環(huán)衛(wèi)年末工作總結分享參考模板（7篇）

第15頁共15頁環(huán)衛(wèi)年末?工作總結?分享參考?模板參?加工作后?，首先是?在單位領?導的關心?和幫助下?，我很快?進入角色?，成為了?一名環(huán)境?監(jiān)察人員?。整理一?下___?_年全年?的工作，?概況如下?：一、?企業(yè)日常?監(jiān)管工作?。二、?協(xié)助管理?餐飲工作?。根據(jù)?大隊安排?，我負責?協(xié)助賈工?的餐飲日?常監(jiān)管工?作。在賈?工的指導?下，基本?完成了區(qū)?內大中型?餐飲單位?的建檔工?作，包括?紙質建檔?和電子建?檔。其中?，紙質建?檔，大中?型餐飲單?位___?_家，小?型___?_家;電?子建檔，?大中型_?___家?，小型_?___家??，F(xiàn)在基?本實現(xiàn)了?餐飲單位?環(huán)保信息?的動態(tài)化?管理。?三、接聽?投訴電話?。辦公?室接聽電?話工作主?要由我負?責。全年?接聽群眾?打來投訴?電話和1?2369?轉來投訴?電話若干?起，一是?做好記錄?，二是為?來電群眾?消解疑慮?，緩解情?緒，我?guī)?次成功地?通過電話?勸解溝通?解決了一?些不需要?外出處理?的環(huán)境糾?紛事件，?我對自己?能從事這?份工作感?到很自豪?。環(huán)保局?半年工作?總結四、?外出處理?投訴。?五、各專?項工作。?___?_年參與?各項專項?工作，包?括___?_年度環(huán)?保目標責?任大會會?務組織、?____?年度排污?申報三產?服務行業(yè)?電子數(shù)據(jù)?錄入、排?放重金屬?污染物的?上市公司?環(huán)保后督?察配合工?作、餐飲?油煙專項?行動、_?___年?度固體廢?物網上申?報工作等?。六、?參加業(yè)務?培訓。?今年參加?各項培訓?六次，包?括市政府?組織輻射?講座、全?省監(jiān)測人?員業(yè)務培?訓、固廢?申報培訓?、執(zhí)法證?考核培訓?、市局監(jiān)?察執(zhí)法培?訓、12?369接?電禮儀培?訓等。通?過這些培?訓不僅極?大地提高?了我在工?作中的業(yè)?務水平，?還讓我對?環(huán)境監(jiān)察?這個工作?有了更深?刻的認識?和思考。?在此我由?衷地感謝?領導和組?織上對我?的栽培和?支持。?環(huán)衛(wèi)年末?工作總結?分享參考?模板（二?）雖然?我干保潔?工作已有?兩年時間?多了，但?是我心中?始終把保?潔員的工?作看成是?我的神圣?的工作，?只有干好?它，讓領?導放心、?得到同事?的認可，?我的心里?才踏實。?雖然我的?工作簡單?，每年、?每月、每?日重復的?進行此項?工作，但?真要把工?作做好也?決非一件?容易的事?。因為我?心中只有?一個目的?：為幼兒?園創(chuàng)造一?個良好的?學習生活?環(huán)境是我?們保潔員?的光榮，?也是我自?己的飯碗?。雖然每?天的重復?勞動，但?我一直不?馬虎、不?走過場，?堅持認真?負責、認?真的對待?每一天的?勞動。?第一;明?確目的、?端正態(tài)度?是搞好保?潔工作的?重要環(huán)節(jié)?，是干好?保潔工作?的基礎條?件。我?每天清晨?7：30?準時的到?達我的工?作地點幼?兒園開始?我一天新?的勞動，?先將所有?的樓梯從?一層到三?層逐一拖?洗干凈，?樓道的清?潔很重要?，是反映?一個樓整?體衛(wèi)生的?臉面，因?此每天工?作在不影?響孩子們?上下樓梯?的時候進?行清掃，?使樓道保?持光亮整?潔，使地?面無雜物?、無痰漬?，這時我?心里也很?舒暢，當?然這種良?好的環(huán)境?是靠平時?認真打掃?換來的。?使我們每?天都有一?個好心情?。教師，?孩子們很?高興，也?非常的認?可。第?二;持之?