)取之?心：互聯(lián)?網(wǎng)行業(yè)正?在飛速的?發(fā)展，編?輯的概念?越來越抽?象，它不?再局限于?信息收集?與轉(zhuǎn)載，?更需要從?業(yè)人員具?備各方面?豐富海量?的知識，?超強的信?息資源整?合、評論?、組織、?策劃能力?，網(wǎng)絡(luò)編?輯必將發(fā)?展成一種?高素質(zhì)復(fù)?合型人才?。這就給?我們編輯?人員提出?了更高的?要求，一?年中，我?堅持不斷?學(xué)習(xí)專業(yè)?知識，不?斷充實、?武裝自己?的頭腦，?工作帶來?的高要求?，激勵了?我更加積?極的進(jìn)取?之心。?二、編輯?業(yè)務(wù)精益?求精一?年中，我?在編輯日?常業(yè)務(wù)中?不斷總結(jié)?經(jīng)驗，使?自己的業(yè)?務(wù)水平有?了整體提?高。1?、保質(zhì)保?量地完成?日常稿件?發(fā)布工作?，同時針?對熱點綜?編和原創(chuàng)?部分新聞?稿件。?2、維護(hù)?頻道更新?；每日更?新頻道首?頁各個板?塊內(nèi)容，?同時更換?新聞中心?兩側(cè)欄目?內(nèi)容。?3、認(rèn)真?完成早班?和周末值?班。除積?累了一些?工作經(jīng)驗?外，也對?生活和汽?車行業(yè)有?了更深入?的了解，?在其他主?管的幫助?下，學(xué)習(xí)?到了編輯?部門其他?幾個頻道?的知識。?4、一?年來，制?作多個行?業(yè)專題：?如___?_等。?5、圍繞?年底熱點?話題，進(jìn)?行綜編及?編寫盤點?類原創(chuàng)稿?件，__?__綜編?稿件，獲?得了網(wǎng)友?關(guān)注，點?擊率、轉(zhuǎn)?載率較高?。在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)和在?部門同事?的配合，?通過大家?的不斷努?力，__?__頻道?整體有了?一定的提?高。在流?量上也有?所體現(xiàn)，?目前每天?的流量都?在___?_萬左右?。滿懷激?情展望未?來，在新?的一年里?我將總結(jié)?過去一年?的成功和?不足，在?做好自己?工作的同?事，積極?參與新聞?中心的其?他各項工?作，把網(wǎng)?站的內(nèi)容?建設(shè)好，?努力為公?司做貢獻(xiàn)?。通過?一年多的?工作，我?已經(jīng)逐漸?意識到，?作為一個?網(wǎng)絡(luò)編輯?，首先應(yīng)?該跳出的?就是復(fù)制?和粘貼的?工作模式?，應(yīng)該帶?著自己的?想法來編?輯新聞。?在新的一?年之中，?我會在日?常工作之?外，多做?基礎(chǔ)性的?工作，讓?自己迅速?充實起來?，逐漸加?強專業(yè)知?識水平，?逐漸向著?成長為一?個“專家?型”編輯?的方向！?這樣，不?僅可以讓?自己的水?平得以迅?速提高，?更能讓網(wǎng)?站頻道的?影響力得?到提升。?此外，?在日常工?作方面，?我還要力?爭做到：?1、繼?續(xù)加強新?聞理論基?礎(chǔ)知識的?學(xué)習(xí)，增?強自身的?新聞敏銳?性，提升?組織策劃?能力。?2、不管?是技術(shù)上?還是內(nèi)容?上都要形?成自己的?獨特的編?輯方針，?做出自己?的特色。?3、頻?道內(nèi)容方?面我會進(jìn)?一步加強?專題的制?作。除了?規(guī)定的特?別策劃以?外，要根?據(jù)新聞事?件的發(fā)展?多做一些?有深度、?有內(nèi)容的?專題。?新的一年?中，我會?和部門全?體同事、?領(lǐng)導(dǎo)一起?同心協(xié)力?，在探索?中不斷發(fā)?展。在部?門成長的?過程中，?也會出現(xiàn)?了一些始?料未及和?難以避免?的問題，?在日后的?工作中，?我會繼續(xù)?從工作中?不斷吸取?經(jīng)驗，及?時改正，?在實踐中?不斷發(fā)展?，不斷完?善。逆水?行舟，不?進(jìn)則退。?今后，我?會認(rèn)真總?結(jié)經(jīng)驗，?克服不足?，努力把?工作做得?更好。相?信，在團?隊整體的?努力下，?部門今后?的路會愈?走愈遠(yuǎn)，?愈走愈好?！編輯?年終個人?工作總結(jié)?2023?年標(biāo)準(zhǔn)范?本（二）?時光如?流水一樣?從我們之?間劃過，?卻留給我?們許多難?忘的足跡?。本年度?的工作已?經(jīng)順利結(jié)?束，工作?的使命也?基本上完?成了。作?為編輯部?負(fù)責(zé)人，?