總經(jīng)理助理崗位職責(zé)范本（7篇）

第6頁共6頁總經(jīng)理助?理崗位職?責(zé)范本?1.在公?司總經(jīng)理?領(lǐng)導(dǎo)下，?對總經(jīng)理?負(fù)責(zé)，協(xié)?助總經(jīng)理?抓好全面?工作，當(dāng)?好總經(jīng)理?參謀和助?手。2?.負(fù)責(zé)公?司黨建工?作，開展?企業(yè)文化?建設(shè)和實(shí)?施凝聚力?工程，促?進(jìn)兩個文?明健康協(xié)?調(diào)發(fā)展。?3.負(fù)?責(zé)公司廉?政建設(shè)工?作，加強(qiáng)?員工的思?想教育，?抓^^司?文明創(chuàng)建?工作和員?工隊(duì)伍建?設(shè)。4?.經(jīng)總經(jīng)?理授權(quán)，?負(fù)責(zé)工程?招投標(biāo)管?理工作。?5.負(fù)?責(zé)公司文?明衛(wèi)生、?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?和計(jì)劃生?育等管理?工作。?____?分管公司?辦公室、?總師辦、?工程管理?部、營業(yè)?所、事業(yè)?發(fā)展部等?部門工作?。7.?總經(jīng)理授?權(quán)或交辦?的其他工?作任務(wù)。?總經(jīng)理?助理崗位?職責(zé)范本?（二）?1.協(xié)助?總經(jīng)理抓?好酒店戰(zhàn)?略性的重?大問題和?根本性的?工作（經(jīng)?營戰(zhàn)略、?管理組織?、選人用?人等），?有效地做?好技術(shù)性?的日常工?作（計(jì)劃?、指揮、?協(xié)調(diào)、控?制、激勵?、考核等?），保證?酒店各項(xiàng)?目標(biāo)的完?成。_?___對?酒店實(shí)行?全面的經(jīng)?營管理，?對外代表?酒店，對?內(nèi)任免下?屬人員。?3.制?定酒店的?各項(xiàng)經(jīng)營?目標(biāo)、管?理章程、?經(jīng)濟(jì)指標(biāo)?及各項(xiàng)規(guī)?章制度。?4.檢?查、督導(dǎo)?各級管理?人員的工?作，協(xié)調(diào)?酒店各部?門之間的?關(guān)系，主?持召開每?周工作例?會。5?.審核和?上報酒店?年度財(cái)經(jīng)?預(yù)算，向?各部門下?達(dá)年度工?作指標(biāo)。?6.保?持和發(fā)展?酒店與各?界良好的?公共關(guān)系?，樹立和?提高酒店?的形象，?開拓酒店?的經(jīng)營業(yè)?務(wù)。7?.親自接?待VIP?（要人、?貴賓），?代表酒店?對其表示?熱烈歡迎?并提供特?殊的照顧?和優(yōu)惠。?8.不?定期與客?人會面，?了解客人?的投訴和?客人反映?的各種意?見，作為?改善、提?高管理和?服務(wù)水平?的參考。?9.檢?査、督導(dǎo)?酒店的人?事培訓(xùn)工?作，加強(qiáng)?人力資源?建設(shè)，發(fā)?現(xiàn)和培養(yǎng)?人才。?10.努?力改善工?作條件,?做好勞動?保護(hù)和環(huán)?境保護(hù)工?作，不斷?改善員工?的工作環(huán)?境和生活?條件,加?強(qiáng)酒店的?安全保衛(wèi)?工作。?總經(jīng)理助?理崗位職?責(zé)范本（?三）協(xié)?助副總經(jīng)?理工作（?兼管人力?資源）。?負(fù)責(zé)協(xié)助?副總經(jīng)理?管理公司?整體的日?常工作及?相關(guān)的信?息管理和?編撰工作?。協(xié)助副?總經(jīng)理完?成么、司?的各項(xiàng)項(xiàng)?目策劃。?另外，還?負(fù)責(zé)公司?人力資源?的管理，?為公司提?供和培養(yǎng)?合格的人?才。1?.認(rèn)真執(zhí)?行公司各?項(xiàng)規(guī)章制?度和工作?程序，服?從上級指?揮和有關(guān)?人員的監(jiān)?督檢査，?保質(zhì)保量?按時完成?工作任務(wù)?。2.?負(fù)責(zé)副總?經(jīng)理日常?文案的寫?作、文字?校對。?3.安排?副總經(jīng)理?的工作議?事日程。?4.替?副總經(jīng)理?承擔(dān)日常?來訪接待?工作。?5.副總?經(jīng)理日常?電話的接?、轉(zhuǎn)、記?錄、傳達(dá)?。6.?副總經(jīng)理?的各類文?件和報告?的登記、?預(yù)處理、?呈報及批?復(fù)后傳送?、催辦、?承辦結(jié)果?反饋工作?。7.?副總經(jīng)理?信函、報?紙的登記?、呈報，?在授權(quán)下?辦理一般?信函的回?復(fù)。8?.副總經(jīng)?理辦公例?會的會前?準(zhǔn)備和會?議記錄。?9.副?總經(jīng)理存?查的檔案?資料的整?理、立卷?與定期歸?檔。1?0.辦理?副總經(jīng)理?出差的各?項(xiàng)準(zhǔn)備工?作。1?1.負(fù)責(zé)?副總經(jīng)理?室的辦公?用具設(shè)備?設(shè)施的登?記、保管?和報損報?失工作。?12.?負(fù)責(zé)管理?副總經(jīng)理?室的環(huán)境?衛(wèi)生。?13.保?守公司秘?密。1?4.積極?參加培訓(xùn)?活動，努?力鉆研本?職工作，?