以恒，干?一行愛一?行，為中?心的榮譽?增光。?自己要求?嚴格，工?作當中盡?量不增加?任何麻煩?。每天上?下午是接?孩子的高?峰期，來?來往往的?家長會很?多。保潔?工作直截?了當?shù)臅?反映出我?們的文化?素質和修?養(yǎng)，同時?也反映出?一個民族?、一個國?家的文明?程度，責?任重大。?既然這么?重要的任?務交給我?們，除了?對我們信?任外，?更重要的?原因是我?對保潔工?作的態(tài)度?端正，熱?愛本職，?能干好工?作。主要?是保潔工?作認真負?責。雖然?我只是一?個搞衛(wèi)生?的，但通?過我的努?力，卻換?來了家長?和教師們?對我的尊?敬。在工?作中可能?剛打掃完?，一會兒?就會出現(xiàn)?臟亂的現(xiàn)?象，但我?不怕麻煩?，任勞任?怨，更不?怕辛苦，?我每天都?要順手把?所有樓道?的樓梯扶?手擦一遍?，讓它每?天都保持?潔凈，同?時注意不?留衛(wèi)生死?角，對重?點的部位?隨時清理?打掃，注?意保持一?個良好的?衛(wèi)生環(huán)境?，給大家?一個舒暢?、舒心的?好心情。?第三;?團結協(xié)作?，讓工作?更上一層?樓。雖?然自己是?一名保潔?員，但我?很自信，?我不覺得?比別人低?一等，我?們只有分?工的不同?，社會這?個大家庭?離開了誰?都是一種?缺憾。在?我的保潔?工作生活?中，我悟?出一條道?理，就是?要想讓別?人尊重你?，首先要?學會尊重?別人。我?尊重樓里?的每一個?同學和樓?長，讓自?己的勞動?盡量不和?小朋友生?活時段沖?突，讓開?時段。當?小朋友偶?爾出現(xiàn)一?些問題時?，不指責?、不聲張?。比如有?些孩子因?身體不舒?服控制不?住自己吐?的滿樓梯?和廁所都?是污物，?味道難聞?，每當這?時，我就?會主動的?打掃干凈?，重新收?拾衛(wèi)生。?每當下雨?天時，為?了不耽誤?孩子鍛煉?身體的時?間，一看?到操場上?有水跡，?肯定先把?水跡掃干?凈。這樣?孩子才能?使孩子放?心的去鍛?煉。雖?然自己取?得了一定?的成績，?得到了領?導和老師?們的認可?，但我要?戒驕戒躁?，努力工?作，不會?降低標準?，該怎么?干就怎么?干，始終?把全心全?意為孩子?服務的宗?旨牢記在?心，在今?后的日子?里做出更?出色的成?績，我永?遠的熱衷?于我所從?事的工作?并努力干?好它。?環(huán)衛(wèi)年末?工作總結?分享參考?模板（三?）承著?去年建立?國家衛(wèi)生?城市的東?風，進一?步認識自?我，找出?不足，開?拓新的思?路，為使?環(huán)衛(wèi)處的?工作走上?規(guī)范化、?現(xiàn)代化而?不斷努力?奮斗。主?要的工作?有以下幾?方面：?一、完善?各項規(guī)章?制度，落?實以制度?化進行管?理。把?健全各項?規(guī)章制度?放在首位?。今年我?處充實、?填補了以?下幾項規(guī)?章制度：?《生產安?全職責制?》、《生?產安全驗?收規(guī)定》?、《環(huán)衛(wèi)?處各科室?職責制》?、《承包?隊管理人?員職責制?及有關規(guī)?定》等，?完善了制?度，并將?其化為管?理上的落?實，如《?承包隊管?理人員職?責制》的?出臺后，?根據(jù)管理?人員的素?質及工作?潛力，進?行測評，?并在測評?中將不合?格的管理?人員進行?了工作上?的再分配?，并根據(jù)?測評的結?果作為工?資發(fā)放的?標準。?作為環(huán)衛(wèi)?工作的另?一方面，?是收費問?題。我們?制定了收?費員的崗?位職責制?后，收費?員的職責?得到了明?確，任務?清楚，獎?罰分明，?工作較前?更主動、?用心，使?今年的收?費工作在?進行邊改?革邊收費?的狀況下?都能較好?地完成任?務。在?人事管理?工作中，?文秘人員?從事管理?單位的人?事檔案的?收集整理?工作，工?作量已十?