經(jīng)濟(jì)學(xué)微觀(guān)生產(chǎn)要素與收入分配課件

2023/9/181Summary本章討論企業(yè)使用生產(chǎn)要素的基本原則、生產(chǎn)要素的供給和需求的決定、勞動(dòng)市場(chǎng)和土地市場(chǎng)的均衡。通過(guò)本章的教學(xué)，要求學(xué)生掌握：工會(huì)在工資決定中的作用；西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家關(guān)于利息合理性的解釋?zhuān)怀~利潤(rùn)的來(lái)源；洛倫斯曲線(xiàn)與基尼系數(shù)。

2023/8/61Summary本章討論企業(yè)使用生產(chǎn)要素的基2023/9/182§1

要素市場(chǎng)均衡的一般分析1.生產(chǎn)要素需求和供給的性質(zhì)

2.要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則3.在完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的廠(chǎng)商行為4.非完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的廠(chǎng)商行為5.剝削問(wèn)題2023/8/62§1要素市場(chǎng)均衡的一般分析1.生產(chǎn)要2023/9/1831.生產(chǎn)要素需求和供給的性質(zhì)

生產(chǎn)要素的需求來(lái)自廠(chǎng)商。生產(chǎn)要素的需求是派生的需求DerivedDemand生產(chǎn)要素的需求是聯(lián)合的需求JointDemand生產(chǎn)要素的供給來(lái)自個(gè)人或家庭四種主要生產(chǎn)要素：勞動(dòng)(L)、資本(K)、土地(N)與企業(yè)家才能(G)四種主要生產(chǎn)要素價(jià)格：工資、利息、地租和利潤(rùn)產(chǎn)品成本=要素收入=產(chǎn)品價(jià)值。生產(chǎn)要素需求分析的難點(diǎn)2023/8/631.生產(chǎn)要素需求和供給的性質(zhì)生產(chǎn)要素的2023/9/1842.要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則商品市場(chǎng)利潤(rùn)最大化的原則是：MR=MC（產(chǎn)品）要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則是：

MRP=MFC(要素)MRP=MFC同MR=MC是完全相對(duì)應(yīng)的（MRP=MP×MR）2023/8/642.要素市場(chǎng)的利潤(rùn)最大化原則商品市場(chǎng)利潤(rùn)2023/9/1853.在完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的生產(chǎn)要素供求均衡PerfectCompetitiveMarket(1)Supplyofproductionfactors(2)Demandofproductionfactors(3)Equilibriumofproductionfactors2023/8/653.在完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的生產(chǎn)要素供求均衡P2023/9/186(1)完全競(jìng)爭(zhēng)下的生產(chǎn)要素供給PP0S(MFC=PF)OQ2023/8/66(1)完全競(jìng)爭(zhēng)下的生產(chǎn)要素供給PP0S(2023/9/187(2)完全競(jìng)爭(zhēng)下的廠(chǎng)商需求pp1p2oQq1q2MRP=VMP=D2023/8/67(2)完全競(jìng)爭(zhēng)下的廠(chǎng)商需求pp1p2oQ2023/9/188(3)完全競(jìng)爭(zhēng)下的廠(chǎng)商均衡QPP0S(MFC=PF)OEq0D（MRP=VMP）2023/8/68(3)完全競(jìng)爭(zhēng)下的廠(chǎng)商均衡QPP0S(M2023/9/1894.非完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的廠(chǎng)商行為（1）ImperfectinProductMarket——PerfectinFactorMarket;（2）PerfectinProductMarket——ImperfectinFactorMarket;（3）ImperfectinbothMarketsImperfectCompetitiveMarket2023/8/694.非完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上的廠(chǎng)商行為（1）Im2023/9/1810(1)ImperfectinProductMarket——PerfectinFactorMarketPFPVMPMRPMFC=PFq0qE2023/8/610(1)ImperfectinPro2023/9/1811(2)PerfectinProductMarket——ImperfectinFactorMarketMRP=VMP=DFQES=AFC=PMFCQ0COP02023/8/611(2)PerfectinProdu2023/9/1812(3)ImperfectinbothMarketsQVMPS=AFC=PMFCFPOMRPR0P0E2023/8/612(3)Imperfectinbot2023/9/18135.剝削問(wèn)題ExploitationProblem西方經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，廠(chǎng)商付給要素的價(jià)格，如果低于其邊際產(chǎn)品價(jià)值，即存在剝削(exploitation)。依此而論，除了要素市場(chǎng)都處于完全(perfect)競(jìng)爭(zhēng)狀態(tài)外，其余各種市場(chǎng)都不同程度地存在剝削。

