幼兒園園長(zhǎng)等各項(xiàng)規(guī)章制度

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錢集中心小學(xué)幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度幼兒園園長(zhǎng)等各項(xiàng)規(guī)章制度最新文檔(可以直接使用，可編輯最新文檔，歡迎下載）一、領(lǐng)導(dǎo)班子工作制度1、領(lǐng)導(dǎo)班子除開(kāi)好各種例會(huì)外，要針對(duì)隨時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)研究解決。2、領(lǐng)導(dǎo)班子成員各負(fù)一個(gè)部門的工作，按崗位責(zé)任制要求，每月末對(duì)自己管轄的工作進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)，制定下月工作計(jì)劃。3、凡幼兒園的大事、難事、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)事要集體研究決定，按程序辦理。4、上級(jí)機(jī)關(guān)安排的重要工作和幼兒的大事要齊抓共管，統(tǒng)一協(xié)調(diào)好各方面力量，形成步調(diào)一致的局面。5、各個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)都要樹立為保教工作服務(wù)的思想，推進(jìn)保教質(zhì)量的提高。6、領(lǐng)導(dǎo)成員要牢固樹立公仆意識(shí)，關(guān)心員工，服務(wù)員工，熱情為員工排憂解難。二、園長(zhǎng)崗位職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)政策，執(zhí)行上級(jí)主管部門的指令和規(guī)定。2、做好全園教職工的思想政治工作，關(guān)心她們工作、生活和健康，組織政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高全園教職工整體素質(zhì)和工作積極性。3、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃，主持召開(kāi)全園各種會(huì)議，深入一線指導(dǎo)檢查和評(píng)估全園各崗位的工作，表彰先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。4、制定人員編制，負(fù)責(zé)員工的聘任、調(diào)配、晉升、獎(jiǎng)懲等工作，改善工作人員的生活工作條件，維護(hù)他們的合法權(quán)益。5、負(fù)責(zé)制定招生方案，并組織實(shí)施。6、負(fù)責(zé)園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)的合理使用，做好幼兒園建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，改善辦園環(huán)境。7、組織指導(dǎo)家長(zhǎng)工作與社區(qū)聯(lián)系并搞好合作。8、負(fù)責(zé)對(duì)每個(gè)副園長(zhǎng)工作的督促檢查，指導(dǎo)副園長(zhǎng)做好各項(xiàng)工作。三、副園長(zhǎng)崗位職責(zé)（主管教學(xué)）1、負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)工作，結(jié)合本園實(shí)際制定有關(guān)計(jì)劃、總結(jié)。2、安排全園的課程，按季節(jié)調(diào)整時(shí)間，審批各年級(jí)的教學(xué)計(jì)劃，深入班級(jí)聽(tīng)課，檢查指導(dǎo)教學(xué)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。3、組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)行教育改革，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育觀念，定期開(kāi)展教研和科研活動(dòng)，組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn)、考核、評(píng)價(jià)教師工作，提高教師教育教學(xué)技能。4、協(xié)助園長(zhǎng)組織全園性的慶祝會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、聯(lián)歡會(huì)、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)。5、協(xié)助園長(zhǎng)召開(kāi)全園幼兒的家長(zhǎng)會(huì)、搞好家長(zhǎng)調(diào)查、社會(huì)宣傳和與社區(qū)聯(lián)系等工作。6、宣傳貫徹預(yù)防為主的方針，檢查落實(shí)幼兒園衛(wèi)生保健、防病等措施。7、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作，搞好參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)的接待工作。8、園長(zhǎng)臨時(shí)缺編或暫時(shí)離園時(shí)行使園長(zhǎng)職責(zé)。9、及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作和提出建議。四、副園長(zhǎng)崗位職責(zé)（主管后勤）1、負(fù)責(zé)幼兒園后勤全面管理工作，制定后勤工作計(jì)劃，深入各個(gè)崗位檢查指導(dǎo)，實(shí)施考核獎(jiǎng)懲。2、負(fù)責(zé)幼兒的膳食管理工作，開(kāi)好伙委會(huì)，定期檢查營(yíng)養(yǎng)測(cè)算，保證幼兒各種營(yíng)養(yǎng)平衡，杜絕食物中毒，控制伙食費(fèi)?？顚Ｓ茫芾砗媒處熁锸?，做到科學(xué)配膳、合理開(kāi)支。3、負(fù)責(zé)幼兒園房屋修繕、設(shè)備添置和維修、開(kāi)水供應(yīng)、綠化節(jié)水、安全保衛(wèi)等項(xiàng)工作。4、負(fù)責(zé)幼兒園防暑、防寒、防蟲、滅菌工作的檢查落實(shí)。負(fù)責(zé)全園幼兒生活用品的計(jì)劃和配置。5、負(fù)責(zé)幼兒園對(duì)外交涉及園內(nèi)有關(guān)問(wèn)題的處理。6、負(fù)責(zé)后勤人員的管理、崗位培訓(xùn)、考核等工作，組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作，為教育教學(xué)服務(wù)。7、園長(zhǎng)臨時(shí)缺編或暫時(shí)離崗時(shí)行使園長(zhǎng)職責(zé)。8、及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作和提出建議。五、安全制度1、各崗位工作人員要樹立安全意識(shí)，時(shí)時(shí)處處把保護(hù)幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康放在一切工作的首位。2、各活動(dòng)室的布置均要考慮幼兒的安全，危險(xiǎn)物品及消毒洗滌用品要遠(yuǎn)離幼兒，電源插座要高出地面1.7米以上。主班教師要每天檢查安全設(shè)施，及時(shí)排除不安全因素。3、嚴(yán)格每日晨檢、午檢，確保幼兒不攜帶利器等易傷害幼兒的物品；幼兒自帶的藥品要由主班教師管理，并按家長(zhǎng)的要求給幼兒服用。4、嚴(yán)把幼兒離園關(guān)，不將幼兒交給陌生人，防止壞人冒領(lǐng)幼兒。5、戶外活動(dòng)時(shí)，要有秩序地組織幼兒進(jìn)出教室門口，防止幼兒因擁擠或其它原因摔傷。6、食品、開(kāi)水要適當(dāng)降溫后方可端給幼兒。員工在打開(kāi)水、端熱飯時(shí)要避開(kāi)幼兒，保溫桶要有保護(hù)措施。7、各種器材要定期檢查，確保安全使用。8、要采取防范措施，不得讓幼兒進(jìn)入食堂、鍋爐房等不安全地方。9、禁止包括本園員工在內(nèi)的任何人在園內(nèi)騎自行車、摩托車。10、各位教師要看好門戶，做好防盜、防火等工作。六、考勤制度1、全體教師都要按時(shí)上班簽到，不得早退，主班教師要提前十分鐘上崗簽到，不簽到者按遲到處理。2、主班教師要等幼兒全部被家長(zhǎng)接走后方可離崗。3、請(qǐng)病假、事假需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。4、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，集體活動(dòng)未結(jié)束提前退出者記早退，活動(dòng)剛開(kāi)始即自行退出者記曠工。5、工作時(shí)間不得隨意外出，因工外出必須向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，否則記曠工。6、連續(xù)休假、請(qǐng)假，連續(xù)計(jì)算，不除周六、日。7、婚、喪、產(chǎn)假按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，超過(guò)者須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。8、因工作需要安排加班而無(wú)故不到者，按曠工計(jì)算。七、教研工作制度1、園長(zhǎng)每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)要負(fù)責(zé)制定好活動(dòng)計(jì)劃，并認(rèn)真安排。2、各教師要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，搞好平時(shí)的備課、研究等工作。3、每學(xué)期要進(jìn)行兩輪評(píng)教評(píng)學(xué)活動(dòng)，對(duì)每位教師的基本技能、組織活動(dòng)等情況進(jìn)行評(píng)議。4、每位教師每學(xué)期至少要寫一篇教研論文，在縣級(jí)以上刊物發(fā)表論文或經(jīng)驗(yàn)材料的教師要給予獎(jiǎng)勵(lì)。5、每學(xué)期都要評(píng)選教學(xué)能手，連續(xù)兩學(xué)期被評(píng)為教學(xué)能手的教師，除在本園張榜公布，給予獎(jiǎng)勵(lì)外，要向縣局推薦。6、園長(zhǎng)要定期檢查各班教研活動(dòng)開(kāi)展情況，并給予指導(dǎo)。7、要組織教師輪流到先進(jìn)幼兒園參觀，觀摩教學(xué)活動(dòng)。8、園長(zhǎng)每月至少要召開(kāi)一次例會(huì)，研究部署全園的教研活動(dòng)。9、園長(zhǎng)要做好每學(xué)期教研活動(dòng)的總結(jié)工作。八、家長(zhǎng)工作制度1、每學(xué)期召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)，向家長(zhǎng)通報(bào)幼兒園的工作目標(biāo)和工作安排，與家長(zhǎng)溝通思想，共同做好幼兒保教工作。2、每學(xué)期召開(kāi)不同類型的家長(zhǎng)會(huì)，吸收家長(zhǎng)對(duì)幼兒園的意見(jiàn)和建議。3、針對(duì)幼兒的不同情況，及時(shí)進(jìn)行家訪，并隨時(shí)利用家長(zhǎng)接送幼兒的時(shí)間與家長(zhǎng)溝通。4、充分利用家園聯(lián)系欄等多種方式，宣傳育兒知識(shí)，宣傳需家長(zhǎng)配合的有關(guān)事項(xiàng)。5、做好家園工作筆記。九、衛(wèi)生制度1、所管衛(wèi)生責(zé)任區(qū)要堅(jiān)持每日小掃除，每周大掃除。2、定期為幼兒物品洗滌消毒：水杯、毛巾、保溫桶每天洗一次，玩具每月洗一次。3、經(jīng)常保持室內(nèi)外各種設(shè)備設(shè)施清潔衛(wèi)生，保持室內(nèi)空氣流通，溫度適宜，桌椅、玻璃、門窗等每周至少擦洗一次，不留死角。4、廁所不存留大便，每天消毒通風(fēng)，做到無(wú)污漬，無(wú)臭味。5、垃圾裝袋，每日下班前及時(shí)清理，倒入指定地方。6、采取措施，防止蚊蠅肆虐。7、飲水衛(wèi)生要求：每天保證供應(yīng)充足的溫度適中的飲用水。課間、運(yùn)動(dòng)后提醒幼兒飲水。平時(shí)隨渴隨喝，培養(yǎng)幼兒自覺(jué)飲水的習(xí)慣十、財(cái)產(chǎn)保管制度1、財(cái)產(chǎn)設(shè)專人負(fù)責(zé)，建立總帳、分類帳。凡購(gòu)買的固定資產(chǎn)必經(jīng)會(huì)計(jì)、保管登記入賬。2、購(gòu)進(jìn)物品要經(jīng)驗(yàn)收、簽字，方可入賬。按需領(lǐng)取要有領(lǐng)導(dǎo)簽字。3、園內(nèi)所有固定財(cái)產(chǎn)每學(xué)期清點(diǎn)核對(duì)一次，并做好記錄。4、凡拿出幼兒園的物品，要有主要領(lǐng)導(dǎo)簽字允許。5、幼兒園固定資產(chǎn)未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得外借。6、幼兒教師要隨時(shí)檢查設(shè)備使用情況，損壞的及時(shí)維修。十一、幼兒接送制度1、送孩子時(shí)大班、中班、小班孩子必須將孩子送到班主任處，經(jīng)保健老師晨檢后方可入園。2、接孩子后請(qǐng)立即帶孩子離園，不玩運(yùn)動(dòng)器具。3、請(qǐng)家長(zhǎng)將接送孩子的車輛停放在大門東西兩側(cè)的干道上，做到有序停放，避免不安全隱患。4、認(rèn)真做好交接班工作。①交班老師要求做到：準(zhǔn)時(shí)交班，清點(diǎn)人數(shù)，寫好姓名。姓名與人相符，有情況向接班老師交代清楚，經(jīng)接班老師核對(duì)，方能離開(kāi)。②接班老師要求做到：準(zhǔn)時(shí)接班，核對(duì)人數(shù)，不擅自離崗，管理好幼兒，注意幼兒安全，防止走失等事故的發(fā)生，對(duì)陌生人來(lái)領(lǐng)，要提高警惕，詳細(xì)詢問(wèn)，慎防發(fā)生冒領(lǐng)，堅(jiān)持到最后一名幼兒領(lǐng)完方能下班。十二、安全消防制度為了加強(qiáng)消防管理、保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)和師生生命財(cái)產(chǎn)的安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)治安條例》、《中華人民共和國(guó)消防條例》并綜合本單位的實(shí)際情況制定本制度：1、保衛(wèi)消防工作實(shí)行“預(yù)防為主，誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)的方針”。2、行政主管領(lǐng)導(dǎo)、法人代表對(duì)安全保衛(wèi)工作全面負(fù)責(zé)。各室主要負(fù)責(zé)人對(duì)各室安全保衛(wèi)消防工作全面負(fù)責(zé)。3、各室經(jīng)常進(jìn)行自我安全檢查。4、各室須明確一名同志協(xié)助負(fù)責(zé)保衛(wèi)消防方面的工作。5、定期對(duì)消防器材進(jìn)行檢驗(yàn)，并參加上級(jí)部門組織的有關(guān)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。6、對(duì)各室的降溫、取暖用電、照明用電、設(shè)備用電等電器實(shí)行專人負(fù)責(zé)管理。7、不亂拉、亂接電源，嚴(yán)格控制大功率用電設(shè)備，電源設(shè)備由專人負(fù)責(zé)。8、在走道上嚴(yán)禁堆放易燃易爆物品。9、下班前要檢查辦公室門、窗是否關(guān)牢、電源是否切斷。十三、安全工作會(huì)議制度1、為使我園安全工作的基礎(chǔ)更加牢固、安全事故得到遏制，最大限度的保護(hù)師生的生命和財(cái)產(chǎn)安全，能及時(shí)傳達(dá)省、市、區(qū)和上級(jí)主管部門安全工作的指示，安排、布置和協(xié)調(diào)全園安全工作，強(qiáng)化安全教育，增強(qiáng)全園安全意識(shí)。特制定安全工作會(huì)議制度。