駕駛員聘用合同范本

駕駛員聘任協(xié)議范本駕駛員聘任協(xié)議范本1編號(hào)：甲方：（旅游車輛經(jīng)營(yíng)者）乙方：（駕駛員）______簽訂日期：______年___月____日甲方姓名：_________性別：______文化程度：______出生日期：______________住址：__________________居民身份證號(hào)碼：______________________________家庭電話：手機(jī)號(hào)碼：所屬街道辦事處：乙方姓名：___________性別：______文化程度：______出生日期：____________住址：__________________居民身份證號(hào)碼：______駕駛員聘任協(xié)議家庭電話：____________手機(jī)號(hào)碼：____________所屬街道辦事處：________________________身體狀況：____________________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限類型為_(kāi)_____期限協(xié)議。本協(xié)議生效日期______年______月______日。其中試用期______個(gè)月，本協(xié)議____年月日終止。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事海南旅游汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營(yíng)運(yùn)任務(wù)的租車協(xié)議以及管理企業(yè)指派，準(zhǔn)時(shí)完畢規(guī)定的營(yíng)運(yùn)任務(wù)。第三條甲方為乙方提供符合海南省交通主管部門行政許可具有旅游營(yíng)運(yùn)資質(zhì)，為旅游團(tuán)體（者）提供旅游交通服務(wù)的營(yíng)業(yè)性乘用客車，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度。第四條甲方錄取乙方，乙方須具有的條件1、須依法持有對(duì)應(yīng)機(jī)動(dòng)車駕駛證和道路交通運(yùn)送管理機(jī)構(gòu)頒發(fā)的客運(yùn)駕駛員從業(yè)資格證；2、經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)合格；3、上崗前須熟知管理企業(yè)的管理規(guī)定；4、儀容儀表端正，文明禮貌，身體健康；5、具有一定的維修經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立排除一般故障；6、在接團(tuán)期間無(wú)飲酒、賭博等不良行為；7、無(wú)重大責(zé)任交通事故及服務(wù)質(zhì)量投訴。第五條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。按國(guó)家和海南省的有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。第六條乙方應(yīng)遵守《海南旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量原則》、《旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量投訴和違反調(diào)度結(jié)算的處理規(guī)定》及《海南省旅游車駕駛員管理措施》等規(guī)章制度，乙方違反以上規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)對(duì)應(yīng)責(zé)任，并接受管理企業(yè)的處理，直至解除本協(xié)議。第七條乙方作息時(shí)間按不定期工作制。第八條甲方實(shí)行計(jì)時(shí)工資制，工資原則為_(kāi)___元/出團(tuán)日；其中試用期內(nèi)工資按______元。但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY原則。乙方工資由甲方委托管理企業(yè)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。第十條乙方因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十一條若甲方肩負(fù)外事、搶險(xiǎn)、重要客運(yùn)集散點(diǎn)供車及其他指定性任務(wù)，乙方應(yīng)服從甲方工作安排并完畢任務(wù)。第十二條簽訂本協(xié)議所根據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議有關(guān)內(nèi)容。第十三條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：1、在試用期內(nèi)，被證明不符合錄取條件的；2、嚴(yán)重違反《海南旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量原則》、《旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量投訴和違反調(diào)度結(jié)算的處理規(guī)定》及《海南省旅游車駕駛員管理措施》等規(guī)章制度的；3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益導(dǎo)致重大損害的；4、被有關(guān)部門吊銷《機(jī)動(dòng)車駕駛證》、《客運(yùn)駕駛從業(yè)資格證》及中心取消其旅游車駕駛資格的；5、被依法追究刑事責(zé)任的。第十五條有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議，不過(guò)應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式告知乙方：1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事駕駛旅游車工作的；2、乙方不能勝任工作，通過(guò)培訓(xùn)，仍不能勝任工作的；3、符合本協(xié)議第十三條規(guī)定，雙方不能就變更協(xié)議到達(dá)協(xié)議的。第十六條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需淘汰人員的，應(yīng)當(dāng)提前三十日向中心、駕駛員闡明狀況，聽(tīng)取管理企業(yè)意見(jiàn)，并向勞動(dòng)行政部門匯報(bào)后，可以解除本協(xié)議。第十七條乙方解除勞動(dòng)協(xié)議，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式告知甲方。乙方給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問(wèn)題正在被審查或處理期間，乙方不得根據(jù)第一款解除勞動(dòng)協(xié)議。第十八條有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)告知甲方解除勞動(dòng)協(xié)議：1、在試用期內(nèi)的；2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；3、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定提供勞動(dòng)條件或者支付勞動(dòng)酬勞的。第十九條本協(xié)議期限屆滿，勞動(dòng)協(xié)議即終止。在本協(xié)議工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。