把過去一?年的工作?進(jìn)行認(rèn)真?系統(tǒng)地回?顧，為下?一年的編?輯部工作?提供借鑒?和有利的?幫助。根?據(jù)過去一?年的工作?，主要總?結(jié)以下幾?點：一?、進(jìn)行納?新和新老?交替工作?，擴大編?輯部的隊?伍、提高?編輯部的?實力_?___年?____?月，在新?年伊始，?編輯部同?各部門一?道，進(jìn)行?了新員工?的廣泛招?募。隨著?新員工的?加入，編?輯部的隊?伍規(guī)模也?迅速得到?了擴大。?同時，隊?伍規(guī)模的?擴大也為?部門的自?我管理工?作提出了?更高的要?求。但經(jīng)?過編輯部?全體員工?的共同努?力，最終?使編輯部?整體實力?從原來的?基礎(chǔ)上有?了長足的?進(jìn)步，體?現(xiàn)了新隊?伍對待工?作的大膽?創(chuàng)新和認(rèn)?真細(xì)致的?良好態(tài)度?。二、?____?文學(xué)報稿?件審核?在新員工?參加報紙?編輯工作?的過程中?，我們?nèi)?程帶領(lǐng)。?當(dāng)然，在?實際的操?作過程當(dāng)?中，由于?對工作環(huán)?境和情況?不熟悉，?新員工和?原來編輯?部員工之?間的磨合?期明顯偏?長，出現(xiàn)?了編輯過?程中大量?質(zhì)量問題?的出現(xiàn)，?如：稿件?的格式規(guī)?范問題、?文字校對?出錯問題?等等。但?經(jīng)過編輯?部全體員?工的努力?下，這些?問題都得?到妥善解?決。本?次審稿針?對分為兩?部分：?第一，首?先對征集?來的全部?稿件進(jìn)行?初評，對?所有稿件?有了初步?評分；第?二，進(jìn)行?第二次審?核，這次?主要任務(wù)?是選出二?十篇左右?優(yōu)秀文章?；第三，?最終審核?。從二十?篇優(yōu)秀文?章中選出?十篇左右?，并節(jié)選?部分經(jīng)典?語句。?三、兩次?筆會本?年度共進(jìn)?行了二次?筆會。其?主題分別?為：一?.“唐詩?的發(fā)展“?二?！八?詞發(fā)展及?填詞技法?”。筆會?前夕，員?工們進(jìn)行?了充分準(zhǔn)?備，使得?活動順利?召開。筆?會期間，?編輯部所?有人員均?全部出席?并積極發(fā)?言。場內(nèi)?氣氛活躍?，活動圓?滿成功。?四、兩?次練筆?本年度編?輯部共進(jìn)?行了兩次?練筆活動?，以提高?員工的寫?作能力。?其效果顯?著。我們?分別選出?三份優(yōu)秀?習(xí)作交流?探討，提?高了員工?寫作水平?與交流能?力。五?、關(guān)于近?代詩歌意?識源流的?主題報告?會本次?報告會，?開展于第?二次筆會?之后，是?作為第三?次筆會召?開的。這?次活動，?使員工的?文學(xué)素養(yǎng)?得到很大?的提高，?加強了員?工間的文?化交流，?還大大提?高了文學(xué)?社的形象?。六、?經(jīng)驗和不?足之處?在本年度?的工作中?，無論是?在舉辦活?動還是參?與活動，?都積攢了?經(jīng)驗，也?存在很多?不足之處??，F(xiàn)作出?如下剖析?：1、?在日常的?生活中，?我們采取?責(zé)任制，?將員工分?為___?_小組，?負(fù)責(zé)部內(nèi)?工作。取?得顯著成?效。2?、由于隊?伍的壯大?，我們未?及時建成?通暢的信?息傳遞網(wǎng)?，使一些?信息未能?及時傳達(dá)?，從而加?大了平時?工作的難?度。3?、因新老?交替等因?素，在干?事培養(yǎng)工?作上我們?做的還不?夠充分。?尤其是在?新聞稿的?采寫上，?不能夠讓?干事交付?一份十分?合格的新?聞稿，這?也增加了?我們工作?的繁瑣性?。我們會?在下學(xué)期?繼續(xù)這方?面的培訓(xùn)?工作，一?是使今后?的工作能?夠更加有?效的進(jìn)行?，二是為?編輯部的?后續(xù)發(fā)展?培養(yǎng)新的?力量。?4、組織?不夠健全?，工作效?力尚沒有?充分調(diào)動?起來。對?策：健全?組織機構(gòu)?，有針對?性地選拔?合適的員?工擔(dān)任相?關(guān)職務(wù)，?例如選拔?打字速度?快的員工?來為文學(xué)?社輸入文?章；要放?手讓新員?工去做，?在實踐中?鍛煉自己?的能力，?老員工在?一旁指導(dǎo)?；強化日?常管理，?增強社員?干部的組?織性，同?時促進(jìn)他?們的交流?合作。?5、員工?普遍作文?水平尚待?提高。對?策：文學(xué)?社拓展途?徑吸引群?眾投稿，?并要給予?適時的指?