2、每月初召開(kāi)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，討論月安全工作計(jì)劃，研究解決安全教育和治安工作的重大問(wèn)題，分析園內(nèi)安全工作形勢(shì)，布置本月安全工作任務(wù)，討論重大隱患整改方案。3、定期每周一召開(kāi)全體教師安全工作會(huì)議，學(xué)習(xí)有關(guān)交通安全法規(guī)，分析討論典型事故案例，傳達(dá)上級(jí)安全工作精神，布置安全工作要求，力求做到有安全隱患及時(shí)排除、安全措施及早落實(shí)、安全工作警鐘長(zhǎng)鳴。4、定期邀請(qǐng)消防、公安部門來(lái)園作講座，強(qiáng)化全園安全意識(shí)，提高安全業(yè)務(wù)素質(zhì)。5、每年要召開(kāi)一次安全工作總結(jié)表彰會(huì)，總結(jié)上年工作，提出下年安全工作要點(diǎn)，并表彰在上年工作中涌現(xiàn)出的安全先進(jìn)集體和個(gè)人。十四、幼兒園教研制度1、成立教研組，訂立教科研計(jì)劃，按照計(jì)劃定期開(kāi)展教學(xué)研究活動(dòng)。2、每學(xué)期組織群眾性的教學(xué)觀摩和教學(xué)研究活動(dòng)，鼓勵(lì)創(chuàng)新，觀摩后，組織討論、評(píng)議、評(píng)分，并作為教師業(yè)務(wù)考核內(nèi)容存檔。3、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常開(kāi)展學(xué)術(shù)研究講座，定期組織教師、保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。4、每學(xué)期初各班要根據(jù)班上工作實(shí)際，寫出教學(xué)科研計(jì)劃及實(shí)施方案，期末寫出專題總結(jié)或經(jīng)驗(yàn)論文等，在園內(nèi)進(jìn)行交流、評(píng)比。5、每學(xué)期期末，對(duì)各班進(jìn)行教育質(zhì)量檢查和班級(jí)工作評(píng)估，開(kāi)展評(píng)選優(yōu)秀班級(jí)活動(dòng)。6、積極參加各級(jí)教育領(lǐng)導(dǎo)部門組織的各種教研活動(dòng)。7、對(duì)省及市級(jí)、國(guó)家級(jí)刊物上發(fā)表或參加市以上交流的經(jīng)驗(yàn)論文、實(shí)驗(yàn)報(bào)告等，給予建立獎(jiǎng)勵(lì)。8、每年組織保教人員到其他幼兒園參觀學(xué)習(xí)一次，開(kāi)闊視野、取長(zhǎng)補(bǔ)短。十五、課題研究制度1、成立專門的課題研究指導(dǎo)小組，深入實(shí)際搞好專題研究工作，做到班班有專題，人人都參與。2、每學(xué)期定期帶領(lǐng)教師進(jìn)行課題研究進(jìn)展情況的交流，注重研究過(guò)程的規(guī)范性，有相應(yīng)的文字記錄、研究資料3、幫助教師對(duì)課題的選定、研究的過(guò)程，給予指導(dǎo)，并督促教師按期總結(jié)。4、定期邀請(qǐng)專家、本園教師進(jìn)行講座，結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，不斷提高牽手園教師的課題研究水平。5、堅(jiān)持每隔一周進(jìn)行課題實(shí)驗(yàn)活動(dòng)觀摩或業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。6、每學(xué)期初，根據(jù)實(shí)際情況，幫助教師制訂好本學(xué)期的課題活動(dòng)計(jì)劃,期末認(rèn)真總結(jié)。7、課題組教師應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加教研活動(dòng)，不得無(wú)故缺席，因故不能參加活動(dòng)，向園長(zhǎng)事先請(qǐng)假。在活動(dòng)時(shí)，應(yīng)積極發(fā)表自己的見(jiàn)解，努力形成爭(zhēng)鳴、探究、團(tuán)結(jié)的氣氛。8、每一次課題活動(dòng)要做好書面記錄，記錄要規(guī)范化，有時(shí)間、有地點(diǎn)、有議程。9、學(xué)期結(jié)束后，指導(dǎo)課題組教師把本學(xué)期在活動(dòng)中產(chǎn)生的各種資料歸檔，并鼓勵(lì)教師及時(shí)總結(jié)自己在課題實(shí)施過(guò)程中的點(diǎn)滴經(jīng)驗(yàn)及時(shí)發(fā)表論文。10、要發(fā)揮本園示范輻射作用，帶領(lǐng)其他幼兒園共同進(jìn)行幼兒美術(shù)、音樂(lè)課題的研究工作。十六、資料管理制度1、教師借閱有關(guān)參考書（音像制品）每次不得超過(guò)三本（盤），為期一個(gè)月。有特殊情況欲延期，需辦理續(xù)借手續(xù)。2、專業(yè)書籍、教材（音像制品），可借閱一套，為期一學(xué)期。有特殊情況欲延期，需辦理續(xù)借手續(xù)。3、字典、詞典、百科全書、手冊(cè)等工具書只能在資料室閱讀，不得外借。4、讀者應(yīng)愛(ài)護(hù)書籍，不得損壞，不得代借或轉(zhuǎn)借。十七、幼兒園家長(zhǎng)聯(lián)系制度1、建立家長(zhǎng)委員會(huì)，定期召開(kāi)會(huì)議，每學(xué)期兩次，并向家長(zhǎng)委員會(huì)匯報(bào)幼兒園工作計(jì)劃和工作情況，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作；2、各班設(shè)立“家園聯(lián)系本”（或聯(lián)系卡），及時(shí)與家長(zhǎng)交換意見(jiàn)，同步教育好幼兒；3、成立家長(zhǎng)學(xué)校，園內(nèi)和各班設(shè)立“家長(zhǎng)園地”，宣傳科學(xué)育兒的知識(shí)；每學(xué)期召開(kāi)一次家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。4、各班定期向家長(zhǎng)開(kāi)放半日（每學(xué)期1次），讓家長(zhǎng)了解幼兒生活、學(xué)習(xí)情況，并虛心聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)，改進(jìn)本班工作。每學(xué)期開(kāi)展家園同樂(lè)活動(dòng)，如慶祝節(jié)日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、春秋游等，并根據(jù)活動(dòng)進(jìn)展安排"親子活動(dòng)"，歡迎家長(zhǎng)根據(jù)需要選擇參加。5、園長(zhǎng)定期在幼兒園門口接送幼兒來(lái)園和離園，及時(shí)聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)和要求；月末為院長(zhǎng)接待日。6、保教人員定期有計(jì)劃有目的進(jìn)行家訪，了解幼兒在家生活和行為習(xí)慣情況，并征求家長(zhǎng)意見(jiàn)；7、園內(nèi)設(shè)立征求家長(zhǎng)意見(jiàn)的“意見(jiàn)箱”，隨時(shí)聽(tīng)取家長(zhǎng)要求和建議；8、幼兒園設(shè)立網(wǎng)站，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及時(shí)與家長(zhǎng)進(jìn)行聯(lián)系、溝通。9、各班為每個(gè)幼兒建立個(gè)人檔案，讓家長(zhǎng)了解教育動(dòng)態(tài)并及時(shí)互相反饋幼兒的發(fā)展情況。10、開(kāi)設(shè)家校路路通與家長(zhǎng)互相隨時(shí)聯(lián)系。十八、患兒、體弱兒管理制度1、幼兒患傳染病立即隔離治療，所在班級(jí)必須徹底消毒?；純喝蠼?jīng)醫(yī)生診斷方可回園。2、全體幼兒老師共同管理體弱兒,根據(jù)各幼兒的情況制定治療護(hù)理方案，定期檢查，復(fù)檢。3、在進(jìn)餐時(shí)給予特殊照顧，并注意體弱兒的精神狀況，給予照顧。4、隨天氣變化及時(shí)給體弱兒增減衣服，在體育鍛煉時(shí)給予特殊照顧。5、根據(jù)不同的體弱原因，按不同的管理常規(guī)照顧好幼兒。做好體弱兒的管理建立方案，并做好記錄。6、對(duì)活動(dòng)期佝僂病、貧血、身高、體重低于2個(gè)標(biāo)準(zhǔn)差及患有哮喘、營(yíng)養(yǎng)不良或過(guò)于肥胖的幼兒要建立卡片，專案觀察，加強(qiáng)與家長(zhǎng)的聯(lián)系，加強(qiáng)生活護(hù)理，適當(dāng)參加活動(dòng)7、保健醫(yī)生為患兒、體弱兒調(diào)配營(yíng)養(yǎng)餐。十九、預(yù)防疾病制度1、貫徹“預(yù)防為主”方針，做好經(jīng)常性的疾病預(yù)防工作。協(xié)助社區(qū)衛(wèi)生部門做好幼兒計(jì)劃免疫工作，完全接種率指標(biāo)。2、及時(shí)了解疫情，發(fā)現(xiàn)傳染病及時(shí)報(bào)告，做好早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早診斷、早治療、早隔離。實(shí)行及時(shí)正確的檢疫措施，對(duì)所在班級(jí)進(jìn)行嚴(yán)格的終末消毒；對(duì)接觸傳染病的兒童立即采取必要的預(yù)防措施。3、在傳染病流行季節(jié)，及時(shí)做好預(yù)防工作，如加強(qiáng)消毒，傳染病知識(shí)宣傳等工作。教育幼兒及家長(zhǎng)有傳染病流行期間不帶幼兒去人員稠密的公共場(chǎng)所，不接觸傳染病人，幼兒離園兩個(gè)月以上應(yīng)做檢疫或重新體檢。4、班級(jí)出現(xiàn)流行性疾病，班主任要馬上向保健室報(bào)告，第一時(shí)間照顧好病兒，及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系做好解釋工作。班級(jí)進(jìn)行全面消毒，控制傳染源。5、每月1-2次向教職員工、家長(zhǎng)、幼兒宣傳防病的知識(shí)。6、空調(diào)溫度顯示應(yīng)控制在26—28度。戶外活動(dòng)結(jié)束后等幼兒汗液抹干后再開(kāi)空調(diào)。7、為幼兒提供合理膳食，每周制定帶量食譜，每月計(jì)算營(yíng)養(yǎng)分析，增強(qiáng)兒童免疫功能。8、利用多種形式開(kāi)展體育鍛煉，提高幼兒抵抗疾病的能力。培養(yǎng)幼兒用眼衛(wèi)生，看電視距離屏幕對(duì)角線的5—7倍，高度與兒童視力平行，室內(nèi)光線要充足，左采光，防止用眼過(guò)度二十、教師工作職責(zé)1、遵守幼兒園園規(guī)，忠于職守，具有良好的師德，有在幼兒園一日就要認(rèn)真工作一天的集體主義意識(shí)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。2、樹立“一切為孩子”的觀點(diǎn)，對(duì)孩子做到關(guān)心、細(xì)心、耐心，尊重孩子的人格，不偏愛(ài)、不戲弄，嚴(yán)禁體罰與變相體罰，注意安全，防止事故，使幼兒身心健康活潑的成長(zhǎng)。3、按時(shí)積極參加園內(nèi)的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，主動(dòng)參與，積極發(fā)表意見(jiàn)。做到人到、心到、口到，學(xué)習(xí)時(shí)不做其他與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)的事，不開(kāi)小會(huì)。4、遵守幼兒園有關(guān)的規(guī)章制度，有事必須先辦理請(qǐng)假手續(xù)。外出、家訪、看病等必須先打招呼，因病、因事需換班者，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可換班。5、完成園務(wù)計(jì)劃，創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)，能促使幼兒主動(dòng)參與的生活和教育環(huán)境。進(jìn)班前必須做好一切準(zhǔn)備，帶班時(shí)盡心盡責(zé)，不隨便離開(kāi)工作崗位，不做私事、不閑談、不接。按時(shí)做好交接班工作。帶班時(shí)發(fā)生問(wèn)題，盡可能自己處理，發(fā)生意外事故應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，做好善后工作。6、遵守幼兒園教學(xué)常規(guī)要求，認(rèn)真制訂一日活動(dòng)計(jì)劃，認(rèn)真制作玩具、教具，認(rèn)真做好保育工作。每周定時(shí)交下周教案，有計(jì)劃、有秩序地開(kāi)展教養(yǎng)工作。做好各項(xiàng)活動(dòng)日記載效果記錄，認(rèn)真寫好教養(yǎng)筆記，定期進(jìn)行工作總結(jié)，不斷提高教養(yǎng)質(zhì)量。7、積極參與教學(xué)研究活動(dòng)，不斷更新教育觀念，勇于改革、探索、實(shí)驗(yàn)，虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作、積累經(jīng)驗(yàn)。認(rèn)真參加教研組安排的聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)（每學(xué)期不少于15節(jié)），樂(lè)意按受開(kāi)課任務(wù)，有義務(wù)接受園方臨時(shí)帶班安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的指導(dǎo)見(jiàn)實(shí)習(xí)任務(wù)和其他對(duì)外接待任務(wù)，并保證質(zhì)量。8、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度?？茖W(xué)、合理安排幼兒一日生活，注意幼兒飲食情況、睡眠姿勢(shì)；注意幼兒的指甲、衣服、鞋襪的整潔；注意天氣的變化，及時(shí)給幼兒增減衣服。及時(shí)向家長(zhǎng)詳細(xì)了解病兒治療情況，按時(shí)服藥（對(duì)體弱幼兒給予照顧）。中午值班不打瞌睡、不串班、不干私活、不看小說(shuō)，即使備課也要等絕大多數(shù)幼兒入睡才可進(jìn)行。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。9、對(duì)待家長(zhǎng)要主動(dòng)熱情、耐心，對(duì)幼兒的教育要緊密和家長(zhǎng)配合，做好家訪工作，并做好記錄，經(jīng)常征求家長(zhǎng)意見(jiàn)，寫好家長(zhǎng)聯(lián)系卡，與家長(zhǎng)建立正常關(guān)系，不向家長(zhǎng)和幼兒索要財(cái)物。10、養(yǎng)成物歸原處好習(xí)慣，愛(ài)護(hù)公物，節(jié)約用電、紙等，管理好班級(jí)的一切教玩具及物品，認(rèn)真做好交接班記錄，晚班下班時(shí)應(yīng)注意關(guān)好門窗。11、儀表端莊，服飾美觀大方，帶班時(shí)不穿高跟鞋，在園不留指甲，不化濃妝，不帶飾物，處處以身作則，做好幼兒的表率。12、搭班教師要互相合作，做好每日交接班工作，建立每周一次商討班級(jí)制度，溝通思想、交流情況，統(tǒng)一教育方法，保持教育上的一致性。第一章職工管理制度第一條公司員工必須自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守公司行政管理制度，按時(shí)上下班，不遲到、不早退，工作時(shí)間不得擅自離開(kāi)工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意。第二條騎車（自行車、電動(dòng)車、摩托車）上班的員工應(yīng)自覺(jué)將車輛按指定區(qū)域停放整齊，請(qǐng)勿忘上鎖。第三條工作時(shí)間禁止打牌、下棋、酗酒、串崗聊天、耍等做與工作無(wú)關(guān)的事情。如有違反者當(dāng)天按曠工1天處理；當(dāng)月累計(jì)2次的，按曠工2天處理；當(dāng)月累計(jì)3次的，按曠工3天處理。第四條參加公司組織的會(huì)議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試或其他團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，如有事請(qǐng)假的，必須提前向組織者或帶隊(duì)者請(qǐng)假。