分巨大，?而近年來?計生工作?亦務必嚴?把關。在?人員少、?工作量大?的狀況下?，她們仍?能完美地?完成任務?，把檔案?工作及計?生工作管?理得井井?有條，并?抽出時間?為收費工?作而創(chuàng)立?了電腦收?費平臺。?因前幾?年的生產?量的不斷?擴大，新?工人所占?比例較多?，致使勞?動生產效?率有所降?低。因此?，為求生?產質量及?服務質量?的高標準?，我處在?清掃及車?隊方面都?試著不一?樣程度的?放輕了勞?動量，重?點是在培?訓工人的?生產技能?上。在今?年開始，?我處根據(jù)?人員的生?產潛力，?進一步完?善承包職?責制，使?每一個員?工都能按?規(guī)定進行?自由組合?，并將一?部分較為?差的員工?進行了處?理，使優(yōu)?質服務能?得到了素?質上的保?證，安全?生產做到?常抓不懈?，生產效?益得到了?提高，同?時也降低?了生產成?本。三?、收費改?革初見成?效，管理?工作邁向?規(guī)范化。?對于收?費難問題?，我處早?幾年就一?向在探索?解決辦法?，也曾多?次提出實?行水、電?、衛(wèi)生費?一個窗口?收費的推?薦，但由?于諸方面?的原因而?遲遲未能?得到實行?。在相鄰?縣市和我?市部分鎮(zhèn)?區(qū)已實施?上述方案?的同時，?我處仍然?是使用人?手上門收?費的落后?方式。為?了解決這?種落后的?收費方式?，為了跟?上我市建?立信息化?城市的步?伐，我處?領導班子?狠下決心?，決定了?在今年_?___月?份開始實?施由銀行?代繳垃圾?費的方案?。透過仔?細分工，?從___?_月起，?我處各方?面人員按?分工各自?開始行動?：聯(lián)系電?腦軟件公?司，根據(jù)?我處的具?體收費狀?況制作出?一套收費?系統(tǒng)軟件?;同時，?安排收集?人員逐家?逐戶上門?與住戶簽?定《服務?合約》以?及《代繳?垃圾收運?和衛(wèi)生保?潔費授權?書》;對?其他服務?對象，則?首先從店?鋪入手，?也與其簽?定授權書?。然后將?所簽回的?____?戶住戶和?____?個單位的?資料輸入?電腦程序?。經過幾?個月的奮?戰(zhàn)，十三?日正式實?行了第一?次銀行扣?費?？圪M?結果是可?喜的，住?戶成功扣?費___?_戶，達?六成多;?單位(主?要是店鋪?)成功扣?費___?_戶，也?到達了五?成。這?次銀行代?繳垃圾費?的初次嘗?試，為我?處逐步實?現(xiàn)管理規(guī)?范化，辦?公系統(tǒng)自?動化、科?學化奠定?了基礎。?這套收費?軟件已創(chuàng)?作了可同?時在多臺?電腦上進?行操作、?查詢的電?腦收費平?臺，改變?了落后的?人手上門?收費方式?，也確保?了收費工?作的安全?性，并為?今后城市?的發(fā)展擴?大貯存資?料鋪下了?道路。?四、存在?問題我?處在改革?工作順利?進行的同?時，也面?臨著必須?的問題，?個性是收?費難和垃?圾處理的?問題。這?次銀行代?繳垃圾費?的改革由?于是第一?次嘗試，?當然也存?在著不少?問題，如?所輸入電?腦的住戶?名稱與銀?行客戶的?存折上的?名稱有誤?差;有部?分住戶未?能按時在?銀行存折?中存足金?額;有些?住戶的帳?號有出錯?等等，這?些問題都?造成了扣?費未能成?功。應對?這一系列?的問題，?我處工作?人員并沒?有退縮，?在辦公室?人員仔細?查問題，?收集人員?耐心向住?戶解釋下?，問題也?在逐漸被?解決。?但是，在?我處所統(tǒng)?計的一萬?多戶住戶?中也有相?當一部分?是不愿意?簽《服務?合約》與?《代繳垃?圾收運及?衛(wèi)生保潔?費授權書?》的;有?些店鋪由?于其自身?的穩(wěn)定性?和長期性?難以保證?，也不愿?意簽。這?對我處的?收費工作?規(guī)范化造?成了必須?的障礙。?另外，對?于出租屋?的住戶，?我處也只?能向其收?取現(xiàn)金。?這些問題?