新員工入職周個人工作總結范文（3篇）

第8頁共8頁新員工入?職周個人?工作總結?范文近?一年來，?超市一部?在營銷上?作了如下?幾方面工?作。一?、我部憑?借六年來?積累的工?作經(jīng)驗，?不墨守陳?規(guī)，主動?探求市場?信息，用?心考察異?地同業(yè)態(tài)?商超市并?參加全國?各種商品?交易會十?余次。為?我部的產(chǎn)?品結構調(diào)?整帶給了?直接的依?據(jù)。截止?目前，我?部共引新?____?個，增新?商戶家，?增加新品?類2類。?淘汰單品?____?個。二?、我部堅?持“善于?學習”，?不因循守?舊。在原?先固定不?變的節(jié)日?營銷方式?上增加新?的營銷元?素。透過?改變贈品?品種的適?用性縮短?超市與顧?客之間的?距離;透?過耐心地?幫忙顧客?挑選商品?，來解決?顧客對產(chǎn)?品功能的?疑慮;透?過一對一?對顧客意?見反復的?討論，拿?出最佳的?令賓客滿?意的方案?;透過增?加各局部?區(qū)域的溝?通時間，?及時控制?不良事態(tài)?的發(fā)生或?延續(xù)，來?提高勞動?效率。?四、在陳?列方面，?不照葫畫?瓢。我部?現(xiàn)經(jīng)營的?品種比同?等營業(yè)面?積的超市?要多許多?。今年改?變以往學?其他超市?品項管理?的方法，?轉(zhuǎn)而發(fā)揮?出我部包?裝產(chǎn)品經(jīng)?營多的優(yōu)?勢，滿足?顧客挑選?需求。學?習諸如沃?爾瑪?shù)韧?資超市的?優(yōu)點，改?變端架堆?頭陳列的?模式，把?新品、促?銷品直接?陳列在顧?客最容易?發(fā)現(xiàn)的地?方;改變?西區(qū)古板?式陳列，?取而代之?的是更加?通透、舒?適、便捷?的細節(jié)服?務;改變?第一磁石?的陳列，?將糖酒會?的效果展?示引入我?部，更彰?顯___?_個性和?氣度。?五、不坐?享其成。?我部自編?信息，主?動回訪，?敲開了團?購這扇大?門。從元?月份至今?，共接下?大小團購?____?余筆，金?額總計_?___萬?余元。?近一年來?，我部運?營工作匯?報如下。?一、今?年我部經(jīng)?歷了第二?十次新班?子的組建?。我們發(fā)?揮一部原?有的工作?作風，既?講究分工?又要求合?作，在短?短的時間?里理順了?日常工作?。使得部?門工作順?暢進行。?二、針?對細節(jié)服?務，為提?升員工的?工作的用?心性，我?部利用員?工“千分?制考核表?”作基礎?，繪制出?“超市一?部形象大?使笑臉累?計統(tǒng)計表?”、“一?部優(yōu)秀員?工之星累?計統(tǒng)計表?”、“一?部各營銷?柜組逐月?完成比例?綜合分析?表”等等?，起到了?很好的激?勵效果。?三、設?備設施在?今年表現(xiàn)?出了問題?多發(fā)期。?____?月至__?__月，?我部冷鏈?設備共保?修___?_次，耽?誤銷售_?___日?，造成部?門直接經(jīng)?濟損失約?____?萬元，物?品損失_?___元?。借此，?我們期望?有關部門?切實將設?備的年檢?工作落到?實處，盡?量延長設?備的使用?壽命。?四、常抓?安全工作?。我部堅?持從衛(wèi)生?死角清理?開始，注?重“防四?害”工作?的重要性?，組織員?工培訓消?防知識，?組織員工?應對突發(fā)?事件的演?練，為營?造一個寬?松、安全?的購物環(huán)?境而出謀?劃策共同?。五、?我部堅持?每年兩次?的團隊活?動，如用?心參加電?腦培訓、?主動加入?知識宣傳?活動、自?編自演文?藝晚會、?發(fā)放免費?讀書卡等?團隊活動?。近一年?來，我部?共評出形?象大使是?____?、___?_、__?__等;?優(yōu)秀員工?是___?_、__?__、_?___等?。優(yōu)秀班?組，休閑?食品組。?我部針對?員工入店?、離店均?進行溝通?。班組推?薦的，由?部門牽頭?舉行簡單?的歡送儀?式。超市?對他們?yōu)?____?所作出的?貢獻將載?入史冊。?從__?__年_?___月?____?日至__?__年_?___月?____?日，我部?共完成_?___萬?元，已經(jīng)?與今年_?