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到或早退的，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的，視為曠工。第五條服從領(lǐng)導(dǎo)，聽(tīng)從指揮和分工，樹立團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極奉獻(xiàn)、顧全大局的集體主義精神。第六條嚴(yán)禁參與煽動(dòng)他人怠工、罷工、打架斗毆及違犯廠規(guī)和任何危害社會(huì)安定的違法行為。第七條樹立關(guān)心、互助、團(tuán)結(jié)、文明、禮貌、尊重同事的處世作風(fēng)，嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、損人利己、破壞公司集體凝聚力的各種不良言行。第八條熱愛(ài)公司、忠于公司、忠于事業(yè)，以公司為家，樹立“公司興我榮、公司衰我貧”的正確創(chuàng)業(yè)觀念，反對(duì)“淘金”庸俗思想，自覺(jué)維護(hù)集體利益和公司聲譽(yù)，積極為公司的各項(xiàng)改善工作提供合理化建議。第九條熱愛(ài)本職工作，忠于職守、勤奮工作，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)技術(shù)精益求精，按時(shí)、保質(zhì)、高效、低耗出色完成工作任務(wù)，做公司出色員工。第十條加強(qiáng)個(gè)人品德、職業(yè)道德修養(yǎng)，嚴(yán)禁偷竊公司和同事的財(cái)物，以及聚眾賭博等一切道德品質(zhì)敗壞的行為。第十一條遵章守紀(jì)、服從大局。嚴(yán)禁以任何理由抗拒、威脅、恐嚇、毆打執(zhí)行公務(wù)人員第十二條積極配合公司各項(xiàng)管理工作，要自覺(jué)維護(hù)公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，不亂吐亂扔，并服從執(zhí)勤保安人員的檢查、監(jiān)督，自覺(jué)維護(hù)公共區(qū)域整潔環(huán)境。第十三條公司提倡勤儉節(jié)約能源、用品及各種材料，不損壞公共財(cái)物；因個(gè)人原因造成損失的，公司將據(jù)情節(jié)輕重予以處理。第十四條每天上崗之前先檢查機(jī)器是否正常。操作之后或下班后收好各種文件、資料、工具、關(guān)好門窗、水、電、氣源。按規(guī)定位置擺放工具及物品。搞好個(gè)人及集體衛(wèi)生，第十五條任何員工在其上班時(shí)間及公司內(nèi)出現(xiàn)突發(fā)性的疾病、非本職業(yè)引起的職業(yè)病、打架傷亡等非因工受傷的公司一律不負(fù)任何責(zé)任與費(fèi)用.本公司工人與外人打架,在廠外偷竊等犯罪行為,均屬刑事犯罪,本公司不負(fù)任何責(zé)任。第十六條員工在外收件應(yīng)按公司規(guī)定價(jià)格收取如客戶對(duì)價(jià)格純?cè)诖嬖跔?zhēng)議應(yīng)向上級(jí)反應(yīng)在對(duì)價(jià)格作出調(diào)整，嚴(yán)禁多收少報(bào)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)公司將其嚴(yán)懲。第二章保密制度全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)，在對(duì)外交往和合作中，須特別注意不泄漏公司秘密，更不準(zhǔn)出賣公司的秘密。公司秘密是關(guān)系公司發(fā)展和利益，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的員工知悉的事項(xiàng)。公司秘密包括下列秘密事項(xiàng)：1.公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展決策中的秘密事項(xiàng)；2.人事決策中的秘密事項(xiàng)；3.專有生產(chǎn)技術(shù)及新生產(chǎn)技術(shù)；4.；5.重要的合同、客戶和貿(mào)易渠道、以及公司財(cái)財(cái)務(wù)賬單；第一條公司保密守則不該說(shuō)的機(jī)密絕對(duì)不說(shuō)，不該問(wèn)的機(jī)密絕對(duì)不問(wèn)，不該看的機(jī)密絕對(duì)不看，不該記錄的機(jī)密絕對(duì)不記；不在私人、通信中涉公司信息；不得攜帶機(jī)密文件游覽、參觀、走親訪友和出入公共場(chǎng)所；不得在公共場(chǎng)所和家屬、子女、親友面前談?wù)摍C(jī)密。第二條凡有秘密內(nèi)容的文電、草稿、資料、檔案、表冊(cè)、照片等在擬制、打印、復(fù)制、收發(fā)、傳遞、閱辦、保管、清退、歸檔、移交和銷毀等過(guò)程中，不得私自復(fù)制抄錄和保存秘密文件。第三條對(duì)收文和發(fā)文，員工未經(jīng)允許不得私自拆閱。第三章安全生產(chǎn)制度安全生產(chǎn)是公司生產(chǎn)發(fā)展的一項(xiàng)重要方針，實(shí)行“防火、防盜、防事故”的安全生產(chǎn)是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù)，因此必須貫徹“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主、全民動(dòng)員”的方針，不斷提高全體員工的思想認(rèn)識(shí)，落實(shí)各項(xiàng)安全管理措施，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序的正常進(jìn)行。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法令、法規(guī)，結(jié)合公司的實(shí)際情況制訂本制度。第一條安全生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組是安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。公司總經(jīng)理為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，任安全生產(chǎn)小組組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)本公司的安全事務(wù)的全面工作；副總經(jīng)理任副組長(zhǎng)，具體負(fù)責(zé)安全事務(wù)的日常管理工作；各部門負(fù)責(zé)人任安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行本部門安全生產(chǎn)事項(xiàng)。各部門設(shè)立一名兼職安全員，負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、上報(bào)安全事項(xiàng)。車間設(shè)立義務(wù)消防員，負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件的緊急處理。第二條安全生產(chǎn)崗位職責(zé)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)管理人員。3、把安全管理納入日常工作計(jì)劃。4、積極改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患，使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。5、負(fù)責(zé)對(duì)本公司發(fā)生的重傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理，認(rèn)真落實(shí)整改措施和做好善后處理工作。6、組織安全管理人員制訂安全生產(chǎn)管理制度及實(shí)施細(xì)則。第三條安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)1、制訂本部門的安全生產(chǎn)管理實(shí)施細(xì)則并負(fù)責(zé)組織落實(shí)。2、落實(shí)本部門兼職安全員、消防員人選。3、組織本部門開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。4、負(fù)責(zé)本部門的安全責(zé)任制、安全教育、安全檢查、安全獎(jiǎng)懲等制度以及各工種的安全操作規(guī)程的制定，并督促實(shí)施。5、協(xié)助和參與公司職工傷亡事故的調(diào)查、分析和處理工作。6、定期向安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人反映和匯報(bào)本部門的安全生產(chǎn)情況。7、在每周檢查公司管理工作的同時(shí)檢查各部門安全生產(chǎn)措施執(zhí)行情況（安全生產(chǎn)責(zé)任區(qū)與管理工作責(zé)任區(qū)的責(zé)任人相同），在例會(huì)上通報(bào)檢查情況，及時(shí)做好安全總結(jié)工作，提出整改意見(jiàn)和防范措施，杜絕事故發(fā)生。第四條安全員崗位職責(zé)1、具體負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域（車間車輛、設(shè)備操作等）的安全管理、宣傳工作。2、每日巡查相應(yīng)區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期檢查維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備、消防器材、電路，確保設(shè)備器材的正常使用及安全完好，及時(shí)糾正解決安全隱患，落實(shí)整改措施。3、了解管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)情況，定期向安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)安全生產(chǎn)情況。4、及時(shí)匯報(bào)突發(fā)事故，協(xié)同公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組處理事故，維持事故現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)搶救傷亡人員，制止事故事態(tài)發(fā)展。第五條員工的安全生產(chǎn)職責(zé)1、積極參加公司組織的安全生產(chǎn)知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，增強(qiáng)安全法制觀念和意識(shí)。2、嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和公司的規(guī)章制度。3、正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。4、及時(shí)向公司有關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。第六條安全會(huì)議公司建立健全安全生產(chǎn)例會(huì)制度，每月的工作總結(jié)各部門要求有安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容，定期分析安全生產(chǎn)狀況，對(duì)重大安全生產(chǎn)問(wèn)題制訂對(duì)策，并組織實(shí)施。第七條安全培訓(xùn)1、公司全體員工必須接受相關(guān)的安全培訓(xùn)教育。2、本公司新招員工上崗前必須進(jìn)行車間、班組安全知識(shí)教育。員工在公司內(nèi)調(diào)換工作崗位或離崗半年以上重新上崗者，應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的安全教育。3、公司對(duì)全體員工必須進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，應(yīng)將安全生產(chǎn)法規(guī)、安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律作為安全教育的重要內(nèi)容。4、本公司特種作業(yè)人員（包括電工作業(yè)、廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛駕駛、機(jī)械操作者等），必須接受相關(guān)的專業(yè)安全知識(shí)培訓(xùn)，確保有資格后方可安排上崗。第八條安全生產(chǎn)檢查1、公司必須建立和健全安全生產(chǎn)檢查制度。車間安全生產(chǎn)檢查每月一次，班組安全生產(chǎn)檢查每周一次，機(jī)器設(shè)備及其他設(shè)施應(yīng)每日檢查。2、公司應(yīng)組織生產(chǎn)崗位檢查、日常安全檢查、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查。具體要求是：生產(chǎn)崗位安全檢查，主要由員工每天操作前，對(duì)自己的崗位或者將要進(jìn)行的工作進(jìn)行自檢，確認(rèn)安全可靠后才進(jìn)行操作。內(nèi)容包括：=1\*GB3①、設(shè)備的安全狀態(tài)是否完好，安全防護(hù)裝置是否有效；=2\*GB3②、規(guī)定的安全措施是否落實(shí)；=3\*GB3③、所用的設(shè)備、工具是否符合安全規(guī)定；=4\*GB3④、作業(yè)場(chǎng)地以及物品的堆放是否符合安全規(guī)范；=5\*GB3⑤、個(gè)人防護(hù)用品、用具是否準(zhǔn)備齊全，是否可靠；3、專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查，主要由公司每年組織對(duì)電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、危險(xiǎn)物品、消防設(shè)施、運(yùn)輸車輛、防塵防毒、防暑降溫、廚房、集體宿舍等，分別進(jìn)行檢查。第九條生產(chǎn)場(chǎng)所及設(shè)備安全措施公司必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全和勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)，為員工提供符合要求的勞動(dòng)條件和生產(chǎn)場(chǎng)所。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所必須符合如下要求：1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所應(yīng)整齊、清潔、光線充足、通風(fēng)良好，車道應(yīng)平坦暢通，通道應(yīng)有足夠的照明。2、在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所內(nèi)應(yīng)設(shè)置安全警示標(biāo)志。3、生產(chǎn)、使用、儲(chǔ)存化學(xué)危險(xiǎn)品應(yīng)根據(jù)化學(xué)危險(xiǎn)品的種類，設(shè)置相應(yīng)的通風(fēng)、防火、防爆、防毒、防靜電、隔離操作等安全設(shè)施。4、生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所、倉(cāng)庫(kù)嚴(yán)禁住人。第十條傷亡事故管理1、勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的員工傷亡事故，公司必須嚴(yán)格按規(guī)定做好報(bào)告、調(diào)查、分析、處理等管理工作。2、發(fā)生職工傷亡事故后，公司負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織搶救傷員，采取有效措施，防止事故擴(kuò)大和保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，做好善后工作。第四章車輛使用管理制度第一條司機(jī)負(fù)責(zé)車輛的定期檢查和保養(yǎng)，并憑《用車申請(qǐng)書》出車。