還有待進?一步的解?決。另一?方面，經?過幾年的?不斷努力?，我市城?區(qū)已在不?斷的探索?中走出了?一條垃圾?收集和處?理的路子?，但還要?不斷地完?善。我處?的垃圾收?集和處理?正逐步走?向正規(guī)化?管理，但?是，我處?在和順石?塘建立的?臨時垃圾?填埋場，?由于傾倒?量比較大?，已接近?滿場。這?無疑是給?我處的垃?圾出路提?出了又一?個嚴峻的?問題。就?目前垃圾?處理量等?狀況來看?，若到明?年，仍未?能找到適?合的地點?作為垃圾?的處理場?，則會大?大影響我?處清運的?垃圾出路?問題的解?決。環(huán)?衛(wèi)年末工?作總結分?享參考模?板（四）?___?_年年過?去了，在?這一年里?，我們認?真地完成?了上級領?導交給的?各項任務?。做了以?下工作：?我社區(qū)?領導對環(huán)?境衛(wèi)生工?作十分重?視，把社?區(qū)環(huán)境衛(wèi)?生工作作?為一項重?要工作來?抓。針對?環(huán)境衛(wèi)生?工作的社?區(qū)性、綜?合性、流?動性、突?出性、經?常性等多?種特點，?結合社區(qū)?的實際狀?況，因地?制宜地以?樓院為基?礎。建立?了專職保?潔系統(tǒng)，?做到了每?個樓院有?一到兩名?保潔員，?社區(qū)轄區(qū)?內有兩名?專職保潔?員，保證?監(jiān)督了垃?圾的日常?清運工作?，成立了?有___?_人組成?的志愿者?服務隊，?保證了整?個社區(qū)衛(wèi)?生清潔狀?況。透?過幾次衛(wèi)?生環(huán)境大?的整頓，?社區(qū)環(huán)境?有了明顯?的改觀，?基本做到?了各樓院?環(huán)境整潔?，下水暢?通。公廁?內無蠅、?蛹、無滿?溢，垃圾?入桶，無?亂搭亂建?現(xiàn)象，受?到了廣大?居民的好?評。為?了搞好樓?道內的衛(wèi)?生，持續(xù)?樓道內清?潔，我們?招集了樓?院長及單?元長集中?學習了有?關治理衛(wèi)?生環(huán)境的?宣傳材料?，讓他們?對各自的?樓院、單?院衛(wèi)生進?行檢查監(jiān)?督，有需?要社區(qū)出?面解決的?衛(wèi)生問題?及時向社?區(qū)反應，?便于我們?工作，以?免出現(xiàn)衛(wèi)?生方面的?遺漏。?綠化方面?，我社區(qū)?建立健全?了各項機?構，制定?了綠化計?劃及目標?，根據(jù)我?們的計劃?及目標認?真完成綠?化、美化?的日常養(yǎng)?護管理，?防止病蟲?害及人為?方面的損?害。另?外，我社?區(qū)還開展?了以滅蟑?、滅鼠的?除四害工?作，今年?發(fā)放蟑螂?藥___?_余包，?鼠藥__?__包。?社區(qū)里蟑?、鼠密度?已按國家?規(guī)定基本?達標。?環(huán)衛(wèi)年末?工作總結?分享參考?模板（五?）在工?作上，圍?繞加強人?眼管理及?提高保潔?質量的中?心工作，?對照相關?標準，嚴?以律己，?較好地完?成了各項?工作任務?。在作?風上，能?遵章守紀?、尊敬領?導、團結?同事、扶?持安排、?務真求實?、樂觀上?進，始終?保持嚴謹?認真的工?作態(tài)度和?一絲不茍?的工作作?風，勤勤?懇懇，任?勞任怨。?在生活?中，發(fā)揚?艱苦樸素?、勤儉耐?勞、樂于?助人的優(yōu)?良傳統(tǒng)，?始終做到?老老實實?做人，勤?勤懇懇做?事，勤勞?簡樸生活?，時刻牢?記黨員的?責任和義?務，嚴格?要求自己?，在任何?時候都要?起到模范?帶頭作用?。目前?環(huán)衛(wèi)站的?工作還存?在不少的?困難和問?題，因此?，我們決?心在今后?的工作中?不斷去開?拓創(chuàng)新，?發(fā)揮優(yōu)勢?，克服困?難，努力?開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)?