第二十條甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動(dòng)協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方導(dǎo)致?lián)p失或損害的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和海南省有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。第二十一條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容：第二十二條因履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方規(guī)定仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_____勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)，向人民法院提起訴訟。第二十三條海南省旅游汽車駕駛員營(yíng)運(yùn)任務(wù)的租車協(xié)議及《海南旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量原則》、《旅游客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量投訴和違反調(diào)度結(jié)算的處理規(guī)定》及《海南省旅游車駕駛員管理措施》等規(guī)章制度______作為本協(xié)議附件。第二十四條本協(xié)議未盡事宜，或與國(guó)家、海南省有關(guān)規(guī)定相悖的，按國(guó)家、海南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十五條本協(xié)議一式叁份，甲、乙、管理企業(yè)各持一份。甲方（蓋章）乙方（簽章）簽訂日期年月日駕駛員聘任協(xié)議范本2甲方：乙方：甲乙雙方本著自愿平等原則，到達(dá)如下協(xié)議1、乙方要按照交通管理規(guī)章制度正常行駛，如違規(guī)操作，導(dǎo)致一切損失由乙方自行負(fù)責(zé)；2、乙方要聽(tīng)從甲方工作安排，如未得到甲方容許，不得搭載其他人員和物質(zhì)；3、乙方在每次發(fā)車前和收車后，都要對(duì)車輛進(jìn)行檢查；4、乙方單獨(dú)行駛時(shí)所有開(kāi)支都要有正規(guī)票據(jù)，帳目清晰，否則甲方不予報(bào)銷；5、所有修車工具和零件由甲方盤點(diǎn)給乙方，乙方自行保管，如丟失由乙方照價(jià)賠償，所缺易損零件乙方要提前告知甲方，及時(shí)購(gòu)置，如因乙方?jīng)]提前告知甲方，導(dǎo)致車子停開(kāi)，每次扣乙方50元工資；6、甲方給乙方月工資元，生活也由甲方承擔(dān)。乙方中途不能離開(kāi)，如有特殊狀況離開(kāi)，必須等到甲方找到替代人員后方可離開(kāi)，否則扣除乙方所有工資。7、進(jìn)入礦山后乙方要遵守甲方礦山安全管理規(guī)章制度，如有違反應(yīng)接受有關(guān)懲罰，如違規(guī)操作導(dǎo)致安全事故有乙方自行承擔(dān)所有責(zé)任。本協(xié)議從雙方簽字之日起正式生效甲方：乙方：年月日駕駛員聘任協(xié)議范本3甲方:乙方(被聘任方)：挖機(jī)操作證號(hào)：身份證號(hào)：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》等法律及法規(guī)規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的原則下，甲方聘任乙方為挖機(jī)駕駛員，雙方定立協(xié)議如下，共同遵守。一、聘任時(shí)間和待遇：1、聘任時(shí)間從年月日至年月日止。2、甲方按以貨幣形式支付乙方工資，工資為元整()。工資以個(gè)月為一種結(jié)算周期。3、聘任期間，每天按工作8至10小時(shí)為準(zhǔn)，超過(guò)時(shí)間按加班核算工資。二、乙方工作職責(zé)：1、乙方負(fù)責(zé)型號(hào)為的挖掘機(jī)駕駛工作。2、聘任期間內(nèi)，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，服從甲方的安全監(jiān)督，檢查和管理，安全駕駛，文明服務(wù)。3、乙方必須持有挖機(jī)操作證。牢固樹(shù)立安全意識(shí)，精通駕駛業(yè)務(wù)，準(zhǔn)時(shí)，按質(zhì)，按量完畢任務(wù)，并努力做到盡量節(jié)省油耗，減少挖機(jī)維修保養(yǎng)成本。4、遵紀(jì)遵法，準(zhǔn)時(shí)上班，工作時(shí)間不私自離動(dòng)工作崗位，保證一天24小時(shí)開(kāi)通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時(shí)上班扣除當(dāng)日倍工資。5、如遇特殊狀況，乙方不能準(zhǔn)時(shí)上班必須征得甲方同意并自行找有挖機(jī)駕駛資質(zhì)的人員到現(xiàn)場(chǎng)替代作業(yè)，工資有乙方支付。6、工作積極積極，服從調(diào)度，遵守甲方其他各項(xiàng)規(guī)章制度。;7、嚴(yán)格遵守挖機(jī)操作規(guī)程，文明駕駛。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違反挖機(jī)操作規(guī)程引起的責(zé)任，導(dǎo)致的損失由乙方自行承擔(dān)。不開(kāi)帶“病”車，不疲勞駕駛，嚴(yán)禁運(yùn)用挖機(jī)或挖機(jī)私自借給他人駕駛或從事違法違紀(jì)活動(dòng)。8、乙方不得將甲方挖機(jī)借給其他駕駛員駕駛，且發(fā)生油耗，損壞，丟失和安全事故由乙方承擔(dān)。乙方應(yīng)定期保養(yǎng)挖機(jī)，如每天工作結(jié)束時(shí)加注黃油，定期換機(jī)油，檢查挖機(jī)各項(xiàng)性能等，保持挖機(jī)容貌整潔。9、聘任期間，乙方不得私自離開(kāi)或?yàn)樗碎_(kāi)挖機(jī)。三、乙方安全駕駛責(zé)任1、必須樹(shù)立“安全第一，防止為主”的思想，遵章守紀(jì)，積極參與租賃方提供的安全教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，并積極參與，配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督，服從甲方和租賃方的管理。2、保證挖機(jī)作業(yè)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方做好挖機(jī)每天工作前，工作結(jié)束后的檢查保養(yǎng)工作和安全停放，保證挖機(jī)不帶病作業(yè)，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)聯(lián)絡(luò)甲方予以處理。3、保持充沛精力投入工作，不疲勞工作。不將挖機(jī)叫給他人駕駛。4、積極配合甲方和租賃方做好其他各項(xiàng)安全工作。5、聘任期間，乙方是該挖機(jī)安全的第一負(fù)責(zé)人，挖機(jī)如發(fā)生大小安全責(zé)任事故，其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失{除保險(xiǎn)企業(yè)索賠外}，由甲.乙雙方協(xié)調(diào)賠償。四、甲方的責(zé)任.權(quán)利1、協(xié)議期間，甲方為乙方提供吃住。2、甲方準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，不得隨意拖欠.扣發(fā)駕駛員工資，如因乙方的原因?qū)е掳踩鹿市枰郯l(fā)工資的，應(yīng)向乙方解釋清晰。3、乙方工作期間如出現(xiàn)下列狀況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。A、乙方不完畢工作任務(wù).違反租賃方有關(guān)管理制度，經(jīng)甲方和租賃方認(rèn)定的;B、駕駛員因家庭.健康原因不能勝任崗位的;C、甲方車輛因故決定停用或發(fā)售.