2023/8/6135.剝削問(wèn)題Exploitation2023/9/18145.剝削問(wèn)題ExploitationProblemPP0S(MFC=PF)OQEq0D（MRP=VMP）2023/8/6145.剝削問(wèn)題Exploitation2023/9/18155.剝削問(wèn)題ExploitationProblemPPFVMPMRP（MFC=PF）q0qEAS2023/8/6155.剝削問(wèn)題Exploitation2023/9/18165.剝削問(wèn)題ExploitationProblemMRP=VMP=DS=AFC=PMFCFQ0QCOEP02023/8/6165.剝削問(wèn)題Exploitation2023/9/18175.剝削問(wèn)題ExploitationProblemPOQVMPMRP=DS=AFC=PMFCFR0P0EG2023/8/6175.剝削問(wèn)題Exploitation2023/9/1818§2

工資理論1.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定

2.不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定

（1）“獨(dú)家買(mǎi)主”條件（2）勞動(dòng)市場(chǎng)賣(mài)方壟斷（工會(huì)存在）條件（3）雙邊壟斷條件2023/8/618§2

工資理論1.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資2023/9/18191.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定這里所說(shuō)的完全競(jìng)爭(zhēng)(perfectcompetition)指在勞動(dòng)市場(chǎng)上的完全競(jìng)爭(zhēng)狀況，無(wú)論是勞動(dòng)力的買(mǎi)方或賣(mài)方都不存在對(duì)勞動(dòng)的壟斷。在這種情況下，工資完全是由勞動(dòng)的供求關(guān)系決定的。2023/8/6191.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定這2023/9/18201.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定WOLDL(MRP=VMP)SL(MFC)EL0W02023/8/6201.完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定W2023/9/18212.不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定不完全競(jìng)爭(zhēng)(imperfectcompetition)的勞動(dòng)市場(chǎng)包括三種情況：(1)Monopsony:廠(chǎng)商對(duì)勞動(dòng)購(gòu)買(mǎi)的壟斷，勞動(dòng)的購(gòu)買(mǎi)者是“獨(dú)家買(mǎi)主”的廠(chǎng)商，勞動(dòng)的供應(yīng)者則是眾多的相互競(jìng)爭(zhēng)的勞動(dòng)者。(2)Monopoly:勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)的壟斷，即勞動(dòng)者組成工會(huì)，壟斷了勞動(dòng)的供給。(3)BilateralMonopoly:以上兩種情況的結(jié)合，即賣(mài)方與買(mǎi)方都有一定的壟斷，主要是勞動(dòng)者工會(huì)通過(guò)集體談判與買(mǎi)方壟斷者“獨(dú)家買(mǎi)主”協(xié)定工資和其他雇傭條件，這就是所謂“雙邊壟斷”。2023/8/6212.不完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上工資與就業(yè)量的決定2023/9/1822MRP=VMP=DS=AFC=PMFCFQ0QCOEP0(1)Monopsony2023/8/622MRP=VMP=DS=AFC=PMFCF2023/9/1823(2)MonopolyIncreaseDemandofLabor