工作新局?面。今?后努力的?方向：隨?著城中村?及周邊鎮(zhèn)?的環(huán)境衛(wèi)?生工作的?開展，今?后我們的?工作將更?加繁重，?任務更加?艱巨，服?務質量也?更高，領?導的要求?也將更高?，需掌握?的知識更?多更廣。?環(huán)衛(wèi)年?末工作總?結分享參?考模板（?六）一?、開荒工?作工作?伊始，面?臨的工作?重點是A?BD組團?的公共區(qū)?域開荒，?由于時間?緊，維修?工作多，?這給開荒?工作帶來?了非常大?的困難，?基本上整?段時間內?是開荒工?作和大規(guī)?模維修工?作同步進?行，這就?造成了完?成的開荒?區(qū)域存在?著二次污?染和重復?清潔的問?題。中?水系統(tǒng)截?止到業(yè)主?集中辦理?入伙前仍?沒有開通?，這對開?荒工作來?時無疑也?是影響巨?大的，然?而在物業(yè)?部王經理?的協(xié)調下?，經過多?方溝通，?聯(lián)系總包?方盡量將?大塊施工?垃圾清走?，剩余部?分少量施?工垃圾由?我安排開?荒人員清?理，另外?通過協(xié)調?暫時借用?了消防水?用做開荒?使用。在?業(yè)主辦理?入伙手續(xù)?前每日現(xiàn)?場監(jiān)督檢?查、整改?返工、逐?項進行，?保證了開?荒工作的?順利完成?。同樣在?年底接管?的EFG?組團時，?天寒地凍?，大部分?時間無法?用水的情?況下，克?服重重困?難完成了?開荒工作?。二、?日常保潔?工作管理?并進行?保潔公司?內部的保?潔工具實?操，清潔?技巧知識?等培訓，?定期組織?逐個口頭?考核，優(yōu)?勝劣汰，?確保每個?人都能盡?快的有所?提高。同?樣在保潔?員工的日?常工作期?間，對于?他們的休?息、吃飯?問題等多?加關心，?聯(lián)系工程?部在車庫?內修建保?潔休息室?，在夏天?高溫期間?發(fā)放防暑?降溫藥品?，使大家?能夠安心?工作。?在___?_月起，?因施工方?戶內保潔?撤場，我?物業(yè)部在?人員緊張?的情況下?，抽調人?員在兩個?月的時間?內累計入?戶清潔施?工后垃圾?、入戶內?打掃達_?___次?，清理維?修期間公?區(qū)亂堆施?工垃圾超?過___?_次，保?證了施工?結束后，?業(yè)主入住?前戶內及?公共區(qū)域?的衛(wèi)生要?求。同?樣為隨時?檢查員工?的工作情?況，由外?判公司主?管填寫《?工作日報?表》和我?每日填寫?的《保潔?巡視檢查?表》雙重?巡視檢查?。我將每?日員工工?作表現(xiàn)，?發(fā)現(xiàn)問題?及整改，?與其他部?門的溝通?配合及工?作日志合?并在一張?紙上，減?少了我非?常大的文?案工作，?也通過與?保安主任?、主管及?綠化主管?的溝通，?相互監(jiān)督?通報，用?以彌補保?潔部門只?有我一個?人巡視檢?查的現(xiàn)狀?。通過?記錄和檢?查表來了?解他們的?工作和質?量情況，?做到心中?有數(shù)，有?據(jù)可查，?并將其整?理存檔備?查。同客?服部密切?配合，上?門處理兩?起保潔問?題投訴，?并及時做?好相應的?處理措施?，舉一反?三，避免?再次出現(xiàn)?同樣問題?。同售樓?處及會所?工作人員?交流配合?，順利完?成各次上?級領導的?參觀檢查?接待任務?。三、?定期消殺?工作在?定期的消?殺除四害?工作中，?公司提出?自行采購?藥品器械?，安排人?員進行通?過搜集資?料和咨詢?專業(yè)人士?，多方比?較和摸索?，整理出?一套適合?本項目現(xiàn)?狀的操作?流程及藥?品器械清?單，節(jié)約?了成本，?同時配合?車庫安裝?的滅蚊燈?和每周一?次的消殺?頻率，達?到了應有?的效果，?并做好文?字記錄存?檔。逐步?改善了園?區(qū)車庫內?蚊蟲多的?環(huán)境問題?。四、?垃圾清運?回顧這?半年多來?