主動提出?合理化建?議。1?5.完成?副總經(jīng)理?交辦的其?他事宜。?16.?根據(jù)公司?實(shí)際情況?和發(fā)展規(guī)?劃擬定公?司人力資?源計(jì)劃，?經(jīng)批準(zhǔn)后?組織實(shí)施?。17?.負(fù)責(zé)在?公司內(nèi)外?收集有潛?力的和所?需的人才?信息并組?織招聘工?作。1?8.及時?準(zhǔn)確傳達(dá)?上級指示?。19?.了解人?力資源部?工作情況?和相關(guān)數(shù)?據(jù)，收集?分析公司?人事、勞?資信息并?定期向副?總經(jīng)理提?交報告。?20.?根據(jù)工作?需要進(jìn)行?現(xiàn)場指揮?。21?.指定專?人負(fù)責(zé)本?部門文件?等資料的?保管和定?期歸檔工?作。2?2.代表?公司與政?府對口部?門和有關(guān)?社會團(tuán)體?、機(jī)構(gòu)聯(lián)?絡(luò)。2?3.定期?向副總經(jīng)?理述職。?總經(jīng)理?助理崗位?職責(zé)范本?（四）?1.在公?司總經(jīng)理?領(lǐng)導(dǎo)下，?對總經(jīng)理?負(fù)責(zé)，協(xié)?助總經(jīng)理?抓好全面?工作，當(dāng)?好總經(jīng)理?參謀和助?手。2?.負(fù)責(zé)公?司黨建工?作，開展?企業(yè)文化?建設(shè)和實(shí)?施凝聚力?工程，促?進(jìn)兩個文?明健康協(xié)?調(diào)發(fā)展。?3.負(fù)?責(zé)公司廉?政建設(shè)工?作，加強(qiáng)?員工的思?想教育，?抓^^司?文明創(chuàng)建?工作和員?工隊(duì)伍建?設(shè)。4?.經(jīng)總經(jīng)?理授權(quán)，?負(fù)責(zé)工程?招投標(biāo)管?理工作。?5.負(fù)?責(zé)公司文?明衛(wèi)生、?優(yōu)質(zhì)服務(wù)?和計(jì)劃生?育等管理?工作。?____?分管公司?辦公室、?總師辦、?工程管理?部、營業(yè)?所、事業(yè)?發(fā)展部等?部門工作?。7.?總經(jīng)理授?權(quán)或交辦?的其他工?作任務(wù)。?總經(jīng)理?助理崗位?職責(zé)范本?（五）?1.負(fù)責(zé)?對各項(xiàng)財(cái)?務(wù)管理工?作進(jìn)行指?導(dǎo)，并對?其會計(jì)核?算、資金?對賬狀況?等綜合財(cái)?務(wù)管理質(zhì)?量進(jìn)行考?核。2?.負(fù)責(zé)部?門領(lǐng)導(dǎo)授?權(quán)范圍內(nèi)?的其他綜?合財(cái)務(wù)管?理工作。?3.負(fù)?責(zé)組織對?財(cái)務(wù)部員?工內(nèi)、外?部的財(cái)務(wù)?知識和財(cái)?務(wù)技能培?訓(xùn)。4?.負(fù)責(zé)按?時編制財(cái)?務(wù)報表，?及時向保?監(jiān)會、稅?務(wù)局等有?關(guān)的監(jiān)管?部門報送?監(jiān)管報表?。5.?負(fù)責(zé)每月?對財(cái)務(wù)數(shù)?據(jù)、預(yù)算?執(zhí)行情況?進(jìn)行匯總?、分析，?并撰寫財(cái)?務(wù)分析報?告。6?.負(fù)責(zé)預(yù)?算方案的?編制、匯?總、溝通?、調(diào)整和?上報工作?,對經(jīng)批?準(zhǔn)的預(yù)算?及時進(jìn)行?分解下達(dá)??？偨?jīng)?理助理崗?位職責(zé)范?本（六）?1.協(xié)?助總經(jīng)理?制訂經(jīng)營?計(jì)劃、預(yù)?算計(jì)劃和?發(fā)展策略?。2.?協(xié)助總經(jīng)?理處理各?種日常事?務(wù)及與公?司各部門?間的協(xié)調(diào)?與溝通。?3.協(xié)?助總經(jīng)理?進(jìn)行對外?事務(wù)的聯(lián)?絡(luò)，包括?政府部門?、公司重?要客戶及?合作伙伴?的建立與?維護(hù)。?4.協(xié)助?總經(jīng)理進(jìn)?行市場、?營銷、公?關(guān)方面工?作。5?.協(xié)助總?經(jīng)理進(jìn)行?商務(wù)會議?和談判等?。6.?協(xié)助總經(jīng)?理開展投?融資、上?市準(zhǔn)備方?面工作。?7.完?成總經(jīng)理?交辦的其?他工作。?總經(jīng)理?助理崗位?職責(zé)范本?（七）?1.熟悉?凱特通訊?公司的整?體概況，?熟悉本店?經(jīng)營模式?及各崗位?人員工作?的操作流?程。2?.接受本?店經(jīng)理的?授權(quán)，并?在經(jīng)理的?授權(quán)范圍?內(nèi)展開工?作。3?.協(xié)助、?配合本店?經(jīng)理處理?該店涉外?關(guān)系、市?場調(diào)查、?店面形象?、員工行?為規(guī)范的?執(zhí)行、人?員招聘以?及日常培?訓(xùn)工作。?4.統(tǒng)?計(jì)該店各?項(xiàng)綜合數(shù)?據(jù)，參與?數(shù)據(jù)綜合?分析，為?本店經(jīng)理?出謀劃策?，規(guī)范本?店的經(jīng)營?管理。?5.適時?了解并掌?握本店各?方面的