DecreaseSupplyofLabor

ImplementMinimumWageLaw2023/8/623(2)MonopolyIncrea2023/9/1824

IncreaseDemandWOLD0D1E0E1SL0L1W1W02023/8/624IncreaseDemandWOL2023/9/1825DecreaseSupplyWOLDE1E0S1L0L1W1W0S02023/8/625DecreaseSupplyWOLD2023/9/1826因此，各個(gè)國(guó)家總是通過(guò)各種可能辦法來(lái)增加市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品的需求和限制人口的過(guò)分增加。工會(huì)為著工人的利益，也總努力通過(guò)議會(huì)或其他活動(dòng)來(lái)增加出口，限制進(jìn)口，實(shí)行保護(hù)貿(mào)易政策等辦法來(lái)增加對(duì)勞動(dòng)的需求，以及迫使政府通過(guò)強(qiáng)制退休、禁止使用童工、減少工作時(shí)間的法律來(lái)限制勞動(dòng)的過(guò)度供給。WOLD0D1E0E1SL0L1W1W0WOLDE1E0S1L0L1W1W0S02023/8/626因此，各個(gè)國(guó)家總是通過(guò)各種可能辦法來(lái)增加2023/9/1827

ImplementMinimumWageLaw假設(shè)工會(huì)作用足夠大，工會(huì)能夠迫使政府通過(guò)立法規(guī)定最低工資，這樣，勞動(dòng)者工資也可以高于勞動(dòng)的邊際生產(chǎn)力。WOLDW1W0L0L1L2E0FGS2023/8/627ImplementMinimum2023/9/1828(3)BilateralMonopolyBilateralMonopoly(“雙邊壟斷”)：工資率和就業(yè)量在理論上是不可決定的。取決于集體談判雙方討價(jià)還價(jià)的力量。僅僅根據(jù)市場(chǎng)力量不能確定工資W的具體取值取決于壟斷的程度。但是在“雙邊壟斷”條件下，通過(guò)協(xié)商確定下來(lái)的工資，要比單方面享有壟斷力量所確定的工資更接近于勞動(dòng)市場(chǎng)是完全競(jìng)爭(zhēng)下的工資。2023/8/628(3)BilateralMonopol2023/9/18293.工資以外其他收入的來(lái)源wLwAIOMFC=WVMPLW2023/8/6293.工資以外其他收入的來(lái)源LwAIOM2023/9/18303.工資以外其他收入的來(lái)源按照西方經(jīng)濟(jì)學(xué)理論，產(chǎn)品是由勞動(dòng)和其他生產(chǎn)要素提供的生產(chǎn)性勞務(wù)共同創(chuàng)造出來(lái)的。但，在各種要素共同創(chuàng)造的財(cái)富和價(jià)值中，怎樣識(shí)別每種要素各自作出的貢獻(xiàn)？2023/8/6303.工資以外其他收入的來(lái)源按照西方經(jīng)濟(jì)2023/9/18313.工資以外其他收入的來(lái)源生產(chǎn)要素的邊際生產(chǎn)力MarginalProductivity。e.g勞動(dòng)的VMP：其他生產(chǎn)要素既定不變，增加一單位勞動(dòng)帶來(lái)的產(chǎn)值的增加量。它被視為勞動(dòng)與資本共同創(chuàng)造的價(jià)值中，一個(gè)單位的勞動(dòng)會(huì)作出的貢獻(xiàn)。既然所有勞動(dòng)者是同質(zhì)的，所以各個(gè)單位的勞動(dòng)作出的貢獻(xiàn)也等于最后一個(gè)單位的勞動(dòng)的貢獻(xiàn)。因而工資總額代表所有勞動(dòng)單位的全部貢獻(xiàn)。最后一個(gè)勞動(dòng)單位以前的各個(gè)單位之所以比最后一個(gè)單位勞動(dòng)有較高的VMP，是因?yàn)檩^少的勞動(dòng)單位與固定的其他要素配合，所以，每個(gè)勞動(dòng)配備的其他生產(chǎn)要素的數(shù)量較多，因而有較多的邊際物質(zhì)產(chǎn)品。推論前提：生產(chǎn)要素報(bào)酬遞減規(guī)律2023/8/6313.工資以外其他收入的來(lái)源生產(chǎn)要素的邊2023/9/18323.工資以外其他收入的來(lái)源rentrateNRANOMFCVMPNTROtherfactors'paymentinterestrateKIAKOMFCVMPKTWOtherfactors'payment2023/8/6323.工資以外其他收入的來(lái)源rent2023/9/1833§3地租、利息和利潤(rùn)1.DetermineofLandRent2.DetermineofInterest