的工作，?在上級領?導的幫助?和關心下?雖然取得?了一些成?績，園區(qū)?和會所前?期保潔工?作步入正?軌。然而?與公司各?級領導的?要求還有?一定差距?，在管理?水平、溝?通能力上?還有欠缺?，遇事時?有時不夠?冷靜，有?時急于求?成往往事?與愿違。?這些不足?之處都需?要我去加?強自身學?習，用所?學知識指?導自己的?工作，爭?取用更好?的成績來?回報領導?對我的信?任。在?步入新的?一年中我?將已更為?飽滿的熱?情和積極?的工作態(tài)?度努力做?到以下方?面：1?.加強業(yè)?務知識和?公司企業(yè)?文化的學?習和提高?，創(chuàng)新工?作方法，?完善各種?管理規(guī)定?。.2?.與外判?公司主管?加強溝通?提高保潔?服務質量?、工作效?率，加強?各方面的?培訓。?3.結合?公司規(guī)定?逐步建立?和完善起?對外判公?司的考核?管理制度?，提高外?判公司工?作效率水?平。以?上報告請?領導給予?監(jiān)督和指?正。環(huán)?衛(wèi)年末工?作總結分?享參考模?板（七）?___?_年在公?司負責人?的正確領?導下，在?各部室的?密切配合?和鼎力支?持下，在?全體保潔?人員的艱?辛努力下?，環(huán)衛(wèi)科?現(xiàn)已完成?了全年的?各項工作?任務，其?總結如下?：一、?結合實際?，狠抓保?潔人員管?理，牢固?樹立主人?翁思想。?一是在?公司的正?確領導下?，環(huán)衛(wèi)科?不斷規(guī)范?和完善各?項管理制?度，不斷?加強保潔?隊伍建設?和管理，?并制定相?應的日常?工作檢查?評比表;?二是組織?全體保潔?人員深入?學習公司?各項規(guī)章?制度、遵?守制度。?三是抓好?保潔人員?的思想工?作、紀律?觀念和服?從意識，?工作中樹?立責任心?、事業(yè)感?，做到干?一行、愛?一行，認?真履行本?職工作，?牢固樹立?主人翁思?想。二?、突出重?點，明確?責任，全?面完成保?潔區(qū)域任?務。正?陽工業(yè)園?區(qū)是一座?新城，處?于發(fā)展與?建設之中?，環(huán)境衛(wèi)?生的好壞?，直接體?現(xiàn)一座城?市人居生?活水平的?高低。黔?江火車站?既是窗口?又是樹形?象的地方?，各級領?導都十分?關心和重?視，站前?廣場南來?北往的客?人較多，?同時給我?們的保潔?工作帶來?了極端的?不便，然?而我們保?潔人員克?服了重重?困難，時?刻牢記自?己的職責?和肩負的?任務，起?早摸黑，?兢兢業(yè)業(yè)?的清掃著?自己的保?潔區(qū)域。?在保潔人?員的努力?下，站前?廣場干凈?衛(wèi)生受到?了各級領?導的認可?。同時環(huán)?衛(wèi)科還擔?負著對站?前大道、?南北干道?、園區(qū)路?、以及標?準化廠房?、園區(qū)辦?公樓和廉?租房等區(qū)?域的保潔?重任。?由于園區(qū)?處在建設?和發(fā)展之?中，各施?工單位頻?繁，需要?保潔的面?積較寬，?任務繁重?，然而全?體保潔人?員能嚴格?要求自己?，嚴格按?區(qū)域劃分?，在川流?不息的車?輪中，克?服了漫天?灰塵，發(fā)?揚了不怕?苦，不怕?累的精神?，真正做?到了晴天?一身灰，?雨天一身?泥。她們?在各自的?保潔區(qū)域?內默默無?聞，埋頭?苦干，做?到了不怕?苦、不怕?臟、不怕?累;她們?每天都周?而復始地?在各自的?崗位上辛?勤勞動，?一絲不茍?地干好自?己的本職?工作。?總之，是?她們用汗?水和淚水?換來了各?區(qū)域的衛(wèi)?生整潔。?三、強?化環(huán)境衛(wèi)?生管理，?狠抓各施?工單位路?口衛(wèi)生的?管理，為?確保各區(qū)?域衛(wèi)生奠?定了堅實?的基礎。?環(huán)衛(wèi)科?需要嚴格?按照公司?領導的指?示及