報(bào)廢的;甲方應(yīng)支付滿乙方當(dāng)月的工資;D、簽訂協(xié)議的客觀狀況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能變更協(xié)議到達(dá)協(xié)議的;E、持續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)2天或一年內(nèi)合計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)15天的;持續(xù)請(qǐng)假超過(guò)31天或請(qǐng)假超過(guò)一周達(dá)3次以上的;F、無(wú)理取鬧.打價(jià)斗毆.恐嚇威脅甲方領(lǐng)導(dǎo).嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的。六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。聘任協(xié)議簽訂后，甲.乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得私自變更協(xié)議。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原協(xié)議程序辦理。雙方未到達(dá)一致意見(jiàn)的，原協(xié)議效力不變。七、協(xié)議期限屆滿，聘任協(xié)議終止。早本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或許訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘任協(xié)議。八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。甲方蓋章(簽字):乙方簽字:日期:日期:駕駛員聘任協(xié)議范本4甲方（聘任方）：乙方（被聘任方）：挖機(jī)操作證號(hào)：身份證號(hào)：經(jīng)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下，甲方聘任乙方為挖機(jī)駕駛員，雙方簽訂協(xié)議如下，共同遵守。一、聘任時(shí)間和待遇：1、聘任時(shí)間從20__年1月16日至20__年1月16日止。月工資為叁仟伍佰元整（3500。00元），每月另加壹佰元整（100。00元）通訊費(fèi)，每月底結(jié)算。2、聘任期間，每天按工作8小時(shí)為準(zhǔn)，超過(guò)時(shí)間按加班核算工資。二、乙方工作職責(zé)：1、聘任期內(nèi)，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方及租賃方的各項(xiàng)安全規(guī)章制度，服從甲方與租賃方的安全監(jiān)督、檢查和管理，安全駕駛、文明服務(wù)。2、乙方必須持有效挖機(jī)操作證。牢固樹(shù)立安全意識(shí)，精通駕駛業(yè)務(wù)，準(zhǔn)時(shí)、按質(zhì)、按量完畢作業(yè)，并努力做到盡量節(jié)省油耗，減少挖機(jī)維修保養(yǎng)成本。3、遵紀(jì)遵法，準(zhǔn)時(shí)上班，工作時(shí)間不私自離動(dòng)工作崗位，保證一天24小時(shí)開(kāi)通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時(shí)上班，扣除當(dāng)月電話費(fèi)。8小時(shí)外和雙休日、節(jié)假日也須服從租賃方調(diào)度安排準(zhǔn)時(shí)上班。4、如遇特殊狀況，乙方不能準(zhǔn)時(shí)上班必須征得甲方同意并自行找有挖機(jī)駕駛資質(zhì)的人員到場(chǎng)替代作業(yè)，工資由乙方支付。4、工作積極積極，服從調(diào)度，遵守租賃方其他各項(xiàng)規(guī)章制度，參與租賃方單位的打掃衛(wèi)生和文明創(chuàng)立活動(dòng)，協(xié)助做好租賃方單位其他有關(guān)工作。5、嚴(yán)格遵守挖機(jī)操作規(guī)程，文明駕駛。工作時(shí)間內(nèi)如因乙方違反挖機(jī)操作規(guī)程引起的責(zé)任，導(dǎo)致的損失由乙方自行承擔(dān)。不開(kāi)帶“病”車，不疲勞駕駛，嚴(yán)禁運(yùn)用挖機(jī)或挖機(jī)私自借給他人駕駛或從事違法違紀(jì)活動(dòng)。6、乙方不得將甲方挖機(jī)借給其他駕駛員駕駛，且發(fā)生油耗、損壞、丟失和安全事故由乙方負(fù)所有責(zé)任。乙方應(yīng)定期保養(yǎng)挖機(jī)，如每天工作結(jié)束時(shí)加注黃油、定期換機(jī)油、檢查挖機(jī)各項(xiàng)性能等，保持挖機(jī)容貌整潔。7、聘任期內(nèi)，乙方不得私自離開(kāi)或?yàn)樗碎_(kāi)挖機(jī)。三、乙方安全駕駛責(zé)任1、必須樹(shù)立“安全第一、防止為主”的思想，遵章守紀(jì)，積極參與租賃方提供的安全教育學(xué)習(xí)活動(dòng)，并積極參與、配合租賃方的安全檢查和監(jiān)督，服從甲方和租賃方的管理。2、保證挖機(jī)作業(yè)狀況良好，嚴(yán)格遵守駕駛安全操作規(guī)程，積極配合甲方、租賃方做好挖機(jī)每天工作前，工作結(jié)束后的檢查保養(yǎng)工作和安全停放，保證挖機(jī)不帶病作業(yè)，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時(shí)聯(lián)絡(luò)甲方或租賃方予以處理。3、保持充沛精力投入工作，不疲勞工作。不將挖機(jī)交給他人駕駛。4、積極配合甲方和租賃方做好其他各項(xiàng)安全工作。5、聘任期內(nèi)，乙方是該挖機(jī)安全的第一負(fù)責(zé)人，挖機(jī)如發(fā)生大小安全責(zé)任事故，其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失（除保險(xiǎn)企業(yè)索賠外）均由乙方承擔(dān)。如給甲方導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。四、甲方的責(zé)任、權(quán)利1、協(xié)議期間，甲方為乙方提供吃住。2、甲方準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因?qū)е掳踩鹿市枰郯l(fā)工資的，應(yīng)向乙方解釋清晰。3、乙方工作期間如出現(xiàn)下列狀況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。A、乙方不完畢工作任務(wù)、違反租賃方有關(guān)管理制度等，經(jīng)甲方和租賃方認(rèn)定的；B、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的；C、甲方車輛因故決定停用或發(fā)售、報(bào)廢的；D、簽訂協(xié)議的客觀狀況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議到達(dá)協(xié)議的。E、持續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)2天或一年內(nèi)合計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)15天的；持續(xù)請(qǐng)假超過(guò)31天或請(qǐng)假超過(guò)一周達(dá)3次以上的。F、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅租賃方單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的；六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。聘任協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得私自變更協(xié)議。