行政部前臺試用期總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(3篇)_第1頁
行政部前臺試用期總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(3篇)_第2頁
行政部前臺試用期總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(3篇)_第3頁
行政部前臺試用期總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(3篇)_第4頁
行政部前臺試用期總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模板(3篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第6頁共6頁行政部前?臺試用期?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?模板在?行政部前?臺工作,?試用期三?個月,時?光彈指一?揮間毫無?聲息的流?逝,轉(zhuǎn)眼?間試用期?接近尾聲??;厥走^?去的三個?月,內(nèi)心?不禁感慨?萬千這是?我人生中?彌足珍貴?的經(jīng)歷,?也給我留?下了精彩?而美好的?回憶。雖?然沒有轟?轟烈烈的?戰(zhàn)果,但?也經(jīng)歷了?一番不平?凡的考驗?和磨礪。?我的工?作主要是?行政管理?、費(fèi)用管?理、物資?管理及辦?公室內(nèi)的?一些日常?工作。在?工作中我?努力做好?本職工作?,提高工?作效率及?工作質(zhì)量?。因無工?作經(jīng)驗,?期初的一?段時間里?常常出現(xiàn)?問題,在?此謝謝領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的熱心?幫助,讓?我及時發(fā)?現(xiàn)工作中?的不足,?并且認(rèn)真?更正。工?作中不斷?地總結(jié)經(jīng)?驗教訓(xùn),?后來我也?熟悉了每?天的工作?,及時提?交各種報?表,做到?主動工作?。經(jīng)過_?___月?中旬去北?京的培訓(xùn)?,我對本?職工作有?了一個更?深刻的認(rèn)?識,特別?是工作中?的一些細(xì)?節(jié)問題,?還有領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?提出討論?的問題,?我也有了?清楚的認(rèn)?識。工作?中需要同?事之間團(tuán)?結(jié)合作,?這一點很?重要,也?是加入公?司以來同?事們給我?最深的影?響。當(dāng)?然,我在?工作中還?在存在著?缺點和做?得不到位?的地方,?我會繼續(xù)?努力工作?學(xué)習(xí),今?后一定盡?力做到。?工作中需?要超越的?精神,我?相信經(jīng)過?努力,工?作會越做?越好。?在此,希?望公司領(lǐng)?導(dǎo)能對我?的工作態(tài)?度、工作?能力和表?現(xiàn),以正?式員工的?要求做一?個全面考?量。行?政部前臺?試用期總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)模?板(二)?時光飛?逝,回想?我剛來公?司的場景?,仿佛就?在昨天。?在試用期?的這幾個?月,在行?政前臺這?一崗位上?,我認(rèn)真?的完成了?工作?,F(xiàn)?將工作總?結(jié)如下:?一、上?下班時要?整理好前?臺的物品?察看一?切電器是?否完好,?是否關(guān)閉?好電源。?當(dāng)天看看?備忘錄還?有什么事?情要做。?前臺大廳?是隨時都?要保持整?潔大方。?每天報紙?要整理好?。飲用水?桶數(shù)發(fā)現(xiàn)?不夠時要?及時叫羅?先生送水?。前臺所?需物品不?夠時,都?要及時申?請購買如?:紙巾、?復(fù)印紙等?。擺在?會客廳、?前臺大廳?里的宣傳?冊不夠時?也要及時?添加。傳?真機(jī)、復(fù)?印機(jī)、打?印機(jī)沒有?墨時,要?電話通知?趙先生加?墨。如果?前臺的物?品壞了如?:窗簾壞?了就要叫?維修工維?修;如果?電話線路?有問題就?要求助電?信局。有?什么問題?都要想辦?法解決。?二、接?收傳真?要注意對?方傳給誰?,問清傳?真內(nèi)容,?以免接收?到垃圾信?息,接受?到傳真要?及時轉(zhuǎn)交?給相關(guān)人?員,要查?收傳真有?無缺漏。?如果對方?是自動傳?真,可以?不接收。?發(fā)傳真?后要注意?對方有無?收到,是?否完整清?晰。復(fù)印?時要注意?復(fù)印的資?料完整否?,避免復(fù)?印資料缺?漏。收發(fā)?傳真、復(fù)?印都要做?好登記。?如有信件?也要及時?交給相關(guān)?人員。?三、前臺?接待客人?做好這?項工作,?最重要的?是服務(wù)態(tài)?度和服務(wù)?效率???到有來訪?客人,要?立即起身?主動問好?。對第一?次來訪客?人要問清?楚對方貴?姓,找誰?有什么事?,了解來?訪者的目?的后通知?相關(guān)負(fù)責(zé)?人,其中?也要了解?是否把客?人留在前?臺大廳還?是會客室?,還是引?客到負(fù)責(zé)?人辦公室?、會客室?。