(1)NetProductivityofCapital(2)Saving&Investment(3)Supply&DemandofLoanableFund3.NormalProfit&ExcessProfit2023/8/633§3地租、利息和利潤(rùn)1.Deter2023/9/18341.DetermineofLandRent

什么是地租？它是怎樣決定的？同其它要素價(jià)格相比有什么特點(diǎn)？2023/8/6341.DetermineofLand2023/9/18351.DetermineofLandRent地租(LandRent)是土地這一生產(chǎn)要素的價(jià)格。Demand：土地的邊際生產(chǎn)力Supply：由于土地這種自然資源并非人類(lèi)勞動(dòng)的產(chǎn)物，也不能通過(guò)人類(lèi)勞動(dòng)增加其供應(yīng)量，它具有數(shù)量有限、位置不變，以及不能再生產(chǎn)的特點(diǎn)。因此，地租的性質(zhì)和地租率的大小的決定具有與勞動(dòng)的工資和資本的利息不完全相同的特點(diǎn)。2023/8/6351.DetermineofLand2023/9/18361.DetermineofLandRentRR0ON0SEN2023/8/6361.DetermineofLand2023/9/18372.DetermineonInterest

地租知道了。那么什么是利息？為什么資本能帶來(lái)利息？2023/8/6372.DetermineonInte2023/9/1838(1)NetProductivityofCapital

Interest=PriceofCapital西方經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為，資本之所以能帶來(lái)利息，這是因?yàn)槭褂觅Y本，可以提高生產(chǎn)效率。勞動(dòng)與土地是兩種原始的生產(chǎn)要素，固然人們可以憑著這兩種要素去直接生產(chǎn)滿(mǎn)足人們生活需要的消費(fèi)品，但除了最原始的生產(chǎn)方法以外，人們總是采用迂回的辦法先生產(chǎn)生產(chǎn)資料（或稱(chēng)資本財(cái)貨），然后用這些生產(chǎn)資料去生產(chǎn)消費(fèi)品。這種迂回的辦法可以提高生產(chǎn)效率，而且迂回的過(guò)程越長(zhǎng)，生產(chǎn)效率越高(e.g.鋼筆v。s打字機(jī))。2023/8/638(1)NetProductivity2023/9/1839(1)NetProductivityofCapital利用資本進(jìn)行迂回生產(chǎn)(Roundaboutproduction)，可以提高資本的生產(chǎn)效率，這種因使用資本而提高的生產(chǎn)效率叫做資本的凈生產(chǎn)力(NetProductivity)。資本的凈生產(chǎn)力采用按年計(jì)的百分率表示，通常稱(chēng)為資本實(shí)際利息率（realrateofinterest），也稱(chēng)投資的收益率（rateofreturnoninvestment），在宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)中稱(chēng)為投資的邊際效率（marginalefficiencyofinvestment）。具有凈生產(chǎn)力是資本能帶來(lái)利息的根源。2023/8/639(1)NetProductivity2023/9/18402.DetermineofInterest那么利息率的高低是怎樣決定的呢？2023/8/6402.DetermineofInte2023/9/18412.DetermineofInterest資本的價(jià)格—利息率(interestrate)資本的需求主要是企業(yè)投資的需求，因此，可以用投資(investment)來(lái)代表資本需求。資本的供給主要是儲(chǔ)蓄，因此，可以用儲(chǔ)蓄(saving)來(lái)代表資本的供給。這樣就可以用投資與儲(chǔ)蓄來(lái)說(shuō)明利息率的決定。2023/8/6412.DetermineofInte2023/9/1842(2)Saving&InvestmentSIOKDI0K0E2023/8/642(2)Saving&Investme2023/9/1843(3)Supply&DemandofLoanableFund以上對(duì)于利息的性質(zhì)和利率的決定的論述所說(shuō)的資本，指的是資本財(cái)貨。但在貨幣經(jīng)濟(jì)中，對(duì)資本財(cái)貨的需求和供給采取貨幣資本借貸的形式，貨幣不僅是流通手段，而且具有價(jià)值貯存的職能，貨幣供應(yīng)量的變化對(duì)利率、國(guó)民收入、投資和儲(chǔ)蓄等都會(huì)發(fā)生影響?？紤]到這些情況，利息的性質(zhì)和利率的決定，除了上述非貨幣因素（實(shí)物資本的凈生產(chǎn)力和人們的儲(chǔ)蓄行為）以外，貨幣本身顯然起著重要作用，所以凱恩斯在1936年出版的《就業(yè)、利息和貨幣通論》一書(shū)中，提出貨幣本身的供給與需求共同決定利率的理論，對(duì)此將在宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)學(xué)中作較詳細(xì)的說(shuō)明。2023/8/643(3)Supply&Demando2023/9/18443.NormalProfit&ExcessProfit