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原協(xié)議程序辦理。雙方未到達(dá)一致意見(jiàn)的，原協(xié)議效力不變。七、協(xié)議期限屆滿，聘任協(xié)議終止。在本協(xié)議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)訂聘任協(xié)議。八、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效。甲方簽字：乙方簽字：20__年__月__日駕駛員聘任協(xié)議范本5聘任方：（如下簡(jiǎn)稱甲方）受聘方：（如下簡(jiǎn)稱乙方）甲方面向社會(huì)招聘大型貨運(yùn)汽車駕駛員、經(jīng)自愿申請(qǐng)、甲方考核、符合條件者擇優(yōu)錄取。為了更好地加強(qiáng)車輛管理、統(tǒng)一調(diào)配、保證車輛安全運(yùn)行，本著自愿、平等的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守。一、聘任期限：自年月日起至年月日止，在此期限內(nèi)須交納風(fēng)險(xiǎn)保證金貳萬(wàn)元整（甲方購(gòu)車時(shí)已入股的除外）。二、工作條件、工資待遇：1、甲方提供牌證齊全車輛合格的____重型汽車湘B______號(hào)車，在甲方調(diào)度指派的地區(qū)運(yùn)行，不得私自動(dòng)用車輛。2、工資待遇：底薪加提成。底薪工資為1000元/月，每月必須出勤28天。出勤超過(guò)28天者，按比率加發(fā)底薪；出勤少于28天者，按比率扣發(fā)底薪。因公誤勤者除外。3、在聘任期間乙方如有特殊狀況需要請(qǐng)假，必須書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意后，最長(zhǎng)時(shí)間不得超過(guò)七天。假如超過(guò)假期，并且未履行續(xù)假手續(xù)，視為自行解雇。甲方退回風(fēng)險(xiǎn)保證金。4、按運(yùn)送收入3%提成，以每月完畢6萬(wàn)元為限。超額部分按10%提計(jì)獎(jiǎng)金；少于6萬(wàn)元者，按差額比率扣減當(dāng)月工資。5、運(yùn)送收入按0.45元/噸公里計(jì)算，憑過(guò)磅單結(jié)算。6、運(yùn)送成本按市場(chǎng)價(jià)格計(jì)算，隨行就市。成本不得超過(guò)車隊(duì)平均數(shù)的5%，超過(guò)者由乙方自負(fù)。7、乙方整年無(wú)事故且無(wú)缺勤現(xiàn)象。甲方將發(fā)給乙方整年安全獎(jiǎng)，獎(jiǎng)金20__年安全獎(jiǎng)。8、甲方負(fù)責(zé)在協(xié)議期內(nèi)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，并在征得乙方同意的狀況下，辦理職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，其保險(xiǎn)金從乙方底薪中扣繳。三、雙方的權(quán)利：1、甲方享有管理權(quán)、懲罰權(quán)；協(xié)議期內(nèi)甲方有權(quán)安排乙方的運(yùn)行時(shí)間和趟次及車輛走向，調(diào)整駕駛崗位。2、甲方有權(quán)懲罰在乙方車輛營(yíng)運(yùn)時(shí)的違規(guī)、違約行為。3、乙方在聘任期間，如有違反國(guó)家法律法規(guī)行為，導(dǎo)致的一切后果由乙方自理責(zé)，甲方概不負(fù)責(zé)。4、乙方不履行工作職責(zé)，玩忽職守，致使車輛存在嚴(yán)重的安全隱患或發(fā)生交通事故導(dǎo)致重大經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)解除聘任協(xié)議，并依法追回所導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)損失。5、甲方有權(quán)上路稽查本車隊(duì)的經(jīng)營(yíng)行為，對(duì)行為不軌，侵吞和私分營(yíng)運(yùn)收入的，甲方有權(quán)嚴(yán)厲處理并罰款。6、乙方應(yīng)服從甲方的管理和安排，不得聚眾滋事甚至擾亂正常的運(yùn)送秩序。違者甲方有權(quán)解除協(xié)議并處風(fēng)險(xiǎn)保證金相等的罰款。7、甲乙雙方均有權(quán)拒絕違章操作和不按法律法規(guī)辦事的行為，并且雙方均有權(quán)按協(xié)議規(guī)定追究對(duì)方的違約責(zé)任。四、雙方的義務(wù)1、甲方應(yīng)提供寬松的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，并組織好貨源，保障車輛有序、平安運(yùn)行。2、甲方負(fù)責(zé)組織乙方全體人員定期學(xué)習(xí)安全法規(guī)常識(shí)，及時(shí)傳達(dá)有關(guān)職能部門的指示精神。3、對(duì)故障車輛甲乙應(yīng)及時(shí)施救，并采用切實(shí)措施，處理生產(chǎn)中的困難，保障后勤供應(yīng)。保證車輛完好，提高車輛出勤率。4、乙方應(yīng)堅(jiān)持每天出車前，對(duì)車輛的水、機(jī)油、水泵、皮帶、空濾器、進(jìn)氣管、電瓶連接線等，做好平常檢查，杜絕病車上路。5、乙方應(yīng)積極配合甲方安檢人員，搞好車輛維護(hù)保養(yǎng)，及時(shí)排除安全隱患。6、乙方應(yīng)嚴(yán)守操作規(guī)程，講究職業(yè)道德，搞好文明服務(wù)，并在車輛運(yùn)行途中觀測(cè)判斷個(gè)人動(dòng)態(tài)和車輛狀況，謹(jǐn)小慎微，保證安全運(yùn)行。7、乙方應(yīng)保管愛(ài)惜好車輛和隨車工具，線路牌及所有證件，并在收班前搞好車輛清潔衛(wèi)生。五、甲方的責(zé)任1、應(yīng)保障油、胎、材料配件的供應(yīng)及車輛維護(hù)，定期做好年檢、年審和車輛保險(xiǎn)。2、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)交納國(guó)地多種稅費(fèi)。六、乙方的責(zé)任1、乙方的重要職責(zé)是保證行車安全，因此安全責(zé)任直接與乙方掛鉤。如發(fā)生交通事故①除保險(xiǎn)企業(yè)理賠外，負(fù)所有責(zé)任的乙方承擔(dān)80%；負(fù)重要責(zé)任的乙方承擔(dān)60%；負(fù)同等責(zé)任的乙方承擔(dān)50%；負(fù)次要責(zé)任的乙方承擔(dān)40%，余款由甲方承擔(dān)。②不負(fù)責(zé)任的由甲方承擔(dān)，③私了的由乙方自理。2、違反道路交通安全法和道路運(yùn)送條例發(fā)生違章違規(guī)或安全事故的，其費(fèi)用由乙方自理。3、乙方私自將車交給無(wú)駕駛證的人駕駛或有駕駛證但未經(jīng)甲方同意的人駕駛或帶學(xué)徒，被甲方發(fā)現(xiàn)，每次罰款500元，由此導(dǎo)致的一切損失概由乙方自負(fù)。4、乙方對(duì)隨車工具、三角木、滅火器、線路牌和多種行車證件等，應(yīng)隨車管理好，不得遺失，如有遺失照價(jià)賠償。5、乙方收班時(shí)，車輛必須在甲方指定的地方?？?。同步注意關(guān)好門窗，切斷電源，塞好三角木，防火防盜，以防不測(cè)。6、因疏忽，導(dǎo)致車輛缺水、少機(jī)油，前變速箱，后車箱缺油，發(fā)生的機(jī)器故障，由乙方自行負(fù)責(zé)。7、乙方無(wú)端自行停班，罰款500元。8、駕駛員必須服從調(diào)度安排，不得私自調(diào)班，不得以任何理由拒絕調(diào)度，違者一次罰款50元。9、有下列任何一條違約行為者，第一次罰款50元，第二次罰款100元，第三次解除協(xié)議，所交風(fēng)險(xiǎn)保證金不予退回：①不服從調(diào)度者。②不參與車隊(duì)安全例會(huì)的。③損害車隊(duì)經(jīng)濟(jì)利益，工作不負(fù)責(zé)，玩忽職守，態(tài)度惡劣，與管理人員大吵大鬧者。