第二條用車部門負(fù)責(zé)填寫《用車申請(qǐng)書》并經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)簽名后交總經(jīng)理或辦公室審批。

第三條車輛管理：

1、車輛由專職司機(jī)駕駛，司機(jī)應(yīng)定期進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，確保行車安全。

2、車輛出車前必須進(jìn)行安全檢查,車輛行車途中應(yīng)安全行駛并嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,若有違規(guī)罰款由駕駛員負(fù)擔(dān)。3、用車應(yīng)設(shè)《用車記錄薄》記錄出差地點(diǎn)、時(shí)間、用車人等，并應(yīng)要求用車人在記錄薄上簽名，每月30日前上交財(cái)會(huì)統(tǒng)計(jì)結(jié)算。4、如節(jié)假日或業(yè)余時(shí)間用車的應(yīng)提前一天向總經(jīng)理或辦公室提出申請(qǐng)并填寫《用車申請(qǐng)書》,經(jīng)審批后方可使用。該用車時(shí)間內(nèi)所有責(zé)任由用車人負(fù)責(zé)（包括事后得知該時(shí)段發(fā)生的電子違章記錄罰款。5、車輛出車任務(wù)結(jié)束后和節(jié)假日應(yīng)停放在公司專用車位內(nèi)，不得擅自將公車私用，否則追究司機(jī)責(zé)任。6、車輛的各類證件要保管完好，行駛證、車匙不得放在車內(nèi)，以防發(fā)生盜竊。第四條司機(jī)管理：

1、公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則安全駕車，并應(yīng)遵守本公司其它相關(guān)的規(guī)章制度。

2、司機(jī)應(yīng)愛(ài)惜公司車輛，平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件，發(fā)現(xiàn)有故障的應(yīng)及時(shí)報(bào)告綜合辦公室，及時(shí)送修3、司機(jī)應(yīng)清楚了解車輛的保養(yǎng)時(shí)間和各季度的審核工作，如因證件不齊全或過(guò)期失效造成后果責(zé)任由司機(jī)負(fù)責(zé)。4、司機(jī)駕車一定要遵守交通規(guī)則、文明開(kāi)車，不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車（包括高速緊跟、爭(zhēng)道、賽車等），不準(zhǔn)疲勞駕車、不準(zhǔn)酒后駕車。如因故意違章或以上原因被罰款的，費(fèi)用由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。5、上班時(shí)間未派出車的，應(yīng)隨時(shí)在公司等候出車，在辦公室內(nèi)應(yīng)協(xié)助做好各方面工作（包括接收、派送文件、復(fù)印等）必要時(shí)協(xié)助其它部門工作。6、未經(jīng)批準(zhǔn)不得將車輛隨意交給他人駕駛或練習(xí)駕駛，嚴(yán)禁將車輛交給無(wú)證人員駕駛。第五章會(huì)議制度第一條公司工作例會(huì)（1）會(huì)議組織：綜合辦公室（2）會(huì)議主持人：總經(jīng)理或例會(huì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（3）會(huì)議參加人：總經(jīng)理及相關(guān)指定人員。（4）會(huì)議內(nèi)容：※聽(tīng)取各部門對(duì)所屬工作的匯報(bào)，對(duì)完成有困難的工作集體討論研究，并尋找解決辦法?！鶎?duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)跟蹤改進(jìn)，對(duì)工作中的失誤找出原因并及時(shí)改正、總結(jié)。※對(duì)上周工作總結(jié)，并部署下周工作任務(wù)。（5）會(huì)議記錄：綜合辦公室（6）會(huì)議時(shí)間：每周一或根據(jù)工作需要決定。第二條公司月度/季度總結(jié)會(huì)議（1）會(huì)議組織：綜合辦公室（2）會(huì)議主持人：公司總經(jīng)理（3）會(huì)議參加人：（全體員工會(huì)議）（4）會(huì)議內(nèi)容：※各部門、各項(xiàng)目匯報(bào)上一個(gè)月度的完成工作總結(jié)及本月的計(jì)劃，對(duì)上月工作中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的調(diào)解和處理?！紡V益，提出有利于公司經(jīng)營(yíng)管理的方法和意見(jiàn)。（5）會(huì)議記錄：綜合辦公室（6）會(huì)議時(shí)間：每月5號(hào)時(shí)間待定第三條年度總結(jié)會(huì)議（全體員工會(huì)議）（1）會(huì)議組織：綜合辦公室（2）會(huì)議主持人：公司總經(jīng)理（3）會(huì)議參加人：公司全體人員（4）列席人員：根據(jù)需要通知相關(guān)與會(huì)人員。（5）會(huì)議內(nèi)容：※各部門經(jīng)理對(duì)本年度部門各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié)，總經(jīng)理對(duì)公司全年度的總體情況進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)工作出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行探討與研究，尋求最佳對(duì)策?！槍?duì)公司員工的工作表現(xiàn)，評(píng)選年度優(yōu)秀員工?！紡V益，提出有利于公司經(jīng)營(yíng)管理的方法和意見(jiàn)。（6）會(huì)議記錄：綜合辦公室（7）會(huì)議時(shí)間：年底或第二年年初第四條公司臨時(shí)會(huì)議（1）會(huì)議組織：綜合辦公室（2）會(huì)議主持人：公司總經(jīng)理或總經(jīng)理指定人員（3）會(huì)議參加人：根據(jù)具體情況通知相關(guān)人員（4）會(huì)議內(nèi)容：處理臨時(shí)發(fā)生的各種緊急、突發(fā)事件。（5）會(huì)議記錄：綜合辦公室第五條會(huì)議記錄1、公司工作例會(huì)、月度/季度會(huì)議，記錄應(yīng)在一天內(nèi)整理完畢，送交會(huì)議主持人核閱，作為下一次會(huì)議的重要資料。2、公司月度總結(jié)，與會(huì)人員均應(yīng)記錄會(huì)議要點(diǎn)，會(huì)議記錄由辦公室整理完畢，先請(qǐng)總經(jīng)理簽字確認(rèn)，然后分發(fā)至各部門，以備查詢。3、公司年度總結(jié)會(huì)議記錄由綜合辦公室整理完畢，經(jīng)總經(jīng)理簽字確認(rèn)，然后分發(fā)至各部門，用以學(xué)習(xí)和總結(jié)各自的工作。4、所有會(huì)議紀(jì)要均由辦公室存檔，并備份。第六條會(huì)議紀(jì)律1、與會(huì)者必須按照會(huì)議通知（書面或口頭）規(guī)定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到會(huì)，不得遲到、早退。如因特殊情況不能參會(huì)，必須提前請(qǐng)假或征得主持人同意由指定代理人參加會(huì)議。公司員工需向部門經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，部門經(jīng)理以上級(jí)別需向總經(jīng)理請(qǐng)假，未獲得允許或未作說(shuō)明者視為缺席。公司對(duì)參會(huì)者無(wú)故缺席、遲到、早退等行為進(jìn)行通報(bào)批評(píng)并罰款，具體如下：（1）公司領(lǐng)導(dǎo)罰款200元/人·次，從個(gè)人工資中扣除。（2）公司各部門主管罰款100元/人·次，從個(gè)人工資中扣除。（3）公司一般員工罰款50元/人·次，從個(gè)人工資中扣除。（4）每月缺席、遲到超過(guò)兩次者，加倍罰款，并處以一定的行政處罰。2、會(huì)議要求的各種資料(如周、月計(jì)劃)需在會(huì)議前準(zhǔn)備好。3、會(huì)議期間，參會(huì)者必須將關(guān)機(jī)或調(diào)至振動(dòng)狀態(tài)，不準(zhǔn)大聲接、打，不得影響會(huì)議發(fā)言。4、公司會(huì)議室禁止吸煙。5、每次會(huì)議均應(yīng)做到主體明確、程序精簡(jiǎn)、發(fā)揚(yáng)民主、有議有決。6、會(huì)議精神若需保密的，應(yīng)做好保密工作。第六章獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)的方式分經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)、行政獎(jiǎng)勵(lì)和特別貢獻(xiàn)獎(jiǎng)三種。第一條員工有下列行為之一者，可獲得獎(jiǎng)勵(lì)（1）品德端正，工作努力，有出色或超常表現(xiàn)。（3）檢舉違規(guī)或損害企業(yè)利益的行為。（4）發(fā)現(xiàn)職責(zé)以外的故障，予以上報(bào)或妥善處理。（5）對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)或管理制度提出有效的合理化建議，得到采納實(shí)施，并取得重大成果和顯著成績(jī)。（6）為企業(yè)取得重大社會(huì)榮譽(yù)，或其他特殊貢獻(xiàn)。（7）忠于職守，積極負(fù)責(zé)，不斷改進(jìn)工作，業(yè)績(jī)突出。公司設(shè)有“管理創(chuàng)新及合理化建議獎(jiǎng)”、“杰出員工”、“先進(jìn)員工”、“優(yōu)秀管理者”等獎(jiǎng)項(xiàng)，在每個(gè)工作年度結(jié)束后，對(duì)工作中表現(xiàn)優(yōu)異的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。第二條員工符合下列條件之一者給予嘉獎(jiǎng)并通報(bào)，頒發(fā)獎(jiǎng)金200元，獎(jiǎng)金隨當(dāng)月工資發(fā)放。（1）工作努力、業(yè)務(wù)純熟，能適時(shí)完成重大或特殊任務(wù)。（2）品行端正，恪盡職守，堪為全體員工楷模。（3）其他對(duì)公司或社會(huì)有益的行為，具有事實(shí)證明。（4）全年滿勤，無(wú)遲到、早退、病假、事假。第三條各獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)金須由公司根據(jù)實(shí)際情況確定。第四條懲罰懲罰包括批評(píng)、記過(guò)、罰款、降級(jí)或降職、辭退。1、員工有下列情形之一，予以批評(píng)

（1）工作時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)離崗或竄崗、閑談。

（2）因個(gè)人過(guò)失發(fā)生工作錯(cuò)誤，情節(jié)輕微。

（3）妨礙工作或公司秩序，情節(jié)輕微。

（4）不按規(guī)定著裝。

（5）在非吸煙區(qū)吸煙、工作時(shí)間吃零食以及在辦公區(qū)從事娛樂(lè)活動(dòng)。

（6）對(duì)上級(jí)指示或有期限的命令，無(wú)故未能如期完成。

（7）工作時(shí)間外出辦私事或長(zhǎng)時(shí)間接打私人。（8）工作期間嚴(yán)禁酗酒（如有違反公司將給于辭退）2、員工有下列情形之一，予以罰款、記過(guò)、降級(jí)或辭退處理