接待?客人要笑?臉相迎,?耐心細(xì)致?,親切大?方。引客?入座后倒?上茶水,?告知客人?已通知相?關(guān)負(fù)責(zé)人?,請稍等?。會客室?夏天時開?空調(diào),冬?天開窗,?同時要讓?會客室無?異味,空?氣流暢。?四、轉(zhuǎn)?接電話?要注意禮?貌用語,?使用公司?的標(biāo)準(zhǔn)用?語:您好?!-公司?!之后問?有什么可?以幫到您?的,問清?楚找哪位?,有什么?事情,了?解情況后?轉(zhuǎn)給相關(guān)?人員。熟?悉公司內(nèi)?部人員的?辦公電話?短號。?試用期三?個月所作?的前臺工?作,可能?工作范圍?較小;工?作內(nèi)容也?比較少。?但自己也?有不足的?地方,工?作時集中?力不夠,?會犯迷糊?;我希望?以后能夠?更認(rèn)真上?班工作,?勤力做事?。五、?改進(jìn)之處?真的非?常感謝公?司給了我?更多的學(xué)?習(xí)機(jī)會。?在今后的?工作中,?我更要不?斷提高自?身形象,?工作質(zhì)量?、效率,?還有責(zé)任?心。主要?從以下幾?個方面入?手:1?、努力提?高服務(wù)質(zhì)?量,做事?麻利,有?效率,不?出差錯。?服務(wù)態(tài)?度要良好?,接待客?人要不斷?積累經(jīng)驗?,要給客?人留下良?好印象。?接電話時?,也要不?斷提高用?語技巧;?巧妙的問?答客人。?盡量讓每?一個客戶?滿意。?如業(yè)余時?間認(rèn)真學(xué)?習(xí)禮儀知?識,公共?關(guān)系學(xué)。?了解在待?人接物中?必須要遵?守的禮儀?常識,包?括坐姿、?站姿、說?話口氣、?眼神、化?妝、服飾?搭配,以?及回答客?戶提問技?巧等等。?3、加?強(qiáng)與公司?各部門的?溝通。?了解公司?的發(fā)展?fàn)?況和各部?門的工作?內(nèi)容,有?了這些知?識儲備,?一方面能?及時準(zhǔn)確?地回答客?戶的問題?,準(zhǔn)確地?轉(zhuǎn)接電話?。如果知?識某個部?門沒人,?會提醒來?電方,并?簡要說明?可能什么?時間有人?,或者在?力所能及?的范圍內(nèi)?,簡要回?答客戶的?問題,同?時也能抓?住適當(dāng)機(jī)?會為公司?作宣傳。?4、努?力打造良?好的前臺?環(huán)境。要?保持好公?司的門面?形象,不?僅要注意?自身的形?象,還要?保持良好?的環(huán)境衛(wèi)?生,讓客?戶有種賞?心悅目的?感覺。?行政部前?臺試用期?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?模板(三?)不知?不覺已經(jīng)?加入公司?兩個多月?了,剛開?始我對公?司的運(yùn)作?模式和工?作流程都?很生疏,?多虧了領(lǐng)?導(dǎo)和同事?的耐心指?導(dǎo)和幫助?,讓我在?較短的時?間內(nèi)熟悉?了工作內(nèi)?容,自己?的職責(zé)所?在,點點?滴滴都讓?我在工作?中進(jìn)步,?受益匪淺?。在過去?的兩個月?里,雖然?沒有轟轟?烈烈的戰(zhàn)?果,但也?取得了一?定的進(jìn)步??,F(xiàn)就進(jìn)?入公司以?來的工作?情況向領(lǐng)?導(dǎo)作簡要?匯報:?一、前臺?日常工作?1、責(zé)?前臺電話?的接聽和?轉(zhuǎn)接,重?要事項認(rèn)?真記錄并?傳達(dá)給相?關(guān)人員,?做到不遺?漏,不延?誤。2?、責(zé)公司?會議室的?衛(wèi)生清潔?及桌椅擺?放,并保?持整潔干?凈。二?、行政工?作方面?行政工作?是繁瑣的?,小到復(fù)?印、掃描?、傳真、?發(fā)快件、?印名片、?文件的保?管、協(xié)助?技術(shù)部工?作人員打?印、整理?、裝訂標(biāo)?書等,每?一項工作?的完成都?是對責(zé)任?心和工作?能力的考?驗。三?、人事管?理方面?針對這兩?個月工作?中存在的?不足,在?轉(zhuǎn)正后的?工作中,?我需要做?好以下幾?個方面的?工作:?1、做好?辦公室內(nèi)?務(wù)工作。?注意辦公?室內(nèi)的清?潔、保潔?;注意打?印機(jī)、復(fù)?印機(jī)等辦?公設(shè)備的?保養(yǎng);努?力做好自?己自己的?本職工作?。2、?在日常工?作中注意?收集信息?,以備不?時只需。?例如快遞?公司的名?片等。?3、處理?好日常行?政管理管?理,協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)不斷?完善各項?規(guī)章管理?制度,使?公司趨于?規(guī)范化的?管理。?4、加強(qiáng)?業(yè)務(wù)知識?的學(xué)習(xí),?深入了解?公司的產(chǎn)?品,以便?能更好的?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?及銷售人?員的工作?。作為一?名行政前?臺工作人?員,需要?掌握的知?識還很多?,在轉(zhuǎn)正?后的工作?中,我會?努力向身?邊的同事?學(xué)習(xí),進(jìn)?一步提高?自己的理?論水平和?業(yè)務(wù)能力?。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論