④請(qǐng)假未經(jīng)同意，私自休假者。10、工作不負(fù)責(zé)或積極性不高，甲方有權(quán)解雇。七、本協(xié)議未盡事宜，按國(guó)家政策和規(guī)定執(zhí)行；沒(méi)有規(guī)定的，由雙方另行協(xié)商到達(dá)補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，一式貳份（甲、乙雙方各執(zhí)壹份）。甲方：______（公章）乙方：_____（簽字蓋章）法人代表：____（簽字蓋章）聯(lián)絡(luò)電話：聯(lián)絡(luò)電話：份證號(hào)碼：家庭簽字時(shí)間：__年_月_日簽字時(shí)間：__年_月_日駕駛員聘任協(xié)議范本6聘任單位：(下稱甲方)受聘駕駛員：(下稱乙方)住址：身份證號(hào)：電話：駕駛證號(hào)：從業(yè)資格證：甲方因運(yùn)送生產(chǎn)需要，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《廣東省道路旅客運(yùn)送企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范》和企業(yè)的安全生產(chǎn)管理規(guī)定及經(jīng)營(yíng)規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)考核合格，現(xiàn)聘任乙方為客車駕駛員。為保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)的安全及保障旅客的合法權(quán)益，結(jié)合旅客運(yùn)送業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，明確雙方的權(quán)力和義務(wù)，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議書，供雙方共同遵守執(zhí)行。一、聘任期限1、聘任從年月日起至年月日止。2、協(xié)議期滿，根據(jù)甲方的需求和乙方的規(guī)定，雙方同意可以商議延長(zhǎng)聘任期限，但須另行續(xù)簽聘任協(xié)議方為有效。3、聘任期間若乙方不服從管理，聚眾鬧事，參與集體性停工，無(wú)盡責(zé)履行業(yè)務(wù)，嚴(yán)重影響企業(yè)車輛運(yùn)行的，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和駕駛員操作規(guī)范的行為，直接影響企業(yè)車輛的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和安全生產(chǎn)管理，危害國(guó)有資產(chǎn)的安全，損害旅客的合法權(quán)益，因視同嚴(yán)重違反協(xié)議行為，甲方有權(quán)根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度對(duì)乙方違約行為進(jìn)行處理，約定按實(shí)行細(xì)則詳細(xì)條款規(guī)定處理，由乙方向甲方支付違約金。二、聘任期間，駕駛員的行車安全生產(chǎn)保證金，工資待遇，及請(qǐng)假銷假制度。1、為保證車輛安全運(yùn)行，乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議步，一次性向甲方繳納行車安全保證押金20__元，期滿安全行駛及無(wú)違約行為者無(wú)息退還。2、乙方的工資按上班單程計(jì)算。一天為單程，每單程元，。食宿自理(汕尾提供住房)。注：(備用司機(jī)月薪為元，天計(jì)，超過(guò)上班時(shí)間，歸機(jī)動(dòng)司機(jī)所得。3、乙方在受聘期間，如發(fā)生貪污公款，違反管理制度，不按技術(shù)規(guī)范駕駛車輛、違反、違紀(jì)協(xié)議約定的其他違約行為，被甲方按規(guī)定處以解雇、解雇、開(kāi)除、移交司法機(jī)關(guān)等非正常終止協(xié)議的，一律不作任何經(jīng)濟(jì)賠償。4、乙方事假，須告知甲方，提前告知，經(jīng)同意后，待甲方找到替班司機(jī)后，方可離崗，不過(guò)事假一般不超過(guò)三天，事假期間，不享有任何工資及補(bǔ)助。5、乙方無(wú)端離崗不妥班，又無(wú)預(yù)先告知甲方的，導(dǎo)致延誤班次及誤車而影響生產(chǎn)的，每一天賠償甲方500元的經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)力終止協(xié)議。6、乙方有特殊原因需辭職而終止本協(xié)議的，必須提前一種月以書面形式向甲方管理部門提出申請(qǐng)。春節(jié)前45天不得提出辭工，否則押金作培訓(xùn)費(fèi)收。7、運(yùn)送業(yè)屬特殊行業(yè)，為保障旅客的合法權(quán)益，約定在春節(jié)運(yùn)、清明節(jié)。五一、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等假日期間不準(zhǔn)請(qǐng)事假，不按加班工資另計(jì)。凡在節(jié)假日曠工的，按違約處理(節(jié)日前后3天開(kāi)始不準(zhǔn)請(qǐng)事假)，乙方應(yīng)賠償甲方違約春運(yùn)時(shí)1000元，其他節(jié)日500元。三、甲方責(zé)任1、根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路運(yùn)送條例》、《廣東省道路旅客運(yùn)送企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)范》并于“聯(lián)合經(jīng)營(yíng)運(yùn)送車輛安全生產(chǎn)管理措施”，對(duì)駕駛員嚴(yán)格審核：聘任的駕駛員必須具有良好的道德品質(zhì)。作風(fēng)正派，遵守紀(jì)律;身體素質(zhì)好，操作應(yīng)變能力強(qiáng)和具有穩(wěn)定的心理狀態(tài);必須具有6年或20萬(wàn)公里以上的安全駕駛經(jīng)歷，并有駕駛大型客車駕駛經(jīng)驗(yàn)。2、貫徹安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)法規(guī)、文獻(xiàn)，準(zhǔn)時(shí)召開(kāi)安全會(huì)議，貫徹安全措施，提高乙方的安全意識(shí)，保證行車安全。3、加強(qiáng)對(duì)乙方的政治思想教育，法制教育，職業(yè)道德教育，如發(fā)既有參與黃、賭、毒及其他違法違紀(jì)行為的，一律解雇，甲方不作任何經(jīng)濟(jì)賠償。4、合理安排乙方的作息時(shí)間，保證乙方有充足的休息時(shí)間，以保證行車安全。四、乙方責(zé)任1、乙方應(yīng)向甲方提供駕駛證、上崗證、從業(yè)資格證等復(fù)印件，以便登記存檔，嚴(yán)格遵守《道路交通安全法》、《道路運(yùn)送條例》、《道路交通安全法實(shí)行條例》《廣東省道路交通安全條例》和甲方的安全生產(chǎn)管理制度，服從甲方的調(diào)度和指揮。堅(jiān)持安全行車“三檢查”，尤其是“回場(chǎng)必檢”，盡職保護(hù)車輛掌控好車況，為旅客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證甲方的信譽(yù)。2、乙方應(yīng)提前到站做出車準(zhǔn)備工作，以保證準(zhǔn)時(shí)發(fā)車。駕駛員在出車前檢查車況，一定要先檢查車輛安全技術(shù)狀況及油、水、皮帶等與否充足和發(fā)動(dòng)機(jī)與否正常后，再發(fā)動(dòng)機(jī)頭5-8分鐘后才行，到終點(diǎn)站后延遲2分鐘才熄火，保護(hù)發(fā)動(dòng)機(jī)是駕駛員重要的職責(zé)。若發(fā)動(dòng)機(jī)油異響時(shí)，立即向甲方管理員匯報(bào)，不得私自出車，若因沒(méi)有匯報(bào)而導(dǎo)致發(fā)動(dòng)機(jī)損壞的，乙方必須按發(fā)動(dòng)機(jī)損壞部分維修費(fèi)用的50%賠償甲方。