（1）、遲到或早退每次罰款5元；當(dāng)月累計(jì)達(dá)三次及以上，罰款50元并警告一次。

（2）、曠工一日，除扣發(fā)當(dāng)日工資，另罰款當(dāng)日工資的三倍。（3）、損毀公物除照價(jià)賠償外，另處罰金50元以上；如查實(shí)屬故意行為，加倍罰款并予以警告，當(dāng)事人需作出書面檢討。（4）、利用職權(quán)、工作之便損公肥私，在對(duì)外交往中收受回扣或禮金，給企業(yè)聲譽(yù)帶來(lái)不良影響者或泄漏公司機(jī)密，解除其勞動(dòng)合同予以辭退并永不聘用。一、學(xué)校管理制度1、園長(zhǎng)崗位職責(zé)2、教師崗位職責(zé)3、保育員崗位職責(zé)4、幼兒園教師職責(zé)5、教師一日常規(guī)6、教職工工作質(zhì)量考核制度7、教育評(píng)價(jià)制度8、每周例會(huì)制度9、幼兒園教研學(xué)習(xí)制度10、檔案管理制度11、幼兒園財(cái)務(wù)管理制度12、職工培訓(xùn)制度13、幼兒園與家長(zhǎng)聯(lián)系制度14、幼兒園教師值周、值日工作職責(zé)15、幼兒園考勤制度二、學(xué)生管理制度1、班級(jí)工作管理制度2、幼小銜接制度三、衛(wèi)生制度1、幼兒園衛(wèi)生保健制度2、晨檢制度3、傳染病疫情報(bào)告制度4、衛(wèi)生消毒及隔離制度5、幼兒園兒童健康檢查制度四、安全制度1、安全制度2、幼兒人身安全措施3、幼兒接送制度4、交通安全制度5、消防安全制度6、安全工作責(zé)任追究制度園長(zhǎng)崗位職責(zé)1、全面負(fù)責(zé)幼兒園內(nèi)外各項(xiàng)活動(dòng)的工作。2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)的法律法規(guī)和上級(jí)主管部門、教育部門及幼兒園的有關(guān)方針、政策。3、對(duì)幼兒園教職員工進(jìn)行聘任、調(diào)配、指導(dǎo)、檢查和評(píng)估并給予獎(jiǎng)罰。4、組織領(lǐng)導(dǎo)幼兒園衛(wèi)生保健，教育教學(xué)等工作，加強(qiáng)對(duì)幼兒生活管理，保證幼兒生命安全，促進(jìn)幼兒健康成長(zhǎng)。5、組織領(lǐng)導(dǎo)幼兒園教育改革，總結(jié)幼兒教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，努力提高保教質(zhì)量，組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。6、做好幼兒園行政管理工作，制定并督促執(zhí)行幼兒園各種崗位責(zé)任制。7、堅(jiān)持勤儉辦園的方針，管理好幼兒園經(jīng)費(fèi)、財(cái)產(chǎn)和園舍設(shè)備，美化、綠化園舍，不斷改善辦園條件。組織和指導(dǎo)家長(zhǎng)工作，加強(qiáng)與社會(huì)、家長(zhǎng)的聯(lián)系，不斷獲取幼兒教育的新信息，爭(zhēng)取社會(huì)各方面對(duì)幼兒園的支持和配合。教師崗位職責(zé)1、落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》及全園工作計(jì)劃，結(jié)合本班幼兒特點(diǎn)和個(gè)性差異，制定教育教學(xué)工作計(jì)劃，合理安排幼兒生活并組織實(shí)施。2、積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及保教語(yǔ)訓(xùn)科研活動(dòng)，摸索教育幼兒規(guī)律，探索教育方法，提高保教質(zhì)量。3、本班教師做好衛(wèi)生保健工作，給幼兒創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境。4、按時(shí)完成保教計(jì)劃、教養(yǎng)筆記、效果及經(jīng)驗(yàn)，分析觀察幼兒的身心發(fā)展規(guī)律并做好記錄。5、定期或不定期的向園長(zhǎng)匯報(bào)工作，接受其檢查和指導(dǎo)。6、保證幼兒的生命安全，杜絕任何危害幼兒生命安全的事故發(fā)生。7、與家長(zhǎng)保持經(jīng)常聯(lián)系，通過(guò)各種方式與家長(zhǎng)密切配合，共同完成保育和教養(yǎng)任務(wù)，使幼兒健康成長(zhǎng)。8、認(rèn)真完成本班房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作，并負(fù)責(zé)園舍消毒。9、做好幼兒體檢、預(yù)防接種和經(jīng)常性的安全工作，確保幼兒的生命安全。幼兒園幼兒接送制度1、每天晨接和晚送教師應(yīng)微笑對(duì)待每一位幼兒。2、早晨10點(diǎn)前要求家長(zhǎng)陪同幼兒送到班主任手中。3、家長(zhǎng)不能任意叫其它人來(lái)接幼兒，如有要事可事先把來(lái)接幼兒的人帶來(lái)與班主任認(rèn)識(shí)，并說(shuō)清事情及時(shí)間。4、幼兒如有要事不來(lái)幼兒園，需事先向班主任請(qǐng)假。5、幼兒連續(xù)三天不來(lái)園，教師須主動(dòng)打電話與家長(zhǎng)聯(lián)系，了解原因，應(yīng)情況進(jìn)行家訪。6、下午3:00以（星期五1：30）前家長(zhǎng)不準(zhǔn)進(jìn)園接幼兒（特殊情況除外）。放學(xué)后教師應(yīng)等全部幼兒離園后放可下班。幼兒園教師值周、值日工作職責(zé)1、教師在9點(diǎn)前負(fù)責(zé)把各班教室門打開(kāi)，接待幼兒入園，看管好幼兒安全。2、教師下午3點(diǎn)（星期五1：30）在操場(chǎng)等待家長(zhǎng)接走所有幼兒。3、值周教師每日早上9:00——10:00在學(xué)校大門處接待幼兒，并負(fù)責(zé)整周的衛(wèi)生、保教、安全檢查工作，做好周評(píng)及登記工作。4、值日教師負(fù)責(zé)檢查每日衛(wèi)生、保教、安全工作，做好日評(píng)和登記工作。幼兒園考勤制度為使幼兒園工作能正常有序、保質(zhì)保量的完成。根據(jù)學(xué)校有關(guān)的規(guī)章制度，并參照了市區(qū)幼兒園的做法，經(jīng)學(xué)校研究決定，對(duì)幼兒園教師考勤工作作如下規(guī)定：1、全勤（無(wú)事假、病假、婚假、產(chǎn)假）加2分。2、病假、事假半天以上出具申請(qǐng)書或病假條，經(jīng)學(xué)校審核、同意，由當(dāng)事人安排好代課教師和班務(wù)工作。當(dāng)月有病、事假不再享受全勤獎(jiǎng)，按局制定的《考勤制度》執(zhí)行。3、教職工須考慮學(xué)校工作的特殊性，婚假一般安排在寒、暑假或長(zhǎng)假中進(jìn)行。4、該請(qǐng)長(zhǎng)假的（病、事、婚假），必須提前遞交書面申請(qǐng)，并征得園長(zhǎng)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的同意，否則按有關(guān)規(guī)定處理。以上規(guī)定自下文之日起開(kāi)始執(zhí)行。如有特殊情況經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)另行研究決定。教師職責(zé)一、安排好全班教學(xué)和工作計(jì)劃，設(shè)法完成各班級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù)，并寫好學(xué)期工作總結(jié)。二、抓好幼兒思想品德教育，每學(xué)期應(yīng)家訪一次。三、要認(rèn)真選好好教材，備好課，上好課。四、積極開(kāi)動(dòng)腦筋，自制教具。五、早晨上班擦好桌面及幼兒能接觸到的部位,做好迎接幼兒的準(zhǔn)備工作，按時(shí)上課。六、注意幼兒的情緒，冷熱及時(shí)增添衣服，生病要立即送醫(yī)院或通知家長(zhǎng)，按時(shí)讓幼兒服藥。七、注意幼兒安全，家長(zhǎng)來(lái)幼兒園時(shí)，要簡(jiǎn)單介紹幼兒的當(dāng)天情況。八、搞好教室的衛(wèi)生。保持通風(fēng)、清潔整齊。幼兒人身安全措施一、各班老師一定要抓好各班的安全工作，上、下課時(shí)老師要隨時(shí)隨地的注意幼兒的活動(dòng)，以免幼兒走失。二、早操或洗手之后，老師要馬上將自班的幼兒安排在座位上，立即清點(diǎn)人數(shù)，以免有幼兒走失。三、老師對(duì)幼兒要親切感，不得有粗暴的行為，以免出現(xiàn)意外事故。四、建立各班一本安全記錄，如出現(xiàn)重大事故一次，辭退當(dāng)事老師，如出現(xiàn)小事故五次以上給予談話，具體情況有安全記錄。五、環(huán)境、房屋、用具、玩具、電器等具安全性。六、藥品及消毒物有后勤人員管理，不得放在班內(nèi)。七、必須關(guān)好大門，以免幼兒走失。八、如有幼兒摔倒，造成輕微傷，要及時(shí)處理。九、幼兒園要備有常用的外用藥，如紅花油、酒精、紅藥水等．交通安全制度一、各班老師要做到不能讓幼兒獨(dú)自回家，要幼兒家長(zhǎng)親自接送。二、老師必須熟悉每位家長(zhǎng)，不能讓不認(rèn)識(shí)的人把幼兒接走，如家長(zhǎng)有事，托別人來(lái)接必須用電話與家長(zhǎng)聯(lián)系好，情況屬實(shí)，才通讓他人接走。三、為了確保，各班老師要做到不能讓十六周歲以下的小孩子將幼兒接走。四、如有家長(zhǎng)工作忙，叫三輪車送幼兒上學(xué)，必須交待家長(zhǎng)，一定要同車主講好，把幼兒交到班主任手中。五、各班老師平時(shí)通過(guò)故事、兒歌、游戲的形式讓幼兒了解基本的交通規(guī)則。幼兒園家長(zhǎng)聯(lián)系制度一、接受新生的教師，在幼兒入園前應(yīng)進(jìn)行家訪；各班教師每學(xué)期根據(jù)情況進(jìn)行家訪；對(duì)缺勤一周以上幼兒必須進(jìn)行家訪。二、教師平時(shí)通過(guò)家長(zhǎng)聯(lián)系并及時(shí)與家長(zhǎng)溝通信息，雙方共同配合，進(jìn)行教育；期末填寫幼兒發(fā)展情況報(bào)告單，向家長(zhǎng)報(bào)告幼兒在園各方面情況。三、在家長(zhǎng)接送幼兒時(shí)，隨時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的了解、支持與配合。四、每學(xué)期召開(kāi)全園家長(zhǎng)會(huì)或班家長(zhǎng)會(huì)一次以上。五、每學(xué)期各班可結(jié)合家長(zhǎng)會(huì)向家長(zhǎng)開(kāi)放活動(dòng)半日，使家長(zhǎng)了解幼兒園工作及自己孩子各方面的表現(xiàn)。六、開(kāi)辦家長(zhǎng)學(xué)校，向家長(zhǎng)介紹科學(xué)育兒知識(shí)。七、建立家長(zhǎng)園地，向家長(zhǎng)宣傳有關(guān)教育和衛(wèi)生保健知識(shí)。八、邀請(qǐng)家長(zhǎng)代表參加園務(wù)委員會(huì)。九、設(shè)園長(zhǎng)接待家長(zhǎng)日和家長(zhǎng)意見(jiàn)箱，廣泛聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)。消防安全制度一、及時(shí)檢查安全隱患，更換老化電線，消除安全隱患。二、經(jīng)常組織教職工學(xué)習(xí)消防知識(shí)，參加消防安全知識(shí)培訓(xùn)，增強(qiáng)消防安全意識(shí)。三、不定期向幼兒傳授簡(jiǎn)單、基礎(chǔ)的消防安全知識(shí)。四、及時(shí)更換破舊的消防器材。五、節(jié)假日實(shí)行人員值班制度。六、實(shí)行專人專項(xiàng)管理制度。工作質(zhì)量評(píng)價(jià)考核制度一、凡本園工作人員都必須按時(shí)接受工作質(zhì)量的評(píng)價(jià)考核。二、幼兒園成立工作質(zhì)量考核領(lǐng)導(dǎo)小組。由園長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，教師代表參加。考核領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是：1.擬定考核內(nèi)容及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)2.確定考核方法3.定考核時(shí)間4.研究獎(jiǎng)懲辦法5.寫考核總結(jié)6.根據(jù)考核中發(fā)現(xiàn)的情況提出改進(jìn)、提高工作的意見(jiàn)和建議。三、考核內(nèi)容包括：出勤情況、工作態(tài)度、履行本崗職責(zé)情況、工作效果等。由考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)不同時(shí)期的要求及各崗工作范圍擬定詳細(xì)考核提綱。四、每學(xué)期考核一次。五、考核結(jié)果填入業(yè)務(wù)檔案。考核結(jié)果作為全體教職工晉級(jí)、職稱評(píng)定、選先晉級(jí)選送外出學(xué)習(xí)的重要參考資料。教育評(píng)價(jià)制度一、為全面提高教育質(zhì)量，幼兒園逐步開(kāi)展對(duì)教育工作的全面評(píng)價(jià)工作。二、成立教育質(zhì)量評(píng)價(jià)小組，由主管教育工作的園長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，教研組長(zhǎng)及教師代表、保育員代表參加。三、教育質(zhì)量評(píng)價(jià)小組在全面教育質(zhì)量評(píng)價(jià)的基礎(chǔ)上參考本園每個(gè)學(xué)期教育工作重點(diǎn)，研究確定評(píng)價(jià)的內(nèi)容，制訂評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，確定評(píng)價(jià)的方法及時(shí)間，并將評(píng)價(jià)后的材料進(jìn)行分析，做出評(píng)價(jià)總結(jié)報(bào)告，提出本園改進(jìn)教育工作的意見(jiàn)及建議。四、每學(xué)期末開(kāi)展評(píng)價(jià)活動(dòng)。五、教育質(zhì)量結(jié)果與獎(jiǎng)懲制度掛勾。六、每學(xué)期教育質(zhì)量評(píng)價(jià)總結(jié)應(yīng)作為下階段制訂教育工作計(jì)劃的重要參考資料。

