人力資源崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)范文（四篇）

第3頁共3頁人力資源?崗位職責(zé)?風(fēng)險(xiǎn)范文?1.負(fù)?責(zé)根據(jù)企?業(yè)的戰(zhàn)略?發(fā)展目標(biāo)?和各部門?的人力資?源需求制?定人力資?源規(guī)劃并?報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審?批;_?___組?織實(shí)施審?批通過的?人力資源?規(guī)劃，并?及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)實(shí)?施進(jìn)度;?___?_組織擬?定企業(yè)招?聘、培訓(xùn)?以及績效?考核等制?度，擬定?人力資源?崗位說明?書以及管?理流程;?4.負(fù)?責(zé)組織進(jìn)?行各部門?人力資源?需求以及?員工需求?調(diào)查和分?析，制定?具體的招?聘計(jì)劃以?及培訓(xùn)計(jì)?劃;5?.負(fù)責(zé)招?聘計(jì)劃的?實(shí)施，協(xié)?助進(jìn)行面?試;6?.負(fù)責(zé)員?工的入職?與離職手?續(xù)的辦理?工作，處?理勞動(dòng)合?同糾紛;?7.負(fù)?責(zé)組織員?工績效考?核工作的?實(shí)施。?8.完成?領(lǐng)導(dǎo)交給?的其他任?務(wù)。人?力資源崗?位職責(zé)風(fēng)?險(xiǎn)范文（?二）1?.根據(jù)公?司發(fā)展經(jīng)?營目標(biāo)及?內(nèi)外部需?求，建立?人力資源?發(fā)展規(guī)劃?，保障戰(zhàn)?略目標(biāo)的?達(dá)成;?2.建立?健全公司?人力資源?政策,制?度和工作?流程體系?,以規(guī)范?人力資源?的基礎(chǔ)工?作。3?.推進(jìn)人?力資源的?選,用,?考,育,?留等各項(xiàng)?業(yè)務(wù),為?公司發(fā)展?提供優(yōu)秀?的人才,?為業(yè)務(wù)部?門提供必?要的支持?和協(xié)助。?4.明?確所轄人?力資源專?業(yè)人員的?職責(zé)劃分?和工作分?配,指導(dǎo)?其計(jì)劃制?訂和關(guān)鍵?工作推進(jìn)?,實(shí)現(xiàn)對(duì)?下屬的績?效評(píng)估,?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?等,以使?團(tuán)隊(duì)成員?快速成長?,共同完?成人力資?源部門的?整體工作?目標(biāo)。?5.做好?與各部門?間的橫向?溝通協(xié)調(diào)?工作。?6.按時(shí)?完成上級(jí)?交辦的其?他任務(wù)。?人力資?源崗位職?責(zé)風(fēng)險(xiǎn)范?文（三）?1.負(fù)?責(zé)所轄團(tuán)?隊(duì)非管理?級(jí)員工的?招聘配置?，確保其?過程符合?招聘風(fēng)險(xiǎn)?要求;并?協(xié)助上級(jí)?完成經(jīng)理?級(jí)崗位及?其他上級(jí)?指定崗位?的招聘配?置工作。?2.在?上級(jí)指導(dǎo)?下，完成?員工關(guān)系?管理，包?括但不限?于員工溝?通、解除?/終止勞?動(dòng)合同、?工傷事故?、違規(guī)執(zhí)?行、勞動(dòng)?爭議或仲?裁等。?3.落地?執(zhí)行、宣?導(dǎo)相關(guān)人?力資源制?度、工作?流程。?4.負(fù)責(zé)?所轄團(tuán)隊(duì)?人事手續(xù)?辦理、各?類人事報(bào)?表的制定?、員工考?勤管理。?5.負(fù)?責(zé)協(xié)助上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)?行各類同?業(yè)信息調(diào)?研及收集?，完成各?項(xiàng)人力資?源數(shù)據(jù)分?析。人?力資源崗?位職責(zé)風(fēng)?險(xiǎn)范文（?四）1?、協(xié)助上?級(jí)制定提?升人力資?源發(fā)展的?管理戰(zhàn)略?及監(jiān)督執(zhí)?行;2?、與公司?各業(yè)務(wù)塊?負(fù)責(zé)人深?入交流，?根據(jù)各業(yè)?務(wù)塊的發(fā)?展需要設(shè)?計(jì)相應(yīng)的?人才計(jì)劃?;3、?主導(dǎo)招聘?工作，進(jìn)?行初步面?試、跟蹤?面試結(jié)果?及確認(rèn)人?選落實(shí)工?作（薪資?談判、O?FFER?發(fā)放）;?4、維?系現(xiàn)有招?聘渠道，?拓展新招?聘渠道，?優(yōu)化招聘?流程，提?升招聘效?率、質(zhì)量?;5、?根據(jù)公司?特點(diǎn)設(shè)計(jì)?合理的薪?酬體系;?6、培?訓(xùn)體系建?立與管理?，根據(jù)各?部門的發(fā)?展需要制?定相應(yīng)培?訓(xùn)計(jì)劃，?并監(jiān)督執(zhí)?行;7?、完善