3、嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和企業(yè)技術(shù)考核所指定的操作規(guī)程，不定期以車尾為位，組織安全活動(dòng)，貫徹安全措施。保證安全行車，準(zhǔn)時(shí)參與甲方的安全會(huì)議，無(wú)端不參與安全列會(huì)學(xué)習(xí)者按曠工處理。第一次無(wú)端不參與者扣50元，第二次扣工資100元，第三次扣工資150元，若一年內(nèi)四次不參與學(xué)習(xí)者，予以解雇。4、駕駛員在行車安全工作中做出明顯成績(jī)的予以表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，根據(jù)陸汕車隊(duì)月獎(jiǎng)勵(lì)安全獎(jiǎng)200元。中途辭職的不得享有獎(jiǎng)勵(lì)。導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失，1000元以上扣除當(dāng)月安全獎(jiǎng)金，4000元以上扣除六個(gè)月安全獎(jiǎng)金，10000元以上扣除整年安全獎(jiǎng)金，老駕駛員工每年按500元另計(jì)，逐年遞增，安全駕駛獎(jiǎng)金年終止算，但在春運(yùn)結(jié)束后領(lǐng)取。5、駕駛員操作不妥，不帶安全帶、行車打電話、吸煙等，不按車道操作行駛、沖紅燈責(zé)任自負(fù)。超速行駛被拍照后罰款，第一次由車隊(duì)委托辦理，超速行駛罰款甲、乙雙方各負(fù)二分之一，費(fèi)用從工資扣除。第二次起由駕駛員自行辦理，費(fèi)用由甲、乙雙方各負(fù)50%，若是停車上下客違章罰款由甲方自負(fù)。發(fā)生交通事故或違章行為導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失的，按交警部門裁定責(zé)任，承擔(dān)事故經(jīng)濟(jì)損失部分;負(fù)次要責(zé)任的按20%，同等責(zé)任的按30%，重要責(zé)任的按40%，所有責(zé)任的50%。經(jīng)濟(jì)賠償損失按保險(xiǎn)索賠后余額計(jì)算。對(duì)于導(dǎo)致特大交通事故追究刑事責(zé)任的移交給司法部門處理;導(dǎo)致判刑或吊銷證照的，甲方不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助，一切后果由乙方自己承擔(dān)。如被交警扣駕照3個(gè)月以上的應(yīng)予以解雇。6、乙方應(yīng)堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨，真誠(chéng)為旅客服務(wù)，保證旅客乘車的安全、舒適，對(duì)有坑害、襲擊等侵犯旅客權(quán)益等行為出現(xiàn)的，每接到旅客投訴，經(jīng)查實(shí)，一次處乙方違約金50元;對(duì)給甲方形象導(dǎo)致不良影響的，甲方有權(quán)終止協(xié)議并按管理制度進(jìn)行處理。凡導(dǎo)致甲方被有關(guān)部門通報(bào)或被市級(jí)上媒體曝光的，將扣除乙方20__元的安全保證金并開(kāi)除。7、乙方有義務(wù)向甲方提供合理的經(jīng)營(yíng)管理寶貴意見(jiàn)，以及反饋行車的狀況，以提高安全行車的質(zhì)量，更好地為旅客服務(wù)。8、肇事司機(jī)逃逸，不配合車隊(duì)做事故處理工作的，甲方有權(quán)沒(méi)收其所有行車安全保證押金，并予以解雇。9、乙方在出車時(shí)應(yīng)帶齊證件及發(fā)車單證等手續(xù)，行車過(guò)程中，如發(fā)生違章，導(dǎo)致該車被罰款的，罰款由當(dāng)班司乘人員共同承擔(dān)。不帶安全帶罰款由駕駛員自己承擔(dān)。10、乙方在使用、保管、保養(yǎng)車輛及牌證、工具、及車上安全錘、資料和其他物品時(shí)，應(yīng)發(fā)揚(yáng)主人翁精神，愛(ài)惜車輛，保持車輛發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤整潔及附屬設(shè)備、隨車備用工具等齊全、完好有效，保護(hù)車容整潔，妥善保管證件，熱心愛(ài)惜，如有遺失或損壞應(yīng)按價(jià)賠償。11、辭工規(guī)定：乙方應(yīng)向甲方提前30天提出辭職，經(jīng)甲方同意后方可辭職。(備注：春節(jié)前45天不可提出辭職。)五、雙方按本協(xié)議確定的`權(quán)力與義務(wù)執(zhí)行各自的職責(zé)，乙方在駕駛本隊(duì)車輛工作時(shí)間內(nèi)甲方負(fù)責(zé)，駕駛車輛工作范圍以外發(fā)生的一切事項(xiàng)乙方自負(fù)。六、協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商決定并簽訂補(bǔ)充條款，與本協(xié)議具有同等法律效力。七、共同責(zé)任，甲方先提供司機(jī)個(gè)人意外保險(xiǎn)一份。司機(jī)在甲方聘任工作一年由甲方支付保險(xiǎn)費(fèi)，離職、辭工后保險(xiǎn)不在生效。八、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。甲方(簽章)乙方(簽章)簽訂時(shí)間：年月日駕駛員聘任協(xié)議范本7甲方（聘任單位）：乙方：（受聘人）：性別：文化程度：出生日期：居民身份證號(hào)碼：住址：家庭電話:手機(jī)號(hào)碼:甲方因企業(yè)發(fā)展需要經(jīng)研究決定，聘任乙方為甲方駕駛員一職，乙方接受甲方的聘任，決定出任該職位。甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，按照自愿、平等，協(xié)商一致的原則同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款：一、協(xié)議期限:本協(xié)議有效期限為月日至月日。其中，試用期為三個(gè)月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。試用期限內(nèi)甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，若乙方導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)照價(jià)賠償二、工作內(nèi)容1．乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任駕駛員工作。2．乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的規(guī)定，完畢本崗位工作的任務(wù)，保障甲方一切用車需要。三、勞動(dòng)酬勞、福利待遇1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元，于次月中旬發(fā)放。2.甲方安排乙方執(zhí)行不定期工作制，乙方在保證安全行車、完畢甲任務(wù)的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。四、勞動(dòng)紀(jì)律1．乙方應(yīng)當(dāng)保障自己所提供的個(gè)人信息資料和各類資格證書（駕駛執(zhí)照等）真實(shí)有效。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章管理制度，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，對(duì)違反法律法規(guī)和管理制度所產(chǎn)生的后果由乙方所有承擔(dān)。3.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲可根據(jù)本單位的規(guī)章制度作扣薪等處理，直到解除本協(xié)議。4.