工資、利息、地租的來(lái)源和決定都知道了。那么利潤(rùn)又是什么？前面曾說(shuō)過(guò)正常利潤(rùn)在經(jīng)濟(jì)分析中是成本，那超過(guò)正常利潤(rùn)的利潤(rùn)又是怎樣產(chǎn)生的？2023/8/6443.NormalProfit&E2023/9/18453.NormalProfit&ExcessProfit在經(jīng)濟(jì)學(xué)上，一般把利潤(rùn)分為正常利潤(rùn)(NormalProfit)和超額利潤(rùn)(ExcessProfit)。這兩種利潤(rùn)的性質(zhì)與來(lái)源都不相同。NormalProfit=PriceofEntrepreneurship即企業(yè)家才能這種生產(chǎn)要素所得到的收入。它包括在成本之中，其性質(zhì)與工資相類(lèi)似，也是由企業(yè)家才能的需求與供給所決定的。不同的只是由于對(duì)企業(yè)家需求和供給的特殊性（邊際生產(chǎn)力大和培養(yǎng)成本高），決定了它的數(shù)額遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一般勞動(dòng)所得的工資。因?yàn)檎＠麧?rùn)包括在經(jīng)濟(jì)學(xué)分析的成本之中，所以收支相抵就是獲得了正常利潤(rùn)。在完全競(jìng)爭(zhēng)中，利潤(rùn)最大化就是獲得正常利潤(rùn)。超過(guò)正常利潤(rùn)以后的超額利潤(rùn)在完全競(jìng)爭(zhēng)之下并不存在。2023/8/6453.NormalProfit&E2023/9/18463.NormalProfit&ExcessProfit那超額利潤(rùn)是怎樣產(chǎn)生的？2023/8/6463.NormalProfit&E2023/9/1847SourceofExcessProfit超額利潤(rùn)(ExcessProfit)是指超過(guò)正常利潤(rùn)的那部分利潤(rùn)，又稱(chēng)為純粹利潤(rùn)(PureProfit)或經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)(EconomicProfit)。Source：(1)Imperfectmarket;(2)InnovationorDynamicSociety。2023/8/647SourceofExcessPro2023/9/1848Source1:ImperfectMarket所謂市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不完全性，包括各種不同程度的買(mǎi)方壟斷或（和）賣(mài)方壟斷。買(mǎi)方壟斷monopsonye.g