___月?____?日提前_?___天?完成了全?年任務指?標。當然?，我們離?公司的要?求還有必?須的距離?。我將會?帶領一部?員工為來?年的目標?而持之以?恒的工作?。借新?年即將來?臨之機會?，我謹代?表一部全?體員工祝?愿超市生?意紅紅火?火，每位?____?人身心健?康。新?員工入職?周個人工?作總結范?文（二）?___?_年，在?辦公室的?領導下，?在同事們?的支持和?幫助下，?較好地履?行了工作?職責，完?成了工作?任務?，F(xiàn)?將工作情?況作以簡?要匯報。?1、加?強學習，?提高了政?治水平和?業(yè)務素質(zhì)?。具備?良好的政?治和業(yè)務?素質(zhì)是做?好本職工?作的前提?和必要條?件。我利?用工作和?業(yè)余時間?系統(tǒng)地學?習了……?等理論知?識以及與?業(yè)務聯(lián)系?部門相關?地政策，?法規(guī)和條?例等，逐?步提高了?自己的素?質(zhì)。我不?僅從書本?上汲取養(yǎng)?分，還謙?虛向周圍?理論水平?高，業(yè)務?能力強的?同事學習?，取人之?長，補己?之短，努?力豐富自?己，充實?自己，提?高自己。?通過學習?，進一步?提高了政?治水平和?駕馭實際?工作的能?力;提高?了思想覺?悟和執(zhí)行?____?路線，方?針，政策?的自覺性?。2、?勤天動筆?，增強了?文字功底?和思維能?力。3?、深入實?踐，強化?了協(xié)調(diào)意?識和督辦?力度。?由于主管?領導分管?的工作都?是涉及到?群眾利益?的大事，?所以臨時?性工作和?緊急性任?務比較多?。雖然?我在半年?的工作中?取得了一?定的成績?，但還存?在一定的?問題和不?足。一?是工作有?急躁情緒?，有時工?作急于求?成，反而?影響了工?作的進度?和質(zhì)量;?二是處?理一些工?作關系時?還不能得?心應手，?工作顯得?措手不及?，無從著?手。在?今后的工?作中，我?還要繼續(xù)?加強學習?，戒驕戒?躁，努力?實踐，為?把自己培?養(yǎng)成為新?時期的合?格人才而?努力奮斗?。新員?工入職周?個人工作?總結范文?（三）?擔任文秘?工作以來?，對這份?工作深有?體會，看?似簡單的?工作但是?因為其特?有的復雜?性而處理?要特別細?心。一晃?一年又過?去了，在?部門領導?的帶動下?，在全體?員工的幫?助下，我?緊緊圍繞?綜合部的?中心工作?，充分發(fā)?揮崗位職?能，不斷?改進工作?方法，提?高工作效?率，較好?地完成了?各項工作?任務。下?面是個人?年終工作?的自我總?結。首?先是強化?職能，做?好服務工?作。工作?中，我注?重把握根?本，努力?提高服務?水平。一?是認真辦?文。公文?是傳達公?司政策、?意圖的載?體，公文?的質(zhì)量和?水平直接?影響司令?的暢通，?今年月，?我開始負?責擬寫公?文后，堅?持發(fā)文前?請同事幫?忙，多次?校對，確?保無誤，?先后發(fā)文?份，收文?份。二是?嚴格辦會?，對于公?司的電視?電話會議?、現(xiàn)場會?議等，我?都協(xié)調(diào)好?各個部門?、布置好?各方面和?環(huán)節(jié)，有?效的落實?了領導的?安排部署?，保證了?工作的順?利進行。?一是發(fā)?揚吃苦耐?勞精神。?面對文?秘事務雜?、任務重?的工作性?質(zhì)，不怕?吃苦，主?動找事干?，做到“?眼勤、嘴?勤、手勤?、腿勤”?，積極適?應各種艱?苦環(huán)境，?在繁重的?工作中磨?練意志，?增長才干?。二是?發(fā)揚孜孜?不倦的進?取精神。?而在接?下來新的?一年里，?針對公司?發(fā)展的目?標將把加?強和提高?自身的綜?合素質(zhì)和?能力、不?斷求新求?變做為服?務于公司?拓展的宗?旨。我必?須要做到?：1、?協(xié)助領導?做好辦公?會議及全?公司性行?政會議、?大型綜合?性活動的?有關準備?工作，加?強與各方?面的溝通?與合作，?建立起良?好的伙伴?關系，進?一步提高?各類活動?給公司帶?來的效益?，協(xié)助領?導謀求與?其更加長?遠的發(fā)展?空間。做?好記錄，?草擬紀要?，檢查、?催辦會議?決定等事?項，制定?詳盡的工?