乙方負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)和清洗，合理駕駛車輛防止車輛的磨損。若因乙方駕駛操作不妥導(dǎo)致車輛損傷和故障的，維修等責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。5.乙方不得私自用車，運(yùn)送完畢后車輛一律停在庫(kù)區(qū)，如有違反甲方將予以扣薪處理。五、尤其條款為保證車輛高效正常運(yùn)轉(zhuǎn)，對(duì)于因他人行為導(dǎo)致的刮蹭等事故，500元如下的小型事故由乙方自行承擔(dān)，500到3000元之間的中型事故，乙方承擔(dān)二分之一，超過(guò)3000以上事故，根據(jù)詳細(xì)狀況乙方承擔(dān)法律規(guī)定的責(zé)任。六、保密協(xié)議1、乙方在甲方就職期間獲取的文獻(xiàn)、資料、稿件、表格等業(yè)務(wù)信息，無(wú)論是口頭、書面或是電腦文獻(xiàn)形式的，無(wú)論是客戶的或是我司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守秘密規(guī)定，不得向外透露；并絕對(duì)嚴(yán)禁使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。2、解除或者終止本協(xié)議后，乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方，同步承擔(dān)不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù)。3、為保障甲方的利益，乙方應(yīng)將每月的業(yè)績(jī)提成扣除20%作為保密協(xié)議押金交由甲方保管，由甲方在每年春節(jié)放假前一并發(fā)放。4、乙方如有違反本協(xié)議第五條之1、2、3款之規(guī)定，則甲方代為保管的保密協(xié)議押金將不予發(fā)放，同步要向乙方賠償損失人民幣3000元。給甲方導(dǎo)致嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)或者聲譽(yù)損失的，甲方可依法追究乙措施律責(zé)任。七、本協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂1、有下列情形，甲乙雙方可以變更本協(xié)議：A、在不損害國(guó)家、集體和他人利益的狀況下，雙方協(xié)商一致的；B、本協(xié)議簽訂時(shí)所根據(jù)的客觀條件發(fā)生了重大變化，經(jīng)雙方協(xié)商一致的；C、由于不可抗力的原因只是本協(xié)議無(wú)法完全履行的；2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：A、嚴(yán)重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度，給甲方利益導(dǎo)致重大損失的；B、乙方不能勝任駕駛員崗位，通過(guò)培訓(xùn)，仍不能勝任的；C、違反國(guó)家法律、法規(guī)，被依法勞動(dòng)教育、追究刑事責(zé)任的；D、同步與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完畢甲方工作任務(wù)導(dǎo)致嚴(yán)重影響?；蛘呓?jīng)甲方提出，拒不改正的；3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：A、未按照本協(xié)議約定履行的；B、未及時(shí)足額支付一方勞動(dòng)酬勞的；4、本協(xié)議期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前30天協(xié)商協(xié)議續(xù)訂事宜。八、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方協(xié)商未果時(shí)可向人民法院提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：乙方：時(shí)間：年月日駕駛員聘任協(xié)議范本8甲方：乙方：（勞務(wù)派遣人員）丙方：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》、《中華人民共和國(guó)交通法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的《__省__汽車運(yùn)送企業(yè)車輛承包經(jīng)營(yíng)協(xié)議》書，甲乙丙三方遵照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本協(xié)議并遵守協(xié)議所列條款。一、甲方根據(jù)丙方的生產(chǎn)需要，為丙方從__企業(yè)派遣勞務(wù)駕駛員擔(dān)任汽車駕駛員。乙方的工資及有關(guān)福利待遇由乙方與丙方自行約定向，但不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資原則支付勞動(dòng)酬勞；若波及應(yīng)為乙方交付的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金，按照社會(huì)保障部門的繳費(fèi)規(guī)定和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》的有關(guān)規(guī)定，丙方將社會(huì)保險(xiǎn)金每年一次性全額繳納給三贏企業(yè)。二、乙方被使用后，必須先跟車實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)后乙方與甲方簽定安全生產(chǎn)責(zé)任狀后，方能正式駕駛車輛。三、乙方在有效期間必須服從甲方和丙方的領(lǐng)導(dǎo)，努力工作，自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方和丙方的有關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守道路交通安全法律、法規(guī)和安全操作規(guī)程，把安全運(yùn)送生產(chǎn)放在首位。四、乙方在有效期內(nèi)不得違反國(guó)家計(jì)劃生育政策，否則，甲方和丙方可根據(jù)國(guó)家規(guī)定報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門進(jìn)行處理，限時(shí)予以解除使用。五、乙方必須準(zhǔn)時(shí)參與甲方組織的安全學(xué)習(xí)，每月不少于一次，違者缺乏一次罰款__x元，如因特殊原因不能參與學(xué)習(xí)者，務(wù)必于次日到甲方補(bǔ)學(xué)，凡持續(xù)三個(gè)月不按上述規(guī)定執(zhí)行者，予以解除使用。六、乙方在有效期內(nèi)發(fā)生交通事故，導(dǎo)致第三者人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的，甲方均按交通法規(guī)的有關(guān)賠償原則進(jìn)行賠償，賠償后乙方個(gè)人承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)損失賠款必須一次性向甲方交清；導(dǎo)致本人傷亡，波及的有關(guān)賠付事宜，按保險(xiǎn)部門的賠付規(guī)定辦理，醫(yī)療終止，通過(guò)傷殘鑒定中心確認(rèn)并評(píng)估傷殘等級(jí)的，以保險(xiǎn)企業(yè)賠付為限，由有關(guān)部門按規(guī)定一次性付給傷殘賠償費(fèi)后，使用自然終止。七、乙方私自用車發(fā)生行車事故，導(dǎo)致一切損失概由乙方負(fù)責(zé)賠償，同步，甲方和丙方有權(quán)按法律規(guī)定處理乙方；若導(dǎo)致乙方本人及他傷、殘、亡，觸犯法律的，由司法部門追究乙方的法律責(zé)任，所導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)賠償款由乙方賠償完為止，甲方和丙方概不負(fù)責(zé)。