某一煤礦區(qū)的工人由于對(duì)其他就業(yè)機(jī)會(huì)缺乏足夠知識(shí)或缺乏流動(dòng)性，以致某一煤礦場(chǎng)能以較其他煤礦場(chǎng)低廉的工資雇用工人，則這一礦場(chǎng)即能賺得超過(guò)正常利潤(rùn)的超額利潤(rùn)，這一超額利潤(rùn)代表了工資差額，這是在完全競(jìng)爭(zhēng)條件下礦場(chǎng)主必須多付出的工資，現(xiàn)在表現(xiàn)為享有買(mǎi)方壟斷的礦場(chǎng)主的壟斷利潤(rùn)。賣(mài)方壟斷monopoly(也能夠?yàn)閺S(chǎng)商提供超過(guò)正常利潤(rùn)的純利潤(rùn))e.g一家廠(chǎng)商享有某種產(chǎn)品的專(zhuān)利權(quán)或聲譽(yù)卓著的商標(biāo)，能夠賺得超過(guò)正常利潤(rùn)的壟斷利潤(rùn)。2023/8/648Source1:ImperfectM2023/9/1849Source2:InnovationofEntrepreneurship超過(guò)正常利潤(rùn)的超額利潤(rùn)的另一來(lái)源可以看作是來(lái)自企業(yè)家職能的創(chuàng)新（innovation），即率先改變生產(chǎn)函數(shù)或需求函數(shù)，以致賺得超過(guò)同行業(yè)其他廠(chǎng)商的正常利潤(rùn)的超額利潤(rùn)。企業(yè)家職能的創(chuàng)新涉及兩個(gè)方面Supply:e.g.成功地采用降低成本的新技術(shù)或管理方法，Demand:e.g.創(chuàng)造新產(chǎn)品、新式樣和廣告等等。創(chuàng)新利潤(rùn)只能暫時(shí)存在，，一旦某種創(chuàng)新為其他生產(chǎn)者仿效時(shí)，這種利潤(rùn)隨之消失。2023/8/649Source2:Innovation2023/9/1850ExcessProfit超額利潤(rùn)也被看作是企業(yè)主進(jìn)行冒險(xiǎn)所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)的一種報(bào)酬（RiskCompensation）。未來(lái)會(huì)發(fā)生的事情總是不確定的。一家企業(yè)可以從事原來(lái)未曾料到的事件中獲得意料之外的利潤(rùn)，也可能蒙受沒(méi)有預(yù)料到的損失，前者像其他超過(guò)正常利潤(rùn)的企業(yè)利潤(rùn)一樣，可列入超額利潤(rùn)這個(gè)范疇之中。2023/8/650ExcessProfit超額利潤(rùn)也被看2023/9/1851§4

收入分配的不平等及其對(duì)策1.LorenzCurve&GiniCoefficient2.Competition&InequalityinIncomeDistribution3.IncomeDistributivePolicy2023/8/651§4