作計劃表?，讓工作?開展起來?條理清晰?、僅僅有?條。3?、收集、?匯總公司?綜合性行?政工作計?劃、總結?等材料，?并加以集?中分類管?理。將各?種文件材?料不僅以?書面形式?歸整管理?，而且同?時均以電?腦文件的?形式全面?存儲。?在擬定、?修改和審?核公司性?規(guī)章制度?方面，也?不斷深化?了解相關?法規(guī)政策?，在具體?工作時將?其用活用?好并用更?加細致規(guī)?范的態(tài)度?來加以對?待。一?、以踏實?的工作態(tài)?度，適應?辦公室工?作特點?辦公室是?公司運轉(zhuǎn)?的一個重?要樞紐部?門，對公?司內(nèi)外的?許多工作?進行協(xié)調(diào)?、溝通，?做到上情?下達，這?就決定了?辦公室工?作繁雜的?特點。每?天除了本?職工作外?，還經(jīng)常?有計劃之?外的事情?需要臨時?處理，而?且通常比?較緊急，?讓我不得?不放心手?頭的工作?先去解決?，因此這?些臨時性?的事務占?用了很多?工作時間?，經(jīng)常是?忙忙碌碌?的一天下?來，原本?計劃要完?成的卻沒?有做。但?手頭的工?作也不能?耽誤，今?天欠了帳?，明天還?會有其他?工作要去?處理，因?此，我經(jīng)?常利用休?息時間來?進行“補?課”，把?一些文字?工作帶回?家去寫。?辦公室?人手少，?工作量大?，特別是?公司會務?工作較多?，這就需?要部門員?工團結協(xié)?作。在這?一年里，?遇到各類?活動和會?議，我都?積極配合?做好會務?工作，與?部門同事?心往一處?想，勁往?一處使，?不會計較?干得多，?干得少，?只希望把?活動圓滿?完成。?今年是公?司的效益?與服務年?，而辦公?室就是個?服務性質(zhì)?的部門，?我認真做?好各項服?務工作，?以保障工?作的正常?開展。部?門之間遇?到其他同?事來查閱?文件或是?調(diào)閱電子?文檔，我?都會及時?辦妥;下?屬機構遇?到相關問?題來咨詢?或者要求?幫助，我?都會第一?時間解答?和解決。?以一顆真?誠的心去?為大家服?務。二?、盡心盡?責，做好?本職工作?一年來?，我主要?完成了一?下工作：?1、文?書工作嚴?要求1?)公文輪?閱歸檔及?時。文件?的流轉(zhuǎn)、?閱辦嚴格?按照公司?規(guī)章制度?及ISO?標準化流?程要求，?保證各類?文件擬辦?、傳閱的?時效性，?并及時將?上級文件?精神傳達?至各基層?機構，確?保政令暢?通。待文?件閱辦完?畢后，負?責文件的?歸檔、保?管以及查?閱。2?)下發(fā)公?文無差錯?。做好分?公司的發(fā)?文工作，?負責文件?的套打、?修改、附?件掃描、?紅文的分?發(fā)、寄送?，電子郵?件的發(fā)送?，同時協(xié)?助各部門?發(fā)文的核?稿。公司?發(fā)文量較?大，有時?一天有多?個文件要?下發(fā)，我?都是仔細?去逐一核?對原稿，?以確保發(fā)?文質(zhì)量，?一年來共?下發(fā)紅文?份。同時?負責辦公?室發(fā)文的?擬稿，以?及各類活?動會議通?知的擬寫?。3)?編寫辦公?會議材料?，整理會?議記錄。?每個月末?對各部門?月度計劃?的執(zhí)行情?況進行核?對，催收?各部門月?度小結、?計劃，并?擬寫當月?工作回顧?，整理辦?公會議材?料匯編成?冊，供總?經(jīng)理室參?考。辦公?會議結束?后，及時?整理會議?記錄，待?總經(jīng)理修?改后，送?至各部門?輪閱。?2、督辦?工作強力?度督辦?是確保公?司政令暢?通的有效?手段，今?年以來，?作為督辦?小組的主?要執(zhí)行人?員，在修?訂完善督?辦工作規(guī)?程，并以?紅文的形?式將督辦?工作制度?化后，通?過口頭、?書面等多?種形式加?大督辦工?作力度。?抓好公司?領導交辦?和批辦的?事項、基?層單位對?上級公司?精神__?__執(zhí)行?進度落實?情況以及?領導交辦?的臨時性?工作等，?并定期向?總經(jīng)理室?反潰。?3、內(nèi)外?宣傳講效?果4、?秘書工作?。5、?企業(yè)文化?活動積極?參與一?年來，無?論在思想?認識上還?是工作能?力上都有?了較大的?進步，但?差距和不?足還是存?在的：比