八、甲方對(duì)乙方收起__x元的保證金，如乙方駕駛該車局限性六個(gè)月或六個(gè)月后因違法違規(guī)，甲方不使用后視為違約，將不退還保證金。六個(gè)月后駕駛員自己退出不再擔(dān)任該車駕駛員的，經(jīng)甲方核查無(wú)違法違規(guī)后方可退還保證金。九、如乙方中途不再擔(dān)任駕駛員，必須提前一種月向丙方和甲方提出，經(jīng)丙方和甲方同意后，方可解除招聘協(xié)議，但乙方必須承擔(dān)由此對(duì)丙方和甲方導(dǎo)致的經(jīng)濟(jì)損失。十、本協(xié)議期滿后，乙方樂(lè)意繼續(xù)為丙方服務(wù)的，經(jīng)甲方考核合格后可繼續(xù)被使用，但乙方必須及時(shí)與甲方和丙方辦理續(xù)使手續(xù)，否則，本協(xié)議期滿后，乙方不得享有本協(xié)議中規(guī)定的待遇；若發(fā)生交通事故甲方概不負(fù)責(zé)。十一、本協(xié)議僅限乙方駕駛號(hào)車時(shí)有效。十二、本協(xié)議有效期為年月日起至年月日止。十三、本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各一份。十四、本協(xié)議經(jīng)甲乙丙三方簽字后即行生效，三方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行，此前所簽協(xié)議的本協(xié)議不符的，按本協(xié)議規(guī)定辦理，以上條款若有未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商再訂。甲方簽章：乙方簽名：丙方簽名：年月日駕駛員聘任協(xié)議范本9甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》等法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘任協(xié)議，共同遵守：一、甲方聘任乙方擔(dān)任本單位的司機(jī)，聘任期限為三個(gè)月，自20__年__月25日起，至20__年__月25日止。試用期內(nèi)，乙方不勝任駕駛員崗位的，甲方提前三日以口頭方式告知乙方，可以解除本協(xié)議，如被甲方承認(rèn)，試用期計(jì)入正式聘任協(xié)議期限，并續(xù)簽正式聘任協(xié)議。二、乙方應(yīng)當(dāng)保證自己所提供的個(gè)人信息資料和各類資格證書（駕駛執(zhí)照等）真實(shí)有效。三、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，正常工作日內(nèi)準(zhǔn)時(shí)上下班，否則，甲方可以根據(jù)內(nèi)部規(guī)定進(jìn)行懲罰。四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉(zhuǎn)交他人駕駛，違者視情節(jié)予以批評(píng)教育和懲罰。若發(fā)生事故，一切責(zé)任（包括個(gè)人安全、經(jīng)濟(jì)損失、違章罰款）由司機(jī)個(gè)人承擔(dān)，若導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失在萬(wàn)元以上的，賠償損失并解除聘任協(xié)議。五、車輛晚上應(yīng)停放在指定車庫(kù)內(nèi)，車鑰匙放在指定地點(diǎn)，特殊狀況停不到車庫(kù)時(shí)，也應(yīng)停放在有人看守的停車場(chǎng)內(nèi)，否則一切責(zé)任由司機(jī)承擔(dān)。六、試用期間的工資酬勞和待遇：甲方每月準(zhǔn)時(shí)足額支付乙方工資酬勞600、00元（大寫人民幣陸佰元整）。七、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本協(xié)議：1、嚴(yán)重違反甲方內(nèi)部規(guī)章管理制度，給甲方利益導(dǎo)致重大損失的；2、身體條件發(fā)生重大變化，不能勝任駕駛員崗位的；3、違反國(guó)家法律、法規(guī)，被依法勞動(dòng)教養(yǎng)、追究刑事責(zé)任的。八、試用協(xié)議期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘；否則，此協(xié)議終止。九、違約責(zé)任：1、甲方違反本協(xié)議約定給乙方導(dǎo)致?lián)p失的，應(yīng)按乙方受損狀況承擔(dān)賠償責(zé)任。2、乙方在聘任期限內(nèi)無(wú)合法理由，未經(jīng)甲方許可，違反協(xié)議約定或私自自行離職的，甲方可以解除本聘任協(xié)議，并根據(jù)受損狀況，追究乙方的賠償責(zé)任。3、乙方在工作中因個(gè)人原因?qū)е录追胶蛡€(gè)人經(jīng)濟(jì)損失的，該經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方概不負(fù)責(zé)。十、因發(fā)生不可抗力或情勢(shì)變更導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的，本協(xié)議終止，雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任。十一、本協(xié)議未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商處理。根據(jù)需要可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十二、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。駕駛員聘任協(xié)議范本10甲方：____x巴士股份責(zé)任有限企業(yè)乙方：______________簽訂日期：______年___月____日乙方姓名：___________性別：______文化程度：______出生日期：____________住址：__________________居民身份證號(hào)碼：______家庭電話：____________手機(jī)號(hào)碼：____________所屬街道辦事處：________________________身體狀況：____________________________________駕駛員聘任協(xié)議根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為_(kāi)____年協(xié)議。本協(xié)議自______年______月______日至______年____月____日終止。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要從事湖南龍鑲巴士汽車駕駛員崗位工作。乙方應(yīng)按照營(yíng)運(yùn)任務(wù)的租車協(xié)議以及管理企業(yè)指派，準(zhǔn)時(shí)完畢規(guī)定的營(yíng)運(yùn)任務(wù)。第三條甲方為乙方提供符合湖南省交通主管部門行政許可具有客運(yùn)行運(yùn)資質(zhì)，建立健全駕駛員服務(wù)規(guī)程、勞動(dòng)安全等有關(guān)規(guī)章制度。第四條甲方錄取乙方，乙方須具有的條件1、須依法持有對(duì)應(yīng)機(jī)動(dòng)車駕駛證和道路交通運(yùn)送管理機(jī)構(gòu)頒發(fā)的客運(yùn)駕駛員從業(yè)資格證；2、經(jīng)交通管理部門職業(yè)道德、服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)合格；3、上崗前須熟知管理企業(yè)的管理規(guī)定；4、儀容儀表端正，文明禮貌，身體健康；5、具有一定的維修經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立排除一般故障；6、在工作期間無(wú)飲酒、賭博等