教師一日常規(guī)1、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，貫徹黨的教育方針，執(zhí)行幼兒園園規(guī)和各項(xiàng)制度，堅(jiān)持教養(yǎng)并重，全面提高幼兒素質(zhì)。2、熱愛(ài)幼兒、尊重幼兒，面向全體幼兒，堅(jiān)持正面教育，嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒，使幼兒愉快、活潑、健康地成長(zhǎng)。3、堅(jiān)守崗位、盡職盡責(zé)，確保幼兒安全。4、勤奮學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教育教學(xué)活動(dòng)，不斷探索育兒規(guī)律。5、以身作則，為人師表，儀表、服飾、舉止、談吐要符合幼兒工作特點(diǎn)。6、尊重幼兒家長(zhǎng)，熱情服務(wù)，與家長(zhǎng)密切聯(lián)系。7、愛(ài)護(hù)園內(nèi)公共財(cái)物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)，愛(ài)園如家。8、尊重社會(huì)道德，嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律，團(tuán)結(jié)協(xié)作，開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。

會(huì)議制度1、、園務(wù)會(huì)每月召開(kāi)一次，由主管領(lǐng)導(dǎo)和園長(zhǎng)組織召開(kāi)，重點(diǎn)落實(shí)學(xué)期工作計(jì)劃，研究教育、教學(xué)存在的問(wèn)題等。2、全園會(huì)每周召開(kāi)一次，內(nèi)容是總結(jié)上周工作，布置下周工作。3、教研會(huì)隔周一次，采取分散與集中的形式學(xué)習(xí)，內(nèi)容是研究討論有關(guān)教育方面的問(wèn)題或教育教學(xué)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，探討幼兒教育規(guī)律，學(xué)習(xí)教育理論，改進(jìn)教學(xué)方法。4、不定期召開(kāi)班務(wù)會(huì)，由各班班主任主持，領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)情況參加個(gè)別班級(jí)的班務(wù)會(huì)，重點(diǎn)研究班級(jí)管理、幼兒發(fā)展、保教工作、家長(zhǎng)工作及其它事務(wù)工作。5、家長(zhǎng)會(huì)每學(xué)期召開(kāi)兩次，內(nèi)容是向家長(zhǎng)匯報(bào)工作，征求意見(jiàn)，向家長(zhǎng)宣傳家庭教育知識(shí)。家長(zhǎng)會(huì)根據(jù)需要可隨時(shí)召開(kāi)，家長(zhǎng)開(kāi)放日每學(xué)期至少一次。

幼兒園教研制度1、成立以園長(zhǎng)為組長(zhǎng)的園課改領(lǐng)導(dǎo)小組，成員全體教師組成，每月召開(kāi)一次例會(huì)，研究幼兒園課改問(wèn)題，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確任務(wù)。2、領(lǐng)導(dǎo)小組要定期檢查各組教研活動(dòng)開(kāi)展情況，并給予指導(dǎo)3、根據(jù)本園實(shí)際情況，成立不同層次的教研組開(kāi)展教學(xué)研究，根據(jù)教師研究和實(shí)施教材的需要，成立小、中、大班和特色備課組。4、教研活動(dòng)有計(jì)劃、有專題，按照計(jì)劃定期開(kāi)展研討活動(dòng)，及時(shí)作好總結(jié)，力求取得成果。5、定期開(kāi)展教研活動(dòng)，原則上各教研組每?jī)芍苓M(jìn)行一次大教研學(xué)習(xí)、一次小教研學(xué)習(xí)、一次備課活動(dòng)，每次學(xué)習(xí)活動(dòng)保證1小時(shí)。6、教研活動(dòng)做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人，有活動(dòng)記錄。7、教研形式力求多樣，富有實(shí)效，吸引教師積極主動(dòng)的參加活動(dòng)。8、教研組定期舉行教學(xué)反思、案例分析、教學(xué)觀摩、交流評(píng)比等活動(dòng)，鼓勵(lì)教師在實(shí)踐中反思提高。9、積極鼓勵(lì)教師重實(shí)踐、勤反思、善總結(jié)，要求教師對(duì)照理論積極實(shí)踐，認(rèn)真撰寫經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和論文，對(duì)于論文發(fā)表和交流的教師給予獎(jiǎng)勵(lì)，并在一定范圍內(nèi)積極推廣。10、教師要認(rèn)真參加教研活動(dòng)，積極參與討論，認(rèn)真做好筆記，努力形成爭(zhēng)鳴、探究、團(tuán)結(jié)的教研氛圍。11、每位教師準(zhǔn)時(shí)參加教研活動(dòng)，不得無(wú)故缺席，因故不能參加活動(dòng)必須向園長(zhǎng)或直接負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。12、教研組重視對(duì)教師的指導(dǎo)與培養(yǎng)，作好新教師指導(dǎo)工作，使新教師在業(yè)務(wù)上盡快提高。13、教研組做好各類資料的積累工作。

幼兒園家長(zhǎng)聯(lián)系制度

一、樹立正確的職業(yè)道德，建立良好的家園關(guān)系，杜絕不正常的家園交往，樹立幼兒園教師的良好形象。二、定期向家長(zhǎng)進(jìn)行各類調(diào)查，征求家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校管理、服務(wù)、教師保教態(tài)度和能力等的意見(jiàn)，發(fā)揮家長(zhǎng)督促、管理作用。三、建立家長(zhǎng)委員會(huì)⒈家長(zhǎng)委員會(huì)由各班1—2名家長(zhǎng)代表組成，設(shè)正副主任各一名，家長(zhǎng)委員會(huì)主任是幼兒園園務(wù)委員會(huì)成員之一。⒉每學(xué)期初召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議，商討幼兒園工作，制訂工作計(jì)劃，年末家長(zhǎng)委員會(huì)向家長(zhǎng)匯報(bào)總結(jié)家長(zhǎng)工作。學(xué)年中根據(jù)幼兒園工作需要，委員會(huì)可隨時(shí)召開(kāi)會(huì)議。⒊家長(zhǎng)委員會(huì)應(yīng)通過(guò)各種形式聽(tīng)取并及時(shí)反映家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的意見(jiàn)和建議，并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗(yàn)。四、做好家園聯(lián)系工作。⒈建立家訪制度。新生入園利用暑假對(duì)每位幼兒進(jìn)行家訪，以后每學(xué)年普訪一次，三天不來(lái)的幼兒電訪或家訪，對(duì)個(gè)別特殊幼兒或遇有問(wèn)題應(yīng)隨時(shí)家訪，并做好記錄。⒉建立家長(zhǎng)園地、家園聯(lián)系手條、幼兒個(gè)人檔案，向家長(zhǎng)公布教育教學(xué)內(nèi)容，評(píng)定在幼兒園表現(xiàn)，期末對(duì)幼兒進(jìn)行全面評(píng)估，寫出幼兒素質(zhì)報(bào)告單。平時(shí)利用家長(zhǎng)接送幼兒時(shí)間，隨時(shí)做好家園聯(lián)系工作。五、成立家長(zhǎng)學(xué)校，組織各種形式的家長(zhǎng)活動(dòng)。⒈每學(xué)期初召開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì)。⒉每學(xué)期開(kāi)展一次家庭教育講座活動(dòng)。⒊每學(xué)期開(kāi)展一次家長(zhǎng)觀摩或家長(zhǎng)參與的半日活動(dòng)。⒋每學(xué)期開(kāi)展家園同樂(lè)活動(dòng)，如慶祝節(jié)日、運(yùn)動(dòng)會(huì)、春秋游等。⒌每學(xué)年召開(kāi)一次家庭教育經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。

幼兒園財(cái)務(wù)管理制度1、由后勤主任對(duì)全園財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)政策。2、報(bào)賬員在園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)上級(jí)部門下達(dá)的年度指標(biāo)做好預(yù)算和結(jié)算，并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行。3、每月按時(shí)按規(guī)定收幼兒各項(xiàng)費(fèi)用，按時(shí)發(fā)放教職工、臨時(shí)工的工資，做到工資發(fā)放不拖欠。4、管理好幼兒園的現(xiàn)金、收費(fèi)時(shí)及時(shí)把現(xiàn)金交鄉(xiāng)中學(xué)。5、嚴(yán)格執(zhí)行一支筆制度，所有發(fā)票必須由主管人、經(jīng)手人簽字，最后報(bào)銷上賬。6、妥善保管好財(cái)務(wù)檔案。7、財(cái)務(wù)人員每月向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)收支情況。8、每月公布幼兒伙食賬，定期向全園公布經(jīng)費(fèi)使用情況。

教職工培訓(xùn)制度

一、教職工要積極進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一方面的突出特長(zhǎng)。鼓勵(lì)教職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)修或?qū)W習(xí)。二、提倡互幫、互學(xué)，有經(jīng)驗(yàn)的教職工要對(duì)青年教師進(jìn)行傳、幫、帶。有計(jì)劃的對(duì)保教人員進(jìn)行英語(yǔ)、音樂(lè)、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓(xùn)。三、堅(jiān)持走出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方針，每學(xué)期邀請(qǐng)專家或同行來(lái)園講學(xué)或交流。每學(xué)期組織一次外出參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。并根據(jù)需要有計(jì)劃的派送教師外出學(xué)習(xí)。四、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，有計(jì)劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體教職工不斷獲得新的信息，了解幼教發(fā)展動(dòng)態(tài)。五、每學(xué)期各部門進(jìn)行一次崗位技能競(jìng)賽，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，推廣經(jīng)驗(yàn)。

班級(jí)工作管理制度

1、班級(jí)成員愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，樂(lè)于奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新。2、師德修養(yǎng)好，與幼兒平等相處，無(wú)體罰或變相體罰幼兒現(xiàn)象。3、班級(jí)物品管理嚴(yán)格，無(wú)損壞、無(wú)丟失。4、活動(dòng)室、教室窗明地凈，物品擺放有序，無(wú)衛(wèi)生死角。玩具擺放位置適中，便于幼兒自由取放。5、廁所無(wú)異味、無(wú)污垢，隨時(shí)保潔地面并保持干燥，防止幼兒滑倒。6、教師與幼兒共同創(chuàng)設(shè)環(huán)境并根據(jù)教育需要更新。7、區(qū)角創(chuàng)設(shè)有新意，符合幼兒特點(diǎn)，活動(dòng)區(qū)不少于6個(gè)，各類區(qū)角的材料豐富，并隨時(shí)補(bǔ)充更新。8、嚴(yán)把消毒關(guān)，有消毒記錄。無(wú)傳染病流行。9、時(shí)刻保障幼兒安全，消除不安全隱患。戶外活動(dòng)時(shí)。應(yīng)細(xì)心觀察、照顧幼兒，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。10、因人施教，注重個(gè)體差異，對(duì)特殊幼兒施以特別的關(guān)心和教育。11、幼兒思維活躍，愛(ài)學(xué)習(xí)，守紀(jì)律，一日常規(guī)好，教學(xué)目標(biāo)完成好。12、按時(shí)記錄家園聯(lián)系手冊(cè)，及時(shí)與家長(zhǎng)溝通幼兒情況，每學(xué)期至少與每位家長(zhǎng)談話一次，并做好記錄，重點(diǎn)幼兒還應(yīng)進(jìn)行家訪。