收入分配的不平等及其對(duì)策1.L2023/9/18521.LorenzCurve&GiniCoefficientLorenzCurve是用來(lái)衡量社會(huì)收入分配（或財(cái)產(chǎn)分配）平均程度的曲線(xiàn)。如果把整個(gè)社會(huì)人口按收入的多少?gòu)牡偷礁咂骄譃?檔，每檔人口均占全部人口的20%，然后再看每20%的人口的收入占總收入多少，即可比較出社會(huì)收入的差別。表8-2分別為收入分配絕對(duì)平均和收入分配不平均的舉例比較。2023/8/6521.LorenzCurve&Gi2023/9/18531.LorenzCurve&GiniCoefficientIncomeGrouppercentageofpopulationabsoluteequalitarianismInequalitysituation%Totalper.ofIncomeTotalperofIncomeTotalLowHigh1202020204422040204010143206020602034420802080266052010020100401002023/8/6531.LorenzCurve&Gi2023/9/1854Example：USALowhighgr.year12345top5%19354.19.214.120.951.726.519504.512.017.423.442.717.319604.812.217.824.041.315.919705.512.217.623.840.915.619805.211.517.524.341.515.319904.610.816.623.844.317.420004.39.815.522.847.420.8資料來(lái)源：U.S.BureauoftheCensus2023/8/654Example：USA2023/9/1855(1)LorenzCurve2040806020100406080100I（%）P（%）ABDYOcompleteequalitylinecompleteinequalityline2023/8/655(1)LorenzCurve204082023/9/1856(2)GiniCoefficient上述反映收入不平均的情況還有另一種表示方法，是由20世紀(jì)意大利經(jīng)濟(jì)學(xué)家G·Gini于1912年首次采用的。他根據(jù)洛倫茨曲線(xiàn)圖找出了判斷收入分配平均程度的指標(biāo)，這個(gè)指標(biāo)被稱(chēng)為“基尼系數(shù)（Ginicoefficient）”，也稱(chēng)為“洛倫茨系數(shù)”。在圖中，A表示實(shí)際收入分配曲線(xiàn)與絕對(duì)平均曲線(xiàn)之間的面積；B表示實(shí)際收入分配曲線(xiàn)與絕對(duì)不平均曲線(xiàn)之間的面積，則Ginicoefficient＝A/（A+B） 2023/8/656(2)GiniCoefficient上2023/9/1857(2)GiniCoefficient基尼系數(shù)被西方經(jīng)濟(jì)學(xué)家普遍公認(rèn)為一種反映收入分配平等程度的方法。也被現(xiàn)代國(guó)際組織（如聯(lián)合國(guó)）作為衡量各國(guó)收入分配的一個(gè)尺度。按國(guó)際上通用的標(biāo)準(zhǔn)，基尼系數(shù)小0.2表示絕對(duì)平均，0.2—0.3表示比較平均，0.3—0.4表示基本合理，0.4—0.5表示差距較大，0.5以上表示收入差距懸殊。2023/8/657(2)GiniCoefficient基2023/9/18582.Competition&InequalityinIncomeDistribution在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，國(guó)民收入分配問(wèn)題實(shí)際上就是要素價(jià)格或者說(shuō)要素報(bào)酬決定問(wèn)題。承認(rèn)差別，才會(huì)有經(jīng)濟(jì)效率的提高。效率的發(fā)揮要建立在承認(rèn)差別或者說(shuō)不平等的基礎(chǔ)上。有差別才有運(yùn)動(dòng)，才有發(fā)展，才有進(jìn)步。正如水流的條件是有水位落差一樣，沒(méi)有差別就沒(méi)有變化和效率。如果不允許人們?yōu)榻?jīng)濟(jì)利益而競(jìng)爭(zhēng)，就不可能有勞動(dòng)生產(chǎn)率的進(jìn)步和提高，不可能有社會(huì)財(cái)富的積累和經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)。經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為，效率來(lái)自個(gè)人努力和勤奮，不重視和不承認(rèn)有差別，就是鼓勵(lì)懶惰，社會(huì)經(jīng)濟(jì)就難以發(fā)展，平等只能成為普遍貧困。2023/8/6582.Competition&Ine2023/9/18592.Competition&InequalityinIncomeDistribution為了提高經(jīng)濟(jì)效率，就要承認(rèn)差別，不能搞絕對(duì)平均主義。但是，如果差距過(guò)大，貧富懸殊，也會(huì)造成嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題。社會(huì)上少數(shù)人極富有，大部分人極貧困，基本生活毫無(wú)保障，不僅影響勞動(dòng)力的再生產(chǎn)，而且無(wú)法生活下去的人們必然鋌而走險(xiǎn)，擾亂社會(huì)秩序，造成社會(huì)動(dòng)蕩。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，按效率優(yōu)先的市場(chǎng)原則進(jìn)行個(gè)人收入分配的，不可避免地會(huì)造成收入差別懸殊。為此就有必要通過(guò)政府的收入分配