幼小銜接制度

1、每學(xué)期帶領(lǐng)幼兒參觀小學(xué)，讓幼兒熟悉小學(xué)，激發(fā)幼兒入學(xué)的愿望。2、請(qǐng)從本園畢業(yè)已上小學(xué)一年級(jí)的學(xué)生回大班談上學(xué)的體會(huì)。3、每學(xué)年對(duì)本園畢業(yè)的小學(xué)生進(jìn)行一次調(diào)查，了解分析幼兒園的教育對(duì)其上學(xué)的影響。4、幼兒園大班教師應(yīng)適時(shí)參加培訓(xùn)，了解小學(xué)的知識(shí)體系及學(xué)習(xí)內(nèi)容，對(duì)于一些知識(shí)的傳授能與小學(xué)銜接，并適當(dāng)增加一些漢語(yǔ)拼音和執(zhí)筆姿勢(shì)及書寫習(xí)慣的教學(xué)。5、根據(jù)小學(xué)對(duì)我園應(yīng)屆畢業(yè)生的情況反饋，適當(dāng)調(diào)整、制定出我園的大班下學(xué)期教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)內(nèi)容、改變教學(xué)形式、延長(zhǎng)上課時(shí)間，縮小幼兒園與小學(xué)之間的距離，使兒童在較短的時(shí)間內(nèi)盡快適應(yīng)小學(xué)教育。7、改變作息制度和環(huán)境布置為了使幼兒入學(xué)后，能較快地適應(yīng)小學(xué)的生活節(jié)奏，在大班第二學(xué)期，可延長(zhǎng)時(shí)間，適當(dāng)增加課時(shí)，并逐步減少睡眠時(shí)間；另外，在環(huán)境布置上，可按小學(xué)桌椅的形式排列課桌，并設(shè)立黑板。8、在大班畢業(yè)匯報(bào)中向家長(zhǎng)介紹幼兒入小學(xué)后的準(zhǔn)備（生理、心理），家園合作，幫助幼兒順利、愉快地進(jìn)入小學(xué)學(xué)習(xí)生活。9、大班下學(xué)期末，有意識(shí)調(diào)整幼兒心理，使幼兒產(chǎn)生積極、主動(dòng)的上小學(xué)的良好愿望。

安全工作責(zé)任追究制度

一、安全工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)全園安全工作，定期召開(kāi)會(huì)議，研究部署安全工作的開(kāi)展落實(shí)。負(fù)責(zé)制定安全工作制度，明確分工，責(zé)任到人。二、安全領(lǐng)導(dǎo)組副組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織實(shí)施安全措施，檢查安全隱患，落實(shí)事實(shí)整改方案，并詳細(xì)記錄，定期向園長(zhǎng)匯報(bào)。三、幼兒安全實(shí)行誰(shuí)當(dāng)班誰(shuí)負(fù)責(zé)制度，嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度。幼兒出現(xiàn)任何大小事故，當(dāng)班教師負(fù)全責(zé)。四、門衛(wèi)負(fù)責(zé)當(dāng)天幼兒園大門的開(kāi)放與關(guān)閉。嚴(yán)禁幼兒入園后單獨(dú)離園，發(fā)生從大門走失幼兒事故，值班教師負(fù)全責(zé)。同時(shí)，值班教師還要負(fù)責(zé)在園內(nèi)巡視，發(fā)現(xiàn)不安全隱患記錄在安全值班記錄中，并提出意見(jiàn)或建議。

幼兒園安全工作制度

1、幼兒來(lái)園和離園，帶班教師負(fù)責(zé)照顧，不能有空檔，必須清點(diǎn)幼兒人數(shù)，對(duì)未到園的學(xué)生，聯(lián)系家長(zhǎng)并作好記錄。2、幼兒戶外活動(dòng)要有明確的目的；要注意動(dòng)靜交替；要適合幼兒的年齡特點(diǎn)，時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng)，活動(dòng)前后一定要清點(diǎn)幼兒人數(shù)，確保幼兒的安全。3、向幼兒進(jìn)行安全教育，不要打鬧亂跑，進(jìn)園后不得擅自離開(kāi)幼兒園。增強(qiáng)幼兒自我保護(hù)意識(shí)，使幼兒知道幼兒園的名稱、具體地址、父母姓名等，防止意外事故，提高幼兒自我保護(hù)能力。4、加強(qiáng)每天晨、午檢工作，教育幼兒不要帶危險(xiǎn)品來(lái)園（如：別針、紐扣、尖針、玻璃球、小刀、小豆豆等），防止異物落入鼻腔、口腔、耳內(nèi)。5、園內(nèi)各活動(dòng)室要定期消毒。6、每天下班前要對(duì)全園各活動(dòng)室進(jìn)行檢查。如：教室、廁所等，防止幼兒遺留在室內(nèi)。7、值班教師負(fù)責(zé)保管幼兒藥物。給幼兒服藥必須核對(duì)（姓名、劑量），防止發(fā)生錯(cuò)誤。8、園長(zhǎng)每天早晚要巡視一遍園所，發(fā)現(xiàn)有不安全因素要及時(shí)處理，教師在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)報(bào)告。9、意外事故及時(shí)采取相應(yīng)措施，包括家長(zhǎng)工作。然后必須寫出事故報(bào)告，并根據(jù)產(chǎn)生影響程度、情節(jié)輕重給予處理。戶外活動(dòng)由當(dāng)班老師負(fù)責(zé)。10、凡是幼兒經(jīng)過(guò)的地方及活動(dòng)場(chǎng)地要經(jīng)常檢查，不準(zhǔn)亂放雜物。11、幼兒玩大型玩具要加強(qiáng)監(jiān)護(hù)，隨時(shí)糾正幼兒的不安全動(dòng)作，組織活動(dòng)要有秩序?；顒?dòng)完后，要清點(diǎn)幼兒人數(shù)。12、幼兒室內(nèi)外活動(dòng)時(shí)，教育幼兒不大聲喧嘩，要有秩序、不亂跑亂撞，劃定活動(dòng)范圍，所有教師到位。13、幼兒五個(gè)環(huán)節(jié)的安全防護(hù)措施一定嚴(yán)格執(zhí)行，針對(duì)具體情況對(duì)幼兒加強(qiáng)常規(guī)教育，不得有半點(diǎn)疏忽。（入廁、戶內(nèi)外活動(dòng)、出入園）。14、堅(jiān)持正面教育，嚴(yán)禁態(tài)度粗暴、動(dòng)作生硬、體罰、變相體罰幼兒，杜絕因上述情況造成事故。15、值班時(shí)不會(huì)客，不打、接電話，如有急事，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后予以安排。

16、值班教師下班前，檢查并關(guān)閉門窗、水管、電源等。

衛(wèi)生保健制度1、老師晨檢時(shí)要注意幼兒神情，認(rèn)真做好五件事：一問(wèn)二看三摸四處理五記錄。檢查幼兒是否帶針類、火柴等類的硬性物件。保管好幼兒藥品，不得給幼兒吃錯(cuò)藥（吃錯(cuò)藥為責(zé)任事故）。2、每周定期進(jìn)行環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施的安全衛(wèi)生檢查，及時(shí)清除事故隱患。3、定期為玩具、被褥消毒、日曬，發(fā)現(xiàn)傳染病，要進(jìn)行隔離并加強(qiáng)護(hù)理工作。4、包干地區(qū)、室內(nèi)要一日三掃，其他地方要一周小掃一月大掃，平時(shí)要隨時(shí)保潔，全園每月一次大掃除。7、帶班不遲到（因遲到引起的事故為責(zé)任事故，走失、骨折、窒息為重大事故），不使用幼兒物品，不使喚幼兒為教工傳遞物品、用具。8、加強(qiáng)輔導(dǎo)，早晨來(lái)園及離園要有專人負(fù)責(zé)，接班教師做好交接班工作，要清點(diǎn)人數(shù)，建立離園登記制度。9、外出春、秋游等活動(dòng)要有明確的目的，必須報(bào)園長(zhǎng)同意。要注意動(dòng)靜交替，要適合幼兒的年齡特點(diǎn)，時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng)，乘車過(guò)馬路要確保幼兒安全，上下車進(jìn)出口要清點(diǎn)人數(shù)，以免幼兒走失。10、向教職工和幼兒進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)幼兒自我保護(hù)能力，不亂奔亂跑，進(jìn)園后不擅自離開(kāi)幼兒園。教會(huì)幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等，防止意外事故。11、教育幼兒不帶危險(xiǎn)品到幼兒園（如別針、紐扣、尖針、小刀等物），防止異物落入口腔、鼻腔等，每天晨檢時(shí)要注意幼兒帶的物品。12、老師負(fù)責(zé)保管幼兒園藥物，內(nèi)服藥、外用藥要有名字，有明顯標(biāo)志，過(guò)期變質(zhì)的藥物應(yīng)及時(shí)處理，有毒藥物應(yīng)謹(jǐn)慎保管。給幼兒服藥必須核對(duì)（姓名、日期、劑量），防止服藥發(fā)生錯(cuò)誤。13、門衛(wèi)每天早中晚要巡視校園，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)處理，在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)不安全苗子應(yīng)及時(shí)報(bào)告。事故后班主任必須寫事故調(diào)查報(bào)告，幼兒縫針、骨折等將根據(jù)責(zé)任及情節(jié)輕重給予處理。14、每學(xué)期對(duì)園內(nèi)房屋結(jié)構(gòu)、設(shè)備要檢查兩次（如玻璃窗、天花板、電源等），防止損壞脫落而出事故。每學(xué)期課桌椅要進(jìn)行修理，每星期要檢查運(yùn)動(dòng)器具一次。如有損壞，立即停止使用，盡快進(jìn)行修理。

晨檢制度為保證學(xué)生的身心健康，及時(shí)發(fā)現(xiàn)情況，及時(shí)處理，預(yù)防學(xué)校傳染性疾病的發(fā)生，特制定此制度：一、班主任教師負(fù)責(zé)每天早晨對(duì)本班學(xué)生進(jìn)行晨檢。二、晨檢時(shí)應(yīng)認(rèn)真、細(xì)心，通過(guò)觀察、詢問(wèn)等方式了解掌握學(xué)生的情況；對(duì)未到學(xué)校的學(xué)生要及時(shí)想辦法了解缺勤的原因。三、每日晨檢情況要做好記載，特別對(duì)異常情況更要做好詳細(xì)的記錄：內(nèi)容包括為學(xué)生姓名、性別、年齡、家庭住址、聯(lián)系電話，異常情況紀(jì)要等。四、對(duì)晨檢中發(fā)現(xiàn)的異常情況，特別是出現(xiàn)發(fā)燒、頭疼、咳嗽以及不能確定的癥狀、現(xiàn)象，要及時(shí)報(bào)告，較嚴(yán)重的立即報(bào)告學(xué)校。學(xué)校接報(bào)后要及時(shí)初步診斷和處理，需要送醫(yī)院治療的由班主任及時(shí)與家長(zhǎng)聯(lián)系。五、班主任教師對(duì)患病學(xué)生在治療期間的情況要跟蹤，多了解、多關(guān)注，做好記載。六、晨檢工作在學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)的主持下，由班主任實(shí)施。分管理領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)布置、檢查或抽查、現(xiàn)場(chǎng)處置、考核、材料收集和整理。

學(xué)校傳染病疫情報(bào)告制度為了及時(shí)有效遏制傳染病的發(fā)生和蔓延，保障師生的身體健康和生命安全，根據(jù)《傳染病防治法》和《學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)傳染病疫情報(bào)告工作規(guī)范》的要求，特制定我園傳染病疫情報(bào)告制度。一、學(xué)校疫情報(bào)告人的設(shè)置：班主任教師為我園責(zé)任疫情報(bào)告人，學(xué)校其他教職員工、學(xué)生發(fā)現(xiàn)傳染病疫情均有義務(wù)向責(zé)任疫情報(bào)告人提供情況。二、責(zé)任疫情報(bào)告人職責(zé)：１、在園長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)本單位傳染病疫情和疑似傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告工作；２、定期對(duì)全校學(xué)生的出勤、健康情況進(jìn)行巡查；３、負(fù)責(zé)指導(dǎo)全校學(xué)生的晨檢工作。三、疫情報(bào)告內(nèi)容及時(shí)限：1、同一班級(jí)，１天內(nèi)有３例或者連續(xù)３天內(nèi)有多個(gè)學(xué)生（５例以上）患病，并有相似癥狀（如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等）或者有共同用餐、飲水史時(shí)，學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)在２４小時(shí)內(nèi)報(bào)出相關(guān)信息。2、當(dāng)學(xué)校發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時(shí)，學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)立即報(bào)出相關(guān)信息。3、個(gè)別學(xué)生出現(xiàn)不明原因的高熱、呼吸急促或劇烈嘔吐、腹瀉等癥狀時(shí)，學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)在２４小時(shí)內(nèi)報(bào)出相關(guān)信息。4、學(xué)校發(fā)生群體性不明原因疾病或者其它突發(fā)公共衛(wèi)生事件時(shí)，學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)在２４小時(shí)內(nèi)報(bào)出相關(guān)信息。四、報(bào)告方式當(dāng)出現(xiàn)符合本制度規(guī)定的報(bào)告情況時(shí)，學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)當(dāng)以最方便的通訊方式向中心學(xué)校疫情報(bào)告人報(bào)告。五、幼兒園疫情監(jiān)測(cè)報(bào)告制度：幼兒園建立學(xué)生晨檢、因病缺勤病因追查與登記制度。老師發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給學(xué)校疫情報(bào)告人。學(xué)校疫情報(bào)告人應(yīng)及時(shí)進(jìn)行排查，并記錄排查情況。１、晨檢應(yīng)由班主任或班級(jí)衛(wèi)生委員對(duì)早晨到校的每個(gè)學(xué)生進(jìn)行觀察、詢問(wèn)，了解學(xué)生出勤、健康狀況，并將晨檢結(jié)果記錄在班務(wù)日志上。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有傳染病早期癥狀（如發(fā)熱、皮疹、腹瀉、嘔吐、黃疸等）以及疑似傳染病病人時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知學(xué)校疫情報(bào)告人，學(xué)校疫情報(bào)告人要進(jìn)行進(jìn)一步排查，以確保做到對(duì)傳染病病人的早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告。２、班主任及課任老師應(yīng)當(dāng)密切關(guān)注本班學(xué)生的出勤情況，對(duì)于因病缺勤的學(xué)生，應(yīng)當(dāng)了解學(xué)生的患病情況和可能的病因，如有懷疑，要及時(shí)報(bào)告給學(xué)校疫情報(bào)告人。學(xué)校疫情報(bào)告人接到報(bào)告后應(yīng)及時(shí)追查學(xué)生的患病情況和可能的病因，以做到對(duì)傳染病病人的早發(fā)現(xiàn)。

衛(wèi)生消毒及隔離制度一、衛(wèi)生環(huán)境1、建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。每天一小掃，每周一大掃。分片包干，定人定點(diǎn)、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。2、幼兒教玩具要保持清潔，定期消毒、清洗。3、要經(jīng)常保持室內(nèi)空氣流通、陽(yáng)光充足，冬天也要定時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)換氣。室內(nèi)要有防蚊、防蠅、防暑和取暖設(shè)備。4、廁所要清潔通風(fēng)，定時(shí)打掃并消毒。兒童用的便盆，每次用后要立即沖洗，刷洗干凈，每日用消毒水浸泡。三歲以上幼兒要提倡蹲式廁所。5、小兒桌高度應(yīng)符合要求。二、

個(gè)人衛(wèi)生1、嬰幼兒每人一巾一杯；日常生活用品要專人專用，做好消毒工作。2、幼兒飯前便后洗手，早晚用流動(dòng)水或干凈水洗手和臉，經(jīng)常保持清潔。3、飯后要漱口，大中班幼兒每日早晚要刷牙。4、定期洗頭和洗澡。5、每天洗腳、洗屁股，洗屁股巾要每天消毒。6、每周剪指甲一次，每?jī)芍芗糁杭滓淮巍?、手絹要專人專用，每日換洗，嬰兒尿布要勤換，洗凈后用開(kāi)水燙或日光暴曬。8、保持兒童服裝整潔，衣服、被褥、床單要勤洗勤曬。9、保護(hù)幼兒視力，室內(nèi)要注意采光。看電視一次時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng)，看時(shí)不要離得太近。電視機(jī)安放高度要適中。10、工作人員個(gè)人衛(wèi)生：經(jīng)常保持儀表整潔，勤洗頭、澡，勤剪指甲，飯前便后和幼兒開(kāi)飯前用肥皂洗手。和幼兒接觸時(shí)不抽煙。三、消毒隔離制度1、設(shè)立保健室，根據(jù)本單位條件建立隔離室或觀察床，隔離室用品要專用。2、兒童及工作人員患傳染病立即隔離治療，所在班徹底消毒?；颊叽綦x期滿痊愈后，經(jīng)醫(yī)生證明方可回園或班。3、對(duì)患兒要專人護(hù)理，仔細(xì)觀察，按時(shí)服藥和喂飯。4、對(duì)患傳染病的嬰幼兒所在班和與傳染病者接觸過(guò)的嬰幼兒進(jìn)行檢疫、隔離、觀察，檢疫期滿后無(wú)癥狀者方可解除隔離。5、幼兒離園（所）一個(gè)月以上或外出返回時(shí)，應(yīng)向家長(zhǎng)詢問(wèn)有無(wú)傳染病接觸史，并要經(jīng)過(guò)醫(yī)務(wù)人員重新檢查。未接觸傳染病的要觀察兩周。有傳染病接觸史的待檢疫期滿后方可回班。工作人員家中及幼兒家中發(fā)現(xiàn)傳染病人應(yīng)報(bào)告園所領(lǐng)導(dǎo)，采取必要措施全物品，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

幼兒園兒童健康檢查制度一、新入園幼兒的健康檢查：1、幼兒在入園前必須參加?jì)D幼保健機(jī)構(gòu)組織的全身體格檢查，經(jīng)檢查合格后才能入園。2、幼兒入園時(shí)應(yīng)將健康檢查表和預(yù)防接種證交幼兒園。3、對(duì)有傳染病接觸史的幼兒，必須經(jīng)過(guò)醫(yī)學(xué)觀察，觀察期滿且無(wú)癥狀再作檢查，正常者可入園。4、幼兒轉(zhuǎn)園，應(yīng)憑原在園的健康檢查表無(wú)傳染病接觸史的轉(zhuǎn)園證明。幼兒離開(kāi)園所三個(gè)月以上，需要新體檢后方可再入園所。5、有嚴(yán)重先天性心臟病、裂腭、癲癇、中度以上智力低下（不適應(yīng)集體生活不能接受教育）等疾患的兒童未矯治前不宜入園。6、入園體檢時(shí)發(fā)現(xiàn)疾病應(yīng)及時(shí)治療，患營(yíng)養(yǎng)不良、貧血等可以入園后矯治，患傳染病應(yīng)隔離治療，痊愈后憑醫(yī)療單位的證明方可入園。二、幼兒定期體格檢查1、幼兒入園后應(yīng)定期體檢，每年一次，每次均按常規(guī)進(jìn)行全面體檢。2、幼兒每半年測(cè)身高體重一次，每學(xué)期查視力一次，所有在園的幼兒每年查血紅蛋白一次。3、定期體檢后要進(jìn)行幼兒健康狀況分析評(píng)價(jià)和疾病統(tǒng)計(jì)，發(fā)現(xiàn)疾病或缺點(diǎn)及時(shí)矯治。三、幼兒晨間檢查：1、配備必要的晨檢用品（體溫表、壓舌板、電筒、常用外用藥及紗布、棉簽、晨檢牌、記錄本等。2、日托幼兒每天早晨進(jìn)班前，由教師做晨間檢查，檢查步驟包括一問(wèn)二摸三看四查，檢查內(nèi)容除觀察幼兒精神、臉色、摸體溫、詢問(wèn)在家健康狀況外，還應(yīng)根據(jù)幼兒的年齡、健康狀況、傳染病發(fā)病季節(jié)做重點(diǎn)檢查，如咽喉是否紅腫、腮部有無(wú)腫大、皮膚有無(wú)皮疹、是否攜帶不安全的物品等，讓無(wú)異常者進(jìn)班。3、發(fā)現(xiàn)異常情況要及時(shí)處理并記錄，對(duì)有傳染病或其他疾病可疑者，可由家長(zhǎng)帶幼兒去醫(yī)院求診或留在觀察室臨時(shí)隔離觀察。4、由保健老師收下家長(zhǎng)帶來(lái)的藥，核對(duì)姓名、藥名、劑量、用藥時(shí)間和方法，做好記錄，按時(shí)給幼兒用藥。四、幼兒全日觀察：1、老師應(yīng)每日上午、下午巡視各班級(jí)，如有可疑或異常應(yīng)及時(shí)處理。2、班主任應(yīng)全日注意觀察幼兒的精神、飲食、睡眠、大小便等情況，對(duì)有病和體弱的幼兒加強(qiáng)生活護(hù)理，發(fā)現(xiàn)異常情況立即與保健老師聯(lián)系并做好全日觀察記錄。五、教職工體檢制度1、幼兒園職工來(lái)園工作前必須進(jìn)行全面體檢，包括胸透、肝功類，以及陰道分泌物檢查，糞便檢查，炊事員必須到醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢，取得健康證后方可上崗。2、園內(nèi)工作人員，每年行一次健康檢查，體檢率為100%，體檢中發(fā)現(xiàn)疾病積極治療，發(fā)現(xiàn)傳染病立即離崗治療，治愈后須持醫(yī)院證明方可恢復(fù)工作，如患慢性痢疾，乙肝表面抗原陽(yáng)性、化膿性皮膚病、結(jié)核、麻風(fēng)病、精神病等，有損幼兒健康者，立即調(diào)離工作崗位。

向陽(yáng)幼兒園財(cái)務(wù)管理制度為了管理好幼兒園讓家長(zhǎng)學(xué)校都滿意特制定如下制度：一、園中收支管理制度1、設(shè)兼職會(huì)計(jì)管理幼兒園收支事務(wù)，嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線，幼兒園所有的收費(fèi)項(xiàng)目，所有收費(fèi)均開(kāi)具幼兒園收據(jù)。2、報(bào)銷手續(xù)必須健全，原始發(fā)票必須具有名稱、填制日期、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單價(jià)和金額，大小寫必須相符，開(kāi)票人簽字。原始發(fā)票內(nèi)容如不能反映詳細(xì)情況的，需附件說(shuō)明。報(bào)銷單據(jù)必須有經(jīng)手人及驗(yàn)收人簽署，方可由會(huì)計(jì)審核，園長(zhǎng)簽字同意后報(bào)支。二、園中票證統(tǒng)一管理制度1、所有收費(fèi)票據(jù)和內(nèi)部結(jié)算憑證全部由會(huì)計(jì)保管。2、各種票據(jù)使用前必須實(shí)行登記備案，票據(jù)必須加蓋幼兒園公章。3、票據(jù)開(kāi)票人開(kāi)票收費(fèi)時(shí)，相關(guān)項(xiàng)目?jī)?nèi)容必須填寫完整，字跡清楚，大小寫金額必須一致，收款人應(yīng)簽字或蓋章。記帳聯(lián)應(yīng)定期向會(huì)計(jì)繳銷，票據(jù)使用完畢后，存根聯(lián)繳交會(huì)計(jì)，并領(lǐng)取新的票據(jù)。4、建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案資料保管制度，有關(guān)業(yè)務(wù)歸檔后須編制清冊(cè)，專人保管。三、建立嚴(yán)格的財(cái)物管理制度1、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生以后必須立即記賬，做到記載及時(shí)、賬目清楚、賬實(shí)相符。園內(nèi)各種財(cái)產(chǎn)都要登記造冊(cè)，貴重物品要有專人負(fù)責(zé)保管，對(duì)自然損壞的物品做到定期維修或者核銷，對(duì)人為的不合理?yè)p壞物品應(yīng)追究責(zé)任，并按制度賠償；2、隨時(shí)反映財(cái)產(chǎn)物資收入、發(fā)出和結(jié)存情況，財(cái)產(chǎn)物資收發(fā)手續(xù)齊全，購(gòu)買實(shí)物的原始憑證有接收人驗(yàn)證證明。3、建立定期和不定期的財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)制度，對(duì)財(cái)產(chǎn)物資的管理實(shí)行永續(xù)盤存的方法。4、管理人員要定期、不定期地到各班檢查掌握物資使用情況，避免積壓與浪費(fèi)，原則上每月按班級(jí)發(fā)放一次日用品、學(xué)習(xí)用品，在節(jié)約的基礎(chǔ)上保證各項(xiàng)供應(yīng)工作；5、幼兒園的一切財(cái)產(chǎn)物品外借，必須經(jīng)園長(zhǎng)同意后向保管員借取。借用必須登記。如有損壞或遺失，借用人員負(fù)責(zé)修理或照價(jià)賠償。6、對(duì)財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行科學(xué)編號(hào)和存放，便于清查、保管。四、園中財(cái)務(wù)相關(guān)人員的職責(zé)1、計(jì)賬員職責(zé)（1）、貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法和財(cái)務(wù)工作方針政策，為教育教學(xué)服務(wù)。（2）、工作認(rèn)真細(xì)致，帳目清楚，手續(xù)完備，日清月結(jié)，按時(shí)完善報(bào)帳手續(xù)。（3）、認(rèn)真履行監(jiān)督職能，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映，堅(jiān)持勤儉辦園的方針，精打細(xì)算，協(xié)助園長(zhǎng)搞好學(xué)期和年度預(yù)算，合理安排經(jīng)費(fèi)，計(jì)劃開(kāi)支。2.園中出納員職責(zé)（1）、認(rèn)真做好往來(lái)帳目登記，做好現(xiàn)金收支工作。（2）、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，做到日清月結(jié)，手續(xù)齊備。（3）、每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)幼兒出勤天數(shù)及職工出勤天數(shù)。及時(shí)收結(jié)幼兒各項(xiàng)費(fèi)用，（4）、堅(jiān)持原則，發(fā)票必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、領(lǐng)導(dǎo)簽名方能報(bào)銷。3、園中保管員職責(zé)（1）、對(duì)全園的財(cái)產(chǎn)全面管理，做到隨時(shí)收驗(yàn)、入庫(kù)、分類保管，存放地點(diǎn)清楚明確，做到心中有數(shù)，每半年清點(diǎn)一次，帳物相符。（2）、新購(gòu)入物品憑發(fā)票入帳，領(lǐng)用或借出物品